深圳市鑫富煜五金制品有限公司（展位號：） |
|
數控車床學徒 |
18-25歲 初中或以上, 3名, 每個月上26天，包住不包吃，月薪2700元。 |
|
|
深圳市欣揚動碼科技有限公司（展位號：） |
|
net開發實習工程師 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、 從事政府以及企業網站、ERP系統的開發 2、 后期帶領團隊進行開發和維護（提供住宿） 招聘要求： 1、 高中以上學歷，男女性不限 2、 對計算機和互聯網行業感興趣 3、 有志于長久在IT行業發展 |
|
PHP網站開發實習工程師 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、 網站前臺及后臺的開發和維護 2、 源代碼的二次開發（提供住宿） 招聘要求： 1、 高中、中專以上學歷，大專、本科文科類專業也可 2、 計算機基本操作熟練 3、 學習能力和抗壓能力強 |
|
Android手機開發實習工程師 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、 參與科技型企業手機項目的前端研發 2、 實習期滿負責一定的管理工作（提供住宿） 招聘要求： 1、 大專（統招）以上學歷，理工科專業 2、 有一定的計算機語言基礎 3、 計算機相關專業優先 4、 抗壓和學習能力強 |
|
Java開發實習工程師 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、 參與政府和科技型企業大、中、小型項目的開發 2、 實習期滿需獨立承擔項目架構與實施工作（提供住宿） |
|
初級實習工程師 |
不要求, 多名, 1、 大專學歷以上，理工類專業 2、 對java或C語言有一定了解 3、 邏輯推理思維能力強 4、 能承擔一定壓力 |
|
咨詢文員 |
不要求, 多名, 招聘要求： 1、 女性 2、 大專以上學歷，形象良好，語言能力強 3、 有一定的市場工作經驗 4、 計算機或市場心理學類專業優先 |
|
電話文員 |
不要求, 多名, 招聘要求： 1、 女性 2、 高中以上學歷，語言能力強 3、 有無銷售經驗均可 4、 學習能力強，愿意從頭做起 5、 主要負責通知公司客戶上門面試 |
|
招聘文員 |
不要求, 多名, 招聘要求： 1、 男女性均可 2、 高中以上學歷，形象良好 3、 溝通能力強，能接受外出招聘 4、 熱愛市場工作，有激情 |
|
中級實習工程師： |
不要求, 多名, 1、 使用過C或Java等編程語言 2、 有一定開發項目經驗 3、 歡迎應屆畢業生 |
|
高級實習工程師 |
不要求, 多名, 1、 本科學歷，男性 2、 了解三大框架，熟練使用J2EE進行項目開發 3、 優秀者可直接跨越實習階段進行項目開發 |
|
|
深圳市中銘智文化發展有限公司（展位號：） |
|
營銷經理 |
不要求, 2名, （綜合月薪5000-10000元）職位描述:1、 負責項目咨詢管理、培訓項目的市場推廣工作；2、 開拓與維系良好的客戶資源；3、 搜集、分析和整理市場信息、捕捉銷售機會，進行談判、合同的洽談和簽訂4、可獨立完成與客戶開發、聯系、簽約、后續服務等工作任職資格：1、 全日制本科及以上學歷，專業不限；2、 2年以上工作經驗，有管理咨詢、培訓行業銷售經驗者優先；3、 市場開拓能力強，具有較強的客戶拜訪、挖掘能力。 |
|
市場總監 |
不要求, 5名, （綜合月薪10000-20000元）崗位職責： 1.依據公司發展戰略推動實施產品發展，確保公司現有品牌的知名度及價值的提升。 2.為擴大公司銷售和建立市場地位，參與制定和實施公司整體產品組合結構的戰略規劃。 3.對目標市場產品的市場潛力和機會進行評估，并參與不同時期相應項目的規劃和實施。 4.了解、分析、評估市場營銷管理的模式和效率，以達成擴大產品銷售和投資回報。 5.完成總經理布置的其它工作任務。 崗位要求： 1.教育背景：本科及以上學歷。 2.培訓經歷：具有品牌、策劃等方面的知識、經驗及運作技巧。 3.工作經驗：2年以上相關工作經歷，須具有市場總監工作經歷背景。 4.工作技能：具有較強的實際工作能力，尤其是靈敏的市場反應能力。 |
|
運營總監 |
不要求, 5名, （綜合月薪10000-20000元）協助總經理制定公司戰略，制定計劃并監督實施，確保經營指標得到全面落實崗位職責：1、全面負責公司市場運作和管理； 2、參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；3、推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成項目整體業務計劃； 4、保證維護成本控制計劃； 5、維持并開拓各方面的外部關系；7、管理并激勵所屬部門的工作績效。任職資格：1、三年以上培訓從業管理經驗2、對市場有敏銳的洞察力 |
|
市場專員 |
不要求, 10名, （綜合底薪5000-10000元/月）職位要求：1、中專以上學歷2、吃苦耐勞，有上進心能挑戰自我，有奮斗目標3、誠實守信，具有良好的團隊合作精神4、良好的溝通能力，客戶關系管理能力及優秀的談判技巧，對營銷感興趣 |
|
儲備干部 |
不要求, 20名, （底薪3500元/月、綜合月薪5000-10000元/月）職位描述： 一、表達思維能力強，有責任心，有管理經驗者優先。 二、具有有良好的溝通技巧及營銷手段。三、建立銷售檔案 要求：23-45周歲，有相關工作經驗者優先。 |
|
總經理助理 |
不要求, 20名, （底薪3500元-7000元/月+提成+獎金）職位描述:1. 協助總經理對公司日常管理；2. 跟進相關商務項目；3.負責總經理日常經營工作中文件的起草4. 負責總經理的日常行程安排； 5. 本科以上學歷；男性，身體健康，相貌端正6. 有三年以上管理工作經驗7. 較強的協調能力，書面及口頭表達能力8. 有行政人事工作經驗者優先9. 有駕駛執照，有2-3年駕齡 |
|
講師助理 |
不要求, 4名, （底薪3500-7000元+提成+獎金）崗位職責：1、大專及以上學歷，管理或營銷等相關專業2、負責協助講師課件的制作，完善;3、培訓現場專業助教（協助講師授課、擔任培訓的主持人）；4、能夠適應經常性出差職位描述：1根據客戶培訓需求協助培訓講師開發培訓方案2輔助培訓師進行課件開發和現場授課3 配合項目經理、培訓師與客戶進行工作溝通；4 協助培訓師完成其他培訓相關工作5有相關工作經驗和曾擔任培訓或活動主持工作者優秀考慮。 |
|
電話營銷專員 |
不要求, 15名, （綜合月薪5000-10000元）崗位職責：1、中?；蚋咧幸陨蠈W歷 2、普通話標準，較好的語言組織能力 3、認同所屬行業，喜歡本職工作 職位要求 1、口齒清晰、普通話標準，有較強的溝通表達能力 2、對工作充滿熱情，責任心強，具有良好的服務理念和敬業精神 3、性格開朗、有很強的抗壓能力，有電話銷售工作經驗者優先考慮； |
|
客服專員 |
不要求, 5名, （底薪3500-7000元/月+提成+獎金）職位描述1、負責接聽電話及時解答客戶提出的問題2、協助業務經理處理市場出現的客訴問題，及時回訪崗位要求：1、女士優先、有客服崗位二年以上工作經驗優先2、性格溫和、溝通能力比較強。 |
|
經理助理 |
不要求, 多名, 協助決策層制定公司發展戰略，負責其負責領域內短期及中長期的公司決策和戰略 2、協助企業總經理制定企業發展規劃和經營計劃，并負責協調部署各職能部門落實執行 3、根據公司市場戰略與業務發展目標，制定市場拓展目標、業務發展策略與規劃。4、協助總經理對公司各項業務工作進行指導、指揮、監督、管理，并執行各項目規章、工作指令5、負責企業日常事務與公共事務的處理與協調任職要求：1、企業管理類?？萍耙陨蠈W歷2、熟悉化工行業，6年以上工作經驗，3年以上公司全面管理經驗3、熟悉外部銷售及市場戰略4、具備宏觀把握、計劃、組織、控制、協調和談判的能力及團隊建設能力5、優秀的職業素養，良好的道德品質及較強的抗壓能力。待遇：底薪3500元-7000元/月+提成） |
|
渠道經理 |
不要求, 多名, 1、開發和拓展銀行、券商及第三方理財機構等營銷渠道； 2、開發機構客戶和個人客戶； 3、進行營銷渠道和客戶資源的管理和維護； 4、準備營銷資料，進行產品宣傳策劃和產品路演； 5、擬定項目營銷方案； 6、完成公司安排的其他各項工作。 應聘要求： 1、有營銷資源、豐富人脈資源者優先； 2、有客戶開發及渠道開發經驗者優先； 3、有良好的寫作能力者優先； 4、具備一定的金融產品知識； 5、能適應經常性的出差。 待遇：（底薪3500元-7000元/月+提成） |
|
行政經理 |
不要求, 多名, 崗位職責 1、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作； 2、負責各類會務的安排工作； 3、協助行政經理對各項行政事務的安排及執行； 4、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；5、規劃、指導、監督、協調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作；6、分析相關資料，進行企業人力資源診斷，并對相關政策進行完善。 任職資格：1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷；2、三年以上人力資源管理工作經驗；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策；4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力；5、熟練使用常用辦公軟件。6、有培訓行業行政工作經驗優先；（底薪3500元-7000元/月+提成） |
|
人事經理 |
不要求, 多名, 職位描述:1、完成公司人事行政事務管理；2、參與公司招聘、培訓、績效管理、考勤等工作；3、參與公司行政、采購事務管理．崗位要求：1、20歲-45歲 性別不限2、?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理類專業優先；3、有培訓行業工作經驗優先；4、參與公司招聘、培訓、績效管理、考勤等工作；熟悉人力資源管理的六個模塊（招聘與配置、員工培訓管理、企業文化建設、績效考核、勞動關系維護、薪酬管理等方面）且具有豐富的實踐經驗； 5、了解國家勞動人事政策，熟悉人力資源管理的主要流程；6、 具備良好的組織協調能力、辦公室軟件的應用、溝通能力、人際交往能力、以及能夠承受較大的工作壓力。7、有駕照者優先 |
|
微信平臺管理員 |
不要求, 1名, 要求熟悉微信平臺的操作，有較強的文筆、文書功底，能撰寫各類會議、新聞文稿和報告性通知等，有一年以上微信平臺管理經驗，年齡18-35歲，待遇面議。 |
|
總經理助理 |
不要求, 多名, 要求有5年或以上營銷工作經驗，愛好營銷，能單獨完成會務、營銷方案與執行，適應長期全國出差，有創業目標和創業精神，能吃苦耐勞，公司作總經理培養，待遇底薪3500+5%提成+福利，年綜合收入在10萬以上。 |
|
總經理 |
不要求, 5名, 有5年或以上全國營銷策劃及管理經驗，能單完成一個或多個省級營銷管理，能適應長期在外出差，年綜合薪酬目標在20萬或以上。 |
|
營銷、客服專員 |
不要求, 100名, 要求對文化教育培訓行業有興趣，對人生職業規劃有目標，敢于挑戰高薪，能適應全國做會務、出差，公司所有營銷、市場、客服專員2014年均做總助或總經理培養。面試時間：每周1--6上午9時到11點，下午14:30--15:30 |
|
|
新會中集集裝箱有限公司（展位號：） |
|
|
|
深圳市望家歡實業有限公司龍崗配送中心（展位號：） |
|
倉管員 |
不要求, 多名, 男，25-45歲，高中以上，能吃苦耐勞，能上夜班，持有效身份證，提供食宿，購買社保，工資面議。 |
|
保安員 |
不要求, 多名, 男，20-30歲，初中以上，能適應上夜班，退伍軍人優先。 |
|
配送員 |
不要求, 多名, 男，25-50歲，能吃苦耐勞，能上夜班，持有效身份證，包吃住，購買社保，工資面議。 |
|
采購員 |
不要求, 多名, 男，30-35歲，高中以上，有一年以上采購經驗，持有效身份證，提供食宿，購買社保，工資面議 |
|
跟單文員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
|
|
深圳市博澳企業財務代理有限公司龍華分公司（展位號：） |
|
稅務專員 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無稅務工作經驗，但有恒心致力于朝稅務行業發展。 有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:2500元-9000元。 |
|
商務代表 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女各30名，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。 有修養有禮貌，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇：2000-18000。 |
|
財務會計 |
不要求, 多名, 崗位要求:男/女各60名，責任心強，有會計從業資格證，有同行業工作經歷和能堅守職業道德者優先；待遇：2500元-8000元。 |
|
工商專員 |
不要求, 多名, 崗位要求:男/女各20名，責任心強，有同行業工作經歷和忠于職業者優先；待遇：2500元-5000。 |
|
會計實習生 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:1810元-6000元。 |
|
文員 |
不要求, 多名, 打字速度快、準確，性格好，待遇：2500元-5000元. |
|
繪圖員吧 |
不要求, 1名, 無具體要求 |
|
|
深圳市家家順房產交易有限公司（三）（展位號：） |
|
一手樓銷售顧問 |
18歲以上 高中或以上, 多名, 主要負責為客戶提供一手樓買賣服務，協助顧客在一手樓銷售現場選擇合適的房源，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系，要求品行端正，能吃苦耐勞，有責任心，學習能力強。福利：行業最高底薪：共六個薪級，分別是8000元，6000元，4000元，2800元，2000元，1600元；行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5%-30%）；行業最高福利：20%租單即發獎+2%伯樂獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、早餐/夜宵、話費報銷、宿舍服銷等十八項福利。 |
|
營業經理 |
18歲以上 大專或以上, 多名, 主要負責門店日常管理、帶領銷售團隊有效開展業務、控制門店運營成本和風險。要求有激情、責任心，學習能力強，有相關崗位行業工作經驗者優先。底薪4000元/月+25%高利潤分紅，按政府及公司相關規定享有五險一金、話費報銷、早餐/夜宵等各項行業最優福利，以及和種獎勵、培訓等。 |
|
行政專員/文員 |
18歲以上 大?；蛞陨? 多名, 協助上級處理日常工作，做好上傳下達，檢查監督。要求做事認真負責，有一定的文字功底，熟練使用OFFICE辦公軟件。底薪：文員/分區主任2500元起，區域主任3300元起，績效：文員/分區主任、區域主任可按200元/家標準享有直管店鋪月績效（一般6-10家），區域主任還可按30元/家的標準享有非直管店鋪月績效（最高管轄數100家）；福利：按政府及公司相關規定享有伯樂獎、仁杰獎、創新獎、榮譽獎、帶薪假、社保、公積金、話費報銷、居住證等。 |
|
業務員 |
不要求, 10名, 主要負責為客戶提供房屋買賣、租賃、貸款、過戶等相關業務的全程代理服務 |
|
業務員/房地產經紀人 |
不要求, 多名, 待遇：底薪1500-8000元/月+提成30-60%+社保+旅游+戶外拓展+住房公積金+各類獎勵+培訓+無限發展空間。要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力，有工作經驗者優先考慮 |
|
電話銷售員 |
不要求, 8名, 通過電話營銷的方式，向客戶提供房屋買賣、租賃咨詢服務，并為客戶解決買賣和租賃的需求 |
|
|
深圳市恩冠投資管理有限公司（展位號：） |
|
理財顧問（銷售） |
不要求, 多名, 薪資待遇：3000底薪+高提成+獎金+晉升機會+公司聚餐+旅游,月薪過萬;工作時間：5天9時制+雙休(公司提供住宿)。 崗位職責:1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶；2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績；3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力；4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 任職資格:1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,應屆生亦可,有相關電話銷售工作經驗者優先； |
|
|
深圳市萬科物業服務有限公司（展位號：） |
|
高端安全管理員 |
不要求, 20名, 要求： 男 18―30歲，身高175cm以上 ；雙眼裸視不低于0.8；初中及以上學歷；為人誠懇踏實，有責任心，身體健康無任何缺陷，無明顯疤痕，無紋身及不良嗜好。薪酬福利：薪資：試用期3100元/月以上，轉正后3200元/月以上，平均每天8小時（另有加班，均按勞動法加班工資計算），月休3天； |
|
保潔員/家政員 |
不要求, 多名, 男10名、女10名，要求：18―40歲，初中以上學歷，身體健康。為人誠實，能吃苦耐勞，踏實肯干，具備良好的服務意識，熱愛本職工作。有服務行業相關工作經驗者優先。薪酬：試用期2800元/月以上，轉正后2900元/月以上。月休3天，平均每天8小時，加班按勞動法另計，6至10月份每月高溫補貼100元 |
|
客服前臺 |
不要求, 2名, 要求：20―28歲，身高162cm以上。中專以上學歷，形象氣質佳，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞；語言表達能力及溝通能力強，具備良好的服務意識。有物業行業客服相關工作經驗者優先 |
|
安全管理員 |
不要求, 50名, 要求： 男 18―33歲，身高170cm以上 ；女18-30歲，身高160cm以上；雙眼裸視不低于0.8；初中及以上學歷；為人誠懇踏實，有責任心，身體健康無任何缺陷，無明顯疤痕，無紋身及不良嗜好。薪資：試用期：2900元/月，轉正：3000元/月以上。最低標準：初級安管員工資：3000元/月以上；1星1年安管員工資：3250元/月以上；2星2年安管員工資：3500元/月以上；3星3年安管員工資：3750元/月以上；4星4年安管員工資：4000元/月以上；5星5年安管員工資：4500元/月以上；以上薪資標準不包含加班費、職務津貼、崗位津貼、考勤及其它補貼。工作時間：平均每天8小時 （另有加班按勞動法另計）每月休息3天，考核獎金：每月工作表現實行績效考核（每月200元的浮動獎金）食宿：公司免費提供住宿，伙食與經理、主任等管理層實行同一標準，公司補助伙食補貼300元/月；員工宿舍可享用完全覆蓋的免費WIFI司齡工資：滿1年100元/月，滿2年200元/月，滿3年300元/月，滿4年400元/月，滿5年500元/月，職員保險：社會保險（養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險）、住房公積金、綜合醫療險、團體意外險、萬科共濟會；現金福利：獨生子女費、防暑費、職務津貼、年終獎、年度體檢等等。休假福利：帶薪年休假、婚假、產假、護理假等等；業余活動：每年公司組織籃球賽、登山比賽、新春聯歡會、員工嘉年華等等；各部門每季度組織豐富多彩的員工活動 |
|
廚師/廚工 |
不要求, 4名, 要求：20―35歲，初中以上學歷，身體健康，為人踏實，能吃苦耐勞，廚師必須持有廚師證，川、湘菜拿手，會面點者優先；在廚房工作一年以上工作經驗而未有廚師證的可安排廚工崗位 |
|
樣板房解說員 |
不要求, 3名, 要求：18―28歲，女162cm以上，高中或中專以上學歷，形象氣質佳，有親和力，具備良好的服務意識；有物業服務行業經驗者優先 |
|
客服事務助理 |
不要求, 5名, 要求：20―28歲，身高173cm以上。 高中以上學歷，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞；語言表達能力及溝通能力強，具備良好的服務意識；有物業行業客服相關工作經驗者優先。 |
|
收銀員/服務員 |
不要求, 5名, 要求：18―30歲，女160cm以上，高中或中專以上學歷，形象氣質佳，具備良好的服務意識；有從事前臺收銀工作經驗以及餐廳服務經驗者優先 |
|
物業技術員 |
不要求, 10名, 大專及以上學歷，機電、樓宇自動化等專業，須持有電工上崗證、中級資格證書，一年以上相關工作經驗，至少熟練掌握供配電、弱電、電梯、空調、消防、給排水其中一項技能，條件優秀者可放寬至高中學歷。 |
|
客戶關系（住宅） |
不要求, 5名, 大專及以上學歷，22-30周歲，形象良好，男性，辦公軟件操作熟練，親和力強，有較好協調溝通能力和團隊合作精神，具備良好的客訴受理能力，有物業管理經驗者優先。 |
|
客戶關系（寫字樓） |
不要求, 10名, 大專及以上學歷，22-30周歲，形象佳，親和力強，性格外向，女性，身高163cm以上，有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，有文藝特長者優先，條件優秀者可作為萬科總部客關。 |
|
房地產經紀 |
不要求, 30名, 高中及以上學歷，一年以上房屋租售工作經驗，身體健康，吃苦耐勞，誠信務實，具備良好的表達及溝通能力，有團隊合作精神。 |
|
綠化監控員 |
不要求, 3名, 要求：18―30歲 中專以上學歷，踏實能干，有良好的溝通、協調能力，有較強的工作責任心和服務意識，電腦操作熟練；對環境保潔、植養護有一定的基礎知識；有物業環境、綠化從業工作經驗者，優先考慮。 |
|
救生員 |
不要求, 10名, 要求：18―30歲，身高170cm以上，雙眼裸視不低于0.8；愛崗敬業，能吃苦耐勞，懂水質調控及泳池維護優先；必須持有救生員資格證。 |
|
|
深圳市智越服飾有限公司（展位號：） |
|
外貿業務員 |
22--25歲 大?；蛞陨? 多名, 大專以上學歷，有服裝外貿銷售工作經驗者或外貿工作經驗者優先，簡歷需附照片，應屆畢業生亦可。英語四級以上，聽說讀寫能力突出，商務英語，國際貿易專業或市場營銷相關專業；客戶到訪公司時能用英文進行簡易日常交流。富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有較強的學習和溝通能力。待遇制度：工資為： 底薪+ 提成+全勤獎,包食宿，具體面議。 |
|
平面設計師（急招） |
不要求, 多名, 中專以上學歷，有工作經驗者優先，應屆畢業生亦可，年齡 20--28歲，男女不限。能熟練運用AI，CDR，PS等繪圖軟件操作。工作認真踏實，有責任心。待遇面議。 |
|
普工/車位 |
不要求, 多名, 初中以上學歷，男女不限，年齡在18-35歲之間。要求會打邊.砍車.平車.有兩年以上的工作經驗；服從上級主管安排，能吃苦耐勞，工作認真，有責任心。待遇面議。擇優錄取。 |
|
噴繪學徒（急招） |
不要求, 多名, 會電腦的基本操作，需要有一定的上進心，做事認真負責，服從上級領導安排。工作環境良好，無需接觸油漆，無臭味。 |
|
|
深圳市三通海實業發展有限公司（展位號：） |
|
業務代表 |
18-35歲 不要求, 多名, 要求：1、男女不限，年齡18-35。( 30名) 2、有無經驗者均可。 3、薪資待遇：底薪2600+提成+獎金。月綜合工資不低于8000。 4、工作時間：5天7小時。 |
|
前臺文員 |
18-35歲 不要求, 多名, 要求：1、女，年齡18-26。（2名） 2、有無經驗者均可。 3、薪資待遇：2600+獎金。 4、工作時間：5天7小時。 |
|
跟單文員 |
18-35歲 不要求, 多名, 要求：1、男女不限，年齡18-30。（3名） 2、有無經驗均可，有1年以上工作經驗者優先。 3、薪資待遇：底薪2600+獎金+提成。 4、工作時間：5天7小時。 |
|
總經理助理 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，年齡22-35。（1名） 2、高中以上文化程度，有2年以上工作經驗，有市場營銷經驗者優先。 3、薪資待遇：5000以上。 4、工作時間：5天7小時。 |
|
會計 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，年齡18-30。（1名） 2、中專以上文化程度，有1年工作經驗以上。 3、薪資待遇：面議。 4、工作時間：5天7小時。 |
|
|
深圳市龍華新區龍華萬耀經營部（展位號：） |
|
儲備干部 |
不要求, 10名, 底薪;2500--3000元/月+提成+獎金，要求：有團隊精神、能吃苦耐勞、學習能力強、有上進心。 |
|
業務員 |
不要求, 25名, 要求：學習能力強、能吃苦耐勞、有不服輸的精神。（待遇：底薪2000--2500元+提成+獎金） |
|
業務學徒 |
不要求, 多名, 要求：做事用心 、細心 、有上進心 、有團隊精神。（待遇：底薪2000---2500獎金+提成） |
|
跟單文員 |
不要求, 15名, 學習能力強、有較好的溝通能力、能服從安排 。（待遇：底薪2500+獎金+提成） |
|
業務文員 |
不要求, 3名, 要求：懂電腦、口字清晰、形象氣質佳。待遇：底薪 2500--3000元/月。 |
|
實習生 |
不要求, 多名, 要求:能吃苦耐勞、 有上進心 、學習能力強 。（待遇：底薪1800--2000+獎金+提成） |
|
|
深圳市思邁爾貿易商行（展位號：） |
|
初級業務員（實習生） |
不要求, 10名, 應屆畢業生.17-26歲，無需經驗，表達能力強，勇于挑戰高薪。對銷售工作有濃厚興趣，工作熱情，思想積極，團隊精神良好。 |
|
初級主管 |
不要求, 3名, 17-28歲，男女不限，大專以上學歷，有較強的溝通、組織能力，愿意長期從事銷售管理工作，愿從銷售基層做起。待遇：底薪+提成+績效獎金+職務津貼，公司免費提供食宿，帶薪培訓。 |
|
銷售跟單/助理 |
不要求, 多名, 限女性，17-25歲，高中以上學歷，良好的人際溝通能力，喜歡銷售工作，良好的客戶服務理念，有挑戰精神，吃苦耐勞。 |
|
銷售代表 |
不要求, 多名, 17-28歲，男女不限，熱愛銷售工作，有上進心，能吃苦耐勞，有無經驗均可，提供培訓,表現優秀者提升。銷售員??主管??組長??經理??區域經理。 |
|
辦公/銷售文員 |
不要求, 多名, 限女性，17-25歲，高中以上學歷，形象氣質佳，表達能力強。熟練操作辦公軟件，喜歡銷售行業，具有銷售經驗者優先。。 以上人員，一經錄用，公司提供住宿。底薪+差錢+獎金+伙食補貼、差旅費報銷，每月組織一次主題活動（拓展、旅游……等），并提供系統的銷售培訓。買保險！ |
|
|
深圳市聚眾祥商貿有限公司（展位號：） |
|
電話營銷 |
不要求, 多名, 福利待遇：底薪+高提層+獎金 每年兩次以上外出旅游機會 （男女不限年齡18～26周歲之間） 1、性格外向，吐字清楚，語言組織能力強，語言表達能力強。親和力和溝通能力強，交際能力強。良好的客戶服務意識及維護能力。 2、具備良好的心理素質及處事應變能力，有強烈的責任感和良好的團隊協作精神。 3，思維清晰，有良好的心理素質和團隊精神，強烈的競爭意識。能獨立工作，有毅力及有學習精神。 4，有敢于挑戰高薪的勇氣和信心，對金融投資有濃厚的興趣，熱愛金融證券行業。 5，誠實守信，樂觀主動富有激情，理想信念堅定、意志超強，堅決完成基本工作。 歡迎有識之士加入團隊，公司提供極具競爭力的薪資待遇，一旦錄用，收入豐厚！ 底薪（3000-6000元）+提成+獎金（外加每日生活補貼80元） 開發一個客戶收入至少在500-1000元以上。 公司提供完善的專業培訓：包括人生規劃、經濟分析、營銷技巧、客戶開發技巧、商品貿易知識等。 |
|
前臺文員 |
不要求, 2名, 年齡在18-26之間，五官端正，普通話標準能吃苦耐勞，做事有條理性，曾有過文職工作經驗者熟悉文員工作程序優先。 上班時間：5天制6--8小時左右 福利待遇：試用期滿后待遇2000元----3000元 優先條件： 1、工作嚴謹認真，富有激情，做過金融、地產、保險等相關業務人員優先考慮。 2、有一定經濟基礎，有客戶資源和人脈關系者優先考慮。 |
|
|
深圳市貝斯通通信設備有限公司（展位號：） |
|
電話銷售主管 |
不要求, 多名, 6-8人（薪資結構：底薪2400元-4000元+住房補貼200+業績提成每周發放（50元/單-200元/單）+管理提成（20元/單）+晉升空間（提供住宿）平均收入8000-13000元）上不封頂崗位職責：組建和完善團隊建設，帶領團隊負責公司產品的銷售及推廣；根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；根據公司提供的優質客戶資源，通過電話溝通了解客戶需求，完成銷售業績；定期或不定期收集市場信息，為公司提供新產品信息支持；向團隊成員提供產品信息培訓及行業知識培訓。 任職資格：1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者或有電銷業務管理經驗者優先；反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；有責任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協作精神，善于挑戰。 |
|
電話銷售 |
不要求, 60名, 薪資結構：底薪2400元-4000元+住房補貼200+業績提成每周發放（50元/單-200元/單）+晉升空間（提供住宿）平均收入5000-8000）上不封頂 崗位職責：根據公司提供的優質客戶資源，通過電話溝通了解客戶需求，尋求銷售機會，完成銷售業績；通過電話的方式，準確的向客戶宣傳公司的產品，建立專業的電信移動業務顧問形象，向中國電信的新老用戶推廣中國電信的產品或服務，讓客戶及時了解最新優惠服務政策；及時與后臺溝通，確保銷售產品的及時完成，保證客戶的0投訴； 任職資格：18-25歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；對銷售工作有較高的熱情；具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。 |
|
大客戶經理 |
不要求, 多名, （10-20人）崗位描述作為中國電信的通信顧問，為企業提供電信產品（移動寬帶業務）的咨詢和服務為企業員工提供移動及寬帶業務的咨詢和業務受理，完成銷售業績；為企業的組建電信業務VPN，完成銷售業績；建立企業內線銷售網絡，發展合作伙伴，完善業務發展受理銷售網絡；收集市場信息，為公司制定大客戶產品提供信息支持。任職條件有1年以上銷售經驗者，有企業客戶銷售經驗者優先；具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度；能夠單獨完成業務談判、業務受理工作。 |
|
后臺文員 |
不要求, 多名, 后臺業務支撐，錄單，制做表格，接聽客戶電話，處理用戶爭議，任職資格：1.耐心細致，親和力強，責任心強，2.熟練操作office辦公軟件3. 精通表格數據函數 4.待遇面議工作時間：早上9點到12點，下午14點到19點 |
|
|
深圳市優優唯電子有限公司（展位號：） |
|
普工（全職） |
不要求, 多名, 崗位內容：到各大名企（如富士康、華為、康佳、松下等中國500強企業）做售后服務，主要以檢驗測試手機屏等液晶產品為主，工作輕松。能力強者，可培養成為帶隊隊長及技術員，具有良好的晉升空間！ 招聘要求：18-30周歲（限男生）能吃苦耐勞，服從管理，能適應出差，外貌端正、態度謙和，身上無紋身、煙吧，遵守公司各規章制度； 工作待遇：適用期保底工資2400+高獎金（0～1000），適用期過后保底工資調至2600～2800元； 在出差期間，報銷車費及住宿費，有出差的補貼10元/天： 公司為員工提供住宿：4-6人每間，環境舒適。 |
|
兼職測試員 |
不要求, 多名, 要求：18-30周歲，男女不限，能適應出差，服從公司安排和管理。外貌端正、態度謙和，身上無紋身、煙吧，遵守公司各規章制度。 待遇：正常工作時間8小時100元，超出按每小時10元計算，報銷車費和住宿費。 工作內容：到各大名企（如富士康、華為、康佳、松下等中國500強企業）做售后服務，主要以檢驗測試產品、清點數量、貼標簽為主 ，工作輕松簡單。 |
|
|
深圳市萬禧通科技發展有限公司（展位號：） |
|
儲備干部 |
不要求, 3名, 形象好，有良好的溝通技巧，有管理工作經驗者優先。 |
|
|
中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司觀蘭營銷部（二）（展位號：） |
|
信用卡推廣員 |
25歲以上 高中或以上, 3名, 有從事過銷售或直銷。底薪+提成+獎金 |
|
保險營銷員 |
25歲以上 高中或以上, 5名, 來深圳二年以上，想憑自己的能力來創業人士。公司給你一個綜合金融平臺，想挑戰高薪的可以過來試試！底薪+提成+獎金+培訓+旅游等于幾W |
|
貸款專員 |
大?；蛞陨? 多名, 無具體要求 |
|
客戶經理 |
大?；蛞陨? 2名, 來深圳三年，從事過銷售行業多年優先。底薪+提成+獎金25歲以上。 |
|
人事助理 |
22歲以上 不要求, 1名, 有多年經驗優先考慮，高中學歷以上！薪資以能力而定。（2000至3000) |
|
大客戶服務專員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
|
行政內勤 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
|
人力資源助理 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
|
辦公室文員 |
不要求, 多名, 1年以上工作經驗，會計專業優先，底薪：3000元。 |
|
pos機推廣員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
|
|
深圳市金寶盈珠寶首飾有限公司（展位號：） |
|
|
|
深圳市康之樂食品有限公司（展位號：） |
|
司機 |
30歲以下 不要求, 2名, 需自備車輛，招聘要求：1、有3年以上工作經驗，能吃苦耐勞，有責任心。2、熟悉龍崗、平湖、布吉、橫崗、龍華、觀瀾、石巖、公明、松崗、沙井、福永、寶安區域地形者優先。3、有統籌安排送貨能力，服務意識較強。服從公司安排。4、罰單自理。5、有對車輛保養維護的經驗。6、要求最低在我司上班至少半年以上。 工作時間：每周一至周六早晨8:00―19:30。薪資待遇：試用期2200元/月，正式錄用后工資2200+6‰提成（包?。?。 |
|
銷售文員 |
不要求, 2名, 招聘要求：1、高中及中專以上學歷，2年以上工作經驗。2、辦公軟件運用熟練，有一定的統計分析能力。3、良好的溝通協調能力、分析能力和資源整合能力。 4、做事情認真負責，能吃苦耐勞，有責任心和較強的服務意識、團隊意識。 工作時間：每周一至周六早晨8:00―20:00。薪資待遇：試用期2200元/月（包?。?，正式錄用后工資2200+2‰提成。 |
|
會計 |
25~35歲 不要求, 1名, 1、本科或以上會計專業，會計中級職稱者優先。 2、3年以上商貿公司專職會計工作經驗。3、工作仔細認真、責任心強、為人正直。4、精通全盤帳務處理，有集團多套帳管理經驗，悟性強，原則性強5、熟練運用和操作EXCEL函數，并能運用在財務各種對帳、成本計算環節（必備）6、全面負責財務中心的日常管理工作； 7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行；8、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；9、負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；10、負責公司全面的資金調配，成本核算、會計核算和分析工作；11、負責資金、資產的管理工作；12、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動；13、年齡在25~35之間。14、完成上級交給的其他日常事務性工作。工作時間：每周一至周六早晨8:00―20:00。 薪資待遇 ：試用期薪資3000元，試用期為兩個月，包住。 |
|
業務經理 |
25-38歲 不要求, 1名, 招聘要求：1.3年以上快消品行業銷售經驗；2.有帶領20人以上團隊的能力及經驗；3.思維邏輯強，表述清晰；4.六天工作制，每天早晨八點開早會；5.要求做事認真負責，責任感強。崗位職責：1、尋找潛在合作伙伴；2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。3、行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。4、開拓建立地區市場的代理渠道。 5、管理當地區域代理商經銷商 6、地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。7、組織執行公司渠道推廣方案，服從上級安排，積極完成任務目標，崗位要求：1、與代理商的談判和溝通能力強；2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識；3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力；4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮；5、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰；6、具備一定的渠道代理開拓能力，溝通能力、談判技巧、渠道管理經驗； 7、具備較強的學習能力及團隊合作精神；8、性格外向，強烈的事業心及挑戰精神；9、良好的個人信譽及職業操守。工作時間：周一至周六早上8:00-20:00. 待遇：底薪3000+5.5‰提成，三個月轉正，包住。 |
|
渠道經理 |
不要求, 多名, 崗位職責：1、尋找潛在合作伙伴；2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。3、行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。4、開拓建立地區市場的代理渠道。 5、管理當地區域代理商經銷商 6、地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。 7、組織執行公司渠道推廣方案，服從上級安排，積極完成任務目標 崗位要求： 1、與代理商的談判和溝通能力強；2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識；3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力； 4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮； 5、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰； 6、具備一定的渠道代理開拓能力，溝通能力、談判技巧、渠道管理經驗；7、具備較強的學習能力及團隊合作精神； 8、性格外向，強烈的事業心及挑戰精神； 9、 良好的個人信譽及職業操守。工作時間：周一至周六早上8:00-20:00. 待遇：底薪3000+5.5‰提成，三個月轉正，包住。 |
|
業務員（想成為業務高手、有駕駛證者優先） |
不要求, 多名, 招聘要求：做事情認真負責，勇于承擔責任，為人正直，能吃苦耐勞，有2年以上工作經驗者優先。工作時間：每周一至周六早晨8:00―19:00。薪資待遇：責任底薪2000元+提成（包?。?，四個月后工資達5000元/月以上。 |
|
倉管 |
不要求, 1名, 招聘要求：吃苦耐勞，有責任心，有較強的服務和團隊合作意識。工作時間：每周一至周六早晨8:00―20:00。薪資待遇：試用期一個月2200元/月。正式錄用后2200+2‰提成，公司包住。 |
|
|
深圳市航豐機械模具制品廠（展位號：） |
|
銑工 |
不要求, 3名, 要求:有一年以上機械產品加工工作經驗.能吃苦耐勞，服從管理 |
|
鉗工 |
不要求, 3名, 要求:有一年以上經驗 |
|
文員 |
不要求, 2名, 要求：熟悉Excel、Word等各種辦公軟件，略懂會計知識。 |
|
CNC操作員 |
不要求, 3名, 要求：有一年以上機械產品加工經驗，熟悉三菱系統、法蘭克，會磨刀調機 |
|
|
廣東國龍貴金屬經營有限公司深圳龍華新區分公司（展位號：） |
|
營銷骨干（投資顧問/經紀人/業務員） |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 |
|
金融實習生/儲備干部 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 |
|
銷售精英（投資顧問/經紀人/業務員/電話銷售） |
不要求, 10名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 薪資待遇： 1．公司提供免費專業知識培訓，考核合格后上崗 2．新資 1.基礎：1500元（無責任津貼）+ 500元（工作態度考核） 2.績效：高提成（40%起）+高獎金+年終獎（優秀員工月收入可達2萬以上） 3．晉升機制：業務員→業務經理→業務總監→分公司負責人 |
|
|
深圳市中海通機器人有限公司（展位號：） |
|
裝配技術員 |
中?；蛞陨? 3名, 機械及自動化相關專業畢業，從事機械設備制造經驗，能按機械組裝圖裝配機械設備；具備鉗工和電工技術，能獨立完成設備組裝工作。 |
|
機械工程師 |
大?；蛞陨? 多名, 機械及自動化專業畢業，兩年以上非標自動化設備的設計工作經驗，熟練使用SOLIDWORK軟件,有獨立設計自動化整機經驗優先。 |
|
焊錫電子設備開發工程師 |
大專或以上, 1名, 有開發焊臺，高頻焊，脈沖焊，激光焊接設備的經驗。 |
|
業務跟單文員 |
大?；蛞陨? 1名, 熟練使用辦公軟件和辦公設備；學習和接受能力強。 |
|
機器視覺開發工程師 |
大?；蛞陨? 1名, 有機器視覺識別軟件開發，視覺識別傳感器開發的工作經驗。 |
|
銑工（急） |
初中或以上, 3名, 數顯炮塔式銑床操作1年工作經驗以上，包住不包吃，六天工作制，每天10小時，全白班，綜合工資4500-5200元/月。 |
|
激光開發工程師 |
本科或以上, 1名, 有激光焊錫或低功率激光切割設備開發工作經驗。 |
|
|
深圳市新鑰匙物業管理有限公司（展位號：） |
|
置業顧問 |
不要求, 10名, 1、男女不限，16-30歲，中專以上學歷； 2、有上進心，善于與人溝通，有較好的團隊合作意識，責任心強；3、能吃苦耐勞，做事認真勤奮，熱衷于業務工作，有良好從業意識和服務心態； |
|
客戶經理 |
不要求, 5名, 1、有同行工作一年以上經驗者優先；2、具有較好的客戶服務意識和團隊合作意識； 3、抗壓力強，自我調節能力好； |
|
房屋管家 |
不要求, 8名, 1、生熟手均可、服務意識強；2、負責全權管理本公司現有租戶；3、負責與業主溝通并管理出租物業； |
|
行政助理 |
不要求, 2名, 1、限女性、18-25歲、大專以上學歷2、有相關行政工作經驗者優先；3、熟練辦公軟件4、工作認真、有責任心； |
|
一手樓銷售員 |
不要求, 8名, 1、男女不限，18-25歲，中專以上學歷2、形象好、氣質佳、語言表達能力強3、熱愛銷售行業、能吃苦耐勞 |
|
招商專員 |
不要求, 3名, 1、男女不限、20-30歲、中專以上學歷 2、形象好、氣質佳、普通話流利、懂粵語者優先3、有良好的談判能力和維護客戶的能力 |
|
高級置業顧問 |
不要求, 3名, 1、有房地產銷售相關工作經驗 2、能獨立完成帶客、簽約全套流程 3、有責任心、服從管理、善于幫助新人 |
|
會計助理 |
不要求, 1名, 1、限女性、18-25歲、大專以上學歷2、會計專業畢業、有會計工作經驗者優先 3、有會計證、對數字敏感、有責任心 |
|
|
深圳富泰爾智能設備有限公司（展位號：） |
|
Linux嵌入式工程師 |
不要求, 1名, 1）本科以上學歷，有從事電子、計算機、機械、數控編程相關工作經驗；2）精通C語言；3）具有較強的邏輯思維能力和鉆研精神，能獨立解決技術問題；4）有Linux開發經驗；5）面試通過后，待遇從優。 |
|
Android工程師 |
不要求, 1名, 了解Android/iPhone IOS，熟悉手機上應用軟件。2）本科及以上學歷3）有Android開發經驗4）具有較強的邏輯思維能力和鉆研精神，能獨立解決技術問題；5）面試通過后，待遇從優。 |
|
Java軟件工程師1 |
不要求, 2名, 大專及以上學歷，20-28歲，計算機軟件相關專業；2）熟悉Java編程，具有較強的學習能力；3）對IT行業感興趣，有志于從事嵌入式應用軟件開發；4）面試通過后，待遇從優。 |
|
IOS初級開發工程師 |
不要求, 3名, 負責公司ios項目開發，根據系統設計及模塊設計，完成軟件的編碼工作； 2）負責完成所編碼模塊的單元測試，對模塊接口、局部數據處理、路徑、錯誤處理、邊界等進行有效的自測，確保消除其邏輯及功能缺陷和錯誤；3）學習和研究新技術以滿足產品的需求。 |
|
C語言初級程序員 |
不要求, 5名, 大專及以上學歷，應屆畢業生優先；2）熟悉C語言編程，邏輯思維能力強；3）對軟件開發行業感興趣，有良好的學習態度；4）可招收應屆畢業生。 |
|
儲備軟件工程師 |
不要求, 5名, 1）大專以上學歷，理工科相關專業，對軟件開發感興趣；2）有一定的程序設計語言基礎，如C語言；3）英語良好，能閱讀簡單的英文資料。4）可招收應屆畢業生。 |
|
Linux高級工程師助理 |
不要求, 5名, 大?；蛞陨蠈W歷，計算機、電子、自動化等理工專業； 2）有C語言基礎，了解linux開發前景，對軟件工程有興趣。3）可招收應屆畢業生。 |
|
單片機開發工程師助理 |
不要求, 5名, 1）大專以上學歷，電子、計算機、通訊等相關專業；有上進心，表達能力較好，并具備良好的團隊合作能力；有志于投身于嵌入式軟件開發。3）可招收應屆畢業生。 |
|
通信、電子信息工程師助理 |
不要求, 5名, 大專以上學歷、電子信息及技術應用、科學與技術專業，熟悉軟件基本操作、無經驗要求，理解能力強，能吃苦耐，面試通過后從事軟件方向，應屆畢業生優先。 |
|
Android/IOS研發助理 |
不要求, 5名, 大專以上學歷、優先畢業生可優先考慮；熟悉java、C、或操作系統、有學校項目經驗；動手能力強、熟悉Android系統者優先錄用；對相關行業有一定見解者、優先錄用。 |
|
Linux系統技術助理 |
不要求, 5名, 大專以上學歷、在學校有Linux相關基礎；邏輯思維強、對系統開發有一定的見解；軟件語言要有一定基礎、學習能力強；公司會根據面試者相關能力進行考核；提供一定的優先錄用機會。 |
|
物聯網儲備工程師 |
不要求, 5名, 18-26周歲，大專以上學歷；對計算機、網站設計、軟件開發、IT行業感興趣；邏輯思維能力強，工作積極、主動，有團隊合作精神；公司定向培養,提供良好的發展空間；應屆畢業生優先。 |
|
軟件實習生 |
不要求, 10名, 理工科相關專業統招專科以上學歷畢業生，在讀大學畢業生優先。2）英語良好，有良好的英語閱讀和理解能力。3）有一定的程序設計語言基礎者優先錄?。ɡ纾篊 語言等）4）復試通過后，公司提供企業級 |
|
系統底層開發工程師 |
不要求, 2名, 電子專業、大專以上學歷；熟悉電子應用語言、如PLC、單片機等；無經驗要求、但動手能力要較強；向往系統開發行業發展、熱愛學習 |
|
網絡推廣 |
不要求, 2名, 負責網絡推廣，包括問答平臺、論壇、百度貼吧、百度百科、微信、博客監看以及網站日常維護、文章的每日上傳更新、網站數據備份等工作；2、對現有電子商務（天貓、京東、阿里巴巴等）推廣渠道熟悉，對天貓商城運作以及推廣基本規則熟悉；3、具有較強邏輯思維、策劃能力、數據分析能力和創新能力；4、有成熟的推廣思路和引流經驗；5、精通爆款打造流程和經驗；6、勇于承擔、服從安排、團隊合作意識要強。7、有相關渠道的推廣經驗，有優秀的操作案例優先.待遇面議 |
|
QC/來料品質檢測 |
不要求, 2名, 1.高中以上學歷 2.一年以上電子產品行業QC工作經驗 3.熟悉安防、數碼配件等任一類別產品的檢驗標準 4.對電子產品的生產流程和產品結構有了解的優先 5.具備對常見品質問題的分析，改善措施的跟蹤、反饋并形成報告的基本能力。 |
|
銷售/業務 |
不要求, 10名, 1.高中以上學歷 年齡20至28歲 2.有愛心有責任心，敢于挑戰，不怕挫折 3.對現狀特別不滿意渴望改變現狀又找不到出路，有大夢想、有大格局、有大心胸，一心尋求發展又可展現個人能力平臺的稀少人才 4.有直銷、保險經驗者優先 5.形象氣質好，女士優先 6.底薪（2000-8000）+提成。工資分為日結或月結！8.限女性 |
|
初級軟件技術學徒 |
不要求, 10名, 1）大專以上學歷，對軟件行業有濃厚興趣，能接受崗前實訓，公司定向栽培。2）具較強的邏輯思維能力，有團隊合作精神，做事認真嚴謹，善于學習，能吃苦耐勞 3）應屆畢業生優生。 |
|
|
信利半導體有限公司（展位號：） |
|
|
|
深圳市華陽通達精密機械有限公司（展位號：） |
|
電氣工程師 |
27-50歲 高中或以上, 3名, 至少5年以上非標設計專業經驗，十年以上最好，必須具備獨立設計能力，并有設計案例，有管理團隊經驗者優先。 |
|
外協采購員 |
25-30歲 高中, 1名, 熟悉外協采購流程，對機加行業有一定的了解；能吃苦耐勞服從工作安排，有較強的抗壓能力；能看懂圖紙有機加行業經驗優先。 |
|
工藝工程師 |
25 大?；蛞陨? 1名, 機械類相關專業,有2年以上編制機械加工工藝經驗,熟悉機加工藝Proe或AutoCAD繪圖軟,溝通能力強。 |
|
嵌入式軟件工程師 |
25-45歲 大?；蛞陨? 2名, 電子工程/計算機/無線電/微電子/通信工程或相關專業，大專及以上學歷2年軟件以上開發經驗熟悉ARM系列單片機，有通信接口軟件開發經驗優先。 有C#、VS.NET或DELPI等編程經驗精通C語言開發，編碼規范，熟悉軟件工程和數據結構；電路原理圖及PCB圖 |
|
嵌入式電子工程師 |
25-45歲 大?；蛞陨? 2名, 有單片機開發經驗，熟悉常用的開發工具，有一定的單片機編程經驗；熟練使用PCB設計CAD軟件，有四層及以上PCB Layout經驗熟練掌握匯編語言和C語言熟練應用常用電子元器件熟悉嵌入式系統開發，有ARM系統相關開發經驗者優先考慮；有FPGA, CPLD開發經驗者優先考慮 |
|
CNC學徒 |
18-25歲 初中或以上, 1名, 工作認真，能吃苦耐勞 |
|
物料員 |
25-40歲 初中或以上, 1名, 做過機加物料優先，能吃苦耐勞，服從安排 |
|
噴粉槍手 |
25-40歲 初中或以上, 2名, 能吃苦耐勞，有2年以上的噴涂經驗； |
|
銑工學徒 |
18-25歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞； |
|
裝配成品線 |
18-55歲 不要求, 9名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
|
裝配半成品線 |
18-55歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
|
裝配補漆線 |
18-55歲 不要求, 4名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
|
裝配標簽和打包螺釘 |
18-55歲 不要求, 2名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
|
裝配試制單 |
18-55歲 不要求, 1名, 工作認真，能吃苦耐勞，服從安排； |
|
倉管員（自動化部） |
23-35歲 不要求, 1名, 半年到一年以上的工作經驗，有奉獻精神； |
|
CNC操作員 |
20-35歲 不要求, 4名, 能獨立根據圖紙.程序單,調試所有產品的.并考核進級； |
|
工裝品檢 |
25-40歲 不要求, 1名, 熟悉機加圖紙，熟練使用量具，懂工藝流程； |
|
裝配工 |
18-30歲 不要求, 2名, 2年裝配經驗，會看圖紙，能獨立裝配，服從安排； |
|
激光設備調試員 |
27-50歲 不要求, 3名, 熟悉Auto-CAD及其辦公軟件 有激光切割機操作調試經驗優先。 |
|
人事行政部主管 |
25-30歲 不要求, 1名, 大專以上學歷，3-5年人事行政工作經驗， |
|
|
深圳市夢展科技發展有限公司（展位號：） |
|
銷售助理 |
不要求, 10名, 要求：1、中?；蚋咧袑W歷以上;年齡18~26歲；2、性格開朗，良好的口頭表達能力及溝通能力，熱衷營銷工作。3 待遇從優，無責任底薪+高提成（試用期2500+獎金+提成；轉正收入可達5000元以上）；4、辦公室辦公，無需外出，工作每天8小時工作制 。 |
|
經理助理 |
不要求, 2名, 要求：1、男女不限，18到30歲。中專以上學歷，銷售員、做過網絡營銷或相關工作經驗者優先考慮；2、有較好的溝通表達能力及服務意識；服從上級領導。3、具備較強的溝通協調以及語言表達能力；4. 試用期底薪2000上崗后底薪3000，工作5天8小時，免費提供住宿 |
|
客服專員 |
不要求, 5名, 要求：1、大專以上學歷，男女不限，并且有良好的組織協調能力、溝通與分析能力；2、較強的責任心和執行力，富有工作熱情和團隊意識；3、學習態度好、善良、感恩、有愛心！能吃苦耐勞；4，待遇底薪2500+提成+獎金+全勤 雙休 |
|
前臺文員 |
18-25歲 不要求, 2名, 要求：1、熟練使用辦公軟件，熟悉電腦操作，打字速度快，會使用復印機、打印機、傳真機等辦公設備；2、負責接聽、轉接電話和記錄工作；接待來訪人員并做好記錄。 底薪2200+獎金+全勤 綜合工資3000以上 提供住宿，5天8小時工作制 |
|
人事招聘 |
18-25歲 不要求, 2名, 要求：有相關人事招聘經驗、有責任心和積極的工作態度;。 待遇無責任底薪2300+高提成+開單獎金+周獎金+月度獎金，雙休 |
|
網絡銷售 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，10名。25歲左右，管理跟蹤客戶，負責客戶信息咨詢；2、辦公室辦公，無需外出，工作每天8小時工作制；3、待遇底薪（2000-3000）+提成+獎金，月收入可達到8000以上. |
|
人事專員 |
不要求, 多名, 要求：1、女，18到25歲。中專學歷以上。協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動；3、月薪（2000-3000）以上（優秀應屆畢業生亦可） |
|
儲備干部 |
不要求, 多名, 要求：1.中專及其以上學歷，18-28歲男女不限，溝通表達能力強，適應面對面的溝通形式；應屆生優先；2. 無責任底薪2000+提成+獎金。提供住宿 5天8小時 |
|
投資顧問 |
不要求, 多名, 要求：1、負責發展客戶，根據客戶的需求提供全方位的理財服務；2、責任底薪2500―4000元，由業績決定；3、公司為優秀員工提供每年一次的國外旅游機會和多次國內旅游機會；4、工作時間：5天八小時制 享受國家法定各類假期。 |
|
總經理助理 |
不要求, 多名, 工資2800==6000 |
|
總監助理 |
不要求, 多名, 2500==5000 |
|
分析師 |
不要求, 多名, 3000==5000 |
|
銷售經理 |
不要求, 多名, 要求：1、男女不限，25歲左右。協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊；2 底薪（3000-3500）+高提成+獎金，包住 八小時制每年享受一次國內外旅游！ |
|
|
深圳市九星企業會計代理有限公司（展位號：） |
|
客服文員 |
不要求, 多名, 崗位要求：1.中?；蛞陨蠈W歷；2.熟悉電腦辦公軟件操作；3.思維活躍，親和力強，具有一定的表達、理解能力，性格活潑開朗；崗位職責：1.文件打印、復印、錄入；2.外出辦事；3.上級臨時安排的工作。 |
|
實習會計 |
不要求, 多名, 1、中專以上學歷、一年以上財務工作經驗2、有會計從業資格證，懂全盤賬務處理者優先3、熟悉財務軟件，崗位職責：為會計做賬前的準備以及做賬后的后續工作，包括原始單據的掃描和錄入、排序、分類整理、憑證的打印和粘貼裝訂、單據的計算、QC檢查，公司執行每周五天半工作制，朝九晚六，節假日按國家規定放假 上班地點：福田八卦嶺 |
|
銷售代表 |
不要求, 多名, 1、中?；蛞陨贤葘W歷；2、普通話標準，具備一定的溝通能力和應變能力；3、口齒清晰，具備一定的表達力和說服力；4、工作積極主動，有責任心；5、熟悉電腦基本操作。職責：1、通過電話外呼的形式為用戶提供業務咨詢、業務推廣等服務。 |
|
銷售經理 |
不要求, 多名, 崗位要求：1.大?；蛞陨蠈W歷；2.具有三年以上銷售經驗；3.形象好，具有良好的親和力及服務思想；4.思維敏捷，溝通能力強，具有較強的應變能力及市場開拓能力；5.懂財務稅務知識優先；崗位職責：1.帶領公司業務團隊完成定期目標； 2.管理公司業務團隊；3.業務計劃制定 |
|
會計 |
不要求, 多名, 1、會計相關專業，大專以上學歷；2、2年以上工作經驗，熟練掌握一般納稅人做賬處理流程；3、認真細致，愛崗敬業，吃苦耐勞，有良好的職業操守；4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗；5、熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先；6、具有良好的溝通能力； 7、有會計從業資格證書。 |
|
|
杭州綠林科技有限公司深圳分公司（展位號：） |
|
招聘專員 |
高中或以上, 5名, 形象氣質佳，160以上，有工作經驗者優先，善于交談。工資待遇面議 |
|
業務文員 |
不要求, 2名, 職位要求：女性，高中以上學歷，熱情，普通話流利，想在業務行業發展和改變，有很好的協作和團隊精神。薪資待遇：底薪1800+月獎（200--1000元）+年終福利+包住宿 |
|
銷售代表 |
不要求, 10名, 職位要求：有熱情，積極，有上進心，善于溝通并具有良好的協調溝通能力，有團隊合作意識，希望在銷售行業發展優先。薪酬待遇：底薪（2600)+(6--15%)提成+獎金（240--1200元）+月獎（200――1200元）+包住宿 |
|
出差代表 |
18-26歲 不要求, 5名, 職位要求:中專以上學歷，有良好的溝通和獨立開拓市場能力，有團隊合作精神。熱愛旅游者優先。注重發展者優先 |
|
業務學徒 |
不要求, 10名, 職位要求:男女不限，有學習力 態度好，無需經驗，公司提供培訓。薪酬待遇：底薪（2600)+(6--15%)提成+獎金（240--1200元）+月獎（200――1200元）+包住宿 |
|
實習文員 |
不要求, 5名, 職位要求：女性，高中以上學歷，相貌端正，舉止大方，熱情，普通話流利，熟悉辦公室辦公軟件，有很好的協作和團隊精神。薪資待遇：底薪1800+月獎（200--1000元）+年終福利+包住宿 |
|
出差商務文員 |
不要求, 3名, 職位要求 ：形象氣質佳，口齒伶俐，性格開朗，敢于挑戰，愛好學習 年齡18----26周歲.薪資待遇：底薪2200+月獎（200--1000元）+出差補助（500--2000元）+包住宿 +旅游機會 |
|
(1).jpg "華躍社區")
.jpg "理財師，教白領輕松理財五大招")
.jpg "面試，如何才能提高求職成功率？")
.jpg "名企求職你需要掌握好的東西")
