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　　公司名稱： 深圳市易光科技有限公司行業：電子/光電/微電子所在區域：寶安展位號：預定中span>

　　IE女，20歲-30歲，高中，職位描述：崗位要求:熟悉LED電源生產流程，會做作業指導書，能分析和解決制程過程的工藝問題！待遇:面議

　　ME/波峰焊工程師26歲-32歲，中專，職位描述：崗位要求：3年以上的波峰焊經驗，懂波峰焊操作維護保養，能及時分析和解決生產過程中波峰焊問題!待遇：面議！

　　體系工程師25歲-35歲，大專，職位描述：1、具備獨立推行ISO90001、ISO14001、TS16949能力及文件編寫能力，有企業內審管理評審相關工作經驗；2、原則性強，工作積極主動，有良好的團隊合作意識

　　研發工程師22歲-40歲，大專，職位描述：崗位要求:電子相關專業畢業，基礎比較扎實，有3年以上相關電源研發經驗，待遇面議！

　　品質工程師25歲-45歲，大專，職位描述：崗位要求:對電源各方面的品質能有效把控，對CHROMA很熟悉、能有效管理自己的團隊等福利待遇:面議

　　元器件驗證員18歲-35歲，職位描述：了解元器件參數及測試方法

　　技術員18歲-35歲，職位描述：了解電源產品dvt、evt測試和電源產品測試方法！

　　品質文員女，18歲-26歲，初中，職位描述：熟練操作office辦公軟件，有相關經驗者優先！待遇面議！

　　工程技術員20歲-35歲，大專，職位描述：崗位要求:男/女，大專或以上學歷，電子類有關專業畢業，專業基礎比較扎實，有一年以上電源工作經驗，動手能力較強，積極上進，勤奮好學，熱衷于電子行業；應屆生亦可!待遇面議。

　　QC/IPQC/IQC/QA18歲-35歲，初中，職位描述：限女性，18-30歲，認識各種電子元器件，熟悉電源板外觀標準，有一年相關工作經驗，工作認真，責任心強。

　　公司名稱： 優視樂數碼（深圳）有限公司行業：通信/電信設備/服務所在區域：寶安區展位號：預定中span>

　　電子工程師、電子助理工程師25歲-40歲，大專，職位描述：要求如下:1.有開發經驗，能獨立設計電路2.具有LED燈具、光學模組測試相關測試經驗者優先3.具有良好的電子電路分析能力、熟悉電路原理圖、電路測試等內容4.熟悉常見的電子元器件和實驗室的電子儀器和工具使用5.具有LED燈具、光學模組測試相關測試經驗者優先6.良好的溝通能力和團隊精神地址:深圳市寶安區西鄉海城西路一號泰逸大廈F6-005(超光科技股份有限公司)文先生

　　公司名稱： 艾禮富電子（深圳）有限公司行業：電子/光電/微電子所在區域：寶安區展位號：預定中span>

　　工模補師18歲-35歲，高中，職位描述：（補師）：會車床、磨床、銑床，識圖能力強，有二年以上補師工作經驗

　　PMC女，26歲-35歲，職位描述：崗位要求:1、女，大專以上學歷，26歲至35歲；2、三年以上日資企業或臺資企業物料管控工作經驗；3、熟悉接訂單、生產計劃、出貨等相關管理模板流程；4、具有良好的溝通協調能力及團隊合作精神，能承受工作壓力；

　　電子工程師男，25歲-35歲，大專，職位描述：崗位要求:1、專科以上學歷，電子相關專業2、3年以上開發設計工作經驗，熟悉模擬和數字電路，有單片機及其外圍電路的設計；3、熟悉電子產品設計規范和產品的設計標準；4、熟練運用Protel或AD制圖軟件;5、有較強的動手能力和嚴謹的設計思路，熟悉常用元器件性能的選擇及測試；6、有EMC，雷擊，靜電等安規的對策經驗，熟悉安防產品開發經驗者優先；

　　結構工程師男，25歲-38歲，本科，職位描述：崗位要求:1、機械類專業，大專以上學歷；2、能熟練使用AutoCAD、SolidWxdk或Pro/E等軟件進行產品結構設計，熟練使用常用辦公軟件進行文字處理。3、四年以上全職產品塑膠電子產品設計工作經驗，有安防產品設計經驗者優先。；4、熟悉塑膠產品結構、模具結構，對五金、塑膠材料和加工工藝有較全面的了解。；5、有較強的責任心,良好團隊協作能力、溝通能力、謙虛踏實。

　　業務員25歲-35歲，本科，職位描述：崗位要求:1.大專以上學歷，2.2年以上銷售工作經驗。

　　SMT現場操作員高中，職位描述：1、熟練操作松下各smt機型；2、懂編程、維護保養及各種故障的排除，有一定的現場管理經驗；3、懂富士cp842與xp243機型者優先。

　　公司名稱： 多樂聲電子有限公司行業：制造業所在區域：西鄉展位號：1樓125區span>

　　1.結構工程師男，18-35歲，大專以上文化，有音響廠和電子廠工作經驗優先。

　　2.PMC男女不限，大專以上文化，會使用用友T6辦公軟件，對物料的跟蹤和產品進度的跟進

　　3.生產拉長 組長男，年齡25-40歲，有兩年以上工作經驗，懂音響組裝，熟悉工廠生產工藝流程，具備清晰的崗位操作規范，有一定的數據觀念。清尾意思強，會管理，會安排工作，會跟進物料，對工作認真負責

　　4.功能修理限男，有電子廠、音響廠工作經驗，懂得電路學，會看圖紙

　　5.生產主管1、 男，25-38歲，大專。2、有3年以上生產管理工作經驗，能運用IE手法，對生產線進行分析研究、改善，提升生產致率，熟悉生產工時計算和成本核算。較強的生產計劃、組織、指導，執行能力善于溝通協作。愛崗敬業，有強列的事業心和責任心，身體健康。

　　6.工程文員 女，中專以上學歷，熟悉運用辦公軟件，會ERP系統的操作以及BOM表的制作和發放，會整理、整頓相關文件

　　6.業務跟單任職條件：1、20到35歲，限女性；2、大專以上學歷，英語四級以上，有無經驗均可（應屆畢業生皆可）崗位職責：1、協助經理及業務員處理訂單事務；2、外貿部文件歸檔及出貨單證的處理（如：形式發票、裝箱單、提單等）根據外貿業務的訂單；3、協調各部門跟進生產并裝柜出貨；4、協助處理商務郵件。

　　公司名稱： 宏發展廣告實業有限公司行業：制造業所在區域：寶安區展位號：1樓129區span>

　　1.總經理助理任職資格：28-35歲，形象氣質好，管理相關專業本科以上學歷；3年以上相關崗位工作經驗,連續二年以上在一家企業工作的經歷。較強的計劃性和實施執行的能力、號召力。工作有條理性、邏輯性，良好的職業素養和職業操守。承受較大工作壓力，善于學習。

　　2.會計任職資格：會計、審計、財務管理專業全日制?？埔陨蠈W歷，具有會計上崗證，有初級會計師職稱的優先；至少1年以上會計工作經驗，熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件，熟悉財務軟件、ERP管理軟件；具有良好的職業操守及責任心，能承受一定工作壓力；具親和力，溝通、分析、執行力強；細心，耐心，注意團隊合作。非深戶人員必須提供深戶擔保。

　　3.招投標采購部經理任職資格：25歲以上，三年以上工作經驗。具備工程投標經驗，熟悉政府招投標流程，具備一定的人脈關系。具有建材采購經驗相關工作者優先。 二、大漢風戶外媒體公司

　　1.開發經理任職條件：具有三年以上廣告行業相關工作經驗，深入了解戶外媒體（特別是LED）的市場狀況； 熟悉戶外媒體開發流程，具有相關社會資源者優先考慮； 工作踏實、勤奮、責任心強，具有較強的溝通及談判能力，能承擔較強的工作壓力； 熟練使用日常辦公軟件；

　　2.客服經理任職條件：25歲——40歲之間，性別不限，中專以上，市場營銷專業或相關專業。從事廣告行業一年以上或市場營銷行業三年以上。具有良好的社交能力，有獨立解決問題的能力，溝通技能突出，熟練使用辦公軟件。形象良好，氣質佳，職業操守良好，思想品德健康，身體素質良好，心態好，能承受一定的工作壓力。

　　3.銷售經理任職條件：專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；5年以上傳媒廣告銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；有較強的事業心，具備一定的領導能力。 熟悉深圳媒體環境和市場的優先

　　4.銷售業務員任職條件：?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業；2年以上傳媒廣告銷售行業工作經驗，業績突出者優先；性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；有責任心，能承受較大的工作壓力。

　　5.設計師任職條件：25歲——30歲之間，性別不限，中專以上，美術或廣告相關專業。從事3D設計一年以上。具有良好的溝通與理解能力，熟練掌握OFFICE、PS、CDR、FLASH等專業軟件優先。形象良好，氣質佳，職業操守良好，思想品德健康，身體素質良好。

　　6. 維護人員任職條件：中專以上學歷。具有電工技術等級，能高空作業。有從事廣告行業安裝工作優先。懂LED顯示屏技術維護者優先 三、沙井廣告工程公司

　　1、業務經理任職要求：大專以上學歷，有2年以上銷售管理或策略或廣告行業客服經驗；較強的客戶開發、維護能力；有團隊管理經驗，能夠培訓和指導團隊成員進行工作。有相關經驗者優先。待遇：面議

　　2、業務員數任職要求：高中以上學歷，富有團隊精神，積極自信，善于溝通，能承受較強的工作壓力；有相關廣告工程業務經驗者優先。待遇：高額底薪+提成。

　　3、客服專員數任職要求：女，20—30歲之間，中專以上學歷；市場營銷專業或相關工作經驗，性格活潑開朗、溝通能力強，獨立性強；有較好的職業道德和素養；熟練使用Office等辦公軟件；可以適應經常外出工作。待遇：高額底薪+提成。

　　4、廣告工程經理任職要求：男，25—45歲之間，有2年以上廣告行業相關工作經驗及熟悉廣告工程的材料、預算、報價，協調和管理能力強，有責任心，積極向上，具良好的職業操守，有相關經驗者優先。待遇：面議

　　5、廣告工程主管任職要求：男，有2年以上廣告制作相關工作經驗及熟悉戶外廣告工程材料以及制作流程，工程施工、驗收、安全、項目經驗豐富；會帶班，懂管理，具良好的職業操守，有相關經驗者優先。待遇：面議

　　6、熟手招牌工數名任職要求：男，高中以上學歷，吃苦耐勞、聰明靈巧、無恐高癥，服從領導安排，有一年以上招牌工作經驗，待遇按照工作能力評定等級，享受相應等級的工資與提成標準，免費提供食宿。綜合工資4500元左右。

　　7、電焊工任職要求：男，高中以上學歷, 一年以上工作經驗，有焊工操作證，無恐高癥，工作認真負責，誠實肯干，吃苦耐勞，服從指揮，能單獨作業，有廣告公司工作經驗者優先錄用，公司免費提供食宿。綜合工資4500元左右。

　　8、招牌工學徒數名，任職要求：男，高中以上學歷，能接受戶外工作，吃苦耐勞，無恐高癥，服從領導安排。待遇面議。

　　9、平面設計師任職要求：23歲以上，大專以上學歷，有1年以上廣告平面設計工作經驗，熟練使用Photoshop、CoreDRAW及CAD等繪圖軟件，能獨立完成設計方案和效果圖的制作；溝通、理解能力強，思想活躍，創新能力強，會制作施工圖者優先。待遇：面議。

　　10、出納任職要求：女，23歲以上，廣東籍并且有深戶擔保，高中或以上學歷，有相關工作經驗者優先。待遇：面議。 四、裝飾工程公司

　　1、工程監理任職條件：建筑相關專業畢業。熟悉建設項目相關的法律法規、有關政策及規定，具有較高的專業技術水平、較強的綜合協調能力；有較高的判斷決策能力，能及時決斷，靈活應變，能處理各種矛盾、糾紛，具備良好的協調能力和控制能力；有很好的語言表達、交際溝通能力；5-8年以上相關工作經歷, 有監理工程師、安全員證書優先 。

　　2、預算主管任職條件：建筑工程、造價、預算相關專業大專以上學歷，有預算員資格3年以上精裝修預算、投標、審計、結算經驗，2年以上管理崗位經驗；有一定組織及管理能力，能夠協助預算合約順利完成工作；接受過造價成本控制管理、法律基礎、合同管理等培訓；熟悉工程造價行業動態，具備獨立完成預決算編制與審核能力；具較強的寫作能力和分析能力，性格穩重，細心，嚴謹務實，且具較強的溝通能力和良好的職業道德，有高度的敬業精神

　　3、設計總監任職條件：5-8年以上的室內設計工作經驗，熟悉各種裝飾材料、燈光、軟裝陳設；，對材料、結構有較深了解。、能正確領略客戶意圖，準確把握客戶需求能力；溝通能力強，思維敏捷，有創新能力，準確完整的表達自己的設計思想。熟練掌握CAD、photoshop、3D等繪圖軟件，并具有較強的手繪方案能力，負責方案、及方案文本的編排，工作認真細致，責任感強。負責審核各級設計師的設計圖紙，及施工技術交底保證其實施的安全性、可行性、美觀性及實用性； 負責設計師的包裝宣傳，并指導各級設計師的繪圖能力，激發其創新能力、灌輸設計理念并定期培訓各級設計師，達到提高分部整體設計水平的目的； 有較強的工作責任心和自律心、能吃苦耐勞、敢于承受壓力、有事業心責任心并具有團隊合作精神；

　　4、市場部經理任職條件： 年齡25-38歲， 本科或以上學歷；2-3年以上市場營銷經驗；團隊建設經驗，理解力好，營銷策劃能力強；具有敏銳的洞察力和前瞻性，抓住市場先機，帶領部門經理團隊，達成部門業績目標；能夠建設富有激情和戰斗力的團隊；認同企業文化和企業核心價值觀，并身體力行，言傳身教。

　　5、裝飾業務代表職位描述：市場拓展任職要求：具有較強的團隊合作精神，對工作有責任心；思維敏捷，有較強的溝通表達能力、學習能力和團隊協作能力；為人正直、坦誠，熱情，親和力強；性格外向，善于溝通，能承受一定的工作壓力；具有裝飾行業銷售經驗者優先考慮；男女不限，18-30歲，吃苦耐苦，有上進心，勇于挑戰高薪（提供住宿）應屆大學畢業生也可。公司提供廣闊的發展空間，公司業務部目前剛成立，急需人才加盟，能力突出者可直接升做業務經理，負責組建整個業務團隊。待遇：底薪加提成，提成報酬豐厚，上無封頂.

　　6、行政文員任職條件:女，大專以上學歷，文職類。一至二年以上公司行政文秘工作經驗；勤快，踏實，細心。熟悉使用辦公室軟件，有檔案管理經驗優先。檔案管理，公司領導交辦的其他工作（公司提供住宿）。工作地點：深圳。

　　7、效果圖設計師 崗位職責：負責公司各種效果圖的場景建模、搭建、渲染、設計。任職條件：專職效果圖制作一、二年以上，有較強的學習能力（投簡歷請附帶作品）；能夠根據方案設計師完成方案效果圖制作。有別墅、酒店等工作經驗優先通3DSMAX其他三維軟件、材質貼圖及渲染模；CorelDRAW或CAD基本畫圖工具Photoshop繪制貼圖和圖片處理；良好的團隊合作意識，良好的溝通能力，認真負責的專業態度。思維活躍,不拘一格,對景觀設計及概念有獨到的見解,對新鮮事物有敏銳的洞察力。對色彩把握敏銳,邏輯思維清晰、做事認真細致、表達能力強,具備良好的工作習慣。善于溝通,表達能力強,能在短期內獨立完成作品,設計有創意。

　　公司名稱： 中嘉科技有限公司行業：電子/電器行業所在區域：寶安區展位號：1樓116區span>

　　1前臺文員1名，女 ，20-26歲，身高160M以上，高中以上學歷，陽光、喜慶！主要負責客戶接待、員工招聘、快遞收發登記、紀律巡查、月度考核；歡迎應屆畢業生。

　　2、總經理助理1名，女， 21-26歲，160CM以上，有2年以上工作經驗，本科以上學歷，英文聽讀寫能力熟練，普通話標準，會使用photoshop軟件優先；有良好的責任心和進取心，不抱怨、有擔當；喜慶陽光，有親和力；溝通能力強，簡單率真；有大學社團工作經歷者優先。

　　3、外貿經理1名，男女不限，22-30歲，大學?？埔陨蠈W歷；有3年以上電子產品經驗，參加過香港電子展及國外展會，有良好的客戶溝通及談判技巧，熟練的英文口語及商函文筆表達能力；熟悉貿易進出口業務的操作流程及相關法律法規，具備扎實的外貿專業知識；責任心強，有良好的品德修養；有組建團隊、管理團隊能力。

　　4國內業務員5名，以上學歷，有1年以上電子產品銷售經驗，良好的表達溝通能力，熟練使用辦公軟件，自信自強，主要負責網上開發客戶，溝通、訂單跟進等工作；

　　5、外貿業務員5名，大專及以上學歷，1年以上工作經驗；英語書寫、對話溝通流利，熟練辦公軟件；性格開朗，有責任心，有團隊意識；

　　6、推廣專員1名，主要負責公司產品推廣、網絡平臺、網站建設，微薄、微信、論壇、貼吧等新媒體的運作；熟練掌握網絡知識，熟練掌握新媒體工具的使用，能夠最快的速度提升公司的業績；

　　公司名稱： 某某那實驗室裝備有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)行業：制造業所在區域：南山展位號：1樓131區span>

　　男銷售工程師10名、女銷售工程師5名待遇優厚：底薪（3000-20000）+提成+分紅。 崗位要求：高中或者中專以上學歷，20-40歲，有一定的營銷工作經驗，能承受銷售工作壓力、熱愛營銷工作； 語言表達、溝通能力強，有產品銷售或者工程業務經驗，能吃苦耐勞的優先錄用。

　　文員限女性，2名，職位待遇:面議。崗位要求：高中或者中專以上學歷，20-30歲，熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公自動化軟件及Internet郵件收發和處理技巧。熟練運用各類辦公自動化設備， 還要有較強的保密意識，具有良好的文字組織和語言表達能力。

　　設計師 暖通工程規劃師、電氣工程規劃師各1名（男女不限）職位待遇:面議。崗位要求：1.對CAD過程中可以協調平面布局設計、水電電氣，暖通空調，通風設計之間的工作；2.對實驗室產品有一定的認知，能在設計過程中對非標產品開發的設計研究和設計過程問題協同處理； 3.有一定的溝通能力，能協助銷售人員的技術支持工作；4.對實驗室的通風及潔凈室有一定的認知，如能完全勝任通風及凈化工作的更佳；5.有工地施工經驗或者現場勘查經驗的優先考慮。

　　公司名稱： 北華科技（深圳）有限公司行業：制造業所在區域：南山展位號：1樓133區span>

　　一、品質主管（1名）要求：3年以上QA/QC工作經驗，有ISO9001等內審員資格證書；熟悉卓越績效、6西格碼管理、TQM、5S、TPM等管理工具；熟練使用辦公軟件，工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力；良好的團隊協作精神；良好的溝通組織協調能力；

　　二、SMT拉長（4名）要求：初中以上畢業，熟悉SMT生產流程，有相關工作經驗1年以上，能吃苦耐勞，有責任心。有一定的管理理念。

　　三、功能維修(多名)要求：有功能維修工作經驗1年以上，懂電子線路圖原理，有責任心，服從安排。

　　四．外觀維修員（4名）要求：初中以上畢業，熟悉SMT流程，有外觀維修經驗1年以上，能吃苦耐勞。

　　五．倉庫員（急招）（3名）要求：熟悉SMT物料，有一年工作經驗以上，能吃苦耐勞，服從安排。

　　六．物料員（3名）要求：初中以上畢業。熟悉SMT電子物料，熟悉電子物料的收發流程，有1年以上的相關工作經驗；

　　公司名稱： 港藝絲印設備有限公司行業：其他所在區域：西鄉展位號：2樓238區span>

　　車工5名，有工作經驗優先

　　裝配工（鉗工）5名，有工作經驗優先

　　業務員五名 男女不限，20-40歲，有絲印機械設備銷售2年以上工作經驗。

　　外貿業務1、多名，女，年齡23-38周歲；2、英語專業或國貿專業（優先）、大專以上學歷，良好的英語口語表達能力、能用英語很好的與外國人溝通；3、有絲印機械設備或同行銷售2年以上工作經驗

　　公司名稱： 家家順房產交易有限公司（區御景臺）行業：電子/電器行業所在區域：寶安區展位號：2樓225區span>

　　一手樓經紀人崗位職責：負責為客戶提供一手樓咨詢、買賣服務等相關業務的全程代理服務。任職要求：能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。薪酬福利：底薪2000-8000元，另按政府及公司相關規定享有超任務分成（30%）+獎勵分成（5-30%）+各類獎勵+社保+帶薪假+境內外旅游+節日關懷禮+培訓+無限發展機會！ （以上底薪自2014年3月1日起生效）

　　二手房經紀人/網絡經紀人崗位職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃、買賣等相關業務的全程代理服務。任職要求：能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。薪酬福利：1、底薪2500-8000元，另按政府及公司相關規定享有超任務分成（30%）+獎勵分成（5-30%）+各類獎勵+社保+帶薪假+境內外旅游+節日關懷禮+培訓+無限發展機會！2、獲得《家家順網絡經紀人資格證書》即可成為網絡經紀人，底薪可直接從3000元起。 （以上底薪自2014年3月1日起生效）

　　營銷管培生（限深圳地區）崗位職責：負責為客戶提供二手房買賣、租賃等相關業務的全程代理服務。任職要求：正規統招（全日制）本科及以上學歷，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。薪酬福利： 底薪3200-8000元/月，試用期80%，另按政府及公司相關規定享有超任務分成（30%）+獎勵分成（5-30%）+各類獎勵+社保+帶薪假+境內外旅游+節日關懷禮+培訓+無限發展機會！ （以上底薪自2014年3月1日起生效）

　　區域主任崗位職責：協助上級處理日常事務性工作，做好上傳下達、檢查監督、溝通協調工作。崗位要求：大專及以上學歷，做事認真負責、文字功底強，熟練運用Office辦公軟件。薪酬福利：底薪3000/4000元+月績效獎+年終獎+各類獎勵+社保+帶薪假+境內外旅游+節日關懷禮+培訓+無限發展機會！

　　公司名稱： 某某創新科技有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)行業：制造業所在區域：南山展位號：2樓220區span>

　　品檢員崗位職責：1、負責外協廠產品驗貨和品質管理；2、負責外協廠生產工藝流程和品質管理監督工作；3、負責公司原材料的進料異常處理和生產制作過程中的品質處理。4、統計分析產品的故障情況，定期匯報工作狀態和產品質量問題5、負責物料檢驗及時入庫及庫存信息的管理崗位要求：1、男性，20歲或以上，高中以上學歷，有在外協廠從事品質管理工作經驗一年以上；2、熟悉電子行業生產工藝流程和品質控制流程；3、有在電子行業做過IQC、IPQC、QC、QA者優先。4、耐心，細心，學習能力強，服從安排；5、有較強的溝通協調能力，工作認真負責、原則性強，能獨力處理問題；對PCBA、塑膠、包材、線材等物料檢驗標準有一定的了解，了解抽樣標準；7. 能積極主動學習，工作細心，原則性強、獨立工作能力及自我管理能力強；8. 能適應長期駐廠安排，跟線生產、來料及成品檢驗、處理簡單的品質異常；9、駐廠品質招聘

　　單片機開發工程師1職位要求:1、大專及以上學歷，計算機\電子\通信\自動化類相關專業；2年以上工作經驗2、熟單片機及外圍電路設計；熟悉單片機原理，熟悉C,匯編語言。3、有電子產品的開發經驗，能熟練進行嵌入式系統的分析、設計、編碼和調試。4、有STM32硬件開發經驗，能適應出差。5、認真負責，踏實肯干，有很好的團隊精神和創新精神，熱愛軟件開發工作,熱衷于產品研發和技術發展,具有強烈的責任意識和開放的心態,有較強的學習能力。 工作職責:1、負責技術項目的跟進,參與技術部新項目的研發。2、根據客戶反饋情況解決產品應用中的相關問題。3、編寫相關的技術文檔。

　　單片機開發工程師2職位要求:1）大專及以上學歷，計算機\電子\通信\自動化類相關專業，有1年以上工作經驗；2、以單片機軟件開發為主，熟單片機及外圍電路設計、單片機原理及C、匯編語言，熟悉protel99se；3、有電子產品的開發經驗，能熟練進行嵌入式系統的分析、設計、編碼和調試；4、熟悉MSP430單片機的或熟悉IC卡、CPU卡和讀寫卡設備開發者優先；5、工作認真負責，踏實肯干，有很好的團隊精神和創新精神，熱愛軟件開發工作,熱衷于產品研發和技術發展,具有強烈的責任意識和開放的心態,有較強的學習能力。 工作職責:1.負責技術項目的跟進,參與新項目的研發、樣機制作;2.根據試產過程出現的技術問題或客戶的相關故障給予技術解答;3. 提供對公司各相應部門的技術培訓與支持4.編寫相關文檔

　　區域經理職位描述：1、貫徹、執行公司銷售政策及流程，根據銷售任務制定銷售計劃及策略；2、搜集客戶數據，了解競爭對手信息，勇于創新，開發新客戶、建立新渠道，極力發展業務范圍；3、銷售區域渠道的建設及維護；合同執行的跟進及客戶關系的維護；客戶反饋信息的上報；4、負責應收款的跟進，確認業務報表，整理資料前對數據進行匯總。5、對市場情報進行搜集，對銷售數據進行分析，從而改進、提升銷售策略。任職資格1、大?；蛞陨蠈W歷，2年以上銷售經驗；有智能卡類的方面的經驗者優先考慮。2、掌握市場營銷知識，具有銷售能力和內外部溝通協調能力；3、有責任心，勇于承擔、敢于創新，具備很強的客戶服務意 識；4、良好的道德品質和個人修養，對工作認真負責；

　　JAVA研發工程師崗位要求：01、本科以上學歷（條件優秀者，不受學歷限制）， 計算機相關專業；02、至少二年以上JAVA/J2EE和Web應用的開發經驗， 03、精通至少MySQL、SQL Server、Oracle等數據庫開發技術中一種；04、思維清晰敏捷，邏輯分析能力強，能獨立進行軟件設計，具備較好的書面表達和溝通能力；獨立完成系統模塊的設計與開發；對自己設計的模塊質量負責；熟悉軟件技術文檔的編寫，具備良好的文檔編制習慣和代碼書寫規范；05、有良好的團隊協作能力，具備較強的責任感及進取精神，善于學習和鉆研，踏實穩重，責任心強，能承擔較大的工作壓力；具有良好的職業道德和工作態度，有較強的團隊意識；具有良好的分析問題和解決問題的意識和能力；具有良好的溝通理解能力，有較強的學習能力、鉆研精神以及創新意識；06、熟悉DELPHI、VC者優先； 從事節能行業者優先。

　　技術支持主管任職要求：1、大學專科以上學歷；計算機軟件、電子信息、通信或相關專業；2、具有良好的語言溝通能力，普通話標準；3、愛崗、敬業、能吃苦耐勞、能短期出差 ；4、具有良好的團隊合作精神，誠實正直，有上進心，服從安排，能夠按時完成任務。 1.懂SQL數據庫語言，有從事一卡通行業二年工作經驗以上優先考慮。 2.具備技術支持管理工作經驗與項目管理經驗，優秀的分析問題、解決問題的能力和良好的溝通及協調能力 3.負責監督并指導技術支持工程師按照標準化進行工作； 4.針對客戶安裝、維修中反饋的質量問題，加以解決并組織建立相應的技術檔案；同時向開發部門提出產品改進建議，向市場提出銷售建議，促進產品品質提升； 5.負責內部服務人員技術知識和疑難技術問題培訓；客服項目實施情況的技術支持。6、主要負責售后技術支持、技術方案制定、設備安裝調試、項目實施；

　　電子維修員1、男性、在年齡在20--25歲之間，中?；蛞陨蠈W歷，電子專業；2、有電子廠維修工作經驗二年或以上，對于生產過程中出現的不良品能分析原因，并迅速處理；3、從電路分析，排除電路故障，能看懂原理圖，對PCB原理及電子原器件功能要熟悉。4、熟練使用電烙鐵和常用的儀器儀表，動手能力強。5、懂基本的電腦操作，有良好的溝通表達能力及團隊精神、工作適應能力強。

　　公司名稱： 五谷王精密技術（深圳）有限公司（金利佳國際）行業：制造業所在區域：福永展位號：2樓213區span>

　　1、 業務助理1名，要求：女性，20-29歲，大專以上學歷，懂英語，需持國家認可的英語四級以上證書，辦公軟件熟練，一年以上外貿跟單工作經驗，懂業務流程，對數字敏感，能獨立與客戶對帳

　　2、 業務助理2名，要求：女性，22-26歲，大專以上學歷，懂日語，辦公軟件熟練，一年以上外貿跟單工作經驗，懂業務流程，對數字敏感，能獨立與客戶對帳

　　公司名稱： 深圳市銀鵬電子商務有限公司行業：電子/電器行業所在區域：寶安區展位號：2樓222區span>

　　銷售員20名，底薪3000元，加提成綜合工資在6000元以上，不包吃住。上班時為星期一、三、五早上9：30至11：00.其他時間自由安排。本公司主要銷售金融產品。

　　業務經理2名，工資面議。有傳統POS機銷售經驗者優先。

　　淘寶銷售專員2名，女，工資面議。

　　招商專員10名，男女不限，從事手機POS機行業或有POS機銷售經驗優先。

　　公司名稱： 中信集團信誠人壽行業：電子/電器行業所在區域：寶安區展位號：2樓222區span>

　　1、職業經理人多名，崗位要求：大專以上學歷，26-45歲，3年以上管理或經營工作經驗，在深圳工作兩年以上，過往年收入5萬以上，有意在金融行業發展。

　　2、營銷員多名，崗位要求：高中以上學歷，21-45歲，在深圳工作滿一年以上，溝通力強，積極進取。

　　公司名稱： 美席世科技(深圳)有限公司行業：制造業所在區域：西鄉展位號：1樓130區span>

　　1、電子工程師 熟Layout 、PROTEL及POWER PCB/PADS及相關軟件，懂線路圖設計，熟電路分析，有多年實際工作經驗。溝通能力強，有主導能力，能獨立承擔開發項目，工作責任心強。

　　2、助理工程師懂模擬數字線路，熟練運用PADS 進行PCB板LAYOUT, 有兩年以上工作經驗。工作責任心強。

　　3、倉管負責商品的出庫、入庫，發料、領料；負責倉庫進貨的登記，貨品擺放；負責庫存的盤點；熟悉金碟ERP系統操作者優先考慮。

　　4、采購助理有采購工作經驗，熟電子元器件、塑膠、五金、包裝材料，有電腦周邊產品采購經驗可獨立作業優先錄用.

　　5、品管助理熟悉汽車喇叭（5/6/6.5寸高音低音/同軸喇叭）及3C電子產品者優先錄用。

　　6、產線主管負責生產組織管理工作，生產計劃和生產作業計劃編制、落實；生產現場管理、生產調度（段長）、生產領班、工序質量管理，有效完成公司下達的各項生產工作任務。熟悉汽車喇叭工藝者優先錄用。