以下是深圳人才網小編為大家匯總整理的龍華三和人才市場11月13日最新的招聘會信息，希望能幫到朋友們！
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龍華場館3A51深圳天鼎新材料有限公司
普工 不限3人上午1、年齡：18—45歲；初中及以上學歷；
2、身體健康，吃苦耐勞，服從領導安排，具有團隊精神。
待遇：（1）基礎工資3500元，加班費另計，月綜合工資5000-6000元。
加班費計算標準：工作日加班18.96元/時，周末加班25.28元/時，法定節假日加班37.93元/時。
?。?）提供住宿（帶空調）。
?。?）其他福利待遇與公司福利相同。
質檢專員 不限1人上午（薪資5k+）
任職要求：
1、21-35歲，大專及以上學歷，高分子材料、化學工程等相關專業；
2、有上進心，有責任感，能接受周末加班，為人誠懇，善于溝通；
3、有相關儀器操作經驗，有液體硅橡膠、高導熱材料的制備及其在電子行業的應用分析質檢經驗者優先。
崗位職責：
1、負責電子膠產成品檢測分析和化工原材料檢測分析；
2、負責檢測電子膠的配制；
3、負責留樣的整理、處理和管理；
4、負責檢驗、分析儀器清潔保養；
5、配合部門經理做好其他工作。
印染助劑銷售代表 不限2人上午（底薪+高提成）
年齡：22—35歲
學歷：大專及以上
待遇：面議
任職要求：
1、輕化、染整或化工相關專業，從事過銷售工作，1年以上印染相關行業或染整助劑銷售工作經驗者優先。
2、具備良好的語言表達能力及協調公關能力，具備良好的分析解決問題能力。
3、具有團隊合作精神，吃苦耐勞，富有工作熱情，服從領導管理。
4、抗壓能力強。
崗位職責：
1、負責印染助劑產品的銷售，完成銷售目標；
2、盡快入職到崗自主開拓和維護新的銷售渠道和新客戶；
3、能獨立完成報價、合同條款的協商及合同簽訂、收款等事宜；
4、收集印染助劑行業硅膠產品應用信息，及時反饋給技術研發人員；
5、處理銷售崗位日常行政事務。
電子有機硅膠銷售代表 不限3人上午（底薪+高提成）
任職要求：
1、男女不限，22-35歲，大專及以上學歷。
2、1年以上電子相關LED、新能源等領域膠水銷售經驗。
3、具備良好的溝通、表達和學習能力，能迅速響應客戶需求及現場應變能力。
4、誠實可靠，工作認真負責，抗壓能力強，并具高度團隊精神。
5、有本行業銷售經驗和專業知識者優先考慮，會開車者優先考慮。
崗位職責：
1、負責電子硅膠產品的銷售，完成銷售目標；
2、盡快入職到崗自主開拓和維護新的銷售渠道和新客戶；
3、能獨立完成報價、合同條款的協商及合同簽訂、收款等事宜；
4、收集電子相關膠行業硅膠產品應用信息，及時反饋給技術研發人員；
5、處理銷售崗位日常行政事務。
龍華場館3A52深圳市硅谷動力產業園運營有限公司
出納 大專1人上午1、財務管理相關專業畢業或持有初級職稱；
2、2年以上財務出納或相關工作經驗；3、需提供莞戶或房產擔保。
設備主管 中專2人上午1、5年以上物業管理從業；
2年以上同崗位工作經驗；
2、中級電工或以上，熟悉物業機電設備設施類的運行、管理、維護；
3、良好的語言、文字表達能力，能獨立編寫相關設備管理程序、作業文件；4、良好的團隊合作意識和一定的組織管理能力；
5、良好的工作作風，善于學習，心態開放；
招商拓展專員 大專2人上午1、2年以上業務開發或招商類工作經驗，社會交際能力強，需懂粵語；
2、一定的市場分析、判斷和感覺能力，反應敏捷；
3、熟悉招商流程、技巧，有客戶渠道或工業園招商經驗者優先；
4、勤奮敬業，積極主動，富有激情和拼搏精神。
安全員 初中10人上午1、18-35周歲，身高172cm以上；
2、初中以上文化程度，有較好的溝通與表達能力，服從工作安排；
3、退役軍人優先考慮。
物業電工 中專2人上午1、3年以上物業管理從業經驗，至少1年同崗位工作經驗；熟悉機電設備設施管理、維護工作，
2、必須持上崗證，懂水電；
3、熟悉高低壓配電，對電器工程項目有深入了解；
4、懂電梯維護和故障處理，對弱電較精通，尤其是門禁、消防方面。
招商客服專員 大專2人上午1、20歲-33歲，158CM以上，形象氣質佳，大專以上學歷；
2、普通話標準，口齒清楚，聲音甜美，優秀的語言表達能力和溝通能力；
3、較強的應變能力、組織協調能力，能獨立處理緊急問題；
4、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動；
5、有地產中介、保險銷售、電子商務工作經驗者尤佳。
龍華場館3A53華之歐（深圳）科技有限公司
品質技術員 不限1人上午?？埔陨蠈W歷，電子廠3年以上工作經驗。熟悉工廠品質流程及異常處理流程 ；熟悉品質工具， 如GRR, CPK, SPC，數據分析；辦公軟件運用熟練；良好的團隊合作精神和溝通協調能力， 服從工作安排（有夜班要求）月薪6-8k
產線拉長 不限10人上午中專以上學歷，3年以上工作經驗 。熟知產線各操作技能，能處理產線突發異常及解決問題 。月薪6-8k
鍍膜技術員 不限5人上午高中以上學歷，有一年以上設備維護經驗，能進行簡單的設備故障排查。認真負責，注重細節，有團隊精神，有時需要加班或調班?？陀^觀察能力、邏輯思維能力和較強的動手能力。月薪6-8k
福利待遇：
公司提供有市場競爭力的底薪，加班按照勞動法規定支付。每月提供住宿、餐食、交通、通訊各項補貼總計超2K。試用期過后享受帶薪年假
設備技術員 不限4人上午一年及以上相關工作經驗，或相關專業應屆生，自動化，電氣等專業優先，有低壓電工證優先，具有一定的處理故障的能力，良好的溝通技巧，能夠適應兩班倒。月薪6-8k
龍華場館3A54嘉力臣工程設備（深圳）有限公司
銑工 不限1人上午1、操作X53K、X6132（北京第一機床廠）銑床及合格各種工夾量的使用。
2、所有銑床工序的加工
3、檢查毛坯、半成品是否符合加工要求
4、銑床的清潔保養及日常點檢查的填寫。
工資待遇：6000-6500
生產主管 不限2人上午要求：1.有5年的機械廠工作經驗，懂看鉚焊生產圖紙。2.具有較好的規劃與統籌能力，決策與執行能力；溝通與協調能力，對工作有執著的熱情，工作責任心強，3.具有較強的團隊合作精神及優秀的管理意識。工作職責：1.全面負責生產部的人員、生產、設備和環境管理；2.負責制定和落實生產安全制度，防止生產安全事故的發生；3.制定生產計劃并保證順利實施，同時進行生產質量控制，保證生產質量，監督檢查生產員工工作；4.負責協調與其他部門的工作關系，及時與上級領導和其他部門溝通解決生產車間突發事件。5.完成領導交辦的其他任務。
采購員 不限2人上午1、供應商管理及新供應商開發；2、物料采購及相應賬目核對；3、訂單合同審查，規避公司風險；4、合理價格購買公司需要的物料；5、上級安排的其他事項。有五金廠采購工作經驗，有良好的溝通表達能力，能獨擋一面，熟悉ERP系統，辦公軟件熟練。
工程師 不限5人上午要求：1.機械制造或設計專業優先，熟練操作工程機械有關的軟件；2.熟悉液壓技術；應用力學等基礎理論，能獨立設計液壓系統，電氣系統， 鋼結構件。3.熟練Pro/e、CAD設計軟件；工作職責：1.跟進繪圖員繪制生產圖紙和三維圖紙，對結構進行性能計算； 2.負責跟進檢驗產品是生產進度和質量，對現有產品和工藝優化。3.具備良好的工作溝通與協調能力。
倉庫主管 不限1人上午6-8千/月 五險一金，包吃包住，職位描述：1、倉庫整體工作統籌與計劃安排 。2、參與公司宏觀管理與策略制定。3、倉庫定點、定位、定量工作的安排。4、倉庫區域的規化與人員配置優化。5、料、帳、物卡證一致性的稽核與實施。6、各部門工作的溝通與協調。7、可接受外派去江西龍南縣程龍鎮，公司渡假村工作（長期出差）職能類別：倉庫經理/主管供應鏈主管/專員
總經理助理 不限1人上午1.大學本科（含）以上學歷，畢業有三年以上相關工作經驗；2.有綜合管理能力，協助總經理處理事務；3.文筆良好，具備公司運營、管理能力；4.持C1駕照，形象氣質好職能類別：總裁助理/總經理助理0.6-1萬/月
焊工 不限2人上午1.懂機械設備圖紙，熟悉鈑金和鋼結構件加工圖紙；
2.動手能力強，能獨立完成下料、裝配組對工作；
3.懂電氣焊，二年以上工作經驗，需有相關證件。
跟單員 不限1人上午有五金廠跟單工作經驗，有良好的溝通表達能力，能獨擋一面，熟悉ERP系統，辦公軟件熟練。
車工 不限2人上午1、能獨立操作CW6263馬鞍車床，獨立編排加工工藝，熟悉本車床的各種性能及熟練使用各種工夾量具和車床附件。
2、所有軸類，套類零部件的車床工序加工。
3、檢查毛坯、半成品是否符合加工要求
4、車床的清潔保養及日常點檢查的填寫
工資待遇：6000-6500
機修工 不限4人上午要求：1.高中以上，懂看圖紙，有相關液壓系統裝配經驗；2.機械類相關專業，三年以上各類機床維修工作經驗。（車床，銑床，鏜床，鉆床等）3.能處理機械加工設備，行車出現的各種故障，有責任心，培養工地上班。工作要求：1.維護和保養生產現場所有機械加工設備，行車等生產設備，2.工程機械（履帶吊機，旋挖機，動力站，空壓機）的維修和保養工作
S&MManager市場營銷部經理 不限1人上午
裝配鉗工 不限5人上午要求：1.能看懂液壓油路圖，懂各種液壓原件原理；2.有液壓系統裝配經驗，能按照機械裝配圖裝配。工作職責：1.按照裝配鉗工的行業標準要求，按圖紙要求進行裝配工作，并達到裝配要求，會基本的電焊，切割，能吃苦。
倉管員 不限2人上午要求：1、收發物料，做好物料管理；2、根據收料標準及物料性質妥善保管好物料；3、定期對倉庫做好盤點，并保留好相關單據；4、熟悉ERP系統，辦公軟件操作熟練；5、服從安排，認真負責對待工作。6、有五金廠相關工作經驗及有叉車證者優先錄取。
銷售經理 不限5人上午8K-12K，職位信息1、根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售活動的策劃參與和執行，完成銷售任務；2、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；3、對銷售過程進行有效的日常管理，監控銷售指標的完成進度，并分析其中存在的問題提出改進意見；4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。任職資格：1、?？埔陨蠈W歷；2、1-3年酒店銷售經驗與管理經驗，熟悉度假村銷售運作模式，有強烈的服務意識，良好的溝通理解能力、人際交往能力；3、有強烈責任心和進取心；吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神；4、性格外向、反應敏捷、，具備基本的職業素養與職業形象；5、熟悉電腦辦公軟件使用。上班地址：龍南縣程龍鎮 龍秀村綠天泉度假區
財務主管 不限1人上午職位描述：要有初中級職標1、財務，審計、金融等相關專業本科以上學歷。2、5年以上工作經驗，2年以上會計管理工作經驗，有中級會計師資格者優先。3、熟悉國家財務稅務法規及國家政策4、有良好的溝通能力。負責工作：1、協助財務經理編制各項財務計劃、財務預算。2、負責對預算的執行情況進行監控3、協助財務經理編制、審核財務、統計報表等4、參與部門內部管理，完善內控工作，防范風險。在規范前提下控制成本、費用支出。5、技術提供數據資料及各項費用統計及分析報告以及以外提供會計資料。6、負責公司成本核算。工資：8K-1萬 要有初中級職標
行政經理 不限1人上午1.性別不限，30―45左右，?？埔陨蠈W歷，管理類相關專業；
2.5年以上制造業工廠人事行政管理經驗。
3.精通人力資源六大模塊，能主導公司全盤人力資源工作；
4.有薪酬體系構建、績效考核推進實操經驗；
5.負責公司行政管理、安全管理；熟悉工廠的生產運作，能配合公司的生產及時作出人員調整與安排；
鉆工 不限2人上午1、能獨立操作Z3050搖臂鉆床及刀磨各類鉆具
2、所有鉆床工序的加工
3、檢查毛坯、半成品是否符合加工要求。
4、鉆床的清潔保養及日常點檢查的填寫。
工資待遇：5500-6000
會籍經理 不限5人上午6K-12K，崗位職責：1、 執行會員卡推廣及會員活動計劃，積極拓展合作渠道 ；2、 執行部門年度會員促銷計劃，積極完成訂立的會員消費目標值； 3、 制定會員體系，工作流程； 制定會員活動方案，并指導度假村活動及會員管理工作；4、 會籍核心事務的執行，線上線下的會員維護、會員精細化服務組織執行； 5、 完善會籍管理流程，客觀分析各類會員報表；6、對度假村員工進行會籍管理培訓，監督并指導會員活動。任職要求：1、大專以上學歷，市場營銷，廣告策劃專業；2、熟悉商業項目會員體系；熟悉商業項目活動策劃；3、熟悉新媒體營銷；4、會員管理工作經驗，思維清晰，溝通能力強。上班地址：龍南縣程龍鎮 龍秀村綠天泉度假區
Marketingmanager市場營銷經理 不限1人上午
裝配鉗工1 不限2人上午要求：1.能看懂液壓油路圖，懂各種液壓原件原理；2.有液壓系統裝配經驗，能按照機械裝配圖裝配。
F&BManager餐飲部經理 不限1人上午
F&BSupervisor中餐廳主管 不限1人上午
酒店工程部主管 不限1人上午要求：1.大專（含）以上學歷，可提供相關證件（畢業證，身份證等）2.具有多年的酒店度假村管理層工作經驗；（3~5年） 3.下屬酒店的各種報修維修協調維修工作，定期上報本月各種維修工作量以及維修費用。 4.保證辦公區的日常供水、供暖、供氣、供電工作。 5.協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系，以獲得良好的外部環境。
酒店人事行政主管 不限1人上午1.主要負責酒店人員招聘工作，制定招聘計劃、組織招聘工作，包括面試、選拔、推薦并進行合理崗位配置和調節；控制招聘成本；2.負責執行落實薪酬管理、績效管理（參與績效管理方案策劃組織、實施）；3.負責酒店考勤及人事檔案建立與管理；負責各部門各項人事統計報表；4.負責酒店每月員工轉正、定級、晉級的考核，填寫報送月度人員考勤工資統計報表；5.負責協助集團人事行政部做好各部門員工合同簽訂、社會保險、入職離職等相關工作；6.負責酒店各項人事統計報表；7.負責做好人事管理方面的規章制度、規劃、調查、建議的起草工作
采購主管 不限1人上午要求：1、大專（含）以上學歷，有五金、機械行業采購經驗，對原材料市場熟悉者優先；2、有良好的職業道德和素養，有良好的溝通能力、思路清晰、敏捷，具有應變及處理突發事件的能力，協調好各部門關系，有效傳遞公司要求，確保各環節的順利進行；3、具備豐富的供應商開發、評估經驗；4、能獨立完成相關的工作，做事有責任心；從事過旅游、酒店方面的采購優先考慮
Captain樓層領班 不限1人上午
市場營銷經理 不限1人上午1、主持部門的全面工作，專業強，會策劃、銷售；2、大專及以上學歷；3、有3年類似的相關經驗
Waiter/essChinese服務員 不限1人上午
酒店財務主管 不限1人上午要求： 1、本科（含）以上學歷，會計相關專業畢業；2、從事會計工作5年以上，有財務管理的工作經驗；3、熟悉財務相關的法律法規、會計準則和企業內制度，熟悉標準成本流程控 制；4、熟悉財務軟件、ERP軟件和辦公軟件；5、具備較強的溝通、協調能力、工作嚴謹、責任心強、具有團隊精神；6、有電算化會計上崗證，有會計或經濟類中級職稱優先；
鉚工 不限5人上午要求：1.懂機械設備圖紙，熟悉鈑金和鋼結構件加工圖紙；2.動手能力強，能獨立完成下料、裝配組對工作；3.懂電氣焊，二年以上工作經驗，需有相關證件。
餐廳服務員 不限5人上午薪資待遇：2.8k~3.4K崗位職責1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動（如生日慶祝會），應及時向主管匯報。2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。崗位要求1.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。2.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。3.工作主動、熱情、認真，責任心較強。
招商總經理 不限1人上午崗位職責：
1、負責集團及項目公司資源招商中心的市場招商和運營管理等方面工作。
2、負責與各意向運營商的初步洽談招商考察工作，針對意向運營商進行詳盡的考察
篩選、考核評估、優選確認及進行深度談判簽約工作；
3、負責分析簽約運營商提供的策劃、規劃策略方案和風險控制，獨立規劃業務工作對
市場信息數據收集分析及應對方案的應對和處理工作。
4、負責市場拓展及合作方建立，帶領團隊高效協作，為公司提供高品質文旅地產相關
系列產品及系統招商實施方案。
5、負責協助公司高層統籌及制定招商計劃和項目市場分析，及時掌握市場動態并相關
應對措施。
6、負責協助公司高層全面做好公司資源招商、洽談、簽約、運營等管理工作。
7、負責協助公司高層協調處理招商運營等相關方面工作。
任職資格：？
1、要求全日制本科及以上學歷，年齡在30-50歲之間，身體健康，人品優良。
2、熟悉國家相關行業政策、法律，熟悉現代企業管理與團隊合作，具備優秀的職業素？
養及專業精神。
3、具有5年及以上國內50強的大型商業地產或大型文旅行業項目招商管理工作經歷者？
優先；
4、具有良好職業道德和敬業精神，談判能力、邏輯思維能力、領悟力、執行力強，有？
綜合統籌能力。
5、具有豐富的招商渠道和人脈資源及文旅行業的經驗積累，具有文旅項目、電子商
等行業高管工作經驗。
6、具有豐富的市場和人脈資源和全面考察拓展能力，具有項目風險控制和項目成本
運營能力者優先考慮。
有意向者可以聯系公司人事部，或在前程無憂人才網站投簡歷，待遇面議！
人事行政助理 不限2人上午薪資：4K~6K元/月 年齡不限 包吃住 要求：1. 1年以上相關經驗2. 人力資源管理、秘書、中文、行政管理或相關專業?？埔陨蠈W歷3. 有一定的文字撰寫能力，良好的溝通協調以及語言表達能力，熟悉人事行政工作流程4. 熟練操作Excel、PPT等常用辦公軟件5. 對人及組織變化敏感，具有很強的溝通、協調和推進能力，團隊意識強6. 有校園招聘經驗，外籍員工招聘經驗優先7.能熟練操作各大網站后臺職位，草擬崗位職責、任職要求、發布、刷新，電話邀約、安排面試等工作。
ShiftLeader值班經理 不限1人上午
Receptionist前臺 不限1人上午
Guard保安 不限1人上午
AVHandyman視頻音頻設備技工 不限1人上午
Electrician電工 不限1人上午
HousekeepingManager管家部經理 不限1人上午
HRManager人力資源經理 不限1人上午
Recruitmentclerk人事專員 不限1人上午-有意在酒店業發展， 刻苦耐勞；可操簡單英語， 及流利普通話；
-從事酒店服務行業一年或以上者優先；
讓我們成為傳遞英式管家式服務的使者，同心合力打造重慶首家英式管家式服務度假酒店。多謝！
西餐廳主管 不限3人上午薪資待遇：3.8k~5K崗位職責⒈實施工作標準和服務程序，督促員工嚴格履行其崗位職責。2.根據營業情況，對服務員進行工作任務分配，確保提供優質服務。3.與賓客和廚房保持良好的工作關系，及時向經理和廚師長反饋賓客對食品，服務方面的信息，不斷提高餐飲產品和服務的質量。4.了解客情，親自為重要賓客服務。5.處理餐廳里發生的問題和賓客的意見，并及時向經理匯報。6.定期檢查，清點餐廳的設備、餐具、布草等物品，將結果匯報給經理。崗位要求1.大專以上學歷或同等學歷，2年以上服務員工作經歷，能用一門外語進行對客服務。2.有一定的組織和管理能力，具有熟練的餐飲服務技能。3.熱愛本職工作，工作勤勤懇懇，認真負責，儀表端莊
水吧，大堂吧領班 不限5人上午薪資待遇：3.2k~3.5K崗位職責：1、具備酒店酒水制作方法及服務的全名知識；2、清潔并擦亮所有器皿；3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔；4、添加所需的布品及操作設備；5、從倉庫內領取物品；6、根據標準的手冊來完成服務工作；7、協助主管完成其它工作。任職要求：1、高中以上學歷，有從事酒吧調酒1年以上工作經歷；2、對工作認真踏實，工作態度端正，能吃苦耐勞；3、掌握必須的食品、酒水知識，有一定的調酒技能；4、身體健康、儀表端正。
人事綜合助理 不限1人上午1、負責對外聯絡、證照辦理，與政府及部門關系佳（江西本地戶籍）要求：大專及以上學歷 2年的相關工作經驗
溫泉康養經理 不限1人上午1、主持部門的全面工作，專業強，會經營；2、大專及以上學歷；3、有3年類似的相關經驗
特色客房經理 不限1人上午1、主持部門的全面工作，專業強，會經營；2、大專及以上學歷；3、有3年類似的相關經驗
市場營銷策劃 不限1人上午1、負責部門的營銷策劃，專業強，懂促銷活動策劃；2、大專及以上學歷；3、有3年類似的相關經驗
網管 不限1人上午崗位職責1、 負責公司網絡結構的方案設計，實施，調試，對公司現有網絡提出優化方案，提高網絡運行效率；2、 負責公司內部網絡、服務器進行維護；3、 負責電腦軟硬件安裝與維護，電腦周邊設備管理與維護，處理網絡及計算機故障；4、 保證公司網絡安全，保障網絡正常穩定運行，定期進行風險評估，安全加固；5、 對數據資料的管理和安全備份策略提出合理化管理建議并實施；6、 進行辦公設備的日常維護，協助行政進行辦公設備類固定資產的管理和盤點；7、 為各部門提供軟硬件及網絡支持；8、 熟悉域控管理以及ERP系統。任職要求：1、 計算機科學、應用、網絡、信息等IT相關專業，全日制大專及以上學歷；2、三年以上IT企業網絡管理運維、服務器建設維護、相關權限管理的實際操作經驗；3、 精通網絡原理、防火墻的網絡設備的設置與管理、具備數據備份，防災能力；4、 對新技術敏感，動手能力強，能夠及時處理各種常見故障；5、 熟悉各種操作系統、辦公軟件、OA系統的安裝、金蝶財務軟件的維護；6、 熟悉電腦周邊設備（打印機、復印機、投影機等）的設定與維護；7、 熟悉國威電話交換機的使用、電話線路的分配、安裝及管理；8、 熟悉門禁、監控設備的使用及維護；9、 熟悉Huawei、H3C、Cisco、Sangfor等品牌路由器、交換機、VPN的設置及日常管理；10、 勤奮好學、極強的執行力和溝通能力；責任心強，具有良好的服務意識，有一定的抗壓能力；11、 有網絡綜合布線工程實踐經驗者優先。
行政專員（男性） 不限1人上午大專以上，持初級安全主任證書。2、有親身經歷主導過公司消防應急預案，及消防演習實戰經驗2年以上。3、有安全意識，且對行政后勤做過全盤管理。4、為人隨和且能吃苦耐勞，認同企業文化。5、退伍軍人優先考慮，懂得安全消防法律及程序文件編寫。6、有行政專員方面的工作
切割工 不限1人上午要求：1.會使用手把切割、半自動切割；2.有在鋼結構廠相關工作經驗優先。
ERP專員 不限1人上午崗位職責：、1、解決用戶在系統使用過程中遇到的各類問題，同時對系統功能報表進行優化改善；2、針對業務用戶新的需求，整理需求，與外部顧問一起提供解決方案，并跟進實現落地；3、負責操作手冊編寫，及業務部門培訓，日常運維工作；4、公司內部的電腦、打印機等的維護工作；任職要求：1、大專及以上學歷，財務、管理、計算機、理工類等專業優先；2、2-3年及以上ERP系統維護經驗優先；3、能獨立完成用戶培訓，業務需求整理，能夠獨立分析和快速排查系統故障；4、熟悉EBS財務模塊（GL,AP,AR,FA）邏輯優先；5、善于溝通，有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精神；6、具有較強的學習能力、能適應高效率的工作節奏、良好的抗壓能力；7、有制造行業經驗優先；
機修主管 不限1人上午要求：中技以上，45歲以下：機電專業畢業，從一線維修崗位出身，有設備維修調試和保養的實戰經驗，工作自律性強，服從性好，有服務意識，能獨立維修各種設備，如車床，行車，吊車等大型設備，具有一定的管理能力，能管理6人以上的的維修團隊。
龍華場館3A55深圳市美力王家具塑膠五金有限公司
品檢員 不限1人上午3年以上塑膠、五金行業產品檢驗工作經驗，熟練使用常規測量器具；責任心強。
淘寶美工 不限1人上午熟悉美工常用軟件PS、AI等，熟練運用淘寶技巧技能；熟悉拍照、修圖、摳圖等手法；2年以上美工經驗。
業務跟單 不限1人上午熟悉工廠業務跟單工作流程，電腦熟悉，熟悉ERP,溝通能力強，2年以上跟單經驗
男女普工 不限2人上午身體健康，手腳麻利，服從安排，有五金、塑膠產品組裝經驗。
外貿跟單 不限1人上午英語四級以上，兩年以上外貿銷售工作經驗，熟悉外貿銷售平臺（阿里巴巴、亞馬遜），熟悉外貿操作流程，口語流利。
沖壓師傅 不限1人上午有兩年以上沖壓技工或師傅崗位工作經驗，能獨立裝模、換模、調機。
機械繪圖員 不限2人上午中專以上學歷，熟知機械制造制圖和繪圖技能；熟練運用CAD、Pro/E軟件畫產品3D圖等相關軟件，熟悉仿真者優先。
網絡銷售 不限1人上午熟悉產品網絡銷售技巧和方法，會用PS等常用處理圖片技能，2年以上本崗位工作經驗
龍華場館3A56深圳祥利工藝傢俬有限公司
電工 初中1人上午崗位要求：
1、有2年以上相關工作經驗、持有初級以上電工證
2、熟知安全規范和操作規范，熟悉工廠水、電、氣及相關設備維修和保養
3、工作要細心、認真負責，有較強的安全防范意識。
保安員 初中2人上午1、一年以上保安服務工作經驗
2、 身高1.74m以上，形象良好，無犯罪記錄。
3、 愛崗敬業，文明值勤，具有團隊協作精神，責任心強。
倉管員 高中1人上午1、電腦操作熟練
2、一年以上倉庫工作經驗
3、做事認真，仔細、負責、團隊意識強，對數字敏感
專賣店導購員 高中10人上午1、良好的溝通技巧和自我激勵能力
2、形象氣質佳、熱愛營銷工作，主動、誠實、服務意識強
3、無工作經驗可培訓上崗（年收入約8～20萬）
市場督導 不限5人上午1、專業不限
2、對市場營銷工作有較深刻認，能適合出差工作
3、表達流利，思維敏捷，良好的溝通能力。
4、歡迎應屆畢業生生應聘。
龍華場館3A58深圳市軸心自控技術有限公司
IPQC 不限2人上午崗位職責：
1、有效管控制造現場品質相關檢測標準及流程；
2、負責生產現場所有產品的品質確認與檢測，對品質問題點的分析和解決；
3、對客戶反饋、投訴進行處理，并確保不良及時有效解決；
4、負責制程物料品質異常的全程跟進與處理；
5、協助制程對生產流程的品質風險點與隱患點調查與改善。
任職要求：
1、大專及以上學歷，機械、電氣等相關專業，具有設備制造公司品質檢驗工作經驗；
2、能看懂機械及電氣圖紙，熟練使用相關計量治具（卡尺、萬用表）
3、熟練使用電腦及辦公軟件，有總結問題與分析問題的能力
4、誠信、正直，有良好的溝通與協調能力
電氣裝配技工 不限2人上午工作職責：
負責公司設備的組裝。
任職要求：
1、高中以上學歷，能看懂電氣圖紙 ；
2、有2年以上設備組裝廠實際工作經驗，有自動化設備布線經驗者優先 ；
3、懂設備測試、焊接及有電工證優先 ；
4、做人積極向上，誠信、能吃苦耐勞，服從安排；
5、有質量管理經驗或者從事過品管工作者優先。
QC工程師 不限2人上午崗位職責：
1、建立現場品控體系，負責產品相關質量文件制定、維護和管控；
2、對制造全過程（包括半成品、成品）進行全盤質量管理；
3、協調各部門對品質問題進行分析、監督改善進度，跟蹤改善結果；
4、客戶投訴信息的收集、整理、分析及返工方案的制定及監督實施；
5、對制程關鍵崗位進行品控，確保生產過程穩定性，執行現場6S管理
任職要求：
1、大專及以上學歷，機械、電氣等相關專業，能看懂機械及電氣圖紙
2、具有三年以上品質管理經驗，熟悉ISO質量管理體系，精通QC管理工具
3、熟練使用電腦及辦公軟件，有總結問題與分析問題的能力
4、工作認真負責、嚴謹細致，有良好的組織和協調能力
保潔 不限2人上午崗位職責：
1、統一著裝，語言文明，注重個人形象，提升公司的整體形象。
2、按照上級領導的安排，根據公司衛生標準，準時并保質保量的完成相關負責區域的衛生工作，并隨時保持干凈整潔。
3、按照公司衛生標準，準時并保質保量的完成相關負責區域的衛生工作。
4、對各種清潔工具定點擺放，嚴禁隨意在樓道擺放，并注意日常保養、維修，妥善保管，以延長其使用期。發現公共設施故障和損壞情況及時向上級匯報。
5、完成領導交辦的其他臨時工作。
任職要求：
1、初中以上學歷，45歲以下；有半年以上保潔工作經驗，有相關工作經驗者優先。
2、具有較強的責任感與敬業精神；吃苦耐勞，認真細心。
設備測試技工 不限2人上午崗位職責：
根據設備指標及作業指導，負責對裝配好的設備進行調試檢驗，確保設備滿足各項性能指標。
1.按照組長派工，完成生產任務。
2.按規范進行生產作業，產品質量滿足規定要求。
3.遵守相關規章制度，保持工作環境符合6S要求
4.各類表單據的規范填寫
5.按規定實施設備日常保養、點檢工作。
任職要求：
1.機械、機電類專業。會看圖紙。3年以上從事生產、測試工作經驗。接受過ISO9001培訓，持內審員證者優先。
2.能看懂機械或電氣圖紙。有鉗工證、電工證等證件尤佳。
3.高度認同公司核心價值觀。責任心強、原則性強、沉穩、敬業
機械裝配技工 不限2人上午任職要求：
1、高中以上學歷，能看懂機械圖紙 ；
2、有2年以上設備組裝廠實際工作經驗，有精密設備組裝經驗者優先 ；
3、懂設備測試或能熟練操控車床、銑床等設備優先 ；
4、做人積極向上，誠信、能吃苦耐勞，服從安排 ；
5、有質量管理經驗或者從事過品管工作者優先。
龍華場館3A59深圳市同方電子新材料有限公司
生產文員 不限1人上午（焊錫事業部1名[補充]，底薪2600-2800元+加班費）
任職資格：
1、文秘或其它專業大專及以上學歷（優秀者可放寬至高中及中專學歷），具有生產制造型企業一年以
上生產文員或其它文職的工作經驗（優秀應屆畢業生均可）；
2、熟悉操作Word/Excel等辦公軟件，具有一定的ERP系統操作經驗者優先。
做事踏實認真，有責任心，執行力強，有較強的抗壓能力和自己獨立處理問題能力；
倉管員 不限1人上午崗位職責：
1、清點回收桶；
2、錄入回收數據，調撥單據，盤點；
任職資格：
1、高中及以上學歷；年齡20-35歲，會基本電腦操作；
2、熟悉ERP系統操作者優先錄??；
3、數據觀念強，思維敏捷，工作認真細致，責任心強、能吃苦耐勞。
招聘主管/經理 不限1人上午崗位職責：
1、根據公司用人部門需要，制定人員的招募計劃及申報相關預算；
2、積極開拓并建立有效的招募渠道，定期匯報渠道拓展工作進展；
3、培訓招聘專員的面試技巧，提高團隊的面試合格率，指導招聘專員對不同階段的候選人進行追蹤與評估；
4、選擇面試工具，審核面試流程在執行過程中的執行情況，并匯總反饋；
5、維護招聘各種有效渠道，定期組織渠道會議，保持或增加渠道的招聘能力
任職要求：
1、25-38歲，人力資源管理、工商企業管理等大專以上學歷，3年以上人力資源或招聘崗位的工作經驗；
3、熟悉招聘流程，人才甄選面試方法工具，具備獨立、主動、高效開展招聘管理的工作能力；
3、熟悉各類招聘渠道及資源，能根據人員需求狀況迅速反應，并制定有效的招聘實施方案；
4、具有良好的溝通協調能力，工作積極主動，團隊協同性強，能適應壓力下高強度工作環境；
生產副主管 不限3人上午任職資格：
1、工商企業管理、工業工程等相關專業大專以上學歷，三年以上制造型企業生產現場管理的工作經驗。
2、掌握企業生產計劃管理、設備管理、人力資源管理、財務管理的基本知識與技能；
3、掌握精益生產、QC活動、6S活動、TPM活動、卓越績效模式等管理工具。
4、責任心強，具有較好的統籌、溝通及協調能力，具有一定的抗壓能力。
人事行政專員 不限1人上午（博羅車間上班）
任職資格：
1、25-33歲，限男性，人力資源管理、工商管理、行政管理類專業大專以上學歷，具有三年以上人事
與行政從業經驗；
2、熟悉博羅本地招聘渠道開發、維護，具有網絡招聘技巧、熟悉現場招聘與新員工培訓工作；
3、熟悉員工電子考勤系統的核算與請調休假手續的辦理；
4、具有良好的溝通協調能力，工作積極主動，團隊協同性強，能適應壓力下高強度工作環境；
銷售精英 不限50人上午我們的要求：
1、企業管理、市場營銷、公關關系、新聞傳媒、金融，國貿專業大專以上學歷（優秀者不限專業），有一年以上業務拓展或市場開拓的經驗者優先。
2、熟悉電子組裝行業（SMT貼裝，波峰焊接工藝）或電子元器件，PCBA，集成電路相關領域者優先錄??；
3、形象端莊，語言舉止得體，精氣神充沛，靈活、陽關、自信，有良好的團隊意識。
4、能供職于：深圳、東莞、廣州、惠州、中山、昆山、合肥、杭州、寧波、廈門、南京、重慶、成都、北京等城市。
* 我們的機會：
1、底薪 + 高額提成 + 績效獎金的薪酬結構！
2、全球所有的電子生產企業都要用到的電子耗材，一旦合作，長期收益！
3、廣闊的晉升空間，完善的培訓體系，合理的績效考核機制，為有夢想、有實力、有經驗的銷售精英提供財富快速增長的平臺！百萬年薪不是夢！
* 我們的平臺
1、Here，關心員工的成長，實現共同發展；每日早會，周會、月會分享經驗、案例分析、答疑解惑，內訓、外訓、委外參加深圳大型電子商務課題課程培訓。
2、Here，廣闊的晉升空間，完善的培訓體系，合理的績效考核機制，為有夢想、有實力、有經驗的銷
售精英提供財富快速增長的平臺，百萬年薪不是夢。
3、Here，你會有更多驚喜，更多收獲，實現自己的價值，完善自己的人生，我們提供的不止是一份簡
單的工作，而是一份事業。
* 應聘攻略；
1、了解我們：www.sztftech.com
2、找到我們：王S，電話：0755-3323 9568，13560746376，13926899187，HR郵箱：wangmanhong@sztftech.com, wangqin@sztftech.com, hr@sztftech.com,各地精英電話或郵件求職均可，由HR統一安排面試，謝謝
安全主任 不限1人上午任職資格：
1、安全技術管理類專業大專以上學歷，制造型企業安全管理五年以上經驗，取得國家注冊安全工程師的資格證書；
2、熟悉生產型企業安全管理文件的編制，能夠規范制訂各消防檔案，職業健康檔案、安全制度文件。
3、熟悉《安全生產許可證》和《安全生產標準化》等企業認證流程。
4、高度的責任心和原則性，具備很強的溝通協調能力、工作推動能力、主動性，能承受大的工作壓力；
普工/操作工/技能工 不限10人上午（焊錫事業部8名[補充]，錫膏事業部4名[補充]，按深圳工資標準，試用期2200元+飯補300元，轉正后加200元，5-7K）
任職資格：
1、18-40歲，性別不限，初中以上學歷，身體健康，無紋身，無染發，無色盲；
2、能適應加班，手腳靈活，做事認真負責，能吃苦耐勞，敬業愛崗；
機修電工/機修技術員 不限1人上午任職資格：
1、兩年以上工廠電工或機修電工的工作經驗，持有電工上崗證或維修電工證或電焊證之一；
2、具備較高的維修電工專業知識，熟知安全規范和操作規范；
3、具備一定的機械制圖能力，能快速了解設備結構及工作原理；
4、具備較強的溝通協作能力與團隊合作精神，高度敬業，潔身自好，具備良好的職業道德。
海外銷售經理/海外業務員 不限5人上午崗位職責：
1、海外市場考察分析，關注市場需求與同行業動態，尋找市場機遇，落實區域銷售策略。
2、渠道拓展，拓展合作伙伴資源，建立與保持良好的合作關系，共同開拓市場。
3、海外展會、行業論壇等市場活動，收集并梳理客戶信息，發掘合作機會。
4、完成公司設定的銷售指標，推進重點項目落地。
5、對外合作的溝通、談判，能獨立完成商務洽談工作，并及時反饋合作優化建議
6、管理、監督、指導當地業務拓展人員開展工作。
任職資格：
1、國際貿易、英語、市場營銷等大專以上學歷，兩年以上外貿業務員（海外業務經理）的工作經驗；
2、大學英語四級以上，口語流利，具備良好的英語商務信函書寫能力，可以作為工作語言使用；
3、具備良好的商務談判能力，較好的人際關系，有較強的創新意識和開拓進取精神；
4、良好的職業道德、高度責任心、勤奮踏實、有上進心、具有團隊合作精神。
5、具有海外工作及生活經歷，能夠適應海外長期出差；
海外項目經理 不限1人上午崗位職責
1、組建海外項目團隊，分配項目團隊角色、分派任務，任務分解。
2、編制海外項目計劃，包括整體計劃、進度計劃、成本計劃、質量計劃、風險計劃、采購計劃等，通過計劃對項目的各項活動和任務做出系統安排。
3、全面對海外項目進行監控，了解項目實際進展狀況，及時發現偏差，對潛在的項目風險進行預警，制定調 整計劃和應急策略，規避，糾正和減緩風險，使項目工作處于受控狀態。
4、與組織成員進行有效的溝通，有效地解決可能出現的各種矛盾和沖突，并根據項目實施的實際情況，及時與客戶或內部各部門溝通、協調。
5、合理有效的運用項目管理知識、工具和技能，制定項目管理計劃，合理調度公司資源、管理客戶及市場需求，組織項目實施并保障項目進度、質量、成本的實現，提升客戶滿意度；
6、嚴格控制過程管理流程，把關各個環節，提供相關文檔，確保過程規范、提升項目質量。組織海外項目驗收，確保項目順利通過驗收過程，總結項目經驗和教訓并歸檔。
任職要求
1、全日制本科及以上學歷，5年以上工業類產品海外項目管理工作經驗，有項目經理或PMP資質證書者優先；
2、對海外市場及行業有獨立的認識，具備產品宏觀視角，能從行業或平臺生態角度思考問題，具備一定的產品規劃能力；
3、具備敏感的商業思維，能夠結合市場條件靈活調整運營策略，保證海外項目運營目標達成；
4、英語口語流利，善于溝通，具有談判演示技巧，長期跟蹤及多項目管理能力，較強的邏輯思維，具備項目篩選、分析評估、風險把控能力；
物流副主管 不限1人上午任職資格：
1、物流管理類或其他專業大專以上學歷，五年以上生產制造型企業物流管理的工作經驗；
2、熟悉物流管理業務流程與珠三角地區的道路交通網絡及相關交通信息；
3、熟悉車輛性能、熟悉車輛日常維護保養和車輛年審、審驗等相關知識；
4、熟悉車輛故障診斷與排除、熟練掌握汽車駕駛技術；
5、道德品質良好，具有良好的溝通能力，能承受高強度的工作壓力。
人事主管/經理 不限1人上午崗位職責：
1. 熟悉人力資源各個模塊，善于統籌、完善部門各項工作；
2、協助人資中心總監安排、落實行政服務支持工作；
3、主持公司后勤日常管理工作，確保公司食堂運營管理、環境衛生和后勤服務體系的正常運行，保障公司生產活動在安全、穩定、團結、和諧、良好的內外部環境氛圍下有序開展。
4、編制并落實各種行政規章制度，做好項目行政管理工作。
5、協助上級完成公司行政事務性工作及部門內部日常事務工作
任職資格：
1.?企業管理、工商管理、行政管理、人力資源管理等專業本科以上學歷。
2.?對現代企業行政管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，對行政、后勤管理均有較深入的認識，能夠落實行政、衛生、保安、食堂、維修等的工作；
3.?具有良好的社會關系，優秀的外聯與公關能力，具備解決突發事件的能力及較強的分析、解決問題的能力，思路清晰，考慮問題細致；有較深的文字功底和公文寫作能力；
4.?8年以上企業行政管理的工作經驗，其中3年以上行政管理部主管或經理的工作經驗；
5.?受過戰略管理、行政組織與管理、組織變革管理、管理能力開發、公共關系、財務知識等方面的培訓；
6.?具有解決復雜問題的能力；優秀的外聯與公關能力，具備解決突發事件的能力；做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業；
薪酬績效主管/經理 不限1人上午主要職責：
1、建立健全配套的薪酬、績效管理制度，有效落實公司的薪酬、績效管控要求；
2、負責績效考核體系的建設和完善工作，規范績效管理各項流程；
3、負責建立、調整、更新各崗位KPI指標庫，建立績效檔案，并實時維護；
4、負責績效考核工作的執行和監督，對績效考核的各個環節進行指導監控；
5、負責對績效考核結果進行分析，為人才梯隊建設、人員晉升、降職、調動提供績效考核依據；
6、根據公司戰略發展目標，協助制定部門的績效指標，并分解到崗位績效指標；
7、按時組織各部門進行績效考核，并進行指導與監督對考核結果進行分析、整理；
8、參與員工績效反饋，解答員工關于績效制度等相關問題的咨詢提出建議；
9、負責收集政府部門及同行人事薪酬管理方面的信息工作，進行市場薪資調查，對公司職級和工資結構提出調整方案；
任職要求：
1、人力資源、工商管理等相關專業大專以上學歷，具有5年以上制造行業薪資績效管理經驗；
2、能熟練運用BSC、KPI、MBO等績效管理工具，熟悉績效考核及薪酬結構設計并具有實際項目推動經驗；
3、具有良好的數據統計和分析能力，抗壓力和責任心強，具有良好的團隊協作精神；
4、具有較好的溝通能力與表達能力，較強的溝通協調能力，一定的組織、監控能力等；
龍華場館3A6百冠塑膠電子（深圳）有限公司
注塑技術員 高中5人上午一年以上同職經驗，對海天機、震雄機熟練了解，能熟練使用機械手。包食宿。
IE工程師 不限1人上午熟悉工業工程，熟悉玩具制造工藝，熟悉工位指導卡和標準工時制定，熟練使用辦公軟件。
上下模技工 高中2人上午從事注塑工作2年以上，對塑膠原料有所識別，能操作注塑機完成上下模工作，服從安排
倉管員 不限1人上午同職工作經驗兩年以上，熟悉貨倉工作流程，數據觀念強，服從安排。
男女普工 不限20人上午工作時間五天八小時制，其余記加班。底薪2200元/月，平時加班18.96元/小時，周末加班25.28元/小時。在廠吃飯扣除310元/月，住宿扣除60元/月，不在廠里吃住免扣）。注塑車間上夜班的員工補貼300元/月。
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