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賽格物業管理有限公司（展位號：1樓105區） |
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水電維修工 |
18歲-35歲，不限，2000至3000元， 崗位要求：職位要求1、22-45歲；2、2年以上物業管理/工廠/酒店維修經驗；3、熟悉樓宇機電設備，能獨立承擔樓宇照明、動力配電設備和給排水設備的維修保養工作；4、有電工操作證，具備良好的服務意識?！「＠觯禾峁┳∷蓿惺程?/td>
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客服 |
女，18歲-35歲，中專，崗位要求：主要工作職責1）受理客戶咨詢、投訴，及時處理或報告并做好記錄；2）根據客戶服務需求對資源進行合理調度并跟蹤落實。3）負責對會務接待服務的計劃、現場布置的檢查落實，對會務工作的過程進行監督。4）收集客戶的建議和意見，協助管理處主任負責對各類專項及定期回訪、客戶滿意度調查。5）負責管理處管理質量目標數據的收集工作。6）負責對管理處不合格服務的跟蹤落實工作。7）協助管理處主任負責對接受外部機關及相關職能部門的檢查與指導8）負責社區文化活動、社區宣傳活動的監督、組織實施。9）協助管理處主任負責對員工關系日常溝通與協調管理10）完成管理處主任安排的其他工作。任職要求1.大專以上學歷,22-35周歲;2.2年以上客戶服務工作經驗;3.女性1.60CM以上,形象氣質佳;4.具備良好的溝通、組織、協調能力；5.有過物業行業工作經驗優先. 福利待遇：提供住宿，購買社保，有食堂，過節費等 |
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電工 |
18歲-35歲，崗位要求：1、初級以上電工操作證2、一年以上工作經驗3、有機器維護和保養經驗優先 福利待遇：提供住宿，有食堂 |
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保安員 |
崗位職責： 1、人品佳、誠實、保證按質按量的完成所分配的任務；2、聽從指揮、服從安排、吃苦耐勞。 任職資格： 1、男，身體健康，1.65CM以上，年齡40歲以下； 2、無需經驗。 待遇： 1，包吃住（在政府單位吃自助餐，宿舍有空調、熱水器，4個人一間宿舍，環境好）。 2，每周工作8小時6天制，工資2200元以上，節假日加班另計。 3，自己選擇是否購買養老保險和住房公積金（工傷保險、醫療保險、意外保險必買，作為員工福利）。 |
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空調工 |
18歲-35歲，崗位要求：有中央空調維保經驗。制冷作業操作證。 福利待遇：待遇從優 |
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會務員 |
女，18歲-35歲，不限，崗位要求：工作職責1.會務的前期如桌臺準備工作、會中添加茶水等服務工作、會后桌臺整理工作；2.協助甲方宴請活動中為來賓帶路引領工作；3.協助做好客戶服務工作，保證客戶滿意；職位要求1.酒店或旅游專業,中專以上學歷；2.身高1.65米以上，18—25歲，五官端正，身材勻稱，氣質良好；3.從事過一年以上政府物業會務接待員工作尤佳。4.請投遞簡歷者附帶正面近期照片為佳。 福利待遇：購買社保，有食堂， |
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斯坦雷電氣有限公司（展位號：2樓213區） |
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? 品質工程師 |
1名，要求：1、男，大專及以上學歷，工科專業;2、具有較強的溝通協調能力;3、一年以上電子廠品質工作經驗4、會日語者或英語優先。擔當工作1、處理產品質量投拆，提出糾正措施并實施;2、完成上司臨時交代的其它各項工作，協助上司處理一些緊急事務。 |
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? 業務跟單 |
2名，要求：1、男女不限，高中或中專及以上學歷;2、性格開朗、具備良好的表達能力;3、責任心強，良好的團隊合作精神;一名業務跟單 擔當的工作：1、根據公司提供的客戶信息與客戶進行初步溝通;2、接收客戶信息并傳達給相關部門;3、生產及發貨進度的跟進;4、貨款對帳，追蹤客戶應收款;5、處理客訴、建立投訴檔案，維護客戶數據庫信息，負責向相關部門反饋投訴信息;6、售后服務及時跟進。另一名業務跟單 擔當的工作：主要負責管理樣板的詢價、報價，已下訂單的做貨情況、出貨，對賬，收款問題跟蹤等 |
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? 工程師 |
1名，要求：1、男，大專及以上學歷，機械設計相關專業；2、工作踏實，勤奮好學，積極向上；3、熟練運用AutoCAD,Pro-e等軟件繪制圖紙;4、一年以上組裝用工裝夾具設計、組裝、調試經驗。擔當工作：1、量產品治具設備維護、維修和保養；2、新產品治具設計、組裝、調試及導入;3、上級交予的其它工作。 |
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? 新機種采購 |
1名，要求：1、女，高中或中專以上學歷，統計學專業;2、責任心強，良好的團隊合作精神;3、有一年采購相關工作經驗;4、會日語者優先。擔當工作：新機種開發，材料納期管理，資料管理，設計變更管理，成本管理 |
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? 報關員（日語） |
1名，要求：1、性別不限，高中及以上學歷;2、日語具體較強的聽讀說寫能力;3、性格開朗，工作仔細認真、責任心強;4、具備較強的溝通及處理問題的能力； 5、熟練操作關務系統，電子口岸系統;6、熟練海關合同備案，口岸海關申報資料制作，擔當工作：1、合同備案; 2、機場海關、蛇口海關、梅林海關進出口申報;3、一般貿易進出口申報。4、上級交予的其它工作。 |
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? 新機種項目課長 |
1名，要求：1、男，大專及以上學歷，機械類專業;2、工作認真負責;3、有五年以上新機種管理工作經驗;4、會日語優先。擔當工作：1、獨立管理并推進新機種策劃到量產之間的各項業務;2、對應新的客戶及供應商管理;3、編寫工藝文件和新產品工程策劃;4、上級交予的其它工作 |
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創維集團—RGB電子有限公司（展位號：2樓216區） |
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注塑廠設備維修工 |
1）：工作職責負責注塑機及周邊設備的維修與保養。：任職要求：身體健康，能吃苦耐勞；持有有效電工證；從事注塑機維修三年以上相關工作經驗優先。 |
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注塑廠模具維修工 |
：工作職責：負責注塑模具維修,保養和改模工作;參與新品模具試模,提出合理化意見及問題改進措施.任職要求：高中或以上學歷,模具制作或機械類專業優先；工作責任心強,勤奮好學,能吃苦耐勞,具備良好的溝通協調能力；3、 對模具機械加工具備一定的理論知識和實踐經驗。 |
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新瑪德電器（展位號：2樓223區） |
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產品/設計/結構工程師 |
大?；蛞陨蠈W歷,機械類專業,對五金、塑料熟悉,了解安規,有小家電產品開發設計經驗（同類產品經驗優先）,英文良好。 |
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工程部技術員 |
大專或以上學歷,機械類專業,有協助工程師開發/設計產品工作經驗優先。 |
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繪圖員 |
中專或以上學歷,機械類專業,有1年或以上繪圖工作經驗,熟悉操作UG或Pro/e繪圖軟件。 |
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QA助理工程師/工程師 |
大?；蛞陨蠈W歷,機械或電子類專業,有QA/QE產品測試驗證工作經驗,英文良好。 |
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QA技術員 |
高中/中專學歷,有1年QA/QE產品測試驗證工作經驗。 |
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電子助理工程師/工程師(硬件) |
大專或以上學歷,電子類專業,有3年或以上模擬及數字線路設計/開發/測試經驗,熟悉PADS者優先,英文良好。 |
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電子技術員 |
大專或以上學歷,電子類專業,有1年電子線路測試相關工作經驗。 |
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軟件品質工程師 |
大專或以上學歷,電子類專業,有3年或以上軟件開發及測試經驗,有產品質量保證工作經驗優先考慮。 |
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開發部技術員 |
中?；蛞陨蠈W歷，電子或機電一體化專業，2年以上工作經驗，電腦操作熟練，會安裝、修理/測試工業電子設備，有編寫單片機/PLC經驗優先。 |
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高級營業助理 |
大?；蛞陨蠈W歷,有4年或以上營業跟單工作經驗,英文四級以上,口語流利。 |
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營業助理 |
大?；蛞陨蠈W歷,有1年營業跟單工作經驗,英文四級。 |
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電腦部編程員 |
大專或以上學歷,計算機專業,有1年或以上編程工作經驗,懂Delphi/VB等編程語言。 |
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采購員 |
理科專業, 有3年以上采購工作經驗,熟悉電子料/包材,對工程/五金/塑料/生產有一定了解, 英文四級。 |
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采購文員 |
高中或以上學歷,有1年跟單工作經驗,熟悉跟單程序,對MRPⅡ或BPCS操作熟練,英文良好。 |
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PMC |
高中或以上學歷,有1年PMC之計劃工作經驗，英文良好，對MRPII或BPCS操作熟練。 |
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助理會計 |
大?；蛞陨蠈W歷,會計專業， 有3年或以上外商獨資企業相關工作經驗，熟悉金碟K3軟件。 |
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會計文員 |
大?；蛞陨蠈W歷,會計專業,有1年相關工作經驗,熟悉金碟K3軟件。 |
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文員 |
高中或以上學歷,有1年相關工作經驗,英文基礎良好,電腦操作熟練。 |
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助理人事主任 |
大專或以上學歷,有多年招聘工作經驗,熟悉多種招聘渠道,如網絡招聘及現場招聘,英文良好。 |
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人事文員 |
大?；蛞陨蠈W歷,有1年人事文職工作經驗,懂招聘、考勤,電腦操作熟練,粵語流利優先。 |
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助理行政主任 |
大?；蛞陨蠈W歷,行政管理或相關專業,有3年或以上相關工作經驗，工作細致、認真、有責任心,有一定的文字撰寫能力,良好的溝通協調及語言表達能力，粵語流利優先。 |
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司機 |
高中或以上學歷，有5年駕駛工作經驗，熟悉珠三角路線，持A1牌駕駛證；要求周一至周五住公司宿舍,粵語流利優先。 |
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四川長虹器件科技有限公司（展位號：2樓258區） |
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長營電器（深圳）有限公司（展位號：3樓395區） |
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注塑技術員 |
5名，男，20-35歲，初中/高中，懂上下模、調機，熟悉塑料成型技術，一年以上相關工作經驗。 |
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文員 |
1名，女，20-33歲，高中/中專，計算機操作熟練，工作配合度高，一年以上相關工作經驗。 |
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開發工程師 |
5名，男，20-35歲，大專以上，機械設計或制造專業,熟悉家電產品開發流程，pro-e/ SolidWorks操作熟練，有小家電產品（如咖啡壺或烤盤類）開發工作經驗。 |
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深圳市雅視科技有限公司（展位號：1樓132區） |
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IQC工程師 |
1名，職位描述：1、負責IQC日常工作的管理及IQC人員的工作安排及調動，確保IQC工作工作的正常運行；2、對異常的確認及庫存物料的確認及處理，確保不良物能及時徹底處理；3、負責對來料質量數據的統計、分析，對反饋數據的及時性、準確性負責，保證來料質量數據信息的及時傳遞和反饋；4、負責對退供應商物料異常的確認處理及反饋，并負責來料不良的復判索賠及談判工作；5、完成上級交辦的其他事項。任職要求：1、28-45歲，大專及以上學歷； 2、熟悉IQC動作流程，2年以上供應商品質管理工作經驗；3、能適應經常出差。 |
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ERP系統工程師/主管 |
1名，職位描述：1、ERP系統后臺數據日常維護，系統數據問題分析； 2、ERP系統使用問題解答與解決；3、ERP系統二次開發（金碟K3）。 任職要求：1、大專以上學歷，計算機相關專業，數據庫語言熟練；2、有金蝶 K3 ERP系統維護或使用經驗，對金蝶K3系統熟悉；3、略懂財務方面的專業知識；5、程序開發經驗豐富。 |
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流程體系工程師/主管 |
1名，職位描述： 1、負責公司業務流程體系的建立、運行、認證與監督、維護工作；推動、確保體系在公司內部正常運行；2、負責組織實施公司業務流程體系的內審工作，跟進內審不符合報告的編寫、發放與回收工作，驗證內審不符項的糾正預防措施的跟進落實；3、負責組織公司管理評審工作，跟進各部門工作質量目標實現的數據統計與匯總，跟進管理評審報的編寫、以及管理評審輸出各項措施與資源需求的落實與改善工作；4、負責監督流程執行與落實，組織案例分析，修正流程及執行漏洞；5、負責策劃和推動流程優化；6、負責公司ISO質量管理體系的維護工作，推動流程的標準化。 任職要求：1、大專及以上學歷，2年以上工作經驗；2、對流程管理有深入認識，有主導建立或推動流程建設經驗；3、有多部門任職經歷尤佳；4、有大型企業流程管理或跨部門項目管理經驗優先；5、有推動力，執行力強，溝通協調能力強；6、有ISO9001或ISO /TS16949質量管理體系審核員資質者優先考慮；7、有體系審核、過程審核或供應商審核經驗；8、有獨立編寫流程文件的能力和經驗；9、有獨立進行體系建設、策劃和實施的能力； 10、有明確清晰的工作思路。 |
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儲備干部 |
多名，1、大專及以上學歷，男女不限；2、對待工作熱情，能承受較強的工作壓力，學習能力強；3、吃苦耐勞，前期在產線實習3-5個月。 |
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外協品質工程師 |
2名，職位描述：負責外協工廠的品質跟蹤、管控、及相關作業標準及SOP的監督及改善。任職要求： 1、大專及以上學歷，電子或通訊相關專業；2、LCM/LCD行業兩年以上同崗位工作經驗；3、善于溝通、能妥善處理人際關系。 |
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業務經理 |
2名，1、本科及以上學歷；2、二年以上LCM行業同崗位工作經驗； 3、具有良好的溝通協調能力、敬業精神及團隊協作精神；4、為人開朗大方、親和力強、真誠、自信、樂觀、積極、抗壓性強，能適應不定時的出差。 |
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電子工程師 |
1名，職位描述：負責LCM模組原理圖的設計、FPC Layout、簡單軟件調試；處理產品在客戶端出現的電子方面的問題及軟件調試。任職要求：大專及以上學歷，電子及機電類專業；二年以上LCM研發工作經驗；能熟練運用Protel 99、Altium Designer、AUTO CAD軟件繪圖；熟悉ILI、Himax、Novatek、Orise IC；有C語言編程基礎，工作態度端正，能適應加班及外地出差。具有MIPI接口設計經驗，HD開發經驗，中尺寸開發經驗優先。 |
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采購經理 |
1名，職位描述：物料采購的管理工作，負責公司產品物料供應保障。任職要求：1、本科及以上學歷2、制造業采購管理二年以上工作經驗3、操守良好，責任心強，熟悉掌握采購技巧 |
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COG工程師 |
1名，職位描述：負責組建COG+FOG全自動的設備和生產異常處理改善，產品工藝參數優化，持續改善現場操作手法，提出推動改善措施，提高產品的質量和生產效率及設備的保養、維護。任職要求：大專及以上學歷；3年以上LCM同崗位相關工作經驗；熟悉公司產品生產工藝和質量標準并能熟練指導技術員和指導員工作業；具有良好的溝通和領導能力，會編寫改善報告和熟練使用繪圖軟件。 |
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PE工程師 |
3名，職位描述：根線解決生產線上的問題，分析處理生產品質異常；確認投產產品首件，物料來料狀況，控制制程不良，并改善品質；持續改善現場操作手法，推動執行有效改善措施，提高生產良率。任職要求：大專及以上學歷，有兩年LCM行業工作經驗；熟悉LCM產品結構，顯示原理，懂不良品分析及改善，能編寫8D報告；具有LCM專案改善經驗者優先。 |
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CTP工程師 |
2名，職位描述：貼合設備的定期點檢、維護、保養；跟進新品模具精度及驗收工作；降低生產線成本及提升生產效率；貼合工藝的優化改良，有效控制制程不良。任職要求：1、大專及以上學歷，3年以上自動化設備維護經驗；2、有LCM及貼合，TP相關行業的經驗；3、獨立分析及改善制程不良的能力。 |
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IE工程師 |
2名，職位描述：SOP、工藝流程的制作及優化；標準工時的制定；制程不良分析及管控；拉平衡的提升；現場工藝優化改良，精減人員提升效率，降低成本。任職要求：1、大專及以上學歷，3年以上的IE相關工作；2、懂IE七大手法，電腦操作熟練；3、通過IE七大手法來提升生產效率及產品質量，降低不良及成本。 |
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保安員 |
3名，職位描述：負責監控室工作；廠區安全巡邏；行政制度執行及監管。任職要求：1、身高165CM及以上，年齡19~40歲；2、半年以上制造業保安工作經歷，普通話標準，責任心強；3、退伍軍人優先有相關工作經驗者優先。 |
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結構工程師 |
1名，職位描述：負責項目的LCM結構設計，輔助產品經理處理產品可靠性試驗不良分析。任職要求：1、大專及以上學歷機電相關專業，年齡28-35歲；2、3年以上B/L、LCM設計經驗，精通Auto CAD，Pro/e等設計軟件；3、團隊合作意識強，動手能力強，有一定創新能力。 |
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NPI工程師 |
2名，職位描述： 1、負責小批試產前相關工作的安排與核實，確保試產順利進行； 2、負責新產品代用物料的試產驗證、跟蹤并控制試產過程，確保新產品順利進入量產；3、負責試產過程中異常處理，評估試產品的結構與性能方面并進行伏化改良。任職要求： 1、大專及以上學歷；兩年以上LCM模組行業同崗位工作經驗； 2、熟悉ISO系統；制程能力分析與改良（SPC、SQC）；3、工程文件認識/電路原理分析； 4、具備OFFICE軟件及Auto、protel操作能力。 |
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MC |
1名，職位描述：負責公司物料齊套管理。任職要求：1、大專及以上學歷，男女不限；2、有制造業MC經驗一年以上；3、有手機或手機配件相關行業經驗優先；4、責任心強，有較強的溝通能力，思維清晰。 |
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PC |
1名，職位描述：1、生產計劃安排及進度跟蹤2、管控車間工時利用率；3、車間材料利用率核算。要求：1、大專及以上學歷3、二年以上制造業電子行業PC工作經驗4、具備良好的溝通協調能力。 |
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ERP系統實施工程師/ERP運作流程優化工程師 |
1名，職位描述：1、負責ERP、OA、 HR 等IT應用系統的實施和維護；2、負責IT應用系統實施和維護流程建設；3、參與業務操作規范制定。任職要求： 1、大專及以上學歷，計算機、信息管理、企業管理等相關專業；2、2年以上電子行業、IT行業工作經驗； 3、具備IT應用系統實施、需求分析和開發的技能和經驗；4、熟悉ERP、MES、HR 、OA等常用IT應用系統，精通金蝶K3、ERP。有金蝶K3、ERP實施經驗者優先。 |
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MC主管 |
1名，職位描述：1、建立和完善物控管理制度及生產計劃的編制下達；2、根據市場訂單需求下達物料需求計劃，跟蹤物料進度；3、日常工作任務的合理分配。任職要求：1、大專及以上學歷，男女不限；2、有制造業MC經驗三年以上，熟悉物控管理理念并能有效的應用，ERP操作熟練；3、有手機或手機配件相關行業經驗優先；4、溝通能力強，思維清晰；工作踏實認真，抗壓能力強。 |
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研發助理 |
1名，職位描述：負責研發文件整理歸檔；負責部門會議記錄；負責部門文件數據統計工作；負責日常文員工作。任職要求：1、大專及以上學歷；2、兩年以上同行或相關行業經驗；3、活潑開朗，工作認真。有液晶模組行業經驗優先 |
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項目管理 |
1名，職位描述：負責對研發部各項目組進度的跟蹤及結項稽核各項工作。任職要求：1、女性，20~28歲之間，大專及以上學歷；2、思路清晰、邏輯性強、溝通能力強。有電子行業項目管理經驗者優先 |
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應用開發工程師 |
1名， 職位描述：1、參與ERP MES OA HR 等IT應用系統的實施和系統維護，主要負責系統開發和測試；2、參與IT應用系統日常維護，包括功能優化完善、數據維護等。任職要求：1、35歲以下，大專及以上學歷，計算機、信息管理等相關專業；2、熟悉JAVA、NET等常用開發工具；3、熟悉數據庫應用開發；4、學習能力強，常用的IT工具能很快上手。有金蝶K3、ERP二次開發經驗者優先。 |
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體系專員 |
1名，職位描述：1、負責公司ISO9001:2008/ISO14001/TS16949質量管理體系的建立、運行、認證與監督、維護工作2、負責公司產品實現過程、工藝流程的識別、確認以及建立，編制形成習題件、運行等工作。3、負責組織實施公司質量管理體系的內審工作，跟進內審不符合報告的編寫、發放與回收工作，驗證內審不符項的糾正預防措施的跟進落實。4、負責組織公司管理評審工作，跟進各部門質量目標實現的數據統計與匯總，跟進管理評審報告的編寫、以及管理評審輸出各項措施與資源需求的落實與改善工作。5、負責公司ISO認證、外審、以及與ISO相關的外部跟進工作，確保質量管理體系的符合性。6、負責公司ISO直來那個管理體系的維護工作，監督體系文件的使用與有效性，跟進重大質量事故的《糾正預防措施報告》的填寫、回復、措施落實等工作，確保質量管理體系的有效性。7、負責公司ISO標準的引進、培訓與推行工作，落實體系部個項工作改進，確保質量管理體系的適宜性。8、負責跟進處理管理者代表臨時安排的其他各項工作與任務。任職要求：1、大專以上學歷，能熟練運用辦公軟件；2、持有內審員資格證，熟悉ISO9001，ISO14000標準體系；3、能主持公司內審工作，能獨立編寫、更新、核實各級體系文件；4、有較積極的工作態度，有較高的工作效率，能夠按時保質完成上司交待的工作任務。 |
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電工 |
2名，1、負責水電設施、設備正常使用維護；2、負責水電氣設備維修,安裝新的設備；3、年齡在25-45歲，頭腦靈活，思維敏捷，做事細心負責； 4、多年電工相關工作經驗； 5、能吃苦耐勞，服從領導安排； 6、須持國家承認電工證，具有工廠電工工作經驗者或者懂中央空調維修調試優先。 |
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考勤文員 |
1名，職員描述：1、員工考勤報表的及時完成；2、員工檔案的錄入、收集、保管；3、員工其他人事管理工作。任職要求：1、女性，大專及以上學歷；2、熟練運用辦公軟件；3、有手工考勤工作經驗者優先。 |
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某某電子科技有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：2樓213區） |
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外貿助理 |
1名，要求：1. 本科學歷,年齡23歲以上； 有相關工作經驗者從優 2． 有較強的英語和西班牙語聽，說，讀，寫能力，英語四級以上及相關證書 3． 有良好的溝通協調能力，有解決突發事件的應變能力 4． 熱愛外貿事業、開拓進取、吃苦耐勞、認真負責，有較強的工作責任心及團隊合作精神 |
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網頁制作 |
1人，要求： 1、大專以上學歷，美術或設計專業，兩年以上網頁設計制作工作經驗。 2、熟練操作photoshop,Dreamweaver,flash等常用設計軟件。 3、有較好的美學修養，對網頁布局有相當的設計、規劃能力，精通div+css布局。 4、工作細致、認真負責，具有良好的素質和修養，有團隊協作能力。 5、有較強的責任心，能承受一定的工作壓力。 |
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PHP工程師 |
1人，要求：1、至少2年以上的PHP項目開發經驗，熟悉基于LAMP/LNMP WEB開發，熟 練至少一種PHP框架的使用。 2.具備良好的代碼編程習慣及較強的文檔編寫能力。 3、精通PHP語言；熟練掌握HTML語言、JavaScript腳本語言；熟悉LINUX 或WINDOWS操作系統；有良好的溝通、協調能力和學習能力。 4、具備良好的團隊合作精神，對工作積極嚴謹踏實，能承受較大的工作壓力 |
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技術客服 |
5名，要求： 1、大專及以上學歷，機械電子類專業，須有電子應用基礎（會用基本的維修工具：電烙 鐵、萬用表等）。 2、有客服工作經驗1年以上，有良好的服務意識，溝通能力較好。 3、適應外地出差，具備一定的抗壓力與解決問題的能力。 |
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創意美工 |
1名，[任職要求]：1、本科及以上學歷，美術或設計類專業工作經驗兩年以上。2、負責網站設計美工類工作。 3、有良好的美術功底，審美能力和創意能力，色彩感強。 4、熟練使用photoshop、flash、dreamweaver、fireworks等網頁設計制作軟件。5、熟悉網站前臺CSS+DIV知識、頁面設計的各類標準。6、具有較強的網頁設計能力和平面藝術感悟能力 ； 7、有相關工作經驗及能獨立設計并有作品者優先。 |
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前臺 |
1名，1、形象氣質佳，具有良好的溝通協調能力2、有上進心、積極樂觀心態。3、具有文職、助理、物流相關知識。 |
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質檢員 |
1名，1.高中或中專畢業以上，18-25歲，有電子廠來料檢驗工作經歷1年以上，熟悉電子、五金、 塑膠等物料檢驗。2.熟悉進料檢驗流程和抽樣標準，對電子元器件有一定的認識，會使用各類測量儀器、測量工 具者優先。3.能獨擋一面、工作嚴謹、主動性強、責任心強，有較強的溝通能力。 |
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銷售助理 |
2名，要求：1、限女性，熟悉平面制作。 2、形象氣質佳，有兩年以上工作經驗。 3、具有康好的溝通協調能力。 4、做事情認真、耐心，具有抗壓能力。 |
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Dot Net軟件開發工程師 |
1名， [工作職責]：1、1年以上Dot Net軟件開發經驗，熟練掌握VS.NET平臺(熟悉.NET Framework 3.5/4.0, 熟 練應 用C#語言WinForm,WebForm)；2、掌握MySql、MS SQL、Oracle其中一種，有一定數據庫維護與編程經驗；3、工作認真負責，敢于承擔責任；態度端正，積極主動；4、有后臺服務程序開發經驗者優先。[任職要求]1、有1年及以上Dot Net專職開發工作經驗；2、對設計模式、線程、消息隊列有一定的了解；3、有良好的代碼編寫規范及軟件品質意識；4、能獨立思考，解決研發過程中的技術問題。5、計算機相關專業大專及以上學歷 |
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品質主管 |
職位描述： 1、負責外購外協件、在制品、半成品及成品的質量控制。 2、對產品的過程質量進行有效控制。 3、負責檢測設備和儀器等計量器具的管理。 4、負責供方和客戶方與質量有關問題的協商和處理。 5、牽頭組織相關部門進行不合格品評審。 6、負責品質異常情況的處理及跟蹤及質量分析會的召開。 7、負責質量方針和目標的貫徹執行和維護質量管理體系的正常運行。 8、參與合同評審和新產品開發。 9、有效控制和持續降低質量成本。 熟悉ISO9000：2008質量體系管理，能獨立編制檢驗文件及體系文件 |
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PE工程師 |
1、大專以上學歷，電子、自動化等相關專業，三年以上同等工作經驗； 2、熟悉PROTEL99SE等EDA軟件、熟悉電子元器件、能制作生產治具； 3、熟悉SOP/SIP文件的制作要求，有較好的問題分析能力，會做測試報告； |
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市場開發 |
工作地點：南山科技園 1、大專以上學歷，計算機、電子、管理或市場營銷相關專業； 2、兩年以上醫療器械或者藥品社區推廣工作經驗； 3、相貌端正，對銷售工作抱有極大熱情； 4、有獨立開發空白市場的能力； 5、熟悉醫療器械市場的相關運作優先考慮； 6、積極主動，責任心強，有良好的團隊精神和一定的渠道銷售管理經驗；良好的表達、溝通、協調能力，一定的抗壓能力，能配合銷售團隊完成工作目標。 |
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銷售助理 |
工作地點：南山科技園 1、熟悉平面制作。 2、形象氣質佳，有一年以上的工作經驗。 3、具有良好的溝通協調能力。 |
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網站編輯 |
1名 [工作職責]：1：文案能力強：負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規范、整合和編輯，并更新上線； 管理和維護社區，完善網站功能，提升用戶體驗； 3.收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息；4.組織策劃社區的推廣活動及相關業內文章撰寫； 5.協助完成頻道管理與欄目的發展規劃，促進網站知名度的提高； 6.配合技術、市場等其他部門的工作。7.信息的加工，信息的采集 專業的編輯，以及網頁的推廣[任職要求]：1.大專以上學歷。2.文案能力強。3.基本的圖片處理能力4.有兩以上的工作經驗。 |
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市場策劃 |
1名，要求：1、28-40歲，市場營銷、廣告策劃專業本科以上學歷。至少三年以上媒體廣告、策劃、推廣總監或經理崗位工作經驗。對廣告業務運作熟悉，有較好的客戶資源與客情關系。溝通能力較強。 |
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PMC |
1名，要求：1、大專以上學歷，兩年以上相關工作經驗。 2、熟悉ERP,熟悉ISO9001質理體系及運作。 3、具有抗壓能力，具有敏捷的思維。 4、善于洽談。 |
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賽諾模具有限公司（展位號：2樓212區） |
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CNC調機員 |
3名，1、兩年以上CNC加工中心調機操作經驗，懂法蘭克或三菱操作面板，對產品上機、調試首件、程序優化和加工工序調試。2、有批量加工鋁合金壓鑄零件的經驗，熟練掌握夾具檢具的使用，會磨刀,會看加工圖紙(2D和3D圖紙)； 4、中專以上學歷,有現場管理經驗者優先。 |
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CNC編程工程師 |
2名，高中以上學歷，壓鑄或塑膠模具廠4年以上CNC編程工作經驗；精通UG或Powermill軟件，能獨立拆公且速度快，能獨立編寫鋼料程序及銅公程序。刀路編寫合理，加工效率高加工質量好；有良好的溝通能力。工作態度及與他人配合度高。有較的團隊合作精神。 |
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CNC操機員 |
2名，1年以上壓鑄或塑膠模具CNC操作員工作經驗，會法蘭克或三菱系統，會磨刀,修改NC程式，能看懂加工圖紙(2D和3D圖紙)；2、能適應倒班作業。 |
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壓鑄模具鉗工師傅 |
2名，1、有二年以上模具、夾具制作經驗； 2、有一定的現場管理經驗。 |
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IQC/IPQC |
各1名，1、有壓鑄行業工作經驗且做過來料檢驗，懂五金產品品質要求，識圖能力強；2、會用游標卡尺、千分尺及三次元（可以學）。 |
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機加工 |
1名，1、做過壓鑄行業產品普通加工會使用鉆床及攻牙機；了解加工標準；2、有識圖能力能看懂普通的加工圖紙。 |
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后加工組長 |
1名，1、有壓鑄行業后加工管理經驗、有較強的人員管理能力及品質控制能力2、懂機械加工（普通的鉆床、攻牙機調機）3、有較強的看圖能力并能根據圖紙安排加工作業4、有較強自我控制能力和自律性，能積極配合上級完成相關的工作和目標。 |
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壓鑄組長 |
1名，1、高中以上學歷，3年相關壓鑄工作經驗，熟悉鋁合金壓鑄工藝工作；2、熟悉電腦操作,會簡單的機修等調機工作,能及時處理解決后壓鑄生產過程中發生的問題。 |
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英文銷售助理 |
2名，1、女性，大專以上學歷；2、英語專業畢業，英語六級或以上，口語流利；3、有項目管理工作經驗優先。 |
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兆鴻達通訊科技（深圳）有限公司（展位號：2樓213區） |
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塑膠業務 |
要求：在塑膠廠做業務2年以上，有手機外殼、移動電源外殼接單業務經驗， |
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塑膠模具設計師 |
要求：從事塑膠模具設計2年以上，會設計手機、電源外殼等塑膠模具.會使用UG.Prd/E進行模具3D分模設計.2D排位出加工圖紙.會模具成本價格的報價. |
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塑膠制模師傅 |
要求：從事塑膠模具制作2年以上，會做手機外殼，移動電源外殼等塑膠經驗。塑膠結構工程師要求：從事塑膠結構工程工作2年以上.有手機外殼.移動電源外殼等塑膠殼料結構經驗.會使用Prd/E.CAD軟件。 |
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深圳市某某賢投資有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：2樓212區） |
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業務員 |
（20名）1、負責公司產品的銷售及推廣; 根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標。2、有責任心、能承受較大的工作壓力，有團隊協作精神，善于挑戰。3、任職要求：高中以上學歷，肯吃苦無經驗亦可，4、薪資：保底2000元，綜合工資：4000－10000元 |
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業務主管 |
（6名）1、負責公司產品的銷售計劃制定及實施; 組建具有戰斗力的團隊,為團隊負責。2、有責任心,能承受較大的工作壓力; 有團隊協作精神,善于挑戰。3、任職要求：大專以上歷學歷，有一定管理團隊經驗，4、薪資：保底2500元，綜合薪資：5000－15000元 |
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辦公室文員 |
（2名）1、能塌實做事，任勞任怨，工作條理性強，熟練運用office辦公軟件，略懂財務優先；2、頭腦清晰，有財務職業道德，細心、誠信、主動、有責任心，溝通能力強。3、任職要求：中專以上學歷,薪資：試用期2000元+500元補助；轉正后工資2300元+500元補助，工作時間5天8小時。 |
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市場助理 |
（2名）協助市場總監做好售后客戶服務工作，與客戶保持良好關系，對接銀行部門。及時反饋市場和客戶信息，配合其它部門工作，有責任心，溝通能務強。3、任職要求：高中以上學歷，薪資：試用期2000元+500元補助；轉正后工資2300元+500元補助 |
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運營專員 |
2名）1、工作認真，任勞任怨，工作條理性強，熟練運用office辦公軟件，略懂財務優先；2、頭腦清晰，有財務職業道德，細心、誠信、主動、有責任心，溝通能力強。3、任職要求：高中以上學歷,薪資：薪資：試用期2000元+500元補助；轉正后工資2300元+700元補助 |
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深圳市某某光電有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：2樓213區） |
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國內業務 |
男，2-5人，薪資：工資底薪加提成， 崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍，負責轄區市場信息的收集 ；4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 |
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益光實業有限公司（展位號：4樓433區） |
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一、體系工程師 |
（1名）男女不限，23-30歲，大專以上學歷；2年以上相關工作經驗；具有大公司報表數據管理經驗；能夠編寫報表數據，對所有函數公式運通精通；辦公軟件運通熟練（excel 必須精通）。 |
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二、高級硬件工程師 |
（1名）1、男，大專以上學歷；2、三年以上同等工作經驗；3、熟悉無線射頻設計，有藍牙設計經驗者優先；4、工作認真負責，有團隊精神； |
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三、業務員 |
（多名）1、男，大專以上學歷，有兩年以上數碼產品方案、PCBA、器件等相關產品銷售工作經驗都可；2、負責公司MID產品PCBA的銷售，熟悉MID行業，或者有數碼類工廠客戶資源優先3、了解車機行業，熟悉業務流程；3、良好的溝通表達能力、敬業、實干。 |
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四、ME工程師 |
（4名）1、男，22-30歲，大專以上學歷，3年以上SMT工程工作經驗；2、熟悉SMT工藝，熟悉YAMAHA設備；3、工作認真負責，有良好的團隊協作精神。 |
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五、維修工程師 |
（1名）1、20-35歲，男，高中以上學歷；2、熟悉手機工作，懂手機原理圖，精通手機主板維修；3、接觸過POP工藝和有智能手機維修經驗者有限；4、能吃苦耐勞，服從上級領導安排，工作細心。 |
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六、PE工程師 |
（2名）1、男女不限，20-33歲，大專以上學歷；2、2年以上手機制造業經驗，熟悉手機測試軟件的調試與測試儀器的調試及保養；3、具備GPS/MID組裝工作經驗優先 |
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七、測試組長 |
（1名）女，24-30歲，高中以上學歷；熟悉SMT制程PCBC檢驗標準，從事SMT QC工作經驗，對人員管理有較深認識；能熟練運用4MIE PDCA 5W2H QC七大手法，對常用辦公軟件能熟練操作；能吃苦耐勞、責任心強，對異常問題處理能推動原則行強 |
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八、組裝組長 |
（2名）對手機與GPS組裝工藝、結構、測試流程程序有所了解，對生產直通率、達成率、放置物料損耗相關問題有一定的管控經驗，能及時發現生產中的問題，能及時快速適應新的團隊，有一定的管理經驗、能帶領新的團隊開拓新的效率，對數據觀要非常敏感作業，具備良好的溝通能力。 |
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九、MC主管 |
（1名）男女不限，25-35歲，大專以上學歷；物料異常協調；物料損耗控制；物流過程分析與優化；部門人員能力提升及管理； |
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十、軟件工程師 |
（多名）男女不限，22-35歲，大專以上學歷；2年以上軟件工程經驗；winCE應用開發工程師，要求熟悉windows平臺，精通C，C++編程語言。了解windows程序的工作機制，消息管理，窗口特性，內存管理，多線程，進程間的通信等相關編程知識。 |
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十一、研發技術員 |
（1名）男，20-30歲，高中以上學歷；一年以上的電子產品維修經驗；精通焊接技術。 |
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十二、硬件工程師 |
（3名）男，20-35歲，大專以上學歷；有一年以上相關工作經驗；對高頻RF設計精通了解；有BLUETOOTH，WIFI設計經驗者優先；工作踏實，認真負責； |
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十三、業務經理 |
（2名）男，25-35歲，大專以上學歷；3年以上數碼產品方案、PCBA、器件等相 關產品銷售工作經驗；負責公司MID或車機、藍牙、GPS導航產品PCBA的銷售，熟悉MID行業，或者有數碼類工廠客戶資源優先；根據公司年度營銷計劃分配銷售任務及完成本部門目標，帶領業務人員開拓市場，時刻擁有市場危機意識；商務風險的制定把控，嚴控銷售過程；加強梯隊人才建設，定時對本部門業務人員進行培訓；具有良好的溝通表達能力、敬業、實干。 |
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十四、QE助理工程師/工程師 |
（2名）1. 男女不限，22-30歲，大專以上學歷，兩年以上QE工程師工作經驗；經驗優秀者中專學歷即可.2. 熟悉7S、ISO9001／ISO14001基礎知識、受過質量工程師方面知識的培訓或SMT PE/ME的專業知識、CCC強制產品認證標準、節能認證標準、QC080000知識 、RoHS知識的培訓；以上，若未完全具備，可入職后培訓；3. 會靈活運用QC七大手法，懂SMT工藝或手機/GPS產品等電子產品的電路分析，懂電子原理，電腦操作熟練；4. 具備以下其中一項工作職責能力.a熟悉SMT工藝，熟悉YAMAHA設備；b熟練操作各類測試儀器及方案、平臺調試（AG8960 MT8820 SP6010 CMU200 QuALcomm、MTK Marvell等）；c熟悉手機工作，懂手機原理圖，精通手機主板維修；d 懂產品工藝的設計及改良.5. 細心負責，服從安排，富有團隊精神，溝通協調能力強，洞察問題能力、邏輯思維能力強。 |
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十五、軟件工程師 |
（10名）男女不限，本科以上學歷，2年以上軟件工程工作經驗；winCE應用開發工程師，要求熟悉windows平臺，精通C，C++編程語言。了解windows程序的工作機制，消息管理，窗口特性，內存管理，多線程，進程間的通信等相關編程知識。細心負責，服從安排，富有團隊精神，溝通協調能力強。 |
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十六、Android測試工程師 |
（1名）男，大專以上學歷，兩年以上相關工作經驗；熟悉Android相關產品的系統測試（主要指系統功能），主要包含系統性能。熟悉新產品軟件特性功能，并能獨立完成項目測試計劃的擬定，模塊性能與測試如WIFI,GSM,HDMI,GPS，CTP,LCD，DVT,ATV，BT等2，能獨立負責某一項目的測試計劃，系統BUG跟蹤與管理直至產品量產3，能獨立分析客戶異常反饋與生產線異常反饋 |
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十七、Android助理測試工程師 |
（1名）男女不限，大專以上學歷，一年以上相關工作經驗；熟悉Android產品系統軟件功能測試，并熟悉模塊性能與測試如WIFI,GSM,HDMI,GPS，CTP,LCD，DVT,ATV，CPU,DDR。能協助分析客戶異常反饋與生產線異常反饋 |
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十八、Linux驅動工程師 |
（1名）男女不限，24-35歲，軟件通信或者電子技術相關本科以上經驗；一年以上Android開發經驗；熟悉Linux驅動開發，內核架構，有Android手持產品的驅動開發經驗者優先；熟悉驅動開發流程，有Android平臺下電源管理、NANDFLSH、Emmc、 DDR2 SDRAM 、LCD 、TP、Audio Codec、CAMERA、USB、SDIO/MMC、BT/WIFI/GPS/FM、HDMI、UART/I2C等驅動開發經驗；具備分析、定位和解決常見問題的能力，有一定的疑難問題分析能力，能夠構建完整的測試流程追查問題的根源，尋求解決方案。至少參加過一個完整的商業級Android項目開發工作，有良好的英文 datasheet閱讀能力。 |
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十九、 Android開發/助理工程師 |
（2名）計算機等相關專業本科以上學歷；熟練掌握Android開發流程和開發工具使用，思路清晰，具備獨立解決技術問題的能力；有良好的學習能力、團隊協作能力、主動溝通能力，愿意在團隊中共享自己的經驗與知識；完成與工作相關文檔的編寫，協助解決客戶軟件技術疑問。 |
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二十、采購員 |
（1名）男女不限，22-30歲，高中以上學歷；3年以上電子采購開發經驗，熟悉顯示屏、TP。工科背景優先。熟悉采購相關流程，有責任心，具有良好的團隊合作精神。 |
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二十一、SQE工程師 |
（1名） 1. 通信、電子工程、計算機等相關專業大專以上學歷或具備特殊工作技能。2. 7S、ISO9000／ISO14000基礎知識、受過質量工程師方面知識的培訓、電腦操作技巧。 3.二年以上SQE工程師工作經驗。4.熟悉供應商管理工作及各類品質統計手法；熟悉SMT工藝流程，熟悉格類元件的特性，5.溝通協調能力強。洞察問題能力強，邏輯思維能力強。6.細心負責，服從安排，富有團隊精神。 |
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二十二、SQE 技術員 |
（1名）1、通信、電子工程、計算機等相關專業中專以上學歷或具備特殊工作技能2、熟悉IQC運作流程和SMT工藝或組裝組生產流程;3、懂元件基本特性和檢查方法,有維修工作經驗優先.溝通協調能力強。細心負責，服從安排，富有團隊精神。 |
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二十三、電工 |
（1名）1、男，22-30歲，高中以上學歷；2、2年以上相關工作經驗，有電工證，熟悉工廠變配電技術，熟悉空壓機、中央空調等設備的保養維護，會電子技術；3、吃苦耐勞，服從安排，有較強的團隊精神責任感。 |
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二十四、采購文員 |
（1名）1、女，20-25歲，大專以上學歷；2、熟悉辦公軟件操作；3、具有良好的英文聽、說、讀、寫能力；4、有一定的文職工作經驗。 |
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二十五、男女普工 品質人員 |
多名。要求：1、年齡：18周歲以上；2、學歷：初中或以上學歷；3、證件：二代身份證復印件3張、一寸彩照4張、健康證復印件一張（3個月內有效） 大專以上學歷需備復印件2張；4、能吃苦耐勞，適應兩班倒。 |
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某某利數控機械有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：1樓118區） |
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跟單員 |
要求：有經驗者或做過跟單，普通話標準 |
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銷售員 |
做過銷售工作，有經驗者優先 |
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機械技術員/工程師 |
能看懂圖紙，能設計圖紙 |
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激光切割機操作 |
激光切割機操作過半年 |
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電焊工 |
電氣焊、氬弧焊 |
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深圳市某某數碼科技有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：1樓131區） |
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外貿銷售 |
要求：1、22-35歲，女性優先，大?；虼髮Ｒ陨蠈W歷，熟練的電腦操作與網絡運用；有較強的學習能力；2、英文流利，四級以上；3、負責公司產品的海外銷售；4、良好的溝通能力和邏輯思維能力，反應敏捷，擅長與客戶溝通；具有良好的服務意識和團隊合作精神；5．能獨立運用操作外貿銷售平臺，通過網絡、電話、傳真、電子郵件等方式進行市場開發和網絡銷售；6、通過各種渠道尋找潛在客戶；7、客戶的開發與維護；8、推廣公司產品，開發市場，跟進客戶新項目。9、了解客戶需求，進行有效的客戶管理；10、為客戶提供周到、滿意的服務，有強烈的上進心和開朗大方的性格；11.能承受一定的工作壓力。（在MID、便攜式DVD、車載DVD、插卡音箱、MP3/MP4等數碼行業做過外貿銷售者優先; 有志從事外貿行業，條件優秀的應屆畢業生也可； 待遇：底薪+提成 能力強者，公司提供優厚待遇。） |
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電子硬件工程師 |
38歲以下，大專以上文化，熟相關電路及基本原理，有兩年以上工程研發經驗，對畫板、調板，量產等精通；要求在MID等行業做過硬件研發，經驗豐富。 (高薪聘請；無以上相關硬件研發經驗者，勿投簡歷.） |
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國內網絡銷售經理 |
男女不限，2—3年同等職位經驗，對數碼類產品網絡銷售精通；對淘寶、商城、天貓、拍拍、B2B等電子商務平臺熟悉。（待遇優厚，具體面議） |
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國內業務員 |
有一年以上數碼類相關行業銷售經驗，溝通良好，靈活，業務拓展能力強。（有MID等數碼類產品業務經驗者優先。） |
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維修 |
35歲以下，有一年以上數碼產品行業維修經驗，熟基本電路原理及維修常識. （在便攜式DVD、車載DVD、液晶電視、MP3/MP4等數碼產品行業做過板卡維修者優先。） |
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IQC |
30歲以下， 有一年以上相關經驗，對電子料、包材、線材等來料檢熟。（有數碼電子相關行業經驗優先） |
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MID維修 |
35歲以下，有一年以上MID產品維修經驗，熟基本電路原理及維修常識. |
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平板電腦QC |
年齡18-35歲，初中以上學歷，要求有MID品質相關經驗；能吃苦耐勞、工作認真負責，身體健康，視力較好，能適應加班。 |
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保安 |
多名，身體健康、正直、責任心強，原則性強，服從安排，有相關經驗者優先。 |
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倉管 |
35歲以下，一年以上電子廠相關經驗，熟倉庫流程；責任心強，仔細；電腦熟練；要求適應加班。（在電子行業做過成品倉管職位者優先，女士優先） |
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PMC |
28歲以下，高中以上文化，反應靈活、溝通良好，責任心強，仔細；電腦熟練；在電子行業做過相關職位者優先。 |
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品質組長 |
35歲以下，有一年以上電子行業生產線品質管理經驗，（在便攜式DVD、MID、數碼、通信、液晶等行業做過品質管理者優先） |
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會計 |
女，22-40歲，中專以上文化，有兩年以上全盤會計經驗，精通會計原理及務實，能熟練使用電腦及財務軟件，有深圳會計證。（有電子塑膠相關經驗者或有會計職稱者優先。待遇從優，具體面議） |
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人事文員 |
28歲以下，高中以上文化，一年以上相關經驗，熟考勤系統、招聘及宿舍管理等。責任心強，扎實，仔細，勤快；電腦熟練。 |
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友友吸塑有限公司（展位號：3樓323區） |
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美特斯工業系統(中國)有限公司（展位號：2樓268區） |
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電氣工程師-電拉1 |
2人，男女不限，本科學歷，任職要求：1. 全日制大學工業自動化相關專業本科或本科以上學歷；2. 電氣設計從業經驗3年（含）以上；3. 熟悉EDA設計工具軟件Protel或Cadence Allegro，熟悉常用元器件的選型；4. 熟悉51單片機編程及應用；5. 熟悉產品的開發流程，能獨立完成新產品設計及驗證；6. 通過英語四級，具有良好的英文讀寫能力。職位描述：1. 負責與客戶進行技術溝通，確認客戶的具體需求，并根據需求進行產品設計；2. 負責公司研發產品及非標產品的電氣系統設計工作；3. 負責與客戶服務相關的一些電氣設計工作；4. 負責公司產品的電氣性能設計修改和設計改進；5. 根據產品設計要求選用元件型號，提高產品可靠性、降低成本；6. 根據國內外試驗標準進行相關的試驗裝置的電氣設計；7.測試、評估產品各種電氣指標，完善研發產品的設計并轉化為量產產品；8. 編寫相關的技術文檔資料。 |
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電氣工程師-電拉2 |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：全日制大學工業自動化、機電一體化相關專業本科或以上學歷；強電電氣設計從嚴經驗2年（含）以上；書序CAD制圖軟件，熟悉常用元器件選型；能熟練使用和編寫PLC程序；有環境設備或窯爐企業的工作經歷；英語四級，具有良好的英文讀寫能力。職位描述：負責與客戶進行技術溝通，確認客戶的具體需求，并根據需求進行產品設計；負責公司高溫爐、高低溫箱、蠕變持久機的研發及非標產品的電氣系統設計工作；負責高溫爐、高低溫箱、蠕變持久機的電氣性能設計修改和設計改進；負責公司高溫爐、高低溫箱、蠕變持久機的電氣性能設計修改和設計改進；根據產品設計要求選用元件型號，提高產品可靠性、降低成本；測試、評估溫度產品各種電氣指標，完善研發產品的設計并轉化為量產產品；編寫相關的技術文檔資料。 |
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電氣工程師-專機 |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：功課大學本科或同等學歷，優選機電一體化、機電工程、電氣電子工程、工業自動化專業；1年以上相關工作經歷；會使用PCB相關制圖軟件；了解51單片機和PLC；具有一定的匯編和C語言基礎。職位描述：設計、開發和維護電氣/電子部件、系統和解決方案，以確保符合客戶的要求。 |
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工藝工程師 |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：1）機械專業，本科以上學歷；2）5年以上機械制造業工藝工作經歷；3)有較強的生產現場處理能力，經驗豐富者學歷可適當放寬。崗位職責：1）機械圖紙的工藝審核；2）外協件機械加工工藝的審核；3）生產裝配工藝的制定及改善；4）生產工時的制定；5）對機械設計工程師的工藝知識的培訓； |
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軟件工程師 |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：1、本科以上學歷，計算機軟件相關專業，二年以上相關軟件開發工作經驗；2、具備良好的編程能力，熟悉VB，有VC/C++、.net、WinCE編程經驗的優先考慮；3、熟悉常見的數據庫，如Access，Sql Server等；4、有豐富的軟件開發經驗和工作協調能力，頭腦靈活，責任心強，有良好的團隊精神；5、具有一定的項目管理經驗。崗位職責：1. 合同訂單軟件部分的技術確認；2. 軟件的設計和開發；3. 售前和售后技術支持；4. 客戶投訴、調試遺留的處理；5. 軟件的測試；6. 軟件方面技術文檔的編寫和維護；7. 協助生產、調試完成合同發貨任務。 |
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機械工程師 |
4人，男女不限，本科學歷，任職要求：1.本科以上，機械、機電或相關專業；2.具有3年以上工作經驗，1年以上產品開發、設計經驗；3.熟悉開發設計工作流程，熟悉設計標準；4.熟悉研發流程，能夠獨立完成產品設計，熟悉CAD軟件；5.責任心強，具備創新精神。職位描述：1. 合同訂單的技術確認；2. 完成上級領導安排的機械設計任務；3. 售前技術支持（方案設計等）；5. 生產裝配中出現問題的處理；6. 售后服務出現的技術問題的解決；7. 客戶預驗收的技術協助；8. 改進項目的研發設計；9. 部分技術文件的編寫工作。 |
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BOM工程師 |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：工業工程、工作制造等相關專業?？苹蛲葘W力；有兩年的機械制造業相關工作經驗，有BOM工作經歷優先；能看懂機械圖紙，了解機械原理；熟悉辦公自動化軟件，熟悉MPR/ERP應用環境優先；具有較強的溝通協調能力，團隊意識強。職位描述：根據ERP系統編碼原則，建立物料編碼體系的基礎數據；將新產品、客戶需求、產品結構等信息編制成BOM表；根據工程設計、客戶需求的變更，及時更新BOM表；將編織完成的BOM表錄入ERP系統；負責BOM表日常維護和更新。 |
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市場推廣專員（網頁設計、網絡推廣方向） |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求： 教育水平:本科學歷，專業不限 ，職業經驗:二年以上市場網站管理和網絡推廣經驗 ；專業知識技能:具備網絡管理以及市場網絡推廣能力 ；計算機技能:計算機應用、計算機網絡、市場營銷、網站編程語言; 熟練操作Photoshop, CorelDraw等圖像處理軟件；語言要求:大學英語六級以上, 熟練的英語讀寫能力. 其他(如身體素質要求):能適應出差。崗位描述： 1.根據公司發展，擬定網站改版方案，并落實和實施，根據公司資料及數據及時更新英文網頁內容。 2.制定年度總體市場網絡推廣計劃，開發、評估、實施網絡推廣項目，并進行項目的維護、效果評估。 3.行業類網站廣告投放及搜索類關鍵詞廣告投放、管理、效果評估；監督網上與公司有關的輿論，并及時做出反應處理。 4.具備信息收集、分析、預測的能力.5.拓展及應用與網絡有關的信息化、精準化的宣傳項目。 6.負責英文產品目錄的設計制作, 更新以及印刷工作. 7.完成主管交辦的其他臨時工作。 |
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海外銷售工程師 |
3人，男女不限，本科學歷，任職要求： 1.大學本科以上學歷，優選機械、力學，土木工程，工業自動化, 英語(或其它語種)、國際貿易等專業; 2.三年以上工業品技術銷售、海外市場開發和海外銷售經驗；3.能獨立完成標準產品的技術文檔翻譯；能在指導下完成部分非標產品的技術文檔翻譯，熟悉國際貿易操作流程; 熟悉出口審查流程，熟悉訂單處理流程；崗位描述： 1. 針對可銷售和推廣的產品和服務項目，掌握并不斷提高自身技術知識；2. 海外市場調研，目標客戶開發，管理客戶資源數據庫，將有效信息轉化為實際訂單： 3. 組織并策劃海外市場推廣活動; 4. 為商業合作伙伴（BP）的銷售、市場、訂單管理活動提供商務支持; 5.安排協調客戶和代理在工廠的培訓/驗貨等工作。 6.完成主管安排的其他任務。 |
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海外客服工程師（調試員） |
1人，男女不限，本科學歷，任職要求：本科學歷，機械或電氣相關專業；一年以上機電設備產品工作經驗；具備電氣、機械、液壓、數據通訊基礎知識；能夠獨立完成標準機型產品的調試及常見問題的診斷和維修。英語溝通流利。崗位描述：根據公司相關作業指導程序和規范要求，及時執行客戶要求的調試及售后服務工作，包括但不限于處理客戶投訴、設備的維護和保養工作；根據公司相關作業指導程序和規范要求，完成客戶回訪任務，收集客戶滿意度信息和建議；根據銷售需求，提供售前技術咨詢；能吃苦耐勞，溝通能力強，有現場服務經驗優先。 |
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調試員 |
2人，男女不限，本科學歷，任職要求：1、本科學歷，機械制造、自動化、機電一體化、計算機專業。2、工作踏實，能在基層工作1年，能吃苦，有上進心，較強的學習能力；3、良好的溝通能力，有團隊精神。崗位職責：1、按照客戶技術協議進行設備調試；2、按照客戶需求表完成實驗方案的編寫、客戶軟件的刻錄、備份；3、按照作業指導書或圖紙要求完成產品的防護、包裝、搬運；4、按照BOM表領取產品物料；5、按照工單辦理成品入庫手續；6、按照公司“6S”管理規定完成個人工作區域內的“6S”工作；7、完成主管臨時交辦的其他任務。備注：此職位的方向為培養客服工程師、電氣或者機械等工程師。 |
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銷售工程師（區域） |
6人，男女不限，大專學歷，任職要求：1、學歷：大專以上，電子、機械、計算機、電氣等相關專業；2、一年以上銷售工作經驗，對機械行業，對工業品的銷售有一定的經驗與認識；3、良好的市場開發技巧與營銷戰略運用，優秀的客戶協調與溝通能力，優秀的市場洞察與分析能力；4、該職位是分配到全國各區域，不接受外派者慎投。職位描述：1.完成公司下達年度銷售任務、回款任務；2.開發收集客戶信息，整理、匯報及定期跟蹤，負責市場的開拓，維護客戶，提高公司知名度及影響力；3.負責合同簽訂、貨款催收，協調營銷、生產、客服各部門直至訂單的完成；4.每月提交工作總結及下月計劃。 |
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深圳市優盾科技有限公司（展位號：2樓220區） |
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業務經理/業務員 |
性別不限，18-30歲，初中以上文化；1、性格開朗，工作積極主動，具親和力,勇于面對挑戰、責任心強、能吃苦耐勞、有親和力.2、敢于挑戰自我，對職業生涯有清晰規劃。3、具備優秀的語言表達能力和溝通協調能力以及對事物的觀察領悟能力。4、具備優秀的商務洽談能力. 5、具有較強的團隊合作精神, 優秀的執行力和獨立工作能力.6、有豐富的客戶資源及銷售渠道者優先。 |
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成本會計 |
1、會計或經濟類專業?？埔陨蠈W歷。2、受過管理學、企業運營流程、經濟法、產品知識等方面的培訓。3、一年以上生產型企業成本核算工作經驗。4、熟悉公司財務管理、預算管理，具備時間管理技能；6、熟練操作財務軟件和辦公軟件。7、具有優秀的組織協調和溝通能力；9、誠實守信、身心健康。 |
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技術員 |
（多名），1、高中及以上學歷，20-30歲；2、至少一年以上SMT技術員工作經驗，懂SMT工藝流程，有一定制程分析能力；3、熟悉三洋、環球等機器，有非常強的設備維護和設備管理能力；4、服從管理，團隊精神強，能夠接受白/夜班倒 |
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QA/QC |
男女不限 多名，初中以上文化，有從事電子產品檢測工作經驗一年以上；熟悉SMT品質檢驗標準。良好的溝通協調能力，能接受加班和夜班 |
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操作員 |
男女不限，能熟練操作三洋及高速貼片機，熟悉電子元件，有1年以上工作經驗，工作認真負責，態度端正，具備良好的溝通及團隊協作能力。 |
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某某工業有限公司(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：2樓239區） |
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官網運營部經理 |
招聘人數：1名。要求：1、三年以上高端消費品官方購物網站（天貓、亞遜、京東、易購、易迅）運作經驗。 2、1年以上帶團隊經驗，做事認真負責，主動。職責：1、負責公司官方購物網站的推廣、運作。 2、負責部門組建、培訓、幫帶、服務、管理。 |
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品牌策劃 |
招聘人數：1名。要求：1、三年以上高端消費品牌文案、活動策劃經驗。 2、有優秀的資源整合經驗。職責：1、負責公司品牌方案編寫。 2、負責公司促銷活動策劃。 |
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會議營銷經理 |
招聘人數：2名。要求：1、三年以上會議營銷經驗。 2、一年以上帶團隊經驗。 3、半年以上涂料、油漆、建材、油木工組織營銷經驗。職責：1、組織策劃、執行裝修公司，油木工會議，實施體驗式營銷。 2、組織培訓、服務經銷商和團隊組建、培訓、服務管理。 |
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活動爆破經理 |
招聘人數2名。要求：1、兩年以上一線銷售經驗。 2、兩年以上團購、活動促銷策劃、現場執行經驗。 3、兩年以上團隊管理經驗、有建材、家電、服裝等行業優先。職責：1、負責代理商促銷活動的策劃、執行。 2、負責代理商團隊幫帶、服務。 3、負責團隊組建、培訓、服務、管理、協調。 |
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店面運營經理 |
招聘人數：2名。要求：1、三年以上店面銷售工作經驗，兩年以上優秀店長經驗。 2、一年以上優秀督導或大區經理工作經驗。 3、有建材、家具、家電、服裝、珠寶等相關工作經驗。職責：1、負責終端店面營銷體系的搭建，操作流程規范。 2、負責終端店面銷售、禮儀、技巧的編寫和規范。 3、負責終端店面人員的培訓和幫帶、服務、業績提升。 4、負責終端店面的商品陳列、形象規范調整。 |
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社區推廣經理 |
招聘人數：1名。要求：1、兩年以上社區推廣、促銷經驗。 2、一年以上建材、家電、家具相關性行業經驗。職責：1、負責社區開拓體系、操作流程、活動促銷體系的建立。 2、負責社區活動的策劃、執行、物業談判。 3、負責代理商團隊培訓、幫帶、服務。 |
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大區經理 |
招聘人數：4名。要求：1、三年以上銷售工作經驗，一年以上店長經驗，兩年以上市場開拓經驗。 2、必須要有建材、家電、家具、服裝、珠寶等相關連鎖行業大區經理或總監工作經驗，擅長解決問題，具備獨擋一面的能力。 3、具備強有力的執行能力。職責：1、負責區域內二級經銷商開拓和業績提升工作。 2、負責區域內團隊人員招聘、培訓、幫帶、服務、管理。 3、負責區域內經銷商業務團隊的組建、培訓、幫帶、服務。 |
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城市經理 |
招聘人數：11名。要求：1、一年以上銷售工作經驗。 2、一年以上快消品、建材、家電、家具、日化行業開拓分銷商工作經驗，對工作充滿熱情，有良好業績。 3、具備強有力的執行能力。職責：1、負責二級經銷商的開拓的維護。 2、長期駐外。 3、負責區域內經銷商業務團隊的組建、培訓、幫帶、服務。 |
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體系建設執行經理 |
招聘人數：1名。要求：1、兩年以上建材、家具、家電、服裝、珠寶消費連鎖類行業體系建設執行經驗。做事積極主動。職責：1、負責營銷中心操作流程、體系搭建、總結規范。 2、服務、督促運營部業務流程規范。 3、總結、梳理體系，操作流程。 |
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客服部經理 |
招聘人數：1名，要求：1、兩年以客服經驗，一年以上帶團隊經驗。 2、半年以上建材、家電、服裝、家具、珠寶銷售經驗。職責：1、負責客服體系的編寫和執行，客戶投訴，危機預案。 2、負責客戶訂單、物流跟進、客戶投訴協調處理。 3、負責團隊培訓、服務、管理。 4、商品規劃建議。 |
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客服專員 |
招聘人數：2名，要求：1、一年以上客服經驗，相關消費品服務經驗。 2、做事有熱情、認真負責、善于靈活運用。職責：1、負責客服訂單配貨、物流通知跟進、客戶投訴協調處理。 2、其他事項。 |
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技術服務經理 |
招聘人數：1名，要求：1、三年以上油漆、涂料調色經驗。 2、一年以上油漆、涂料施工經驗。 3、相關培訓經驗。職責：1、負責代理商技術支持、培訓、幫帶、服務。 2、負責代理商質量投訴協調、處理。 3、負責代理商施工質量、危機預防、應對解決。 |
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招商部經理 |
招聘人數：1名。要求：1、兩年以上加盟連鎖類企業工作經驗，一年以上部門經理工作經驗，擅長網絡招商，展會招商，做事積極主動，有建材、家具、家電、服裝、珠寶等連鎖行業經驗優先，須提供業績證明。 2、溝通能力強。 3、網絡運用能力突出。職責：1、負責招商體系制度的搭建、操作流程制定、規范。 2、負責部門人員招聘、培訓、服務、管理。 3、負責代理商招募、洽談、簽約等工作。 |
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SEO優化師 |
招聘人數：1~2名。要求：1、兩年以上網絡優化經驗。 2、擅長搜索優化、網絡推廣。職責：1、負責網絡推廣、優化、社交、論壇推廣。 2、負責員工培訓、幫帶、服務、管理。 3、其他事項。 |
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網絡專員 |
招聘人數：7名。要求：1、半年以上網絡招商經驗。 2、一年以上社交網絡推廣經驗。 3、做事認真負責、有激情。職責：負責網絡推廣、招商工作。 |
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平面策劃 |
招聘人數：1名，要求：１、熟練掌握ＰＳ、ＡＩ、3ＤＭＡＸ等圖形圖像處理軟件， ２、２年以上獨立策劃工作經驗，有成功案例優先?！ 。?、愛崗敬業，責任心強。職責：產品包裝，企業畫冊、宣傳資料、條幅旗幟、名片海報等相關設計工作 |
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鼎盛達模具發展有限公司（展位號：3樓338區） |
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注塑技術員（急） |
高中以上，4名，男，22-30歲，兩年以上同職工作經驗,懂海天、德瑪格、發那科及機械手機器操作，有較強的管理能力及技術，熟悉手機注塑成型工藝等。熟練操作海天雙色模機型者優先。 |
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注塑領班 |
高中以上，2名，男，25歲以上,有三年以上同職位工作經驗，具有較強的責任心及良好的溝通、協調能力 |
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上模工 |
高中以上，2名，男，在塑膠廠工作二年以上，熟悉各種塑膠原材料，具有較強的責任心及良好的溝通、協調能力，有同職工作經驗者優先，能吃苦耐勞，對工作認真仔細 |
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調槍技術員 |
中專以上，4名，男，兩年年以上涂裝噴涂油漆調配工作經驗，至少一年以上同等職位工作經驗。對涂裝噴涂、油漆性能有系統了解，具有實際的調試操作經驗。 |
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生管 |
高中以上，1名，男女不限，跟進生產進度，協調處理生產異常，統籌生產計劃，確保準時保質保量完成部門生產任務，以及有效的控制生產成本 |
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組長 |
高中以上，2名，男女不限，一年以上自動線噴涂車間管理經驗;對手機外殼熟悉 |
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噴涂領班 |
高中以上，1名，男，兩年以上涂裝管理經驗，至少一年以上同職工作經驗,精通涂裝表面處理的各種生產技術,表達及溝通能強，能與上司、同事、下屬之間進行無障礙的溝通。 |
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磨床操作 |
初中以上，8名，男，有二年以上磨床操作者優先，能吃苦 |
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銑床操作 |
初中，4名，男，從事專業鑼床加工熟悉模具結構精度，能鑼前后模精框和各種比較復雜骨位銅公，能吃苦耐勞，服從安排。 |
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制模師傅 |
初中，3名，男，有五年手機模工作經驗，熟悉手機模具的制作,責任心強,吃苦耐勞,有大型手機模具廠工作經驗者優先. |
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制模補師/技工 |
初中，8名，男，有兩年以上工作經驗，對手機模具較為熟悉，工作認真,仔細,服從工作安排. |
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結構工程師 |
大專，5名，男，有手機行業3年以上跟模經驗，精通模具結構、模具加工工藝、產品后加工工藝與塑膠材料特性，能夠獨立分析產品成型與模具問題，并提供改善方案與預計改善完成時間。能獨立解決模具從T0至量產出現所有問題（特別是產品實配及異形加膠問題）。5.具有良好的溝通協調能力與團隊協作精神、并能夠承受高壓力下工作環境。6.熟練掌握UGPROECAD軟件。 |
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EDM操作員 |
初中，5名，男/女，有二年以上相關工作經驗。普通機師傅需會操作超世紀,亞特機型;(EDM電腦機師傅需會操作瑞士阿奇/夏米爾機型) |
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3D模具設計 |
中專，3名，男/女，大專及以上學歷，機械系優先；三年以上手機外殼塑膠模設計工作經驗,熟悉手機外殼部分工藝及結構;全UG操作,3D設計;會產品分析與檢討（主要是手機）;熟悉塑料模具結構與模具生產制造工藝,能獨立設計塑料模具,有過鉗工實踐經驗者優先.有責任心,能按時完成上級交辦的工作。 |
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建恩電器科技有限公司（展位號：3樓326區） |
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生產文員 |
1名，女，18-28歲，高中以上，有相關工作經驗一年以上，能熟練操作辦公軟件；熟悉各種文件的制作、發放和整理. |
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財務文員 |
1名，女，20-35歲，高中以上，3年以上財務工作經驗，熟悉應付應收工作。熟悉操作辦公軟件（EXCEL與WORD）及ERP系統。懂粵語者優先。 |
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SNT組長 |
1名，女，18-28歲，初中中以上，有相關工作經驗一年以上，熟悉SMT工藝流程。了解相關工藝參數和各種SMT物理，對常見性的生產工藝問題。能夠做出準確判斷和控制，合理安排各工作崗位的生產任務。 |
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LQC組長 |
1名，男女不限，20-35歲，高中以上，在電子廠有一年以上的工作經驗懂基本電腦操作，會使用基本測量儀表及儀表；能吃苦耐勞，服從管理安排。 |
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PE技術員 |
1名，男，20-35歲，高中以上，有一年以上收音機、電話機生產或相關工作經驗，熟悉收音機或電話機的生產流程、測試的調試。熟悉電腦的操作及使用。 |
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聚商迅達科技有限公司（貫天下信息）（展位號：1樓105區） |
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電話營銷人員 |
有經驗者優先，口齒清晰，五官端正形象好。能有抗壓能力，具備自信心與團隊合作精神。 |
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儲備干部 |
有一定的管理能力與管理經驗。為以后帶6到8人的團隊而儲備 |
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直銷商務代表 |
具備直銷經驗。銷售產品為網絡營銷產品， |
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某某森源電氣設備有限公司（眾望森源科技發展）(應企業要求不顯示企業名稱)（展位號：3樓301區） |
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沖壓工 |
多名，能獨立裝拆模 |
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氬弧焊工 |
多名，相關工作經驗 |
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普工 |
男，多名，18-45歲，能吃苦耐勞，服從安排 |
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深圳市弘昌科技有限公司（協佳電子）（展位號：1樓100區） |
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業務員 |
男女不限， 高中以上學歷，形象佳，懂電腦，溝通能力較好，有駕照者優先。(有經驗者優先)待遇面談， 工作地址: 福田天安數碼城 |
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外貿跟單 |
大專或以上學歷，英語六級以上，有相關工作經驗一年以上，待遇面議 |
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美斯特光電技術有限公司（展位號：3樓308區） |
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一、SMT技術員 |
（2人）崗位職責1、協助部門經理做好部門的日常管理及部門內部問題的解決，負責部門工作協調與資源分配.2、及時向上級反映生產中設備運作方面的情況,完成上級交給的任務3、負責新產品的試產及新產品工藝計劃的制定4、負責設備資料的備份、程序的制作5、負責錫膏、紅膠及鋼網供應商的評估6、負責對產品的品質異常進行分析并改善。任職要求：1、中專以上學歷，有SMT工作經驗三年以上2、具備相關專業知識，熟練操作YAMAHA YGP、YV100XE 貼片機器，能獨立編寫生產程序，熟悉機器的日常維護和保養。有良好的溝通、協調、統籌能力，責任心強、能配合生產部、品質部共同做好各方面的工作。 |
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二、維修技術員 |
（2人）1、年齡要求20-35歲，學歷要求:高中以上(電子相關專業均可)。2、有AC/DC、DC/DC、DC/AC廠家1年以上工作經驗。3、有LED驅動電源廠家技術維修經驗且好學，能吃苦者優先。4、一旦錄用待遇從優，表現好可晉升為工程助理。5、待遇面議。 |
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三、品質工程師 |
（2人）崗位職責：1、品質各制程檢驗的管控2、品質異常的分析與改善措施的實施3、品質各項檢驗標準與流程文件的建立與確保其實施4、各項品質目標的制定與確保其達成5、建立、維護并持續改善質量管理體系，并確保其有效運行6.、定義規劃公司的質量管理方案，并有計劃地推進、實施7、參與產品設計、工藝流程的審核工作，以確保其符合品質保證的要求和質量8、配合技術部門進行新產品試制及質量控制9、分析最終產品及過程產品失效原因，并提出改進方案10、負責編制年、季、月度產品質量統計報表。任職要求：1、大專以上學歷2、實際工作經驗三年以上，有LED照明行業經驗者優先3、熟品質管理各種手法和試驗方法，能熟悉操作各類品質試驗和測試設備、儀器，具體品質培訓能力和經驗，能熟練進行品質分析和品質控制4、熟悉IQC、QC、QA工作流程與實際操作經驗和ISO9000認證經驗以及ROHS管控經驗和能力，具備比較強的溝通能力和判斷能力，原則性強。5、要求有內審員證書。 |
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四、LED項目助理 |
（1人）崗位職責：1、 負責公司日常的項目管理工作，綜合考量項目以及最優化分配各個項目；2、 跟蹤項目進度，及時推進和反饋到位，密切關注關鍵環節進展情況，果斷采取措施保證項目按時保質完成。3、 負責項目管理各類數據的記錄、收集、整理及統計4、 項目文檔的更新、歸類、整理；5、 完成部門經理交付的其他工作。任職要求：1、大專及以上學歷2、2-3年項目管理相關工作經驗，有LED項目助理工作經驗優先考慮3、具備良好的語言表達能力和文案寫作能力，對工作保持高度熱情4、時間管理有序，具有良好的溝通協調能力，較強的團隊合作意識5、計算機操作熟練6、具有分析問題，解決問題的能力，能承受工作壓力，責任心強，具備良好的職業道德和團隊合作精神 |
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五、LED電源工程師 |
（2人）崗位職責：1、 負責LED驅動電源的電路設計開發2、 負責電源電路器件的選型、電源應用可靠性設計及審查3、 電源功效等與熱、環境關系的研究及測試4、 電磁輻射等問題的分析處理5、 電源產品故障問題的分析、改進；6、 負責LED驅動電源的生產技術轉移，任職要求：1、大專以上學歷，2年工作經驗以上2、精通數、模電技術基礎，掌握各種電源電路工作原理，熟悉各種電子元器件的工作應用，變壓器參數計算3、熟練操作Protell、CAD等EDA設計軟件4、熟悉EMC、EMI測試及設計5、熱愛技術，具備鉆研精神，動手和分析能力強，吃苦耐勞，有團隊精神 |
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六、外貿業務員 |
（5人）崗位職責：1、通過網絡等獨立開發國外客戶，拓展海外市場，處理、跟蹤國外買家詢盤，促成訂單；2、提供客戶技術支持；負責訂單跟進、并制作外貿所需單據；3、關注市場變化，及時準確反饋客戶要求及市場與行業信息。任職要求：1、大專以上學歷，國際貿易或英語等相關專業2、大學六級以上, 英語專業要求專業四級以上；有較好的商務郵件書寫功底, 能熟練與外商交流3、較強的自學能力和意識, 能夠在短期內掌握產品特點并利用優勢開發客戶4、熟悉外貿業務流程，能熟練運用OFFICE等各種辦公軟件5、工作踏實認真、責任心強、積極主動，具有較強的服務意識6、有展會經驗者, 熟練操作阿里巴平臺者, 懂二外者優先 |
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七、女普工 |
（30人）要求：初中以上文化，年齡18-35歲，有電子廠工作經驗者優先（底薪1600，加班費嚴格按照國家法定來執行）薪資結構：底薪1600+加班費+崗位津貼（100至500）+全勤獎+其它 |
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深圳中科視安科技有限公司（展位號：1樓100區） |
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產品開發/產品經理 |
3人；任職要求： 1、大專及以上學歷，英語四級及以上，熟悉電子商務平臺規則及政策；2、熟悉某一門類外貿產品開發，如電子，家居，汽配等；3、了解外國客戶需求，能夠使用外國平臺和工具軟件發掘熱門產品；4、具有良好的語言表達能力和溝通能力；5、性格開朗，工作細致、耐心、具有較強的邏輯分析能力；工作職責： 1、負責熱銷電子產品的分析和開發，關注市場動態，評估市場容量，分析產品前景；2、尋找開發熱銷產品，擬定新產品上架計劃，制定營銷推廣策略；3、與采購合作確定供應商；4、統計、分析新產品銷售數據，收集、分析市場情報及競爭對手狀況，并適時調整相關策略。5、對其他相關部門人員進行產品知識培訓。 |
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硬件工程師 |
2人；任職要求：1、本科以上學歷，電子、通訊相關專業畢業，3年以上PCB設計經驗；能熟練應用PADS等軟件2、精通模擬、數字電路方案設計，并進行器件選型；3、能對產品不良進行有效的原因分析4、有DVR、網絡攝像機等安防工作經驗者優先；5、良好的文檔編寫習慣，善于總結，優秀的自我學習能力，主動積極認真負責的工作態度，具有良好的溝通能力、團隊配合精神，較強的產品質量意識。工作職責：1、參與產品分析，獨立進行整機硬件系統框圖設計。2、獨立進行原理圖設計。3、完成功能的調試與性能的測試。4、根據公司技術文檔要求編寫相應技術文檔 |
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淘寶美工/平面設計 |
1人；熟練使用Photoshop、CoreIDRAW、等常用設計制作軟件；有做過淘寶美工店鋪裝修相關工作1-2年工作經驗的優先；負責淘寶商城, 阿里巴巴等網店全套美工設計，具體包括：店面整體形象設計更新、商品描述美化。店鋪產品圖片處理、促銷活動平面支持等；各種活動及專題頁面的制作；負責產品的靜物攝影及后期圖片處理。以及上級交辦的其他相關；工作職責：負責公司網店的編輯和美工； 完成拍照制作，并美化產品圖片,制作產品描述.定期制作促銷圖片和頁面，配合店鋪銷售活動DM； 美化修改產品頁面，定期更新網店鋪主頁,配合店長制定活動需求； 網店的裝修美化； 網店網頁制作。 |
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天貓/淘寶客服 |
1人；任職要求 ：1、熟練應用辦公軟件，打字速度60/min以上；2、具備較強的學習能力，可快速掌握專業知識，及時開展工作；3、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心；4、勤奮踏實,良好的溝通表達能力，工作職責：了解客戶服務需求信息，店鋪日常維護：跟進訂單，熟練運用公司產品，解答客戶提問并落實問題； 淘寶店日常維護和運營，熟悉淘寶和支付寶操作流程。妥善處理客戶不滿及意見、建議，做好售前、售后指導和服務工作并及時向有關部門反饋；能承受一定的工作壓力,與相關部門緊密配合，協調溝通； |
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淘寶推廣專員 |
1人；任職要求：熟練淘寶站內外的各種推廣方式（如社區、直通車、淘寶客、幫派、掌柜說、論壇、幫派）精通淘寶網營銷規則，熟悉淘寶網會員的購物習慣和購物心理；較強執行能力；有淘寶推廣一年以上經驗；與淘寶小二有良好的關系的優先；分析研究能力，能根據數據表現對商品陳列以及風格不斷優化；工作職責：熟悉淘寶內部的各種推廣方式（如社區、直通車、淘寶客、幫派）；精通淘寶網營銷規則，熟悉淘寶網會員的購物習慣和購物心理；負責不定期策劃淘寶店鋪營銷活動，負責公司淘寶交易平臺推廣工作；策劃并制定網絡店鋪及產品推廣方案（包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營銷、微博營銷、旺旺推廣、淘江湖、幫派等）等營銷工作；研究競爭對手的推廣方案，優化推廣方案；對數據進行分析和挖掘；負責對店鋪與標題關鍵字策略優化、櫥窗推薦、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客、聚劃算、免費試用、淘金幣等推廣工作。善與人溝通，性格開朗大方；有工作責任感，以結果為導向，以最終配合團隊成員完成工作任務為目標。 |
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文案策劃 |
1人；任職要求：男女不限，有新聞、中文、廣告等相關專業，1年以上相關等工作經驗； 懂營銷策劃，市場營銷，消費心理學；有良好的文字功底，文筆細膩、優雅, 熟練使用Word、Excel、PPT等相關軟件；性格活潑開朗、外向，創意思維強，創意獨特，思維敏捷，工作效率高；有廣告行業、電子行業或報社等相關行業產品策劃、項目策劃等相關工作經驗優先；從事策劃（產品，項目）的工作經驗，擁有熟練策劃方案、起草、文案撰稿寫作的能力；良好的語言組織能力與表達能力。工作職責：1、負責市場調研和市場分析，參與編制策劃推廣方案，跟蹤推廣活動的執行情況，提交評估報告和調整方案；負責公司線上活動方案的策劃；新品推廣包裝等相關文案撰寫；結合季節或熱點新聞，獨立策劃并制作專題；負責策劃并撰寫各類項目的網絡新聞、BBS、博文等稿件；充分了解網友需求，策劃并執行相應互動活動；負責網絡優秀營銷案例的資料整理；協助主管完成公司的日常文字工作。 |
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嵌入式Linux軟件工程師 |
2人；任職要求：計算機相關專業大專及以上學歷，2年以上Linux嵌入式開發經驗；2、精通Linux C/C++程序設計，熟悉shell編程，熟悉linux的網絡編程；3、熟悉H264、MPEG4、G711、AAC等音視頻編解碼，熟悉FFMPEG；4、對數字電路及常見的i2c,RS485,RS232接口有了解；5、.熟悉ARM體系結構；6、.熟悉海思HI35XX 平臺優先；7、有IPCamera/DVR/NVR安防產品開發經驗優先；8、.熟悉軟件工程，項目開發流程，撰寫開發文檔；9、責任心強，具備良好的溝通、協調能力。工作職責：1、根據項目開發計劃，進行相關產品的軟件開發工作;2、負責IPCamera（應用層、編解碼，網絡傳輸等）產品研發及維護;3、協助測試軟件系統及模塊測試;4、進行相關文檔的編寫及整理。 |
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財務會計 |
3人；任職要求:財務會計相關專業，大專以上學歷；有出納工作經驗者優先；熟悉國家的會計法規，了解稅務法規和相關稅收政策；熟悉掌握EXCEL表格；工作認真、責任心強，具備良好的商業保密意識；6、良好的溝通協調能力及團體合作精神；工作職責：1、辦理現金、銀行收付和結算業務；2、負責公司淘寶商城的財務核算；3、制作記賬憑證，按時出具余額調制表、現金盤點表；4、開具增值稅普通發票；5、上級領導交辦的其他工作 |
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內貿員 |
20人；任職要求1、高中及以上學歷，市場營銷等相關專業；2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力；6、有團隊協作精神，善于挑戰。工作職責：1、負責公司產品的銷售及推廣；2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 |
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外貿員 |
17人；任職要求：大專及以上學歷，國際貿易或者商務英語專業或者其他專業，優秀的英語書面及口頭表達能力，會其他小語種的優先考慮。懂俄語、西班牙語、等其他小語種或者銷售類相關專業，語言要求方面與英語CET-6同等級別，2、 1年以上外貿業務相關領域工作經驗，有安防行業相關領域工作經歷者優先考慮；熟練使用辦公軟件office，熟悉外貿和訂單管理流程，具備相關領域扎實的基礎知識；3、 較強的商業意識及談判技巧，開拓能力強； 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認真，責任心強，抗壓性強。 工作職責：開發新客戶，管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；跟進訂單情況，處理相關單證，安排貨運等；處理客訴問題和售后問題；跟進客戶付款事宜。 |
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西班牙業務員 |
有一年以上相關工作經驗，英語六級以上，會西班牙語 |
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祥潤電子有限公司（展位號：） |
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其他人力資源類 |
28歲-35歲 深圳市, 深圳市, 工作職責： 根據公司的戰略發展規劃，對公司流程管理體系進行運作與維護。掌握公司整體運行制度,根據公司管理要求編制和修訂相關流程文件,負責提出公司整體流程框架,組織流程管理及相關負責人完成流程制定和優化工作,定期對制度、流程進行效果評估及流程再造工作。 1、負責完成公司制度管理體系、流程管理體系的整體規劃； 2、負責流程管理體系的維護及不斷完善； 3、負責年度流程規劃工作的統籌組織與實施； 4、負責流程持續優化及推廣的實施與管理； 5、負責定期流程稽核及運行效果評估工作的組織與實施； 6、負責公司流程優化項目管理； 7、負責流程管理相關知識技能的培訓與傳播； 任職資格： 1、三年以上同職經歷，具內審員資格證書，豐富的流程改進優化與實施經驗； 2、兩年以上流程體系管理工作經驗,熟悉企業的基本運作模式及ISO9000質量管理體系； 3、優秀的管理文案、制度編寫能力； 4、工作耐心細致、思維開闊、邏輯性強；具有良好的溝通能力和協調能力；推進能力強，責任意識強。 |
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網頁設計/制作/美工 |
22歲-30歲 深圳市, 深圳市, 崗位職責： 1、負責公司B2B網站首頁色彩搭配、網頁設計及網站改版等工作； 2、負責公司B2B網站頁面設計和美化，包括圖片修改和制作、動態廣告條等的設計和 制作 3、負責公司目錄/產品宣傳圖片的設計制作，以及公司展會展臺的設計； 4、負責網站頁面、網頁的設計與制作，公司宣傳相關資料的設計與制作 5、負責公司網站內容更新與維護，并積極發現解決網站問題。 職位要求： 1、全日制專科或以上學歷具有1年以上經驗，熟練根據實際需求處理圖片，美術功底良好者優先。 2、熟練應用Photoshop、Coreldraw, Fireworks、Dreamweaver、Flash等相關網頁/平面制作工具，有一定的DIV+CSS布局設計基礎。 3、審美觀強，具有豐富的原創力，良好的整體風格設計，對色彩、動畫效果有較強的把握能力。 4、能夠堅持對網站進行更新，完成網站的日常維護工作，有網站推廣經驗者優先。 5、較高的職業素養、敬業精神、奉獻精神及團隊合作精神，擅于溝通及良好合作。 6、個人工作自律性強，有良好時間管理能力，有責任心，能保質保量及時完成各項分配任務。 7、請帶上成功作品或作品URL。 |
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人力資源類 |
不限 深圳市, 深圳市, 戰略發展部:流程及體系主管 工作職責： 根據公司的戰略發展規劃，對公司流程管理體系進行運作與維護。掌握公司整體運行制度,根據公司管理要求編制和修訂相關流程文件,負責提出公司整體流程框架,組織流程管理及相關負責人完成流程制定和優化工作,定期對制度、流程進行效果評估及流程再造工作。 1、負責完成公司制度管理體系、流程管理體系的整體規劃； 2、負責流程管理體系的維護及不斷完善； 3、負責年度流程規劃工作的統籌組織與實施； 4、負責流程持續優化及推廣的實施與管理； 5、負責定期流程稽核及運行效果評估工作的組織與實施； 6、負責公司流程優化項目管理； 7、負責流程管理相關知識技能的培訓與傳播； 任職資格： 1、三年以上同職經歷，具內審員資格證書，豐富的流程改進優化與實施經驗； 2、兩年以上流程體系管理工作經驗,熟悉企業的基本運作模式及ISO9000質量管理體系； 3、優秀的管理文案、制度編寫能力； 4、工作耐心細致、思維開闊、邏輯性強；具有良好的溝通能力和協調能力；推進能力強，責任意識強。 |
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其他采購類 |
不限 深圳市, 深圳市, 崗位職責： 1、1-2年采購員，采購跟單或采購文員工作經驗，熟知采購流程。 2、執行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程； 3、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期； 4、執行并完善成本降低及控制方案； 5、開發、評審、管理供應商，維護與其關系； 6、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告； 7、完成公司安排的其它工作。 8、熟悉電子原材料，五金塑膠線材的優先考慮。 任職資格： 1、中專及以上學歷，電子類相關專業； 2、電子行業1年以上相關工作經驗； 3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識； 4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神， 5、有良好的職業道德和素養，能承受一定工作壓力。 |
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組長/拉長 |
20歲-30歲 寶安區, 寶安區, 崗位要求：有電子產品后焊，組裝兩年以上現場管理工作經驗，責任心強。 |
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其他技工類 |
不限 深圳市, 深圳市, 崗位要求：品質意識強，有電子廠品質工作經驗 |
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其他銷售業務類 |
20歲-30歲 深圳市, 深圳市, 崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；通過大學英語六級或者英語專業四級以上, 口語流利. 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4, 熟悉B2B平臺操作; 至少熟悉阿里巴巴、環球資源網等至少一個商務平臺操作流程。 5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 6、有責任心，能承受較大的工作壓力； 7、有團隊協作精神，善于挑戰。 考核內容： 業績考核 1.是否依照計劃目標將任務完成，使其質量達到要求的標準； 2.任務完成的過程或結果是否正確，是否都達到標準的要求。 能力考核 1.業務所需要的業務知識、相關知識的掌握程度是否掌握； 2.是否熟練掌握本崗位技能； 3.在執行的任務時，是否能從容應對出現的變化。 態度考核 1.能自覺地盡職盡責的工作，能自始至終的表現出負責的態度；2.在職權范圍內，能進行自我管理，能自主、自立、自信地處理業務。 |
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電子工程師/技術員 |
不限 深圳市, 深圳市, 1、 一名，男，大學?？萍耙陨蠈W歷。電子電路等相關專業，1年以上相關工作經驗。 2、 會使用電腦辦公軟件，會使用相關電子設備儀器（如：烙鐵，信號發生器，示波器 等）電子技術專業，能看懂基本線路 3、 熟悉電子廠生產作業流程，會制作作業指導書能獨立解決產線上的突發事件。 4、 具有相關電子產品、硬件的設計、開發能力，熟練運用等相關設計軟件。 5、 負責插卡音箱收音機線路板及方案/設計整個線路板包括打樣出來測試，調音到成品整個過程 6、 精通PADS或Protel99 PCB畫圖軟件； 7、 具有良好的溝通協調能力，責任心強，正直誠懇，勤奮敬業； 8、 工作地點：寶安西鄉 |
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其他銷售業務類 |
22歲-35歲 深圳市, 深圳市, 崗位職責： 1、主動尋找客戶信息（包括通過網絡、展會，專業雜志等媒體） 2、了解客戶動態信息，主動聯絡客戶并報價 3、負責公司產品的銷售及推廣； 4、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 5、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 6、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 7、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 8、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 任職資格： 1、熟練使用Office操作系統，電子產品相關行業國、內外銷售經驗； 2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，有客戶資源者優先，身體健康，男女均可； 歡迎各位優秀人才的加入，有誠意者，請投簡歷到貴司郵箱里，一經錄用，公司將提供優厚的薪資待遇及廣闊的發展空間。 |
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電子/電器類 |
不限 深圳市, 深圳市, 熟悉電子禮品行業，有修理小音箱和電子時鐘優先。 |
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深圳市東辰電子有限公司（展位號：） |
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其他生產/制造類 |
22歲-35歲 深圳市, 深圳市, 1、中專及以上學歷； 2、認識電子零件，會使用萬用表等常規工具； 3、會維修手機充電器； 4、2年以上維修工作經驗。 |
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生產主管/督導/領班/組長 |
22歲-30歲 深圳市, 深圳市, 1. 有過充電器生產經驗。 2． 合理安排班組人員，提高生產效率，充分調動人員積極性，按時完成生產任務。 3． 能看懂基本的電子原理圖優先. |
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制程工程師/制造工程師(ME) |
22歲-35歲 深圳市, 深圳市, 要求：一名，男，大專及以上學歷，年齡22-35歲，能熟練使用AutoCAD和Pro/E軟件，熟悉新品導入標準作業規范的制定；新品工藝評審跟蹤閉環；新品的承接與產品異常分析改善；批量試產的準備工作及安排；生產工藝的改善與產能提升；監控產線生產情況，對出現的不良，做FA，并做出相應措施。二年以上同職位工作經驗，至少一年以上充電器產品相關工作經驗。 |
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電氣工程師/技術員 |
25歲-35歲 深圳市, 深圳市, 二年以上的工作經驗，中專以上學歷，有從事充電器行業的優先。 |
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行政經理/主管/辦公室主任 |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 1.熟悉國家相關的法律法規，并能熟練運用到實際工作中。2.有實際工作經歷，對企業人力資源、行政管理以及現代企業管理有深刻的理解。 3.熟練操作人力資源六大模塊，尤其擅長：組織設計、招聘培訓、薪酬績效、勞動關系。 |
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會計 |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 有會計證，一年以上工作經驗，工作仔細認真、負責。已婚 |
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汽車美容 |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 要求：一名，男，年齡25-35歲，有汽車維修美容相關管理一年以上經驗。本職位就職深圳市東辰汽車服務有限公司，東辰汽車服務有限公司隸屬東辰電子，主營：汽車美容、維修、養護等。 |
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寶安區西鄉共樂美景五金塑膠廠（展位號：） |
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品質工程師(QA/QC工程師) |
不限 深圳市, 深圳市, 1名、男/女、高中以上學歷；具有兩年以上電子廠或電器廠同等工作經驗，質量管理念強，能獨擋一面。 |
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不限 深圳市, 深圳市, 1名、30~40歲、男、中專以上學歷；有3年以上相關工作經驗，有電工證。 |
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鉗工/機修工/鈑金工 | 品質工程師(QA/QC工程師) |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 女 20-30歲 中專 熟悉塑膠類產品檢驗標準，有塑膠注塑成型檢驗經驗。 |
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不限 深圳市, 深圳市, 多名，男，18-40歲，初中以上學歷，有一年以上同行業工作經驗，做事認真負責，服從上級的安排。 |
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18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 1名、22~30歲、女、初中以上學歷；本職相關工作三年以上工作經驗，熟悉模具結構，可獨立完成省模、拋光，服從安排，無不良嗜好。 |
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其他生產/制造類 |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 1名、25~35歲、男、中專以上學歷；有兩年以上相關工作經驗，懂各種塑膠品產質量要求，有責任心，服從安排。 |
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技工 |
18歲-35歲 深圳市, 深圳市, 有本職工作經驗2年以上，熟練操作銑床、磨床、鉆床、會看簡單圖紙。 |
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其他生產/制造類 |
不限 深圳市, 深圳市, 2名，男，18-30歲，高中以上學歷，電子技術應用專業，有一年以上電子維修經驗，有維修按摩器、玩具等小電子產品經驗者優先。 |
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品質工程師(QA/QC工程師) | 保安隊長 |
35歲-45歲 深圳市, 深圳市, 有本職工作經驗5年以上，會講白話優先考慮。反應靈活，做事勤快。 |
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阿龍電子有限公司（展位號：） |
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其他物流/倉儲/運輸類 |
不限 寶安區, 寶安區, 要求：女，20-28歲，高中或以上學歷，有一年或以上成品倉管及輔材料管理經驗，辦公軟件操作熟練 |
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供應商管理 |
不限 寶安區, 寶安區, 要求：1.中專或以上學歷；2.有一年以上采購工作經驗，有手機PCBA行業采購經驗；3.有較強的溝通談判能力和成本分析能力，計劃性強； 4、辦公軟件操作熟練。 |
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生產文員 |
不限 寶安區, 寶安區, :女,20-28歲,中?；蛞陨蠈W歷,有相關工作經驗1年以上,辦公軟件熟練運用，懂ERP優先 |
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其他手機/通信技術類 | 表面焊接/DIP/SMT |
不限 寶安區, 寶安區, 要求：1.男，高中以上學歷，2.熟悉cmu200.8960程控電源的運用，3.熟悉下載校準工具，手機測試治具，能及時解決工作中出現的異常，有電子廠同職工作經驗優先 |
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PMC/SMT技術員 |
不限 寶安區, 寶安區, 要求：1.男，中專學歷 2.有兩年以上西門子設備技術員經驗 3.熟悉西門D系列者優先錄用 |
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稅務會計/專員 |
不大于30歲 寶安區, 寶安區, 任職要求： 1、大專以上學歷，30歲以下，會計專業。 2、精通EXCEL函數應用，熟悉用友操作； 3、熟悉和全面掌握會計原理，會計法規； 4、溝通能力強，有良好的職業操守、較好的團隊合作精神。 其他要求： 需要有會計從業資格證書、電算化證書，初級以上資格證書。 |
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