您是否希望加入一家世界一流的互聯網公司，充分發揮自己在游戲設計、軟件開發、產品策劃、市場運營等方面的優勢資源？倘若如此，9月騰訊公司三地招聘會正是為您量身打造的機會。

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S2-高級內部控制分析師

工作地點： 北京 職位類別： 職能類 招聘人數： 1

　　
 
工作職責：

　　負責對公司業務單位內部控制領域進行全面分析并提供建議，協助完成內控標準；

　　負責計劃并推動企業風險管理（ERM）相關項目，維護風險矩陣及關鍵控制；

　　協調內部審計項目中待改進項，檢測并定期匯報改善情況；

　　與業務單元的管理層溝通,進行內控宣導和培訓。

　　
 
工作要求：

　　5年以上相關工作經驗（其中至少2年以上企業內部風險管理實施經驗）；

　　熟悉并深入理解COSO內控框架及企業風險管理框架；

　　具備良好的專業能力，包括數據分析及工作底稿及報告的編制；

　　具備良好的團隊合作及一定的項目管理能力；

　　具備CIA，CERM，CISA等專業資格優先。

SD7-游戲測試工程師
 
工作地點： 深圳 職位類別： 技術類 招聘人數： 3

　　
 
工作職責：

　　負責游戲的功能性測試；

　　負責后臺性能測試；

　　為游戲的質量負責。

　　
 
工作要求：

　　本科以上學歷，計算機相關專業；

　　具備1年以上的IT行業（尤其是游戲）測試或者開發經驗；

　　熟練掌握自動化測試和白盒測試的工具和方法，有豐富的工具使用和開發經驗者優先考慮；

　　熟練使用LINUX/UNIX操作系統、熟悉MySql/Oracle等數據庫, 熟悉TCP/IP, HTTP等網絡協議；

　　至少精通或熟練掌握一門開發語言(如C/C++/shell/tcl/perl/ruby/python/vbscript)，有實際實踐經驗和動手編碼能力（必須條件）；

　　熱愛測試工作并具有高度的工作熱情和敬業精神，具有良好的溝通交流/團隊合作/抗壓能力；

　　愛寫測試工具，愛玩游戲的的“完美主義者”。

HY4-營銷系統產品經理　
 
工作地點： 深圳 職位類別： 產品/項目類 招聘人數： 1

　　
 
工作職責：

　　市場研究：關注網絡游戲相關數據挖掘，制定數據營銷系統藍圖和實施路線圖；

　　產品設計：負責騰訊互娛數據營銷系統的需求分析，產品設計與管理；

　　項目管理：負責或協調整個項目團隊中設計、開發、測試、發布等工作；

　　產品培訓：負責對相關團隊的產品培訓，并解答其日常使用中的相關問題。

　　
 
工作要求：

　　計算機、數學或相關專業畢業，大學本科學歷及以上；

　　2年以上互聯網或電子商務領域的產品設計及運營經驗；

　　對網絡游戲市場發展趨勢有敏銳的洞察力和分析判斷能力；

　　良好的溝通能力、團隊協作和創新精神，以及抗壓能力；

　　良好的文檔撰寫能力及交互設計能力；

　　對廣告管理系統，CRM或ERP軟件有實際項目經驗者優先。

SD9-系統策劃(移動終端)
 
工作地點： 深圳 職位類別： 產品/項目類 招聘人數： 2

　　
 
工作職責：

　　負責iOS游戲的系統設計工作；

　　負責SLG玩法的系統設計工作；

　　負責城市建設、成長體驗和任務關卡流程設計；

　　負責玩家交互的整體規劃和相關系統設計；

　　負責iOS游戲的觸摸操作體驗；

　　設計游戲觸摸操作機制，搭建游戲中的各種觸摸操作規范；

　　設計、體驗并優化游戲觸摸操作手感和相關設定。

　　
 
工作要求：

　　本科及以上學歷，2年以上游戲策劃相關經驗或UI交互設計的相關經驗；

　　熱愛游戲，對移動終端游戲設計有自己的見解；

　　熱愛游戲，對移動終端游戲設計、觸摸體驗有一定的理解；

　　溝通能力強，邏輯清晰，善于學習，創新意識好，做事認真負責，能夠承受較大的壓力。

　　SD9-角色策劃(移動終端)　
 
工作地點： 深圳 職位類別： 產品/項目類 招聘人數： 2

　　
 
工作職責：

　　負責角色的整體規劃和具體能力設定；

　　搭建技能體系及技能成長機制；

　　負責技能表現等相關設定；

　　負責其他與角色能力強相關的系統設計。

　　
 
工作要求：

　　本科及以上學歷，2年以上游戲策劃相關經驗；

　　熱愛游戲，對技能設計、打擊感有非常系統和深入的理解；

　　溝通能力強，邏輯清晰，善于學習，創新意識好，做事認真負責，能夠承受較大的壓力。

　　SD9-前臺開發工程師(移動終端)

　　
 
工作地點： 深圳 職位類別： 技術類 招聘人數： 5

　　
 
工作職責：

　　負責移動終端網絡游戲開發技術預研；

　　負責移動終端網絡游戲的架構設計和開發工作。

　　
 
工作要求：

　　精通C++、Objective-C等面向對象程序開發；

　　熟悉嵌入式開發環境,熟悉通信協議和網絡編程；

　　有iPhone，Android，等移動平臺軟件或游戲開發經驗者優先考慮；

　　熱愛游戲溝通能力強，較強的自學能力、邏輯分析能力，做事認真負責.

　　ZC-政策經理

　　
 
工作地點： 成都 職位類別： 職能類 招聘人數： 1

　　
 
工作職責：

　　推動屬地運營團隊能力提升，協調與產品團隊及總部政策策略團隊的協同一致，跟進策略落地；

　　研究行業及當地相關政策法規，對口支援總部相關工作在屬地的執行、溝通及匯報；

　　管理和拓展屬地政府關系資源,建立及維護政企互動溝通平臺；

　　協調及推動屬地大型項目，協調總部與屬地涉及政府的各類社會活動。

　　
 
工作要求：

　　本科以上學歷，專業不限，法律、管理專業優先；

　　三年以上工作經驗，具有產品經理、項目經理、政府關系工作經歷優先；

　　熟悉政府部門運作，有較強項目協調能力與執行力，優秀的人際交往協調能力和獨立開展工作能力；

　　具有優秀的文字撰寫能力和分析能力，熟悉互聯網產品及相關行業，了解國家相關政策；

　　為人嚴謹細致，擅長對各種觀點進行分析提煉，能承受較強工作壓力。
 

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