深圳市永峰百年房屋租賃管理有限公司（展位號：） |
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理財顧問 |
中?；蛞陨? 多名, 綜合工資：（6000元-18000元） 薪金=底薪(2000-3500)+15%---35%提成（通提）+多項獎金+社保+國內外旅游等等多項福利，更多的儲備及晉升機會，有住宿。公司提供行業內最優質待遇，底薪隨年限上浮。（通提：從0到所做業績按跨段后的比例提） 公司資源是積累的，每年收入是大幅遞增式的(一年一積累)，相對地產三級市場要穩定很多。 要求： 1、18歲周歲以上，應屆畢業生即可，五官端正，普通話流利，表達、溝通能力強.對自己充滿信心. 2.良好的職業道德、勤奮進取,吃苦耐勞,能夠接受較強的工作壓力和挑戰. 3.具有拓展客戶能力，良好的溝通能力和一對一的談判能力； 4.良好的團隊合作精神,服務意識強,工作不帶個人情緒. 5.生熟手不限.我們采用以老帶新，公司將免費提供系統專業的培訓。 |
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電話客服 |
18-35歲 不要求, 10名, （包住，單休，朝九晚六） 要求條件如下： 1.薪金：4000元-6000元 底薪+績效+多項獎金+社保+旅游等等多項福利，更多的儲備及晉升機會，有住宿。 2.文化程度：(初中或以上學歷） 3.做事認真，有責任心。 4.懂基本的電腦操作善用網絡資源，具有很強的團隊精神， 4.男女不限，相貌端正，有工作激情，做事講方法，不怕挫折；有一定的網絡知識，有良好的客戶溝通能力，能夠承受工作壓力； 5.較強的客戶服務意識，有從事客服經驗者優先。 |
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深圳市理想物流有限公司（展位號：） |
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操作員 |
不要求, 2名, 1.每日出貨明細的核對以及跟蹤進度；2.將貨物信息反饋給客戶；3.定時進行客戶回訪工作；4.傾聽客戶的訴求，問題并及時解決；5.處理香港分公司反饋回來的貨物問題件；6.協調貨物從大陸至香港的所有問題跟進及反饋；7．完成領導安排的其他事宜。任職要求： 1.性別不限，年齡20--26歲，大專以上；?2.精通粵語，做事細心認真，有耐心，對工作負責，思維敏捷，較好的服務意識及較高的團隊合作精神；3.具有物流行業相關操作工作經驗。 |
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國際業務員 |
不要求, 多名, 崗位職責：1.利用電話、網絡平臺開發潛在客戶，向客戶介紹公司所提供的物流運輸服務；2.利用公司平臺開展國際快遞業務；3.業務相關資料的整理和歸檔，相關業務工作的匯報。任職要求：1.大專以上學歷，英語、國際貿易或物流管理專業；2.心態年輕，樂于與人溝通，責任心強，有較強的條理性，吃苦耐勞；3.有一定的溝通能力和業務開拓能力，抗壓能力強；3.熟練運用excel、world、pdf等相關辦公軟件；4.1年以上國際貨代等相關經驗，有客戶資源優先；5.CET-4級以上。 |
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理貨員 |
不要求, 多名, 任職要求：身體健康，識字，吃苦耐勞，能服從公司安排，有團隊協作精神。其他不限！薪酬待遇：試用期2000/月（包吃住），三個月轉正后達到2500左右（包吃住、買保險）；表現優秀，可提前申請轉正。 工作地點：福永 |
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現場操作員 |
不要求, 多名, 崗位職責：1、到達貨品及時安排配送，合理安排工人裝卸，杜絕野蠻裝卸。2、到達貨品轉運的及時性，與下線協調溝通，把費用控制在合理的范圍內。3、出現商務事故做好與客戶間的溝通及協調能力，把損失降到最低，并在系統做?好記錄，反饋處理意見。4、負責客戶現場車輛配載、裝車的監控與管理；5、負責日常報表的制作與整理，開單錄系統，；6、負責回單的收集整理工作，與辦公室操作的?交接、整理發車資料；7、嚴格遵守所公司各項規章制度及運輸規范要求。8、協助客戶、司機解決現場各項問題，具備良好的溝通協調能力。任職要求：1、男，高中及以上學歷，20歲-35歲，粵語熟練；2、工作細心，責任心和團隊合作意識強；3、 具有良好的溝通與協調能力，能吃苦耐勞；4、工作態度端正，愛崗敬業，服從意識強，能承受工作壓力；5、基本熟悉相關貨運車輛車型、車輛配載知識；6、了解貨物結構，熟練裝車配載，承壓能力強、能夠吃苦耐勞；7、一年以上物流行業實際操作經驗，了解物流行業的工作流程。8、熟悉辦公軟件的使用。 |
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天津天龍洗滌劑有限公司（展位號：） |
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銷售代表 |
不要求, 5名, 職位要求：五金行業銷售代表 具體要求：1 五金行業，（做過表面處理者優先）。2 高中以上學歷。3 年齡35歲以下。4 性格外向，抗壓能力強。 |
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光學行業銷售代表 |
不要求, 多名, 具體要求：1 玻璃蓋板行業（做過工程師及清洗師傅者優先，貼合）。2 高中以上學歷。3 年齡35歲以下。 |
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深圳市康銀電子技術有限公司（展位號：） |
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電話客服 |
17-25歲 中?；蛞陨? 多名, 具有較強的抗壓能力；善于交際，口語表達清楚，有無經驗均可。工資待遇：底薪2500+全勤200+提成300+獎金+社保+業績績效月入平均4000K-5000K. |
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深圳市考米特科技有限公司（展位號：） |
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IQC技術員 |
不要求, 1名, 任職要求：女，28周歲以下；1. 洞察力強；2. 仔細認真，責任心強；3. 有一定的分析能力；4. 服從上級安排；5. 大專以上學歷，應屆生優先。 |
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QA技術員 |
不要求, 1名, 任職要求：女，28周歲以下；1. 視力，聽力正常；2. 工作仔細認真；3. 質量意識敏銳；4. 服從上級安排；5. 大專以上學歷，應屆生優先。 |
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生產部拉長 |
不要求, 6名, 任職要求：男女不限，28周歲以下；1. 要有半年以上實際流水線管理經驗；2. 對產線人員、效率、質量、報損、現場管理都能很好的管控；3. 服從上級安排；4. 高中及中專以上學歷。 |
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工程部技術員 |
不要求, 5名, 任職要求：男女不限，35周歲以下；1. 具有一定的管理、分析和理解能力；2. 對電子產品或機械設備有一定的基礎知識；3. 有鉆研精神，有較高的工作責任心；4.服從上級安排；5. 大專及以上學歷，電子、計算機、機械等相關專業，應屆生優先。 |
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深圳市中海域能源技術有限公司（展位號：） |
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銷售精英 |
不要求, 4名, 崗位職責：1:男女不限,有相關工作經驗優先; 2:電腦操作熟練,打字速度60字/分鐘以上，有責任心；3;懂得消費者心理,語言表達能力強,善于溝通,學習能力強，能在短時間內了解和熟悉產品,為顧客推薦和解答；4;頭腦清晰,思維敏捷,良好的服務意識,工作耐心細致 5;必須熟悉淘寶等網店運作，具有淘寶客服工作經驗優先 任職資格：1、有1年以上銷售或淘寶客服工作經驗者優先；2、具備敏銳的商業意識，較強的應變能力、口頭表達與溝通能力；3、有較強的推廣和維護協調客戶的能力，熟悉客戶服務流程；4、具備較強的學習能力，可快速掌握專業知識，及時開展工作；5、熟練運用office及良好的文檔寫作能力；6、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心；7、勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神；8、能適應外派周邊出差。底薪2200.其他面議 |
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銷售經理 |
不要求, 1名, 崗位職責：1、負責區域年度銷售的預測，目標的制定及分解；2、確定銷售部門目標體系和銷售配額；3、制定銷售計劃和銷售預算；4、負責銷售渠道和客戶的管理；5、評估銷售業績，建設銷售團隊。 |
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深圳市寶安區觀瀾金運來制品廠（展位號：） |
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文員 |
不要求, 2名, 要求：高中或中專以上學歷，熟練辦公軟件，有一年以上工作經驗，會白話者優先。 |
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深圳市夢展科技發展有限公司（展位號：） |
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銷售經理 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，25歲左右。協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊；2 底薪（3000-3500）+高提成+獎金，包住 八小時制每年享受一次國內外旅游！ |
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銷售助理 |
不要求, 10名, 要求：1、中?；蚋咧袑W歷以上;年齡18~26歲；2、性格開朗，良好的口頭表達能力及溝通能力，熱衷營銷工作。3 待遇從優，無責任底薪+高提成（試用期2500+獎金+提成；轉正收入可達5000元以上）；4、辦公室辦公，無需外出，工作每天8小時工作制 。 |
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經理助理 |
不要求, 2名, 要求：1、男女不限，18到30歲。中專以上學歷，銷售員、做過網絡營銷或相關工作經驗者優先考慮；2、有較好的溝通表達能力及服務意識；服從上級領導。3、具備較強的溝通協調以及語言表達能力；4. 試用期底薪2000上崗后底薪3000，工作5天8小時，免費提供住宿 |
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客服專員 |
不要求, 5名, 要求：1、大專以上學歷，男女不限，并且有良好的組織協調能力、溝通與分析能力；2、較強的責任心和執行力，富有工作熱情和團隊意識；3、學習態度好、善良、感恩、有愛心！能吃苦耐勞；4，待遇底薪2500+提成+獎金+全勤 雙休 |
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前臺文員 |
18-25歲 不要求, 2名, 要求：1、熟練使用辦公軟件，熟悉電腦操作，打字速度快，會使用復印機、打印機、傳真機等辦公設備；2、負責接聽、轉接電話和記錄工作；接待來訪人員并做好記錄。 底薪2200+獎金+全勤 綜合工資3000以上 提供住宿，5天8小時工作制 |
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人事招聘 |
18-25歲 不要求, 2名, 要求：有相關人事招聘經驗、有責任心和積極的工作態度;。 待遇無責任底薪2300+高提成+開單獎金+周獎金+月度獎金，雙休 |
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網絡銷售 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，10名。25歲左右，管理跟蹤客戶，負責客戶信息咨詢；2、辦公室辦公，無需外出，工作每天8小時工作制；3、待遇底薪（2000-3000）+提成+獎金，月收入可達到8000以上. |
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人事專員 |
不要求, 多名, 要求：1、女，18到25歲。中專學歷以上。協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動；3、月薪（2000-3000）以上（優秀應屆畢業生亦可） |
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儲備干部 |
不要求, 多名, 要求：1.中專及其以上學歷，18-28歲男女不限，溝通表達能力強，適應面對面的溝通形式；應屆生優先；2. 無責任底薪2000+提成+獎金。提供住宿 5天8小時 |
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投資顧問 |
不要求, 多名, 要求：1、負責發展客戶，根據客戶的需求提供全方位的理財服務；2、責任底薪2500―4000元，由業績決定；3、公司為優秀員工提供每年一次的國外旅游機會和多次國內旅游機會；4、工作時間：5天八小時制 享受國家法定各類假期。 |
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慧通商務有限公司（展位號：） |
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前臺接待 |
不要求, 多名, 男女不限，年齡18-30歲，男身高168以上，女身高160左右以上，中專以上學歷，五官端正，服務意識好，有較強的親和力，電腦操作熟練。 |
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客房服務員 |
不要求, 多名, 男女不限，年齡18―40，初中以上學歷，服務意識好，吃苦耐勞。 |
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客房領班 |
不要求, 多名, 男女不限，年齡18―40 高中以上學歷，一年以上酒店客房工作經驗。 |
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制造技術員 |
不要求, 5名, 職責描述：1、按任務令及時完成產品組裝與測試任務，保證按質及時交付. 2、承擔新產品樣機制造、產品試生產、小批量生產工作。 3、將制造過程各類問題錄入到IT系統，建立生產過程檔案 職位要求：1、機械、光電子、通信等理工類相關專業大專學歷； 2、有較強的問題發現意識，具備良好的團隊合作精神； 3、具有從事生產裝配工作經驗優先。 4、英語4級以上優先 |
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新會中集集裝箱有限公司（展位號：） |
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打砂工 |
18-40歲 初中或以上, 10名, 有無經驗均可，試用期工資4000元+260元全勤伙食補貼，轉正后5000-6000元+260元全勤伙食補貼 |
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房屋油漆工 |
不要求, 多名, 待遇：5500-8000 |
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沖壓普工 |
不要求, 30名, 試用期3500元，轉正4500-5000元。包吃住 |
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房屋施工員 |
不要求, 2名, 無具體要求 |
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房屋墻面油漆工 |
不要求, 10名, 兩年以上工作經驗，工資5500-8000元 |
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深圳市嘉德達科技有限公司（展位號：） |
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QC檢驗員 |
18-25歲 不要求, 2名, 有經驗者優先考慮。 要求：熟悉手機產品生產流程及有關工藝說明，按規定嚴格檢驗，確保質量。對電子產品有一定認識，有電子產品經驗人員優先。性格開朗，善于與同事及上級溝通。工作認真，細心，責任心強，能服從工作安排，能吃苦耐勞。對ISO9000有一定的了解。 |
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倉管員 |
不要求, 1名, 女、18-25歲，有一年以上經驗者優先考慮。 要求：確保所轄庫區收、發、存、移、退操作的順利運轉，保障庫內商品安全，協助主管做好庫工的管理及培訓工作 主要工作內容：收發貨作業、帳務管理、庫工管理、安全衛生管理。 工作時間：以上兩個職位綜合工時制，26天制，加班費周一至周六10元/時，星期天12元/時；包住，伙食補助10元/天，綜合工資3200左右，無倒班，無夜班 |
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裝配普工：多名 ； 焊接員：兩名 |
不要求, 多名, 1、 男女不限，年齡18-33歲，初中文化程度，身體健康，上進心強，無不良嗜好，有良好的工作態度，服從公司的各項管理規定，有電子廠相關工作經驗者優先。 待遇：員工的工資結算方式以集體計件模式計算，計件模式8人為1組，綜合工資4000左右，26天制。 |
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電子商務專員 |
17-30歲 不要求, 35名, 初中（中專）以上學歷；普通話標準，吐字清晰，較強的溝通能力；具備銷售意識，性格活潑開朗，有銷售經驗者優先考慮。 待遇：月26天制，早上8：30開始上班，包住。底薪+提成（4%-7%）+工齡獎+績效獎+其他福利=月均工資5000元以上。 |
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安徽和鴻貴金屬經營有限公司（展位號：） |
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白銀操盤手 |
不要求, 多名, 職位要求：一年以上黃金白銀實戰經驗，較深的技術分析和基本面分析的功底，分析師資格者優先考慮。工作經驗：2-5年，崗位職責：1.根據投資者者資金大小以及 個人意愿制定投資計劃 2、嚴格執行安全控制，以穩定盈利為目標在客戶理財的過程中為客戶創造價值，工作時間：5天8小時 周末雙休，薪資待遇：3500以上 |
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貴金屬經紀人 |
不要求, 多名, 職位要求：1、表達能力強,一定的溝通能力 2、有責任心,能承受較大的工作壓力 3、有團隊協作精神,善于挑戰，工作經驗：1――2年，1、負責公司產品的銷售 2、開拓市場,發展新客戶。 3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃，5天8小時 周末雙休，5000――8000 底薪+提成+獎金 |
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金融理財顧問 |
不要求, 多名, 1、金融、財務、管理等相關專業優先； 2、熟練掌握理財相關知識和技能； 3、具有極強的學習、創新及溝通能力；同行業者優先，1、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績 2、與客戶建立良好的長期合作關系，5天8小時 周末雙休，5000――8000 底薪+提成+獎金 |
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客戶服務 |
不要求, 多名, 1、口齒清晰，普通話流利 2、具備較強的學習能力 3、具備良好的應變能力，同行業者優先，1、客戶資料管理 2、對不同類型的客戶進行不定期回訪，2200底薪 底薪+提成+獎金 |
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網絡營銷 |
不要求, 多名, 1、網絡銷售工作經驗具有網絡銷售渠道 2、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件 3、有較強的溝通能力，同行業者優先中，1、開發新客戶 2、通過電話與客戶進行有效溝通 尋找銷售機會并完成銷售業績 3、與客戶建立良好的長期合作關系，5天8小時 周末雙休，2000底薪 底薪+提成+獎金 |
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客戶經理 |
不要求, 多名, 1、有明確的目標，優秀的溝通能力； 2、具有誠信、負責的品格，對金融行業有強烈的事業心； 3、能承擔工作的挑戰和壓力， 4、具有良好的溝通、協調能力，工作經驗：3――5年，1、主要通過網絡和電話推廣公司理財產品 2、維護已有客戶，積極引導客戶交易 3、完成團隊每月分配的任務，5天8小時 周末雙休，5000――8000 底薪+提成+獎金 |
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銷售助理 |
不要求, 多名, 1、表達能力強,一定的溝通能力 2、有責任心,能承受較大的工作壓力 3、有團隊協作精神,善于挑戰，工作經驗：1――2年同行業者優先，1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理 2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表 3、負責收集整理歸納市場行情、客源等信息資料，5天8小時 周末雙休，2000底薪。 |
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前臺 |
不要求, 多名, 1.有責任心 能承受較大的工作壓力 2.形象氣質佳 有團隊精神3.能吃苦耐勞，工作經驗：1――2年可接受應 屆畢業生，1.做好日常接待工作 2.履行日常辦公職務 3.完成領導安排的其他工作，5天8小時 周末雙休，2000底薪 |
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行政 |
不要求, 多名, 1.有責任心 能承受較大的工作壓力 2.形象氣質佳 有團隊精神 3.能吃苦耐勞，工作經驗：1――2年可接受應 屆畢業生，1、 協助行政經理完成公司公司行政事務性工作 2、 履行辦公日常職責，如辦公用品采買管理和分發， 3、完成領導安排的其他工作 ，5天8小時 周末雙休，2000底薪 |
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市場策劃 |
不要求, 多名, 1.富有市場觀察能力 2.有責任心， 3.有團隊協作精神， 4.能吃苦耐勞，工作經驗：2―5年的相關工作經驗。1.掌握市場需求發展形勢. 2.負責公司廣告等對外宣傳 文案 3.尋找與分析市場機會，整合資源、制定市場營銷方案 4.負責企業及產品品牌宣傳文案的策劃、創意、撰寫和執行。 5天8小時 周末雙休 |
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高端客戶經理 |
不要求, 多名, 1、大專（含）以上學歷； 2、有較強的溝通能力和客戶開發能力； 3、有良好的敬業精神、職業道德和個人信譽，工作經驗：2―5年的相關工作經驗，1、應用公司良好的資訊資源為客戶提供必要的服務； 2、搜集、整理各種市場信息并及時反饋，負責公司的宣傳品擺放及派發； 3、指導并協助客戶辦理開戶等有關手續。 5天8小時 周末雙休 |
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代理商 |
不要求, 多名, 1、大專（含）以上學歷； 2、有較強的溝通能力和客戶開發能力； 3、有良好的敬業精神、職業道德和個人信譽，2―5年的相關工作經驗，5天8小時 周末雙休 |
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兼職 |
不要求, 多名, 1.有責任心 能承受較大的工作壓力 2.形象氣質佳 有團隊精神，3.能吃苦耐勞1、負責公司產品的銷售 2、開拓市場,發展新客戶。 3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃 |
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招商專員 |
不要求, 多名, 1.有責任心 能承受較大的工作壓力 2.形象氣質佳 有團隊精神3.能吃苦耐勞，2―5年的相關工作經驗，1.對公司客戶資料保密性負責 2.對向公司提交的客戶資料、市場報告真實性負責，3.對向客戶介紹項目、招商政策、真實性負責，4.對完成公司下達招商任務完成情況負責5.及時反饋客戶跟進、簽約等具體情況負責 5天8小時 周末雙休 |
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總經理助理 |
不要求, 多名, 1、口齒清晰，普通話流利 2、具備較強的學習能力 3、具備良好的應變能力，工作經驗：1――2年，1．協助總經理做好綜合、協調各部門工作 2．及時收集和了解各部門的工作動態作，掌握全公司主要活動情況3．負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄4．協助總經理與供應商建立良好的合作關系，5天8小時 周末雙休 |
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文秘 |
不要求, 多名, 1.有責任心 能承受較大的工作壓力 2.形象氣質佳 有團隊精神3.能吃苦耐勞工作經驗：1――2年，1、負責公司員工的人事檔案和業務技術檔案。 2、負責公司的安全工作和職工統籌保險工作。 3、協助辦理職工招聘、離職以及工作調動等手續。 5天8小時 周末雙休 |
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形象代言人 |
不要求, 多名, 1、口齒清晰，普通話流利 2、具備較強的學習能力 3、具備良好的應變能力4.形象氣質佳，工作經驗：1-2年，VIP形象宣導及樹立， 代表和宏參加省市大型 活動，接待重要客人負責大型展會期間的推廣工作，5天8小時 周末雙休 |
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女講師 |
不要求, 多名, 一年以上黃金白銀實戰經驗，較深的技術分析和基本面分析的功底，分析師資格者優先考慮。 2―5年的相關工作經驗，1.對證?有專業的分析能力 2. 進行行情變更需求調研分析，參與擬定培訓規劃 3.實施計劃和實施方案，進行日常培訓管理，確保培訓計劃符合公司發展需求 4根據營業部培訓需求，收集、整理、并推薦相關課程、確保培訓資源的豐富性。5天8小時 周末雙休 |
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財經網絡編輯 |
不要求, 多名, 1.掌握計算機和網絡知識，了解網絡傳播規律。 2、具有“原創性質”的整合能力，即偽原創。 3、充分了解國家相關政策和法規，把握正確輿論導向4、具有強烈的市場和服務意識。 5、具有駕馭網絡互動的能力。 2―5年的相關工作經驗，1.負責網站內容編輯工作. 2.編排選題計劃，指導編輯業務，匯報編輯工作。 3.，確定網站主導思想和主題方向，并完成內容結構設計。5天8小時 周末雙休 |
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儲干 |
不要求, 多名, 有上進心 能吃苦耐勞 有團隊合作精神 豐富的經驗和能力，1――2年可接受應 屆畢業生，1.協助行政完成公司行政事務性工作 2.履行日常辦公職責。 3..完成昌吉安排的其他工作，5天8小時 周末雙休，2000底薪 |
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深圳市東匯精密機電有限公司（展位號：） |
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生產文員 |
不要求, 1名, 要求:18歲以上,中專以上學歷,工作經驗1年以上,抗壓能力強. |
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工藝工程師 |
不要求, 2名, 要求: 機械類?？埔陨蠈W歷，有五年以上機械零件加工工藝編制經驗，有較強的識圖能力，能熟練地使用pro/e或CAD等軟件繪制工序圖；熟練使用office辦公軟件,能看懂日文及英文圖紙優先。 |
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慢走絲師傅 |
不要求, 1名, 要求:設備型號： 日本沙迪克，臺灣慶鴻；熟悉五金模加工； 熟悉慢走絲加工原理及加式特性；懂得機床構造，能排除加工中出現的故障；熟悉機床的保養規范，并能定期進行保養；熟練使用mastercam和aotooad；熟練應用mastercam編程，并能處理一些3D圖檔； 可以設計一些慢走絲用夾具，治具，以提高工作效率；能吃苦耐勞，工作細心，能遵守公司各項規章制度，積極配合完成上級安排的工作； |
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CNC操作員 |
不要求, 5名, 要求:有一年以上零件加工經驗，熟練使用法蘭克系統，懂masterCam;會磨刀和鉆頭。 |
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檢驗員 |
不要求, 2名, 要求:品質IPQC,兩年以上精密零件檢測經驗，熟練使用三次元、投影儀、高度規等檢測量具,有制程品質控制工作經驗. |
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銑床學徒 |
不要求, 3名, 要求:年滿18周歲,能吃苦耐勞,服從管理,學習能力較強. |
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普工 |
不要求, 1名, 要求:男,18歲以上,身體健康,有打磨,噴砂經驗優先. |
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慢走絲操作員 |
不要求, 2名, 要求:設備型號： 日本沙迪克，臺灣慶鴻；熟悉五金模加工；熟悉慢走絲加工原理及加式特性；懂得機床構造，能排除加工中出現的故障；熟悉機床的保養規范，并能定期進行保養；熟練使用mastercam和aotooad；熟練應用mastercam編程，并能處理一些3D圖檔；可以設計一些慢走絲用夾具，治具，以提高工作效率；能吃苦耐勞，工作細心，能遵守公司各項規章制度，積極配合完成上級安排的工作 |
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火花機技師 |
不要求, 1名, 要求:主要做零件加工，能熟練操作迪蒙斯巴克、臺一火花機，會編制程序，熟練五金零部件加工及自動化設備部件，有精密零件三年以上加工經驗，能吃苦耐勞，服從管理，溝通能力強。 |
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深圳市昀澤電子科技有限公司（展位號：） |
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業務精英 |
不要求, 10名, 要求：男女不限，大專以上文憑，身體健康，能吃苦耐勞，活波開朗，有2年以上電子銷售經驗者優先。 |
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品牌推廣策劃 |
不要求, 5名, 要求：年齡20歲-35歲，男女不限，有電子產品品牌推廣策劃經驗，有網絡推廣策劃成功經歷者優先。 |
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司機 |
不要求, 1名, 有深戶擔保，C1駕照 |
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尚富機械（深圳）有限公司（展位號：） |
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業務員 |
不要求, 多名, 男 30~35歲要求： 兩年以上業務工作經驗，勤奮務實，積極主動，具有良好的團隊合作精神，擁有高度的執行力，善于與客戶溝通，具有良好的市場開發能力，有駕照。底薪3200+提成+獎金 |
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電工 |
不要求, 多名, 男 多名；要求：年齡：20~30歲，中?；蛞陨蠈W歷，有電工證，有一年以上的電路，線路安裝經驗，對機械行業有一定的了解，能獨立完成工作并服從崗位安排。 |
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深圳東佳電子有限公司（展位號：） |
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辦公室文員、電腦操作員 |
中?；蛞陨? 多名, 各4名，待遇：2500-4000元/月（高中畢業,面議）； |
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電子工程師、品質工程師 |
大專或以上, 多名, 各2名，待遇：3000-5000元 |
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質檢員 |
初中或以上, 100名, 待遇：新進第一個月底薪2300元（包吃?。?，第二個月2400元（包吃住），第三個月底薪2500元（包吃?。?，綜合工資3000元以上 |
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男女普工 |
不要求, 300名, 待遇：新進員工第一個月底薪2200（包吃住），第二個月底薪2300元（包吃住 ），第三個月底薪2400元，綜合工資3000元以上，熟練普工實行計件工資，干的越多，掙得越多，只要你肯努力，每月工資可達6000元以上， |
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電子、機械維修工 |
不要求, 多名, 各4名 |
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生產課長 品質課長 |
不要求, 多名, 各4名，待遇：3000-5000元 |
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業務跟單、銷售人員 |
不要求, 多名, 各4名，女，待遇：2500-5000元，英語四級，面議 |
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深圳市萬科物業服務有限公司（展位號：） |
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環境監控員 |
不要求, 2名, 要求：18―30歲 中專以上學歷，踏實能干，有良好的溝通、協調能 力，有較強的工作責任心和服務意識，電腦操作熟練；對環境 保潔、植養護有一定的基礎知識；有物業環境、綠化從業工作 經驗者，優先考慮。 |
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客服前臺 |
不要求, 2名, 要求：20―28歲，身高162cm以上。中專以上學歷，形象氣質佳，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞；語言表達能力及溝通能力強，具備良好的服務意識。有物業行業客服相關工作經驗者優先 |
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安全管理員 |
不要求, 60名, 要求：男，18―33歲，身高170cm以上 ；女18-30歲，身高160cm以上；雙眼裸視不低于0.8；初中及以上學歷；為人誠懇踏實，有責任心，身體健康無任何缺陷，無明顯疤痕，無紋身及不良嗜好。 薪 資：試用期：2900元/月，轉正：3000元/月以上。 最低標準：初級安管員工資：3000元/月以上；1星1年安管員工資：3250元/月以上；2星2年安管員工資：3500元/月以上；3星3年安管員工資：3750元/月以上；4星4年安管員工資：4000元/月以上；5星5年安管員工資：4500元/月以上； 以上薪資標準不包含加班費、職務津貼、崗位津貼、考勤及其它補貼。 工作時間：平均每天8小時 （另有加班按勞動法另計）每月休息3天 考核獎金：每月工作表現實行績效考核（每月200元的浮動獎金） 食 宿：公司免費提供住宿，伙食與經理、主任等管理層實行同一標準，公司補助伙食補貼300元/月；員工宿舍可享用完全覆蓋的免費WIFI 司齡工資：滿1年100元/月，滿2年200元/月，滿3年300元/月，滿4年400元/月，滿5年500元/月 職員保險：社會保險（養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險）、住房公積金、綜合醫療險、團體意外險、萬科共濟會； 現金福利：獨生子女費、防暑費、職務津貼、年終獎、年度體檢等等。 休假福利：帶薪年休假、婚假、產假、護理假等等； 業余活動：每年公司組織籃球賽、登山比賽、新春聯歡會、員工嘉年華等等；各部門每季度組織豐富多彩的員工活動 |
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廚師/廚工 |
不要求, 4名, 要求：20―35歲，初中以上學歷，身體健康，為人踏實，能吃苦耐勞，廚師必須持有廚師證，川、湘菜拿手，會面點者優先；在廚房工作一年以上工作經驗而未有廚師證的可安排廚工崗位 |
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樣板房解說員 |
不要求, 3名, 要求：18―28歲，162cm以上，高中或中專以上學歷，形象氣質佳，有親和力，具備良好的服務意識；有物業服務行業經驗者優先 |
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客服事務助理 |
不要求, 5名, 要求：20―28歲，身高173cm以上。 高中以上學歷，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞；語言表達能力及溝通能力強，具備良好的服務意識；有物業行業客服相關工作經驗者優先 |
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收銀員/服務員 |
不要求, 5名, 要求：18―30歲，160cm以上，高中或中專以上學歷，形象氣質佳，具備良好的服務意識；有從事前臺收銀工作經驗以及餐廳服務經驗者優先 |
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會務接待 |
不要求, 2名, 要求：18―28歲，身高162cm以上。 中專以上學歷，形象氣質佳，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞；語言表達能力及溝通能力強，具備良好的服務意識。有物業行業客服相關工作經驗者優先 |
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物業技術員 |
不要求, 10名, 大專及以上學歷，機電、樓宇自動化等專業，須持有電工上崗證、中級資格證書，一年以上相關工作經驗，至少熟練掌握供配電、弱電、電梯、空調、消防、給排水其中一項技能，條件優秀者可放寬至高中學歷。 |
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客戶關系（住宅） |
不要求, 5名, 大專及以上學歷，22-30周歲，形象良好，男性，辦公軟件操作熟練，親和力強，有較好協調溝通能力和團隊合作精神，具備良好的客訴受理能力，有物業管理經驗者優先。 |
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客戶關系（寫字樓） |
不要求, 10名, 大專及以上學歷，22-30周歲，形象佳，親和力強，性格外向，女性，身高163cm以上，有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，有文藝特長者優先，條件優秀者可作為萬科總部客關。 |
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房地產經紀 |
不要求, 30名, 高中及以上學歷，一年以上房屋租售工作經驗，身體健康，吃苦耐勞，誠信務實，具備良好的表達及溝通能力，有團隊合作精神。 |
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出納 |
不要求, 2名, 大專學歷，22-35周歲，女性，一年以上財務工作經驗，持有會計職業資格證，熟悉財務系統，熟練應用Word/Excel操作軟件；熟悉國家金融政策、企業財務制度及流程，精通相關財稅法律法規，工作細致耐心，有團隊合作精神，具備較強的獨立處理和靈活應對的工作能力，能夠承受較強的工作壓力。 |
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商務司機 |
不要求, 1名, 年齡：23-30周歲；具有高中及以上學歷；五官端正，吃苦耐勞，成熟穩重，能根據公司要求適當調整工作時間，身體健康，無不良嗜好；有3年以上相關工作經驗，駕駛無不良記錄； C1及以上駕照，并懂得行前檢查車輛的性能，懂得車輛基本簡易維修；熟悉深圳及珠三角交通路況，懂得車輛年審，保養基本程序；退伍軍人優先。 |
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高端安全管理員 |
不要求, 30名, 要求：男18―30歲，身高175cm以上 ；雙眼裸視不低于0.8；初中及以上學歷；為人誠懇踏實，有責任心，身體健康無任何缺陷，無明顯疤痕，無紋身及不良嗜好。 薪酬福利：薪 資：試用期3100元/月以上，轉正后3200元/月以上，平均每天8小時（另有加班，均按勞動法加班工資計算），月休3天； |
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保潔員/家政員 |
不要求, 多名, 男10名、女10名。要求：18―40歲，初中以上學歷，身體健康。為人誠實，能吃苦耐勞，踏實肯干，具備良好的服務意識，熱愛本職工作。有服務行業相關工作經驗者優先。薪酬：試用期2800元/月以上，轉正后2900元/月以上。月休3天，平均每天8小時，加班按勞動法另計，6至10月份每月高溫補貼100元 |
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深圳市福田區賽格電子市場魔方電腦經營部（展位號：） |
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業務員 |
不要求, 2名, 3名，30歲以下。對電腦產品感興趣，有意往華強北發展者優先。包住宿。月綜合工資3000-5000元。 |
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店面銷售 |
不要求, 2名, 男女不限，有實體店銷售經驗優先，包住宿，月綜合工資3000-5000元。 |
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淘寶掌柜 |
不要求, 1名, 男女不限，有一年以上淘寶開店經驗者優先，對店鋪經營有清晰的思路，待遇從優。 |
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深圳市正大天丞投資有限公司（展位號：） |
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銷售助理 |
中專, 5名, 崗位職責：1、負責收集、整理、歸納市場行情，提出分析報告；2、協助銷售經理做好電話來訪工作，在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息，妥善處理；3、協助銷售經理做好部門內務、各種內部會議的記錄等工作。任職資格：1、專科以上學歷，形象氣質佳；2、從事過銷售助理或統計類工作者優先考慮；3、做事認真、細心、負責；4、具有服務意識，能適應較大的工作壓力；5、機敏靈活，具有較強的溝通協調能力 |
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銷售經理/主管 |
大專, 2名, 工作年限：1-2年崗位職責：1、負責市場調研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；7、評估銷售業績，建設銷售團隊。任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；2、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。 |
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網絡銷售 |
不要求, 5名, 包住，薪資待遇：3000-5000元 招聘職位：網絡銷售工作年限：不限 ,可接收應屆生崗位職責：1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣；2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布；3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息；4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展；5、按時完成銷售任務。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業；2、2年以上網絡銷售工作經驗，具有網絡銷售渠道者優先；3、精通各種網絡銷售技巧，有網上開店等相關工作經驗，熟悉各大門戶網站及各網購網站；4、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件；5、有較強的溝通能力。 |
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招聘專員/助理 |
不要求, 2名, 薪資待遇：面議 學歷要求：不限，工作年限：不限 ,可接收應屆生崗位職責：1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；7、領導交辦的其他事情。任職資格：1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮；4、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。 |
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深圳沸石科技股份有限公司（展位號：） |
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富仕NXT操作員 |
中專, 2名, 1.熟悉富士機器的操作維護,認識SMT物料 2.熟悉SMT貼片工藝流程,能吃苦耐勞。 |
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手機測試拉長 |
中專, 1名, 1.懂得手機主板測試流程 2.具有管理經驗,服從安排。 |
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QC(切割) |
中專, 1名, 1.有奇美、龍騰、深超等玻璃切割、清洗及貼片品質管控及檢驗一年以上經驗 2.熟悉品質管控,能簡單進行玻璃異常技術分析和數據統計,會做報表和數據分析 3.有良好的溝通能力和責任心,抗壓力強 4.兼有LCM制程品質經驗。 |
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CCM PE工程師 |
25--35歲 中專, 1名, 熟悉CCM組裝藝流程和不良分析,熟悉CCM測試調焦方案的改善和工藝改良,有CCM組裝管理經驗者優先。 |
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裁片師傅 |
高中, 1名, 會看片、分角度等。 |
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手機維修員 |
25-35歲 高中, 1名, 熟悉電子線路原理基本知識,有3-5年手機主板維修經驗。 |
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測試技術員 |
18-35歲 高中, 2名, 1、二年以上工作經驗。2、會熟練使用測試儀器。3、懂夾具維護、維修。 |
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手機測試技術員 |
25-35歲 高中, 1名, 有3-5年手機主板測試維護經驗,能熟練應用和操作校準儀器,熟悉硬件的維護和應用。 |
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MT部IPQC |
18-35歲 高中, 2名, 有SMT行業IPQC工作經驗一年以。 |
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品質部-OQC |
高中, 1名, 1.從事SMT貼片、手機攝像頭一年以上經驗優先2.熟悉QC七大手法,各種測試儀器應用3.有一年以上QC經驗。 |
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LCM品質工程師 |
25--35歲 大專, 1名, 1.兩年以上LCM生產過程品質技術分析和異常處理經驗 2.對LCM生產流程工藝和產品標準有較深了解 3.具有專業8D分析改善和客訴處理經驗 4.具有較強品質意識和責任心。 |
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售后工程師 |
18-25歲 大專, 1名, 1.具有電子行業售后工作二年以上經驗,具有豐富與客戶溝通、處理相關售后工作 2.愿意經常出差,工作積極主動、責任心和原則性強 3.具有較強品質意識,會做8D改善報告,有手機主板、LCM經驗的優先考慮。 |
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倉管員 |
20--30歲 大專, 1名, 1.嚴格執行倉庫成品或物料的出入庫流程。 2.物料擺放整齊,保證賬、卡、物一致,做好5S。 3.完成倉庫庫存報表的制作,熟悉使用EXCEL表格。 4.品行端正,工作認真仔細,較強的原則性及責任心,良好的溝通協調能力。 5、熟悉手機電子物料(手機屏、攝像頭、手機主板、PCBA物料)優先,有1-2年以上倉管經驗。 |
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成本/全盤會計 |
24-32歲 大專, 2名, 應收賬款與預付賬款的清理 3、預算、審核公司費用開支并做好賬務處理 4、清查公司財產物資填制、報送稅務報表。任職資格: 1、,三年以上工作經驗(成本會計5年以上工作經驗、全盤會計3年以上工作經驗),具有初級會計師職稱,中級會計師職稱優先! 2、能夠熟練運用財務軟件、WORD、EXCEL 3、工作認真細致,具有良好的職業道德 4、具備一定的溝通技巧和團隊精神注意:辦公地點在龍華大浪(可提供住宿), |
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品質文員 |
20-28歲 大專, 1名, 1.具有同職崗位二年以上工作經驗,具有良好溝通能力和責任心 2.會做周、月報,會SPC進行制程數據統計,對數字敏感 3.懂ISO文件管理及稽查手段,會根據現狀做程序文件表格 4.做過文控文員優先考慮。 |
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女普工 |
17--35 不要求, 10名, 1.公司實行22天8小時工作制,標準工資1808元/月,平時加班15.58元/小時,周末加班20.78元/小時,法定假日加班31.17元/小時 2.試用期一至二個月,全勤獎30元/月,轉正后根據崗位情況有技能工資50-300元,滿一年有工齡工資30元/月,逐年遞增 3.公司免費提供住宿,宿舍有熱水器、風扇、直飲水等,還有電視房、乒乓球室、羽毛球等供員工閑時娛樂,在宿舍住宿僅扣水電費,吃扣260元/月 4. 正式員工享有工傷、醫療、養老等社會保險 5. 依法享受國家公休假、法定假日等帶薪年假、帶薪婚/喪假、帶薪產假、帶薪病假等福利待遇 6.逢傳統節日公司統一給員工發放一定的福利品年底有年終獎,公司報銷春節往返車費 7.公司每年至少組織一次旅游,不定期舉辦各種活動 8.一經錄用,月綜合工資可達3500―4500元 |
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保潔員 |
20-45歲 不要求, 1名, 有相關保潔工作經驗!2000--2600元之間 |
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國內銷售人員 |
不要求, 1名, 1、市場營銷、國際貿易等專業方向或工科背景 2、1-2年以上SMT電子行業相關工作經驗,熟悉SMT生產線制程、懂得SMT技術 3、具有優秀的市場意識和開拓精神 4、豐富的公關技巧,較強的溝通、交際、談判能力 5、具有良好的規劃及執行能力,良好的職業操守和團隊精神 6、有相關焊錫膏銷售經驗及銷售渠道的優先考慮。 |
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OQC |
18--30歲 不要求, 3名, 一年以上OQC工作經驗,溝通性和原則性強 |
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SMT-拉長 |
20--35 不要求, 多名, 從事SMT拉長/班長同崗位工作經驗二年以上。 |
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深圳市聚眾祥商貿有限公司（展位號：） |
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電話營銷 |
不要求, 多名, 福利待遇：底薪+高提層+獎金 每年兩次以上外出旅游機會 （男女不限年齡18～26周歲之間） 1、性格外向，吐字清楚，語言組織能力強，語言表達能力強。親和力和溝通能力強，交際能力強。良好的客戶服務意識及維護能力。 2、具備良好的心理素質及處事應變能力，有強烈的責任感和良好的團隊協作精神。 3，思維清晰，有良好的心理素質和團隊精神，強烈的競爭意識。能獨立工作，有毅力及有學習精神。 4，有敢于挑戰高薪的勇氣和信心，對金融投資有濃厚的興趣，熱愛金融證券行業。 5，誠實守信，樂觀主動富有激情，理想信念堅定、意志超強，堅決完成基本工作。 歡迎有識之士加入團隊，公司提供極具競爭力的薪資待遇，一旦錄用，收入豐厚！ 底薪（3000-6000元）+提成+獎金（外加每日生活補貼80元） 開發一個客戶收入至少在500-1000元以上。 公司提供完善的專業培訓：包括人生規劃、經濟分析、營銷技巧、客戶開發技巧、商品貿易知識等。 |
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前臺文員 |
不要求, 2名, 年齡在18-26之間，五官端正，普通話標準能吃苦耐勞，做事有條理性，曾有過文職工作經驗者熟悉文員工作程序優先。 上班時間：5天制6--8小時左右 福利待遇：試用期滿后待遇2000元----3000元 優先條件： 1、工作嚴謹認真，富有激情，做過金融、地產、保險等相關業務人員優先考慮。 2、有一定經濟基礎，有客戶資源和人脈關系者優先考慮。 |
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深圳市華夏盛世投資咨詢有限公司（展位號：） |
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業務精英 |
不要求, 20名, 薪資待遇：2000+提成+現金獎+年終獎+社保（提供食宿）職位描述：具有良好的銷售意識和電話溝通技巧，普通話流利，富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協調能力，應變能力和解決問題的能力。積極熱情、敬業愛崗、心理素質佳、較強的抗壓能力，勇于挑戰自己、挑戰高薪 |
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業務經理 |
不要求, 多名, 薪資待遇：2000+提成+現金獎+年終獎+社保（提供食宿）職位描述：具有良好的銷售意識和電話溝通技巧，普通話流利，富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協調能力，應變能力和解決問題的能力。積極熱情、敬業愛崗、心理素質佳、較強的抗壓能力，勇于挑戰自己、挑戰高薪 |
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深圳市貝斯通通信設備有限公司（展位號：） |
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大客戶經理 |
不要求, 多名, （10-20人）崗位描述作為中國電信的通信顧問，為企業提供電信產品（移動寬帶業務）的咨詢和服務為企業員工提供移動及寬帶業務的咨詢和業務受理，完成銷售業績；為企業的組建電信業務VPN，完成銷售業績；建立企業內線銷售網絡，發展合作伙伴，完善業務發展受理銷售網絡；收集市場信息，為公司制定大客戶產品提供信息支持。任職條件有1年以上銷售經驗者，有企業客戶銷售經驗者優先；具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度；能夠單獨完成業務談判、業務受理工作。 |
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水伯格五金（深圳）有限公司（展位號：） |
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人事總務 |
不要求, 1名, 限女性，?？苹蛞陨蠈W歷，1年以上相關行政工作經驗；具有良好的道德品質和企業服務意識；具備積極向上的態度，執行力強；熟練操作電腦辦公設備；良好職業形象。薪資面議 |
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品管 |
不要求, 4名, 男女不限，20-30歲。會使用簡易檢驗工具（卡尺、鹽霧測試機等） 會看2D圖紙，服從安排，無紋身及不良嗜好，有相關工作經驗者優先。薪資面議 |
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塑膠擠出機操作員 |
不要求, 1名, 熟悉操作擠出機作業流程，有3-5年相關工作經驗。薪資面議 |
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工程助理 |
不要求, 1名, 限男性，20-30歲，大專或以上學歷，懂CAD軟件，有相關工作經驗一年以上者優先。薪資面議 |
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深圳中港國際珠寶交易中心有限公司（展位號：） |
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中控員 |
不要求, 2名, 熟悉簡單的計算機操作；能適應倒班；了解監控設備和做過監控員的優先學歷不限，性別要求男性，提供住宿 |
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保安員 |
不要求, 3名, 五官端正，普通話流利，責任心強有保安工作經驗者優先，退伍軍人優先；戶口不限，包住不包吃；三班倒，每天工作8小時； |
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營業員 |
不要求, 2名, 女，高中以上學歷，20歲以上；形象氣質佳；工作認真負責、有責任心；有銷售工作經驗優先錄用；需提供深戶擔保。 |
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平面設計 |
不要求, 1名, 男女不限，20-35歲，中?；蛞陨蠈W歷，平面設計相關專業；二年以上相關工作經驗，活動策劃能力強；有美術基礎，能簡單手繪，認同公司企業文化；有大型商場或超市平面設計工作經驗者優先。 |
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行政人事 |
不要求, 1名, 年齡21歲以上，二年以上工作經驗；中專以上學歷，人力資源管理或管理學相關專業畢業；熟悉人力資源管理各大模塊，有行政管理經驗；穩重、誠實，能獨擋一面。 |
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電工 |
不要求, 1名, 男，22歲以上，中技以上學歷，電氣相關專業畢業；兩年以上相關工作經驗，有商場電工經驗優先；熟悉中央空調系統，懂電機原理，會簡單電梯保養；認同公司企業文化，工作責任心強，服從意識強。 |
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深圳市聯盛華科技有限公司（展位號：） |
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技術員 |
不要求, 多名, 中專或大專以上學歷，在電子廠做電子技術工作有半年以上工作經驗，懂得電子線路原理和分析，比較熟練48腳以上IC烙鐵執錫技能，對電腦使用和維護要有一定的基礎，對生產工藝指導和改進要有一定的經驗，比較熟練的制作各種生產工裝制具，有U盤生產技術經驗的優先，薪資面議。 |
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移動電源工程師 |
不要求, 多名, 1、有充電器，電源產品的行業經驗，熟悉移動電源行業優先。 2、能獨立負責移動電源相關的技術工作。 3、協助生產部門組織移動電源的生產環節。 |
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美工 |
不要求, 多名, 女性、中專以上學歷，一年以上工廠美工工作經驗（對產品圖片平面處理、產品外觀效果圖繪制），精通Photoshop、AI、CorelDraw等圖文設計軟件。 2、有耐心，思維敏捷，接受能力強，工作積極主動，有團隊協作精神，溝通能力較強。 3、有彩印機圖片處理經驗優先 |
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外貿跟單/助理 |
不要求, 多名, 1.女性、大專以上學歷；2. 英語、國際貿易類專業者優先，綜合素質良好；3.英語六級以上,?聽說讀寫譯流利；4.了解進出口業務流程，熟悉外貿進出口業務環節；5、能獨立開發客戶，對外貿流程了解，對產品的規格、質量等都能給客戶及時的答6. 有操作過環球資源平臺，具有一定參展經驗；7. 性格外向開朗，溝通表達能力強，團隊合作精神良好，能承受工作壓力。 |
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中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司觀蘭營銷部（二）（展位號：） |
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信用卡推廣員 |
25歲以上 高中或以上, 3名, 有從事過銷售或直銷。底薪+提成+獎金 |
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保險營銷員 |
25歲以上 高中或以上, 5名, 來深圳二年以上，想憑自己的能力來創業人士。公司給你一個綜合金融平臺，想挑戰高薪的可以過來試試！底薪+提成+獎金+培訓+旅游等于幾W |
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客戶經理 |
大?；蛞陨? 2名, 來深圳三年，從事過銷售行業多年優先。底薪+提成+獎金25歲以上。 |
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貸款專員 |
大專或以上, 多名, 無具體要求 |
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人事助理 |
22歲以上 不要求, 1名, 有多年經驗優先考慮，高中學歷以上！薪資以能力而定。（2000至3000) |
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大客戶服務專員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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行政內勤 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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人力資源助理 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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辦公室文員 |
不要求, 多名, 1年以上工作經驗，會計專業優先，底薪：3000元。 |
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pos機推廣員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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深圳市康之樂食品有限公司（展位號：） |
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業務員 |
20-30歲 高中或以上, 多名, 做事情認真負責，勇于承擔責任，為人正直，能吃苦耐勞，有2年以上工作經驗者優先。工作時間：每周一至周六早晨8:00―19:00。薪資待遇：責任底薪2000元+提成（包?。膫€月后工資達5000元/月以上。（想成為業務高手、有駕駛證者優先） |
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司機 |
30歲以下 不要求, 3名, 1、有3年以上工作經驗，能吃苦耐勞，有責任心。熟悉龍崗、平湖、布吉、橫崗、龍華、觀瀾、石巖、公明、松崗、沙井、福永、寶安區域地形者優先。有統籌安排送貨能力，服務意識較強。服從公司安排。4、罰單自理。5、有對車輛保養維護的經驗。6、要求最低在我司上班至少半年以上。工作時間：每周一至周六早晨8:00―19:30。薪資待遇：試用期2200元/月，正式錄用后工資2200+5.5‰提成（包?。?。需自備車輛 |
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采購 |
不要求, 1名, 1、執行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期；3、執行并完善成本降低及控制方案；4、開發、評審、管理供應商，維護與其關系；5、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告； 6、完成上級領導安排的其它工作。任職資格：1、大專以上學歷，商貿管理專業優先。2、3年以上商場、終端市場食品、用品采購經驗；熟悉各類產品市場及價格。3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神，對數字敏感。5、有良好的職業道德和素養，能承受一定工作壓力。工作時間：周一至周六早上8:00-20:00. 薪資待遇：底薪3000+提成，兩個月轉正，包住。 |
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銷售文員 |
不要求, 2名, 1、高中及中專以上學歷，2年以上工作經驗。2、辦公軟件運用熟練，有一定的統計分析能力。3、良好的溝通協調能力、分析能力和資源整合能力。4、做事情認真負責，能吃苦耐勞，有責任心和較強的服務意識、團隊意識。工作時間：每周一至周六早晨8:00―20:00。薪資待遇：試用期2200元/月（包?。?，正式錄用后工資2200+2‰提成。 |
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會計 |
25~35歲 不要求, 1名, 1、本科或以上會計專業，會計中級職稱者優先。2、3年以上商貿公司專職會計工作經驗。3、工作仔細認真、責任心強、為人正直。4、精通全盤帳務處理，有集團多套帳管理經驗，悟性強，原則性強5、熟練運用和操作EXCEL函數，并能運用在財務各種對帳、成本計算環節（必備）6、全面負責財務中心的日常管理工作；7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行；8、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；9、負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；10、負責公司全面的資金調配，成本核算、會計核算和分析工作；11、負責資金、資產的管理工作；12、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動；完成上級交給的其他日常事務性工作。工作時間：每周一至周六早晨8:00―20:00。薪資待遇 ：試用期薪資3000元，試用期為兩個月，包住。 |
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業務經理 |
25-38歲 不要求, 1名, 1.大專以上學歷，3年以上快消品行業銷售經驗；2.有帶領15人以上團隊的能力及經驗；3.思維邏輯強，表述清晰；4.要求做事認真負責，責任感強。5.有駕駛證者優先。工作時間：每周一至周六早晨8:00-19:00.薪資待遇：面議（包?。?/td>
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渠道經理 |
不要求, 多名, 崗位職責：1、 尋找潛在合作伙伴；2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。3、行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。4、開拓建立地區市場的代理渠道。5、管理當地區域代理商經銷商6、地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。7、 組織執行公司渠道推廣方案，服從上級安排，積極完成任務目標，崗位要求： 1、與代理商的談判和溝通能力強；2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識；3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力；4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮；5、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰；6、具備一定的渠道代理開拓能力，溝通能力、談判技巧、渠道管理經驗；7、具備較強的學習能力及團隊合作精神；8、性格外向，強烈的事業心及挑戰精神；9、良好的個人信譽及職業操守。工作時間：周一至周六早上8:00-20:00.待遇：底薪3000+5.5‰提成，三個月轉正，包住。 |
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天津國騰貴金屬經營有限公司深圳油松分公司（展位號：） |
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業務經理 |
不要求, 多名, 任職要求： 擁有團隊、管理經驗者優先； 具有良好的行業資源和客戶資源者優先考慮； 認真負責，良好的工作計劃與進度控制；耐心，善于指導他人； 經濟、金融、市場營銷等相關專業優先；2年以上相關金融行業從業經驗，具有在各類金融機構（銀行、保險、信托公司、第三方理財公司等）從事理財產品的營銷與開發經驗者；對黃金、A股、期貨等有經驗者優先； |
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投資顧問 |
不要求, 多名, 1、負責協助銷售經理完成各項銷售工作 ； 2、負責開發客戶資源，提供良好的售后服務； 3、負責維護客戶關系，做好市場相關的各項業務事宜。 崗位要求： 1、 學歷不限，年齡20-30歲，男女不限，良好的職業形象； 2、良好的溝通能力； 工作耐心細致，塌實勤懇； 3、極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力，關系管理能力以及優秀的營銷技巧； 4、 學習能力強，具備一定的金融專業知識，擅長客戶服務和客戶開發或市場營銷，相貌端正，普通話流利 。 薪資：績效薪水 + 提成 + 開單獎 |
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高級理財顧問 |
不要求, 多名, 薪酬待遇：試用期2個月，試用期通過者，公司提供廣闊的平臺和優質的客戶資源，促進個人的快速成長；業績能力優秀都，月收入可達到7000以上。要求：人數10人具有強烈的上進心和工作使命感，擁有親和力和優秀的溝通表達能力，認可公司的文化和團隊價值觀，很好地執行公司分配的任務。1年以上期貨/黃金/證券公司工作經驗。擁有客戶資源者優先。 |
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儲備干部 |
不要求, 多名, 1、搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績； 3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。任職資格 崗位要求： 1、 大專以上學歷，年齡20-30歲，男女不限，良好的職業形象； 2、 能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3、 性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧； 4、 有從事投資、房地產、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先； 工作??：9:00-18:00 中午一個半小時午休、?末?休 晉升空?：營銷主管 -> 營銷副經理 ->銷售經理 -> 銷售總監 ->市場總監->運營總監->公司副總->分公司負責人 正式員工待遇：底薪+業務提成+獎金 |
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銷售代表 |
不要求, 多名, 學歷不限，有上進心，開朗樂觀積極向上，有金融行業經驗者優先 ；能吃苦耐勞，富有協作和團隊精神，積極、自信、敬業，具有開拓精神 ；良好的口頭表達能力和溝通技巧 ；熱愛銷售，有相關工作經驗者優先 |
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金融實習生 |
不要求, 多名, 學習能力強，立志于金融行業發展，有良好的可塑性；吃苦耐勞，敢于挑戰；接受新學科能力強；溝通能力好，舉止大方，性格活潑 |
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文員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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前臺文員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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銷售 |
不要求, 多名, 學歷不限，有上進心，開朗樂觀積極向上，有金融行業經驗者優先 ；能吃苦耐勞，富有協作和團隊精神，積極、自信、敬業，具有開拓精神 ；良好的口頭表達能力和溝通技巧 ；熱愛銷售，有相關工作經驗者優先 |
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儲備經理 |
不要求, 多名, 崗位職責：負責團隊的管理和團隊業績的達成；搜尋客戶資料并發展潛在客戶；以電話的形式完成個人業績。職位要求：男女不限，中專以上學歷對銷售充滿熱情，具備良好的職業能力和管理組織能力；有過電話銷售經驗者和互聯網業務經驗者優先考慮。優厚薪資待遇：底薪3000+高提成+獎金；入職1-3個月的新員工，只要工作表現積極，勤奮工作者月薪5000-8000；入職半年以上，有客戶積累，平均月薪8000-10000；一年以上，優秀者，月薪穩定在1萬--2萬，突出者2萬以上 |
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電話營銷人員 |
不要求, 多名, 崗位任職要求：年齡18-35歲之間！男女不限！學歷中專及以上學歷！有過金融行業（如證券，期貨，貴金屬）工作經驗的求職者，待遇從優，可以面議！ 優厚薪資待遇：底薪1600+高提成+獎金（日獎，周獎，月獎）入職1-3個月的新員工，只要工作表現積極，勤奮工作者月薪5000 |
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電話文員 |
不要求, 多名, 崗位職責： 負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶；(公司提供資料) 通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績； 維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。職位要求： 男女不限，中專以上學歷18-35之間，男女不限；普通話流利，語音富有感染力；對銷售工作有較高的熱情；具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度；優厚薪資待遇：試用期1600底薪加提成。每周上班五天，依法享受法定節假日等 |
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深圳市金鼎鴻投資有限公司（展位號：） |
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銷售總監 |
不要求, 1名, 崗位要求：具有豐富的團隊管理經驗，能獨擋一面，思想細膩，有創新精神，100人以上銷售團隊管理經歷。主動熱情，細致負責，有豐富的銷售管理經驗和客戶服務管理經驗。市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力。（世界500強企業中層管理以上或有自己創業經歷者優先） 工資：基本工資+獎金+提成+年底分紅（綜合年薪35萬以上） |
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團隊經理 |
不要求, 5名, 崗位要求：負責團隊管理和維護團隊創新意識，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力，良好的團隊協作精神，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作 。 工資：基本工資+獎金+提成+年底分紅（綜合年薪15萬以上） |
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儲備干部 |
不要求, 10名, 1、有一定銷售經驗，電話銷售或互聯網銷售經驗優先 。 2、能承受銷售壓力，有拼搏精神，完成公司、部門制定的銷售任務 。 3、具有敬業精神，能夠承受工作壓力； 對銷售工作有較高的熱情；反應靈敏、表達能力強；責任心強。 4、心態積極向上，陽光、有朝氣、有激情 ，有精晰的職業生涯規劃，目標明確 。 工資：底薪+獎金+提成+年底分紅 |
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銷售精英 |
不要求, 100名, 崗位要求：對銷售工作有強烈的興趣和自信心，積極進取，邏輯思維清晰；勇于挑戰壓力，創造價值；有良好的溝通及語言表達能力，有敏銳的市場洞察力，具有一定的電話銷售技巧。定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 工資：底薪（2000無責任）（3500有責任）+獎金+提成+生活補貼==平均月薪5500左右，有能力者月薪可輕松過萬 |
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前臺文員 |
不要求, 1名, 崗位要求：1、形象氣質佳，.聲音甜美親切,普通話標準,良好的語音表達能力 。2熟練操作office辦公軟件 ；性格開朗大方，善于學習，積極進取。 工資：底薪2500+獎金+年終獎 |
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客服專員 |
不要求, 25名, 崗位要求： 1、普通話標準，能吃苦耐勞。開發新客戶，熟悉電話營銷模式，學習能力強； 2、有很好的溝通協調能力，能吃苦耐勞，盡職盡責 ； 3、善于交談溝通，性格開朗，具有良好的電話溝通能力和語言組織能力，通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求； 4、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力。 工資：底薪2000+獎金+津貼+年終獎+年底分紅（平均年薪7--9萬） |
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電話銷售 |
不要求, 50名, 崗位要求：普通話標準，能吃苦耐勞。開發新客戶，熟悉電話營銷模式，學習能力強；對銷售工作有強烈的興趣和自信心，積極進取，邏輯思維清晰；勇于挑戰壓力，創造價值；有良好的溝通及語言表達能力，有敏銳的市場洞察力，具有一定的電話銷售技巧。定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 工資：底薪（2000無責任）（3500有責任）+獎金+提成+生活補貼==平均月薪5500左右，有能力者月薪可輕松過萬 備注：以上所有崗位轉正以后均可享受五險一金，以及每年帶薪休假15天，愿有志之士的您加入我們公司一起揚帆起航。 |
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