興達人才市場6月9日現場招聘信息

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　　公司名稱:新瑪德電器 行業:制造業 公司地址:福永 招聘時間:06月09日 上午 展位號:3樓308區

　　產品結構工程師 多名,大?；蛞陨蠈W歷,機械專業,1年或以上家電產品開發設計工作經驗,對五金、塑料熟悉,了解安規,英文良好．有咖啡壺/吸塵機/風筒等產品開發設計經驗優先.，福永

　　工程部技術員 多名,大?；蛞陨蠈W歷,機械專業,有協助工程師開發/設計產品工作經驗優先.，福永/西鄉

　　文員 多名,有1年相關工作經驗,英文基礎良好,電腦操作熟練，福永/西鄉

　　QA助理工程師 多名,機械或電子類專業大?；蛞陨蠈W歷,有1年QA/QE產品測試驗證工作經驗,英文良好.，西鄉

　　QA技術員 多名,高中/中專學歷, 機械/電子專業,有1年QA/QE產品測試驗證工作經驗.，西鄉

　　QA(E)工程師 1名,大專或以上學歷,電子專業,有1年相關工作經驗,英文良好.，福永

　　電子工程師(硬件) 1名,電子應用技術專業大專學歷,2年以上模擬及數字線路設計/開發/測試經驗,熟悉PADS者優先，福永

　　軟件工程師 1名,電子類專業大專學歷,有2年或以上微處理器/單片機系統開發工作經驗,英文良好.，福永

　　軟件品質工程師 2名,電子類專業本科學歷,有3年或以上軟件開發及測試經驗,有產品質量保證工作經驗優先考慮.，福永

　　文控文員 1名，高中或以上學歷，有1年文控文職工作經驗，計算機操作熟練.，福永

　　高級營業助理 1名,大專或以上學歷,有3年大型企業營業跟單工作經驗,英文四級,計算機操作熟練.，福永

　　營業助理 2名,大?；蛞陨蠈W歷,有2年大型企業營業跟單工作經驗,英文四級,計算機操作熟練.，福永

　　營業文員 1名,高中或以上學歷,有1年大型企業營業跟單工作經驗,英文基礎良好,會粵語.，福永

　　營業工程師 1名,大?；蛞陨蠈W歷,1年家電產品開發、設計工作經驗,英文良好,對產品估價工作感興趣.，福永

　　采購員 2名,理科專業, 英文四級, 有3年以上采購工作經驗,熟悉電子料/包材,對工程/五金/塑料/生產有一定了解, 懂粵語優先.，福永

　　采購文員 1名,高中或以上學歷,有1年跟單工作經驗,熟悉跟單程序,對MRPⅡ或BPCS操作熟練,英文良好.，福永

　　Planning Asst. 2名,大?；蛞陨蠈W歷,有2年大型港資企業PMC之計劃工作經驗,英文良好,對MRPⅡ或BPCS操作熟練.，福永

　　編程員 1名,計算機專業大專學歷,有1年或以上編程工作經驗,懂Delphi/VB等編程語言，福永

　　助理會計 2名,大?；蛞陨蠈W歷,有3年或以上外商獨資相關工作經驗,英文良好.，福永 /西鄉

　　新技術開發部工程師 1名,大?；蛞陨蠈W歷,電子工程,儀器設計,自動化專業,有3-5年MCU編程經驗,能設計自動化測試儀器及自動控制設備,且需管理及培訓技術員之經驗,英文四級.，福永

　　會計文員 多名,大專或以上學歷,會計專業,有1年相關工作經驗,計算機操作熟練.，福永 /西鄉

　　出納 2名,中?；蛞陨?有大型企業出納相關工作經驗.，福永

　　廚師 1名,懂粵菜,有港資廠高層管理人員及客人飯堂工作經驗優先.，福永

　　招聘主任/助理 1名,大?；蛞陨蠈W歷, 有3年或以上大型企業招聘工作經驗,熟悉職員面試甄選流程,英文良好, 粵語流利優先.，福永

　　網絡管理員 1名，大專學歷，計算機應用專業，有2年網絡管理或編程相關經驗，福永

　　行政文員 1名，大專學歷，有1年行政文職工作經驗，粵語流利優先。，福永

　　2011年畢業生 多名,大?；蛞陨蠈W歷,機械或電子類專業,基礎知識扎實,能吃苦耐勞,英文良好.，福永/西鄉/清遠

　　公司名稱:深圳市千禧龍電子制品有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:福永 招聘時間:06月09日 上午 展位號:3樓392區

　　業務員 18歲-35歲，大專，崗位要求：4名，男/女，形象好，氣質佳，溝通能力強，能夠吃苦，性格開朗。有車充、移動電源等產品銷售工作經驗，有客戶資源者優先考慮，熟悉華強北電子市場。（薪資底薪+提成）　

　　外貿業務 18歲-35歲，大專，崗位要求：2名，男/女，大專以上學歷，英語六級以上，說寫流利，溝通能力強，有外貿業務工作經驗2年以上，熟悉車充、移動電源等銷售渠道，有一定的客戶資源者優先考慮。　

　　工程部經理 30歲-45歲，大專，崗位要求：有電子廠相關工作經驗3年以上（生產游戲周邊產品和移動電源產品），具有實際的電子開發能力，對工程部有一定的管理能力?！「＠觯喊乘蓿徤绫?/p>

　　品質組長 18歲-35歲，高中，崗位要求：1、男/女不限，18-35歲,高中以上學歷；2、熟悉品質整個流程，對電子原件和插件、SMT整個生產流程熟悉。3、服從管理，配合品質主管完成品質管理工作?！?/p>

　　人事主管 28歲-45歲，大專，崗位要求：女，26歲以上，大專以上學歷，有內資企業三年以上工廠工作經驗，熟悉人力資源六大模塊，具有人員招聘、培訓、績效考核、員工關系及薪酬福利的實際工作經驗。溝通能力，組織協調能力強。能獨立處理人事行政各項工作。熟悉勞動法律、法規及相關政府部門辦事程序。有客戶驗廠經驗,了解SA8000審核?！?/p>

　　IPQC 18歲-35歲，中技，崗位要求：男/女，要求熟悉電子產品的制程檢驗，了解品質部的作業流程，有團隊協作精神?！?/p>

　　修理工 23歲-35歲，崗位要求：男，技校畢業，有塑膠電子廠修理2年以上工作經驗?！?/p>

　　SMT技術員 20歲-38歲，中技，崗位要求：1、熟悉三星貼片機維護保養、編程（CP40L)。2、同等職位兩年以上工作經驗，熟悉SMT工藝流程。3、服從管理，工作認真負責?！徫宦氊煟?、設備的維護保養，程序的優化，拋料率的控制。2、接線人員管理及日常工作的開展。3、工藝的設計和改善?！?/p>

　　IQC 18歲-35歲，初中，崗位要求：男/女，有電子廠IQC工作經驗1-2年，熟悉電子料、塑膠外殼、吸塑、線材類的檢驗流程和標準?！?/p>

　　電子工程師 25歲-45歲，大專，崗位要求：電子專業大專以上，有電子廠同職位3年以上工作經驗（生產游戲周邊產品和車充、移動電源類產品）?！「＠觯喊乘藜百彵ｋU

　　人事兼前臺文員 女，18歲-35歲，中專，崗位要求：18歲-28歲，高中以上學歷，崗位要求女，形像氣質佳，語音甜美，溝通能力強，有強烈的服務意識，熟悉前臺工作流程，有考勤統計、入離職手續辦理、入職培訓、社保等方面的工作經驗，有前臺工作經驗一年以上者優先考慮?！?/p>

　　公司名稱:深圳市中本安防電子有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:寶安 招聘時間:06月09日 上午 展位號:2樓231區

　　行政/人事文員 女，20歲-26歲，高中，崗位要求：應職要求1.女性，20歲以上，160cm以上及高中以上學歷；2.有1年以上行政人事工作經驗；3.處事成熟穩重，責任心非常強，做事細心、靈活、有頭有尾（必備條件）；4.服從安排，做事本分，清楚本職工作，有良好服務精神。　崗位職責：工作職責1.招聘及員工入、離職手續辦理；2.宿舍安排、管理；3.工衣/鞋統計發放；4.快遞、傳真件分發；5.人事檔案更新及整理；6.每日出勤報表、出勤明細整理；7.每月考勤明細表核算；8.電話轉接、客戶接待；9.行政文件整理、執行；10.員工日常事項處理；11.領導交付的其他臨時工作?！?/p>

　　前臺人事文員 女，20歲-26歲，高中，崗位要求：1）女性，20歲以上，身高1.60以上，高中/中專以上學歷。2）相貌端正，形象好，有上進心及服從領導安排。3）有1年以上工廠人事工作經驗，懂考勤系統的操作。4）能夠熟練操作辦公軟件并能以身作則。5）有做過員工制度培訓經驗優先?！徫宦氊煟?.招聘，員工入、離職手續辦理；2.宿舍安排、管理；3.工衣/鞋統計發放；4.快遞、傳真件分發；5.人事檔案更新及整理；6.每日出勤報表、出勤明細整理；7.每月考勤明細表核算；8.電話轉接、客戶接待；9.行政文件整理、執行；10.員工日常事項處理；11.領導交付的其他臨時工作。　福利待遇：月薪+績效獎+全勤獎+工齡獎+包住+社保

　　后焊組長 女，崗位要求：女性，對焊錫熟練，熟悉SMT貼片元器件，有相關工作經驗1年以上?！?/p>

　　廠長 30歲-45歲，大專，崗位要求：（1）年齡在30歲-45歲以內。大專以上學歷；（2）具有3年以上相關工作經驗，有安防行業管理經驗優先。（3）身體健康,責任心強，有良好的團隊精神及凝聚力。（4）具有全面的組織、指導、協調溝通能力。能獨立解決相關部門存在的重大問題，具有一定的書寫能力及較強的語言表達能力。（5）能有效的組織生產人員按時按質完成公司下達的生產任務，保證品質及安全生產。　崗位職責：（1）全面負責本公司的生產、物控、品質部門的運轉、溝通、現場安全生產管理工作，確保部門的正常運行。（2）負責對生產進度、過程的監控，對生產中出現的問題應有獨到的解決措施，對問題隱患應及時采取預防措施。（3）定期組織學習交流、科技研討、進行技術改造，不斷提高和改進產品質量。（4）加強班組建設，搞好員工的專業技術培訓方案及工作的落實。（5）定期組織質量分析例會，并督導各項措施的落實工作。（6）能及時有效地銜接好各部門間的指導、溝通工作?！「＠觯?天制，不包吃住，試用期過后可購買社保

　　外貿業務員 大專，崗位要求：1.男女不限，大學英語專業（商務英語優先）。2.英語六級以上，能用英語流利地和客戶面對面的溝通，電話，郵件的所有聯系都很順暢。3.勤奮好學，能積極，有計劃的安排好自己的本職工作（從詢盤到回客戶，跟進客戶，到下單，安排出貨），聽從上級安排。4.能獨立開展工作、拓展市場，有較強的責任心和使命感、具備強烈的創新意識及團隊合作精神、有安防行業銷售經驗者優先。5.能適應出國參展，公司提供各種廣告B2B平臺以及國外的參展（如美國、英國、巴西、迪拜、南非、香港等國家）6.熟練打字和做表格，掌握電腦的基本辦公軟件7.招聘對象優秀應屆畢業生也可，試用期2個月　福利待遇：試用期保底2500+提成+加班費，公司提供住宿（有空調熱水器）、購買社保

　　數控車床師傅 男，崗位要求：1、熟練廣數操作系統機器調試、保養及編程；2、三以上做數控車床行業工作經驗；3、有攝像頭工作經驗優先；4、會磨刀及夾具制作?！?/p>

　　IPQC 崗位要求：(過程巡檢),男女不限，懂產品組裝和SMT，有SMTIPQC工作經驗、懂SMT品質流程，待遇從優。（地點固戍大門）　

　　公司名稱:深圳市金三科電子有限公司 行業:電氣/機械/機電/重工 公司地址:西鄉 招聘時間:06月09日 上午 展位號:3樓369區

　　電機/機械工程師 大專，崗位要求：1、有相關微電機行業3年以上工作經驗；2、具備微電機設計、樣品制做、檢測、分析等能力；3、精通Solidworks或PRO-E等制圖軟件；4、具有良好的職業道德、較強的責任心、良好的創新精神和團隊合作精神；6、具有直流無刷電機經驗的更佳。　

　　電子工程師 大專，崗位要求：1.相關專業大專及以上學歷；2.相關電機行業、電機控制2-5年專業經驗；3.能獨立設計及PCB板布線；4.能獨立解決電路板相關故障的能力；5.有設計直流無刷馬達驅動電路的經驗；6.熟悉軟、硬件設計者優先；7.具有良好的職業道德和較強的責任心，能面對各種工作中的困難和壓力;8.工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創新精神和團隊合作精神?！?/p>

　　生產工程師 男，23歲-50歲，中專，崗位要求：1、相關專業畢業，中專以上學歷，年齡23-50歲，男性；2、精通電腦、熟練辦公軟件；3、熟悉微型電機行業，2-5年工作經驗；4、有豐富的生產現場工作經驗；5、會AutoCad、Solidoworks制圖更佳；6、熟悉微型電機生產裝備工藝、設備、治夾具和性能測試；7、善于溝通，有很強的責任心和團隊精神?！?/p>

　　繪圖員 大專，崗位要求：1、相關機械專業；2.相關機械行業1年以上工作經驗；3.精通PRO-E、CAD、(或SolidWorks)等3D軟件；4.最好在微電機行業工作過;馬達廠經驗優先考慮;5.具備樣品制做、檢測及治夾具設計使用能力更佳；6.具有良好的職業道德和較強的責任心，能面對各種工作中的困難和壓力;7.工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創新精神和團隊合作精神?！?/p>

　　維修員 崗位要求：職位要求男，20-35歲，中專以上學歷，電子專業，有電源維修經驗。待遇面談。　

　　測試工程師 男，24歲-40歲，大專，崗位要求：大專以上學歷，通信電子、自控、計算機應用類相關專業，二年以上電源產品硬件測試或設計工作經驗，良好的溝通能力，團隊協作精神，工作積極主動、細致、有耐心?！徫宦氊煟?、熟悉開關電源、UPS、逆變器電源常用器件，且熟悉相關產品可靠性和安規標準。2、熟悉掌握電力電子基礎知識，有數模電路基礎3、具備一定的新產品驗證以及改型產品的可靠性測試經驗。4、配合產品工程師進行測試方案編寫和測試規范的擬制。5、具備一定的ISO等認證體系經驗?！?/p>

　　LED驅動電源工程師 男，22歲-35歲，大專，崗位要求：LED驅動電源工程師1、男，22-35歲，大專以上學歷，電子電氣類專業；2、熟悉數字模擬電路技術，動手能力強，能獨立調試制作樣品；3、熟練使用PROTEL、powerPCB等相關軟件制作線路板圖；4、了解LED相關的認證標準，2年以上LED照明產品研發工作經驗；5、精通LED電源的開發設計；熟悉LED應用產品（室內照明、庭院燈、交通燈、路燈等）；6、工作認真，責任心強，強烈的團隊合作精神，具良好溝通能力?！?/p>

　　大功率開關電源研發工程師 男，22歲-35歲，大專，崗位要求：大功率開關電源1、大學?？埔陨蠈W歷，22-35歲，電力電子類相關專業；2、三年以上電源產品開發經驗，獨立完成過兩種500W以上電源項目開發，能獨立完成開關電源設計和制作的全部過程，從項目的確定、電路的設計、元件的選取、電路的測試與調試、PCB板設計、以及電性能的測試等。3、熟悉開關電源的性能要求及測試要求，熟悉反激，正激，半橋，全橋等電源架構，熟悉變壓器設計等。能撰寫新產品的相關文件。4有adapter開關電源，ups,大功率LED類，大功率開關電源類工作經驗者優先。5、至少熟練使用一種PCBLayout軟件；熟悉電源安規及EMC認證，有EMC整改，經驗，熟練掌握電源測試技術，熟悉電源生產，有跟線經驗；6、溝通能力強，團隊精神佳，敬業度高，執行力好，服務意識強?！?/p>

　　平面設計 22歲以上，中專，崗位要求：平面設計相關專業，二年以上設計工作經驗，熟練操作coreldraw\photoshop等設計軟件，積極主動性強，具有團隊協作意識。　崗位職責：熟悉平面設計的整個工作流程、彩盒、外箱、、說明書、ID效果設計?！?/p>

　　軟件工程師 男，27歲-45歲，本科，崗位要求：男，27-45歲，本科畢業，有3年以上單片機軟件研發經驗.　

　　品質工程師 25歲-40歲，大專，崗位要求：1.電機、機電、機械、電子類專業，大?；蛞陨蠈W歷；2.年齡25-40歲，男女不限；3.三年以上微電機品質工程和管理工作經驗；4.熟悉ISO9001和ISO14001質量體系建設和認證，熟悉TS16949；6.制定品質管理體系文件、管控流程，推行品質管理工具和規范；7.建立生產、工程、來料、出貨、客戶投訴的品質工作流程、規范和工具；8.分析和解決生產過程中的品質不良，改善產品品質缺陷，推動品質持續改善，維護質量管理體系的運行、完善和審核；9.具有良好的職業道德、團隊合作精神、認真負責的工作態度和強烈的責任心，吃苦耐勞，與公司共同發展。　

　　品質檢測QC 20歲-30歲，高中，崗位要求：1.高中以上學歷；2.年齡20-30歲；3.熟悉微電機的零件測量、性能項目檢測及測試儀器使用；4.熟悉微電機的制程控制要點；5.運用excel做統計報表分析。