深圳海綽光電科技有限公司 （展位號：D05）

　　采購主管,年齡不限,大專 以上,1人,1、能夠根據公司發展戰略和供應商基本情況，制定物料采購策略和供應商合作策略，降低采購風險，優化現有供應商資源， 2、能夠積極開拓和輔導新貨源，確保公司優質的供應商選擇； 3、對LED室內照明產品非常了解,擁有或熟悉LED室內照明產品內部物料的供應廠家.;

　　外貿業務員,年齡不限,大專 以上,不限,1 英語六級以上，口語流利； 2 熟悉網絡操作平臺，具備獨立操作外貿工作流程、客戶維護及開拓的工作經驗； 3 有廣交會以及香港展會經驗優先。 4 高度的工作熱情和責任感，優秀的溝通技巧，獨立開發客戶資源能力強。 5 溝通能力強，能吃苦耐勞，能承受開發客戶期間的壓力； 6 國際貿易或商務英語專業優先， 7 兩年外貿業務工作經驗優先，;

　　國內業務員,年齡不限,大專 以上,不限,1 三年以上工作經驗。 2、具備獨立開發客戶、客戶維護兩年以上工作經驗； 3 有廣交會以及香港展會經驗優先。 4 高度的工作熱情和責任感，優秀的溝通技巧，獨立開發客戶資源能力強，能吃苦耐勞，能承受開發客戶期間的壓力； 5、具備較強的團隊意識，具有協作精神。;

　　QE工程師,年齡不限,大專 以上,2人,A、三年以上工作經驗； B、對工廠內部制程，管控熟悉； C、對LED室內照明產品的認證，檢測，判定熟練 D、溝通能力和交際能力強，能及時有效的處理客訴問題，并能及時給出處理方案。 E、在五金、LED等企業從業經驗的優先！ ;

　　深圳市新產業生物醫學工程有限公司 （展位號：D06）

　　試劑調配員,年齡不限,學歷不限,2人,要求： 1、生物檢測、醫學檢驗等相關專業； 2、能熟練使用基本檢測相關的設備、器具； 3、動手能力強，具有較強的學習能力； 4、需工作責任心強，能吃苦耐勞，能接受加班。;

　　產品經理,年齡不限,大學本科,2人,要求： 1.醫學、免疫學、醫學檢驗，生物技術相關專業。 2.具備出色的學習能力和較強的判斷能力，良好地溝通和語言表達能力。 3.勇于開拓，勇于挑戰，有良好的職業操守，誠實守信，注重成效。 4.具有團隊合作及吃苦耐勞精神，接受外派，能適應長期出差。;

　　機械檢測工程師,年齡不限,學歷不限,4人,要求： 1、機械制造、自動化類專業； 2、熟悉各種機械測量工具； 3、能熟練操作二次元等精密量具； 4、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創新精神和團隊精神。;

　　機械裝配工程師,年齡不限,學歷不限,5人,要求： 機械制造、自動化專業，?？萍耙陨蠈W歷；英語良好； 熟悉機械原理；熟悉機械加工工藝；熟悉機械測量工具；熟悉計算機輔助設計； 熟悉PRO/E、CAD等設計工具； 工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創新精神和團隊精神； 有銑工、車工經驗著優先。;

　　關鍵件檢測工程師,年齡不限,學歷不限,1人,要求： 1、電子類專業； 2、熟悉基本電路，電子元器件； 3、了解電腦操作及基本電腦維修常識； 4、人品好，為人誠懇，無不良嗜好。;

　　微電子專業人才,年齡不限,學歷不限,2人,要求： 1、微電子類專業畢業； 2、成績優秀、思維敏捷、能適應高強度的工作； 3、能吃苦耐勞，能獨立處理日常遇到的一些研發問題； 4、人品好，無不良嗜好，能接受加班，籍貫：廣東。;

　　計算機軟件類人才,年齡不限,學歷不限,2人,要求： 1、計算機及軟件類專業畢業； 2、成績優秀、思維敏捷、英語四級以上、能適應高強度的工作； 3、熟悉MFL、STL，有C++開發經驗； 4、人品好，無不良嗜好，能接受加班，籍貫：廣東。;

　　杭州諾貝爾集團有限公司深圳銷售分公司 （展位號：D07）

　　深圳市其昌鋁業有限公司 （展位號：D08）

　　德律泰電子（深圳）有限公司 （展位號：D09）

　　AOI（光學檢測儀器）工程師,23歲 至 28歲,大專,不限,工作地區：廣東中山；珠海，深圳 工作經驗要求：1年以上； 現所在地要求：廣東 職位要求： 因業務發展需求，現招AOI服務技術工程部工程師4人，具備相關AOI應用經驗或SMT相關經驗，計算器，電子線路，機電等相關知識或經驗為必要條件，符合以上條件，性格外向，溝通能力強，能獨立應對，工作積極性高，能配合加班與出差的應聘者，公司位于上梅林，提供良好的工作環境與發展空間。;

　　AOI（光學檢測儀器）工程師,23歲 至 28歲,大專,不限,工作地區：重慶，成都 工作經驗要求：1年以上； 現所在地要求：廣東，重慶，四川； 職位要求： 因業務發展需求，現招AOI服務技術工程部工程師4人，具備相關AOI應用經驗或SMT相關經驗，計算器，電子線路，機電等相關知識或經驗為必要條件，符合以上條件，性格外向，溝通能力強，能獨立應對，工作積極性高，能配合加班與出差的應聘者，或有意愿回鄉發展更佳。;

　　銷售工程師,26歲 至 32歲,大專 以上,不限,工作地區：廣東廣州；東莞；深圳，重慶，山東，天津 工作經驗要求：1年以上 現所在地要求：不限 職位要求 現因業務量增長，需急招銷售工程師，公司提供良好的發展空間與工作環境，并提供學習各種知識技能的機會。 應聘者需有SMT，AOI，ICT相關機臺的銷售經驗已有成交的交易，熟悉計算器技能，特別是OFFICE系統應用；個性外向，口語，形象佳，并能主動加班與出差者。;

　　SPI工程師,26歲 至 30歲,大專,不限,學歷：大專 工作經驗要求：1年以上 專業科系：機械，機電，電子 職位要求： 現招SPI工程師，公司提供良好的發展空間與工作環境，并提供學習各種知識技能的機會。 應聘者需有SMT生產制程經驗，熟悉OFFICE系統應用；有其它SPI（3D錫膏檢測機）操作經驗（如會操作Kohyoung、Cyber、CKD等），個性外向，擅與人溝通，并能配合加班與出差者。 工作地點：深圳，經常出差 工作內容：駐廠服務，評估試機等工作。;

　　會計（會計主管與會計各一名）,年齡不限,大專,2人,相關專業畢業 需從事5年會計，有年審，年檢經驗，有ERP系統（鼎新）經驗者優先，英文三級以上,協助財會經理助處理各種工作。 性格開朗、外向，語言表達能力強，擅與人溝通，并能獨立工作。能獨立應對，工作積極性高，能配合加班與出差的應聘者，公司位于上梅林，提供良好的工作環境與發展空間。;

　　FCT（功能測試儀器） 工程師（深圳、成都、重慶）,20歲 至 35歲,大學本科,不限,工作經驗：1年以上 專業科系：電子相關專業 職位要求： 需精通電腦知識與技能操作，擅于溝通協調，電子電路識別能力強，有電子電路設計經驗及手機相關經驗者優先考慮。 英文聽、說、讀、寫流利，能直接與外國人交流，擁有四、六級以上證書者佳。 能獨立應對，工作積極性高，能配合加班與出差的應聘者，公司位于上梅林，提供良好的工作環境與發展空間。;

　　ATE（全方位組裝電路板測試儀器）,20歲 至 35歲,大學本科,不限,FAE（深圳，重慶，成都）

　　工作經驗：1年以上 專業科系：電子相關專業 職位要求： 需精通電腦知識與技能操作，擅于溝通協調，電子電路識別能力強，有電子電路設計經驗及手機研發程序相關經驗者優先考慮。 英文聽、說、讀、寫流利，能直接與外國人交流與出差海外，擁有四以上證書者佳。 能獨立應對，工作積極性高，能配合加班與出差的應聘者，提供良好的工作環境與發展空間。;

　　業務助理,年齡不限,大專 以上,不限,1、理工科優先，各辦公軟件操作熟練，文字錄入70字/分以上 2、形象可，善溝通，個性開朗樂觀，能承受一定工作壓力 3、一年以上業務助理經驗，了解財務發票基本知識 4、熟悉計算器技能，特別是OFFICE系統應用 5、有ERP系統操作經驗或英語較好或有電子產品知識者佳 6、了解電子生產企業SMT作業流程或有跟單相關經驗者優先 7、需一名有耐心，細心，服從公司安排，親和力強，外向大方 8、公司提供良好的發展空間與工作環境，并提供學習各種知識技能的機會。;

　　ICTESTER 工程師,22歲 至 30歲,大專 以上,不限,工作經驗要求：1年以上 現因業務量增長，本公司IC TESTER部門需急招測試工程師，公司提供良好的發展空間與工作環境，并提供學習各種知識技能的機會。 應聘者需有IC測試經驗，電子相關專業，懂得C語言，并能讀懂相關英文數據，需配合加班與出差者。;

　　維修工程師,22歲 至 28歲,大專,不限,工作經驗要求：不限 職位要求：現我司急招維修部工程師，公司提供良好的發展空間與工作環境，并提供學習各種知識技能的機會。 應聘者需懂電路圖，會用萬用表等輔助檢測工具，熟悉計算器技能，并熟悉相關專業英語；個性外向，擅與人溝通，并能配合加班與出差者。;

　　公司,年齡不限,學歷不限,不限,位于福田區上梅林，關內企業，不包食宿，5天8小時制 公司網頁：www.tri.com.tw 有意者可將簡歷發至：cathy_chen@cn.tri.com.tw;

　　深圳市紫泰荊實業發展有限公司 （展位號：D10）

　　天能電池集團有限公司 （展位號：D11）

　　營銷總監,30歲 至 40歲,大學本科 以上,5人,1、營銷管理類專業，8年以上相關崗位工作經驗，5年以上集團營銷管理經驗； 2、有極強的市場判斷力和決策力，能制定適應市場發展的營銷策略； 3、出色的溝通能力和良好的工作抗壓能力； 4、身體健康，精力充沛，能適應經常加班。工作地點：浙江;

　　營銷培訓,30歲 至 40歲,學歷不限,2人,1、5年以上集團公司銷管理經歷，其中有3年以上的授課經歷； 2、精通國家有關法規，能根據市場情況，獨立開發課件； 3、身體健康，能吃苦耐勞，適應長期出差。工作地點：浙江;

　　品牌推廣,30歲 至 40歲,學歷不限,2人,1、5年以上相關行業工作經歷； 2、熟悉電池行業特點，能建立行業品牌價值觀； 3、有較強的語言組織能力和溝通能力。 4、責任心強，身體健康，能適應較強的工作壓力。工作地點：浙江;

　　區域經理,28歲 至 38歲,大專 以上,20人,1、市場營銷專業； 2、3--5年銷售經驗，具備市場調研、營銷策劃、商務談判經歷，擅長溝通，善于分析； 3、品行端正、責任心強，能吃苦耐勞，（有家電、醫藥等區域銷售經驗者優先考慮）。4、身體健康，精力充沛，能適應長期出差。 工作地點：浙江 ;

　　經營審計經理,30歲 至 45歲,大學本科 以上,4人,1、審計、財務有等相關專業畢業，中級以上職稱；2、精通國家財稅法律規范、國家財務核算業務，具有優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗；3、了解審計領域發展趨勢，掌握最新審計理論和方法； 4、能夠承受工作壓力，性格外向，善于溝通，執行力強，勇于創新；5、有良好的職業操守，正直、誠信、公正、廉潔，具有現代成本控制理念和審計監察的強硬作風，能適應經常出差。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　監察經理,30歲 至 45歲,學歷不限,2人,1、建筑類（造價、成本控制、工程核算）專業，或系統接受過相關培訓，造價/審計師及以上職稱；2、五年以上相關工作經驗，3年以上同等崗位工作經歷，有集團管控經驗優先；3、具有豐富的工程預決算、施工結算、成本控制、成本分析專業知識；4、熟練辦公軟件的操作，較強的分析和解決問題的能力，溝通能力，抗壓能力強。工作地點：浙江;

　　工程審計經理,30歲 至 45歲,學歷不限,1人,1、建筑類（造價、成本控制、工程核算）專業，或系統接受過相關培訓，造價/審計師及以上職稱；2、五年以上相關工作經驗，3年以上同等崗位工作經歷，有集團管控經驗優先；3、具有豐富的工程預決算、施工結算、成本控制、成本分析專業知識；4、熟練辦公軟件的操作，較強的分析和解決問題的能力，溝通能力，抗壓能力強。工作地點：浙江;

　　財務經理,28歲 至 40歲,學歷不限,4人,1、中級以上職稱，五年以上財務管理或三年以上同等管理崗位工作經驗； 2、熟悉國家金融政策、企業財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規； 3、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力； 4、良好的組織、協調、溝通能力，和團隊協作精神，能承受較大工作壓力； 5、具有良好的職業操守。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　成本經理,28歲 至 40歲,大學本科 以上,2人,1、財務類專業； 2、5年以上生產制造企業成本核算，分析和控制經驗； 3、具備財務專業知識，熟悉國內會計準則，熟悉成本核算及分析方法，熟練使用ERP軟件及其他辦公軟件；4、具有較強邏輯思維能力、及流程管理思路，較強的工作責任心。工作地點：浙江;

　　預算經理,28歲 至 40歲,大學本科 以上,2人,1、中級以上職稱； 2、5年以上財務相關工作經歷，擅長財務分析及預算管理方面的工作； 3、熟悉公司內控管理制度、財務管理制度，具有一定的企業管理知識； 4、具有較強邏輯思維能力、及流程管理思路，較強的工作責任心。工作地點：浙江;

　　企管總監,35歲 至 45歲,大學本科 以上,1人,1、管理類相關專業； 2、制造型行業10年以上工作經驗，對行業概況、國家政策、企業運營有深入研究和思考； 3、同等職務或相關工作5年以上經驗；4、出色的規劃、分析、溝通、協調能力，擅長集團總部運營流程體系建設及管控；5、思維嚴謹、慎密，抗壓力強。工作地點：浙江;

　　戰略規劃總監,30歲 至 45歲,大學本科 以上,1人,1、具有工商管理、戰略管理專業基礎，有理工科大學本科學歷和工商管理碩士學歷優先； 2、8年以上工作經歷，戰略規劃5年以上工作經歷； 3、有新能源行業工作經歷者或對新能； 4、有敏銳的市場感覺，高度的戰略思維和嚴密的邏輯思考能力，熱愛戰略規劃工作； 5、具有全球化視野和思維，能對國內外政治經濟技術文化及行業態勢進行綜合分析；工作地點：浙江;

　　企管經理,28歲 至 40歲,大學本科 以上,2人,1、管理類專業；2、8年以上大中型制造企業管理經驗，或3年以上企管運營體系管控管理工作經歷，熟悉企業管理各項知識，對生產精細化管理，成本控制，績效考核等方面具有經驗豐富3、良好的職業素養，文字水平好佳，溝通協調能力強。工作地點：浙江;

　　人力資源總監,35歲 至 45歲,大學本科 以上,1人,1、人力資源管理專業，5年以上集團企業同等崗位工作經驗；具有大型上市公司、500強企業人力資源總監工作經驗者優先考慮； 2、熟悉多層次的人力資源管理工作，具有豐富的人力資源管理的理論知識與操作經驗；尤其在績效管理、薪酬體系設計、高層次人才引進、等方面有成功的項目實施經歷； 3、具有較強的職業操守，人品與形象俱佳，責任心強、作風嚴謹； 4、具有較高的親和力，人際洞察能力、復雜問題處理能力、激勵溝通能力、影響力、團隊管理組織能力。工作地點：浙江;

　　培訓總監,30歲 至 40歲,大學本科 以上,1人,1、全日制教育類、管理類相關專業；2、10年以上培訓從業經驗，5年以上集團公司或大型企業培訓管理經驗，有企業大學運作經驗者優先；3、具備獨立授課和課程開發能力，具備較強的影響力、執行力和服務意識，善于團隊管理和組織協調；4、良好敬業精神與責任感，能承受較大工作壓力；工作地點：浙江;

　　績效總監,30歲 至 40歲,大學本科 以上,1人,1、人力資源、組織心理學或企業管理等相關專業； 2、8年以上企業人力資源工作經驗，3年以上績效管理模塊管理崗位工作經驗； 3、熟悉和掌握績效考核的各種指標和方法，了解國家人事法規和規章制度； 4、優秀的職業操守和習慣，實事求是，謹守承諾； 5、系統性思維能力強、邏輯思維清晰、嚴謹，嫻熟靈活的溝通交流技巧和良好的團隊合作意識；工作地點：浙江;

　　人力資源經理,28歲 至 38歲,大專 以上,2人,1、人力資源等相關專業，5年以上相關工作經歷； 2、熟悉勞動法規，能熟練使用辦公軟件，能夠獨立開展招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等工作；熟悉人事管理流程及相關法規制度，解決一般人事管理的實際問題；3、具有良好的計劃、組織、協調能力和人際交往能力。工作地點：浙江;

　　企業文化總監,35歲 至 50歲,大學本科 以上,1人,1、漢語言文學、新聞類專業，黨員； 2、在大中型企業從事企業文化體系建設與推動工作五年以上同等崗位工作經驗； 3、形象氣質佳、具有優秀的語言表達能力與文字組織能力；較強的邏輯思維、分析判斷能力； 4、有一定的社會資源如政府，行業，媒體資源等。 工作地點：浙江;

　　信息管理總監,30歲 至 40歲,大學本科 以上,1人,1、計算機、信息管理相關專業。 2、十年以上大型集團信息管理工作經驗，優秀的戰略規劃和推動執行能力。 3、五年以上同等崗位工作經驗和信息系統規劃、ERP項目實施經經驗。 4、精通計算機和信息系統，具有良好的團隊管理能力及溝通協調能力。工作地點：浙江;

　　軟件開發工程師,26歲 至 35歲,大學本科 以上,2人,1、計算機相關專業，兩年以上項目管理工作經驗； 2、熟悉ERP系統運作流程，有相關軟件二次開發經驗者優先； 3、至少掌握一種面向對象開發語言，如C++、JAVA； 4、較強的溝通、協調能力及書面表達能力； 5、性格開朗、能吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神。工作地點：浙江;

　　辦公室主任,30歲 至 45歲,大學本科 以上,1人,1、企業管理、法律、中文等相關專業。 2、5年上相關工作經驗，有大中型企業辦公室同等職位任職經歷者優先考慮。 3、性格外向，親和力強，氣質形象佳，具備良好的外聯公關能力和較強的分析、解決問題能力，溝通能力佳。 4、文字功底良好，熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。 5、較強的責任心和敬業精神，認真細致，心態積極向上，辦事干練穩重，有良好的團隊合作精神。工作地點：浙江;

　　采購經理,30歲 至 45歲,大專 以上,1人,1、管理類、物流類相關專業； 2、5年以上相關工作經驗，3年以上同等崗位工作經歷，有化工、機械、五金行業采購管理工作經歷者優先； 3、熟悉采購流程，熟悉采購相關質量管理體系； 5、良好采購談判能力和協調能力，團隊精神強；品德優良、忠實可靠、責任心強，具有較強韌性。工作地點：浙江;

　　質量總監,35歲 至 50歲,大專 以上,1人,1、化學類相關專業； 2、8年以上電池行業工作經驗，5年以上生產質量管理經驗，熟悉涉生產技術、制造部門的質量改善手法； 3、對于TQM、QC活動、統計手法等與質量管理相關的業務，能根據不同階層實施講座與實踐教育； 4、具備良好的口頭和書面溝通能力,具備較強的團隊建設及領導能力；工作地點：浙江;

　　生產運營總監,35歲 至 45歲,學歷不限,3人,1、十年以上制造行業管理經驗,有同行業生產管理經驗佳； 2、熟悉工廠的生產運作和管理，擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理方面的經驗； 3、能熟悉運用ERP管理系統，有ERP系統導入經驗佳； 4、具有較強的邏輯分析能力及解決問題能力； 5、具有較強的人際溝通、協調、組織能力及高度的團隊精神，責任心強。工作地點：浙江;

　　技術研發/工藝工程師,26歲 至 40歲,大專 以上,5人,電化學相關專業，3年以上鉛酸電池行業技術研發工作經歷，具備良好的溝通協調能力和團隊協作能力。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　質量工程師,26歲 至 45歲,學歷不限,6人,3年以上鉛酸蓄電池產品質量管理工作，精通現場質量控制及質量體系的運作； 工作責任心強，有原則性，具有創新意識，較強的組織協調、溝通能力； 能主動承擔責任，良好的分析與解決問題的能力。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　設備工程師,30歲 至 45歲,大專 以上,4人,機械類專業，3年以上電池行業設備維護管理工作經歷，工作認真踏實。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　生產經理/主管,28歲 至 40歲,大專 以上,10人,三年以上鉛酸電池行業生產管理工作經歷，具備良好的溝通協調能力和團隊協作能力。工作地點：浙江、安徽、河南;

　　福利待遇,年齡不限,學歷不限,不限,按國家規定標準辦理養老、失業、醫療、工傷、生育保險和住房公積金，公司有較完善的培訓體系和具有競爭性的薪酬待遇，為員工提供廣闊的職業發展平臺。;

　　惠州大亞灣鴻通電子有限公司 （展位號：D12）

　　制模技術員（HTP）,年齡不限,學歷不限,不限,對塑膠模具制作有2年經驗以上，懂模具制作流程。 ;

　　CNC操作技術員（HTP）,年齡不限,學歷不限,不限,有2年以上工作經驗者。 ;

　　模具設計工程師（HTP）,年齡不限,中專 以上,不限,熟悉塑模結構，模具設計三年以上經驗，有機加工知識。熟練使用UG\。 ;

　　車銑復合型數控機床技術員（HTM）,年齡不限,學歷不限,不限,學歷不限；能獨立完成各種機械零件的編程和操機；熟悉走蕊式車、銑復合數控車床。 ;

　　機械加工主管（HTM）,年齡不限,中專 以上,不限,有2年以上機械加工工廠管理經驗；懂各類磨床、自動車床加工工藝，有實際操作經驗；懂數控車床優先； ;

　　拉長（STORE）,年齡不限,中專 以上,不限,1年以上相關管理經驗，具有較強的領導管理能力，能獨立處理分倉內的一般工作事務，具有團隊合作精神，熟悉運作計算機辦公軟件，對ERP系統有一定的基礎。 ;

　　拉長（生產部）,年齡不限,學歷不限,不限,溝通能力強，有責任心；有在電子廠執行相關的管理經驗； ;

　　Pe技術員/工程師（PED）,年齡不限,大專 以上,不限,兩年或兩年以上生產制造工作經驗，懂機械維修；熟悉產線操作流程，能提高產品效率；跟進新產品導入。 ;

　　ME 技術員,年齡不限,學歷不限,不限,有CNC加工經驗優先；有夾具加工經驗優先； ;

　　ME 技術員 ,年齡不限,學歷不限,不限,有一定的電子基礎；了解儀校相關流程；有一年以上對儀器設備管理經驗者優先。 ;

　　夾具加工技術師,年齡不限,學歷不限,不限,學歷不限，有CNC加工經驗優先;有夾具加工經驗。 ;

　　高級ATE開發工程師,年齡不限,大學本科 以上,不限,電子專業/自動化專業/計算機軟件專業;5年以上電子產品生產測試或開發測試方面相關的工作經驗（熟生產流程），有較強的電子電路分析能力；精通C++，Delphi，LabVIEW（其中一種）軟件開發，代碼規范，可讀性好；曾經主持開發過至少2個以上重大項目，有生產線測試改良經驗；團隊合作精神，抗壓力強； ;

　　初級工程師（Lab）,年齡不限,中專 以上,不限,電子或電子類大專畢業;二年以上電子廠工程/品質工作經驗;一年實驗室電子產品及村料評估工作經驗。 ;

　　技術員（Lab）,年齡不限,中專 以上,不限,電子專業;一年以上QA/工程電子技術員工作經驗;半年以上實驗室測試。 ;

　　初級機械工程師（ENGG）,年齡不限,大專 以上,不限,機械自動化或相關專業,有1-3年以上OEM獨立跟進項目經驗,熟練使用Anto CAD、Pro/E等繪圖軟件。 ;

　　初級電子工程師（ENGG）,年齡不限,大專 以上,不限,電子相關專業結業；熟悉電子電路技術，懂電路原理；應屆結業生也可； ;

　　機械工程師,年齡不限,大專 以上,不限,機械工程或相關專業；三年以上電子廠產品設計、開發跟進經驗，熟練使用Anto CAD、Pro/E等繪圖軟件。 ;

　　電子工程師,年齡不限,大專 以上,不限,有電子廠開發工程部兩年以上工作經驗；熟悉項目開發流程及新產品導入流程；英語讀寫能力熟練； ;

　　市務員（MKT）,年齡不限,大專 以上,不限,英語四級以上，具聽、說、讀、寫能力;有跟單或customer service經驗。 ;

　　采購員／物控員（PUR）,年齡不限,大專 以上,不限,英語基礎良好,熟悉采購、MC工作，具有良好的溝通能力，能夠妥善處理突發事件，責任心強、熟悉辦公室軟件，系統SAP、ERP。 ;

　　工程采購員（PUR）,年齡不限,中專 以上,不限,3年以上工程采購經驗;能獨立處理RFQ;能用英語溝通（電郵）。 ;

　　高級會計員（ＡＣＣ）,年齡不限,大專 以上,不限,會計、財務、金融等相關專業畢業;助理會計師以上專業技術職稱，持會計人員從業資格證。英語CET-4以上，英語須具有讀、寫能力;有兩年以上外資企業工作經驗，接觸過ERP系統的運作;有SAP操作經驗者優先考慮，熟悉電腦操作。;

　　計劃員（PMC）,年齡不限,高中 以上,不限,能熟練操作電腦辦公軟件，有一定的協調溝通能力，一年或以上的PMC工作經驗。 ;

　　機械工程師（PLAB）,年齡不限,學歷不限,不限,機械或相關專業，4年以上機械產品開發跟進經歷，熟悉塑膠，五金及非標機加工工藝流程，熟練使用Pro/E及Auto CAD,基本英文讀寫能力。 ;

　　電子工程師,年齡不限,學歷不限,不限,應用電子、機電一體或自動化控制、醫療儀器設計等專業畢業，英文四級或以上，3年以上電子產品設計開發經驗，能熟練使江編或C語言編寫MCU程序，有醫療儀器開發經驗者優先。 ;

　　電子技術員,年齡不限,學歷不限,不限,電子或自動化機電相關專業，熟悉電子電路，具有從事產品工程測試工作工作經驗，熟悉機械加工設備操作。 ;

　　制造工程部副經理（PROD）,年齡不限,學歷不限,不限,1.7年或以上制造工程部工作經驗; 2.能設計生產裝配線, 安排工作工位, 指導下屬工程師編寫工作指引;3. 指導下屬工程師為生產部設計裝配用的夾具; 4.熟悉BOM的建立，產品的工藝設計，為產品提供DFM;5.熟悉PCBA生產流程與工藝; 英語讀、說、寫流利; 熟悉ACAD、Mini-Tab ;

　　人力資源專員（HR）,年齡不限,大專 以上,不限,熟悉操作office軟件，懂人力資源系統之操作，對客戶驗廠有一定的了解，熟勞動合同的簽訂、變更、待簽之流程，對社保和人事檔案等管理操作熟練，具本職實際工作經驗三年以上；工作細致 認真，責任心強，穩重誠實，立于善于溝通和學習，有良好的職業操守。 ;