深圳市寶安區博雅培訓中心（展位號：） |
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招生專員 |
18歲以上 高中或中專, 2名, 語言表達能力強，懂電腦辦公操作，熱愛教育事業，性格開朗活潑，工作認真，有責任心 點此搜索[招生專員]職位 |
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課程咨詢 |
18歲以上 高中以上, 2名, 崗位職責：1、通過多種途徑及渠道進行培訓的推廣和銷售，進行有效宣傳并取得的客戶信息。2、配合中心參與及執行相關的銷售及市場活動 ；3、負責客戶接待、課程咨詢、簽約、等相關工作 ；4、服從上級的安排及領導；任職資格：1、性格外向，上進心強，坦誠、自信、樂觀、并有足夠的耐心和親和力； 2、良好的溝通表達能力，普通話標準，口頭表達能力強能，以結果為導向，并具有吃苦耐勞精神者優先考慮； 3、具有一定的學習能力和適應能力，以及較強的獨立意識，能承受一定的工作壓力；4、有培訓機構課程銷售經驗者優先 點此搜索[課程咨詢]職位 |
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課程輔導老師 |
18歲以上 大?；蛞陨? 2名, 1、負責輔導班學生管理。 2、負責學生的作業輔導，和作業檢查，復習預習，知識鞏固培優。 3、有工作經驗者優先，可接收應屆生 點此搜索[課程輔導老師]職位 |
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深圳市比利迦商貿有限公司（展位號：） |
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市場銷售員 |
30歲以下 多名, 男女不限，學歷不限，有自信心和學習意愿強者優先。待遇：底薪3500+高額提成（應屆生均可） 點此搜索[市場銷售員]職位 |
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見習主管 |
35歲以下 大專或以上, 多名, 男女不限，中高層管理（負責部門經營管理），溝通能力強，思維格局大，有一定的組織協調，兩年以上銷售管理經驗優先。待遇：平均收入5000-10000元以上（個人獎金+管理獎金+住宿+免費培訓） 點此搜索[見習主管]職位 |
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促銷店員 |
4名, 詳情面議 |
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儲備干部 |
35歲以下 高中或中專, 多名, 1、男女不限，中層管理（負責銷售團隊部門），有韌性敢于挑戰，溝通能力強，對市場管理工作感興趣；2、公司系統培訓銷售技能，帶領團隊，可塑性強者可在1-2個月提升主管。歡迎退伍軍人和應屆生應聘；3、待遇：平均收入4500-8000元/月以上（個人獎金+團隊獎金） 點此搜索[儲備干部]職位 |
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初級業務員 |
30歲以下 高中以上, 多名, 男女不限，思維活躍，喜歡與人交流專人帶領上臺，適應能力強和有上進心者優先 點此搜索[初級業務員]職位 |
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深圳市彩卡龍紙業有限公司（展位號：） |
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裝訂組副手 |
多名, 熱愛本行業，能吃苦耐勞，有相關工作經驗優先 點此搜索[裝訂組副手]職位 |
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折頁機長 |
2名, 要求：能熟練掌握折頁技能,工作認真。能對機器進行日常維護保養 點此搜索[折頁機長]職位 |
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印刷機長（海德堡和小森） |
2名, 要求：有較強的辨色能力，良好的質量觀念。熟悉印刷機性能，能對機器進行日常維護保養，3年以上相同崗位工作經驗 點此搜索[印刷機長（海德堡和小森）]職位 |
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網絡接單員 |
多名, 詳情面議 |
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鎖線機機長 |
初中或以上, 8名, 3年以上的相關工作經驗.以上職位工作地點：深圳觀瀾。以上職位均包食宿，買社保，待遇面議。 點此搜索[鎖線機機長]職位 |
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送貨員 |
多名, 要求：身體健康，能吃苦耐勞，上進心強，服從安排，有團體合作意識. 點此搜索[送貨員]職位 |
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司機 |
40歲以下 多名, 要求：B牌以上駕照，有團體合作意識，服從上級領導工作安排，服務意識強. 點此搜索[司機]職位 |
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生產主管 |
2名, 要求：2年以上印刷廠管理經驗，對印刷工序熟悉，能獨立解決后工序生產、質量、成本與交期等問題，具有良好的管理及協調能力 點此搜索[生產主管]職位 |
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生產普工 |
18-45歲 多名, 性別不限，能吃苦耐勞，服從管理，無不良嗜好，身體健康.待遇:面議 點此搜索[生產普工]職位 |
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生產廠長/副廠長 |
多名, 各1名，要求：有豐富的印刷生產管理工作經驗；精通書刊印刷、后道加工。有良好的溝通及協調能力，責任心強，具備組織和領導實施能力 點此搜索[生產廠長/副廠長]職位 |
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人事助理 |
1名, 性格溫和，善于溝通，有親和力，辦公軟件熟練，工作認真負責，有一年以上相關崗位工作經驗。 點此搜索[人事助理]職位 |
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全自動過膠機長 |
2名, 要求：熟練掌握全自動過膠技能,工作認真負責。能對機器進行日常維護保養，2年以上工作經驗 點此搜索[全自動過膠機長]職位 |
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切紙機長 |
5名, 要求：能獨立操作波拉切紙機，懂切紙機簡易維修和設備保養。工作責任心強，服從管理 點此搜索[切紙機長]職位 |
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平面設計、排版師 |
2名, 男女均可；熟練的使用CorelDRAW，Illustrator，Photoshop等軟件，工作認真仔細，上進心強。 點此搜索[平面設計、排版師]職位 |
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藍紙校對員 |
高中以上, 4名, 在印刷廠具有2年以上相關工作經驗. 點此搜索[藍紙校對員]職位 |
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開/跟單員 |
高中以上, 8名, 熟練辦公軟件，有相關工作經驗者優先. 點此搜索[開/跟單員]職位 |
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機房副手（海德堡和小森） |
5名, 要求：有較強的辨色能力，良好的質量觀念，服從管理，對工作認真負責 點此搜索[機房副手（海德堡和小森）]職位 |
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會計 |
中?；蛞陨? 1名, 對數字敏感，會計專業畢業，有會計證，工作認真負責，相同崗位2年以上工作經驗. 點此搜索[會計]職位 |
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后道主管 |
2名, 要求：對工作認真負責，細致周到，對后道加工工序非常熟悉，能獨立解決工序生產、質量、成本與交期等問題，具有良好的團隊合作精神 點此搜索[后道主管]職位 |
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公司運營副總 |
1名, 要求：熟悉印刷行業，對印前及后道管理等有很深的熟悉程度，富有優秀的溝通、管理能力，有優秀的團隊管理能力，工作能力強，有同崗位的實際工作經驗。 點此搜索[公司運營副總]職位 |
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打樣師傅 |
多名, 熟悉印刷工藝，質量要求，有3年以上相關工作經驗. 點此搜索[打樣師傅]職位 |
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財務統計文員 |
中?；蛞陨? 2名, 有良好的溝通力和親和力，熟悉使用辦公軟件，工作認真仔細，責任心強，有上進心. 點此搜索[財務統計文員]職位 |
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保安 |
2名, 要求：身體健康。能遵守本公司各項規章制度，服從調配、聽從指揮，忠于職守，熱愛保安事業。退伍軍人優先。 點此搜索[保安]職位 |
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QC員 |
20名, 服從管理，對工作細心，有很強的品質量意識，熟練彩印質量要求，2年以上印刷廠QC崗位從業經驗 點此搜索[QC員]職位 |
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深圳市暢諾科技有限公司（展位號：） |
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業務精英 |
多名, 崗位職責：負責公司產品市場開發與維護任職資格： 1、年滿18歲以上，有業務工作經驗者優先2、心態積極端正，樂觀，能吃苦耐勞3、有上進心，有責任心，有賺錢欲望，有團隊協作精神4、對銷售行業有一定的熱情5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調 能力，分析和解決問題的能力；薪資待遇：綜合薪資3500元+提成+團隊獎金（月統合收入不低于5000元） 點此搜索[業務精英]職位 |
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業務經理 |
多名, 崗位職責：1、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解2、確定銷售部門目標和銷售配額3、制定銷售計劃和銷售預算4、組建銷售隊伍，培訓銷售人員，評估銷售業績，建設銷售團隊任職資格：1、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調 能力，分析和解決問題的能力；3、有較強的事業心，責任心，有一定的組織和演說能力，具備一定的領導能力4、有組建團隊工作經驗者最佳（經理待遇面議）薪資待遇：綜合薪資3500元+提成+個人獎金+團隊獎金+個人績 點此搜索[業務經理]職位 |
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銷售主管 |
多名, 崗位職責：1、能夠制定銷售計劃、擬訂銷售目標;2、完成上級部署的銷售任務、業績目標;3、配合公司領導制定產品營銷策略;4、下屬員工的培訓、管理，相關制度的制定、落實、監督;任職資格：1、有銷售或者業務工作經驗兩年以上，2、帶過團隊的，薪資待遇：綜合底薪3000元+提成+團隊獎金+個人績效獎金（月統合收入不低于7000元） 點此搜索[銷售主管]職位 |
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團隊經理 |
多名, 崗位職責：1、負責市場開發以及維護工作2、管理銷售團隊，解決隊員在市場上遇到的問題3、尋找網點，組織隊員進行促銷/推銷活動4、根據市場動向對銷售計劃進行制度與修改任職資格：1、從事過銷售行業2年以上者2、有管理團隊，獨立開發促銷/推銷網點的工作經驗（必備條件）3、積極主動關心隊員，能夠獨立處理隊員在銷售上所遇到的問題4、具有市場動向分析能力薪資待遇：綜合薪資3500元+提成+個人獎金+團隊獎金+年終分紅（月統合收入不低于8000元） 點此搜索[團隊經理]職位 |
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市場拓展專員 |
多名, 崗位職責：1、負責市場調研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；任職資格：1、1年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調 能力，分析和解決問題的能力；4、有較強的事業心，責任心，具備一定的領導能力。薪資待遇：綜合薪資3000元+提成+團隊獎金+（月統合收入不低于6000元） 點此搜索[市場拓展專員]職位 |
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渠道專員 |
多名, 崗位職責：1、負責市場調研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；任職資格：1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；2、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。 薪資待遇：綜合薪資3500元+提成+團 點此搜索[渠道專員]職位 |
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渠道精英 |
多名, 崗位職責：1、開發渠道代理商銷售公司產品；2、業務銷售公司產品；3、維護與服務店面代理商；4、前期以開發市場為主，后期以客戶維護為主；任職資格：1、有過跑市場工作經驗者優先；2、能獨立開發市場及成交客戶；3、對銷售行業有一定的熱情；4、對現狀不滿意，有上進心，責任心；薪資待遇：綜合薪資3000元+提成+團隊獎金（月統合收入不低于6000元） 點此搜索[渠道精英]職位 |
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區域銷售 |
多名, 崗位職責：1、開發渠道代理商銷售公司產品2、業務銷售公司產品3、維護與服務店面代理商4、前期以開發市場為主，后期以客戶維護為主任職資格：1、有銷售或者業務工作經驗都優先2、有上進心，責任心，吃苦耐勞3、有過快消品以及快遞員工作經驗者優先薪資待遇：綜合薪資3000元+提成+團隊獎金+（月統合收入不低于7000元） 點此搜索[區域銷售]職位 |
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深圳市德邦物流有限公司（展位號：） |
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專職客服 |
多名, 崗位定位：通過電話服務，為客戶提供網單受理、回訪等服務，提高客戶滿意度。崗位職責：1、負責處理在線通知和傳真，網單和400訂單受理，接貨約車。2、負責空運營銷、陌生來電回訪、400轉營銷等業務。3、負責核心客戶日常貨物跟蹤，定期回訪客戶，監控客戶的發貨量，將異常信息反饋給營業部經理。4、負責處理客戶投訴、貨物運輸途中的異常。崗位要求：1、畢業兩年以內，大專及以上學歷。2、專業不限。3、普通話標準，音色佳，理解能力強。4、具有較強的工作責任心及客戶服務意識。5、熟練使用常用辦公軟件 點此搜索[專職客服]職位 |
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專職客服 |
多名, 崗位定位：通過電話服務，為客戶提供網單受理、回訪等服務，提高客戶滿意度。崗位職責：1、負責處理在線通知和傳真，網單和400訂單受理，接貨約車。2、負責空運營銷、陌生來電回訪、400轉營銷等業務。3、負責核心客戶日常貨物跟蹤，定期回訪客戶，監控客戶的發貨量，將異常信息反饋給營業部經理。4、負責處理客戶投訴、貨物運輸途中的異常。崗位要求：1、畢業兩年以內，大專及以上學歷。2、專業不限。3、普通話標準，音色佳，理解能力強。4、具有較強的工作責任心及客戶服務意識。5、熟練使用常用辦公軟件 點此搜索[專職客服]職位 |
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營業員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[營業員]職位 |
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營業員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[營業員]職位 |
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物流操作員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[物流操作員]職位 |
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物流操作員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[物流操作員]職位 |
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深圳市暢諾科技有限公司（展位號：） |
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渠道精英 |
多名, 崗位職責：1、開發渠道代理商銷售公司產品；2、業務銷售公司產品；3、維護與服務店面代理商；4、前期以開發市場為主，后期以客戶維護為主；任職資格：1、有過跑市場工作經驗者優先；2、能獨立開發市場及成交客戶；3、對銷售行業有一定的熱情；4、對現狀不滿意，有上進心，責任心；薪資待遇：綜合薪資3000元+提成+團隊獎金（月統合收入不低于6000元） 點此搜索[渠道精英]職位 |
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區域銷售 |
多名, 崗位職責：1、開發渠道代理商銷售公司產品2、業務銷售公司產品3、維護與服務店面代理商4、前期以開發市場為主，后期以客戶維護為主任職資格：1、有銷售或者業務工作經驗都優先2、有上進心，責任心，吃苦耐勞3、有過快消品以及快遞員工作經驗者優先薪資待遇：綜合薪資3000元+提成+團隊獎金+（月統合收入不低于7000元） 點此搜索[區域銷售]職位 |
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深圳市德邦物流有限公司（展位號：） |
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專職客服 |
多名, 崗位定位：通過電話服務，為客戶提供網單受理、回訪等服務，提高客戶滿意度。崗位職責：1、負責處理在線通知和傳真，網單和400訂單受理，接貨約車。2、負責空運營銷、陌生來電回訪、400轉營銷等業務。3、負責核心客戶日常貨物跟蹤，定期回訪客戶，監控客戶的發貨量，將異常信息反饋給營業部經理。4、負責處理客戶投訴、貨物運輸途中的異常。崗位要求：1、畢業兩年以內，大專及以上學歷。2、專業不限。3、普通話標準，音色佳，理解能力強。4、具有較強的工作責任心及客戶服務意識。5、熟練使用常用辦公軟件 點此搜索[專職客服]職位 |
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專職客服 |
多名, 崗位定位：通過電話服務，為客戶提供網單受理、回訪等服務，提高客戶滿意度。崗位職責：1、負責處理在線通知和傳真，網單和400訂單受理，接貨約車。2、負責空運營銷、陌生來電回訪、400轉營銷等業務。3、負責核心客戶日常貨物跟蹤，定期回訪客戶，監控客戶的發貨量，將異常信息反饋給營業部經理。4、負責處理客戶投訴、貨物運輸途中的異常。崗位要求：1、畢業兩年以內，大專及以上學歷。2、專業不限。3、普通話標準，音色佳，理解能力強。4、具有較強的工作責任心及客戶服務意識。5、熟練使用常用辦公軟件 點此搜索[專職客服]職位 |
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營業員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[營業員]職位 |
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營業員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[營業員]職位 |
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物流操作員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[物流操作員]職位 |
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物流操作員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[物流操作員]職位 |
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統計分析員 |
多名, 崗位定位：根據報表中心及相關部門的反饋，匯總數據并分析問題點，找出根本原因，從而為領導的決策提供數據支持。崗位職責：1、對部門的數據進行實時收集、更新、匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。2、根據部門考核指標，跟蹤、反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常、降低操作差錯率。3、定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。4、及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決 點此搜索[統計分析員]職位 |
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統計分析員 |
多名, 崗位定位：根據報表中心及相關部門的反饋，匯總數據并分析問題點，找出根本原因，從而為領導的決策提供數據支持。崗位職責：1、對部門的數據進行實時收集、更新、匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。2、根據部門考核指標，跟蹤、反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常、降低操作差錯率。3、定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。4、及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決 點此搜索[統計分析員]職位 |
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人事文員 |
本科或以上, 1名, 崗位職責：新員工入職檔案，社保，新員工入職后續工作。崗位要求：1、形象好，頭腦靈活，有較強的抗壓性，溝通能力佳，有上進心；2、認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始 點此搜索[人事文員]職位 |
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人事文員 |
本科或以上, 1名, 崗位職責：新員工入職檔案，社保，新員工入職后續工作。崗位要求：1、形象好，頭腦靈活，有較強的抗壓性，溝通能力佳，有上進心；2、認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始 點此搜索[人事文員]職位 |
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理貨員 |
22-42周歲 初中或以上, 多名, 崗位職責：1、裝車卸車，在倉庫搬運貨物。崗位要求：1、具有吃苦耐勞的精神。2、具有相關的體力勞動經驗者優先 點此搜索[理貨員]職位 |
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理貨員 |
22-42周歲 初中或以上, 多名, 崗位職責：1、裝車卸車，在倉庫搬運貨物。崗位要求：1、具有吃苦耐勞的精神。2、具有相關的體力勞動經驗者優先 點此搜索[理貨員]職位 |
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快遞員 |
22-35歲 高中以上, 10名, 吃苦耐勞，做事認真，自帶電瓶車，有相關工作經驗者優先 點此搜索[快遞員]職位 |
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快遞員 |
22-35歲 高中以上, 10名, 吃苦耐勞，做事認真，自帶電瓶車，有相關工作經驗者優先 點此搜索[快遞員]職位 |
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接送貨員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，通過接貨為客戶提供優質服務，展現良好的德邦形象，同時進行客戶營銷與維護，提高營業部收入。崗位職責：1、負責清點件數，對貨物重量、體積進行測量。2、負責標簽，運單，托運書、標簽的檢查及異常處理。3、負責檢查危險品、違禁品、貨物包裝、標志。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。3、認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。4、聯系客戶接貨、填寫托運書 點此搜索[接送貨員]職位 |
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接送貨員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，通過接貨為客戶提供優質服務，展現良好的德邦形象，同時進行客戶營銷與維護，提高營業部收入。崗位職責：1、負責清點件數，對貨物重量、體積進行測量。2、負責標簽，運單，托運書、標簽的檢查及異常處理。3、負責檢查危險品、違禁品、貨物包裝、標志。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。3、認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。4、聯系客戶接貨、填寫托運書 點此搜索[接送貨員]職位 |
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接送貨司機 |
初中或以上, 多名, 崗位要求：1、駕駛證B2、A2、A1，同時擁有貨運從業資格證以及年審體檢回執單。2、3年以上駕齡（包括3年） 點此搜索[接送貨司機]職位 |
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接送貨司機 |
初中或以上, 多名, 崗位要求：1、駕駛證B2、A2、A1，同時擁有貨運從業資格證以及年審體檢回執單。2、3年以上駕齡（包括3年） 點此搜索[接送貨司機]職位 |
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出納 |
多名, 崗位定位：根據公司財務管理標準和規范，負責做好部門的資金管理工作，保證資金安全，確保資金的正常運轉。崗位職責：1、負責部門現金收銀、資金盤點、存款、匯款、認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。2、整理、歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。3、審核單據、進倉費、快遞費、交通費、服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。4、負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。2、溝 點此搜索[出納]職位 |
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出納 |
多名, 崗位定位：根據公司財務管理標準和規范，負責做好部門的資金管理工作，保證資金安全，確保資金的正常運轉。崗位職責：1、負責部門現金收銀、資金盤點、存款、匯款、認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。2、整理、歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。3、審核單據、進倉費、快遞費、交通費、服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。4、負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。2、溝 點此搜索[出納]職位 |
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財務會計 |
多名, 崗位定位：負責部門核算和其它業務的記賬工作，認真、準確地記錄各類明細賬，及時辦理記賬登記手續，協助會計經理等做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作，保障部門的資金安全工作。崗位職責：1、反饋利潤表核對情況。2、負責核對分部現金盤點。3、確?？偛考捌渌植客鶃頂祿_性。4、對應收賬款回收率分析，并進行預警，及時提供應收賬款余額明細表。5、負責對分部單據的管理。6、負責分部的財務檢查工作。任職要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、財務會計相關專業，取得會計從業資格 點此搜索[財務會計]職位 |
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財務會計 |
多名, 崗位定位：負責部門核算和其它業務的記賬工作，認真、準確地記錄各類明細賬，及時辦理記賬登記手續，協助會計經理等做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作，保障部門的資金安全工作。崗位職責：1、反饋利潤表核對情況。2、負責核對分部現金盤點。3、確保總部及其他分部往來數據正確性。4、對應收賬款回收率分析，并進行預警，及時提供應收賬款余額明細表。5、負責對分部單據的管理。6、負責分部的財務檢查工作。任職要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、財務會計相關專業，取得會計從業資格 點此搜索[財務會計]職位 |
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深圳市東方陽光教育開發有限公司（展位號：） |
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主持人 |
30歲以下 本科或以上, 5名, 形象氣質良好，有一定的公眾表達能力及良好的會議主持經驗，形象氣質良好，無紋身 點此搜索[主持人]職位 |
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醫護人員（校醫助理） |
30歲以下 5名, 相關醫護專業，有無經驗均可，形象氣質良好，無紋身 點此搜索[醫護人員（校醫助理）]職位 |
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校外輔導員 |
30歲以下 大?；蛞陨? 50名, 專業不限（旅游管理、師范畢業有先），形象氣質良好，無紋身 點此搜索[校外輔導員]職位 |
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司機 |
3名, B1以上牌照，包食宿 點此搜索[司機]職位 |
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軍體教員 |
30歲以下 50名, 軍警院校畢業或部隊退役人員，形象氣質良好，無紋身 點此搜索[軍體教員]職位 |
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教研員 |
30歲以下 本科或以上, 多名, 有良好的寫作及策劃能力，形象氣質良好，無紋身 點此搜索[教研員]職位 |
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大廚 |
多名, 詳情面議 |
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廚房幫廚 |
50歲以下 3名, 身體健康，吃苦耐勞 點此搜索[廚房幫廚]職位 |
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深圳市福田區中鵬職業培訓中心（展位號：） |
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綜合部助理 |
1名, 職位要求：1、年齡22-26歲，大專以上學歷，行政管理、人力資源管理或工商管理、會計等相關專業；2、具有優秀的綜合協調能力，善于把握全局、關注細節，具有親和力和較強的溝通能力，為人正直；3、熟練應用辦公軟件，工作積極主動，責任心強，做事細心、踏實，條理性強，良好的文字功底 點此搜索[綜合部助理]職位 |
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綜合部助理 |
1名, 職位要求：1、年齡22-30歲，大專以上學歷，行政管理、人力資源管理或工商管理、會計等相關專業；2、具有優秀的綜合協調能力，善于把握全局、關注細節，具有親和力和較強的溝通能力，為人正直；3、熟練應用辦公軟件，工作積極主動，責任心強，做事細心、踏實，條理性強，良好的文字功底 點此搜索[綜合部助理]職位 |
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咨詢顧問 |
5名, 要求：1、大專以上學歷；2、熟練運用EXCEL、WORD等基本的辦公軟件；3、具有良好的溝通表達能力，工作認真負責嚴謹細致、處事得體大方；4、優秀的應屆畢業生亦可 點此搜索[咨詢顧問]職位 |
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咨詢顧問 |
5名, 要求：1、大專以上學歷；2、熟練運用EXCEL、WORD等基本的辦公軟件；3、具有良好的溝通表達能力，工作認真負責嚴謹細致、處事得體大方；4、優秀的應屆畢業生亦可 點此搜索[咨詢顧問]職位 |
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招聘專員 |
1名, 崗位職責：1、根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘機構；4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；5、進行聘前測試和簡歷甄別工作；6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制 點此搜索[招聘專員]職位 |
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招聘專員 |
1名, 崗位職責：1、根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘機構；4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；5、進行聘前測試和簡歷甄別工作；6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制 點此搜索[招聘專員]職位 |
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行政財務文員 |
1名, 工作職責：1、負責公司日常財務工作；2、負責公司日常行政事務；3、負責統計業務部門業績；任職資格：1、大專以上學歷，20-30歲，有深戶擔保；2、一年以上財務文員工作經驗，具備財務會計專業知識，熟悉財務制度及工作流程；3、熟悉常用OFFICE辦公軟件操作，打字速度50字/分以上；4、對數字敏感，有數據統計工作和行政工作經驗優先；5、較好的良好的口頭表達能力和溝通協調能力 點此搜索[行政財務文員]職位 |
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行政財務文員 |
5名, 工作職責：1、負責公司日常財務工作；2、負責公司日常行政事務；3、負責統計業務部門業績；任職資格：1、大專以上學歷，20-30歲，有深戶擔保；2、一年以上財務文員工作經驗，具備財務會計專業知識，熟悉財務制度及工作流程；3、熟悉常用OFFICE辦公軟件操作，打字速度50字/分以上；4、對數字敏感，有數據統計工作和行政工作經驗優先；5、較好的良好的口頭表達能力和溝通協調能力 點此搜索[行政財務文員]職位 |
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舞蹈教師 |
3名, 要求：1、有親和力喜歡小孩,能很好的和家長溝通,有責任心。2、正規院校畢業,有一定的舞蹈基礎。有3歲以上幼兒的授課經驗,有北京舞蹈學院的考級證書優先考慮。3、優秀的應屆畢業生亦可 點此搜索[舞蹈教師]職位 |
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舞蹈教師 |
3名, 要求：1、有親和力喜歡小孩,能很好的和家長溝通,有責任心。2、正規院校畢業,有一定的舞蹈基礎。有3歲以上幼兒的授課經驗,有北京舞蹈學院的考級證書優先考慮。3、優秀的應屆畢業生亦可。 點此搜索[舞蹈教師]職位 |
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網絡推廣專員 |
2名, 崗位職責：1、協助市場部門領導完成年度季度推廣任務；2、負責企業網絡營銷推廣等方面工作；3、負責外聯廣告等推廣形式方面工作；4、參與公司各部門之間的協作，保持與總部對口部門的良好溝通，協助中心校區完成銷售指標；5、搜索引擎競價廣告維護；任職資格：1、大專以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先；2、2年以上網絡推廣經驗,有教育行業網絡推廣經驗者優先考慮；3、具有敏銳的市場觸覺及分析能力；4、文字功底扎實；5、有一定的數據分析能力、辦公軟件操作熟練 點此搜索[網絡推廣專員]職位 |
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網絡推廣專員 |
2名, 崗位職責：1、協助市場部門領導完成年度季度推廣任務；2、負責企業網絡營銷推廣等方面工作；3、負責外聯廣告等推廣形式方面工作；4、參與公司各部門之間的協作，保持與總部對口部門的良好溝通，協助中心校區完成銷售指標。5、搜索引擎競價廣告維護任職資格：1、大專以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先；2、2年以上網絡推廣經驗,有教育行業網絡推廣經驗者優先考慮；3、具有敏銳的市場觸覺及分析能力；4、文字功底扎實；5、有一定的數據分析能力、辦公軟件操作熟練 點此搜索[網絡推廣專員]職位 |
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網絡管理員 |
1名, 職位要求：1、26歲以下，大專學歷，2、有網絡管理員實際工作經驗優先；3、熟悉電腦軟硬件，熟悉局域網、路由器、電話程控交換機、內部郵件系統、服務器、指紋考勤系統日常維護管理；4、熟悉辦公設備日常維護管理，能解決常見的網絡、電話故障問題；5、工作積極主動，責任心強，做事細心、踏實，配合及服務意識好 點此搜索[網絡管理員]職位 |
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前臺文員 |
1名, 要求：1、熟練運用辦公軟件，打字速度快；2、工作積極主動、做事認真細致、責任感強、誠實守信；3、品德端正，有親和力；4、應屆畢業生亦可 點此搜索[前臺文員]職位 |
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前臺文員 |
1名, 要求：1、熟練運用辦公軟件，打字速度快；2、工作積極主動、做事認真細致、責任感強、誠實守信；3、品德端正，有親和力；4、應屆畢業生亦可 點此搜索[前臺文員]職位 |
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培訓項目部主管 |
1名, 崗位職責：1、帶領團隊開展培訓項目的項目招生、咨詢及培訓項目拓展工作；2、帶領團隊開展培訓學員班級管理工作；3、負責進行本部門業務指導及員工培訓工作；入職要求：1、大專以上學歷；2、三年以上培訓/教育行業工作經驗；3、品行端正，做事踏實 點此搜索[培訓項目部主管]職位 |
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培訓項目部主管 |
1名, 崗位職責：1、帶領團隊開展培訓項目的項目招生、咨詢及培訓項目拓展工作；2、帶領團隊開展培訓學員班級管理工作；3、負責進行本部門業務指導及員工培訓工作；入職要求：1、大專以上學歷；2、三年以上培訓/教育行業工作經驗；3、品行端正，做事踏實 點此搜索[培訓項目部主管]職位 |
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課程顧問 |
3名, 要求：1、大專以上學歷，對培訓市場了解，熟悉培訓流程；2、具有良好的溝通表達能力以及商務談判能力，優秀客戶服務意識和經驗，工作認真負責嚴謹細致、處事得體大方；3、執行力強，重視團隊培養，有較強的組織領導才能和良好的團隊精神；4、有培訓工作經驗者優先 點此搜索[課程顧問]職位 |
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課程顧問 |
3名, 要求：1、大專以上學歷，對培訓市場了解，熟悉培訓流程；2、具有良好的溝通表達能力以及商務談判能力，優秀客戶服務意識和經驗，工作認真負責嚴謹細致、處事得體大方；3、執行力強，重視團隊培養，有較強的組織領導才能和良好的團隊精神；4、有培訓工作經驗者優先 點此搜索[課程顧問]職位 |
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教務助理 |
2名, 職位要求：1、年齡22-30歲，大專以上學歷，設計類相關專業；2、具有優秀的綜合協調能力，善于把握全局、關注細節，具有親和力和較強的溝通能力，為人正直；3、熟練應用辦公軟件，工作積極主動，責任心強，做事細心、踏實，條理性強，良好的文字功底；4、懂計算機硬件軟件維護者優先 點此搜索[教務助理]職位 |
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教務助理 |
2名, 職位要求：1、年齡22-26歲，大專以上學歷，設計類相關專業；2、具有優秀的綜合協調能力，善于把握全局、關注細節，具有親和力和較強的溝通能力，為人正直；3、熟練應用辦公軟件，工作積極主動，責任心強，做事細心、踏實，條理性強，良好的文字功底；4、懂計算機硬件軟件維護者優先 點此搜索[教務助理]職位 |
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儲備干部 |
3名, 崗位職責：1、課程顧問中心儲備管理干部；2、協助市場部門領導完成年度季度任務；3、帶領課程顧問團隊完成本部門指標；4、負責課程顧問中心新員工培訓及指導工作；5、參與各部門之間的協作，保持與總部與部門的良好溝通。任職資格：1、本科以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先、應屆畢業生優先；2、具有敏銳的市場觸覺及分析能力；3、文字功底扎實、頭腦靈活；4、有一定的數據分析能力、辦公軟件操作熟練；5、具有較強的主動學習習慣、能夠承受壓力 點此搜索[儲備干部]職位 |
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儲備干部 |
3名, 崗位職責：1、課程顧問中心儲備管理干部2、協助市場部門領導完成年度季度任務3、帶領課程顧問團隊完成本部門指標4、負責課程顧問中心新員工培訓及指導工作5、參與各部門之間的協作，保持與總部與部門的良好溝通。任職資格：1、本科以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先、應屆畢業生優先；2、具有敏銳的市場觸覺及分析能力；3、文字功底扎實、頭腦靈活；4、有一定的數據分析能力、辦公軟件操作熟練；5、具有較強的主動學習習慣、能夠承受壓力 點此搜索[儲備干部]職位 |
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深圳市富力安電子發展有限公司（展位號：） |
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業務銷售員 |
5名, 基本要求：1、應屆畢業生及有銷售經驗者均可。2、喜歡銷售工作，有較強的電話溝通能力和技巧；3、大專以上學歷，從事過視頻監控產品銷售優先；4、能否熟練使用辦公軟件；5、善于學習，性格開朗，服從管理 點此搜索[業務銷售員]職位 |
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深圳市富盛通通信設備有限公司（展位號：） |
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中國電信（10003坐席代表） |
18-30歲 20名, 崗位職責：1、根據公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產品服務； 2、負責接聽客戶熱線，為客戶講解、推廣產品；3、通過電話負責客戶的約訪工作；4、協助配合銷售團隊，創造銷售業績。任職資格：1、聲音甜美，普通話標準，溝通表達能力佳；2、熟練操作辦公自動化設備及OFFICE軟件；3、良好的執行力和團隊合作精神；4、熟悉電話銷售或客戶服務的業務模式，有電話銷售經驗者優先，優秀應屆畢生亦可。5、男女不限。6、薪酬結構:無責任底薪+提成+績效獎金+全勤獎+社保+福利+晉升空間 a: 業績提成： 套餐不同每單 點此搜索[中國電信（10003坐席代表）]職位 |
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深圳市廣聯發科技有限公司（展位號：） |
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銷售專員 |
2名, 崗位職責：1、利用網絡、電話等工具開拓新市場,收集市場和行業信息。2、了解客戶需求、維護、鞏固、拓展客戶，為客戶提供最具針對性的產品相關銷售及服務；完成客人對產品的詢價，報價、議價。3、完成銷售目標、跟進銷售訂單完成進度；保證產品交付及時。回復客戶問詢；處理客戶投訴；匯報工作中的異常情況。4、保證貨款及時回籠。5、保證公司文件、客戶資料、銷售報表等及時完善、整理、歸檔、報告。任職要求：1、20-35歲、高中以上學歷，樂于從事銷售工作。2、熟悉、了解IC、二三極管等電子元器件者優先。3、富有開 點此搜索[銷售專員]職位 |
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銷售經理 |
1名, 崗位職責：1、執行公司的銷售政策，制定銷售計劃。2、及時、迅速掌握市場動態及需求，開發新客戶。3、管理銷售團隊，規范銷售流程。4、帶領團隊達成銷售目標，完成銷售回款。5、負責銷售渠道和客戶的管理。任職要求：1、28-38歲，高中以上學歷，市場營銷/電子類等相關專業。2、熟悉IC、二三極管等電子元器件。3年以上銷售工作經驗、其中2年以上帶團隊經驗。條件優秀者可放寬。3、具備敏銳的洞察力和良好的營銷、推廣和協調、分析和解決問題的能力，有良好的客戶服務意識和責任心。4、較強的溝通能力、談判能力、邏 點此搜索[銷售經理]職位 |
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深圳市國湘實業發展有限公司（展位號：） |
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營業員 |
25-35歲 多名, 責任心強，口齒伶俐，有零售工作經驗或導購員推銷技巧者優先。上班地點：東莞樟木頭 點此搜索[營業員]職位 |
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銷售主管 |
多名, 職位描述：1、執行公司各項政策，完成公司下達的銷售目標。2、對銷售任務、回款目標按計劃完成負責。3、對銷售網絡拓展及市場占有率負責。4、對經銷商數量與質量負責。5、對各項售后服務負責。6、對銷售隊伍的穩定性負責。7、對所屬員工隊伍培訓和考核公正性負責。8、對上級交辦事項完成的及時性負責。9、對上級指示傳達的正確性、及時性負責。崗位要求：1、具備銷售或企業管理專業大學?？埔陨蠈W歷，掌握一定的銷售管理理論。2、具有敏銳的市場洞察力、應變能力、創造性的思維能力及穩健的管理能力。3、具有 點此搜索[銷售主管]職位 |
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網站營運推廣經理/主管 |
10名, 工作描述：1、負責本小組人員的甄選培養。2、負責公司商城的推廣方案的策劃并提交總監會議討論。3、對網絡運營的營銷報告的撰寫。4、對網上商城的推廣進行全面的推廣。工作內容：1、負責組織編制網絡營銷制度，并經審批后組織執行。2、負責組織制定網絡營銷工作計劃，并組織實施。3、負責組織網絡業務推廣和市場開拓工作。4、負責制定商城品牌發展戰略、品牌建設及市場調研等工作。5、負責網絡營銷渠道的建立與規范工作。6、負責組織客戶服務與售后服務支持工作，并對服務效果進行評價。7、負責組織與相關單位 點此搜索[網站營運推廣經理/主管]職位 |
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培訓助理 |
1名, 職位描述：1、負責部門人員的招聘錄用、培訓教育、晉級晉職、薪資福利、各類保險、統計銷售報表等管理事項；2、負責部門各類文件的起草，對文件、檔案、表格編制、整理及管理； 3、負責部門電話、來訪的接待與統計；4、負責編制部門課程流程計劃、參與課程教材編寫、制訂、保存與管理；5、擔任部門各種培訓，完成各類培訓；6、完成領導交辦的其它任務和各種應急事務的處理。崗位要求：1、三年及以上培訓崗位相關工作經驗； 2、優秀的表達能力，語言流暢、口齒清晰； 3、熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程； 4、 點此搜索[培訓助理]職位 |
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出納 |
25-40歲 1名, 1、中專以上文憑，財會專業，有會計證優先；2、一年以上出納工作經驗；3、具備良好地計算機操作能力，點鈔速度快速、能正確使用POS機、懂相關財務知識；4、具有良好的服務意識，工作細心，善于與人溝通；5、非本市戶口。上班地點：東莞樟木頭 點此搜索[出納]職位 |
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深圳市赫佰嘉商貿有限公司（展位號：） |
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業務員 |
15名, 男女不限，35歲以下，高中學歷以上，思維活躍，喜歡與人交流，適應能力強和有上進心者優先，優秀應屆生亦可；待遇：底薪2000-2500元/月（保底）+（高額提成+特別獎+勤工獎+年終獎+員工活動+車費補助+住宿+免費培訓+良好的晉升空間） 點此搜索[業務員]職位 |
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區域經理 |
1名, 區域品牌拓展，商超展示指導工作 點此搜索[區域經理]職位 |
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見習管理 |
30歲以下 大?；蛞陨? 5名, 要求：1、男女不限；中高層管理（負責部門經營管理）；2、思維格局大，有一定組織協調能力，兩年以上銷售管理經驗優先，退伍軍人或優秀應屆畢業生亦可應聘；3、入職后公司免費提供專業化系統培訓（業務洽談、HR、行政、賬務等管理工作），能獨立管20人左右的團隊，可負責新部門拓展和分公司運作 點此搜索[見習管理]職位 |
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儲備干部 |
10名, 要求：1、男女不限；中層管理（負責銷售團隊）；2、溝通能力強、敢于挑戰、具有一定韌性、對市場管理工作感興趣，優秀應屆畢業生亦可；3、公司系統培訓銷售技能帶領團隊，可塑性強者可在1-2個月提升為主管 點此搜索[儲備干部]職位 |
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深圳市恒波商業連鎖股份有限公司（展位號：） |
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營業員（急，中國電信營業廳） |
多名, 要求：1、中?；虼髮Ｒ陨蠈W歷，專業不限，應屆畢業生可錄用； 2、身高男168CM以上，女158CM以上、身體健康、五官端正、形象良好；年齡20-32歲；3、敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強；4、薪資福利：試用期1808+提成，轉正底薪1800+提成，綜合工資3000-6000，購買五險一金。注：工作地點在深圳（恒波）中國電信營業廳 點此搜索[營業員（急，中國電信營業廳）]職位 |
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物流文員 |
多名, 本科學歷，女性，物流管理專業優先，有一定工作經驗 點此搜索[物流文員]職位 |
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文員 |
多名, 高中以上學歷，年齡19歲以上；吃苦耐勞，適應倒班制 點此搜索[文員]職位 |
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商品調控專員 |
多名, 要求：1、大專以上學歷，物流管理、工商管理、營銷管理、統計學等專業優先；2、有一年以上零售行業工作經驗者優先，熟練使用辦軟件 點此搜索[商品調控專員]職位 |
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人事專員 |
多名, 要求：1、大專以上學歷，具有一定的人力資源管理基礎；2、有良好的語言溝通能力，性格穩重，有耐心，團隊協作意識強，耐挫抗壓；3、熟練使用各類辦公軟件（尤其是Excel） 點此搜索[人事專員]職位 |
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客戶顧問（高端賣場及中國移動營業廳） |
多名, 要求：1、身高男170CM以上，女160CM以上；身體健康、五官端正、形象良好；2、中?；虼髮Ｒ陨?，有工作經驗者或優秀應屆畢業生均可；3、有親和力，溝通能力強，具有服務意識，對銷售有濃厚興趣；試用期1808元+提成，保底2400元，轉正2000元+提成，保底2600元，轉正綜合工資3000-6000元；購買五險一金 點此搜索[客戶顧問（高端賣場及中國移動營業廳）]職位 |
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客服代表 |
多名, 基本要求：女性，身高160CM以上，具有較好的語言表達能力及較強的責任心，工作地點：寶安區 點此搜索[客服代表]職位 |
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話務員（急） |
多名, 中專/高中以上學歷，有呼叫工作經驗者優先 點此搜索[話務員（急）]職位 |
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后勤文員 |
多名, 要求：1、女性，一年以上工作經驗，優秀應屆畢業生亦可；2、具有良好的管理、判斷與決策能力，溝通協調能力強。工作有計劃性，執行力強。3、熟悉word、excel、photoshop等辦公軟件操作運用 點此搜索[后勤文員]職位 |
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高端（手機）店見習店長 |
多名, 要求：1、本科以上學歷，男175cm以上，女165cm以上，25-35歲。2、空中乘務專業優先，接受過正規專業禮儀培訓優先，有五星酒店工作經驗或高端名牌服飾/精品專賣服務半年以上優先。3、有名牌、奢侈品店（汽車、航空公司、高端名牌服飾等）同等職位管理經驗1-3年。4、有志于在高端服務行業、移動通信行業長期發展 點此搜索[高端（手機）店見習店長]職位 |
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儲干（急） |
多名, 要求：1、本科學歷，專業不限，應屆畢業生亦可；2、男170CM以上，女160CM以上；五官端正、形象良好；3、素質要求：敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強；4、本崗位從門店銷售崗位做起，做人才儲備；（一年后可競聘店長） 5、薪資福利：試用期1808+提成，保底2400，轉正2000+提成，保底2600，綜合工資3000-6000，購買五險一金 點此搜索[儲干（急）]職位 |
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抽檢員 |
多名, 負責對所有返故件倉的商品進行收貨、檢驗、登記反饋、。分揀、交接 點此搜索[抽檢員]職位 |
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倉管員 |
多名, 高中以上學歷，負責倉儲手機及其他盤點，備案 點此搜索[倉管員]職位 |
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采購助理 |
多名, 要求：1、大專以上學歷，財務相關專業；2、思維敏捷，能獨立與供應商交流；3、計算機操作熟練 點此搜索[采購助理]職位 |
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采購會計/費用會計/總賬會計 |
多名, 要求：三年以上相關工作經驗；大專以上財務專業畢業；有會計從業資格證；有初級證優先；穩定性較好。（曾經在銷售企業從事會計工作者優先） 點此搜索[采購會計/費用會計/總賬會計]職位 |
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深圳市慧鼎豐投資發展有限公司（展位號：） |
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市場銷售 |
多名, 上班時間：5天8小時 點此搜索[市場銷售]職位 |
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電話銷售 |
多名, 上班時間：5天8小時 點此搜索[電話銷售]職位 |
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深圳市家家順房產交易有限公司百花分公司（展位號：） |
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營業經理 |
多名, 崗位職責：全面負責分行員工管理、業務跟蹤、業績考核; 帶領團隊、擴充團隊、開拓業務。 任職資格：誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神； 能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪。薪酬福利：1、行業最高底薪：共四個薪級，分別是10000元、8000元、5000元、3000元；2、行業最高分成：超任務分成（30%-60%）+獎勵分成（5-30%）；3、行業最高福利：業績分成30%，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等多項福利 點此搜索[營業經理]職位 |
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一手樓經紀人 |
多名, 崗位職責：負責為客戶提供一手樓咨詢、買賣服務等相關業務的全程代理服務。任職要求：能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。薪酬福利：1、行業最高底薪：共四個薪級，分別是8000元、5000元、2500元、2000元；2、行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5-30%）；3、行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等多項福利 點此搜索[一手樓經紀人]職位 |
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網絡經紀人 |
多名, 崗位職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃，網絡推廣等相關業務的全程代理服務。任職要求：能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力，須獲得公司網絡經紀人資格認證證書。薪酬福利：1、行業最高底薪：共三個薪級，分別是8000元、5000元、3000元；2、行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5-30%）；3、行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等多項福利 點此搜索[網絡經紀人]職位 |
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二手房經紀人 |
多名, 崗位職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃、買賣等相關業務的全程代理服務。任職要求：能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。薪酬福利：1、行業最高底薪：共四個薪級，分別是8000元、5000元、3000元、2500元；2、行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5~30%）；3、行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等多項福利 點此搜索[二手房經紀人]職位 |
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深圳市家家順控股集團有限公司（展位號：） |
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總裁辦行政專員/主管 |
多名, 任職要求：有大中型企業辦公室或行政管理工作經驗優先；熟辦公室行政管理知識及工作流程，較強的公文寫作能力；工作細致有耐心，具有較強的人際交往能力、溝通協調能力及應變能力 點此搜索[總裁辦行政專員/主管]職位 |
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營銷管培生 |
多名, 職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃等相關業務的全程代理服務。要求：本科以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力（公司提供各種培訓，幫助新人掌握房屋買賣的知識和業務技巧）。待遇：超任務分成30-60%+各類獎勵+公積金+社保+培訓+無限發展機會。底薪：3200-8000元 點此搜索[營銷管培生]職位 |
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一手樓經紀人 |
多名, 職責：負責為客戶提供一手樓買賣服務，一手樓銷售現場幫助客戶選擇合適的房子，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力（公司提供各種培訓，幫助新人掌握房屋買賣的知識和業務技巧）待遇：超任務分成30-60%+各類獎勵+公積金+社保+培訓+無限發展機會。底薪：2000-8000元 點此搜索[一手樓經紀人]職位 |
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網絡經紀人 |
多名, 職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃，網絡推廣等相關業務的全程代理服務。要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。待遇：超任務分成30-60%+各類獎勵+公積金+社保+培訓+無限發展機會。底薪：3000-8000元 點此搜索[網絡經紀人]職位 |
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稅務會計 |
1名, 任職要求：財務類或相關專業本科以上學歷，有會計從業資格證；具有一年財務工作經驗，優秀應屆生亦可；熟悉財務軟件操作和Excel、Word辦公軟件操作 點此搜索[稅務會計]職位 |
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人事專員/主管/招聘專員/主管/培訓專員/主管 |
多名, 任職要求：本科以上學歷，1年以上相關工作經驗；具有較強的文字功底，熟練使用各類辦公軟件；具有良好職業素養、優秀品行和敬業精神；較強的理解力、學習力；善于溝通，執行力強 點此搜索[人事專員/主管/招聘專員/主管/培訓專員/主管]職位 |
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區域主任 |
多名, 職責：協助上級處理日常事務性工作，做好上傳下達、檢查監督、溝通協調工作。要求：做事認真負責，文字功底強，熟練運用office辦公軟件。其他待遇：利潤分紅+年終獎+各類獎勵+公積金+社保+帶薪假期+培訓+無限發展機會底薪：（3000-4000元）。晉升路線：主任→副總經理助理→營銷副總裁助理→分管營銷的總裁助理崗位，底薪分別為3000/4000元、5000元、8000元、12000元，且同時享有利潤分紅和年終獎。工作地點：深圳各區域--寶安、福田、前海、羅湖等，可根據應聘者需求就近安排 點此搜索[區域主任]職位 |
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平面設計師 |
多名, 任職要求：藝術設計、平面設計相關專業，大專及以上學歷；1年以上平面設計工作經驗，熱愛設計，勇于創新；具有較強的理解、領悟能力、工作協調能力，注重團隊精神；熟練使用Photoshop、Illustrator、CorelDraw等平面設計軟件，能單獨完成個案(了解印刷工藝及印前制作者優先)；會攝影攝像、視頻剪輯、宣傳片制作者優先 點此搜索[平面設計師]職位 |
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客服專員 |
多名, 任職要求: 性別不限，普通話標準，口齒清晰，有親和力；工作認真負責，有良好的客戶服務意識，較強的溝通能力及應變能力；掌握基本的辦公軟件如MS Word，Excel，互聯網瀏覽及電郵系統等；有呼叫中心經驗優先，優秀應屆畢業生亦可 點此搜索[客服專員]職位 |
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集團前臺 |
多名, 任職要求：形象氣質佳，身高163CM以上，熟悉辦公室工作程序；熟練使用各種辦公自動化設備；具有較好的書寫和表達能力，性格開朗，處事靈活；良好的溝通協調能力 點此搜索[集團前臺]職位 |
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廣告專員 |
多名, 任職要求：本科及以上學歷，數學、計算機、經濟類、管理類相關專業優先；具有良好的溝通能力、團隊合作能力和學習能力，細心、耐心、有強烈的責任心；熟練操作office辦公軟件；有網絡營銷、微信營銷等經驗優先 點此搜索[廣告專員]職位 |
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法務專員/主管 |
多名, 任職要求：本科以上學歷，法律相關專業，一年以上相關工作經驗；較強的學習力、溝通協調能力、文字表達能力、邏輯分析能力，風險控制意識強，做事謹慎、細心 點此搜索[法務專員/主管]職位 |
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二手房經紀人 |
多名, 職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃等相關業務的全程代理服務。要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力（公司提供各種培訓，幫助新人掌握房屋買賣的知識和業務技巧）待遇：超任務分成30-60%+各類獎勵+公積金+社保+培訓+無限發展機會。底薪：2500-8000元 點此搜索[二手房經紀人]職位 |
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UI設計師/前端開發工程師/系統運維工程師/產品經理 |
多名, 任職要求：大專以上學歷，1年以上相關工作經驗 點此搜索[UI設計師/前端開發工程師/系統運維工程師/產品經理]職位 |
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深圳市嘉利合投資有限公司（展位號：） |
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招聘專員 |
1名, 1、大專以上學歷，人力資源，工商管理等相關專業優先；2、一年以上相關工作經驗；3、有人力資源招聘的實務操作經驗，熟悉國家相關法律法規；4、性格溫和、有耐心、積極主動，為人正直，忠誠守信，工作嚴謹，具有很好的語言文字表達能力；5、熟練使用辦公軟件，熟練操作人才網站后臺。崗位職責：1、了解掌握各部門的用人需求；2、實施招聘工作，發布招聘廣告、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試報告；3、管理、開發招聘渠道；4、維護人才儲備庫。待遇：面談 點此搜索[招聘專員]職位 |
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前臺文員 |
2名, 任職資格：1、女，165cm以上。高中及以上學歷，30歲以下；2、形象氣質佳，舉止談吐大方，服務意識強，反應靈敏。受過專業禮儀培訓及有財務會計工作經驗者優先；3、性格外向、開朗，富有親和力，有良好的語言表達能力；4、普通話標準、聲音甜美，熟練使用辦公軟件；5、從事過客戶接待工作優先。工作職責：1、負責公司前臺總機電話轉接，文件資料復印、收集、管理；2、來訪客戶的接待、酒店機票的預定；3、辦公室物品管理、維護 點此搜索[前臺文員]職位 |
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企業顧問 |
多名, 2-3名；1、男女不限，大專以上學歷，性格開朗，儀表大方富有親和力。2、語言表達能力強，具備分析及引導能力。3、有一定社會工作經驗及社交能力，有相關工作經驗者優先。4、人生閱歷豐富者優先 點此搜索[企業顧問]職位 |
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深圳市甲古文包裝設計有限公司（展位號：） |
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業務 |
大專或以上, 2名, 主要職責：1、負責市場開拓、客戶分析、談判等營銷工作。 2、管理本部門的日常工作。3、配合其它部門的工作及公司安排的其他工作?；救温氁螅?、市場營銷專業，從事本行業3年以上者。2、有較強的語言能力、出差能力、協調能力等。3、有較強的服務精神。4、服從公司安排。5、包裝設計行業經驗。特殊要求：1、本職位。2、有駕駛證、2年以上開車經驗。3、已婚者優先考慮 點此搜索[業務]職位 |
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文案專員 |
多名, 崗位職責：1、主要負責公司品牌設計項目的文案工作；2、配合設計部門完成設計創意說明等工作；3、配合品牌策略師完成相關文案創意工作。崗位要求：1、有一定的文字功底，撰寫文案優美生動；2、有一定的文學素養，引文摘句信手拈來；3、工作認真負責、細心謹慎，對文字敏感；4、有文案工作經驗者優先考慮 點此搜索[文案專員]職位 |
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售后服務部經理 |
1名, 1、教育程度本科及以上學歷，條件優秀者除外。2、實際工作經驗三年或以上。3、主管經驗一年以上或優秀者。4、有豐富的專業產品知識、客服經驗和一定的行業工作背景。5、熟練掌握相關專業技術及行業和公司相關“產品質量檢驗標準”。6、有較強的溝通協調能力、創造能力和執行能力 點此搜索[售后服務部經理]職位 |
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市場部經理 |
1名, 1、教育程度本科及以上學歷，條件優秀者除外。2、實際工作經驗三年或以上。3、主管經驗一年以上或優秀者。4、有較豐富的專業產品知識、客服經驗和一定的行業工作背景。5、熟練掌握相關專業技術。6、有較強的溝通協調能力、創造能力和執行能力。 點此搜索[市場部經理]職位 |
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平面設計 |
大?；蛞陨? 2名, 主要職責：負責完成公司服務項目相關創意設計工作、平面設計、VI識別、海報、雜志等平面工作。2、與品牌策略組聯合、保障項目運作順暢基本要求：1、藝術類、設計類專業（專科以上學歷、畢業2、資深設計師從事平面設計相關工作3年以上、助理設計師不限工作年限 點此搜索[平面設計]職位 |
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品牌創意專員 |
多名, 崗位職責：1、負責品牌項目的創意與執行；2、協助品牌項目經理完成方案撰寫工作；3、了解客戶需求，提出創意思路，為客戶提供品牌策略性方案。崗位要求：1、了解品牌策劃，對品牌創意工作富有激情；2、對品牌營銷有一定的自我認知，愿意主動學習；3、工作認真細心，必須具有強烈的工作責任心；4、有品牌策劃、廣告策劃工作經驗者優先考慮 點此搜索[品牌創意專員]職位 |
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空間設計 |
大?；蛞陨? 1名, 主要職責：1、酒類商業空間設計。2、酒類文化空間設計。3、酒類展覽展示設計。基本任職要求：1、具有敏銳空間設計思維，能良好溝通，具有完整的從草圖到最終3D效果呈現的能力。2、熟練使用草圖大師、3Dsmax 點此搜索[空間設計]職位 |
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客服人員 |
4名, 1、教育程度中專及以上學歷，條件優秀者除外。2、實際工作經驗一年或以上，條件優秀者除外。3、有專業產品知識、客服經驗和一定的行業工作背景者優先，條件優秀者除外。4、有較強的溝通協調能力、創造能力和執行能力 點此搜索[客服人員]職位 |
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財務經理 |
大專或以上, 1名, 主要職責：負責全面財務工作協調，制度監督執行，核算辦法制定，稅務策劃，賬務處理監督，合同審核數據，公司績效考核?；疽螅簳嫀熉毞Q，有負責公司全面財務工作經驗，已婚已育，性格開朗，品行端正，團隊意識強，愛崗敬業。特殊要求：有一定英語聽說能力，有上市公司經驗最佳 點此搜索[財務經理]職位 |
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深圳市杰盛宏邦實業有限公司（展位號：） |
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業務主管 |
5名, 有銷售經驗，管理經驗者優先 點此搜索[業務主管]職位 |
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業務員 |
10名, 崗位職責: 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；7、應屆畢業生，退伍軍人優先。提供免費培訓，公司提供住宿 點此搜索[業務員]職位 |
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銷售文員 |
30歲以下 2名, 1、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系；2、收集客戶有關信息和需求，相關市場訊息的挖掘與整理收集；3、負責聯絡溝通客戶，建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表；4、負責整理客戶資料、銷售協議、合同等存檔管理。5、協助主管完善部門規章制度和操作流程，做好銷售的后臺支持。任職資格：1、大專以上學歷，營銷類、管理類、商務類專業、文秘等相關專業優先；2、一年以上工作經驗；3、工作積極主動，耐心細致，責任心強，富于團隊協作精神，具備綜合、系統分析駕馭能力，善于溝通；4、具有較強的組織協調力、統 點此搜索[銷售文員]職位 |
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文員 |
18-24歲 多名, 崗位職責： 1、及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達； 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員； 3、收發公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作； 4、負責前臺區域的環境維護，保證設備安全及正常運轉（包括復印機、空調及打卡機等）； 6、協助公司員工的復印、傳真等工作； 7、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格： 1、形象好，氣質佳，身高165CM以上； 2、大專及以上學歷，1年相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮； 3、較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件 點此搜索[文員]職位 |
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跟單文員 |
2名, 1、女，性格開朗大方，擅長與人相處；2、一年以上跟單經驗，熟練辦公軟件，打字快；3、細心，負責，勤奮，好學，品性良好 點此搜索[跟單文員]職位 |
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促銷員 |
18-25歲 多名, 要求：有無經驗均可，公司提供培訓。工作積極認真，吃苦耐勞，具團隊精神和協作能力，有較強的銷售能力。工作學習能力強，自我約束力強。有上進心。積極拼搏。能夠很好的完成公司要求的制定任務。挑戰壓力 點此搜索[促銷員]職位 |
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出差人員 |
15名, 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；任職資格：1、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 2、有責任心，能承受較大的工作壓力； 3、有團隊協作精神，善于挑戰；4、應屆畢業生，退伍軍人優先。提供免費培訓，公司提供住宿 點此搜索[出差人員]職位 |
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深圳市金利洋科技有限公司（展位號：） |
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維修工 |
1名, 任職資格:1、男女不限，年齡不限;2、懂看一般電路圖 3、熟悉: 三極管,二極管,電阻電容的特性;4、懂用萬用表,烙鐵等電子工具;5、工作認真, 服從安排者;6、有無經驗均可 點此搜索[維修工]職位 |
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網站文案編輯 |
多名, 崗位職責：1、負責淘寶店鋪活動、促銷活動、店鋪推廣等的文案策劃；2、負責寶貝描述文案、單品文案、廣告文案、品牌宣傳文案的策劃；3、負責寶貝描述、寶貝賣點的優化工作；4、獨立撰寫各類稿件（軟文、寶貝詳情、活動策劃、相關報告等）和其他文案相關工作；任職資格：1、有美工修圖功底，懂ps軟件，會處理基本的圖片經驗者優先考慮；2、文筆好，擁有一定的文字功底和信息編輯能力，有淘寶文案編輯相關工作經驗者優先；3、善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感；薪資待遇：面議 點此搜索[網站文案編輯]職位 |
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網站建設(推廣)專員 |
多名, 崗位職責:通過貼吧、QQ、微博、微信、短信、空間、論談等途徑1、每天在網站更新兩篇原創新聞。2、站外平臺外鏈、軟文推廣。3、每周整理長尾關鍵詞挖掘及記錄。4、每天阿里巴巴產品信息重發。5、每天微博整理信息發布。6、每天微淘2-3篇產品分享信息的發布、信息發布。薪資待遇：面議 點此搜索[網站建設(推廣)專員]職位 |
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網絡客服 |
多名, 崗位職責：1、負責淘寶店鋪活動、促銷活動、店鋪推廣等的文案策劃;2、負責寶貝描述文案、單品文案、廣告文案、品牌宣傳文案的策劃;3、負責寶貝描述、寶貝賣點的優化工作;4、獨立撰寫各類稿件（軟文、寶貝詳情、活動策劃、相關報告等）和其他文案相關工作任職資格：1、有美工修圖功底，懂ps軟件，會處理基本的圖片經驗者優先考慮;2、文筆好，擁有一定的文字功底和信息編輯能力，有淘寶文案編輯相關工作經驗者優先3、善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感;薪資待遇：面議 點此搜索[網絡客服]職位 |
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外貿業務員 |
多名, 崗位職責：1、負責市場開拓、客戶開發及維護、選擇優質客戶、保持品牌優勢、實現公司戰略目標；2、制定并完成銷售目標；在上級的領導和監督下，定期完成量化的工作指標，并能獨立處理和解決所負責工作范圍的工作任務；3、開發新興市場及維護原有客戶，實現訂單全程跟蹤，確保流暢，及時回款，優化業務,按照公司貿易業務的<工作操作流程>及<管理制度>執行和跟蹤監督貿易業務；4、負責客戶需求信息的收集及參與公司重大產品方向的討論和政策；5、給客戶提供優良的服務，提升公司形象。6、市場信息及時反饋。7、協助實施公司 點此搜索[外貿業務員]職位 |
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淘寶美工 |
多名, 崗位職責：1、熱愛電子商務，負責公司淘寶網店面頁面的制作及后臺管理，創造具有廣告營銷性的寶貝描述，能獨立完成寶貝圖片拍攝、校色、美化、編輯及上傳等工作；能主動不定時對淘寶網頁風格提出更改方案以提高新鮮感及網站瀏覽量。2、大專以上學歷，熟練使用PHOTOSHOP、DREAMWEAVER、ILLUSTRATOR、CORELDRAW、FLASH及其它常用設計軟件進行文檔、圖片資料的處理，包括拍照及圖片修改和制作、動畫、動態廣告條等的設計，商品展示、促銷模板設計，日常產品維護、調節整、美化。3、具備良好的工作態度和團隊合作意識，工作踏實、責 點此搜索[淘寶美工]職位 |
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市場業務拓展經理/專員 |
多名, 任職資格：1、熟悉電訊工具、螺絲批維修工具、手機電腦維修工具、手機電腦拆機工具、螺絲批組套工具、五金工具、建筑五金、環保清潔輔料材料、五金產品等產品的市場拓展業務與銷售工作和銷售渠道；2、有通訊電子同行業工作同等工作經驗和市場拓展的成功案例優先；薪資待遇：面議 點此搜索[市場業務拓展經理/專員]職位 |
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企管(銷售)總監 |
多名, 崗位職責：1、戰略研析：戰略信息搜集及整理，競爭對手分析、動向跟蹤。2、經營規劃：參與擬定公司中長期戰略發展規劃，負責根據經營環境及參數合理分解各分公司的年度銷售任務，公司的體系、制度管理的完善與提升。3、戰略項目推進：前期調研、可行性分析、商務計劃及事后評估。4、年度預算與業務協調。5、KPI績效考核：定期掌握公司經營情況，并擬定經營報告和KPI報告。6、營銷培訓及營銷行政事務管理。任職資格：有通訊電子同行業同等職位工作經驗、客戶渠道和成功案例薪資待遇：面議 點此搜索[企管(銷售)總監]職位 |
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普工 |
多名, 崗位職責：電子產品(組裝)；任職資格：1、年齡18-30歲以下；2、男女不限；3、生熟手不限 點此搜索[普工]職位 |
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配送員 |
多名, 崗位職責描述：貨品搬運(運送),貨品整理和產品組裝；任職資格：1、身體健康；2、文化程度不限；3、生熟手不限；4、年齡18-30歲以下；5、會說聽懂潮汕話優先待遇:2500元/月，包住宿(公司有員工集體宿舍)，公司有員工小食堂 點此搜索[配送員]職位 |
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導購員 |
多名, 崗位職責：1、熟悉貨品、品種、價格、規格；2、發揮"以禮待人，以客為尊"的待客精神，做好店內的導購工作；3、掌握貨品的陳列方法，正確陳列貨品；4、以專業的態度銷售貨品，提供優質的顧客服務；5、協助處理顧客的投訴及合理要求；6、配合店長做好每次的收貨、退貨及定期的盤點工作；7、隨時保證店面、臺面、門口地面及貨品的清潔；8、做好貨品的防盜工作；9、認真填寫各類單據，表格，確保內容準確無誤；10、服從店長及公司的統一工作安排及調度；11、完成上級交給的各項臨時性工作任務。任職資格：1、年齡 點此搜索[導購員]職位 |
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深圳市金雅福投資管理有限公司（展位號：） |
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銷售代表 |
多名, 1、學歷不限，具備良好的自我管理能力及良好的語言表達能力。2、具備二年以上的銷售經驗，有良好的客戶資源，具備良好的團隊合作精神。3、有黃金投資及相關銀行、證券工作經驗者優先考慮，優秀本地應屆畢業生也可考慮。 福利：您辛勤工作的結果除了體現在每月的月薪上，還體現在以下方面： 購買社保/住房公積金、享受帶薪年假、年終獎 點此搜索[銷售代表]職位 |
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投資顧問 |
多名, 任職資格：1、具備良好的語言表達能力和人際溝通能力或營銷策劃能力；2、相貌端正、熱情開朗，主動開拓，積極進取，具備創業精神；3、工作態度認真，具備良好的團隊合作精神；4、一年以上的銷售經驗，有客戶資源、營銷經驗者優先考慮； 崗位職責：開發客戶、客戶維護與服務。學習培訓：專業化的培訓，提供完善的金融產品培訓和營銷技巧培訓； 點此搜索[投資顧問]職位 |
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市場總監 |
多名, 崗位職責:1、管理團隊經理達成團隊業績；2、獨立開發客戶資源；3、為客戶解答產品的專業知識及定期為團隊經理培訓業務知識。 任職資格：1、本科及以上學歷，專業不限；2、3年以上銀行，證券，保險，投資，信托等行業經驗，有客戶資源優先；3、具備良好的自我管理能力及良好的語言表達能力，具有專業的管理能力 點此搜索[市場總監]職位 |
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市場主任 |
多名, 崗位職責: 1、協助團隊經理達成團隊業績；2、獨立開發客戶資源；3、為客戶解答產品的專業知識，并協助客戶經理開發客戶資源。 任職資格：1、大專及以上學歷，專業不限；2、2年以上銀行，證券，保險，投資，信托等行業經驗，有客戶資源優先； 3、具備良好的自我管理能力及良好的語言表達能力，具有團隊合作精神。 工作時間：周一至周五 點此搜索[市場主任]職位 |
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市場經理 |
多名, 任職資格：1、具有大專以上學歷，兩年以上銷售經驗，一年以上團隊管理經驗；2、具有良好的工作態度、有耐心、敢于承擔責任；3、擁有豐富的銷售技巧和迅速行動力，有使命感，能做到以身作則；4、熟練使用word、excel、power point等；5、有金融業從事經驗者優先考慮。 崗位職責：1、參與制定團隊的銷售計劃，并協助市場總監完成年度銷售總目標；2、負責團隊的日常管理與團隊的營銷技能培訓；3、協助市場總監做好營銷人員的考核工作，為公司培養儲備人才。市場類晉升路徑：1. 講師路線：客戶經理――團隊/外派經理 點此搜索[市場經理]職位 |
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客戶經理 |
多名, 1、學歷不限，具備良好的自我管理能力及良好的語言表達能力。2、具備二年以上的銷售經驗，有良好的客戶資源，具備良好的團隊合作精神。3、有黃金投資及相關銀行、證券工作經驗者優先考慮，優秀本地應屆畢業生也可考慮。 市場類晉升路徑：1. 講師路線：客戶經理――團隊/外派經理――講師――高級講師――培訓總監 2. 管理路線：客戶經理――團隊經理――外派經理類――區域總監――副總經理/總經理 點此搜索[客戶經理]職位 |
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金融實習生 |
10名, 1、工作年限不限,可接收應屆生；2、要求工作積極主動，愿意從基層做起，能吃苦耐勞，有良好的團隊協作精神及溝通協調能力；3、獨立開發客戶資源 點此搜索[金融實習生]職位 |
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深圳市矩之陣電池有限公司（展位號：） |
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外貿業務員 |
6名, 要求：1、具有外貿出口業務2年經驗以上、2、有責任心，勤奮踏實，有耐心，良好的中英文溝通能力以及團隊合作精神。3、熟練操作阿里巴巴以及主流的B2B網絡推廣平臺。4、良好的海外市場開發能力，熟悉外貿整個流程，能熟練應用英文或者其他語種進行外貿函電以及會話交流。Foreign Sales Job Requirements: 1. At least 2-year working experience in foreign trade、2. Responsibility , Diligence ,patience and team work spirit are required .Candiate should be good at bilingual communication、Multi-lingual 點此搜索[外貿業務員]職位 |
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內銷業務員 |
2名, 要求：1、具有一年以上銷售類業務經驗。2、自信、耐心、勤奮有闖勁。3、自主獨立工作能力強，良好的應變能力。4、了解國內業務營銷渠道，能獨立開發國內客戶。5、熟練操作網絡銷售推廣平臺。待遇：底薪+提成 點此搜索[內銷業務員]職位 |
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深圳市科技工業園物業管理有限公司（展位號：） |
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綠化工 |
多名, 男性，年齡35-50歲，有一年以上綠化工作經驗；工作時間及待遇：六天八小時，月薪2600元左右，加班有加班費 點此搜索[綠化工]職位 |
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電工 |
3名, 1、男性，40歲以下，高中、中專、中技及以上學歷；2、持電工操作證、中級及以上電工維修或制冷資格證，具備3年以上物業或酒店行業從業經驗；3、懂得空調、電梯、配電、給排水、消防、安防等系統設備的安裝、調試、保養、維修和管理。（懂弱電為佳） 點此搜索[電工]職位 |
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保安員 |
30名, 1、人品、形象俱佳，誠實可靠，懂禮貌，無紋身；能吃苦耐勞，有良好的服務意識和溝通能力。2、男性，18-40歲，身高170cm以上，退伍軍人優先錄用。職位待遇：提供住，不包吃，兩班倒，（底薪加加班費）月平均工資4000元-4500左右。按法律規定計加班費：平時加班15.58/小時，周末20.78元/小時，法定假日31.17元/小時。五險一金 點此搜索[保安員]職位 |
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深圳市坤鑫國際貨運代理有限公司（展位號：） |
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業務代表 |
中?；蛞陨? 5名, 要求：1、男女不限；2、中?；蛞陨蠈W歷，有一定的英語基礎優先；3、有貨代行業銷售經驗或有一年以上物流行業業務類工作經驗優先；4、有較強的銷售拓展能力和協調合作意識；5、樂觀開朗，學習能力強，持之以恒；福利待遇：1、底薪+提成+其他豐厚福利（如：結婚禮金、過節費等）；2、員工享有法定的節假日，帶薪年假、婚假、產假、喪假等；3、社保、住房公積金、醫療保險等；4、每年至少組織一次員工旅游；5、可包住，在公司附近，無需交通費 點此搜索[業務代表]職位 |
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網絡營銷 |
大專或以上, 4名, 要求：1、大專以上學歷，電子商務、市場營銷、計算機專業優先；2、有網絡銷售或網店從業經歷；3、具備較好的電話營銷能力；4、有較強網絡營銷意識、熟練互聯網各種應用；5、具有強烈的敬業精神，較強的推動力和執行力；良好的溝通能力和團隊協作精神；6、受過網絡營銷專業培訓者優先考慮；7、貨代行業銷售經驗或有一年以上物流行業業務類工作經驗優先；福利待遇： 1、高薪+年底雙薪+年終獎金+其他豐厚福利（如：結婚禮金、過節費等）；2、員工享有法定的節假日，帶薪年假、婚假、產假、喪假等； 3、社保、住房公 點此搜索[網絡營銷]職位 |
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市場拓展員 |
大專或以上, 4名, 崗位要求： 1、大專以上學歷，具備良好的溝通與表達能力，具有一定的團隊協作能力和敬業精神（資優者可放寬學歷要求）； 2、了解國際貿易和國際貨運的基本知識，熟悉了解各船公司和同行等的優勢，了解深圳的海運市場行情；若有兩年以上海運貨代及與同行推廣經驗者優先； 3、熟悉海運業務操作流程，若有海運市場推廣經驗者優先； 4、性格開朗，思維敏捷，責任心強，能承受行業的競爭壓力，有隨時接受挑戰的心態； 崗位職責： 負責深圳及周邊地區的市場信息收集，對外報價，主要目標客戶為貨代同行；福利待遇：1、底薪+提 點此搜索[市場拓展員]職位 |
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前臺行政 |
25周歲以下 大專或以上, 1名, 要求：1、普通話流利；2、外形端莊，性格開朗大方，有親和力（形象氣質佳者優先）；3、熟練掌握計算機日常辦公軟件的操作，有公司前臺工作經驗，人事經驗，懂接待禮儀者優先；福利待遇： 1、月薪+年底雙薪+年終獎金+季度獎金+其他豐厚福利（如：結婚禮金、過節費等）；2、員工享有法定的節假日，帶薪年假、婚假、產假、喪假等； 3、社保、住房公積金、醫療保險等； 4、每年至少組織一次員工旅游； 5、可包住，在公司附近，無需交通費 點此搜索[前臺行政]職位 |
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海外銷售代表 |
大?；蛞陨? 3名, 任職資格:1、男女不限，有貨代海外代理/FOB貨開發經驗優先； 2、英語口語流利，有一定書寫能力；3、有較強的銷售拓展能力和協調合作意識；4、活潑開朗，學習能力強，持之以恒。 崗位職責：1、面向同行及海外買家推廣我司國際貨運代理服務； 2、為客戶提供優質的物流解決方案，提升公司品牌形象；3、負責各航線國內外客戶開發、維護；4、負責維護船公司，并保持良好關系；5、有同行同職崗位工作經驗者優先；福利待遇：1、高底薪+提成+其他豐厚福利（如：結婚禮金、過節費等）；2、員工享有法定的節假日，帶薪 點此搜索[海外銷售代表]職位 |
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深圳市老年網貿易有限公司（展位號：） |
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售后服務 |
5名, 熱心，態度好，有良好的客戶溝通能力，能夠承受工作壓力；綜合月薪3000元以上 點此搜索[售后服務]職位 |
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市場跟單人員 |
6名, 1、學歷不限；做事認真，有責任心；懂基本的電腦操作善用網絡資源，具有很強的團隊精神，2、有一定的網絡知識，有良好的客戶溝通能力，能夠承受工作壓力；3、較強的客戶服務意識，有市場銷售、業務跟單等相關工作經驗者優先。待遇：底薪+高提成+績效+獎金綜合月薪4000元以上 點此搜索[市場跟單人員]職位 |
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前臺接待 |
2名, 綜合素質高，能力強，氣質佳，有較強的溝通能力，善于人交往。綜合月薪2500元以上 點此搜索[前臺接待]職位 |
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理財顧問 |
10名, 男女不限，大專及以上學歷，積極主動，熱愛學習，有良好的溝通能力及團隊合作精神，能夠承受工作壓力，有責任心，有1年以上工作經驗，待遇面議 點此搜索[理財顧問]職位 |
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客戶經理/主管 |
3名, 男女不限，學歷不限；待遇：底薪2000元以上+績效+獎金綜合月薪3000元以上 點此搜索[客戶經理/主管]職位 |
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客戶經理 |
5名, 男女不限，年齡18-35歲之間，形象好、氣質佳，樂于從事銷售服務工作，對銷售行業感興趣，有積極良好的心態，歡迎應屆生。待遇面議 點此搜索[客戶經理]職位 |
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客服專員 |
多名, 10-20名，男女不限，學歷不限；有無經驗均可，培訓上崗 點此搜索[客服專員]職位 |
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后勤人員 |
多名, 吃苦耐勞，有責任心。綜合月薪3000元以上 點此搜索[后勤人員]職位 |
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儲備干部 |
3名, 1、男女不限，大專及以上學歷，1年以上工作經驗，業績突出者優先；有一定的網絡知識，有良好的客戶溝通能力，能夠承受工作壓力；2、較強的客戶服務意識，有市場銷售、業務跟單等相關工作經驗者優先。待遇：底薪+提成+獎金綜合月薪4000元以上 點此搜索[儲備干部]職位 |
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財務助理 |
1名, 統計每月考勤并交財務做賬，留底，記錄好公司的財務賬目及處理相關財務問題待遇：2500元以上 點此搜索[財務助理]職位 |
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深圳市利衡服飾有限公司（展位號：） |
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業務員 |
多名, 崗位要求：1、敢于挑戰市場，不怕困難、勤奮；有團隊精神，勇于面對困難，對工作有激情有責任感、有上進心服從領導安排；2、能獨立開發客戶，對制服行業有一定了解；3、對公司分配的客戶積極跟進，并努力完成；4、有良好的市場意識和市場開發能力，有較強的語言表達能力及談判技巧，具有開拓市場和團隊精神，具有很強的客戶服務意識；5、有制服銷售經驗優先 點此搜索[業務員]職位 |
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投標經理 |
多名, 任職要求：1、大專以上學歷；2、有相關服裝招投標2年以上工作經驗，熟悉招投標流程及崗位職責；3、具有編制招投標文件的相應能力，有較強的專業基礎及良好的語言、文字組織能力；4、具有良好的團隊合作精神及服務意識，能吃苦耐勞。5、有2個以上投標成功案例，有豐富的社會資源 點此搜索[投標經理]職位 |
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車位 |
多名, 崗位要求：有做西服經驗，待遇面議 點此搜索[車位]職位 |
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深圳市龍崗區宏俊家居裝飾品商行（展位號：） |
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業務員 |
25-35歲 多名, 1、主要外勤銷售產品, 刻苦耐勞,2、良好溝通能力, 需于廣東省內出差;3、本公司會提供專業產品和銷售培訓,4、有相關工作經驗優先 點此搜索[業務員]職位 |
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行政經理 |
30歲 多名, 任職要求: 1、具工商管理或行政管理類相關專業優先;2、10年以上行政工作經驗;3、具備優秀的目標管理能力, 溝通與組織協調能力;4、靈活和強的分析和解決問題能力, 思路清晰, 考慮問題細致, 強烈的服務意職, 責任心強, 能處理突發事件;5、有高度的團隊精神, 良好的心理素質, 能夠承受較大的工作壓力;6、能正確理解和把握行政工作方向主要職責: 1、日常行政工作規劃、組織實施和監管;2、組織制定行政管理規章制度, 并督促、監管制度貫徹執行, 為公司的高效運營提高效能和效益,發揮團隊精神3、需協調深圳和廣州公司 點此搜索[行政經理]職位 |
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文員 |
多名, 1、有兩年以上工作經驗, 良好溝通能力, 主動, 細心, 2、能承受工作壓力, 有上進心, 熟練使用各類辦公軟件如Word, Excel等…, 3、主要負責和客人溝通, 接待客人, 跟單和一般文職工作 點此搜索[文員]職位 |
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室內設計員 |
多名, 1、有2-3年相關工作經驗, 主要為客人提供使；2、用公司產品之裝飾建議方案, 具工地經驗和展會；3、設計經驗優先, 思考靈活, 創意無限；4、需熟練使用設計軟件如AutoCAD, CorelDRAW,Photoshop…等 點此搜索[室內設計員]職位 |
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財務文員 |
多名, 1、有兩年以上工作經驗, 處理獨立, 需持有會計證;2、必需懂處理稅務事宜, 如國稅、地稅….等,3、良好溝通能力, 誠實, 主動, 細心, 能承受工作壓力, 4、有上進心, 熟練使用各類辦公軟件如Word, Excel等, 5、主要負責日常財務數據, 核對數據文件和財務工作 點此搜索[財務文員]職位 |
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深圳市羅湖區鯤鵬職業技術培訓中心（展位號：） |
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咨詢師 |
22-28歲 高中或中專, 2名, 要求：能熟練運用電腦，打字速度快，具有良好的表達與溝通能力，形象好，性格開朗大方 點此搜索[咨詢師]職位 |
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手機平版電腦研發學員 |
大專或以上, 15名, 有一定的C語言，有團隊精神，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[手機平版電腦研發學員]職位 |
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軟件開發工程師學員 |
高中或中專, 30名, 對計算機感興趣， 熱愛研發工作，具備責任感及團隊協作吃苦耐勞的精神， 有良好的邏輯思維 點此搜索[軟件開發工程師學員]職位 |
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嵌入式Linux開發學員 |
大?；蛞陨? 15名, 有一定的C語言基礎，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[嵌入式Linux開發學員]職位 |
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品牌派單員 |
18-25歲 10名, 男女不限，具有一定的溝通能力和親和力，有責任心，應屆畢業生優先.工資90-100元/天+提成 點此搜索[品牌派單員]職位 |
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戶外咨詢師 |
20-35歲 中?；蛞陨? 4名, 有戶外推廣或促銷經驗優先；能夠承受一定的工作壓力，敢于迎接挑戰；普通話標準、有介紹能力 點此搜索[戶外咨詢師]職位 |
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NET軟件開發學員 |
高中或中專, 10名, 有一定的編程語言基礎，有團隊精神，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[NET軟件開發學員]職位 |
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JAVA軟件開發學員 |
高中或中專, 20名, 有一定的編程語言基礎，有團隊精神，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[JAVA軟件開發學員]職位 |
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iPhone應用開發學員 |
大?；蛞陨? 10名, 有一定的C語言基礎，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[iPhone應用開發學員]職位 |
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Android開發學員 |
大?；蛞陨? 20名, 理工科，有一定的編程語言基礎，有團隊精神，熱愛研發工作，并有良好的邏輯思維 點此搜索[Android開發學員]職位 |
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3G軟件工程師學員 |
高中或中專, 30名, 對計算機感興趣， 熱愛研發工作，具備責任感及團隊協作吃苦耐勞的精神， 有良好的邏輯思維 點此搜索[3G軟件工程師學員]職位 |
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