深圳市榮士海精密工業有限公司（展位號：4B51） |
|
質檢員 |
3人, 會看三視圖,會使用高度儀,投影機,有機加檢驗工作者優先。巡檢有夜班,終檢女性優先; 工資:底薪+加班費+補助 |
|
普車師傅 |
1人, 三年普車師傅或者技術崗位工作經驗,白晚班,工資:底薪+加班費+補助 |
|
銑工 |
3人, 熟悉機械加工相關知識、會看第三視圖,能熟練操作,懂機床日常保養,有一年以上工作經驗。 |
|
攻牙鉗工 |
2人, 熟悉機械加工相關知識,會看第三試圖,精通鉆床、攻芽機的操作和應用。懂校正、機床日常保養,能夠承受工作壓力。有精密和機械設備,機構組裝工作經驗者優先。 |
|
普工、CNC操作員 |
初中, 20人, 有無經驗均可,吃苦耐勞,服從安排,有五金廠CNC操作員或者裝配工作經驗優先。 |
|
質檢(QC)輔助 |
高中, 5人, 有無經驗均可,學習接受能力強,愿意從事品管質檢工作。 機械相關專業,有五金加工廠相關工作經驗更佳。 |
|
CNC銑技術員、CNC加工中心師傅 |
高中, 2人, 兩年工作經驗以上,熟悉三菱系統的操作,能獨立完成調機工作,熟悉三視圖,會磨各種刀具(銑刀、鉆頭、倒角刀)。 |
|
高級工程師(CNC工裝設計) |
2人, 男,熟練使用CAD及Solidworks軟件,懂工藝及機械加工各種工序方式,精通CNC加工中心工裝夾具設計及加工工藝。 |
|
CNC數控車床技術員 |
中技, 2人, 熟悉機械加工相關知識,會看第三視圖,會調機磨刀、懂機床日常保養,能熟練操作廣州980、寶元系列數控車床先。 |
|
|
深圳市瑞吉思科技有限公司（展位號：3C36） |
|
會計 |
2人, 年薪?4.5萬人民幣，大專以上學歷，會計相關專業，熟悉全盤帳、內帳、外帳，持有初級以上會計資格證。 |
|
電子工程師 |
2人, 年薪?5萬人民幣，熟悉CAD軟件，電子應用技術，熟悉產品開發流程。 |
|
外貿業務員 |
10人, 年薪10萬以上人民幣，英語4級以上，英語讀寫聽能力強，應屆生均可。 |
|
出納 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上學歷，會計、金融相關專業，1年以上工作經驗。 |
|
PE工程師 |
2人, 年薪?4萬人民幣，熟悉CAD軟件，擅長用管理工具改進工藝。 |
|
采購員 |
5人, 年薪?4萬人民幣，熟悉五金、塑膠、布料、包材等物料更佳。 |
|
結構工程師 |
2人, 年薪?5萬人民幣，熟悉CAD軟件、機械制圖，熟悉產品開發流程。 |
|
IE工程師 |
2人, 年薪?4萬人民幣，熟悉CAD軟件，標準工時制定維護等經驗。 |
|
助理工程師 |
2人, 年薪?4萬人民幣，熟悉CAD軟件、有相關研發工程工作經驗。 |
|
生產組長 |
2人, 年薪?4萬人民幣，責任心強，1年以上車間組長工作經驗。 |
|
生產部經理 |
1人, 年薪?6萬人民幣，3年以上生產部管理工作經驗。 |
|
品質主管 |
1人, 年薪?4.5萬人民幣，熟悉ISO質量認證體系流程。 |
|
美工 |
2人, 年薪?5萬人民幣，大專以上，2年以上淘寶、包裝、廣告設計經驗。 |
|
倉管員 |
4人, 年薪?4萬人民幣，半年以上成品倉或半成品倉工作經驗。 |
|
外貿主管 |
5人, 年薪?15萬人民幣，英語4級以上，英語讀寫聽能力強，2年以上外貿工作經驗。 |
|
PMC主管 |
2人, 年薪?5萬人民幣，2年以上生產計劃與物控工作經驗。 |
|
營銷策劃專員 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上，市場營銷相關專業，1年以上營銷策劃、文案經驗。 |
|
內貿總監 |
1人, 年薪?20萬人民幣，5年以上銷售管理工作經驗，熟悉智能美容儀、磁療儀器更佳。 |
|
市場總經理助理 |
4人, 年薪?5萬人民幣，大專以上，市場營銷相關專業，1年以上銷售管理工作經驗。 |
|
國際推廣專員 |
4人, 年薪?4萬人民幣，大專以上，英語4級，應屆生均可。 |
|
淘寶運營店長 |
1人, 年薪10萬以上人民幣，3年以上淘寶運營工作經驗。 |
|
品質員（IQC/PQC/QA） |
6人, 年薪?4萬人民幣，熟悉五金、塑膠、布料、包材的檢驗標準更佳。 |
|
SEO專員 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上，2年以上SEO等推廣工作經驗。 |
|
外貿經理 |
5人, 年薪?18萬人民幣，英語4級以上，英語讀寫聽能力強，3年以上外貿管理經驗。 |
|
人力資源主管 |
2人, 年薪?4.5萬人民幣，大專以上學歷，3年以上人力資源管理工作經驗，人力資源、企業管理、行政管理相關專業。 |
|
內貿業務員 |
1人, 年薪?10萬人民幣，上進心強，應屆生均可。 |
|
SEO主管 |
2人, 年薪?5萬人民幣，大專以上，3年以上SEO等推廣工作經驗。 |
|
淘寶客服 |
3人, 年薪?5萬人民幣，1年以上淘寶運營工作經驗。 |
|
采購主管 |
2人, 年薪?5萬人民幣，熟悉五金、塑膠、布料、包材等物料，2年以上采購經驗。 |
|
副總經理助理 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上學歷，熟悉生產計劃與物控、行政、人力資源、采購、倉庫等相關工作經驗。 |
|
市場部助理 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上，有1年以上的市場部內勤管理工作。 |
|
采購經理 |
1人, 年薪?6萬人民幣，熟悉五金、塑膠、布料、包材等物料及工藝，3年以上采購管理經驗。 |
|
研發文員 |
2人, 年薪?4萬人民幣，熟悉CAD軟件。 |
|
外貿總監 |
2人, 年薪?20萬人民幣，英語4級以上，英語讀寫聽能力強，5年以上家用美容儀器、化妝品、直銷等相關外貿管理經驗。 |
|
品質經理 |
1人, 年薪?6萬人民幣，熟悉ISO質量認證體系流程及應用，品質工作中能獨擋一面。 |
|
內貿經理 |
1人, 年薪?18萬人民幣，3年以上銷售管理工作經驗，熟悉智能美容儀、磁療儀更佳。 |
|
國內推廣專員 |
4人, 年薪?4萬人民幣，大專以上，應屆生均可。 |
|
行政人事專員 |
2人, 年薪?4萬人民幣，大專以上學歷，2年以上行政、人力資源工作經驗。 |
|
內貿主管 |
1人, 年薪?15萬人民幣，2年以上銷售工作經驗。 |
|
|
深圳市瑞晟壓鑄有限公司（展位號：4B54） |
|
普工 |
5人, 身體健康，吃苦耐勞。待遇：22天制，底薪1600元/月，平時加班14元/小時，周六日上班19元/小時。 |
|
做飯阿姨 |
1人, 會做廣東菜，月休4天，待遇2500-2700。 |
|
外貿業務員 |
4人, 有豐富外貿業務經驗，英語讀寫聽流利。（可接受應屆畢業生） |
|
|
深圳市瑞訊貴金屬投資有限公司（展位號：3A11） |
|
儲備干部 |
10人, 溝通表達素質強，能承受較大工作壓力，愿意接受工作挑戰，肯吃苦；誠實守信，工作勤勞主動，具有良好的團隊合作精神；薪資待遇：無責底薪1500-2000元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎、大單獎、單數獎），一般可達5000-15000元/月，應屆畢業均可。 上班時間： 8小時制，每星期上班5天（9：00-11：3013：30-18：00）雙休 |
|
高提成客服代表 |
20人, 不限學歷，不限經驗，要求全職，薪資待遇：無責底薪1500元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎），一般可達5000-8000元/月，應屆畢業均可。 |
|
銷售助理 |
20人, 不限學歷，不限經驗，要求全職，培訓1至2天均可上手，通過電話與網絡相結合，了解客戶的需求，尋找銷售機會并完成團隊銷售業績，維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力，定期與客戶進行溝通建立良好的長期合作關系，薪資待遇：無責底薪1500元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎），一般可達5000-15000元/月，應屆畢業均可。 |
|
網絡營銷專員 |
15人, 通過電話與網絡相結合，了解客戶的需求，尋找銷售機會并完成銷售，維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力，定期與客戶進行溝通建立良好的長期合作關系，薪資待遇：無責底薪1500元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎），一般可達5000-15000元/月，應屆畢業均可。 |
|
電話營銷 |
30人, 公司提供黃金理財產口是國內手續費最低，沒有資金門檻，中國銀行資金托管，全國均可開戶，培訓1至2天均可上手，通過電話與網絡相結合，了解客戶的需求，尋找銷售機會并完成團隊銷售業績，維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力，定期與客戶進行溝通建立良好的長期合作關系，薪資待遇：無責底薪1500元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎），一般可達5000-15000元/月，應屆畢業均可。 |
|
投資理財顧問 |
20人, 一年以上相關工作經驗，熟知金融投資產品及衍生品，如股票、外匯、黃金等，有較強的溝通能力和分析能力，公司提供黃金理財產口是國內手續費最低，沒有資金門檻，中國銀行資金托管，全國均可開戶，薪資待遇：無責底薪1500-2500元+高提成（55%）+獎金（日獎、周獎、月獎、年終獎），一般可達5000-15000元/月，應屆畢業均可。 |
|
|
深圳市三維機電設備有限公司（展位號：4B33） |
|
線割師傅 |
中專, 2人, 1.會看零件圖紙,有做精密零件經驗。 2.能獨立完成工作,獨擋一面。 3、做事認真、細心、踏實。 4、有團隊合作精神。 |
|
夾具工程師 |
本科, 5人, 1.5年以上精密工裝、裝配工裝設計經驗. 2.熟練使用PRO/E、CAD、SOlidWorks等繪圖軟件,能獨立完成各工裝夾具的設計調試. 3.有較強的上進心和責任心,良好的溝通能力。能適應東莞等地出差、駐廠等工作. |
|
營業文員 |
高中, 2人, 1.責任心強,溝通能力強。 2.辦公軟件操作熟練。 3.有一定的英語基礎者優先。 |
|
CNC編程 |
中專, 1人, 1.熟練使用MasterCAM9.1,會AutoCAD 2.獨立編程三年以上,熟悉精密工裝、零件的加工及工藝流程,熟悉非金屬材料的加工(如電木、賽鋼、ABS等) 3.有制作手板和調機經驗的優先 |
|
倉管員 |
中專, 2人, 1、具有倉庫管理1年以上經驗, 2、熟悉電腦操作,能吃苦耐勞。 3、溝通協作能力強,原則性強,思路清晰,善于整理。 |
|
沖壓工 |
中技, 2人, 1.熟悉各型號沖床的操作和沖床輔助設備的使用。 2.責任心強,安全意識強,團隊意識強,工作積極主動。 |
|
QC |
高中, 5人, 1、有端正的工作態度,對工作有自信,敬業,能以工作為重,有一定的心里承受能力,服從管理。 2、樂觀,上進,對自己有要求,善于思考,善于學習,能在工作中不斷發現問題,并加以改進,以此來提升自己的工作能力。 3、有機械或者模具行業IPQC兩年以上工作經驗,識圖能力與動手能力強,會基本的測量儀器。 |
|
普工 |
初中, 20人, 1、身體健康,反映敏捷,能適應兩班倒。 2、無紋身、染發等不良社會習氣,持本人有效身份證和健康證。 |
|
CNC技術員 |
高中, 4人, 1、熟悉三菱系統操作面板。 2、單件精密零件加工行業2年以上工作經驗。 3、能獨立制作簡易工裝夾具。 4、會磨銑刀、鉆頭、倒角刀。 5、會手工編程、MASTERCAM者優先。 6、能吃苦耐勞,能適應兩班制。 |
|
銑工師傅 |
中技, 5人, 1.有三年以上工裝夾具治具及精密零件機械加工經驗。 2.能熟練操作機床。 3.能吃苦耐勞,能適應上晚班。 |
|
鉗工 |
2人, 1.要有團隊精神,能在工作中配合各崗位完成工作任務. 2.本職工作有1年以上工作經驗,能操作鉆床攻絲機。 3.能吃苦,有上進心,服從安排。 4.能上夜班。 |
|
|
深圳市尚元投資咨詢有限公司（展位號：4B92） |
|
電話銷售經理 |
5人, 1、男女不艱，2年以上電話銷售行業工作經驗，有現有團隊和管理工作經歷者優先； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 4、有較強的事業心，具備較強的領導能力。 5、有股指期貨、股票、貴金屬、大宗商品工作經驗者及有團隊者優先 月薪：5000-30000以上（提成為周薪制） |
|
儲干 |
5人, 待遇面議，有相關行業經驗 |
|
文員 |
1人, 待遇面議 |
|
電話銷售精英 |
20人, 1、20-30歲，男女不艱，具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 3、有股指期貨、股票、貴金屬、大宗商品工作經驗者優先； 月薪：3000-8000以上（提成為周薪制）。 |
|
|
深圳市深龍杰科技有限公司（展位號：4C46） |
|
網絡管理員 |
1人, 2.處理網絡及計算機故障； 3.進行辦公設備的日常維護及管理； 4.為各部門日常辦公提供技術支持； 5.負責公司網絡設備、辦公設備（電腦、監控設備、通訊線路、打印設備等）的日常維護、維修及管理； 6.負責公司的網絡安全、電腦病毒的查殺,能獨立處理網絡及計算機故障； 7.負責公司的網頁數據庫備份，郵件系統及網站的正常運行； 8.進行公司數據庫系統的日常維護及資料的定期備份； |
|
平面設計 |
2人, 具體要求：中專以上學歷，性別不限，有一年以上相關工作經驗優先錄取，熟練操作Photoshop、CorelDRAW、AdobeIllustrator等相關設計軟件，有較好的溝通、協調能力和分析能力；細致、負責的工作態度。 |
|
行政文員 |
1人, 具體要求：中專以上學歷，女,18-25歲,笑容、形象好,文明有禮，能熟練運用辦公軟件。 |
|
外貿專員 |
2人, 1）口語流利，能使用郵件或電話與客戶無障礙交流； 2）熟悉B2B平臺的應用； 3）熟悉外貿阿里巴巴、環球資源等網站流程，能獨立跟蹤客戶； 4）能適應壓力，對銷售業務充滿熱情，良好的業務開拓能力； 備注：口語和書寫能力熟練、英語4級以上均可 |
|
電子商務 |
5人, 具體要求： 1）中專以上學歷，性別不限，有一年以上相關工作經驗優先錄取，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件； 2）利用網絡進行公司產品的銷售及推廣，負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布； 3）了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息； 4）通過網絡進行渠道開發和業務拓展，有較強的溝通能力。 |
|
技術學徒 |
5人, 具體要求：中專以上學歷，有機械電子專業優先，做事認真勤奮，工作積極主動，責任心強，肯學上進，并能適應出差 |
|
|
深圳市盛華房地產交易有限公司（展位號：4A44） |
|
網絡推銷員 |
30人, 1、生熟手均可，初中及以上學歷。 2、有上進心，善于與人溝通。 3、工作內容：網絡發布信息，接待客戶。 4、工作地點：福田，公司提供住宿。 |
|
行政文員 |
5人, 1、能吃苦耐勞，服從公司安排。 2、有房地產三級市場銷售或其它銷售工作經驗者優先。 3、大專及以上學歷。 |
|
網絡推銷經理 |
5人, 1、吃苦耐勞，勤奮好學，對銷售行業有強烈的興趣。 2、有房地產三級市場銷售兩年以上業務經驗。 3、有責任心，有強烈的團隊合作意識。 |
|
|
深圳市盛聯行投資發展有限公司（展位號：3B47） |
|
區域主任 |
2人, 薪資待遇： 1、行業最高底薪：2500~8000元； 2、行業最高分成：提成（30%）+20%的現金獎+； 3、行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等十八項福利。 崗位職責： 1.通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統； 2.熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙； 3.接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續； 4.每日完成規定的量化指標； 5.主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議； 6.認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排； 7.樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程； 8.愛惜公司財物，保守商業機密。 任職資格： 1、年滿十八周歲，經驗、學歷不限。 2、認同行業，認同公司； 3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
|
房地產經紀人 |
10人, 薪資待遇： 1、行業最高底薪：2500~8000元； 2、行業最高分成：提成（30%）+20%的現金獎+； 3、行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等十八項福利。 崗位職責： 1.通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統； 2.熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙； 3.接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續； 4.每日完成規定的量化指標； 5.主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議； 6.認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排； 7.樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程； 8.愛惜公司財物，保守商業機密。 任職資格： 1、年滿十八周歲，經驗、學歷不限。 2、認同行業，認同公司； 3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
|
|
深圳市雙佳電子科技有限公司（展位號：3C38） |
|
項目業務員 |
4人, 1：學歷大專以上 2：婚姻狀況：不限 3：經驗要求：有電話銷售及崗位經驗者優先 4：知識要求：懂得合同的相關法律及法規、熟練使用wordexcelppt等辦公軟件，懂得文件的編制、客戶檔案建立。 5：能力要求：具有良好的溝通、理解能力，有數據統計，分析能力，心理素質好、執行力強、具備一定的客戶開發能力。 6：其他要求：能出差、又毅力、有吃苦耐勞的精神、五官端正、性格開朗、積極主動、充滿正能量。 |
|
PHP工程師 |
1人, 1.熟悉TCP/IP通信機制，對Socket通信和HTTP通信有較深刻的理解和經驗，有網絡編程經驗； 2、至少2年以上的PHP項目開發經驗，熟悉基于LAMP/LNMPWEB開發，熟練至少一種PHP框架的使用； 3、具備良好的代碼編程習慣及較強的文檔編寫能力；精通PHP語言；熟練掌握HTML語言、JavaScript腳本語言；熟悉LINUX或WINDOWS操作系統； 4、了解apache，memcache等開源軟件工作原理和配置； 5、擁有個人技術博客，并持續維護一年以上； 6、參與開源項目或有自己開源項目。 7、有良好的溝通、協調能力和學習能力，具備良好的團隊合作精神，對工作積極嚴謹踏實，能承受較大的工作壓力 |
|
測試工程師 |
2人, 1.大專以上學歷，通信、電子、計算機、軟件等相關專業； 2.至少2年以上同職位工作經驗，熟悉硬件與軟件測試理論、測試案例及bug管理工具； 3.熟練掌握軟件黑盒測試用例的設計方法，并且可以靈活運用； 4.熟悉C語言、會數字電路與模擬電路，并在電子維修上有一定的了解； 5.有責任心、工作積極、有良好抗壓能力，易于溝通，有團隊合作精神。 |
|
品質檢驗員 |
3人, 1、 學歷：高中或中專以上學歷，大專學歷電子類專業優先考慮 2、 經驗要求：1年以上崗位經驗，其中2年以上相關崗位經驗 3、 知識要求：熟悉相關質量體系標準；熟悉產品的檢驗、測試項目與標準；熟悉原材料檢驗流程； 4、 能力要求：懂得基本的電腦知識會使用WORD、EXCEL等電腦軟件 5、 其它要求：工作細心、專注度較高、有上進心、有學習力、、對工作認真負責、有較強的領悟能力、能舉一反三 |
|
生產技工 |
1人, 1、學歷：中專以上文化、電子專業優先 2、婚姻狀況：不限 3、經驗要求：電子產品維修2年以上 4、知識要求：會pertel99se、電子電路基礎扎實、會電路原理分析、會萬用表、示波器等儀器 5、 能力要求：責任心強、品質意識強 6、 其他要求：工作積極主動、熱愛勞動、尊敬勞動者、尊敬領導和他人 |
|
采購專員 |
1人, 1、學歷：大學本科及以上 2、經驗要求：3年以上行業管理經驗，行業采購經驗2年以上 3、知識要求：采購軟件使用、期貨知識、商學知識等 4、能力要求：具備談判能力，議價能力，應變能力，社交能力；熟悉價格分析、行情分析，能夠書寫原材料報告，能夠建立原材料資料庫，具備供應商資料庫備案經驗；信息及原材料采購分析經驗；采購價格談判經驗；具備行業原材料一定審定能力；熟練操作招投標 |
|
策劃 |
2人, 1、思維活躍 2、有一定的文學創作能力 3、擅于從實踐中發現規律（總結能力） 4、有一定的市場調研能力 崗位職責： 1、網站、微信運營平臺的維護 2、產品市場推廣及營銷活動策劃 3、活動方案、文案、廣告語的撰寫 |
|
網站設計 |
1人, 1、精通Javascript、HTML/HTML5、CSS/CSS3等前端開發技術； 2、熟悉W3C標準，能夠熟練手工編寫HTML及CSS代碼； 3、能熟練運用一種常見JS開發框架，如JQuery、ExtJS等； 4、優秀的編程能力及良好的編程習慣和團隊協作精神； 5、對編程有發自內心的熱愛，對解決具有挑戰性。 |
|
外貿助理 |
1人, 貿易/進出口專員/助理 1．協助外貿經理做好外貿出口流程中的跟單工作； 2．外貿單證的制作； 3．積極有效地同供應商聯系，保證訂單圓滿完成 4．積極主動開發業務渠道，負責部分客戶聯絡，報價，接單及日常操作， 5．做好網絡推廣所需的相關工作6.有很強的執行力,并有學習能力 應聘要求: 1.本科學歷，有相關工作經驗者從優 2．有較強的英語和西班牙語聽，說，讀，寫能力，英語四級以上及相關證書 3．有良好的溝通協調能力，有解決突發事件的應變能力 4．熱愛外貿事業、開拓進取、吃苦耐勞、認真負責，有較強的工作責任心及團隊合作精神 |
|
渠道業務經理 |
5人, 1：學歷大專以上 2：婚姻狀況：不限 3：經驗要求：有電話銷售及崗位經驗者優先 4：知識要求：懂得合同的相關法律及法規、熟練使用wordexcelppt等辦公軟件，懂得文件的編制、客戶檔案建立。 5：能力要求：具有良好的溝通、理解能力，有數據統計，分析能力，心理素質好、執行力強、具備一定的客戶開發能力。 6：其他要求：能出差、又毅力、有吃苦耐勞的精神、五官端正、性格開朗、積極主動、充滿正能量。 |
|
售后工程師 |
1人, 學歷：電子類大專及以上學歷， 婚姻狀況：不限 經驗要求：三年以上工作經驗，一年以上同崗位工作經驗。 知識要求：熟悉烙鐵、萬用表等工具使用，熟悉電路圖，能進行禮儀培訓考核 能力要求：能熟使用辦公軟件 其他要求：能適應出差，性格溫和，抗壓能力強 |
|
培訓專員 |
1人, 1.負責公司管理培訓課程。 2.協助公司各部門人事需求分析及人員招聘工作。 3.協助人事經理制定績效考核方法，協調完成公司績效評價標準的調整，使其更符合公司不同階段的要求。 4.調查績效考核評價制度實施問題和效果，協助改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；向員工解釋績效考核相關制度性問題；協助上級完成其他相關績效評價管理工作。 5.完成人事經理及總經理交辦的臨時性工作。 任職條件： 1. 男、女不限； 2. 人力資源、行政管理等相關專業，大專以上學歷； 3. 熟悉國家人事政策、法律法規； 4. 了解績效管理流程，熟悉各種績效評價方法； 5. 必須有獨立授課的能力； 6. 熟練使用office等相關辦公軟件； 7. 一年或以上相關工作經驗。 |
|
銷售總監 |
2人, 1.至少五年以上醫療行業銷售工作經驗。 2.有打造營銷團隊經驗，卓越的規劃、組織、策劃、方案執行和團隊領導。 3.具備較高的人際溝通和談判技巧以及團隊整合能力。 4.根據市場營銷計劃，完成公司給予的指標,幫助部門提高工作業績。 5.能高效快捷處理有關事務。雷厲風行的工作作風，運籌帷幄的執行能力。 |
|
研發總監 |
2人, 1、全日制本科及以上學歷，電子類專業，能力強的可適當放寬。 2、對電子軟件編程與元器件熟悉，能熟練操作相關應用軟件。 3、熟悉醫療器械行業的現狀和發展趨勢，能針對公司狀況結合市場進行產品立項；對立項產品進行技術層面的確認。 4、具有高科技企業技術研發流程或研發團隊的管理能力；有較強的組織管理和溝通協調能力 5、有較強的研發能力，能引領公司前沿產品的研發工作。 6、邏輯分析能力、學習能力和創新能力強，具有團隊合作精神。 7、能組織團隊，對立項產品進行技術開發，并監督具體實施，對工藝和質量標準方法進行總體把關。 |
|
單片機C語言工程師 |
2人, 1、?？埔陨蠈W歷，計算機技術、檢測技術與裝置、電子技術、電子信息工程專業等相關專業，英語四級，懂得單片機編程、C語言； 2、三年以上產品軟件開發工作經驗，具有獨立開發產品的能力和經驗，并至少獨立完成過3個以上開發項目； 3、精通C、C++編程，有良好的編程風格、有較高的代碼效率、執行效率，熟悉算法分析和運動控制算法，熟悉常用的PID算法，排序算法，曲線擬合算法等等并能進行仿真和程序設計；熟練使用KEIL，IAR等編程軟件進行編程； 4、至少熟練MCS-51、MSP430、AVR、RENESAS、DSPIC32、STM32、NXP、Arm、Contex開發平臺中的三種以上，有相關開發經驗，能使用IIC,UART等通信協議控制外部設備； 5、具有模擬電路和數字電路基礎,熟悉電路原理圖，熟悉Protel99、PADS等PCB設計軟件，具有一定的PCB設計和調試經驗； 6、熟悉硬件電路，單片機電路原理及調試，能獨立處理和解決所負責的任務； 7、具有良好的語言表達和文檔撰寫能力，良好的英文讀寫能力，進行編制項目文檔和質量記錄的工作； 8、具有醫療設備軟件開發經驗者優先； |
|
DOTNET工程師 |
1人, 1、計算機相關專業大專及以上學歷； 2、1年以上DotNet軟件開發經驗，熟練掌握VS.NET平臺(熟悉.NETFramework3.5/4.0,熟練應用C#語言WinForm,WebForm)； 4、掌握MySql、MSSQL、Oracle其中一種，有一定數據庫維護與編程經驗； 5、工作認真負責，敢于承擔責任；態度端正，積極主動； 6、有后臺服務程序開發經驗者優先。 7、對設計模式、線程、消息隊列有一定的了解； 8、有良好的代碼編寫規范及軟件品質意識； 9、能獨立思考，解決研發過程中的技術問題。 |
|
安卓工程師 |
1人, 1、學歷不限，通訊、計算機等相專業； 2、精通Java編程，對面向對象的開發有深刻認識； 3、熟悉Linux系統，2年半以上的Android應用程序開發經驗； 4、學習和研究新技術以滿足產品的需求； 5、有平板電腦軟件開發經驗者優先； 6、熟悉Android系統架構及相關技術，至少完成過一款客戶端產品開發； 7、熟悉無線網絡及通訊接口應用開發； 8、思路清晰，思維敏捷，快速的學習能力，良好的英文資料閱讀能力； 9、能承擔較大工作壓力，具備良好的溝通能力和團隊合作精神； |
|
電子工程師 |
4人, 1.電子相關專業?？萍耙陨蠈W歷，5年以上工作經驗。 2.熟悉電子產品的生產流程，會根據產品生產要求出操作指導書，制定工藝要求、品質要求； 3.具有扎實的電子理論基礎，熟悉數字模擬電路，較強的電路分析能力,模擬電路的設計及應用，能獨立按要求完成電路設計。 4.熟練使用各種電子測量設備和PROTEL、PCB等制圖軟件；編制新產品說明書及相關文件，包括：工藝圖紙、配線圖、BOM表和控制圖等； 5.精通ARM等嵌入式硬件系統開發，了解嵌入式操作系統；至少一年以上嵌入式系統硬件開發經驗； 6.動手能力強，責任心強，工作認真、仔細；吃苦耐勞，能適應高強度工作；有上進心，學習主動。 |
|
外貿業務員 |
3人, 1、大專以上學歷，大學英語4級以上，聽說寫流利； 2、兩年以上工作經驗，有外貿相關領域工作經驗優先考慮； 3、了解進出口業務流程，熟悉外貿進出口業務環節； 4、熟練運用各種辦公軟件； 5、普通話標準,具備較好的溝通、協調及執行能力，工作應對快捷敏銳； 6、曾操作過阿里巴巴、環球資源、MadeinChina等外文平臺，懂B2B網絡平臺推廣及維護； 7、具有較強的進取精神和團隊精神，工作勤奮、踏實認真、細心，能吃苦耐勞，責任心強，為人誠實，踏實肯干，能承受一定的工作壓力，抗壓性強，易與人相處。 |
|
PE工程師 |
1人, 1、大專以上學歷，電子、自動化等相關專業，三年以上同等工作經驗； 2、熟悉PROTEL99SE等EDA軟件、熟悉電子元器件、能制作生產治具； 3、熟悉SOP/SIP文件的制作要求，有較好的問題分析能力，會做測試報告； 4、能夠制作和審核產品工藝文件；能對產品工藝的優化和結構改良； 5、能設計、制作、驗證產品的生產治具；對生產線異常的分析、處理； 6、協助安排及指導新產品試產、小批量生產并作出相關測試報告； 7、主導生產物料的跟進，發行相關作業注意事項并講解及技術培訓； 8、指導現場作業過程，協助解決生產線一切突發問題； |
|
結構工程師 |
2人, 1、掌握全面的機械設計知識，能熟練使用PROE、CAD、SOLIDWORKS等常用設計軟件； 2、熟悉鈑金、塑膠、機加工、壓鑄等制造工藝； 3、能獨立分析產品測試、制造、生產過程中出現的一般問題，并提出解決方案； 4、能獨立對機電產品進行創意外觀造型設計/結構設計； 5、能夠編寫項目進度計劃、產品設計方案、評審資料等技術文件； 6、 具有成功開發至少1個產品的經驗； |
|
QE工程師 |
1人, 1、大專以上學歷，電子機械類專業 2、電子行業2年以上工作經驗 3、懂CAD機械制圖，懂電子產品線路分析，熟悉各類電子元器件的檢測和相關安規要求； 4、懂制作相關測試夾具和嫻熟各類測試儀器的操作，并能熟練編制相應的操作指引文件； 5、會編制和修訂檢驗標準、方法、作業文件等，并對相關人員開展培訓；（4）、在生產制程中遇到的質量問題，懂得如何提出有效方案并及時解決； 6、熟悉ISO9001：2008質量體系，會靈活運用QC七大手法，了解FMEA與SPC，會做管制圖并分析； 7、具有良好的團隊合作精神和人際關系處理能力，工作主動、認真負責、原則性較強，有上進心能吃苦耐勞。 |
|
PMC計劃員 |
1人, 1、學歷：大專以上學歷 2、知識要求：熟悉生產流程及產品知識 3、能力要求：2年以上生產計劃統籌安排工作，較強的邏輯思維能力和溝通能力，具有較強的服務意識 4、其它要求：對數據敏感，熟悉辦公軟件，工作認真仔細 |
|
|
深圳市臺鐵機械有限公司（展位號：4F8） |
|
人事行政專員 |
1人, 高中以上學歷，有一年及以上人事相關工作經驗。熟練操作辦公軟件,服務意識好,溝通協調力強。 |
|
電工學徒 |
2人, 有電工證,懂一般的電工知識,能吃苦耐勞,服從安排,有上進心,應屆畢業生均可,底1600+400餐補+加班費15元/時 |
|
裝配學徒 |
初中, 1人, 工作踏實、服從安排、有過裝配經驗的優先。 |
|
電子商務 |
中專, 5人, 五官端正、聲音甜美。對電子商務有濃厚興趣的?？山邮諔獙卯厴I生。有經驗者優先 |
|
鉗工學徒 |
1人, 工作踏實,能吃苦耐勞、有上進心,服從安排,應屆畢業生均可,待遇2000底,加班費15元/時 |
|
外貿電子商務 |
1人, 男女不限，工作經驗不限（英語外貿電子商務類應屆畢業生亦可）。 1、要求： 外貌--儀表端莊。態度--做事認真，為人誠懇，勤奮好學。 具備能力--表達能力強，電腦各辦公軟件使用熟練，英語口語流利。 |
|
售后服務組長 |
1人, 1.有相關工作經驗，有駕照； 2.工作認真負責,親和力強,有耐心,具備一定的溝通和協調能力； 3.有一定的自我管理能力及管理團隊的能力。 |
|
電焊工（氬焊工） |
2人, 三年以上工作經驗,有上進心,服從安排,工作踏實,能獨立操作,懂圖紙,會下料 |
|
倉管員 |
1人, 1、有五金配件及鈑金倉庫工作經歷者優先。 2、責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作 3、執行物資管理中與倉庫相關流程,確保倉庫作業順利進行 4、身體素質良好、品德良好,吃苦耐勞、責任心強、誠信可靠、具有合作和創新精神。 5、能建立ERP數據能力,熟悉5S運作,責任心強 |
|
生產經理 |
1人, 1、高中以上學歷。2年以上生產管理經驗，能隨時掌握生產過程中的質量狀態,能協調和推進各部門之間管理工作。 |
|
噴漆工 |
1人, 具有油漆顏色辨別、油漆調色、噴涂基本常識，有相關工作經驗優先 |
|
司機 |
1人, 1。初中或中專以上學歷，有三年以上開車經驗，熟悉深圳路線； 2。工作積極、認真、負責，能服從管理安排； 。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) 工廠地址：觀瀾牛湖大水田 |
|
生產助理 |
1人, 1.有2年以上相關生產管理經驗。 2.熟悉ISO運作,熟悉ERP系統。 3.能承受工作壓力,身體健康,有良好的溝通能力。 |
|
業務助理 |
初中, 1人, 1、有跟單或業務助理相關工作經驗。 2、具有較強的溝通能力。 3、熟練掌握辦公軟件。 4、辦事細心、有責任感。 |
|
電工 |
高中, 2人, 有電工證、有2年以上工作經驗 |
|
業務員 |
高中, 5人, 工作踏實,能吃苦耐勞、五官端正,有過注塑機械周邊設備的推廣經驗者優先,應屆畢業生均可。待遇:公司提供吃住+底薪+提成+提金,電話、出差費用全部報銷,試用期工資可達3000-5000/月 |
|
電工維修師傅 |
2人, 持電工證,駕駛證、兩年以上廣東駕駛經驗,工作踏實,服從安排。 |
|
工程文員/助理 |
1人, 男女不限，高中以上學歷，能熟練運用Office/CorelDRAW/PhotoShop/CAD等軟件. |
|
電子商務經理 |
中專, 1人, 為人正直,有責任感,具有組織協調能力及管理能力,3年以上互聯網電子商務從業經驗。 |
|
車工/銑工 |
2人, 各一名，1年以上工作經驗，吃苦耐勞，服從安排，遵守廠規。 |
|
|
深圳市泰戈爾皮具有限公司（展位號：4D2） |
|
推廣專員 |
1人, 待遇：3000-5000元/月+提成 工作職責： 1.活動管理 （1）收集天貓商城及淘寶的各項促銷活動：天天特價/淘金幣等等 （2）報名及跟進活動進展； （3）制定參加活動的產品促銷方案； （4）店鋪促銷及活動專欄管理； （5）分銷平臺的管理 2.營銷管理 （1）官方（直通車，淘代碼等）或第三方付費營銷工具的使用及跟進 （2）推廣工具的運用及維護 （3）其他 3.任職要求：相關電子商務3年以上經驗，熟悉了解淘寶各活動及熟練使用工具；大專以上學歷；男女不限； |
|
市場業務員 |
3人, 1.負責現有產品的定位和市場推廣戰略，包括產品定位和價格策略，要給市場明確的信息，我們的產品與競爭對手相比其價值體現在哪里； 2.具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧,具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創新； 3.有相關工作經驗者優先，熟悉電腦操作； 任職要求：有相關工作一年以上經驗，中專以上學歷；男女不限； |
|
淘寶客服 |
2人, 工作職責： （1）接待天貓/分銷等銷售平臺的客戶咨詢； （2）處理天貓售后（退貨/退款/商品瑕疵/物流等）工作及記錄； （3）商品發貨及快遞 （4）其他客服工作 2.倉庫 （1）產品歸類（2）出入庫管理（3）其他 3.任職要求：電子商務平臺客服工作半年以上經驗，中專以上學歷；男女不限； |
|
電子商務主管 |
1人, 所屬部門：企劃部 待遇：5000-8000元/月+提成 工作要求： 1、負責天貓商城的整體運營 （1）帶領團隊在天貓上推廣及銷售產品； （2）提供商鋪的整體運營報表； （3）調配各專員各項事宜； （4）制定團隊相關制定（團隊文化/提成/獎懲等）； （5）網絡市場開發（分銷等）； 2、負責公司其他網絡平臺的運營： （1）企業中英文官網維護及推廣； （2）營銷平臺的推廣及維護（例如微博/微信/B2C平臺等）； 3、任職要求：相關電子商務3年以上經驗；有組建帶領團隊經驗；大專以上學歷；男女不限； |
|
內貿業務員 |
2人, 1、有阿里巴巴國內站主旺旺相關管理經驗熟悉后臺操作一年以上工作經驗 2、熟悉電腦操作 3、有相關工作經驗者優先 4、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧,具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創新 任職要求：有相關工作一年以上經驗，大專以上學歷；男女不限； |
|
包裝部組長 |
1人, 1.負責協助主管處理部門日常事務； 2.須熟悉各類包裝要求，掌握工作操作技能； 3.負責員工現場工作秩序，要求員工進行規范操作，對不良現象進行糾正改善； 4.負責生產跟進及品質善的監督，有異常情況須及時處理，并上報相關領導部門，以求及時更好的解決，保證生產效率及品質，以利于順利完成工作任務（異常情況如：人員不到位，材料短缺，設備不能正常使用，品質問題等）； 5.負責生產單簽收保管整理工作； 6.負責生產訂單的領料、補料、退料（領料嚴禁多領，錯領及其它失誤；補料、退料工作需高效完成）； 7.根據用料單填寫領料單，須填寫規范，準確，真實，以利于領導料工作順利進行； 8.所領貨物，須規范合理擺放，以利于生產部門工作順暢進行； 9.合理利用各種物料避免浪費，有異常狀況須及時向相關領導匯報反饋； 10.全力執行并跟進部門的"6S"工作，并行之有效； |
|
倉管員 |
1人, （急招） 待遇：2500-3000元/月+加班 任職資格：性別：男女不限，年齡20-40歲 學歷：中專以上，懂電腦WORD,EXCEL基本操作知識。 具有良好的工作態度，積極主動，具有團隊合作精神，有一年以上皮具相關工作經驗者優先。 崗位職責： 1、負責入庫物品的驗收，入帳不良品的清退等,并建立各類明細帳目,做到準確,清晰,做到日清月結,做好定期清倉,盤存工作； 2、完成每月盤點，數量準確； 3、根據領料單負責備貨、發貨；完成領導交待的其他事情； |
|
淘寶美工 |
1人, 待遇：3000-5000元/月+提成 工作職責： （1）天貓商城/分銷平臺/網絡批發等銷售平臺的所有圖片美工； （2）產品的拍攝； （3）商城網站促銷等網頁活動推廣圖片的設計； （4）其他圖片美工 任職要求：網頁美工設計相關工作經驗2年以上；擅長網絡銷售圖片美工；大專以上學歷；男女不限 |
|
跟單員 |
2人, 1.對客戶所下訂單的數量及質量進行相關的監督! 2.跟單是客戶及生產現場兩者之間的重要橋梁及紐帶,主要是能夠及時地將客戶的意見或投訴反潰給銷售主管。 3.確?？蛻舻慕回浧谥?對生產進度的跟進! 任職要求：有相關工作一年以上經驗，中專以上學歷；男女不限； |
|
外貿業務員 |
3人, 1、有阿里巴巴國內站主旺旺相關管理經驗熟悉后臺操作一年以上工作經驗 2、熟悉電腦操作 3、有相關工作經驗者優先 4、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧,具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創新 任職要求：有相關工作一年以上經驗，大專以上學歷；男女不限； |
|
前臺文員 |
1人, （急招） 待遇：2000-3000元 （1）、任職要求 1.學歷中專以上，性格開朗隨和，形象氣質佳，有親和力，衣著整齊大方得體。 2.普通話標準，綜合素質較高。 3.有良好的服務意識，熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備；熟練使用各種辦公軟件如：WPS、Office軟件。 4.具有良好的溝通交往能力，精通各種禮儀常識。 5.具有一定組織協調能力、思維敏捷，應變能力強。 6.從事過行政人事工作者優先考慮。 (2）、主要工作內容 1.負責前臺電話的接聽和轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏，不延誤； 2.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌； 3.完成領導交辦的其它工作。 任職要求：有相關工作一年以上經驗，中專以上學歷；男女不限； |
|
會計 |
1人, 1、協助主管完成日常事務性工作，協助處理帳務； 2、申請票據，購買發票，準備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報； 3、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票； 4、協助財會文件的準備、歸檔和保管； 5、固定資產和低值易耗品的登記和管理； 6、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡。 任職資格 1、財務，會計，經濟等相關專業中專以上學歷； 2、較好的會計基礎知識和一定的英語能力，有財會工作經驗者優先； 3、熟悉現金管理及銀行結算，財務軟件操作； 4、良好的職業操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力； 5、具有獨立工作和學習的能力，工作認真細心。 任職要求：有相關工作三年以上經驗，中專以上學歷；男女不限； |
|
|
深圳市泰源貴金屬經營有限公司（展位號：3A12） |
|
司機 |
2人, 要求有3-5年的駕駛經驗。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) |
|
儲備經理 |
1人, 精通金融業務，有獨立完成業務能力，熟悉電銷和網絡經驗者優先。有行業經驗者優先. |
|
經理 |
1人, 精通金融業務，具備管理能力和領導能力，貴金屬行業資深團隊經驗者優先 |
|
客服專員 |
5人, 精通網絡聊天工具，耐心，善于溝通，應變能力強，有同行經驗者優先。 |
|
網絡部前臺 |
2人, 要求：對于網絡接待有一定的認識，善于溝通. |
|
網絡行政 |
1人, 要求：熟悉網絡軟件、工具的發布和資源搜集，有耐心，善于溝通. |
|
電話銷售 |
1人, 公司提供優質客戶資源，媒體資源，要求善于溝通交際，隨意應變，親和力強，男女不限 |
|
網絡銷售 |
5人, 要求：精通網絡營銷和營銷工具，交際能力強，善于溝通，有貴金屬網絡銷售經驗者優先. |
|
招商經理 |
1人, 具備過硬談判能力、團隊領導能力和業務能力，有相關貴金屬招商經驗者優先 |
|
招商專員 |
1人, 具備談判能力隨機應變能力、業務能力，有耐心，有相關招商經驗和貴金屬招商經驗優先 |
|
網絡專員 |
5人, 要求：精通網絡工作和網絡軟件耐心有同行經驗者優先. |
|
|
深圳市騰達工業自動設備有限公司（展位號：4E32） |
|
制冷工程師 |
2人, 要求從事制冷行業3年以上經驗，熟悉運用3D設計軟件，能夠獨立負責開發項目，如空制冷、高低溫箱制冷等。 |
|
機械工程師 |
2人, 年齡30--45歲，大?；驒C械設計專業，地域不限；從事3年以上精密設備經驗（鋰電池設備的卷繞機、攪拌機、涂布機、注液機、真空爐、高低溫箱）。 |
|
車工師傅 |
2人, 要求三年以上工作經驗，做事積極主動，有良好溝通及團隊精神，做事踏實，熟練操作機床及機床性能和日常保養，從事五金、機械會多工種者優先。 |
|
業務員 |
2人, 自動化設備行業經驗者優先。 |
|
鈑金工 |
2人, 要求剪板、折彎都會，有兩年以上實際操作經驗，責任心強、善于溝通，有良好的團隊合作精神和較好的識圖能力。 |
|
電工 |
5人, 持有電工證，工作經驗2年以上，從事過自動化設備廠工作，能看懂電氣圖紙，懂一定PLC編程。 |
|
銑床工 |
2人, 要求兩年以上實際操作經驗及五金機械零件加工經驗，責任心強，善于溝通，有良好的團隊合作精神和較強的識圖能力。 |
|
焊工 |
5人, 在不銹鋼焊接業工作2年以上，能吃苦耐勞。 |
|
|
深圳市騰盛工業設備有限公司（展位號：3C43） |
|
銑工 |
2人, 1、二年以上普通立式銑床獨立操作經驗。 2、識圖能力強、會磨銑刀鉆頭；熟悉各種材料的加工工藝。 3、能吃苦耐勞，有上進心，適應兩班制。 |
|
前臺文員 |
1人, 1、高中學歷畢業； 2、辦公軟件操作熟練，熟悉報表統計與制作； 3、性格開朗、細心、好學上進，有強烈的責任感； 4、能快速適應環境； 5、興趣廣泛，愿意接受各種工作挑戰； 6、熟悉CORERDRAW、PHOTOSHOP軟件者優先。 |
|
機械工程師 |
1人, 1、機電一體化、機械設計、液壓、自動化等相關專業畢業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、六年以上非標設備、精密自動化設備產品設計、結構優化改良等工作經驗； 3、熟練使用Solidworks、CAD等繪圖工具； 4、能夠根據使用需求獨立完成方案的設計，獨立完成整機的設計工作； 5、能夠完成整機的成本費用核算，對常用膠水的應用了解。 |
|
高級審圖工程師 |
1人, 1、身體健康，有很好的團隊合作精神和敬業精神； 2、機械設計及制造、機電一體化等專業畢業，大專以上學歷； 3、10年以上機械設計行業工作經驗，圖紙標準化和工藝審核經驗豐富； 4、熟悉機械原理、機械加工工藝，對材料和熱處理有深刻認識； 5、有大型國企及研究所審圖經驗者優先。 |
|
CNC操作員 |
2人, 1、中技學歷畢業。 2、熟練法蘭克、三菱操作系統，掌握機加加工工藝。 3、會磨刀具。 4、心態陽光，勤奮上進，服從安排，能適應兩班制。 |
|
品質檢驗員 |
1人, 1、質檢崗位一年或以上工作經驗，熟悉機械圖紙和檢驗流程。 2、會使用常用檢測工具。 3、工作中樂于溝通、交流、好學、肯干。 4、對ISO質量管理體系熟悉者優先。 |
|
技術支持 |
3人, 1、機電一體化、自動化專業畢業，大專或以上學歷； 2、熟練應用CAD繪圖軟件，會使用Solidworks3D繪圖軟件畫圖，并有一定的設計工裝夾具經驗； 3、對電氣控制、電路分析有一定了解，并能排除電氣故障； 4、能適應長期或短期的出差；接受外派分公司工作者優先。 5、應屆畢業生愿意從基層做起，接受公司培養的亦可。 |
|
銷售助理 |
1人, 1、文秘專業畢業，大專學歷；二年以上工作經驗； 2、熟練使用辦公自動化軟件； 3、善于與人溝通，溝通能力強； |
|
市場部助理 |
1人, 1、文秘專業畢業，大專學歷；二年以上工作經驗； 2、熟練使用辦公自動化軟件； |
|
應用工程師 |
1人, 1、機電一體化、機械設計、自動化等相關專業畢業，大專以上學歷； 2、有事業理念，工作責任心強、能吃苦耐勞、具有良好的團隊合作意識； 3、了解各種常見膠水（UV膠、紅膠等）的主要成份及特性； 4、熟悉SMT的制程工藝要求和實際應用，有SMT制程設備的實際操作或維護經驗。 |
|
項目技術支持 |
2人, 崗位一：LED項目 1、機電一體化、機械設計、自動化等相關專業畢業，大專以上學歷； 2、會使用Solidworks、CAD等繪圖工具； 3、溝通、學習能力強，善于表達、思維敏捷； 4、熟悉LED封裝制程的工藝要求，對LED行業及產業鏈有所了解，有從事LED封裝生產制程工作經驗者優先。 崗位二：焊接項目 1、機電一體化、機械設計、自動化等相關專業畢業，大專以上學歷； 2、會使用Solidworks、Pro/e、CAD等繪圖工具； 3、溝通、學習能力強，善于表達、思維敏捷； 4、熟悉線路板焊錫工藝要求及相關工裝治具的設計制作，有線路板自動焊錫設備調試及制程工作經驗者優先。 |
|
鉗工(機加) |
2人, 1、能看懂識圖紙、有鉗工工作經驗。 2、能吃苦耐勞，工作主動積極，有上進心，適應兩班制。 |
|
|
深圳市童歡笑游戲設備有限公司（展位號：3A51） |
|
普工 |
3人, 能吃苦耐勞，服從安排。上班時間26天8小時，待遇，底薪+補助 |
|
車位工 |
4人, 有制衣廠，手袋廠工作經驗優先。上班時間26天8小時，包食宿。待遇，底薪+補助 |
|
銷售區域經理 |
3人, 大專以上學歷。誠實靈活、吃苦耐勞，有豐厚的銷售經驗（醫療設備、體育用品、教學用具）優先，經常國內出差，有項目工作職責：在劃分區域內開拓市場，聯系客戶并對老客戶定期回訪。 基本待遇：底薪+提成+出差補助+年終獎+社保（五險一金） |
|
設計 |
1人, （繪圖員1名）中專以上學歷，有一年繪圖工作經驗優先，熟練CAD（應屆亦可）待遇，底薪+補助 |
|
|
深圳市拓普照明有限公司.（展位號：3A69） |
|
外貿業務員 |
10人, 1、電子商務、商務英語專科以上學歷； 2、二年以上LED燈飾外貿工作經驗； 3、英語四級以上，聽說讀寫流利； 4、精通電子商務，熟悉阿里巴巴、環球市場國際等外貿操作平臺，對外貿平臺的推廣有一定的見解； 5、工作敬業、性格開朗、頭腦靈活，富有親和力，擁有出色的客戶溝通協調能力、良好的團隊合作精神； 6、待遇：固定底薪+提成 |
|
結構工程師 |
1人, 1、有LED或傳統燈具結構設計以及產品開發經驗三年以上； 2、熟悉LED燈具的各類安規要求并在產品設計開發中靈活運用； 3、能熟練使用CAD或者pro/E等繪圖軟件和其它辦公軟件； 4、有一定的團隊合作精神，熟悉并能監督協調產品開發過程中的各類問題； 5、有獨擋一面帶領產品項目組的工作經驗。 |
|
QE工程師 |
1人, 1、大專以上學歷，兩年以上LED工廠品質工程師工作經歷； 2、熟悉LED或傳統燈具生產工藝流程及相關檢測標準；熟練掌握LED制程各品質管控標準和常見的不良現象。 3、熟悉品質部IQC、IPQC、QA工作流程，能進行常見的不良分析，有一定的口頭表達能力 4、能獨立分析并處理各種品質異常及客訴。 |
|
PMC計劃員 |
1人, 1、高中以上學歷，熟悉PMC工作流程，能獨立進行物料分析與計劃； 2、熟練辦公軟件與ERP系統操作，PMC、物控相關工作三年以上經驗； 3、溝通能力強，工作積極主動，有較強的抗壓能力； 4、能吃苦耐勞，服從工作安排，具有團隊合作精神； 5、有LED行業工作經驗優先考慮。 |
|
PIE工程師 |
1人, 1、大專及以上學歷，應用電子、機械類相關專業； 2、三年以上LED照明生產PE工作經驗； 3、熟悉LED燈具產品生產工藝流程、技術標準； 4、能主導新產品試產的導入，能有效的處理各種生產異常，改善產品品質； 5、能制作各種工裝治夾具。 |
|
外貿跟單員 |
2人, 1、大專以上學歷，有良好的英文基礎，電腦操作熟練； 2、有較強溝通能力和協調能力，能承受壓力，吃苦耐勞，責任心強； 3、豐富的同職位工作經驗，熟悉外貿出口流程，對報關報檢、單證制作、驗貨出貨流程操作熟練；熟練操作ERP系統； 4、工作敬業、性格開朗、頭腦靈活，富有親和力，擁有出色的客戶溝通協調能力、良好的團隊合作精神。 5、待遇:固定底薪+提成 |
|
品質部經理 |
1人, 1、大專及以上學歷，有一定的品質系統管理工作經驗； 2、熟悉ISO管理體系及品質管理流程； 3、熟悉LED燈具的安規認證和驗廠及客戶審廠等相關工作； 4、具有強烈的品質意識，有較強的綜合協調能力和組織管理能力； 5、具有3年以上LED行業同崗位工作經驗。 |
|
平面/包裝設計工程師 |
1人, 1、專業美術、設計院校?？飘厴I,豐富的平面設計、包裝設計專業經驗； 2、熟練運用Photoshop、CorelDraw、FLASH、PageMaker65C等各類繪圖類軟件； 3、工作耐心、細致、有高度的責任心和良好的溝通表達能力，能承受工作壓力； 4、有良好的美術功底、藝術品位和設計創意理念,有較強的視覺把握能力及執行力； 5、能夠獨立完成公司日常宣傳、策劃的設計制作,以及各類畫冊、產品包裝等設計； 6、有一定有英語基礎，能看懂一般性英文產品說明書/規格書； 7、有LED照明領域工作經驗者和有印刷廠工作經歷者優先考慮。 |
|
電子助理工程師 |
1人, 1、電子技術和電氣工程等相關專業?？埔陨蠈W歷； 2、2年以上PCBLAYOUT經驗，有LED照明產品研發、設計、策劃工作經驗； 3、會用DXP、PADS、PROTELL99，等設計軟件； 4、能熟練使用各類設備儀器，了解各種元器件的特性及用途。 |
|
采購開發工程師 |
1人, 1、電子相關專業大專畢業； 2、熟悉LED燈具的采購渠道和市場行情； 3、能夠與供應溝通材料的技術規格； 4、工作細心、對數字敏感，有責任心；服從工作安排，做事干練、果斷，時間觀念強；5、5年采購工作經驗，有一定談價、議價能力，熟悉供應商開發、管理。 |
|
結構助理工程師 |
1人, 1、中專以上文化，機電專業或機械專業優先； 2、有兩年以上從事LED照明或者燈具行業工作經驗； 3、能熟練使用CAD或者pro/E等繪圖軟件和其它辦公軟件； 4、能獨立完成各種零件工程圖紙繪制和輸出； 5、能協肋工程師完成產品BOM資料的制作。 |
|
外貿業務經理 |
2人, 1、大學本科及以上學歷，國際貿易、電子商務或商務英語等專業； 2、有五年以上工作經驗，有三年以上同行業同崗位工作經驗； 3、有成功開發海外市場經驗，并有參加國際展會豐富經驗； 4、具備敏銳的市場判斷及行業趨勢分析能力，較強的邏輯思維及文字處理能力； 5、英語溝通能力強，英語四級以上，具有良好的英文聽說讀寫能力； 6、具備較強的管理能力和較好的協調能力，富有團隊合作精神；具有一定的客戶資源。 |
|
|
深圳市萬創博實業發展有限公司（展位號：3B58） |
|
生產主管 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：25-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、組織人員按要求進行生產、并控制質量和產量，做好相關生產報表的統計工作； 2、落實并執行公司及車間制度及部門運作程序； 3、按規定做好車間紀律、衛生、擺放、標識等工作； 4、對生產設備進行維護和保養； 5、監督各工位的工作是否達到工藝要求,并定期培訓員工的工作技能； 6、完成領導交給的其它工作 任職資格： 1、 兩年以上同崗位管理經驗 2、 熟悉平板電腦、手機生產流程及工藝 3、 對ISO體系有了解，有一定的品質管理經驗 |
|
采購工程師 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：22歲以上 性別要求：不限 崗位職責： 1,編制各項目采購計劃，保證采購物品的質量，材料購買或代用經質檢部確認并書面證明之后方可辦理入庫； 2，盡可能辦理所有采購物品的合格證，采購物品入庫后將發票附入庫單交給財務部，采購計劃變更時，填寫采購附頁給倉庫審核后遞交財務部。 3，及時將采購進度反饋給各相關部門，外協加工時，明確加工進度，經質檢員檢驗合格方可入庫。 4，定期咨詢材料價位，在尋找新供應商或新加工配件單位時，辦理費用要有總經理審批手續，配合倉管部及時清查常用物品，發現量少時，及時向上級反映，服從上級領導，積極完成上級領導交付的其他任務。 任職資格 1、大專及以上學歷。 2、2年以上相關工作經驗； 3、有電子廠特別是智能手機、平板電腦采購經驗者優先考慮； 4、有一定的工程分析能力； 5、熟悉采購流程，熟練使用Word,excel等辦公軟件，電腦操作熟練； 6、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神 |
|
保安員 |
1人, 年齡：50歲以下 要求：執行力強，有正義感，認真負責，退伍軍人優先 |
|
產品工程師 |
1人, 學歷要求：大專及以上 年齡要求：22-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、搜集手機市場需求信息，撰寫市場調查報告，制定產品需求 2、搜集同行業產品信息，撰寫初步可行性分析報告 3、擬制結構設計方案和項目計劃，研究開發新結構新技術,提升產品性能和質量 任職資格： 1、大專及以上學歷。 2、兩年或以上制造業設計或工藝方面工作經驗，有手機產品規劃策劃經驗者優先考慮； 3、熟練使用AutoCAD、UG或PROE進行制圖； 4、具有較強的實際動手能力 5、能承受工作壓力 6、對市場敏感，對產品設計有興趣 7、有電子產品設計或手機設計經驗者優先 |
|
測試員 |
5人, 有電子產品特別是手機或平板測試經驗，做事認真負責，女性優先 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
品質人員 |
5人, 1年以上電子產品品質檢驗經驗，熟悉ISO管理體系，懂AQL抽樣標準，了解平板或手機生產工藝及流程，做事認真，細心 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
業務跟單 |
1人, 學歷要求：大專及以上學歷 年齡要求：18-25 性別要求：不限 崗位職責： 跟進客戶訂單，發展新客戶 任職資格： 1：參加過國際展會、電子消費等各類會務的業務經營者 2：能獨立處理環球資源globesowrce/GMC/alibaba等國際外貿的操作經驗 3：能及時處理客人訂單投訴，售后服務等事宜者 4：有絕對的執行能力并有較高的領悟能力者 5：英語要求/聽/說/寫/都熟練者 |
|
外觀維修員 |
2人, 有SMT維修經驗，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
外貿會計 |
1人, 學歷要求：大專及以上學歷 年齡要求：28歲以上 性別要求：不限 崗位職責： 、負責公司總賬及成本賬核算 2、負責進出口貿易賬務往來核算 3、每月統計各生產單位進項增值稅開票情況 4、負責公司進出口的存貨、物流核算；負責出口貨物、款項對賬 5、外貿成本及匯兌損益的結轉 6、協調對外審計，提供所需財會資料 任職資格 1、財會專業大學以上學歷； 2、有會計證或注冊會計師資格者優先； 3、3年以上會計工作經驗，2年以上外貿會計工作經驗； 4、熟悉財務核算流程，有不斷學習的意愿和能力； 5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協調能力和承壓能力 6、能熟練操作金蝶軟件 |
|
貼片機操作員 |
1人, 有貼片機操作經驗，有品質管理意識，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
SMTQC |
3人, 了解板卡外觀檢驗，對少件，連錫，虛焊等外觀問題敏感，有電子產品QC經驗，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
銷售助理 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：18-25 性別要求：不限 崗位職責： 1、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系； 2、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表； 3、協調與其他部門的合作； 4、能夠發現實際工作中的問題，并結合情況做出合理性的建議； 5、其它主管交辦事項。 任職資格 1、高中以上學歷，從事銷售助理經驗優先 2、具備較強的工作責任心，出色的語言表達能力與溝通協調能力； 3、熟悉辦公室行政管理知識；熟悉辦公軟件； 4、具備較強的工作積極性和主動服務的意識； 5、性格活潑開朗，愿意出外勤。 6、有手機銷售或平板銷售經驗者優先 |
|
組裝員 |
10人, 有電子廠工作經驗，做事認真負責，女性優先 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
烙鐵手 |
10人, 能熟練操作烙鐵，有電子產品焊接經驗公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
網絡推廣員 |
1人, 學歷要求：本科及以上營銷專業、廣告設計專業 年齡要求：22-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、利用各種網絡途徑對公司品牌及產品進行推廣 2、根據網站或產品寫出推廣方案 3、SEO搜索引擎優化技術和廣告投放 4、利用網站推廣的常用方法進行推廣 5、公司網站建設及更新 任職資格 1、營銷專業、廣告設計專業本科及以上學歷； 2、2年以上同崗位工作經驗； 3、熟練使用常用的圖形設計軟件、常用的網站設計軟件、常用FTP網站上傳、下載軟件； 4、熟練管理阿里巴巴、環球資源、亞馬遜等國際網絡平臺； 5、熟練管理域名，如：域名注冊，修改DNS，添加域名解析，MX記錄等； 6、對網絡營銷具備了一定的實踐經驗和操作技能，.對SEM（包括SEO搜索引擎優化）具有豐富的實戰經驗和操作技巧；對企業網站的優化有一定實踐經驗； |
|
絲印機操作員 |
1人, 有SMT絲印經驗，有品質管理意識，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
|
深圳市萬創博實業發展有限公司（展位號：3B58） |
|
生產主管 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：25-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、組織人員按要求進行生產、并控制質量和產量，做好相關生產報表的統計工作； 2、落實并執行公司及車間制度及部門運作程序； 3、按規定做好車間紀律、衛生、擺放、標識等工作； 4、對生產設備進行維護和保養； 5、監督各工位的工作是否達到工藝要求,并定期培訓員工的工作技能； 6、完成領導交給的其它工作 任職資格： 1、 兩年以上同崗位管理經驗 2、 熟悉平板電腦、手機生產流程及工藝 3、 對ISO體系有了解，有一定的品質管理經驗 |
|
采購工程師 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：22歲以上 性別要求：不限 崗位職責： 1,編制各項目采購計劃，保證采購物品的質量，材料購買或代用經質檢部確認并書面證明之后方可辦理入庫； 2，盡可能辦理所有采購物品的合格證，采購物品入庫后將發票附入庫單交給財務部，采購計劃變更時，填寫采購附頁給倉庫審核后遞交財務部。 3，及時將采購進度反饋給各相關部門，外協加工時，明確加工進度，經質檢員檢驗合格方可入庫。 4，定期咨詢材料價位，在尋找新供應商或新加工配件單位時，辦理費用要有總經理審批手續，配合倉管部及時清查常用物品，發現量少時，及時向上級反映，服從上級領導，積極完成上級領導交付的其他任務。 任職資格 1、大專及以上學歷。 2、2年以上相關工作經驗； 3、有電子廠特別是智能手機、平板電腦采購經驗者優先考慮； 4、有一定的工程分析能力； 5、熟悉采購流程，熟練使用Word,excel等辦公軟件，電腦操作熟練； 6、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神 |
|
保安員 |
1人, 年齡：50歲以下 要求：執行力強，有正義感，認真負責，退伍軍人優先 |
|
產品工程師 |
1人, 學歷要求：大專及以上 年齡要求：22-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、搜集手機市場需求信息，撰寫市場調查報告，制定產品需求 2、搜集同行業產品信息，撰寫初步可行性分析報告 3、擬制結構設計方案和項目計劃，研究開發新結構新技術,提升產品性能和質量 任職資格： 1、大專及以上學歷。 2、兩年或以上制造業設計或工藝方面工作經驗，有手機產品規劃策劃經驗者優先考慮； 3、熟練使用AutoCAD、UG或PROE進行制圖； 4、具有較強的實際動手能力 5、能承受工作壓力 6、對市場敏感，對產品設計有興趣 7、有電子產品設計或手機設計經驗者優先 |
|
測試員 |
5人, 有電子產品特別是手機或平板測試經驗，做事認真負責，女性優先 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
品質人員 |
5人, 1年以上電子產品品質檢驗經驗，熟悉ISO管理體系，懂AQL抽樣標準，了解平板或手機生產工藝及流程，做事認真，細心 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
業務跟單 |
1人, 學歷要求：大專及以上學歷 年齡要求：18-25 性別要求：不限 崗位職責： 跟進客戶訂單，發展新客戶 任職資格： 1：參加過國際展會、電子消費等各類會務的業務經營者 2：能獨立處理環球資源globesowrce/GMC/alibaba等國際外貿的操作經驗 3：能及時處理客人訂單投訴，售后服務等事宜者 4：有絕對的執行能力并有較高的領悟能力者 5：英語要求/聽/說/寫/都熟練者 |
|
外觀維修員 |
2人, 有SMT維修經驗，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
外貿會計 |
1人, 學歷要求：大專及以上學歷 年齡要求：28歲以上 性別要求：不限 崗位職責： 、負責公司總賬及成本賬核算 2、負責進出口貿易賬務往來核算 3、每月統計各生產單位進項增值稅開票情況 4、負責公司進出口的存貨、物流核算；負責出口貨物、款項對賬 5、外貿成本及匯兌損益的結轉 6、協調對外審計，提供所需財會資料 任職資格 1、財會專業大學以上學歷； 2、有會計證或注冊會計師資格者優先； 3、3年以上會計工作經驗，2年以上外貿會計工作經驗； 4、熟悉財務核算流程，有不斷學習的意愿和能力； 5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協調能力和承壓能力 6、能熟練操作金蝶軟件 |
|
貼片機操作員 |
1人, 有貼片機操作經驗，有品質管理意識，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
SMTQC |
3人, 了解板卡外觀檢驗，對少件，連錫，虛焊等外觀問題敏感，有電子產品QC經驗，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
銷售助理 |
1人, 學歷要求：高中及以上學歷 年齡要求：18-25 性別要求：不限 崗位職責： 1、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系； 2、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表； 3、協調與其他部門的合作； 4、能夠發現實際工作中的問題，并結合情況做出合理性的建議； 5、其它主管交辦事項。 任職資格 1、高中以上學歷，從事銷售助理經驗優先 2、具備較強的工作責任心，出色的語言表達能力與溝通協調能力； 3、熟悉辦公室行政管理知識；熟悉辦公軟件； 4、具備較強的工作積極性和主動服務的意識； 5、性格活潑開朗，愿意出外勤。 6、有手機銷售或平板銷售經驗者優先 |
|
組裝員 |
10人, 有電子廠工作經驗，做事認真負責，女性優先 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
烙鐵手 |
10人, 能熟練操作烙鐵，有電子產品焊接經驗公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
網絡推廣員 |
1人, 學歷要求：本科及以上營銷專業、廣告設計專業 年齡要求：22-35 性別要求：不限 崗位職責： 1、利用各種網絡途徑對公司品牌及產品進行推廣 2、根據網站或產品寫出推廣方案 3、SEO搜索引擎優化技術和廣告投放 4、利用網站推廣的常用方法進行推廣 5、公司網站建設及更新 任職資格 1、營銷專業、廣告設計專業本科及以上學歷； 2、2年以上同崗位工作經驗； 3、熟練使用常用的圖形設計軟件、常用的網站設計軟件、常用FTP網站上傳、下載軟件； 4、熟練管理阿里巴巴、環球資源、亞馬遜等國際網絡平臺； 5、熟練管理域名，如：域名注冊，修改DNS，添加域名解析，MX記錄等； 6、對網絡營銷具備了一定的實踐經驗和操作技能，.對SEM（包括SEO搜索引擎優化）具有豐富的實戰經驗和操作技巧；對企業網站的優化有一定實踐經驗； |
|
絲印機操作員 |
1人, 有SMT絲印經驗，有品質管理意識，做事認真負責，能適應兩班倒 公司包住，提供社保，有全勤獎，生日費，月綜合工資3000-4500 |
|
|
深圳市萬德華南游樂設備有限公司。（展位號：4A47） |
|
業務員 |
5人, 有業務經驗者優先。 待遇：底薪（基本工資3000元）+提成，綜合工資8000元左右，包食宿，購買三險。 |
|
安裝工 |
20人, 有鋼結構安裝工作經驗者優先。 待遇：基本工資3500元，提成+提件綜合工資6000元左右，包食宿，購買三險。 |
|
焊工 |
5人, 有焊接工作經驗。 待遇：基本工資3500元，提成+提件綜合工資6000元左右，包食宿，購買三險。 |
|
|
深圳市威能訊電子有限公司（展位號：3A13） |
|
QC |
5人, 有相關工作經驗者即可 |
|
物料員 |
2人, 有相關工作經驗，熟悉電子料 |
|
維修 |
5人, 有移動電源行業維修經驗，月資4000左右 |
|
SMT操作員 |
5人, 有相關工作經驗者優先 |
|
網路銷售 |
5人, 女性優先，有阿里巴巴操作一年以上經驗，熟悉網路銷售業務環節，會網絡平臺推廣及維護，具有較強的進取精神和團隊精神，工作勤奮.踏實認真，細心 |
|
|
深圳市微浦技術有限公司（展位號：3C21） |
|
PMC經理 |
1人, 對數據統計、訂單跟進、生產進度跟進、訂單結單狀況等有豐富的經驗；，必須帶過團隊，管理能力強，能承受一定的壓力，能適應經常加班。 |
|
安卓系統工程師 |
1人, 1、本科以上學歷，具有Android開發相關工作經驗二年或以上，能獨立完成開發任務。 2、有Android開發經驗，熟練使用Eclipse、AndroidSDK等開發工具； 3、熟悉Java程序設計，面向對象化編程思想和設計模式； 4、熟練掌握Android的API，理解Android的體系結構，掌握Android平臺UI設計，熟悉常用布局、后臺運行、數據存儲等的原理； 5、熟悉Android系統架構，熟悉AndroidFramework層的架構與實現； 6、具備優秀的團隊協作精神，踏實的工作態度，良好的溝通能力； 7、熟悉Android控件二次開發； 8、熟悉OPENGL圖形界面開發； 9、有Android啟動器深度定制開發經驗者優先； 10、有網絡播放盒軟件開發經驗者優先。 |
|
品質主管 |
1人, 1、在電子生產企業做過3年以上品質主管工作； 2、熟悉SMT、DIP工段工藝流程和品質異常分析； 3、熟練掌握OFFICE軟件，文筆流暢； 4.大專以上; 5.熟悉品質工具使用; 6.熟悉消費類電子產品生產流程與標準 |
|
品管員 |
1人, 熟悉電子物料及物料的單位換算；了解電子廠制程巡檢和品質管控；吃苦耐勞、服從安排。 |
|
宿舍管理員 |
1人, 責任心強，懂維修，有宿舍管理經驗。 |
|
維修技術員 |
1人, 1年以上電子工廠或者公司維修經驗；對電腦主板、播放器、機頂盒等音視頻產品的維修非常熟悉；踏實肯干，技術全面。 |
|
IPQC |
1人, 任職要求： 1、熟悉電子物料及物料的單位換算； 2、有電子廠品質經驗； 3、吃苦耐勞、服從安排。 工作職責： 1、制程巡檢和品質的管控； 2、首件的制作與確認； 3、監督生產制程是否按規定進行。 |
|
生產主管 |
1人, 數據觀念強，按時結單意識強，注重品質、效率、現場7S等；懂IE手法、PDCA循環等管理工具，有接受過精益生產管理培訓；溝通能力強，做事原則性強,條理性強，實操能力強；有電子產品行業組裝、包裝3年以上現場管理經驗。 |
|
組包PE工程師 |
1人, 1.負責產線產能問題分析、改善及追蹤； 2.具備新產品導入經驗，具備生產制程異常分析與解決能力； 3.能獨立負責各級SOP的編寫及標準工時、產能的制定； 4.熟悉電子產品生產制程及工藝、熟悉注塑模，五金模具結構；有跟模經驗；有獨立解決問題的能力； 5.生產用治工具評估設計 6.有較強的溝通能力及異常反饋技巧，能承受較大的壓力，具有團隊合作精神。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，3年以上相關工作經驗； 2、有良好的職業道德和操守，具備很強的責任感和事業心，能承受較大工作壓力； 3、溝通表達能力好，且具有較好的親和力； 4、熟悉電子產品的生產流程； 5、有消費類電子行業任職經驗者優先。 |
|
插件PE工程師 |
1人, 1.負責產線產能問題分析、改善及追蹤； 2.具備新產品導入經驗，具備生產制程異常分析與解決能力； 3.能獨立負責各級SOP的編寫及標準工時、產能的制定； 4.熟悉電子產品生產制程及工藝。 5.生產用治工具評估設計 6.有較強的溝通能力及異常反饋技巧，能承受較大的壓力，具有團隊合作精神。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，3年以上相關工作經驗； 2、有良好的職業道德和操守，具備很強的責任感和事業心，能承受較大工作壓力； 3、溝通表達能力好，且具有較好的親和力； 4、熟悉電子產品的生產流程； 5、有消費類電子行業任職經驗者優先。 |
|
卓應用開發工程師 |
1人, 1、電子、計算機類本科以上學歷 2、有良好的面向對象分析和設計能力，熟練使用java開發語言； 3、2年以上Android應用軟件開發經驗，熟練使用Eclipse、AndroidSDK等開發工具； 4、有2個以上獨立完成的Android客戶端應用軟件；（主體部分） 5、有系統級Android應用程序架構設計經驗，能把控Apps應用開發的主要工作； 6、有網絡Apps，媒體（視頻、圖片、音樂）Apps開發經驗； 7、熟悉webkit、Javascript、多媒體播放等技術； 8、能開發各種以電視屏幕、移動設備觸屏等為核心的Android應用程序（熟知ios應用程序開發更佳） |
|
部門文員 |
1人, 有500人以上電子加工廠生產文員工作經驗；能熟練操作辦公軟件，服從安排，做事靈活、溝通能力強。 |
|
生產廠長助理 |
1人, 崗位描述 1、在生產廠長的領導下，負責跟進生產各個車間的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責范 圍內的各項工作任務； 2、全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動； 3、認真執行生產廠長下達的各項生產計劃和任務，及時報告并監控生產作業進度； 4、協助生產廠長跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標； 5、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議； 6、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施； 7、生產體系部門人員出勤狀況的跟進和各項生產數據報表的整理規范； 8、生產體系各個部門文員的管理和工作安排及培訓事宜； 9、召集、安排、傳達會議的召開和會議記錄的的整理及落實 10、上級安排的其他事務 任職要求 1、專科及以上學歷，電子類相關專業； 2、5年以上電子廠工廠管理工作經驗 3、精通行業產品質量規范與生產標準，熟悉產品技術特點與生產流程，熟悉制造企業生產、 物流和技術內部的運營流程； 4、具備很強的品質管理、流程優化、統籌組織和溝通協調能力，有很好的分析問題和解決 問題的能力； 5、有較好的領導和組織協調能力、溝通能力、執行能力等； 6、男女不限，年齡28歲以內。必須是做過生產經理或者制造總經理助理的工作經驗。 此職位將做背景調查，不符者請慎投簡歷以免浪費大家的時間。 |
|
組長 |
1人, 懂管理，協調能力強，有電子廠管理經驗。 |
|
|
深圳市五棵松資產管理有限公司（展位號：4E48） |
|
電話銷售 |
5人, 口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；對銷售工作有較高的熱情；2000元底薪+提成 |
|
業務專員 |
5人, 口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2000-2500元底薪+提成 |
|
客服代表 |
5人, 聲音甜美，普通話標準，溝通表達能力佳；3000左右 |
|
銷售助理 |
5人, 反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；2000元底薪+提成 |
|
|
深圳市欣冠五金塑膠制品有限公司（展位號：4C60） |
|
計劃跟單員 |
高中, 2人, 從事塑膠行業一年以上,熟悉計劃跟單流程,抗壓能力強,有團隊意識。 |
|
火花機組長 |
1人, 1、按照模具圖紙的技術要求,組織安排電火花加工工作,督導電火花加工現場加工進度,處理模具加工過程中的加工異常情況,并作好加工記錄 2、聯絡模具制造工藝流程相關加工班組,溝通協調加工進度及品質等交接事宜 3、整理歸類電火花加工圖紙,現場銅公電極的管理以及銅公電極的入庫管理 4、宣貫設備及工具保養思想,做好日常設備、工量具的維護、保養保修工作,執行現場5S管理體系,維護磨床加工現場秩序井然有序 |
|
設備技術員 |
高中, 4人, 有兩年以上手機外殼組裝設備:熱熔機、自動螺母機調試經驗。 |
|
物料組長 |
中專, 1人, 數據觀念強,有塑膠行業手機外殼同職位工作經驗一年以上。 |
|
壓鑄工(二廠) |
2人, 有手機壓鑄二年以上工作經驗 |
|
計劃主管 |
高中, 1人, 具職位工作經驗兩年以上,有塑膠行業同職位工作經驗半年以上,溝通能力強,擅長團隊管理,有一定的抗壓力。 |
|
壓鑄開機師傅(二廠) |
8人, 有相關經驗。 |
|
壓鑄品檢員(二廠) |
2人, 有在壓鑄車間同職工作經驗。 |
|
五金模具技工(二廠) |
2人, 有同職位工作經驗半年以上。 |
|
品質主管(五金) |
高中, 1人, 具五金制造行業同職位工作經驗一年以上,有手機五金經驗者優先錄用。 |
|
品質文員 |
中專, 1人, 1、本部門品質人員的入職/離職手續辦理; 2、品質部門人員日常考勤統計與核算; 3、部門內部會議及由品質部主導的相關品質會議的召集,會議記錄的整理與發放; 4、本部門相關文件資料的保管與分發; 5、本部門日常品質報表的錄入與統計; ; |
|
測量員 |
初中, 1人, 具塑膠行業手機外殼同職位工作經驗半年以上。 |
|
注塑物料員 |
2人, 熟悉塑膠原料,有同職位工作經驗三個月以上。 |
|
設計文員 |
中專, 1人, 能熟練使用電腦辦公應用軟件,有模具設計文員相關經驗者優先錄用。 |
|
男女普工 |
100人, 要求:執有效身份證,男性無紋身、戴耳釘、長發染發。 待遇:底薪1808元(22天8小時),平時加班12元/小時,周六、日加班14元/小時。 福利:住房補助100元/月、崗位津貼100-200元/月、工齡津貼50-350元/月。 |
|
打單文員 |
初中, 1人, 一,熟悉基本電腦辦公應用軟件操作。 二,對數據較為敏感。 |
|
絲印技工 |
6人, 有半年以上塑膠件絲印、移印工作經驗。 |
|
塑膠工模技工 |
9人, 兩年以上做模經驗、會手機模者優先錄用。 |
|
倉管員 |
中專, 2人, 1、負責物料的請購,儲存,及出入庫管理,有效減少庫存節約成本 2、負責產品收發出入庫管理 3、負責填寫貨倉相關報表,做好相關臺賬及所轄倉庫電腦賬目的輸入提報 4、有塑膠制造行業同職位經驗者優先錄用 5、包食住。 |
|
塑膠工模師傅 |
10人, 1、熟悉銑床、磨床、鉆床操作規范 2、按照模具圖紙的技術要求,進行零件加工和模具的Fit工作,將制作過程中的 異常和難點向組長反饋 3、參照修改模資料和組長要求,按時完成模具修改工作 |
|
保安員 |
初中, 2人, 一,身高170CM以上,身體健康,反應靈敏 二,退伍軍人或有保安工作經驗者優先錄用 |
|
保安隊長 |
高中, 1人, 有同職工作經驗2年以上,退伍軍人優先。 |
|
省模師傅 |
1人, 1、熟悉省模的操作流程,熟練使用省模的各項輔助工具 2、按照模具圖紙的技術要求,進行零件的省模加工工作,將省模過程中的異常和難點向組長反饋 |
|
生產組長 |
高中, 2人, 有兩年以上生產現場管理經驗,有手機外殼組裝管理工作經驗者優先錄用,要求執行力強。 |
|
總經理助理 |
大專, 1人, 一,具制造行業同職位工作經驗一年以上,熟悉ISO9000體系運作。 二,溝通、合作能力強、能很好起到承上啟下作用。 三,擅長各種文書寫作,有一定工作抗壓能力。 |
|
生產計劃員 |
中專, 2人, 一,溝通及抗壓能力強。 二,熟悉塑膠行業手機外殼生產流程,具同職位工作經驗一年以上。 |
|
清潔工 |
1人, 身體健康,有工廠辦公室同職位工作經驗。 |
|
生產文員 |
中專, 2人, 一,熟悉電腦辦公應用軟件操作。 二,有同職位工作經驗三個月以上。 |
|
火花機師傅 |
2人, 1、按照模具圖紙的技術要求,進行電火花加工工作,處理模具加工過程中的加工異常情況,并作好加工記錄 2、宣貫設備及工具保養思想,做好日常設備、工量具的維護、保養保修工作,執行現場5S管理體系,維護磨床加工現場秩序井然有序 |
|
注塑技術員 |
2人, 具同職位工作經驗一年以上。 |
|
磨床師傅 |
1人, 1、有3年以上平面磨床加工經驗,會手機外殼模具加工經驗者優先錄用 2、機床的定期保養和現場5S打掃及維持 |
|
前臺文員 |
中專, 1人, 一,熟悉基本辦公軟件操作。 二,熟悉常用辦公設備(復印機、傳真機、打印機等)使用。 三,能接受周一至周六晚上值班到20:00點。 |
|
?床組長 |
1人, 5年以上磨床工作經驗、責任心強、會手機外殼模具加工者優先錄用。 |
|
調油技術員(噴油) |
2人, 具塑膠行業手機外殼噴油同職位工作經驗一年以上。 |
|
項目CQE工程師 |
高中, 1人, 必須具備塑膠制造業同職位一年以上工作經驗 |
|
絲印課主管 |
中專, 1人, 具塑膠行業手機外殼絲印加工同職位工作經驗兩年以上。 |
|
注塑加料員 |
2人, 具同職位工作經驗三個月以上。 |
|
注塑試模技術員 |
2人, 精通注塑成型工藝,熟悉塑膠產品和模具結構,并能提出針對產品不良及缺陷的相應改善方案,手機外殼行業3年以上工作經驗,責任心強。 |
|
工模副主管 |
高中, 1人, 1、組織本部門對新模具及夾具的加工維修,并做好模具及夾具相關資料的整理工作 2、組織培訓模具操作工人模具日常維護保養知識,并監督車間模具的維護保養工作 3、組織新開模具的試模工作,發現模具的設計及制作問題,發現并反饋生產中的模具及夾具異常情況,組織壞損模具及夾具的維修工作 4、積極推進精益生產和質量管理活動,保持生產作業活動體系符合性,組織落實質量部門下達的整改措施并給予及時的反饋 5、監督現場5S管理體系的執行,維護和保證模具車間的日常生產安全、管理有序 |
|
塑膠工模組長 |
3人, 1、按照模具圖紙的技術要求,組織模具加工工作,保證其工序的連續性和銜接性,并合理控制模具制作進度,避免模具制作周期中出現工時浪費及工期延遲現象 2、理解、分析模具結構以及關鍵部位的加工要求,并組織對下屬員工進行相關培訓,監督下屬員工的工作,并指導下屬員工對技術要求、尺寸精度、取數基準等的掌控 3、協同品保人員檢測模具件的加工精度,控制公差,保證加工模具符合精度要求 4、宣貫設備及工具保養思想,做好日常設備、工量具的維護、保養保修工作,執行現場5S管理體系,維護模具加工現場秩序井然有序 |
|
項目DQE工程師 |
高中, 2人, 1、協助項目工程師對量產前項目品質管制能力分析與品質改良; 2、新產品開發與試作之參與檢討; 3、新項目品質檢測規范及加工包裝作業規范之制訂與推動; 4、協助項目工程師完成封樣時所需相關檢測資料數據及確認; 5、協力廠品質標準之輔導及量產前項目品質異常之處理; 6、根據客戶確認之樣板復制相應限度樣板,以供品質員參考; 7、負責組織對工序質量的審核,對各控制點小組的工作進行技術指導; 8、必須具備塑膠制造業同職位一年以上工作經驗; |
|
IQCIPQCFQCQAOQC |
初中, 10人, 具塑膠制造行業同職位工作經驗三個月以上。 |
|
上下模(注塑) |
2人, 具同職位工作經驗半年以上。 |
|
調槍技術員(噴油) |
2人, 具噴油同職位工作經驗一年以上。 |
|
|
深圳市欣銳特科技有限公司（展位號：4A43） |
|
普工 |
20人, 1、年齡18-30歲，高中以上學歷，女性優先。 2、有1-2年電子工廠工作經驗，會烙鐵優先錄用。 3、做事認真負責，能吃苦耐勞，服從上級安排。 |
|
IPQC |
1人, 1、電子/計算機專業，2年以上相關工作經驗 2、熟悉電子行業生產過程的在線IPQC巡檢作業，懂電腦，有基本的元器件電子電路知識。 |
|
PE工程師 |
1人, 1.大專及以上學歷，電子應用相關專業2.兩年以上電源行業PE工作經驗；3.熟悉電路原理圖。 |
|
結構工程師 |
1人, 1、大專以上學歷，機械、制造、機電一體化等專業2、三年以上結構設計經驗，能獨立完成機箱機殼等結構件設計與分析3、熟悉五金塑膠材料特性及運用，有制造及表面處理經驗 |
|
助理工程師 |
1人, 1、高中或中專以上學歷，電子類相關專業，年齡25歲以上。 2、助理工程師相關經驗2年以上，LED相關經驗優先。 |
|
采購助理 |
1人, 1、大專以上學歷，有較強的談判、溝通、協調能力；責任心強2、熟悉MRP流程、熟練操作ERP；3、有開關電源材料采購經驗者優先 |
|
QE工程師 |
1人, 1、中專或者大專學歷，25―35歲 2、兩年以上電子廠品質相關工作經驗 3、能獨立處理客戶投訴，能識別研發樣機階段品質缺陷 4、對汽車行業品質管理體系有一定的了解 5、熟悉開關電源工作原理，有開關電源行業及TS16949內審員資格優先 |
|
生產組長 |
2人, 1.2年以上電子廠裝配組長/拉長工作經驗 2.有一定的異常處理及分析改善及溝通能力 3.熟悉電子元器件，對數據敏感.有良好的品質意識及責任心 |
|
銷售代表 |
1人, 1、中專以上學歷，市場營銷或電子商務類相關專業； 2、熟悉電源產品或LED相關產品，有市場客戶開發相關經驗； 3、三年以上相關工作經驗，有LED行業市場開發經驗者優先； 4、善于學習、思考和表達；有良好的溝通協調技能和文字表達能力； 5、熟練運用OFFICE辦公軟件；有駕照及駕駛經驗者優先。 |
|
檢驗員 |
1人, 1.一年以上電子廠IPQC/IQC、PQC相關工作經驗； 2.具有較強的溝通及協調能力，能夠獨立處理生產中出現的品質異常，熟練使用卡尺、LCR電橋、萬用表等； 3.了解ISO9000：2008質量體系 |
|
倉管員 |
1人, 1、高中中專以上學歷，年齡20-30歲， 2、二年以上實際倉儲工作經驗， 3、熟悉電子物料，懂電子廠進出倉工作流程， 4、辦公軟件熟練，會做系統帳， 5、工作認真負責，有責任心，上進心。 |
|
普工1 |
40人, 1、年齡18-30歲，高中以上學歷，女性優先。 2、有1-2年電子工廠插件、包裝、烙鐵工作經驗。 3、做事認真負責，能吃苦耐勞，服從上級安排。 |
|
PCBLAYOUT工程師 |
1人, 1、大專以上學歷，電子應用或電子信息工程專業 2、四年以上開關電源PCB布板經驗；3、熟悉電子電路、開關電源原理、安規、EMC和PCB工藝 |
|
IQC/QA |
1人, 1、1年以上電子產品IQC/QA工作經驗，有開關電源QA檢驗經驗都優先。 2、認識電子元器件。熟悉電源的PCBA外觀檢驗，能識別平面圖紙，熟練使用卡尺等 |
|
RMA維修員 |
1人, 1、有1年以上電子廠電器工廠維修經驗，懂基本電路原理，有高頻開關電源維修經驗者優先。 2、有適當的電子產品失效模式分析能力，懂售后服務維修流程（直銷形式） |
|
外貿業務 |
1人, 1、本科以上學歷，國際貿易或商貿英語類相關專業，英文大學英語6級以上聽說寫流利； 2、5年以上外貿業務工作經驗；熟悉外貿業務的操作流程，具備扎實的外貿專業知識、整合資源，應變分析以及營銷策劃能力； 3、具有一定國際化視野，優秀的歐美市場開拓及開發客戶資源能力；4、善于學習、思考和表達；有良好的溝通協調技能和文字表達能力，具有良好的團隊合作精神； |
|
軟件開發工程師 |
2人, 1、32歲以上； 2、三年以上軟件開發、設計工作經驗； 3、熟悉電源的各種拓撲電路，熟悉DC-AC，DSP、MCUC單片機等軟件的操作； 4、有太陽能、風力發電、變頻器、電氣柜設計、汽車等行業開發經驗優先錄用； 5、性格穩重，原則性強，具有高度的責任心。 |
|
高級計劃員 |
1人, 1、大專以上學歷,2年以上電子廠計劃工作經驗 2、熟悉電子產品的動作流程及外協計劃管理流程,對數字敏感,能運用ERP,抗壓能力強. |
|
應屆生 |
3人, 要求：大專以上學歷，汽車電子、電氣自動化專業，熟練使用CAD軟件。 |
|
軟件部門經理 |
1人, 1.五年以上電源行業相關的從業經驗 2.熟悉嵌入式軟件編程，熟悉市面上通用的MCU、DSP的編程，尤其是熟悉TIC2000系列的DSP的應用 3.熟悉RS232、RS485、SPI等串行通信的編程、熟悉CAN總線通信及相關的標準； 4.熟悉數字控制的基本原理及實現方法，能夠獨立實現各種后臺（PC端）的測試工具 5.能夠熟練在軟件中應用各種數據結構，能夠獨立建設相關的軟件工程平臺，包括版本控制平臺，軟件單元測試平臺，軟件集成測試平臺等； 6.熟悉AUTOSAR等汽車行業的軟件編程的相關規范優先 30727119-26|13919994974337.熟悉基本的模擬電路和數字電路，了解開關電源的基本拓撲及其工作原理。能夠獨立設計DSP的外圍電路 |
|
開關電源硬件工程師 |
1人, 1.本科以上學歷，電子技術專業， 2.三年以上研發相關工作經驗，懂開關電源工作原理，有1KW――5KW大功率開關電源相關工作經驗； 3.有全數字控制開關電源相關工作經驗優先 |
|
|
深圳市新金鵬精密機械科技有限公司（展位號：4B94） |
|
會計 |
大專, 1人, 有一年以上會計或出納工作經驗,熟悉開票、報稅,有公司證件年檢等工作經驗更佳,有會計證,工作細心認真負責。 |
|
業務員 |
高中, 3人, 有2年以上五金機械廠業務經驗,懂機械/鈑金加工流程和評估能力,有良好的語言溝通,對工作負責任。 |
|
IQC |
中技, 1人, 兩年以上五金(鈑金、機加)廠來料檢驗工作經驗。 |
|
倉管 |
中技, 1人, 有小型五金行業1年以上工作經驗,肯吃苦耐勞,工作認真仔細,服從安排。 |
|
鈑金工 |
中技, 1人, 有普通折彎、剪板一年以上工作經驗,熟悉三視圖、機箱、機柜加工流程,工作積極、服從管理、有團隊合作精神。 |
|
折彎工 |
中技, 1人, 從事剪板、折彎、機箱、機柜等系列鈑金行業二年以上經驗,懂三示圖、為人勤奮、有團隊精神、有品質觀念。 |
|
業務經理 |
大專, 1人, 有五年以上機械加工、自動化設備工作經驗對機械加工及自動化設備有深入的了解及價格評估能力,有市場銷售運作經驗,有團結互助奉獻精神、有策劃、有責任心! |
|
機電工程師 |
大專, 1人, 有3年自動化電路設計安裝經驗。 |
|
焊工 |
中技, 5人, 五金機械廠兩年以上工作經驗,懂保護焊、氬焊,持有效操作證。 |
|
機械工程師 |
大專, 1人, 有三年以上非標自動化設備工作經驗,能獨立完成新項目的方案設計及常規工程項目的結構分拆,有良好的溝通能力,對工作認真負責。 |
|
銑床 |
中技, 3人, 二年以上精密機械零件、自動化零配件加工經驗,視圖能力強,工作積極、勤奮,服從管理,有團隊合作精神。 |
|
業務跟單 |
中專, 1人, 有一年以上業務跟單工作經驗,熟悉跟單工作流程,數字處理能力良好,工作細心負責、抗壓能力強。 |
|
包裝員 |
1人, 負責成品出貨的包裝、標簽填寫、部門內部5S整理,工作認真細心有責任感。 |
|
工程主管 |
大專, 1人, 有三年自動化非標設備機構設計工作經驗,兼懂機械加工工藝者優先 |
|
CNC操機員 |
中技, 2人, 能獨自操作三菱CNC中心,會磨刀,熟悉各類機械零配件裝夾加工,能看懂加工程式/圖紙,工作認真仔細,服從安排,有團隊合作精神。 |
|
OQC |
中技, 1人, 有兩年以上五金廠工作經驗,為人細心有責任感,能吃苦耐勞. |
|
|
深圳市鑫明博視安防科技有限公司（展位號：3A68） |
|
業務員 |
10人, 要求中專以上學歷，有業務工作經驗優先。（月薪2000-2500+提成） |
|
工程師 |
2人, 要求高中以上學歷，有工作經驗優先。（月薪3500-6000） |
|
跟單員 |
5人, 要求初中以上學歷，會電腦。（月薪2500-3000） |
|
|
深圳市鑫永達精密自動化設備有限公司（展位號：4A2） |
|
銑工 |
1人, 1、 兩年以上機加工工作經驗。 2、 能吃苦耐勞，服從領導的工作安排，能獨立看懂圖紙并制作完成。做事認真細心，對機械零配件的制作有相當的經驗，有技工證者優先考慮。 |
|
會計 |
1人, 1、會計、財務或相關專業，中專以上學歷，有會計職業資格證書； 2、有2年以上工作經驗，熟悉公司內帳，應收應付帳對算計帳、付款申請表、費用報銷，每月報表，開據增值稅務發票、所有單據復核及管理等工作。 3、能熟練操作運用各種辦公軟件，工作認真負責積極性強、承壓能力強。 |
|
業務員 |
5人, 1、 大專及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、 1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者，手機觸摸屏廠熟悉者優先； 3、 反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、 有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、 有團隊協作精神，善于挑戰。 |
|
電工 |
1人, 1、有2年以上自控低壓電氣安裝布線經驗； 2、熟悉各種自控電氣工程圖紙； 3、有電工操作證, 4、自動化非標設備廠經驗、會PLC者優先 |
|
機械工程師 |
1人, 1. 大?；蛞陨蠈W歷，具有3年或3年以上從事非標自動化設備機械設計經驗。 2. 有扎實的機械設計基礎和工作經驗，較強的機械設計能力。 3. 熟悉運用AutoCAD或Solidworks或Pro/E、Office等相關計算機軟件。 4. 熟悉機械加工工藝、成本核算，能獨力完成上級交予的工作任務。 5. 工作認真主動，能吃苦耐勞，有較強的責任心和良好的團隊精神。 6. 有非標設計經驗，及整機設計經驗者優先考慮。 |
|
裝配學徒 |
1人, 1、具有一定機械常識和制圖方面的知識； 2、能看懂零件圖、裝配圖； 3、能正確執行安全操作規程； 4、工作認真負責，吃苦耐勞及服從安排。 |
|
機械工程師助理 |
2人, 1.大專以上學歷，機械或機電一體化相關專業畢業。 2.能夠熟練運用Solidworks、CAD等軟件。并用CAD出工程圖紙； 3.熟練機械制圖標準； 4.處事靈活，講求效率，學習能力強，工作認真負責 |
|
|
深圳市鑫宇晟科技有限公司（展位號：4B36） |
|
人力資源經理 |
1人, 崗位職責：1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協助推動公司理念及企業文化的形成；9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃；10、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格1、人力資源、管理或相關專業本科及以上學歷；2、5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗，有獵頭經驗者優先；3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗；4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策；6、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力；8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。 |
|
商務助理 |
1人, 1.協助配合主管的部門工作，包括詢比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；更新、完善、創新采購工作和流程。2.采購訂單的跟進與驗收工作。3.進行原材料等其他公司和客戶所需的物品篩選、檢查、采購、發貨及質保工作。4.熟悉和掌握各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。直接負責檢查購進物資是否符合質量要求。5.監督采購物品的系統性，錄入各類有關采購的物品信息，編制各類采購文件和工藝，并適時更新修改并作一定的補充，歸檔形成系統化管理。6.積極與各部門進行溝通，及時了解需求情況，較好的控制成本，創造公司最大利潤。任職要求：1、20―35歲，女性，高中以上學歷；2、電腦操作熟練；3、熟悉電子產品的各類行業標準；4、1年以上同崗位工作經驗； |
|
IQC主管 |
1人, 1．指導和監督IQC的日常工作，保證來料檢驗工作正常、有效的進行。2．及時分析、處理生產線物料品質異常，保證生產的順利進行；并對物料品質異常的原因進行分析，和認證、采購等部門進行相應的改善跟蹤。3．監控供應商的交貨質量水平；協助采購部、認證部對供應商進行綜合考評。4．質量異常、客戶投訴問題的協同分析，提高客戶滿意度。5．定期對IQC員工進行培訓，提高IQC檢驗員、技術人員的工作技能。6．跟進MRB程序以確定問題批來料是返工/翻工，報廢，挑選，退回供應商還是特采。任職資格：1、管理或相關專業大專及以上學歷；2、熟悉品質流程，有較強的品質意識3、3年以上品質相關工作經驗，2年以上同等崗位相關工作經驗，4、有SMT貼片、攝像頭模組、FPC、鏡頭等行業經驗者優先；5 |
|
OQC |
3人, 1、熟悉出貨檢驗流程；2、熟悉不合格品的處理；3、對生產制程要求輔導及其評定4、能單獨完成檢驗工作及制定檢驗報告任職資格：1、女性，不近視，一年以上電子工廠OQC經驗，熟悉品質流程2、能吃苦耐勞，有團隊合作精神 |
|
IPQC技術員 |
2人, 1.在制程品質主管領導下，開展各項生產技術工作。2.負責對車間的生產進度和各種生產記錄的現場抽查，并做好工藝查證記錄?！ ?.負責對生產批記錄進行歸納，審查，及時傳遞給主管。4.參與新產品的工藝審核，工藝改革及試產工作。5.參與技術攻關活動，推廣先進的技術，解決生產現場有關生產技術問題。 6.負責收集整理技術資料，建立工藝技術檔案，執行檔案管理制度?！ ?.完成上級交辦的其他任務。 |
|
辦公室助理 |
1人, 1、負責辦公室日常管理工作；2、負責普工人員招聘工作；3、制定生產計劃；4、各類生產、管理等報表統計；5、協助主管處理其它事務。任職要求：1、20―28歲，女性；2、高中以上學歷，電腦操作熟練；3、1年以上人力資源相關崗位工作經驗；4、溝通協調能力強。 |
|
培訓專員 |
1人, 1、制定企業整體培訓計劃與年度培訓計劃、呈交主管審批，執行培訓計劃并將執行情況定期向主管匯報；2、制定培訓預算的編制與調查分析管理，呈交主管審批，并定期向主管匯報培訓費用的開支情況；3、了解企業各級各類人員的培訓需要分析調查，并分別制定相應的培訓計劃；4、制定各類人員培訓計劃，具體安排各種培訓課程或活動；5、與人力資源部其他人員合作搞好培訓檔案的管理，為培養企業個類經營管理人員和開發企業人力資源的發展打下基礎；6、充分利用各類資源，外部培訓講師的聯系，為企業培訓業務服務。7、培訓課件的規劃與組織開發管理。8、負責新入職員工的崗前培訓（一般性/HR培訓），介紹公司的歷史、背景、經營理念、愿景、使命、價值觀。通過學習、訓導的手段，提高員工的工作能力、知識水平和潛能發揮，最大限度地使員工的個人素質與工作需求相匹配，進而促進員工現在將來的工作績效提高，增加企業員工對工作的責任感、，減少缺勤、浪費、損失與責任事故。任職要求：1、22―35歲，女性；2、人力資源或管理專業專科以上學歷；3、3年以上培訓崗位工作經驗，1年以上授課經驗；4、電腦操作熟練，會使用PPT制作課件，5、敬崗愛業，有團隊合作精神，6、溝通協調能力與職業操守能力強 |
|
主管會計 |
1人, 1、負責公司的目標成本管理：參與成本定額計劃的制定，并負責具體實施；按月將成本開支情況分類匯總報財務部領導；每季度對經濟情況、成本狀況進行一次分析，提出增收節支措施。2、固定資產購置、核算和盤點：根據公司規定辦理固定資產購置的借款、報銷業務，編制會計憑證，定期進行預付款項的清理；定期盤點清理固定資產，保證固定資產帳實相符；3、負責應收帳款、應收票據、其他應收款、存貨、呆壞帳管理：協助財務總監制定應收帳款管理政策；登記和定期核對應收帳款、其他應收款、預收、預付賬戶；定期對應收款進行帳齡分析、平均收賬期分析、壞帳分析，向上級遞交分析報告，提出呆壞帳的清收辦法；對長期不清的往來款項，查明其原因，提出處理意見；參與公司有關清產核資工作。4、編制月度資金支出計劃，監督、控制計劃執行：月初審核各部門報來的資金支出計劃，編制公司月度資金支出計劃，報上級批準；協助組織月度資金平衡會；收集、整理資金計劃執行信息，編制計劃執行情況表、相關統計報表和分析材料；匯總掌握子公司資金支出計劃情況。5、開支、經費管理：審核原始憑證，按審批程序報銷；編制相關記帳憑證；核算計入各項成本費用的人員經費；按資金計劃控制費用開支，及時匯總費用支出信息。6、完成財務部總監交辦的其它各項工作。任職要求：1、財務、審計、金融等相關專業,持有深圳會計證2、熟悉國家金融財政政策、企業財務制度及流程,精通相關財稅法律法規熟悉高新技術企業的財務、稅收業務3、二年以上工作經驗,能獨立完成會計全盤帳目以及各類財務報表4、熟悉會計報表的處理,精通基本辦公軟件,熟練使用財務軟件5、具有良好的會計操守和職業道德、敬業、忠誠、勤奮、奉公守法、恪己自律,并具備良好的溝通能力和團隊協作精神。6、25―38歲，男女不限 |
|
CQE技術員 |
1人, 1、負責售后返修率的數據確認、問題點控制；每周主動電話與產品經理及客戶各維修平臺溝通市場質量狀況；2、負責對不良、測試不良的分析與處理；3、就售后質量問題，聯絡公司內部與外部相關方做出檢討，跟蹤問題點改善效果；4、客訴問題的處理；5、質量問題造成的批量退貨的分析與處理；6、8D報告的制訂與發布。任職要求：1、3年以上品質管理工作經驗2、熟悉QE模塊的運作，擅長品質不良數據分析，擅長擬定有效的改善對策3、會獨立制定成品檢驗SIP，熟悉電子產品的可靠性測試標準并能獨立制定該標準4、俱備扎實的電子技術基礎，熟悉電子材料特性，熟悉電子制造業的生產工藝流程5、有獨立處理客訴經驗，有較強的開展退貨不良分析改善工作能力6、為人誠實，吃苦耐勞，能以身作則，有較強的團隊管理能力和溝通協調能力7、并帶領團隊實現部門的品質目標8、有品質工程推動經驗者優先9、良好的溝通和協作技能;10、25―38歲，大專以上學歷； |
|
OQC主管 |
1人, 1、根據作業指導書、檢驗規范、樣板進行成品及出貨檢驗負對成品進倉品質及出貨產品品質負責。2、負責將檢驗結果如實記錄，并做好日、周、月報表記錄。3、產品成品進倉后，需監督倉儲條件，化學反應及有效庫存期限的控制，提前做好預防工作，對庫存品的品質鑒定負責。4、有權對制程中的不良現象進行稽核，要求相關部門提出有效的糾正預防措施。5、對客訴品、客退品進行確認，并督促相關部門提出有效的改善對策，并跟蹤效果，直至得到客戶認可。6、監督維護OQC檢驗現場的6S情況。7、承辦上級領導交辦的工作任務。任職資格：1、管理或相關專業大專及以上學歷；2、熟悉品質流程，有較強的品質意識；3、3年以上品質相關工作經驗，2年以上同等崗位相關工作經驗，4、有SMT貼片、攝像頭模組、FPC、鏡頭等行業經驗者優先； |
|
招聘專員 |
1人, 1、全面負責公司內部人才的招聘工作2、根據現有編制及業務發展需求,協助上級制定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,制定并發行招聘計劃.3、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳4、搜集簡歷,對簡歷進行分析、篩選,安排面試,確定面試名單,通知應聘者前來面試(筆試),對應招聘者進行初步面試(筆試)考核,出具綜合評價意見。5、組織相關部門人員協助完成復試工作,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求;6、對擬錄用人員進行背景調查,與擬錄用人員進行待遇溝通,完成錄用通知。7、負責照片廣告的撰寫,招聘網站的維護和更新,以及招聘網站的信息溝通。8、招聘費用的申請,控制和報銷。9、總結招聘工作中存在的問題,提出優化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報告;10、與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流,提高招聘活動效率;11、負責建立企業人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作。任職要求：1、22―35歲，女性；2、人力資源或管理專業?？埔陨蠈W歷；3、3年以上招聘崗位工作經驗；4、敬崗愛業，有團隊合作精神，5、溝通協調能力與職業操守能力強 |
|
銷售業務員 |
3人, 1.認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身推銷業務水平。2.積極完成規定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。3.負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。4.對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續，幫助或聯系有關部門或單位妥善解決。5.收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發等提出參考意見。6.填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。7.做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經濟犯罪。8.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。任職要求：1.18―28歲，高中以上學歷，電腦操作熟練；2、熟悉電子產品的特性；3、1年以上銷售業務工作經驗；4、為人誠實，吃苦耐勞，有較強的團隊合作精神，5、溝通協調能力強。 |
|
IE技術員 |
1人, 1、作業指導書的制作。2、各機型標準工時的制定及生產摘要的制作。3、品質控制：每日前三項外觀不良的分析與改善。4、異常問題的分析對策與跟進。5、不定時巡查生產線，對不良動作進行糾正與指導。6、生產線各工位工時測量及工位平衡，不斷優化制程。7、新機型的資料及首件確認。（包括工程變更、差異表制作等）8、經常性檢查各生產線工藝流程及改善方案。9、生產設備的調試與維護。10、認真完成上級下達的各項工作任務。任職資格：1、男女不限；2、中技以上學歷；3、3年以上技術員工作經驗，2年以上同崗位工作經驗；4、有攝像頭模組工廠經驗者優先； |
|
SMT技術員 |
1人, 1.每日生產前設備運行狀況和產品工藝的檢查2.對生產過程中出現的設備異常.工藝異常.生產異常的處理3.生產線不同生產產品的切換.4每日生產不良的總結。5.新產品的程序制作和調試。6.每日.每周.每月的定時保養任職要求：1、23―35歲，男性，高中以上學歷，2、熟練操作(索尼)貼片機。3、懂軟板工藝流程。4、有二年以上同等崗位工作經驗。5、工作嚴謹,責任擔當意識強,為人誠實踏實、愛崗敬業。 |
|
PE技術員 |
1人, 1.負責新產品的導入工作，協助研發部解決新產品存在的問題；2.制程異常問題點的分析改善；3.協助產線進行人員的教育訓練；4.新料件的承認、ECR的確認、發行；任職資格：1、男女不限；2、中技以上學歷；3、3年以上技術員工作經驗，2年以上同崗位工作經驗；4、有攝像頭模組工廠經驗者優先； |
|
維修員 |
2人, 1、熟悉電子元器件；2、能看懂基本原理圖；3、烙鐵使用熟練；任職要求：1、男女不限；2、中級以上學歷；3、1年以上維修工作經驗；4、有FPC、攝像頭模組維修經驗者優先； |
|
ISO專員 |
1人, 1、組織體系文件的編寫、修改2、日常體系運行的維護、監督及檢查3、內審計劃的編制、內審總結4、管理評審計劃的編制、會議記要起草5、公司方針修改意見方案建議稿6、協調幾個主管部門之間的關系（如質量、安全、環境、計量等）7、ISO的培訓計劃8、管理者代表交辦的任務9、同審核機構的溝通和聯系10、體系持續改進方案的提出11、不合格或不符合監督驗證（對驗證的驗證）12、跟蹤標準的變化及新標準出臺的動態13、其他相關方的任職要求：1、23―35歲，女性，高中以上學歷，2、二年以上同等崗位工作經驗。3、工作嚴謹,責任擔當意識強,為人誠實踏實、愛崗敬業。 |
|
IQC |
3人, 1、熟悉進料檢驗流程；2、熟悉不合格品的處理；3、對供應商品質要求輔導及其評定4、跟進來料使用狀況任職資格：1、女性，不近視，一年以上電子工廠IQC經驗，熟悉品質流程2、能吃苦耐勞，有團隊合作精神 |
|
會計 |
1人, 1、掌握會計制度和有關法規、費用開支范圍和標準，分清資金渠道，專款專用。2、按規定編制部門預算，合理使用資源，做好財務分析和考核。3、按照會計制度，填制轉帳憑證，做好記帳、算帳、結帳、報帳工作。做到憑證合法、手續完備、帳目健全、數字準確、定期對帳（包括核對現金實有數）、經常分析。并及時記帳，按時結帳，如期報帳。同時做好工資核算工作。4、嚴格票據管理，保管空白收據和部分印章（印鑒中私章一枚）。收據領用要登記，收回要銷號。5、保管好所有財務憑證，及時整理、裝訂歸檔，定期編制各種會計報表、統計資料，年終提交決算報告等。6、遵守和維護財經紀律，執行財務制度，實行會計監督，負責會計稽核。對違反財務制度的收支不予辦理，并積極做好維護財經紀律的宣傳工作。任職要求：1、25―38歲，女性，財務、審計、金融等相關專業,持有深圳會計證；2、二年以上工作經驗,能獨立完成會計全盤帳目以及各類財務報表；3、熟悉會計報表的處理,精通基本辦公軟件,熟練使用財務軟件；4、具有良好的會計操守和職業道德、敬業、忠誠、勤奮、奉公守法、恪己自律,并具備良好的溝通能力和團隊協作精神。 |
|
|
深圳市學子匯文化發展有限公司（展位號：4A63） |
|
前臺接待 |
2人, 形象好，五官端正 |
|
市場總監 |
1人, 任職要求： 1.經濟類、市場營銷類等相關專業，?？萍耙陨蠈W歷； 2.有計算機等級證優先； 3.在中型以上企業擔任同類職能部門負責人兩年以上； 4.具備策劃能力，思路清晰，口頭與書面表達能力強，具有親和力； 5.熟練操作辦公軟件，文字功底深厚（如MicrosoftExcel、MicrosoftWord等） 崗位職責： 1.制定公司規劃提案，為公司領導提供公司發展戰略、提出基本數據理論依據； 2.主持和參與市場調研、情報收集、分析與預測，不斷主動提出經營發展的建議和設想，指出發展方向； 3.負責活動執行和策劃，會議營銷和活動路演； 4.負責公司整體形象建立與提升，接待媒體等事務性工作； 5.負責市場部的整體運營； |
|
教育顧問 |
20人, 任職要求： 1、高中及以上學歷 2、熱愛銷售，敢于挑戰自我，有銷售經驗者優先； 3、具有良好的表達能力、極強的親和力與服務意識，領悟能力強； 4、工作細致認真，有良好的執行力及職業素養； 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力具備較強的商業談判能力。 崗位職責： 1、根據公司的市場戰略，負責市場拓展、產品銷售以及維護客戶關系 2、接待客戶來訪或來電，認真與客戶聯絡、溝通，為公司建立良好的業務體系和客戶渠道，建立真實、準確的客戶檔案 3、負責來電或網上咨詢，能夠針對客戶問題提供解決方案 4、通過電話、網絡、以及面對面的方式與客戶溝通，幫助客戶更詳細的了解學校的服務模式、促成其在本院學習 5、跟蹤學員具體項目實施及維護，配合協調教務工作 6、完成既定銷售任務，達成良好的銷售業績 7、完成公司臨時分派的其它工作 薪資待遇： 底薪+提成+獎金+年終獎+五險一金+雙休+晉升空間（優秀者可月入過萬） |
|
行政文員 |
2人, 職位要求： 1.大專以上學歷， 2.身高163cm-168cm，形象氣質佳； 3.熟悉辦公軟件，工作積極熱情； 4.有良好的溝通及語言表達能力，做事踏實細心，責任心強。 崗位職責： 1.負責行政事務及前臺接待工作； 2.接聽電話、妥當回答，并做好電話記錄； 3.完成總經理或部門經理交辦的其他工作。 薪資待遇： 底薪++獎金+年終獎+五險一金+雙休+晉升空間 |
|
|
深圳市雅上篷房技術有限公司（展位號：4B56） |
|
結構工程師 |
3人, 1、大專以上學歷，工民建專業，3年以上的工作經驗； 2、熟悉結構設計、計算和繪圖軟件； 3、有輕鋼、膜結構設計工作經驗優先； |
|
IE工程師 |
1人, 1、大專或以上學歷，工業工程相關專業。 2、3年以上生產現場改善實際操作經驗，熟悉制造型企業生產流程，懂機械加工。 3、有精益生產經驗，懂得如何消除現場七大浪費。 4、熟練使用CAD、Office辦公軟件,會制作作業指導書、定置管理圖，車間布局圖。 5、受過生產作業管理、項目管理、工藝流程與產品知識等方面的培訓。 |
|
平面設計 |
1人, 1、大專以上學歷； 2、1年以上平面設計工作經驗； 3、熟悉產品說明書制作、印刷等流程； 4、熟練使用繪圖軟件。 |
|
市場細分專員 |
2人, 1、大專以上學歷，新聞學或統計學專業； 2、有良好的市場分析能力及軟文編寫能力； 3、思維開闊，有創新能力； 4、1年以上工作經驗，優秀的應屆生可擇優錄取。 |
|
內貿銷售顧問 |
2人, 1、可獨立開發、商洽、交付、維護完成項目型、方案型銷售； 2、5年以上工業品銷售工作經驗優先；薪資構成：基本薪資（3000元/月）+提成（1.2~2）%+業績獎金（500~5000）+司齡工資（工齡*300）+公司福利 |
|
外貿銷售顧問 |
2人, 1、大專以上學歷、英語ＣＥＴ-4級或以上； 2、5年以上工業品銷售工作經驗優先，有項目型、方案型銷售工作經驗優先；薪資構成：基本薪資（3000元/月）+外語技能工資（400~1000元/月）+提成（1.2~2）%+業績獎金（500~5000）+司齡工資（工齡*300/月）+公司福利 |
|
項目專員 |
1人, 1、大專以上學歷，新聞、商務類專業，20-35歲； 2、擅長應用文寫作； 3、學習能力強，知識面廣； 4、辦公軟件熟練； 5、優秀應屆生可培養 6、女性優先。 |
|
培訓專員 |
1人, 1、大專以上學歷，管理類相關專業；2、熟悉培訓工作流程，獨立開展培訓； 3、有較高的工作熱情，優秀的溝通能力； 4、熟練辦公軟件，擅長培訓課件制作； |
|
績效專員 |
1人, 1、大專以上學歷，2年以上績效管理工作經驗，能夠獨立建立績效體系和個人績效考核體系； 2、熟悉人力資源績效考核工具。 |
|
網絡推廣 |
1人, 1、大專以上學歷，電子商務相關專業； 2、熟悉搜索引擎優化及競價推廣； 3、出色的信息搜集和分析能力，善于創新，具有創新意識。 |
|
|
深圳市彥揚科技有限公司（展位號：4B57） |
|
普工 |
10人, 要求：做事勤快，身體健康，服從安排 |
|
會計 |
1人, 要求：持有會計證，有從事會計行業一年以上經驗，熟悉ERP系統，主要負責做內賬，工作上細心。 |
|
QC |
5人, 要求：熟悉品質檢驗管理流程，有電池/電子廠檢驗經驗優先考慮。 |
|
倉管員 |
1人, 要求：有倉庫管理經驗，能吃苦耐勞，熟悉辦公軟件。 |
|
商務跟單文員 |
1人, 要求：熟悉工廠跟單流程，一年以上工作經驗，有電池/電子行業經驗者優先。懂ERP系統。 |
|
PACK工程師 |
1人, 要求：頭腦靈活，溝通能力強，熟悉電池/移動電源或者電子產品，熟練操作辦公軟件。 |
|
|
深圳市一道通科技有限公司（展位號：4E46） |
|
IQC |
2人, 1、熟悉常用五金、鈑金、塑膠件及表面處理（噴粉、烤漆、電鍍等）檢驗標準和方法 2、熟悉常用的檢測量具和儀器的使用 3、熟悉物料檢驗流程和品質異常的改善 4、有1年以上IQC工作經驗，學歷中專以上， |
|
生產主管 |
1人, 1、大專以上學歷，三年以上工作經驗； 2、熟悉現場管理，生產計劃安排，設備維護管理； 3、有自動化裝配生產管理工作經驗，有安防或自動化設備生產經驗優先。協助廠長對工廠進行日常管理工作。 |
|
機械工程師 |
1人, 1、熟悉機械結構，優先從事過鈑金設計為好； 2、熟練掌握prok、solidworks軟件； 3、大專以上學歷，從事機械制造業三年以上； |
|
FQC |
1人, 1、熟悉IPQC或FQC的檢驗流程和品質異常的改善； 2、熟悉巡檢報表或成品檢驗報表的填寫； 3、熟悉常用的檢測量具或儀器的使用； 4、熟悉常用五金、鈑金、塑膠件件及表面處理（噴粉、烤漆、電鍍等）物料優先考慮，做過機械設備產品更好； 5、有1年以上IPQCFQC或OQC工作經驗，學歷中專以上； |
|
品質組長 |
1人, 1、熟悉物料、制程、成品、客訴等品質異常處理流程，能獨立分析原因并擬定改善措施； 2、能獨立完成產品各項品質月報； 3、熟悉QC七大手法、5W3H、5MIM等，并能在實際工作中靈活運用； 4、熟悉使用品質部各種檢具、量具、測試儀器； 5、接受過IS09000等質量標準體系的培訓和各種管理培訓，具備基本的人員管理和文件控制能力； 6、有1年以上品質組長工作經驗； |
|
法律事務 |
1人, 1、全日制本科以上學歷，法律、法學相關專業，英語四級以上； 2、具備較強的法律理論知識和實際工作經驗，2年以上相關工作經驗； 3、有良好的邏輯思維能力及語言文字表達能力； 4、審查公司合同文書，配合公司法律顧問工作，協助處理公司各類侵權、維權等經濟類法律事務； 5、為人正直、踏實敬業，具備良好的執行力和協調力，具有較強團隊意識； 6、有大型企業法律專員工作經驗者優先； |
|
|
深圳市伊萊斯特科技發展有限公司（展位號：4C23） |
|
市場營銷員 |
2人, 男/女，18-30歲，熟悉電話營銷，熱愛銷售工作，普通話標準，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及技巧，能獨立維護客戶關系并拓展市場。有較強責任心，能長期服務公司，待遇優厚。 |
|
區域經理 |
2人, 大專以上學歷，形象氣質佳，普通話標準，具良好的溝通和表達能力；善于收集市場信息，對市場推廣開發與銷售有濃厚興趣；較強的挑戰精神與自信心，積極上進、誠實肯干，能配合公司安排國內出差。待遇從優。 |
|
跟單文員 |
1人, 性別不限，中專以上學歷，綜合素質高，熟悉常用office軟件，工作積極認真，會服從公司安排的一切工作。會做報價單及合同者優先考慮。 |
|
財務專員 |
1人, （急招）要求：男女不限，23歲以上，財務專業，持有會計資格從業證書，有二年以上相關經驗。對數據敏感，邏輯思維能力強；能獨立處理公司財務相關事宜，熟悉財務常用軟件及office軟件。工作積極主動，認真負責；服從一切公司安排工作。打字速度60字/分以上。 薪資待遇：2500元起，可視個人能力調整 |
|
服務工程師 |
2人, 從業進口螺桿空壓機行業2年以上經驗，吃苦耐勞，能適應長期出差。有較強的責任心、上進心，有良好的職業道德和服務意識。 薪資待遇：試用期2500-5000元 入職要求： 備注：應屆畢業生必須出示真實（可網上查詢）畢業證，身份證，一寸免冠相片2張，專職業務員及兼職業務員無需出示畢業證明。 附注：1、本公司上班時間：周一到周五每天7.5小時，周六上午3.5小時。無加班。 2、按國家規定假日休假，帶薪假日按勞動法嚴格執行。 3、公司免費提供住宿，業務員有生活補助。 |
|
|
深圳市易霸科技有限公司（展位號：3C45） |
|
外貿業務員 |
大專, 1人, 主修商務英語，外貿英語，英語專業等，CET-6以上?？谡Z及聽讀寫說能力流利。熟練操作常用辦公軟件，掌握國際貿易知識和業務流程.有良好的職業道德。待遇：5.5天8小時（包吃住底薪+提成)（應屆畢業生優先） |
|
英語翻譯 |
大專, 1人, CET-4或CET-6，外貿或商務英語專業,英語聽說讀寫非常熟練,熟練運用辦公軟件,持久的進取精神,反應快,頭腦靈活.待遇:包吃住,5.5天8小時.(應屆畢業生優先) |
|
|
深圳市銀領時代投資有限公司（展位號：3B46） |
|
業務員 |
5人, 崗位職責： 1、根據公司提供的客戶資料，通過電話及網絡與客戶進行有效溝通了解客戶信息,尋找銷售機會并完成銷售業績； 2、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 崗位要求： 1、年齡18歲以上，性別不限，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、大專以上學歷，專業不限，對金融行業有興趣； 3、對銷售工作有較高的熱情，自我要求嚴格，性格堅韌，有上進心、拼搏心，敢于挑戰高薪； 4、有敏銳的市場洞察力，責任心和積極的工作態度，具備良好的應變能力和承壓能力，具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 5、有網絡、電話營銷經驗者優先； 6、有證?、股票、期貨等同行業工作經驗者優先； 7、優秀的應屆畢業生優先考慮。 |
|
儲備干部 |
5人, 崗位職責： 1、根據公司提供的客戶資料，通過電話及網絡與客戶進行有效溝通了解客戶信息,尋找銷售機會并完成銷售業績； 2、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 崗位要求： 1、年齡18歲以上，性別不限，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、大專以上學歷，專業不限，對金融行業有興趣； 3、對銷售工作有較高的熱情，自我要求嚴格，性格堅韌，有上進心、拼搏心，敢于挑戰高薪； 4、有敏銳的市場洞察力，責任心和積極的工作態度，具備良好的應變能力和承壓能力，具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 5、有網絡、電話營銷經驗者優先； 6、優秀的應屆畢業生優先考慮。 |
|
銷售代表 |
5人, 崗位要求： 1、根據公司提供的客戶資料，通過電話及網絡與客戶進行有效溝通了解客戶信息,尋找銷售機會并完成銷售業績； 2、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職要求： 1、年齡18歲以上，性別不限，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、大專以上學歷，專業不限，對金融行業有興趣； 3、對銷售工作有較高的熱情，自我要求嚴格，性格堅韌，有上進心、拼搏心，敢于挑戰高薪； 4、有敏銳的市場洞察力，責任心和積極的工作態度，具備良好的應變能力和承壓能力，具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 5、有網絡、電話營銷經驗者優先； 6、優秀的應屆畢業生優先考慮。 |
|
電話銷售 |
5人, 崗位職責： 1、根據公司提供的客戶資料，通過電話及網絡與客戶進行有效溝通了解客戶信息,尋找銷售機會并完成銷售業績； 2、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 崗位要求： 1.大專以上學歷，市場營銷，金融相關專業優先； 2.具有銷售工作經驗和工作激情，業績突出者優先； 3.性格外向，反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力計交際技巧，具有親和力優先； 4.具有良好的客戶服務意識； 5.有責任心，能承受較大的工作壓力并想挑戰高薪的人優先！ 以上職位，一經錄用，待遇從優?。ㄐ劫Y=豐厚固定底薪（1800~2500）+高額提成+高額獎金+社會保險福利） 工作性質以電話、網絡為主；月平均工資水平在5000元以上，并有充足的發展空間。 相關福利 提供：養老保險+失業保險+醫療保險+生育保險+工傷保險+年終獎+員工旅游+員工培訓 其它福利待遇： 公司有定期員工聚餐與旅游，業績優異者會獲得Iphone系列手機獎勵?。?！ |
|
|
深圳市勇創包裝機械有限公司（展位號：4B59） |
|
普工 |
5人, 初中以上學歷、能吃苦、做事穩重積極、有責任心、服從安排，有鉗工工作經驗優先。公司對有上進心員工晉升其他工作崗位學習技術。 底薪：2000元. |
|
QC |
2人, 能看懂CAD圖紙，主要負責機器制作出貨檢驗，在機械設備廠做QC者優先。 |
|
焊工 |
3人, 從事多年機械設備廠焊接 機箱、流水線、能看懂CAD圖紙、有責任心，服從安排，能獨 立完成任務，身體健康、有焊工證。 |
|
倉管員 |
1人, 有機械廠相關工作經驗。 |
|
裝配電工 |
2人, 從事多年機械設備廠裝 配機械線路、非標機、流水線、懂機械原理、電路、鉗工、有電工證，服從安排、能獨立完成工作。 |
|
|
深圳市優捷機械制造有限公司（展位號：4B6） |
|
鉗工 |
初中, 4人, 有相關工作經驗一年以上,懂裝配優先。 |
|
銑工 |
10人, 有較強的識圖能力,4年以上操機經驗.有精密零件加工廠經驗者優先. |
|
普工 |
初中, 2人, 能吃苦耐勞. |
|
QA |
初中, 2人, 能熟悉讀懂機械零件圖紙.有2年以上相關工作經驗,具有高度的責任心,有精密零件加工經驗者優先. |
|
普車 |
初中, 2人, 有較強的識圖能力,3-5年以上操機經驗,有精密零件加工經驗者優先. |
|
生產總監 |
本科, 1人, 機械加工、制造生產相關專業,中級以上技術職稱專業能力:精通生產管理,技術管理,設備管理、質量管理、現場管理和員工管理,熟悉機械加工及生產工藝流程,了解掌握生管理管理基本內容。 經驗背景:10年以上機械加工、制造行業生產管理、協調經驗,在生產總監(副總)崗位工作4年以上。 綜合能力:具有一定的判斷與決策能力、協調能力、人際溝能力、計劃與執行能力、抗壓能力。 人格特點:成熟穩重,做事考慮周全,思維清晰。 崗位職責:1、負責公司生產的全面管理,行使生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理權力,并承擔執行公司規程及工作指令義務2、負責組織生產、設備、安全、環保、生產統計管理、檢查、控制監督、實施3、負責員工管理及考核、培訓工作。 |
|
CNC銑學徒 |
初中, 2人, 能吃苦耐勞。 |
|
OQC |
初中, 2人, 能熟練讀懂機械零件圖紙,有2年以上相關經驗,具有高度的責任心,有精密零件加工經驗者優先. |
|
CNC車操機員 |
中專, 2人, 能讀懂機械圖紙,會使用常規的量具/檢具,有1年以上操機經驗。 |
|
CNC車師傅 |
中技, 3人, 熟悉澳克馬、MAZAX、凱恩地等操作系統,2年以上相關工作經驗,有精密零件加工經驗者優先。 |
|
業務員 |
中技, 2人, 機械專業,相關業務工作2年以上,溝通及表達能力強,能吃苦耐勞,具有較強團隊合作精神。 |
|
QC |
初中, 2人, 2年以上相關經驗,具有高度的責任心。 |
|
IPQC |
初中, 2人, 能熟練讀懂機械零件圖紙,有2年以上相關經驗,肯有高度的責任心,有精密零件加工經驗者優先. |
|
磨工 |
中專, 3人, 熟練操作手搖磨、大水磨,懂內外圓的優先,熟練各種機械圖紙,會使用常用測量工具,責任心強,吃苦耐勞,服從安排,有3年以上工作經驗。 |
|
生產跟單文員 |
中專, 1人, 做事認真、善于溝通,熟悉辦公自動化軟件及生產安排流程,能看懂簡單圖紙,有五金廠跟單經驗者優先。 |
|
CNC銑師傅 |
中技, 10人, 熟悉法蘭克三菱MAZAX(2種以上)操作系統,3年以上相關工作經驗. |
|
品質部文員 |
中專, 1人, 熟悉電腦辦公軟件,有2年以上的相關工作經驗。會使用基本的品質檢驗工具。(如千分尺,卡尺等) |
|
線切割 |
初中, 2人, 有較強的識圖能力,1年以上操機經驗,有精密零件加工經驗,及快走絲、中走絲經驗者優先. |
|
|
深圳市宇亮光電技術有限公司。（展位號：4B61） |
|
SMT技術員 |
1人, 要求：20歲以上，高中以上文化，有LED行業燈飾部SMT技術員工作經驗。 |
|
品質主管 |
1人, 要求：1.25-40歲，高中專以上學歷，會電腦； 2.熟悉品質部門的工作流程和管理，3年以上LED封裝品質管理工作經驗，有同崗位工作經歷2年以上； 3.工作細心、認真，做事有魄力，能承受較大的工作壓力。 溫馨提示：無LDE品質工作經驗者請勿投遞，謝謝！ |
|
質檢員 |
2人, 要求：18歲以上，初中以上文化，視力好，有LED燈品質檢驗者優先。 |
|
前臺文員 |
1人, 要求：1.高中專以上學歷，聲音甜美，懂禮儀。 2.年齡18歲以上，電腦熟練，有公司前臺工作經驗一年以上。 2.態度端正有上進心者優先錄取。 |
|
食人魚后測領班 |
1人, 要求：性別不限，20-35歲之間，高中以上文化，有LED行業后測領班管理工作經驗兩年以上。 |
|
內外貿業務員 |
20人, 各10名 要求：1、優秀的業務素質、良好的語言表達能力及溝通能力；具有LED行業銷售經驗優先； 2、具備開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍的能力； 溫馨提示：外貿業務員招聘應屆生，有無經驗均可，但需英文良好。 |
|
設備維修員 |
2人, 要求：男性，20-40歲之間，高中以上文化，有LED行業設備維修經驗兩年以上。 |
|
業務跟單 |
1人, 要求：1.高中專以上學歷，溝通能力強2.年齡20歲以上，電腦熟練，有業務跟單工作經驗一年以上。 |
|
外貿業務員 |
3人, 有無經驗均可，但需英文良好。 |
|
|
深圳市宇亮光電技術有限公司。（展位號：4B61） |
|
SMT技術員 |
1人, 要求：20歲以上，高中以上文化，有LED行業燈飾部SMT技術員工作經驗。 |
|
品質主管 |
1人, 要求：1.25-40歲，高中專以上學歷，會電腦； 2.熟悉品質部門的工作流程和管理，3年以上LED封裝品質管理工作經驗，有同崗位工作經歷2年以上； 3.工作細心、認真，做事有魄力，能承受較大的工作壓力。 溫馨提示：無LDE品質工作經驗者請勿投遞，謝謝！ |
|
質檢員 |
2人, 要求：18歲以上，初中以上文化，視力好，有LED燈品質檢驗者優先。 |
|
前臺文員 |
1人, 要求：1.高中專以上學歷，聲音甜美，懂禮儀。 2.年齡18歲以上，電腦熟練，有公司前臺工作經驗一年以上。 2.態度端正有上進心者優先錄取。 |
|
食人魚后測領班 |
1人, 要求：性別不限，20-35歲之間，高中以上文化，有LED行業后測領班管理工作經驗兩年以上。 |
|
內外貿業務員 |
20人, 各10名 要求：1、優秀的業務素質、良好的語言表達能力及溝通能力；具有LED行業銷售經驗優先； 2、具備開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍的能力； 溫馨提示：外貿業務員招聘應屆生，有無經驗均可，但需英文良好。 |
|
設備維修員 |
2人, 要求：男性，20-40歲之間，高中以上文化，有LED行業設備維修經驗兩年以上。 |
|
業務跟單 |
1人, 要求：1.高中專以上學歷，溝通能力強2.年齡20歲以上，電腦熟練，有業務跟單工作經驗一年以上。 |
|
外貿業務員 |
3人, 有無經驗均可，但需英文良好。 |
|
|
深圳市裕達精密機械有限公司（展位號：4B8） |
|
CNC維修學徒 |
3人, 1、中專以上學歷，機械、自動化或機電相關專業。 2、懂基本的設備維護與保養，熟練使用基本的測量工具及電路原理。 3、吃苦耐勞，工作認真、勤勞。 4、待遇面議（公司提供五險一金，年底雙薪）。 |
|
客服 |
2人, 1、男女不限，年齡28歲以下，高中以上學歷。 2、電腦熟練，網絡營銷專業或有此經驗工作者優先。 3、性格開朗，聲音甜美。 4、待遇面議。 |
|
CNC |
2人, 1、中專以上學歷，熟練UG、Mastercam（必需熟練）、CAD； 2、熟悉三菱、兄弟及法蘭克系統；有管理經驗者優先 3、能獨立設計夾具，調機、編程，能及時處理品質問題，并懂機床的基本維護。 4、有相關管理經驗者優先考慮。 5、待遇面議。 |
|
主板維修工程師及變頻器維修工程師 |
1人, 1、男，中專以上學歷，無線電專業。 2、會做BGA，焊工好。 3、相關經驗三年以上，待遇面議。 |
|
業務員 |
2人, 1、男女不限，學歷不限，18-38歲 2、相關機械專業，懂相關設備技術方面知識（如：CNC機床等）。 3、溝通能力強，形象較好。 4、有良好的團隊精神，抗壓能力、責任心強。 5、待遇面議。 |
|
文員 |
1人, 1、女，28歲以下，高中以上學歷。 2、電腦辦公軟件熟練。 3、性格開朗，抗壓能力強。 4、待遇面議。 |
|
司機 |
1人, 1、男，年齡45歲以下，初中以上學歷。 2、對珠三角路線熟悉（如：中山、珠海、廣州、東莞、惠州等）。 3、基本車輛保養常識。 4、待遇面議。 |
|
數控設備維修師傅 |
2人, 1、中專以上學歷，機械、自動化或機電相關專業。 2、懂基本的設備維護與保養，熟練使用基本的測量工具及電路原理，懂法那克、三菱、西門子者優先。 3、相關經驗三年以上，待遇面議。 |
|
數控車床學徒/操作員 |
2人, 1、男，年齡不限，高中以上學歷。 2、有無相關工作經驗都可。 3、待遇面議。 |
|
|
深圳市裕嘉達科技有限公司（展位號：4B66） |
|
國內銷售工程師，銷售員 |
1人, 1、男女不限，22至28歲，大專以上學歷，計算機或市場營銷相關專業； 2、至少2年以上安防或信息發布行業銷售經驗，特別優秀應屆生會適當放寬條件； 3、能夠熟練操作辦公軟件； 4、具備良好的溝通表達能力和語言組織能力； 5、具備很強的談判能力和與客戶建立信任關系的能力； 6、抗壓能力強，能吃苦耐勞，具備良好的職業道德； 7、有客戶資源者優先； 8、個人形象良好，身體健康，無不良嗜好，能適應短時間出差。 9、對安防行業有興趣，熱愛本行業及銷售工作，能與公司共同發展。 |
|
見習電源維修 |
5人, （急聘） 要求：男（23-40歲）中專以上學歷電子專業有無經驗均可。 |
|
生產部技術維修員（急聘） |
5人, 要求：1、年齡20-38歲，初中以上學歷，男性；5名 2、有一年以上電子維修工作經驗，熟悉電子產品生產工藝流程，了解SMT、DIP、組裝工序； 3、熟悉辦公軟件，能夠進行BOM文檔的器件錄入操作； 4、會焊錫、外觀檢驗或測試技能，有視頻傳輸器電子類產品維修經驗者優先。 5待遇：薪資面議 |
|
海外銷售工程師，銷售員 |
1人, 1、限女性，22-28歲。熟練的英語聽、說、讀、寫能力，本科及以上學歷； 2、具有2年以上IT相關產品銷售相關工作經驗；有安防行業銷售經驗者優先； 3、具備獨立參加海外展會經驗，持有出歐洲或美洲護照、簽證優先； 4、優秀的溝通能力和客戶服務意識； 5、工作細致認真，誠實可靠，有良好的執行力和職業素養； 6、有強烈的責任心及團隊合作精神，能承受較大的工作壓力。 薪資結構基本底薪+提成+益出提成+獎金+年終績效獎金+社保+其它福利 以上工作地點：深圳市福田保稅區福年廣場B座6樓15號 |
|
男女普工數名 |
20人, 年齡18-45 1.福利待遇：26天制，底薪1808元/月+全勤獎50元/月+平時加班1.5倍周日加班2倍，節假日加班3倍）+優秀員工獎：月綜合工資32000-4000元左右。 2.公司為員工購買社保。 3.員工享有年假，產假.婚假.喪假.病假等等有薪假。 4.員工享有崗位津貼優秀員工年終有雙薪車費補助。 5.公司每月20號-25號發薪，出糧準時，不拖欠工資。 6.花園式廠房，工作環境優美，全坐式上班，工作輕松無壓力。 有意者請帶上有效證件到公司面試（提供食宿） |
|
前臺文員 |
1人, 1、年齡20-30歲，高中以上學歷， 2、會office辦公軟件，口齒伶俐，文筆佳 3、有行政人事方面工作經驗者優先，薪資面議 |
|
|
深圳市圓通速達速遞有限公司（展位號：3C39） |
|
司機 |
2人, B2牌照 。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) |
|
業務員 |
5人, |
|
倉庫操作員 |
5人, 吃苦耐勞 |
|
|
深圳市遠鑫精密模具制品有限公司（展位號：4B67） |
|
絲印工 |
1人, 有多年絲印工作經驗，能單獨完成絲印過程，責任心強，服從安排會調色,曬網,移印優先。 |
|
噴油師傅 |
1人, 自己會調色，有一定工作經驗，能吃苦，工作細致，責任心強 |
|
普工 |
10人, 學歷不限；能吃苦，工作細致，責任心強。 |
|
前臺人事 |
1人, 有經驗者優先。 |
|
注塑師傅 |
1人, 1、二年以上工作經驗會帶班；2、能獨立上下模，獨立調機；3、工作認真仔細，責任心強，工作嚴謹，為人謙和。 |
|
普工1 |
10人, 男女不限 以上工作崗位急需要人，要求：身體健康，擁有合法身份證，至少有一年以上工作經驗，具體工資面議 |
|
線切割師傅 |
1人, 三年以上工作經驗，待遇面議。 |
|
模具技工、打火花技術人員 |
1人, 崗位經驗3年至5年，熟練操作鑼床，車床，磨床，火花機等機器設備，熟悉塑膠模具結構，能看懂模具圖紙，熟悉模具制造工藝流程，手工精細，工作認真，服從安排。 |
|
銷售跟單。 |
1人, 1-2年銷售跟單經驗，熟練辦公軟件，工作主動積極，有上進心和強烈的工作責任心，待遇面議。 |
|
|
深圳市章氏電熱設備有限公司（展位號：4E36） |
|
業務員 |
20人, 男女不限25歲-40歲 要求:高中以上學歷,溝通能力強,能開拓新市場,維護好老客戶,有良好的客戶服務意識,有相關工作經驗者優先. |
|
電焊工 |
3人, 有焊工證，有相關工作經驗3年以上，會看簡單機械制圖，懂得下料、會使用手磨機、手電鉆等電工工具。 |
|
機械工程師 |
3人, 男、大專以上學歷，8年以上機械、設備廠相關工作經驗。 |
|
車工 |
1人, 熟悉車床作業流程,會看圖紙,能熟練使用車床,會車床加工粗,細,T型螺紋等,有車床作業工作經驗3年以上. |
|
繪圖 |
1人, 熟練CAD機械制圖,了解機械零件的原理,熟練PRO/E零件制作,了解機械零件的原理,,有2年工作經驗. |
|
|
深圳市志杰達自動化機械有限公司（一）（展位號：4C18） |
|
學徒 |
初中, 2人, 能吃苦,有上進心 |
|
裝配鉗工 |
5人, 機電一體化相關專業,有三年以上自動化機械裝配工作經驗,具備良好裝配手法與解決問題的能力。 |
|
機械設計工程師 |
大專, 5人, 機械或機電一體化專業,熟練應用CAD、SOLIDWORKS等繪圖軟件,熟悉機械加工工藝,從事非標類自動化機械開發設計三年以上。 |
|
磨床技工 |
2人, 有三年以上機械加工經驗,能獨立看圖完成工作以及熟練操作立式R機,磨針機,正弦磁臺和相關磨床輔助工具. |
|
銑床師傅 |
初中, 2人, 有相關工作經驗兩年以上 |
|
跟單文員 |
中專, 1人, 愿從事跟單方面工作,有上進心,工作認真 有良好的敬業精神,有相關工作經驗者優先 |
|
前臺文員 |
1人, 要求:形象氣質好,普通話流利,待人處事優雅大方,工作認真負責,有強烈的集體榮譽感和團隊意識,能夠吃苦耐勞。 |
|
|
深圳市中航物業管理有限公司。（展位號：4E50） |
|
寫字樓禮賓員 |
10人, 工資待遇：包食宿3000元起/月--4500元以上/月，穿西裝。 |
|
保安員 |
10人, 工資待遇：包食宿2500元起/月--4000元以上/月。 包食宿。 |
|
特勤隊員 |
20人, 工資待遇：包食宿3000元起/月--4500元以上/月。每天8小時。 |
|
客服人員 |
初中, 2人, 有工作經驗者優。工資待遇：包食宿2600元起-3500/月. 福利：公司按照國家規定，試用期滿簽定勞動合同，給員工繳養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、個人意外險，高溫補貼、并享受國家規定的年休假。加班按國家規定計算發放。 以上人員退伍軍人優先；均具有初中以上文化程度；身體健康、品貌端正、無紋身、無治安處罰和犯罪記錄。 工作時間：每周6天。 |
|
|
深圳市中家家庭服務有限公司.（展位號：4C70） |
|
人事專員/助理 |
2人, 1丶形象好，普通話流利； 2、性格活潑開朗，平易待人，溝通能力強； 3、思想穩定，工作目標清晰 待遇面議； 包吃住，試用期過后買保險。 |
|
育嬰師學員 |
6人, 身高155米以上，初中以上文化，身體健康，喜歡小孩有看護小孩經驗的優先；培訓學習15天，工資待遇3800-4500元；包吃住，試用期過后買保險。 |
|
月嫂學員 |
6人, 身高155以上，初中以上的學歷、有照顧嬰兒經驗;培訓學習15天，工資待遇：4800-8800元；包吃住，試用期過后買保險。 |
|
人力資源經理助理 |
10人, 高中，性格開朗外向，會電腦，辦事能力強，主要協助經理工作。待遇面議；包吃住，試用期過后買保險。 |
|
男女護工 |
10人, 初中以上學歷，能吃苦耐勞，工資待遇：2800-3500元，包吃住試用期過后買保險。 |
|
文員 |
6人, 中專以上學歷性格開朗熟練電腦熟練辦公軟件工作細心，認真負責。 工資待遇：2800-3000元； 包吃住，試用期過后買保險。 |
|
人事文員 |
10人, 中專以上學歷，有無經驗皆可，熱愛家政行業工作 工資待遇：2600-2800元， 包吃住試用期過后買保險。 |
|
保姆 |
6人, 小學文化身體健康、能吃苦耐勞、自愿從事家庭服務工作；工資待遇：3000以上-3600元；包吃住，試用期過后買保險。 |
|
區域經理 |
1人, 包吃住 |
|
做飯阿姨 |
10人, 小學以上學歷，能吃苦耐勞; 工資待遇：3000以上-3600元， 包吃住試用期過后買保險。 |
|
保潔員 |
6人, 小學以上學歷，能吃苦耐勞； 工資待遇：3000-3600元，包吃住 |
|
兒童家教 |
10人, 中專、高中以上學歷、自愿從事家庭幼兒教育工作者優先錄用;工資待遇：3000-3600元；包吃住，試用期過后買保險。 |
|
發單員 |
20人, 急聘！今天面試明天上崗，包吃住 |
|
客服專員/助理 |
2人, 1丶有耐心，人品好，溝通能力強； 2、主要負責客服售后處理； 3、有銷售或客服工作經驗者優先； 4、初中以上學歷，專業不限。 5、18-28周歲，只限女性。 待遇面議； 包吃住，試用期過后買保險。 |
|
|
深圳市中聯地產置業顧問股份有限公司南國麗園分公司（展位號：4E60） |
|
客戶經理 |
2人, 有半年以上同行業銷售工作經驗 |
|
行政經理 |
1人, 1、負責行政公文、合同遞送檢查、錢款處理； 2、協助部門做好其他的輔助服務工作； 3、做好部門和其他部門的協調工作。 任職資格： 1、本科以上學歷，行政管理或相關工作經驗者優先考慮； 2、熟練電腦操作及Office辦公軟件，具備基本的網絡知識；有PS/視頻制作/等特長優先； 3、有較好的溝通表達能力及服務意識；工作有條理，細致、認真、有責任心，辦事嚴謹； 4、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協調以及語言表達能力。 公司待遇: 1、底薪3000-6000+旅游(業績突出者有國內、國外旅游機會)+社保+住房供積金等 2、提供專業的導師給予免費在職培訓 3、戶外拓展培訓機會。 4，五天八小時 |
|
營業分行經理 |
1人, 有一年以上同行業銷售工作經驗 |
|
置業顧問 |
10人, 能吃苦耐勞，有上進心，對工作認真，有責任心，愛學習，對人生有追求，勇于挑戰！ |
|
|
深圳市中聯房地產企業發展有限公司世紀春城第二分公司（展位號：3A18） |
|
客戶經理 |
5人, 有從事房地產業1年半以上經驗，無不良紀錄。 底薪：2500-4500+提成（15%-35%）+社保+住房公積金 |
|
售樓業務員 |
20人, 高中或中專以上學歷，生熟手均可，能吃苦耐勞、愿從事房地產業務行業，有良好的敬業精神和挑戰自我的欲望，免費接受培訓，不收取任何費用。 底薪：1800-4500+提成（15%-35%）+社保+住房公積金 |
|
分行經理 |
3人, 從業兩年以上經驗，熟悉龍華坂田市場 底薪：3500-5500+提成 |
|
|
深圳市中銘智文化發展有限公司（展位號：3A53） |
|
會務專員 |
5人, （底薪3500-7000元/月+提成+獎金） 崗位職責： 1、收集會議項目實施的前期市場信息 2、會議接待服務、場地甄選及會場會務談判； 3、會議舉辦地酒店的甄選、談判及采購； 4、會議期間吃、住、行（規劃整合）成本核算及品質把控的細節落實。 6、有相關工作經驗和曾擔任培訓或活動主持工作者優秀考慮 7、布置培訓會場，組織、實施整個培訓流程，做好相關后勤服務工作 任職要求： 1、大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡24-45周歲； 2、能夠熟練運用辦公軟件，尤其擅長EXCEL； 3、掌握與合作地酒店的談判技巧； |
|
電話營銷專員 |
15人, （綜合月薪5000-10000元） 崗位職責： 1、中專或高中以上學歷 2、普通話標準，較好的語言組織能力 3、認同所屬行業，喜歡本職工作 職位要求 1、口齒清晰、普通話標準，有較強的溝通表達能力 2、對工作充滿熱情，責任心強，具有良好的服務理念和敬業精神 3、性格開朗、有很強的抗壓能力，有電話銷售工作經驗者優先考慮； |
|
會議主持人 |
2人, （底薪3500-7000元/月+提成+獎金） 會議男、女主持人，1年以上會議主持經驗，普通話標準，音質優，溝通能力好，形象氣質佳 崗位描述： 1、負責會議、現場活動等主持工作； 2、提供項目推廣活動所需的其它支持和服務。 任職要求： 1、大專及以上學歷。 2、熟悉會議營銷模式，有會議的策劃、組織實施和會議主持經驗 3、形象氣質佳，工作積極、主動，具有良好的溝通能力和親和力，語言組織能力及應變能力 |
|
客服專員 |
5人, （底薪3500-7000元/月+提成+獎金） 職位描述 1、負責接聽電話及時解答客戶提出的問題 2、協助業務經理處理市場出現的客訴問題，及時回訪 崗位要求： 1、女士優先、有客服崗位二年以上工作經驗優先 2、性格溫和、溝通能力比較強。 |
|
講師助理 |
4人, （底薪3500-7000元+提成+獎金） 崗位職責： 1、大專及以上學歷，管理或營銷等相關專業 2、負責協助講師課件的制作，完善; 3、培訓現場專業助教（協助講師授課、擔任培訓的主持人）； 4、能夠適應經常性出差 職位描述： 1根據客戶培訓需求協助培訓講師開發培訓方案 2輔助培訓師進行課件開發和現場授課 3配合項目經理、培訓師與客戶進行工作溝通； 4協助培訓師完成其他培訓相關工作 5有相關工作經驗和曾擔任培訓或活動主持工作者優秀考慮。 |
|
會計 |
2人, （底薪3500-7000元+獎金） 職位描述: 1、負責公司的會計核算業務和會計賬簿； 2、編制匯總表，登記明細賬編制會計報表 3、負責編制報銷制度，審核費用報銷 4、負責及時裝訂憑證，財務資料存檔和保管工作； 崗位要求： 1、會計、財務專業本科以上學歷，中級會計職稱； 2、3年左右工作經驗 |
|
市場專員 |
10人, （綜合底薪5000-10000元/月） 職位要求： 1、中專以上學歷 2、吃苦耐勞，有上進心能挑戰自我，有奮斗目標 3、誠實守信，具有良好的團隊合作精神 4、良好的溝通能力，客戶關系管理能力及優秀的談判技巧，對營銷感興趣 |
|
總經理助理 |
20人, （底薪3500元-7000元/月+提成+獎金） 職位描述: 1.協助總經理對公司日常管理； 2.跟進相關商務項目； 3.負責總經理日常經營工作中文件的起草 4.負責總經理的日常行程安排； 5.本科以上學歷；身體健康，相貌端正 6.有三年以上管理工作經驗 7.較強的協調能力，書面及口頭表達能力 8.有行政人事工作經驗者優先 9.有駕駛執照，有2-3年駕齡 |
|
營銷經理 |
2人, （綜合月薪5000-10000元） 職位描述: 1、負責項目咨詢管理、培訓項目的市場推廣工作； 2、開拓與維系良好的客戶資源； 3、搜集、分析和整理市場信息、捕捉銷售機會，進行談判、合同的洽談和簽訂 4、可獨立完成與客戶開發、聯系、簽約、后續服務等工作 任職資格： 1、全日制本科及以上學歷，專業不限； 2、2年以上工作經驗，有管理咨詢、培訓行業銷售經驗者優先； 3、市場開拓能力強，具有較強的客戶拜訪、挖掘能力。 |
|
儲備干部 |
20人, （底薪3500元/月、綜合月薪5000-10000元/月） 職位描述： 一、表達思維能力強，有責任心，有管理經驗者優先。 二、具有有良好的溝通技巧及營銷手段。 三、建立銷售檔案 要求：有相關工作經驗者優先。 |
|
運營總監 |
5人, （綜合月薪10000-20000元） 協助總經理制定公司戰略，制定計劃并監督實施，確保經營指標得到全面落實 崗位職責： 1、全面負責公司市場運作和管理； 2、參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理； 3、推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成項目整體業務計劃； 4、保證維護成本控制計劃； 5、維持并開拓各方面的外部關系； 7、管理并激勵所屬部門的工作績效。 任職資格： 1、三年以上培訓從業管理經驗 2、對市場有敏銳的洞察力 |
|
市場總監 |
5人, （綜合月薪10000-20000元） 崗位職責： 1.依據公司發展戰略推動實施產品發展，確保公司現有品牌的知名度及價值的提升。 2.為擴大公司銷售和建立市場地位，參與制定和實施公司整體產品組合結構的戰略規劃。 3.對目標市場產品的市場潛力和機會進行評估，并參與不同時期相應項目的規劃和實施。 4.了解、分析、評估市場營銷管理的模式和效率，以達成擴大產品銷售和投資回報。 5.完成總經理布置的其它工作任務。 崗位要求： 1.教育背景：本科及以上學歷。 2.培訓經歷：具有品牌、策劃等方面的知識、經驗及運作技巧。 3.工作經驗：2年以上相關工作經歷，須具有市場總監工作經歷背景。 4.工作技能：具有較強的實際工作能力，尤其是靈敏的市場反應能力。 |
|
編導文案 |
2人, （底薪3500-9000元/月+獎金） 崗位要求： 1、要求了解視頻制作全流程，熟悉專題采寫、企業專題、產品專題文字編導 2、熟悉文案策劃，為人誠信，能夠快速融入團隊 職位要求： 1、1年以上電視臺工作經驗，熟悉影視文案策劃優先 2、有較強的文字功底和相當的策劃能力，對企業宣傳片有獨特見解 3、熟悉專題片等的策劃制作流程 |
|
財務經理 |
1人, （底薪7000元/月+提成） 職責描述： 1、負責公司內部財務管理和財務分析工作， 2、編制公司全面預算、決算合并報表及分析 3、負責公司預算的日常管理，跟進、協調、監督、檢查、分析公司預算的執行； 4、檢查、審核、指導和推進公司全面預算、決算合并報表及分析的編制工作； 5、編制各種財務管理和財務分析報表，參與重要經營活動財務分析 6、成本預測、控制、核算、分析，確保公司利潤指標的完成 任職資格： 1、財務及相關專業，本科學歷及以上學歷，中級會計師及以上職稱； 2、5年以上財務管理工作經驗優先； 3、優秀的財務管理和財務分析能力，熟悉預算、決算 4、熟悉公司運營、成本控制、預算管理等流程，擅長財務分析、內部控制； |
|
|
深圳市中躍房地產有限公司（展位號：3B76） |
|
房產經紀人 |
100人, 工作地點：深圳 薪資待遇： 1、行業最高底薪：共三個薪級，分別是高級2500、中級2200、初級1900元； 2、行業最高分成：跳點提成最高分成（60%）； 3、行業最高福利：50%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、晉升空間、工齡獎、年終獎、旅游等福利。（公司免費提供，崗位培訓） 崗位職責： 1.通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統； 2.熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙； 3.接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續； 4.每日完成規定的量化指標； 5.主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議； 6.認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排； 7.樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程； 8.愛惜公司財物，保守商業機密。 任職資格： 1、 年滿十八周歲，初中以上學歷； 2、 身體健康； 3、 能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 4、 認同行業，認同公司； |
|
區域經理 |
3人, 工作地點：深圳 薪資待遇： 最低底薪（5000元-6000元/月）+盈利提成20%+晉升空間+五險一金+工齡獎+年終獎+旅游。 崗位職責： 1、學習公司發展戰略，貫徹公司經營理念，深刻理解公司企業文化。 2、協助上級管理好各分行的日常工作,協調各分行的工作,促進各部門的合作交流;嚴格遵循公司制度流程，配合職能部門開展工作。 3、積極向下屬傳達公司制度、規定，配合上級部門做好工作部署和執行。 4、及時把握競爭者的動向，全面負責當地市場的開發和經營，并對區域銷售目標負主要責任，向上級匯報工作并接受其領導。 5、負責本區域人力資源的整合，組建區域銷售團隊，培養和選拔各營銷管理人才參與制定公司業務管理制度，規范業務運作，保障完成業績目標。 6、監督區域內下屬管理人員管理各分行資產，保護公司財產。 7、嚴格控制合同風險，堅決貫徹按照公司規定簽署合同，認真審核每份成交報告和合同、收據等資料。 8、嚴守職業道德，嚴守公司商業機密 任職資格： 1、對所屬區域市場有深刻認識，能高效執行公司業務策略及制定地區業務發展策略； 2、具有較強的業務和管理能力，能較好的調動下屬區域、分行的業務積極性； 3、具備創新精神，能帶領下屬不斷尋找新的業績增長點，促進區域各分行業績增長； 4、有高度的責任心及風險意識，具備預防及處理各類矛盾與糾紛的能力。 |
|
營業經理 |
20人, 工作地點：深圳 薪資待遇： 1、行業最高底薪：共二個薪級，分別是高級5000、初級4500元； 2、行業最高分成：跳點提成最高分成（15%）； 3、同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、晉升空間、工齡獎、年終獎、旅游等福利。 崗位職責： 1、嚴格按照公司各項規章制度做好資料管理。 2、嚴格遵循公司制度流程，配合職能部門的工作開展。 3、學習公司發展戰略，貫徹公司經營理念，重視公司企業文化。 4、負責分行業務人員日常工作管理，指導分行業務人員遵守公司各項規章制度。 5、積極向下屬傳達公司制度、新政策，配合上級部門做好工作部署和執行。 6、負責分行業務工作管理，組織日常培訓和考核，領導下屬完成業績任務。 7、努力培養內部人才，挖掘行家優秀人才，招聘有潛力人才。 8、管理分行資產，保護公司財產。 9、隨時隨地維護公司的利益、名譽，以身作則，言傳身教。 10、嚴守職業道德，嚴守公司商業機密。 任職資格： 1、有較強的個人業務能力，熟練操作全盤業務； 2、善于溝通及協調，有良好的團隊協作意識和奉獻精神； 3、有高度的責任心及風險意識，具備預防及處理各類矛盾與糾紛的能力。 |
|
|
深圳市中州模具鋼材有限公司（展位號：4A61） |
|
搖臂鉆床工 |
4人, 熟手或學徒,有在模具廠和模胚廠工作者優先，包吃住，工資3000-4000元. |
|
加工中心（CNC）操作員 |
4人, 熟手,包吃住,工資4000-6000元.會鏜孔和開精框,有模胚廠工作經驗優先. |
|
裝配工 |
2人, 熟手或學徒,有在模具廠和模胚廠工作者優先，包吃住，工資3000-3800元. |
|
文員 |
1人, 懂辦公軟件,能看董機械圖紙優先,善于溝通,包吃住.工資2500-2800元. |
|
平面銑床和側面銑床工 |
4人, 熟手或學徒，包吃住，工資3000-3800元. |
|
平面磨床工 |
4人, 熟手或學徒,包吃住，工資3000-3800元. |
|
|
深圳市眾和盈電子有限公司（展位號：4E79） |
|
采購 |
中專, 1人, 1、有兩年以上手機數據線、充電器(為主)產品采購工作經驗以上 2、溝通能力強,能吃苦耐勞 |
|
IQC |
高中, 1人, 1、懂IQC作業流程,有同職工作經驗一年以上 2、熟悉手機充電器原材料來料檢驗標準,能熟練操作電子元件檢驗儀器。 |
|
品質工程師 |
1人, 1.有充電器行業同等職位工作經驗1年以上, 2.具備ISO1900,2008內審資格證,熟悉ISO14000, 3.能夠獨立完成體系文件中的編寫,能主審公司內審。 |
|
生產文員 |
高中, 1人, 1.電腦熟練,工作細心。月上班26天,每天7小時。 2.熟悉生產車間工作流程,有電子廠生產文員工作經歷優先。 |
|
辦公室文員 |
高中, 1人, -熟悉辦公軟件,會基本采購和跟單工作。 |
|
統計 |
中專, 1人, 有一年以工廠財務統計工作經驗 |
|
|
深圳市佐藤科技有限公司（展位號：4A49） |
|
鉗工 |
1人, 男，文憑不限，有一年以上鈑金廠鉗工工作經驗，吃苦耐勞，服從管理。 |
|
采購 |
1人, 女，高中以上文憑，有財務知識，懂合同法、抗壓力強，在鈑金一年以上的采購經驗，資源豐富。 |
|
普工 |
5人, 18至30歲，吃苦耐勞，服從管理。 |
|
倉管 |
2人, 男，中專及以上學歷，有責任心，執行力強，能承受一定的工作壓力，熟悉鈑金、機加等結構件，有一年以上鈑金廠倉庫工作經驗者優先。 |
|
電工 |
1人, 男，高中以上學歷，有電工證，工作兩年以上，會機修。 |
|
沖壓工 |
3人, 男，文憑不限，有一到兩年鈑金廠工作經驗，吃苦耐勞，服從管理。 |
|
物料員 |
1人, 懂簡單電腦操作，有鈑金廠工作經驗優先，有責任心，吃苦耐勞，服從管理。 |
|
焊工 |
5人, 男，文憑不限，識圖能力強，有兩年以上工作經驗，精通不銹鋼、機架、方通、通訊柜、鈑金等鋁焊接等焊接技能。 |
|
市場跟單 |
1人, 女，大專文憑，有一年工作經驗。 |
|
折彎學徒 |
1人, 18至30歲，吃苦耐勞，服從管理 |
|
報價工程師 |
1人, 高中以上文憑，識圖能力強，在鈑金廠從事工作三年以上，了解鈑金加工工藝，加工工時計算與報價流程、精通PROE、CAD等繪圖軟件、辦公軟件，從事過成本核算一年以上優先。 |
|
售后服務 |
1人, 有一到二年鈑金廠工作經驗，工作認真，吃苦耐勞，懂QC七大手法，能看懂圖紙，會使用各種量具。 |
|
裝配技工 |
2人, 男，初中以上文憑，識圖能力強，在鈑金廠從事機柜裝配、包裝、噴涂保護等工作一年以上。 |
|
生產計劃 |
2人, 高中以上文憑，識圖能力強，在鈑金廠從事工作三年以上，了解鈑金加工工藝流程與計劃管理。執行力強。 |
|
采購外協 |
1人, 男，高中以上文憑，識圖能力強，有財務知識，懂合同法、抗壓力強，在鈑金一年以上的采購經驗，資源豐富，有駕照。 |
|
焊接組長 |
1人, 高中以上文憑，有團隊合作精神和團隊組織能力，三年以上生產焊接管理經驗，精通不銹鋼、機架、方通、通訊柜、鈑金等鋁焊接等焊接技能。 |
|
較模師傅 |
1人, 高中以上文憑，會五金上下模及簡單的模具維修。 |
|
FQC/OQC/IPQC |
5人, 初中以上文憑，識圖能力強，會使用各種量具；在鈑金廠從事過機柜裝配、包裝、噴涂保護、焊接、鉗工、數沖、折彎等QC工作一年以上；了解鈑金廠的加工工藝、懂QC七大手法，善于發現、分析、解決問題。有較強的抗壓能力，執行力強。 |
|
|
深圳雅鐵廣告有限公司（展位號：4E34） |
|
媒介調度 |
大專, 1人, 1、計算機使用熟練,具有較強的EXCEL使用能力; 2、具備較強的學習能力,有責任心、工作認真細致; 3、具有良好的團隊精神和職業素養、職業品性。 |
|
客服專員 |
大專, 2人, 1.辦公軟件操作熟練,會使用PHOTSHOP,從事過文秘,助理,文案工作者為佳,愿意投身于媒體、廣告領域者優先考慮; 2.良好的職業形象、溝通能力、組織觀念及團隊精神; 3.較好的自我激勵能力,良好的壓力管理技巧; |
|
銷售助理 |
大專, 3人, 1.文檔能力強,熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,從事過文秘,助理,文案工作者為佳,愿意投身于媒體、廣告領域者優先考慮; 2.良好的職業形象、溝通能力、組織觀念及團隊精神; 3.較好的自我激勵能力,良好的壓力管理技巧; |
|
上下畫工人 |
初中, 5人, 任資要求: 身體健康,能適應夜班,穩定性強。 工作內容: 1、每晚負責在地鐵線內進行廣告發布畫面的上下刊工作; 2、負責地鐵站內廣告媒體的日常清潔、維護及保養 |
|
地鐵站點廣告銷售 |
10人, 五官端正,普通話標準,語言表達能力強,有較強的溝通協調能力,有較強的親和力,能吃苦耐勞,有無經驗均可。 |
|
電工 |
大專, 2人, 持有有效中級電工證和相關資格上崗證件,有2年以上的相關工作經驗; |
|
會計 |
本科, 1人, 1、會計、財務、審計或相關專業,持有會計證。 2、有較為豐富的賬務處理工作經驗,初級或中級會計師以上職稱。 3、從事會計工作5年以上。 4、熟悉金蝶K3財務軟件和OFFICE辦公軟件(Excel、word和PPT);熟悉國家會計法規及會計準則、稅務法規和相關稅收政策,能獨立管理整個公司的會計業務;掌握基本財稅知識;具有良好的學習能力和獨立工作能力;熟悉工資計算者優先考慮。 6、工作細致認真,原則性強;具有良好的敬業精神和團隊合作精神;具責任感、為人正直,以及品行端正;嚴守企業的商業機密,堅持原則,循法執業,維護企業利益。 |
|
|
威光達光電（深圳）有限公司（展位號：4A69） |
|
人事文員 |
高中, 1人, 1.熟悉現場及網絡招聘2.會辦理人員入離職手續3.對社保、居住證及工傷方面比較熟悉4.具有良好的溝通協調能力,有上進心、責任感強。 |
|
倉管員 |
4人, 熟悉倉庫作業流程,會基本辦公軟件,字跡工整、責任心強,工作踏實。 懂ERP系統優先。 |
|
清潔工 |
1人, 1、能吃苦耐勞,品行端正,身體健康,無不良嗜好2、每周五天制,每日工作8小時,工資面議 |
|
前臺文員 |
高中, 1人, 1.能熟練操作一般辦公軟件,五官端正,大方得體 2.有較強的責任感及應變能力,應屆畢業生也可。 |
|
ERP系統工程師 |
大專, 1人, 1.熟悉ERP(易飛)系統操作及流程。 2.懂得產品清單的建立及資料入系統的管理維護。 3.懂得ERP系統單據的操作。 4.有制程經驗者優先. 5.BOM建立及維護,兩年以上相關工作經驗。 |
|
采購組長 |
中專, 1人, 需采購工作經驗二年以上,懂辦公軟件,ERP系統. |
|
報關文員 |
高中, 1人, 有一年以上相關工作經驗,工作細心、負責,溝通協調力好。 |
|
收貨員 |
高中, 1人, 1.熟悉倉庫收,發貨作業流程。2.熟練掌握常用辦公軟件。3.數據觀念強,工作踏實認真,負責,服從安排。 |
|
生管課長 |
高中, 1人, 1.熟悉業務,物控,生管段工作流程及相關專業知識2.兩年以上相關工作經驗3.需具備很強的溝通能力及最基本的IE知識4.能熟練操作ERP系統5.對燈具產品了解者優先 |
|
|
伊瑪塑膠（深圳）有限公司（展位號：4A52） |
|
叉車司機 |
1人, 有叉車證，熟練掌握叉車性能，叉運貨物過程，保證貨物安全，配合倉庫人員整理倉庫貨物等；初中畢業或以上的文化程度，熟練掌握叉車。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) |
|
開機工 |
1人, 負責值守生產線的正常運行；負責安排好助手平時工作任務；熟悉生產線各種設備的操作及原理，能夠進行簡單的維護、維修工作；能夠及時高效的處理突發問題，負責上料，打包，協助出貨、卸貨等；初中以上文化程度，有初級英文及計算機基礎. |
|
維修鉗工 |
1人, 高中以上文化程度，熟悉一般設備機械工作原理及控制過程；具有專業職稱，能看懂圖紙，會簡單繪制機械配件圖紙；熟悉公差配合，負責設備的保養維修；一年自動設備維護，維修經驗等。 |
|
貨倉助理 |
1人, 入庫管理,儲存、保管,出庫管理，賬物管理，盤存管理等；高中及以上文化程度，2年以上貨倉工作經驗，熟練使用Office軟件，ERP或SAP系統等。 |
|
普工（開機助手） |
1人, 負責打包，協助出貨、卸貨等；初中以上文化程度。 |
|
實驗室員工 |
1人, 負責對原材料及產品作檢測并記錄，負責調色及質量情況協調，能夠根據實際情況以最快速度調整產品顏色等；初中以上文化程度，對塑料制品及塑料質量有基本認識，能夠使用分析儀器等。 |
|
貨倉員工 |
1人, 倉庫來料卸貨，出貨裝貨；倉庫物料的整理及清潔工作；初中畢業或以上的文化程度，吃苦耐勞，有過倉庫搬運之經驗者優先；身體健壯，能搬25KG以上貨物； |
|
|
彰良機械（深圳）有限公司（展位號：4C65） |
|
采購 |
高中, 2人, 女性!要求:有采購經驗優先,熟練電腦,會ERP系統,做事認真細致,能處理采購詢價`報價`議作及對帳作業,懂得很好的整理采購報價資料。 |
|
普工 |
初中, 15人, 有五金廠工作經驗,能吃苦耐勞,無不良嗜好者!薪資按勞動法計算,提供食宿舍! |
|
前臺文員 |
中專, 2人, 性格開朗,有前臺相關工作經驗優先,服從工作安排,優秀應屆畢業生均可。 |
|
電工 |
高中, 1人, 有電工工作經驗三年以上,懂電路,懂維修,有電工證!做事認真,能吃苦服從安排! |
|
品管員 |
高中, 3人, 男性,有五金廠工作經驗一年以上,會用卡尺、通規、止規等懂熟量規儀器測試,善于協調溝通。 |
|
儲備干部 |
中專, 2人, 要求:男性!電腦操作熟練,溝通能力強,能吃苦耐勞,應屆畢業生優先。 |
|
生管文員 |
高中, 1人, 女性!要求:電腦熟練,有一年相關工作經驗。應屆畢業生可優先考慮! |
|
包裝員 |
5人, 男性!有五金廠工作經驗,能吃苦耐勞,無不良嗜好者!薪資按勞動法計算,提供食宿舍 |
|
??文員 |
中專, 2人, 女性,有相關經驗,熟悉辦工軟件. |
|
委外收發貨員 |
高中, 2人, 會開叉車,有叉車駕駛證,有倉庫外發經驗優先,做事認真,服從安排!工資面議! |
|
備貨員 |
高中, 2人, 男性!要求:有倉庫物料工作經驗,接受能力強!薪資面議! |
|
|
浙江安騰貴金屬經營有限公司深圳分公司（展位號：3A47） |
|
人事文員 |
3人, 1、1年以上相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮； 2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力； 3、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 以上工作均包住，工作時間五天八小時 附近公交站臺：城市明珠站龍華人民醫院分院站 安騰貴金屬深圳分公司面積有1000多平方米，舒適的5A辦公環境，期待有志之士加入。 |
|
電話文員 |
10人, 1、有銷售經驗熱衷銷售行業 2、性格堅韌、具備較強的學習能力、優秀的溝通能力、良好的應變能力和承壓能力； 3、，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。 待遇：無責任底薪2000+頭寸+手續費+獎金 |
|
客服代表 |
10人, 1、聲音甜美，普通話標準，溝通表達能力佳； 2、良好的執行力和團隊合作精神； 3、熟悉電話銷售或客戶服務的業務模式，有電話銷售經驗者優先。 待遇：無責任底薪2000+頭寸+手續費+獎金 |
|
電話銷售專員 |
20人, 1、熱衷銷售行業 2、性格堅韌、能吃苦耐勞，具備較強的學習能力、優秀的溝通能力、承壓能力； 3、，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。 待遇：無責任底薪2000+頭寸+手續費+獎金 |
|
電話營銷主管 |
3人, 1、具備二年以上管理電話營銷團隊經驗； 2、具有良好的培訓及輔導技巧；良好的人際溝通技巧，管理及領導團隊的能力； 3、優秀的組織、協調、資源整合和開拓能力； 4、具有貴金屬營銷工作經驗者優先錄用； 待遇：2000+個人提成+團隊提成+獎金 |
|
|
浙江大豪車業有限公司（展位號：3A44） |
|
模具項目工程師 |
4人, 薪資：0.8-1.2萬/月 1、熟模具項目管理流程 2、熟ug、AUTOCAD軟件 3、熟練運用office辦公軟件 4、良好溝通能力和團隊合作精神 |
|
模具加工工藝工程師 |
3人, 薪資：0.8-1.2萬/月 1、熟悉ug、AUTOCAD軟件 2、熟悉汽車零部件塑料模具結構及加工工藝，特別是汽車燈具模具的加工工藝。 3、熟練運用office辦公軟件 4、良好溝通能力和團隊合作精神 |
|
模具生產計劃調度（PMC） |
2人, 薪資：0.6-0.8萬/月 1、熟悉模具公司生產計劃編排 2、熟悉汽車零部件塑料模具結構及加工工藝，特別是汽車燈具模具的加工工藝。 3、熟練運用office辦公軟件 4、良好溝通能力和團隊合作精神 |
|
模具加工編程主管 |
1人, 薪資：1萬-1.5萬/月 1、能熟練運用POWERMILL進行三軸及五軸編程； 2、熟悉模具CNC加工標準及加工流程； 3、善于溝通，有較強的CNC加工車間管理能力； 4、能帶領團隊進行CNC加工標準化的建立 |
|
模具結構設計工程師 |
5人, 薪資：0.8-1.2萬/月 1、熟練運用ug或CATIA軟件進行模具結構三維設計和二維出圖。 2、熟悉汽車零部件塑料模具結構及加工工藝，特別是汽車燈具模具。 3、熟練運用office辦公軟件 4、良好溝通能力和團隊合作精神 |
|
(1).jpg "華躍社區")
.jpg "理財師，教白領輕松理財五大招")
.jpg "面試，如何才能提高求職成功率？")
.jpg "名企求職你需要掌握好的東西")
