深圳市富群財訊投資有限公司（展位號：） |
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電話銷售 |
19-32歲 不要求, 多名, 有相關工作經驗優先考慮，具有親和力，具有較強的語言溝通能力 ，具有優良的客戶服務理念及電話招騁邀約經驗。待遇：崗前培訓（免費）+底薪1800+高提成+高獎金+住宿。福利待遇： 優秀員工享受年終分紅機制 ，舒適人文的辦公環境 ，公平、公正、公開的成長體系 ，公司提供崗前培訓 |
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開戶專員 |
19-32歲 不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧，有強烈的企圖心與事業心，做事積極主動,抗壓能力強，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸。福利待遇：優秀員工享受年終分紅機制，舒適人文的辦公環境，公平、公正、公開的成長體系、公司提供崗前培訓。待遇：崗前培訓（免費）+無責任底薪1500-2000+提成（35－48%） +獎金（200－2000元）+晉升機會（副經理、經理、總監）+管理提成（5%―8%）綜合工資：5千元－2萬元 |
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客戶經理 |
19-32歲 不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務 ，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧 ，有強烈的企圖心與事業心 ，做事積極主動,抗壓能力強 ，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸 福利待遇： 優秀員工享受年終分紅機制 ，舒適人文的辦公環境 ，公平、公正、公開的成長體系 ，公司提供崗前培訓 待遇：崗前培訓（免費）+無責任底薪1500-2000+提成（35－48%） +獎金（200－2000元）+晉升機會（副經理、經理、總監）+管理提成（5%―8%） 綜合工資：5千元－2萬元 |
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銷售儲干 |
不要求, 20名, 大專以上學歷，男女不限，身體健康，年齡20-35歲，一年以上銷售或金融、證券行業相關工作經驗為佳；善于與人溝通，積極樂觀，能承受工作壓力；工作積極主動，計劃性強，認真負責，樂于助人，團結同事，注重團隊精神；崗位待遇：有廣闊職位晉升空間；工資：面議。 |
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座席代表 |
不要求, 10名, 男女不限，年齡18-35歲，有銷售經驗者優先；對電話營銷感興趣，口齒伶利、普通話標準、有團隊合作精神和抗壓能力；敢于挑戰萬元高薪；歡迎優秀應屆畢業生應聘。崗位待遇：底薪：1500-2000元（無責任底薪）+高額提成+豐厚獎金+晉升機會（優秀者月薪大于2萬元）；完善的職業晉升通道，健全的福利保障體系，系統的崗前培訓及在職提升培訓，公司可提供免費住宿； 多姿多彩的員工拓展活動； |
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部門經理 |
不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務 ，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧 ，有強烈的企圖心與事業心 ，做事積極主動,抗壓能力強 ，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸；底薪：4500元/月+高提成+高獎金+高福利，有團隊者優先。 |
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招聘專員 |
不要求, 多名, 男女不限，底薪2000，提成每招聘1人獎勵100元。 |
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深圳市東匯精密機電有限公司（展位號：） |
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CNC加工中心操作員 |
不要求, 3名, 要求：2年以上CNC操作經驗，法蘭克、三菱系統，會磨刀、鉆頭。 |
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快走絲師傅 |
不要求, 1名, 要求：能看懂五金加工圖紙；能獨立操作機臺加工生產；會CAD畫圖；能吃苦耐勞；有上進心服從安排。 |
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銑床普師 |
不要求, 2名, 要求：能看懂五金零件加工圖紙，有1年以上銑床操作經驗能吃苦耐勞，學習能力強，18歲以上。 |
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CNC加工中心學徒 |
不要求, 2名, 要求：有相關的理論知識或職業證書，學習能力強，服從安排，有上進心。 |
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品檢員 |
不要求, 1名, 要求：能吃苦耐勞，責任性強，有1年以上機加檢驗工作，經驗優先；心態好，服從領導工作安排；執行力強；中專以上學歷，年齡18-35歲，學習能力強。 |
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CNC調機員 |
不要求, 2名, 要求：3年以上精密零件CNC操作經驗，法蘭克、三菱系統，會mastercam。 |
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車床主管 |
不要求, 1名, 要求:機械制造、機電一體化、數控加工專業畢業,大專以上學歷。具有5年以上相關工作經驗,熟悉普車、數控車床操作和精密五金加工，身體健康，工作責任心強，能獨立管理和指導車床部工作，工作積極，溝通能力強，服從領導。 |
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日語翻譯 |
22-28 本科或以上, 多名, 一年以上日語翻譯工作經驗,口語流利,熟悉日本客戶基本的商務接待禮儀. |
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深圳市杰特科技有限公司（展位號：） |
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鐳射師傅 |
18-30歲 高中, 多名, 能吃苦耐勞，包吃包住。 |
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折彎師傅 |
不要求, 2名, 會獨立操作（AMADA）折彎機，能吃苦耐勞，服從安排，能看懂圖紙，具體面試合格后可面談，包吃包住。 |
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裝配師傅 |
不要求, 2名, 會看圖紙，待遇面議 |
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普工 |
不要求, 1名, 能吃耐勞，服從工作安排，每月綜合工資2000元以上，包吃住 |
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銑工 |
不要求, 2名, 面試合格后再談，工資：3500-4500元/月。包吃住。 |
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噴粉師傅 |
不要求, 1名, 有鈑金噴粉工作經驗，能吃苦耐勞者優先，工資面議 |
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采購文員 |
18-25歲 不要求, 1名, 有一年以上鈑金采購工作經驗。對工作有責任心，遵守公司相關規章制度，工資待遇面議 |
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打磨 |
30歲以上 不要求, 1名, 無具體要求 |
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數沖師傅 |
不要求, 2名, 會獨立操作（AMADA）2510C/255NC型號的機械，能吃苦耐勞，服從安排，能看懂圖紙，待遇面議，合格后談，包吃住 |
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焊工 |
不要求, 多名, 男，有一年以上的焊接工作經驗，熟悉焊接圖紙，對保護焊，氬弧焊操作熟練，品質意識較強，能吃苦耐勞，服從安排，工資4000-6000元以上，包吃?。ㄗⅲ河泻奔腹ぴ敢馊ノ錆h上班的更受歡迎） |
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品質部主管 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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工程部主管 |
不要求, 1名, 無具體要求 |
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裝配主管 |
不要求, 1名, 無具體要求 |
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焊接組長 |
不要求, 1名, 無具體要求 |
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打毛刺 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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司機 |
不要求, 1名, 持B駕照證。 |
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深圳市三本機械有限公司（展位號：） |
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菲林排版員 |
高中或以上, 2名, 熟練常用辦公軟件，熟練使用AI，CDR等平面繪圖軟件，有一年以上的相關工作經驗。 |
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普通銑工 |
初中或以上, 多名, 2年以上銑床經驗，熟練普通銑床，熟練鏜孔等工藝，會看圖紙。 |
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普通車床 |
初中或以上, 3名, 兩年以上機械零件加工工作經驗，能獨立按圖紙完成零件加工。 |
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裝配鉗工 |
初中或以上, 6名, 1年以上裝配鉗工經驗，熟練使用各種鉗工電動工具.測量工具，能吃苦耐勞，服從工作安排，待遇面議。 |
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機加鉗工 |
初中或以上, 4名, 1年以上相關工作經驗。 |
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大水磨 |
初中或以上, 2名, 1年以上相關工作經驗 |
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電工 |
20歲以上 初中或以上, 2名, 2年以上工作經驗。 |
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數控車床 |
不要求, 3名, 兩年以上機械零件加工工作經驗，能獨立按圖紙完成零件加工。 |
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數控銑床 |
不要求, 3名, 要求：兩年以上機械零件加工工作經驗，能獨立按圖紙完成零件加工。 |
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品管 |
不要求, 1名, 有一年以上五金配件經驗 |
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業務員 |
不要求, 多名, 要求：20歲以上，陽光上進，有良好的語言表達能力，吃苦耐勞，適應壓力，男女不限， |
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人事主管 |
不要求, 1名, 要求：女性，大專以上學歷，3年以上人事行政工作經驗。 |
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深圳市福瑞客科技有限公司（展位號：） |
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噴油工 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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注塑領班 |
不要求, 多名, 有多年操作大機和現場管理經驗。 |
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外貿、內貿業務員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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電工 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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品質領班 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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深圳市千億辦公用品有限公司（展位號：） |
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儲備干部 |
大?；蛞陨? 多名, 有無經驗均可，為人忠誠，有上進心，有責任感，肯認真學習，提供口才等培訓，底薪2500+提成。優秀應屆生均可 |
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業務文員 |
25歲以下 不要求, 6名, 能熟練操作辦公軟件，語言表能力好，有一定的服務意識，2500+提成 |
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業務員 |
不要求, 多名, 有兩年以上的業務經驗，膽量氣質佳。獨立性強，踏實，為人誠懇，吃苦耐勞。薪資2500+提成+獎金。優秀應屆生均可 |
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跟單員 |
不要求, 多名, 2500+提成，吃苦耐勞，會溝通，協調，有無經驗均可 |
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跟單學徒 |
不要求, 多名, 2200+提成，有無經驗均可 |
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業務學徒 |
28歲以下 不要求, 8名, 有無經驗均可，為人忠誠，有上進心，有責任感，肯認真學習，提供口才等培訓，底薪2200+提成 |
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深圳市貝殼電氣技術有限公司（展位號：） |
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銷售工程師 |
不要求, 多名, 崗位要求：電氣自動化專業；對工控自動化產品有一定的了解及認知優先考慮；吃苦耐勞，勇于挑戰壓力，適應外地出差；有產品渠道銷售一年經驗者優先上崗；4、大專以上學歷，限男性；崗位職責：1、開拓市場，完成銷售任務；2、完成報價及合同的簽訂，貨款的回收。3、每周對市場狀況及周工作情況進行一次分析總結，并作好次周工作計劃；4、不斷學習產品及行業應用知識，做好客戶的售前服務，解決客戶的疑問；5、搜集客戶及市場信息，向部門經理隨時反饋市場及客戶新的動態；6、懂得策劃自己區域的市場，做好市場的長遠規劃；組織參與行業推廣會，展會，學術交流會；7、完成部門經理交待的其它銷售工作；待遇：基本工資+提成獎金 ，薪資范圍 2500元- 10000元 |
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焊接 |
不要求, 5名, 年齡18――28歲;有焊接經驗者優先，待遇從優。電子相關專業，熟悉各種電子元器件的性能，為人誠懇，有責任心、有焊接相關工作經驗優先。 |
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硬件、軟件工程師 |
不要求, 多名, 1、男女不限，年齡不限，相關專業大專以上學歷，1年以上工作經驗。2、有良好的C/C++基本功，精通vc開發平臺。有良好的軟件工程基礎（必備條件）。 3、熟練使用OFFICE軟件，使用PCB繪圖軟件實操一年以上經驗，能獨立繪圖。4、有技術資料文件整理一年以上經驗。善于文件管理。5、有變頻器行業工作優先。6、勤奮好學，上進心強。 |
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商務專員 |
不要求, 多名, 崗位要求：1、?？埔陨蠈W歷，辦公室跟單工作經驗至少一年優先；2、良好的溝通能力，會使用PS軟件優先；3、做事細心，主動性強；4、能承受一定的工作壓力；5、電腦專業綜合條件優秀的應屆畢業生考慮；6、性別不限；崗位職責：1、負責公司網站維護、宣傳畫冊、說明書、及對外廣告的投放與更新。2、網絡客戶資料的搜集；3、公司老客戶的維護；4、可根據個人能力調整至銷售性質的工作，不出差；待遇：工資+補助（食宿補貼+手機補貼）+月獎金+年終獎 |
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倉庫管理 |
不要求, 多名, 1、男女不限，年齡不限，中專以上學歷；2、熟悉五金、PCB、線材、電子料所有材料基礎知識和細節；PMC計劃、倉庫管理經驗2年以上；3、細心、精于細節分工、流程分配、統籌計劃方面內容；4、善于溝通，特別是與市場方面的溝通能力 |
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全盤會計 |
不要求, 多名, 1、?？埔陨蠈W歷，有相關執業證件；2、熟練使用財務軟件，精通一般納稅人企業的抄報稅及日常帳務的編制；3、精通財務工作流程；組織、制定財務制度，并督促貫徹執行；4、熟悉國家的財經政策；主動修訂及完善財務流程；定期做好財務總結，主動向領 導提出建設性意見；5、有成本控制的意識6、工廠5年以上會計從業經驗者優先考慮 |
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裝配 |
不要求, 2名, 年齡18――28歲，有相關工作經驗優先為人誠懇，有責任心、上進心，肯學習 |
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采購助理 |
不要求, 1名, 崗位要求：限女性！ 大專以上學歷，辦公室跟單工作經驗一年以上！熟練使用OFFICE辦公軟件；善與人溝通，良好的工作條理性。工作主動性強；5、已婚育，采購跟單工作經驗3年以上者不限學歷；崗位職責：采購合同的打印，資料的整理、貨款的查對及申辦、發票的催收等采購部日常事務的跟蹤處理；與PMC的定期溝通，保證生產交期；供貨商的日常溝通等；待遇：工資+食宿補貼+年終獎。試用期2500-3500 |
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文員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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行政助理 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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深圳市鑫昌恒科技有限公司（展位號：） |
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品檢 |
不要求, 3名, 要求：男女不限，有二年以上精加工品檢經驗，會看圖紙，工作原則性強，主觀立場堅定，無不良嗜好，能吃苦；待遇面議. |
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CNC加工中心編程師傅 |
不要求, 2名, 要求：有三年以上工作經驗，會調機，熟悉操作三菱系統，頭腦靈活，做事勤快，有較強的責任心，服從主管安排，待遇：面談。 |
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電腦車師傅 |
不要求, 2名, 要求：熟悉操作法蘭克系統，有三年以上工作經驗，做事勤快，有較強的責任心，服從主管安排，待遇：面議。 |
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鋸料工 |
不要求, 1名, 要求：男，20-45歲,有一年以上鋸料經驗，做事勤快，有較強的責任心，對工作認真負責，服從安排。 |
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深圳市華陽通達精密機械有限公司（展位號：） |
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銑工學徒 |
18-25歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞； |
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普工 |
18-55歲 不要求, 34名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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裝配成品線 |
18-55歲 不要求, 9名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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裝配半成品線 |
18-55歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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裝配補漆線 |
18-55歲 不要求, 4名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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裝配標簽和打包螺釘 |
18-55歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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裝配試制單 |
18-55歲 不要求, 1名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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臨時工 |
18-55歲 不要求, 多名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
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質量體系工程師 |
30-45歲 不要求, 1名, 具有很強的主導推行能力；了解國軍標優先；必須具備TS16949體系；能吃苦；有奉獻精神； |
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華為質量工程師 |
27-35歲 不要求, 1名, 三年以上質量管理工作經驗，有預防型問題解決能力，熟悉華為工作模塊佳； |
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工藝工程師（華為項目部） |
30-40歲 不要求, 2名, 機械制造專業；1-2年的次此工作經歷；會Proe、AutoCAD繪圖軟，會曲面造型；熟悉車、銑、鉗、磨加工工藝； |
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CNC操作員 |
20-35歲 不要求, 4名, 能獨立根據圖紙.程序單,調試所有產品的.并考核進級； |
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CNC技術員 |
20-35歲 不要求, 8名, 能熟練調三菱機的.并能設計制作一般工裝夾具.會手工編程的； |
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CNC高級技師 現場工程師 |
25-40歲 不要求, 2名, 無具體要求 |
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數控車工（技師） |
25-35歲 不要求, 1名, 有8-10年數控車工工作經驗，做過機加零件的； |
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普車工 |
25-35歲 不要求, 1名, 有三年以上車工工作經驗.做過機加零件的； |
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銑工操作員 |
20-35歲 不要求, 5名, 有一年以上次工作經驗，能吃苦耐勞； |
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銑工技術員 |
20-35歲 不要求, 11名, 能夠吃苦耐勞，工作認真，會銑，鉆床加工，有3年以上五金加工等相關經驗； |
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磨工技術員 |
25-40歲 不要求, 1名, 有5年以上磨工工作經驗，熟悉內外圓磨、會平磨，能吃苦耐勞，服從安排； |
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噴粉槍手 |
25-40歲 不要求, 2名, 能吃苦耐勞，有2年以上的噴涂經驗； |
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IPQC |
25-35歲 不要求, 4名, 有機加廠IPQC工作經驗者或熟悉華為產品外觀檢驗者優先,會識圖會使用常用量具如卡尺,千分尺,百分表,高度儀等測量工具； |
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物料員 |
20-35歲 不要求, 1名, 做過機加物料優先，能吃苦耐勞，服從安排。 |
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機械工程師 |
27-50歲 不要求, 3名, 1.具有獨立設計非標自動化設計2.能有一定的英語閱讀水平3.機械繪圖軟件熟練4.了解常用的機械標準件選型； |
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深圳市華聯威電子科技有限公司（展位號：） |
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沖壓組長 |
高中或以上, 1名, 有兩年以上同職管理經驗,熟悉連接器的生產優先。 |
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財務文員 |
高中或以上, 1名, 電腦操作熟練。 |
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生管 |
高中或以上, 1名, 1、有一年以上跟單或計劃工作經驗。2、電腦操作熟練!3、熟悉五金、塑膠的產品生產排程,有連接器、濾波器的生產跟單經驗優先。 |
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SQE/品質組長 |
高中, 2名, 熟悉電子連接器的檢驗,有同職2年以上工作經驗。 |
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PMC組長 |
20-35歲 高中, 1名, 有兩年以上電子廠相關工作經驗,熟悉五金、塑膠生產流程。 2、熟悉工廠的運作流程,會排生產計劃,溝通能力好。 3、懂得連接器類產品的生產排程,優先考慮。 |
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五金模具維修師傅 |
高中, 2名, 端子模具維修2年以上工作經驗,工作認真,服從安排。 |
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倉管 |
高中, 2名, 一年以上工作經驗,為人塌實,細心,有較強的責任心.有特長者優先考慮,會ERP。管理原材料。 |
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全檢員 |
初中或以上, 2名, 工作認真負責,品質觀念較強,為人細心。 |
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IPQC |
初中, 5名, 1、會運用基本的檢測工具。2、工資按勞動法計算,另有崗位績校工資0至300元,綜合工資3500元以上。3、無工作經驗,優秀人士也可。 |
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普工 |
18-35歲 初中, 5名, 1、無紋身,身體健康,工作責任心強。2、有上進心,有無經驗均可3、上班時間:22天/月,8H/天4、基本工資1808元/月,平時加班15.58/時,周末加班20.78元/時,法定節假日加班費為31.17元/時5、根據崗位不同,設有崗位工資和績校工資。 |
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門店送貨員/店員 |
18-30歲 初中, 3名, 1、男,18至30歲,身體健康,服從管理,為人誠懇塌實。2、此職位在公司門店上班,向業務方向發展。 |
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磨床技工 |
初中, 2名, 1、有2年以上塑膠、五金模具零件研磨加工經驗。2、識圖能力強,做事細心負責,服從管理。3、有連接器插件研磨經驗優先。 |
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采購 |
不要求, 1名, 熟悉五金料、塑膠料、包材、耗材的采購,有兩年以上工作經驗。工資面議 |
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品質組長 |
不要求, 1名, 品質組長2年以上經驗,連接器行業優先聘用。 |
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深圳市天盛達機電有限公司（展位號：） |
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品檢 |
不要求, 1名, 男女不限，機械類相關專業，能夠獨立識圖，熟悉各種材料的特性及加工工藝流程，都懂得操作投影儀，精通各種量具的使用，兩年以上機械廠工作經驗，會英語者優先。 |
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線割師傅 |
不要求, 1名, ，有二年以上工作經驗，要求會編程，能看懂圖紙并獨立操作。 |
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普銑 |
不要求, 3名, 三年以上工作經驗，要求能看懂圖紙并獨立操作。 |
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CNC編程師傅 |
不要求, 多名, 有三年以上經驗手工編程經驗，會磨刀，了解各種材料的特性！ |
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普車 |
不要求, 1名, 二年以上車床工作經驗。會磨刀 機床型號6140。 以上職位工資面議！ |
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CNC操作員 |
不要求, 多名, 有兩年以上操機經驗，會磨刀 ，能獨立完成操機。 |
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深圳市中聯房地產企業發展有限公司（二）（展位號：） |
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客戶經理 |
22-30歲 高中或以上, 多名, 有一年以上相關工作經驗、勇于挑戰高薪，工作積極主動，責任心強，底薪1900月，底薪+提成+獎金，月收入7000-9000元左右 |
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高級置業顧問 |
18-30歲 高中或以上, 多名, 有無經驗均可，不怕吃苦，有挑戰精神，溝通能力強，有工作經驗者優先，在職員工底薪1700元，月收入6000-8000元左右 |
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置業顧問（急） |
18-2-30歲 高中或以上, 多名, 有無經驗均可，不怕吃苦，有挑戰精神，溝通能力強，有工作經驗者優先，底薪1500元/月，在職員工月收入5000-6000元左右 |
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深圳市洲際人才管理有限公司（展位號：） |
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人事專員 |
大專或以上, 2名, 有相關工作經驗。具體面議。 |
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大客戶經理 |
25-40歲 大專或以上, 2名, 有5-10年的相關工作經驗，年薪可達15-25萬，具體面議。 |
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電話銷售專員 |
不要求, 多名, 崗位說明：按照公司的相關標準，通過電話向客戶介紹公司保險理財產品，并促成銷售。公司提供所有客戶資源，無需外出見客戶，在辦公室中就能輕松完成工作，獲得高額收入?；疽螅?、具備基本電腦操作經驗；2、口齒清晰，普通話流利； 3、喜歡從事銷售工作，有企圖心，具有團隊意識； 4、有較強的學習能力和良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力；5、接受應屆畢業生及實習生；6、有銷售經驗者優先，有保險代理從業人員資格證者更佳。薪酬福利待遇：1、入職即簽定勞動合同；2、帶薪培訓，幫助新入職員工能更快適應工作；3、無責任底薪2000～4500+無上限提成+ 2年續期服務獎金；4、入職即享受完整的福利待遇(5險一金),即:社保(含醫療保險、工傷保險、養老保險、失業保險和生育保險)及住房公積金;5、享受國家法定節假日及帶薪年假（每年5天以上年休假，婚假、產假、陪產假等）；6、多種激勵競賽獎勵機制、每年國內外旅游機會及各類高峰會議；7、享受一流的國際化專業銷售、管理等各項培訓及完善的晉升體系。晉升方向：銷售方向―初級銷售―中級銷售―高級銷售―營銷金領，管理方向―銷售組長―銷售主管―銷售經理―高級銷售經理，內勤方向--行政專員或電話營銷質檢專員或培訓師，工作地點：深圳福田區車公廟泰然科技園 |
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深圳市興萬和實業發展有限公司（展位號：） |
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電腦維護員 |
不要求, 多名, 性別：男性，年齡：18至38中專以上學歷,計算機操作熟練;會電腦組裝、系統安裝，熟悉硬件、軟件、網絡維護；吃苦耐勞，有責任心。 |
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電工（急招） |
不要求, 多名, 男，22-40歲，有電工證，有商場經驗或物業經驗壹年以上，能吃苦耐勞、服從安排，提供住宿；（工作地點：福田/龍華，月薪： 2600--3200元+績效獎，每天8小時） |
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市場總監/經理 |
不要求, 1名, 年齡：25至38；學歷：大專； 8年以上知名品牌內衣、休閑服飾、時尚女裝等企業銷售經理或區域市場經理管理經驗； 具備豐富的直營及加盟終端拓展及管理經驗； 具備極強的團隊帶教能力及組織協作能力； 熟悉零售業經營模式及市場狀況，有極強的營銷策劃能力及市場規劃能力；具備極強的全局把控能力、出色的商業判斷力和敏銳的商業觸覺；有內衣行業相關資源優先。 |
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空間設計師 |
不要求, 1名, 性別：不限，年齡：20至28；大專以上學歷，能熟練操作CAD軟件進行工程制圖（必備條件），了解店面裝修工程流程，有工程制圖一年以上實操經驗； 有同行經驗優先。 能適應出差。 |
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督導 |
不要求, 3名, 性別：女，年齡：25至35；中專以上學歷，具有兩年以上內衣或女裝同等崗位經驗，三年以上內衣店店長工作經驗熟悉銷售管理運作流程，了解內衣或服裝銷售市場行情和商業運作模式，具有較豐富的內衣專業知識、銷售能力及良好的鑒賞能力，熟悉店面管理流程，包括人員管理和貨品調配與陳列 |
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招商專員（電話營銷多名） |
不要求, 多名, 性別：不限，年齡：20至28；中專以上學歷，有品牌連鎖加盟店招商工作經驗一年以上,懂招商工作程流,外形端正,氣質良好,普通話標準,懂基本的商務禮儀.溝通能力強! |
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商品專員 |
不要求, 1名, 性別：女，年齡：22至35，高中以上學歷，有2年以上跟單經驗 |
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司機 |
不要求, 1名, 性別：男；年齡：20至35； 有2年以上貨車駕駛經驗（要求B牌），熟悉深圳珠三角，吃苦耐勞，品行端正，服從公司安排；此職位非深戶需提供擔保 |
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盤點員 |
不要求, 1名, 男性，18-38歲之間，高中或中專學歷，會使用常用辦公軟件；有貨品盤點經驗，或者理貨理經驗，或者熟練盤點流程；身體健康，思想健康，能適應上晚班（需經常性出差和通宵作業），能適應出差；無經驗能吃苦細心者也可考慮 |
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理貨員 |
不要求, 多名, 年齡：18至38；初中學歷，性別不限，身體健康，有上進心，能吃苦，本職位提供良好的發展空間，聘請綜合素質良好的員工加盟。 |
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生鮮主管 |
不要求, 多名, 男，25-35歲，在大型商場從事生鮮（蔬果類）工作五年以上，任生鮮主管兩年以上，能吃苦耐勞，提供住宿； |
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生鮮領班 |
不要求, 多名, 男，22-30歲，在大型商場從事蔬菜管理類工作兩年以上，任生鮮領班壹年以上，能吃苦耐勞，提供住宿； |
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食品領班 |
不要求, 12名, 男，22-30歲，在大型商場從事食品類管理工作壹年以上，能吃苦耐勞，提供住宿； |
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用品領班 |
不要求, 多名, 男，22-30歲，在大型商場從事用品類（日雜/洗滌）管理工作壹年以上，能吃苦耐勞，提供住宿 |
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百貨領班 |
不要求, 多名, 性別不限，22-35歲，在大型商場從事百貨類（服裝類）管理工作壹年以上，能吃苦耐勞，提供住宿 |
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收銀領班 |
不要求, 多名, 女，25---35歲，身高160以上，在大型商場負責收銀管理工作兩年以上，有較強的管理能力及溝通能力，提供住宿； |
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倉管員 |
不要求, 多名, 男， 22-30歲，中專以上學歷，有商場倉管員同職經驗壹年以上，電腦熟練，服從安排、能吃苦耐勞，提供住宿； |
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美工 |
不要求, 多名, 男，20-30歲，能熟練書寫POP，電腦熟練，有商場企劃工作經驗優先；（工作地點：龍華，每天8小時） |
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儲備干部 |
不要求, 10名, 性別不限，20---25歲，大專以上學歷，無須工作經驗，熱愛零售行業、身體健康、能吃苦耐勞、服從安排，有一定的溝通能力及適應能力，應屆畢業生優先，提供住宿；（月薪：2200-3000元，每天8小時） |
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生鮮儲干 |
不要求, 5名, 男，20---25歲，中?；蚋咧幸陨蠈W歷，無須工作經驗，熱愛零售行業、能吃苦耐勞，愿意在生鮮部門工作（蔬菜/水果），能適應上早班，提供住宿；（月薪：2200-3000元，每天8小時） |
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收銀儲干 |
不要求, 2名, 女，22---30歲，大專以上學歷，無須工作經驗，熱愛零售行業、身體健康、能吃苦耐勞、服從安排，有一定的溝通能力及適應能力，應屆畢業生優先，提供住宿；（月薪：2200-3000元，每天8小時） |
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防損儲干 |
不要求, 5名, 男，18---25歲，身高1.70米以上，退伍軍人或有商場防損經驗1年以上，熱愛零售行業、能吃苦耐勞、服從安排，有一定的溝通能力及適應能力，提供住宿；（月薪：2200-3000元，每天8小時） |
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客服員 |
不要求, 10名, 女，18--35歲，高中或中專以上學歷，身體健康，身高1.55米以上，普通話標準，有良好的服務意識，會操作電腦，能吃苦耐勞、服從安排，無須工作經驗，提供住宿；（月薪：2200元，每天8小時） |
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收銀員 |
不要求, 10名, 女，18--35歲，高中或中專以上學歷，身體健康，身高1.55米以上，無須深戶擔保，能吃苦耐勞、服從安排，無須工作經驗，提供住宿； （月薪：2200--2600元，每天8小時） |
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營業員 |
不要求, 10名, 男，18--35歲，身體健康，初中以上學歷，能吃苦耐勞，無須工作經驗，提供住宿； |
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防損員 |
不要求, 10名, 男，18--35歲，身高1.70米以上，身體健康，初中以上學歷，能吃苦耐勞，無須工作經驗，提供住宿； |
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配送員 |
不要求, 2名, 男，25--45歲，身體健康，初中以上學歷，能吃苦耐勞，無須工作經驗，提供住宿 |
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深圳市千里馬機動車駕駛員培訓有限公司陂頭嚇報名處（展位號：） |
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文員 |
0 不要求, 多名, 中?；蛞陨蠈W歷，電腦熟練，工資2500－3000元/月，包食宿。 |
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派單員 |
不要求, 多名, 工資：1800－2000元/月，包食宿。 |
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司機 |
不要求, 多名, 高中學歷，2500－3000元/月，包食宿。 |
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教練員 |
不要求, 多名, 高中學歷，4000－8000/月，包食宿。 |
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市場部營銷經理 |
不要求, 多名, 大專或以上學歷，4000－4500元/月，包食宿。 |
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客服主任 |
不要求, 多名, 大?；蛞陨蠈W歷。薪資：4500元/月，包食宿。 |
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工地施工機械配合工 |
不要求, 2名, 要求：需有一定體力。待遇：2500-3000/月，包食宿。 |
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深圳瑞興印刷有限公司（展位號：） |
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會計 |
不要求, 1名, 5年以上工業企業成本會計或有總帳會計工作經驗,能獨立處理全盤財務,熟練使用用友財務軟件.熟悉制造業成本核算,檀長成本分析,成本考核程序,對流程管理及過程成本控制有深刻認識.會使用用友財務軟件憑證錄入.熟悉工業企業稅務籌劃工作,有較強理解及執行能力,能承受一定的工作壓力.工作認真,責任心強,有高度團隊合作精神,同時有較強的獨立工作能力和解決問題的能力.具備會計從業資格,會計師職稱者優先.熟悉出口免抵退者優先. 已婚已育者優先! |
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生產部員工 |
不要求, 多名, 男18-25歲,初中以上學歷,無不良嗜好,無色盲，能吃苦耐勞,有相關工作經驗者優先.包吃住,1860底薪＋加班費按勞動法算，平時加班1.5倍，周六日2倍，節假日3倍，住宿4-5人/間房。試用期一個月，試用期過后買5險一金! |
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深圳市世紀宏大房地產開發有限公司（展位號：） |
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分行經理 |
不要求, 5名, 要求：有2年以上從業經驗的，有團隊精神，責任心強，熱愛房地產行業，有一定組織能力！ |
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團隊經理 |
不要求, 3名, 要求：2年以上的新房銷售經驗，有團隊精神，責任心強，熱愛房地產行業，有一定的組織能力能承受一定的壓力！ |
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置業顧問 |
不要求, 多名, 崗位要求1）初中以上學歷，有無經驗均可；18-40歲，身體健康，男女均可；2）誠信務實，具備良好的語言表達及溝通能力，思維靈活，有團隊合作精神；3）能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪；4）有房地產銷售經驗者優先；5) 形象端莊、大方;6）底薪+提成+社保7）有意前來面試，并帶上個人簡歷。 |
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銷售經理 |
不要求, 20名, 1.中專以上學歷，有房子銷售經驗優先2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力6、有團隊協作精神，善于挑戰7. 無責任底薪2500-4000)+提成（15%-30%）+現金獎（3000―8000）福利待遇:（入職后買社保，不定期去旅游，獎勵平果手機） |
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深圳觀瀾湖高爾夫球會有限公司（展位號：） |
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試用期員工 |
不要求, 多名, 待遇：3180+技能津貼（150-300元） |
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三級保安員 |
不要求, 多名, 3330+技能津貼（150-300元） |
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二級保安 |
不要求, 多名, 待遇：3580+技能津貼（150-300元） |
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一級保安員 |
不要求, 多名, 待遇：3680+技能津貼（150-300元） 招聘條件:年齡16-30歲，身高1.70米以上，視力1.0以上；2．五官端正、遵紀守法、吃苦耐勞，無紋身、無犯罪前科！ 員工福利：公司包吃住，享受五險一金，每月6號準時發工資，每星期休息1天。 |
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深圳尚居房地產代理有限公司（展位號：） |
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營業經理 |
不要求, 多名, 底薪：（3000/3500元）其他待遇：部門業績7-12%提成+戶外拓展+社保+各類獎勵+培訓+無限發展空間，要求：高中以上學歷，有房地產中介業務及管理經驗，能統籌指導經紀人開展工作。 |
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文員 |
不要求, 多名, 底薪：（2300―2700元）其他待遇： 利潤分紅+年終獎+各類獎勵+社保+帶薪假期+培訓+無限發展機會，且同時享有利潤分紅和年終獎！要求：做事認真負責，文字功底強，熟練運用 office等常用辦公軟件。 |
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一手樓經紀人 |
不要求, 多名, 底 薪：（2600-3000元） 其他待遇：業績分成20-50%+ 各類獎勵+社保+培訓+無限發 展機會+住宿 職 責：負責為客戶提供一手樓 買賣服務，一手樓銷售現場幫助客戶選擇合適的房子，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系。要求：無需學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。（公司提供各種培訓，幫助新人掌握房屋買賣的知識和業務技巧） |
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合作經紀人 |
不要求, 多名, 待遇：業績提成50%。無需學歷，無需經驗，提供宿舍！職 責：負責為客戶提供一手樓買賣服務，一手樓銷售現場幫助客戶選擇合適的房子，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系。 |
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深圳市中銘智文化發展有限公司（展位號：） |
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營銷經理 |
不要求, 2名, （綜合月薪5000-10000元）職位描述:1、 負責項目咨詢管理、培訓項目的市場推廣工作；2、 開拓與維系良好的客戶資源；3、 搜集、分析和整理市場信息、捕捉銷售機會，進行談判、合同的洽談和簽訂4、可獨立完成與客戶開發、聯系、簽約、后續服務等工作任職資格：1、 全日制本科及以上學歷，專業不限；2、 2年以上工作經驗，有管理咨詢、培訓行業銷售經驗者優先；3、 市場開拓能力強，具有較強的客戶拜訪、挖掘能力。 |
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市場總監 |
不要求, 5名, （綜合月薪10000-20000元）崗位職責： 1.依據公司發展戰略推動實施產品發展，確保公司現有品牌的知名度及價值的提升。 2.為擴大公司銷售和建立市場地位，參與制定和實施公司整體產品組合結構的戰略規劃。 3.對目標市場產品的市場潛力和機會進行評估，并參與不同時期相應項目的規劃和實施。 4.了解、分析、評估市場營銷管理的模式和效率，以達成擴大產品銷售和投資回報。 5.完成總經理布置的其它工作任務。 崗位要求： 1.教育背景：本科及以上學歷。 2.培訓經歷：具有品牌、策劃等方面的知識、經驗及運作技巧。 3.工作經驗：2年以上相關工作經歷，須具有市場總監工作經歷背景。 4.工作技能：具有較強的實際工作能力，尤其是靈敏的市場反應能力。 |
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運營總監 |
不要求, 5名, （綜合月薪10000-20000元）協助總經理制定公司戰略，制定計劃并監督實施，確保經營指標得到全面落實崗位職責：1、全面負責公司市場運作和管理； 2、參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；3、推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成項目整體業務計劃； 4、保證維護成本控制計劃； 5、維持并開拓各方面的外部關系；7、管理并激勵所屬部門的工作績效。任職資格：1、三年以上培訓從業管理經驗2、對市場有敏銳的洞察力 |
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市場專員 |
不要求, 10名, （綜合底薪5000-10000元/月）職位要求：1、中專以上學歷2、吃苦耐勞，有上進心能挑戰自我，有奮斗目標3、誠實守信，具有良好的團隊合作精神4、良好的溝通能力，客戶關系管理能力及優秀的談判技巧，對營銷感興趣 |
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儲備干部 |
不要求, 20名, （底薪3500元/月、綜合月薪5000-10000元/月）職位描述： 一、表達思維能力強，有責任心，有管理經驗者優先。 二、具有有良好的溝通技巧及營銷手段。三、建立銷售檔案 要求：23-45周歲，有相關工作經驗者優先。 |
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總經理助理 |
不要求, 20名, （底薪3500元-7000元/月+提成+獎金）職位描述:1. 協助總經理對公司日常管理；2. 跟進相關商務項目；3.負責總經理日常經營工作中文件的起草4. 負責總經理的日常行程安排； 5. 本科以上學歷；男性，身體健康，相貌端正6. 有三年以上管理工作經驗7. 較強的協調能力，書面及口頭表達能力8. 有行政人事工作經驗者優先9. 有駕駛執照，有2-3年駕齡 |
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講師助理 |
不要求, 4名, （底薪3500-7000元+提成+獎金）崗位職責：1、大專及以上學歷，管理或營銷等相關專業2、負責協助講師課件的制作，完善;3、培訓現場專業助教（協助講師授課、擔任培訓的主持人）；4、能夠適應經常性出差職位描述：1根據客戶培訓需求協助培訓講師開發培訓方案2輔助培訓師進行課件開發和現場授課3 配合項目經理、培訓師與客戶進行工作溝通；4 協助培訓師完成其他培訓相關工作5有相關工作經驗和曾擔任培訓或活動主持工作者優秀考慮。 |
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電話營銷專員 |
不要求, 15名, （綜合月薪5000-10000元）崗位職責：1、中?；蚋咧幸陨蠈W歷 2、普通話標準，較好的語言組織能力 3、認同所屬行業，喜歡本職工作 職位要求 1、口齒清晰、普通話標準，有較強的溝通表達能力 2、對工作充滿熱情，責任心強，具有良好的服務理念和敬業精神 3、性格開朗、有很強的抗壓能力，有電話銷售工作經驗者優先考慮； |
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客服專員 |
不要求, 5名, （底薪3500-7000元/月+提成+獎金）職位描述1、負責接聽電話及時解答客戶提出的問題2、協助業務經理處理市場出現的客訴問題，及時回訪崗位要求：1、女士優先、有客服崗位二年以上工作經驗優先2、性格溫和、溝通能力比較強。 |
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經理助理 |
不要求, 多名, 協助決策層制定公司發展戰略，負責其負責領域內短期及中長期的公司決策和戰略 2、協助企業總經理制定企業發展規劃和經營計劃，并負責協調部署各職能部門落實執行 3、根據公司市場戰略與業務發展目標，制定市場拓展目標、業務發展策略與規劃。4、協助總經理對公司各項業務工作進行指導、指揮、監督、管理，并執行各項目規章、工作指令5、負責企業日常事務與公共事務的處理與協調任職要求：1、企業管理類?？萍耙陨蠈W歷2、熟悉化工行業，6年以上工作經驗，3年以上公司全面管理經驗3、熟悉外部銷售及市場戰略4、具備宏觀把握、計劃、組織、控制、協調和談判的能力及團隊建設能力5、優秀的職業素養，良好的道德品質及較強的抗壓能力。待遇：底薪3500元-7000元/月+提成） |
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渠道經理 |
不要求, 多名, 1、開發和拓展銀行、券商及第三方理財機構等營銷渠道； 2、開發機構客戶和個人客戶； 3、進行營銷渠道和客戶資源的管理和維護； 4、準備營銷資料，進行產品宣傳策劃和產品路演； 5、擬定項目營銷方案； 6、完成公司安排的其他各項工作。 應聘要求： 1、有營銷資源、豐富人脈資源者優先； 2、有客戶開發及渠道開發經驗者優先； 3、有良好的寫作能力者優先； 4、具備一定的金融產品知識； 5、能適應經常性的出差。 待遇：（底薪3500元-7000元/月+提成） |
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行政經理 |
不要求, 多名, 崗位職責 1、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作； 2、負責各類會務的安排工作； 3、協助行政經理對各項行政事務的安排及執行； 4、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；5、規劃、指導、監督、協調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作；6、分析相關資料，進行企業人力資源診斷，并對相關政策進行完善。 任職資格：1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷；2、三年以上人力資源管理工作經驗；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策；4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力；5、熟練使用常用辦公軟件。6、有培訓行業行政工作經驗優先；（底薪3500元-7000元/月+提成） |
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人事經理 |
不要求, 多名, 職位描述:1、完成公司人事行政事務管理；2、參與公司招聘、培訓、績效管理、考勤等工作；3、參與公司行政、采購事務管理．崗位要求：1、20歲-45歲 性別不限2、?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理類專業優先；3、有培訓行業工作經驗優先；4、參與公司招聘、培訓、績效管理、考勤等工作；熟悉人力資源管理的六個模塊（招聘與配置、員工培訓管理、企業文化建設、績效考核、勞動關系維護、薪酬管理等方面）且具有豐富的實踐經驗； 5、了解國家勞動人事政策，熟悉人力資源管理的主要流程；6、 具備良好的組織協調能力、辦公室軟件的應用、溝通能力、人際交往能力、以及能夠承受較大的工作壓力。7、有駕照者優先 |
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深圳市博澳企業財務代理有限公司龍華分公司（展位號：） |
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（財稅公司）稅務專員 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無稅務工作經驗，但有恒心致力于朝稅務行業發展。 有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:3000元-9000元。 |
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（財務公司）會計實習生 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:2000元-5000元。 |
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（財稅公司）財務會計 |
不要求, 多名, 崗位要求:男/女各7名，責任心強，有會計從業資格證，有同行業工作經歷和能堅守職業道德者優先；待遇：3000元-8000元。 |
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（財稅公司）商務代表 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。 有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇2000元-19000元 |
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文員 |
不要求, 多名, 1、負責進入公司辦公場所的來客的接待、登記、導引，對無關人員、上門推銷和無理取鬧者，阻擋在外或協助有關人員處理。2、負責公司郵件、包裹、報紙的收發與轉交。3、負責接聽來訪電話，記錄電話內容，并做好記錄與傳達工作。定期維護、保養電話機。4、保持前臺環境清潔。5、負責公司文件打印，協助復印等工作。6、負責報刊訂閱及郵件分發管理。7、協助來訪客人的接待、公司會議后勤工作。待遇：2500元-8000元. |
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深圳市金冠博信息咨詢服務部（展位號：） |
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儲備干部 |
不要求, 多名, 有銷售管理經驗者優先，2-3個月銷售試用期 |
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銷售客服 |
不要求, 多名, 1、 30歲以內，性別不限； 2、 普通話標準，吐字清晰，較強的溝通表達能力； 3、 良好的執行力、團隊合作精神和客戶服務意識； 4、 熟悉計算機操作，打字20字/分鐘； 5、 具備銷售意識，能承受壓力，有銷售經驗者可優先考慮。 綜合工資5000元左右或以上。 |
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客服文員 |
不要求, 多名, 普通話標準，有較強的客戶服務意識； 打字30字/分鐘；無責任底薪：1810-2300，提成：5%-9%。上班時間：8：30-18：30，25天制，有經驗者可優先考慮。 |
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深圳市九洲鼎泰投資管理有限公司（展位號：） |
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前臺接待 |
大?；蛞陨? 1名, 不限，可接受應屆畢業生 績效獎金，能力強者年底可以拿公司分紅，崗位職責：及時準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達；接待來訪客人并及時準確通知被訪人員；收發公司郵件，報刊，傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作；負責快件收發，機票火車票的準確預定；負責前臺區域的環境維護，保證設備安全及正常運轉（包括復印機，空調及打卡機等）；協助公司員工的復印，傳真等工作；完成上級主管交辦的其它工作。服務意識強，熟練使用電腦辦公軟件；具備良好的協調能力，溝通能力，有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；普通話流利；具有一定商務禮儀知識。 |
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深圳市我愛我家房地產經紀有限公司（展位號：） |
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行政助理 |
不要求, 2名, 職位描述：1、工作認真細致，有服務意識，積極主動。2、負責辦公設備、耗材、辦公用品、報刊等申領發放及保管；傳真的收發及傳遞3、參與公司績效管理、考勤、獎懲等工作的執行 做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發、財務報銷等工作及提交；4、處理員工的要求以及幫助解決行政問題，建立和諧、健康、富有激情的工作環境。5、協助監督與執行 、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理 崗位要求：能熟練操作辦公軟件；做事踏實，穩重；有良好的管理能力、溝通協調能力和執行能力；4、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日具有團隊精神，高度的責任心，工作嚴謹、能承受一定的工作壓力薪資福利：底薪2500元+獎金800元2、入職三個月投繳養老、醫療、工傷、失業、生育等社保、住房公積金等商業保險；3、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日 |
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客戶經理 |
不要求, 8名, 崗位職責：1、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產職業咨詢服務；2、了解客戶需求，促成一手樓盤、二手房買賣、豪宅銷售、房屋租賃或房產融資交易，并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作；崗位要求：1、有強烈成功渴望者(誰都渴望成功、但你渴望的度有多強)，不服輸者或（有創業經驗）優先;2、 一年以上的房屋租售工作經驗，人格魅力強者優先；3、善于溝通，有較強的語言表達能力，熱愛銷售工作；有較強的進取心、有目標和動力，具有向高薪挑戰的信心. 具有強烈的團隊精神；勇于挑戰自我，不甘平庸；薪資福利1.底薪2300元+績效（1000元）+個人提成（15%-35%）+團隊提成(6%-9%)2、入職三個月投繳養老、醫療、工傷、失業、生育等社保、住房公積金等商業保險；3、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日 |
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房屋管理員 |
不要求, 10名, 崗位職責： 1、負責公司房源的開發與積累；房屋托管、房屋出租和買賣房源的跟進與維護；了解客戶、業主需求，促成存房和租房業務，并負責業務跟進和后續服務工作；2、負責客戶接待、咨詢與洽談工作，為委托客戶提供專業、安全、愉悅的房地產消費體驗 3、與委托客戶建立長期良好的業務協作關系，有效促進自己的業務發展崗位要求：1、積極樂觀，有理想有追求，勤奮且能動性強，熱于與人交流，與高度的工作熱情和學習能力，有較強的觀察能力和應變能力，具有良好的團隊協作精神； 2、有無經驗均可，提供帶薪培訓，前期有老員工和主管幫扶提升。薪資福利：底薪：1500元-2300元+績效獎金（1000元）+提成（20%-35%）+社保公積金 |
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銷售代表 |
不要求, 30名, 崗位職責 ： 1、負責新客戶開拓，客戶信息的搜集； 2、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態； 3、 完成公司分配的任務和業務指標；任職資格1、應屆畢業生優先2、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、有責任心，能承受較大的工作壓力。薪資福利：1.底薪：1500元-2300元+績效獎金（1000元）+提成（15%-35%）+社保公積金 |
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人事專員 |
不要求, 多名, 職位描述:工作職責：1、通過培訓全方位掌握公司理念、項目情況、市場運營等； 2.推廣培訓教材，對公司各分支機構員工進行業務培訓，對客戶進行專業知識培訓與輔導； 3、對營銷人員、內部員工及市場進行培訓；根據市場實際，搜集培訓案例、業內外培訓信息，協助提高員工專業知識，在公司培訓中心統一安排下承擔整理、編輯培訓課件工作 任職資格1、具有良好的表達溝通能力和學習能力，能承擔一定的工作壓力； 2、具有一定的文字功底，能獨立設計講義和進行培訓； 薪資福利：底薪：3000元-5000元+績效獎金2000元）+社保公積金+旅游 |
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深圳市凱通物流有限公司（展位號：） |
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叉車司機 |
不要求, 多名, 45歲以下，持有叉車證，可操作自動及手動撥叉車，有1-2年的工作經驗，做事穩重，能吃苦耐勞、工作認真主動、服從上級安排，工作時間為8小時，26天制 。試用期3000元，轉正后薪資面議。 |
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提貨員 |
不要求, 多名, 男，18-30歲，高中以上學歷，懂基本的辦公軟件操作，能吃苦耐勞，有一定的奉獻精神，有從事物流行業、倉儲的優先。工作時間為8~9小時 26天制 兩班倒，試用期2500元，轉正后3000元，工作地點：觀瀾福民核電工業園 |
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搬運工 |
不要求, 多名, 男，吃苦耐勞，服從意識強。試用期3000元，轉正后薪資面議。 |
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倉管員/理貨員 |
不要求, 多名, 男，18-30歲，高中以上學歷，懂基本的辦公軟件操作，能吃苦耐勞、工作認真主動、服從上級安排。（有倉儲物流工作經驗者優先考慮。）工作時間為8小時，26天制，兩班倒，試用期2500元，轉正后3000元。 |
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深圳市家家順房產交易有限公司（五）（展位號：） |
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一手樓銷售顧問 |
18歲以上 高中或以上, 多名, 主要負責為客戶提供一手樓買賣服務，協助顧客在一手樓銷售現場選擇合適的房源，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系，要求品行端正，能吃苦耐勞，有責任心，學習能力強。福利：行業最高底薪：共六個薪級，分別是8000元，6000元，4000元，2800元，2000元，1600元；行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5%-30%）；行業最高福利：20%租單即發獎+2%伯樂獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、早餐/夜宵、話費報銷、宿舍服銷等十八項福利。 |
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行政專員/文員 |
18歲以上 大專或以上, 多名, 協助上級處理日常工作，做好上傳下達，檢查監督。要求做事認真負責，有一定的文字功底，熟練使用OFFICE辦公軟件。底薪：文員/分區主任2500元起，區域主任3300元起，績效：文員/分區主任、區域主任可按200元/家標準享有直管店鋪月績效（一般6-10家），區域主任還可按30元/家的標準享有非直管店鋪月績效（最高管轄數100家）；福利：按政府及公司相關規定享有伯樂獎、仁杰獎、創新獎、榮譽獎、帶薪假、社保、公積金、話費報銷、居住證等。 |
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電話銷售員 |
不要求, 8名, 通過電話營銷的方式，向客戶提供房屋買賣、租賃咨詢服務，并為客戶解決買賣和租賃的需求 |
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業務員 |
不要求, 10名, 主要負責為客戶提供房屋買賣、租賃、貸款、過戶等相關業務的全程代理服務 |
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業務員/房地產經紀人 |
不要求, 多名, 待遇：底薪1600-8000元/月+提成30-60%+社保+旅游+戶外拓展+住房公積金+各類獎勵+培訓+無限發展空間。要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力，有工作經驗者優先考慮 |
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營業經理 |
18歲以上 不要求, 多名, 主要負責門店日常管理、帶領銷售團隊有效開展業務、控制門店運營成本和風險。要求有激情、責任心，學習能力強，有相關崗位行業工作經驗者優先。底薪4000元/月+25%高利潤分紅，按政府及公司相關規定享有五險一金、話費報銷、早餐/夜宵等各項行業最優福利，以及和種獎勵、培訓等。 |
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深圳市利豐物業服務有限公司（展位號：） |
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客服員 |
不要求, 2名, 要求：男女不限,20至28歲，高中以上學歷,形象端正,服務意識強,有較好的溝通表達能力,有客服或前臺工作經驗者優先。待遇：工作時間為8小時/天，工資2800-3200元/月，提供食宿。 |
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維修工 |
不要求, 3名, 要求：男，20-40歲，高中或中技以上學歷，有強、弱電、水電維修工作經驗二年以上，有電工操作證，做事踏實、認真。待遇：工作時間為8小時/天，工資3000-4000元/月，提供食宿。 |
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安管員 |
不要求, 10名, 要求：男,18至40歲，身高1.70米以上,初中以上學歷, 形象端正,服務意識強,有較好的溝通表達能力,有相關工作經驗1年以上,持退伍證或保安員上崗證優先考慮。待遇：工作時間為8小時/天，工資2200-3500元/月，提供食宿。 |
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停車場收費員 |
不要求, 10名, 要求：男女不限,20至28歲，高中以上學歷,形象端正,服務意識強,有較好的溝通表達能力,有客服或前臺工作經驗者優先。待遇：工作時間為8小時/天，工資2200-3000元/月，提供食宿。 |
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安管班長 |
不要求, 2名, 要求：男,22至35歲，身高1.70米以上,初中以上學歷, 形象端正,服務意識強,有較好的溝通表達能力,有相關工作經驗1年以上,持退伍證或保安員上崗證優先考慮。待遇：工作時間為8小時/天，工資2400-3500元/月，提供食宿。 |
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深圳市卓翔企業會計代理有限公司（展位號：） |
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會計 |
不要求, 多名, 持有會計證，具有扎實的會計基礎知識和一年以上財務相關工作經驗。男女不限 |
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會計學員 |
不要求, 多名, 持有會計證，應屆畢業生優先。 |
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工商助理 |
25歲以下 不要求, 多名, 熟悉工商注冊相關辦事流程，無經驗亦可。 |
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跟單文員 |
不要求, 1名, 有親和力，語言溝通能力強，有無經驗均可。應屆畢業生優先。底薪2600＋提成。 只限女生。 |
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銷售代表 |
不要求, 多名, 1、25歲以下，男女不限，能吃苦耐勞。應屆畢業生優先。 2,、有良好的溝通能力，樂于從事電銷工作。生熟手均可。 崗位職責： 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶； 2、通過電話和網絡與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績； 維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； |
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深圳市韋博英語培訓中心（展位號：） |
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Market promotion市場推廣 |
不要求, 多名, 在韋博國際英語市場推廣主管的帶領下，在公司指定場所按照公司市場推廣操作流程進行市場推廣活動：包括：企業品牌宣傳與韋博三階段多元學習法介紹；了解答客戶現場咨詢，介紹學校的服務、課程與當月促銷活動；負責發放韋博宣傳資料及目標客戶信息資料的搜集和歸檔；職位要求：普通話標準，熱情開朗，具有親和力，工作認真負責，有耐性；待遇與福利：工資=無責任底薪1500-1800元+到訪獎勵（400-不封頂）+簽約獎+其它福利與獎勵（中心將每月個人完成情況提供額外的獎勵100-800元）=保底3000--10000元/月，不封頂；可免費提供英語學習；可免費提供小區式的安全又舒適的住宿環境（家電和家具齊全）；購買社會保險（五險一金）。優秀應屆畢業生也可考慮！表現優秀的推廣可以提升為儲備干部或見習督導。 |
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Promotion Supervisor推廣督導 |
不要求, 多名, 職位描述：協助市場經理完成每月市場目標，開發合適的咨詢推廣活動地點，負責推廣員的招聘、錄用、培訓、管理及激勵，提出并執行推廣活動的戰略及部署，推廣活動的跟進和考核及相關的成本控制，協助分中心校長的日常工作及其它臨時工作；職位要求：大專以上學歷，市場營銷相關專業優先，至少1年以上市場及銷售方面經驗，有教育培訓行業經驗優先；較強的洞察能力與敏銳的判斷力，較強的團隊協作意識與執行能力，邏輯思維能力強，較強的商談及交際能力，能帶領團隊成員共同努力完成任務；待遇福利：享有免費的韋博英語培訓課程；完善的職前及在職培訓，廣闊的職業提升空間；一經錄用即簽訂正式勞動合同，享受社保（五險一金）；享受所有法定假日和帶薪年假；在公司服務滿一年表現優秀者可在司申請深戶。 |
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Telephone marketing analyst TMK電話營銷專員 |
不要求, 多名, 職位描述：負責電話預約客戶來訪，統計客戶信息，協助分析市場需求，完成個人以及團隊目標。接聽撥入電話，負責客戶電話咨詢，幫助客戶了解韋博（無需自行開發客戶）；主動播出電話邀約客戶親臨中心參觀了解；實施客戶邀約提醒追蹤；職位要求：語言表達能力強，聲音甜美口吃清晰，思維敏捷；性格外向，工作認真負責，熱愛銷售；有從事電銷經驗優先；待遇福利：免費韋博英語培訓課程；公司提供專業的職前以及在職培訓；一經錄用簽訂正式勞動合同，銷售社保（五險一金）；享受法定節假日以及帶薪年假；在公司服務滿一年并表現優秀者可申請深戶。 |
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Course Consultant課程顧問 |
不要求, 多名, 職位描述：向客戶介紹及銷售本中心課程；根據客戶的需求為客戶設計課程及學習計劃；保持與客戶的良好溝通與聯系；協助中心管理，包括學員的招生及學員情況跟蹤，提高學員滿意度；每月完成既定銷售指標無需外訪客戶，公司將提供一定的客戶到訪。職位要求：大專以上學歷、相關行業背景者優先考慮；熱愛英語教育事業，熱衷銷售工作，愿意挑戰高薪；思維敏捷，個性主動，具有出色的溝通技巧，強烈銷售意識。 |
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Online customer service specialist在線客服專員 |
不要求, 多名, 職位描述：實時接收客戶在線咨詢，解答客戶提出相關疑問，幫助客戶了解韋博課程；邀約客戶到訪深圳學習中心；實施客戶邀約提醒和追蹤跟進服務；對未到訪客戶定期電話回訪，邀約到訪；客戶溝通，向客戶傳遞最新的信息內容；協助部門主管完成月度個人與團隊邀約到訪指標；職位要求：具有客服、銷售、電子商務工作經驗者優先考慮；語言表達能力強，擅于溝通，語音甜美，口齒清晰；思維敏捷有良好的銷售服務意識，處事冷靜、工作耐心細致，服務意識強。 |
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English teacher英語老師 |
不要求, 多名, 職位描述：給學生提供個性化的學習輔導；制定授課計劃以及教授英語課程；協助校方管理學生的安置、記錄考勤及學生情況跟蹤；負責學校實驗室值班，維持實驗室秩序，并解答學生提出的相關問題；協助舉辦包括課外活動在內的學校各項教學活動；職位要求：22-35歲、英語專業本科以上學歷，TEM-8，英語口語流利、1年以上同職位工作經驗優先；良好的溝通能力、責任心強，有耐心，積極，熱情。 |
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Marketing Specialist市場渠道專員（數據庫營銷專員） |
不要求, 多名, 職位描述：設計并管理渠道行銷方案；負責開拓新的渠道以及日常的溝通，維護渠道穩定發展；制定渠道營銷策略，合理分配預算及控制投入/產出比例；搜集資料，建立分析報表以評估渠道效益與發展方向；定期整理數據及反饋信息，有效分析及解決問題；職位要求：大專或以上學歷、具備1年以上工作經驗，有英語培訓行業或留學機構市場相關經驗者優先；良好的數據分析能力，重視細節、良好的專案執行能力；良好的抗壓能力、具備出色的學習和協作精神，擁有出色的跨部門溝通協調能力。 |
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Web Marketing Specialist網絡營銷專員 |
不要求, 多名, 職位描述：利用各種有效的網絡推廣方法，吸引目標客戶訪問網站并注冊；負責網站專題內容的策劃、編輯、更新和維護工作；通過收集整理推廣效果數據，建立轉化渠道和目標，定期分析數據來源，制定推廣計劃并實施；開拓與網絡媒體的線上線下合作；及時有效地完成上級安排的其他工作任務；職位要求：大專及以上學歷、一年以上網絡營銷工作經驗、對教育培訓行業有所了解；能有效選擇網絡營銷推廣渠道、能進行網絡廣告投放數據評估和分析、能與各大網站聯系并合作開展線下活動合作。 |
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上海全毅快遞有限公司深圳分公司（展位號：） |
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夜班輸單員 |
不要求, 2名, 崗位要求：年齡20歲以上，使用五筆輸入法，60字/分以上。工資水平：2300元-3200元工作地點：坂田 |
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文員 |
不要求, 多名, 崗位要求： 女，18歲以上，高中/中專以上學歷。普通話標準，聲音甜美，具備良好的語言溝通能力。辦公軟件操作熟練，責任心、服務意識強。崗位描述：快件單據掃描、信息導入系統及異常件處理?？旒櫦安樵?。根據公司工作需要安排工作部門（營運部、站點）工作地點：深圳范圍 |
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司機 |
不要求, 3名, 崗位要求：男，22歲以上，有兩年以上貨車駕駛經驗，持有B牌駕證和從業資格證。駕駛技術過硬，具有一定的團隊協作精神，服從公司調配。崗位描述：1. 負責站點貨件轉運或者區域貨件收派，短途運輸。 |
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儲備干部 |
不要求, 多名, （工資面議）崗位要求：高中以上學歷，有一年以上快遞及物流管理經驗。反應靈活，有較強的適應能力和應變能力。具有團隊合作意識和基層磨練的思想意識和意志工作地點：坂田 |
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電單車面包車快遞外務員 |
不要求, 6名, 崗位要求：18-40歲，初中以上學歷。.自備交通工具。為人誠實，能吃苦耐勞，具備良好的業務溝通及開發能力。反應靈活，有較強的適應能力和應變能力。具有團隊合作意識和基層磨練的思想意識和意志；崗位描述：負責個人所屬區域貨件的正常收、派、業務開發及貨款的回收工作。工資水平：2300元-7000元左右工作地點：深圳范圍 |
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