深圳市創維康飲食服務有限公司（展位號：） |
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文員 |
高中或以上, 1名, 普通話標準，能熟練操作應用計算機；學習能力強，工作認真。有上進心；口齒清晰，品行端正，謙虛好學，有較好的語言溝通能力和文字組織能力；基本工資2500-2800元，包吃住 |
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銷售員 |
不要求, 2名, 男女不限、50歲以下，包吃住，2500~3000 |
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廚師 |
不要求, 多名, 要求男性、55歲以下，身體健康，有從事廚師行業或有炒大鍋菜經驗的優先 |
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深圳市世洲房地產經紀有限公司（展位號：） |
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儲備干部 |
20歲以上 大專或以上, 6名, 有一定的溝通能力、應變能力和團隊協作能力，有房地產銷售經驗者優先。薪酬待遇：月收入2000-8000元，享受社保，綜合保險，旅游獎金，提供住宿。 |
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區域文員 |
大?；蛞陨? 3名, 有責任心，思維敏捷，熟悉辦公軟件。要求：需要進行房地產市場業務培訓，熟悉業務流程。薪酬待遇：月收入2000-3000元，單休，享受社保，綜合保險，旅游獎金，提供住宿 |
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客戶經理 |
18歲以上 不要求, 3名, 高中（中專）及以上學歷 有一定的溝通能力、專業能力和談判能力 熟悉深圳房地產三級市場業務流程以及房地產三級市場1年以上經驗者優先。待遇一經錄取，公司專業培訓上崗，底薪（2000元）+提成（20%-35%）+通信補貼+獎金+社保+合理假期+旅游獎勵+內部晉升，包住宿，月綜合收入不底于6000元。 |
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前臺文員 |
20-30歲 不要求, 1名, 身高165以上 大專以上學歷形象好，氣質佳，文秘、行政管理等相關專業一年以上工作者優先。崗位職責：員工考勤統計及外出人員管理，接轉電話，收發傳真及信件，接待來訪客人，起草和修改報告、文稿，錄入文字、復印文件及收發傳真，負責公司相關網站及論壇線上、線下客服。薪酬待遇：月收入2000元以上，享受社保，綜合保險，年終獎金，提供住宿 |
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分行經理 |
24歲以上 不要求, 2名, 高中（專科）及以上學歷，專業不限，有一定的管理能力、溝通能力、專業能力和談判能力 熟悉深圳房地產三級市場業務流程以及門店管理2年以上經驗者優先 |
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置業顧問 |
18歲以上 不要求, 多名, 高中（專科）及以上學歷，專業不限，形象佳，有上進心、事業心強，生熟手均可（培訓上崗）。崗位要求：負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務，了解客戶需求，提供合適房源，進行商務談判，陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務，負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作，負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系，有事業心，上進心強，勤奮努力，刻苦耐勞，有工作激情，富有團隊合作精神。待遇：底薪（1500-3000）+提成（20%-35%）+通信補貼+獎金+社保+合理假期+旅游獎勵+內部晉升，包住宿，月綜合收入不低于5000元 |
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電話網絡營銷員 |
18歲以上 不要求, 多名, 高中（?？疲┘耙陨蠈W歷，專業不限，有上進心，生熟手均可。待遇一經錄取，公司專業培訓上崗，底薪+提成+通信補貼+獎金+社保+合理假期+旅游獎勵+內部晉升，包住宿，月綜合收入不底于5000元。 |
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深圳市中躍房地產有限公司（展位號：） |
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前臺文員 |
不要求, 多名, 崗位職責：1、及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達；2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員；3、收發公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作；4、負責快件收發、機票及火車票的準確預定；5、負責前臺區域的環境維護，保證設備安全及正常運轉（包括復印機、空調及打卡機等）；6、協助公司員工的復印、傳真等工作；7、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格： 1、女，形象好，氣質佳，年齡18―25歲，身高1.65以上；2、中專及以上學歷，1年相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮；3、較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；4、具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；5、普通話準確流利；6、具備一定商務禮儀知識。7、請附帶照片在個人簡歷中，不要藝術照片 |
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行政助理 |
不要求, 10名, 工作地點：深圳,薪資待遇：最低底薪（3000元/月）+晉升空間+五險一金+工齡獎+年終獎+旅游。 崗位職責：1、起草和修改報告、文稿等；2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；4、訂閱年度報刊雜志，收發日常報刊雜志及交換郵件；5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理6、保證前臺所需物資的充足（如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等）及費用結算。任職資格：1、文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷；2、一年以上相關工作經驗；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；5、形象好，氣質佳，年齡在22-30歲，女性。 |
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房產經紀人 |
不要求, 100名, 工作地點：深圳 薪資待遇：1、行業最高底薪：共三個薪級，分別是高級2500、中級2200、初級1900元；2、行業最高分成：跳點提成最高分成（60%）；3、行業最高福利：50%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、晉升空間、工齡獎、年終獎、旅游等福利。 （公司免費提供，崗位培訓）崗位職責：1. 通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統；2. 熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙；3. 接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續；4. 每日完成規定的量化指標； 5. 主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議；6. 認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排；7. 樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程；8. 愛惜公司財物，保守商業機密。 任職資格：年滿十八周歲，初中以上學歷身體健康；能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。認同行業，認同公司； |
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營業經理 |
不要求, 20名, 工作地點：深圳 薪資待遇：1、行業最高底薪：共二個薪級，分別是高級5000、初級4500元；2、行業最高分成：跳點提成最高分成（15%）；3、同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、晉升空間、工齡獎、年終獎、旅游等福利。崗位職責：1、嚴格按照公司各項規章制度做好資料管理。 2、嚴格遵循公司制度流程，配合職能部門的工作開展。 3、學習公司發展戰略，貫徹公司經營理念，重視公司企業文化。4、負責分行業務人員日常工作管理，指導分行業務人員遵守公司各項規章制度。5、積極向下屬傳達公司制度、新政策，配合上級部門做好工作部署和執行。6、負責分行業務工作管理，組織日常培訓和考核，領導下屬完成業績任務。7、努力培養內部人才，挖掘行家優秀人才，招聘有潛力人才。8、管理分行資產，保護公司財產。 9、 隨時隨地維護公司的利益、名譽，以身作則，言傳身教。10、嚴守職業道德，嚴守公司商業機密。 任職資格：1、有較強的個人業務能力，熟練操作全盤業務；2、善于溝通及協調，有良好的團隊協作意識和奉獻精神；3、有高度的責任心及風險意識，具備預防及處理各類矛盾與糾紛的能力。 |
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區域經理 |
不要求, 3名, 工作地點：深圳薪資待遇：最低底薪（5000元-6000元/月）+盈利提成20%+晉升空間+五險一金+工齡獎+年終獎+旅游。 崗位職責：1、學習公司發展戰略，貫徹公司經營理念，深刻理解公司企業文化。2、協助上級管理好各分行的日常工作,協調各分行的工作,促進各部門的合作交流; 嚴格遵循公司制度流程，配合職能部門開展工作。3、積極向下屬傳達公司制度、規定，配合上級部門做好工作部署和執行。4、及時把握競爭者的動向，全面負責當地市場的開發和經營，并對區域銷售目標負主要責任，向上級匯報工作并接受其領導。5、負責本區域人力資源的整合，組建區域銷售團隊，培養和選拔各營銷管理人才參與制定公司業務管理制度，規范業務運作，保障完成業績目標。6、監督區域內下屬管理人員管理各分行資產，保護公司財產。 7、嚴格控制合同風險，堅決貫徹按照公司規定簽署合同，認真審核每份成交報告和合同、收據等資料。8、嚴守職業道德，嚴守公司商業機密 任職資格：1、對所屬區域市場有深刻認識，能高效執行公司業務策略及制定地區業務發展策略；2、具有較強的業務和管理能力，能較好的調動下屬區域、分行的業務積極性；3、具備創新精神，能帶領下屬不斷尋找新的業績增長點，促進區域各分行業績增長；4、有高度的責任心及風險意識，具備預防及處理各類矛盾與糾紛的能力。 |
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上海上嵌企業管理咨詢有限公司深圳分公司（展位號：） |
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市場助理 |
不要求, 5名, 年齡18-25歲、高中以上學歷；普通話標準、熱愛銷售行業。有電話銷售經驗者優先錄用；良好的服務意識與具備一定的溝通技巧。綜合薪資4000以上，工作環境優越 |
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通信、電子信息工程師助理 |
不要求, 多名, 大專以上學歷、18-30歲，電子信息及技術應用、科學與技術專業，熟悉軟件基本操作、無經驗要求，理解能力強，能吃苦耐 |
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PLC、單片機工程師助理 |
不要求, 多名, 大專以上學歷，無經驗要求，接觸過單片機、PLC或了解軟硬件開發流程。學習能力強，熱愛編程工作，有相關項目實踐經驗者優先錄用 |
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模具數控、機械及自動化工程師助理 |
不要求, 多名, 大?；蛞陨蠈W歷，模具、接觸過數模電，機械自動化、數控、自動化等理工類專業熟悉模具或機械基本操作、無經驗要求。對物聯網技術感興趣、接受能力較強 |
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嵌入式工程師 |
不要求, 1名, 本科以上學歷，精通軟件編程技術；熟悉單片機原理，2年以上嵌入式開發經驗；熟練應用android或ios操作系統；具有在大型公司項目開發經驗者優先 |
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機電一體化工程師助理 |
不要求, 多名, 大專以上學歷， 20-30歲，機電專業或有相關經驗者可優先考慮；理解能力強，善于分析問題，學過單片機或plc及C語言 |
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軟件工程師助理 |
不要求, 多名, 大專以上學歷，男女不限；軟件、數學、物理、化工、光電等計算機相關專業，java、.net、php、c++或c語言基礎，熟悉項目開發流程，向往軟件行業發展，較強的團隊合作能力，通過面試者，崗位可根據實際能力安排 |
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獵聘專員 |
不要求, 多名, 男1名 女3名。崗位要求：大專以上學歷，向往業務型行業發展，有銷售類工作經歷；有上進心，口才流利，很強執行力以及團隊合作能力；年齡20―28歲，五官端正，性格開朗，應往屆生均可；熟悉普通辦公軟件操作，對IT行業了解者優先；五天八小時，五險一金，綜合月薪4000-7000 |
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軟硬件技術學徒 |
不要求, 多名, 大專以上學歷，向往電子及計算機技術行業發展，有編程類語言基礎，或了解過軟硬相關知識，年齡20―28歲，無經驗要求，熟悉普通辦公軟件操作，邏輯思維能力強 |
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測試/PE工程師助理 |
不要求, 2名, 大專以上學歷，有測試工作經驗；熟練使用一般辦公軟件；學習能力強，有吃苦精神；數據分析能力強，有競爭意識。 |
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手機APP技術助理 |
不要求, 5名, 崗位要求：大專以上學歷、應屆生均可；了解軟件編程語言、能看懂；對手機系統開發有所了解；邏輯思維及學習能力強；有相關工作經驗優先錄用 |
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移動開發儲備技術員 |
不要求, 2名, 熟悉某一種軟件編程語言，如C、C++等；大專以上學歷、優秀應屆生可優先考慮面試；對移動客戶端技術，充滿極大興趣；向往高薪行業發展、理解能力強；具備移動網絡公司工作經驗者優先錄用 |
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系統底層開發實施員 |
不要求, 多名, 電子專業、大專以上學歷；熟悉電子應用語言、如PLC、單片機等；無經驗要求、但動手能力要較強；向往系統開發行業發展、熱愛學習 |
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手游技術研發助理《儲備》多名 |
不要求, 多名, 大專以上學歷、熱愛學習；對手游開發技術有興趣；向往軟件開發等高薪行業發展；應往屆生均可、在學校有相關項目經驗者優先；公司會提供一定的技術能力提升機會 |
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Android研發助理 |
不要求, 3名, 大專以上學歷、優先畢業生可優先考慮；熟悉java、C、或操作系統、有學校項目經驗；動手能力強、熟悉Android系統者優先錄用；對相關行業有一定見解者、優先錄用 |
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Linux系統技術助理 |
不要求, 多名, 大專以上學習、在學校有Linux相關基礎；邏輯思維強、對系統開發有一定的見解；軟件語言要有一定基礎、學習能力強；公司會根據面試者相關能力進行考核；提供一定的優先錄用機會。 |
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IOS系統技術學徒 |
不要求, 3名, 大專以上學歷，學習能力強；熟悉IOS系統基本操作；了解java、C、C++等語言；優秀者公司可以提供相應的技術提升機會 |
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PHP技術員《儲備》 多名 |
不要求, 多名, 熟悉網站開發語言；接觸過HTML、div+css、C、。not或asp等相關語言；有過網頁設計布局的項目經驗；應往屆生均可、須在學校有相關項目經驗；針對優秀應屆生、公司可以提供相應的技術提升機會 |
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物聯網儲備工程師 |
不要求, 多名, 本科以上學歷、20-30歲；理工科專業、可考慮優先應屆生；向往電子軟件開發行業發展；懂軟件開發技術語言、熟悉項目開發結構 |
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計算機軟件學徒 |
不要求, 2名, 大專以上學歷，熟悉基本辦公軟件操作； 計算機專業，接觸過C語言、應往屆生均可；年齡18―28歲，熱愛計算機開發行業；邏輯思維強、優秀者公司可提供良好提升平臺 |
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游戲開發工程師助理 |
年齡18-30歲 不要求, 2名, 大專以上學歷，熟悉游戲開發結構；學過網站設計、軟件編程語言；熱愛游戲開發技術行業；有經驗者優先錄用 |
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廣東國龍貴金屬經營有限公司深圳龍華新區分公司（展位號：） |
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營銷骨干（投資顧問/經紀人/業務員） |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 |
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金融實習生/儲備干部 |
不要求, 多名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 |
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銷售精英（投資顧問/經紀人/業務員/電話銷售） |
不要求, 10名, 崗位職責： 1、以網絡、電話等方式進行現貨黃金白銀等金融產品的客戶開發及日?？蛻艟S護工作； 2、為客戶提供相關金融服務和收集市場信息及客戶意見； 3、發掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、為客戶提供專業化理財服務：投資建議、投資指導、風險控制等 任職資格： 1.、熱愛金融行業，有很強的上進心、責任心，及良好的工作態度，有追求高薪的欲望； 2、才思敏捷，具備良好的口頭表達能力與溝通能力； 3、能勤奮工作，具有良好的團隊協作精神。 4、有經驗者優先，應屆畢業生、實習生均可。 薪資待遇： 1．公司提供免費專業知識培訓，考核合格后上崗 2．新資 1.基礎：1500元（無責任津貼）+ 500元（工作態度考核） 2.績效：高提成（40%起）+高獎金+年終獎（優秀員工月收入可達2萬以上） 3．晉升機制：業務員→業務經理→業務總監→分公司負責人 |
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深圳尚居房地產代理有限公司（展位號：） |
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營業經理 |
不要求, 多名, 底薪：（3000/3500元）其他待遇：部門業績7-12%提成+戶外拓展+社保+各類獎勵+培訓+無限發展空間，要求：高中以上學歷，有房地產中介業務及管理經驗，能統籌指導經紀人開展工作。 |
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文員 |
不要求, 多名, 底薪：（2300―2700元）其他待遇： 利潤分紅+年終獎+各類獎勵+社保+帶薪假期+培訓+無限發展機會，且同時享有利潤分紅和年終獎！要求：做事認真負責，文字功底強，熟練運用 office等常用辦公軟件。 |
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儲干 |
不要求, 多名, 中專以上學歷，且愛學習，思想活躍，有志青年。（底薪2300元+提成20-50%+年終分紅+社保+宿舍） |
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一手樓經紀人 |
不要求, 多名, 底 薪：（2600-3000元） 其他待遇：業績分成20-50%+ 各類獎勵+社保+培訓+無限發 展機會+住宿 職 責：負責為客戶提供一手樓 買賣服務，一手樓銷售現場幫助客戶選擇合適的房子，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系。要求：無需學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。（公司提供各種培訓，幫助新人掌握房屋買賣的知識和業務技巧） |
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合作經紀人 |
不要求, 多名, 待遇：業績提成50%。無需學歷，無需經驗，提供宿舍！職 責：負責為客戶提供一手樓買賣服務，一手樓銷售現場幫助客戶選擇合適的房子，為客戶提供房屋買賣咨詢服務，與開發商保持良好的合作關系。 |
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深圳市錦國投資咨詢有限公司（展位號：） |
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銷售電話營銷員 |
不要求, 多名, 男女不限，18-30歲，職位要求：1、高中以上學歷（或受過專業銷售培訓的可適當降低標準），有團隊協作精神；2、口頭表達、銷售能力強且聲音條件好；做事執著且不怕吃苦，勇于接受富有挑戰性的工作 ；3、做事有計劃性和條理性，善于思考樂于總結；接受過相關的銷售技巧培訓或從事過電話銷售工作的將優先考慮。 月薪：底薪+提成+獎金，3500---10000元/月不等，底薪1500―3000元/月，提成20%--40%或更高。 |
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客服中心專員 |
不要求, 多名, 有售后服務工作經驗者優先，男女不限，職位要求：普通話流利，聲音音質佳；溝通能力強，服務意識強；性格溫和，有良好處理突發事件的能力；團隊合作精神強，服從領導安排 |
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銷售代表 |
不要求, 多名, 男女不限，22-30歲，職位要求：負責公司產品的推廣和銷售工作；公司產品的營銷策劃、銷售；中專以上學歷,計算機應用熟練；良好的團隊精神,良好的人際溝通能力、溝通技巧；良好的個人毅力品質,能夠接受挑戰和工作壓力；有銷售及客戶實施培訓經驗,良好的市場發現能力; |
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儲備干部 |
不要求, 5名, 男女不限，有工作經驗者優先，職位要求：高中以上學歷；有較強的人際溝通協調能力和有良好的社會關系；能吃苦耐勞，具有2年以上銷售或客戶服務工作經驗；性格開朗，具有良好的團隊合作和敬業精神，客戶服務意識強；有良好語言表達能力，具有處理多重任務和壓力的能力和準備。 |
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深圳同晉業通訊技術有限公司（展位號：） |
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出納兼倉管 |
不要求, 1名, 財會專業中專以上學歷，有會計從業證書，能熟練使用EXCEL，能提供深圳戶口或者廣東省內的房產擔保，有無經驗均可。薪資待遇：試用期兩個月，薪資2200元/月，試用期滿后2500元以上+社保+工齡工資+其他福利，每周休息1.5天，本公司不提供食宿。 |
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銷售代表 |
不要求, 多名, 吃苦耐勞，熱愛銷售行業，形象好，具有較強的語言表達和溝通能力，具有親和力，有營銷學專業及相關工作經驗者優先。待遇：底薪+提成(業績和話費提成）+車費補貼+獎勵，包住宿，收入不封頂 |
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業務主任 |
不要求, 5名, 有兩年以上個人營銷經驗，能獨立完成公司規定的任務，（有獨立管理團隊經驗者優先）有良好的團隊協作精神，能承受壓力，性格開朗，正直誠實，吃苦耐勞。待遇：底薪+個人提成（業績和話費提成）+團隊提成+車費補貼+管理津貼，包住宿，收入不封頂。 |
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業務儲干 |
不要求, 5名, 良好的團隊協作精神，能獨立完成公司規定任務，具備良好的心理素質，能承受壓力，性格開朗，正直誠實，吃苦耐勞，有業務團隊管理者優先。待遇：底薪+個人提成（業績和話費提成）+團隊提成+車費補貼+管理津貼，包住宿，收入不封頂。 |
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深圳市富群財訊投資有限公司（展位號：） |
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電話銷售 |
19-32歲 不要求, 多名, 有相關工作經驗優先考慮，具有親和力，具有較強的語言溝通能力 ，具有優良的客戶服務理念及電話招騁邀約經驗。待遇：崗前培訓（免費）+底薪1800+高提成+高獎金+住宿。福利待遇： 優秀員工享受年終分紅機制 ，舒適人文的辦公環境 ，公平、公正、公開的成長體系 ，公司提供崗前培訓 |
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開戶專員 |
19-32歲 不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧，有強烈的企圖心與事業心，做事積極主動,抗壓能力強，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸。福利待遇：優秀員工享受年終分紅機制，舒適人文的辦公環境，公平、公正、公開的成長體系、公司提供崗前培訓。待遇：崗前培訓（免費）+無責任底薪1500-2000+提成（35－48%） +獎金（200－2000元）+晉升機會（副經理、經理、總監）+管理提成（5%―8%）綜合工資：5千元－2萬元 |
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客戶經理 |
19-32歲 不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務 ，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧 ，有強烈的企圖心與事業心 ，做事積極主動,抗壓能力強 ，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸 福利待遇： 優秀員工享受年終分紅機制 ，舒適人文的辦公環境 ，公平、公正、公開的成長體系 ，公司提供崗前培訓 待遇：崗前培訓（免費）+無責任底薪1500-2000+提成（35－48%） +獎金（200－2000元）+晉升機會（副經理、經理、總監）+管理提成（5%―8%） 綜合工資：5千元－2萬元 |
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銷售儲干 |
不要求, 20名, 大專以上學歷，男女不限，身體健康，年齡20-35歲，一年以上銷售或金融、證券行業相關工作經驗為佳；善于與人溝通，積極樂觀，能承受工作壓力；工作積極主動，計劃性強，認真負責，樂于助人，團結同事，注重團隊精神；崗位待遇：有廣闊職位晉升空間；工資：面議。 |
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座席代表 |
不要求, 10名, 男女不限，年齡18-35歲，有銷售經驗者優先；對電話營銷感興趣，口齒伶利、普通話標準、有團隊合作精神和抗壓能力；敢于挑戰萬元高薪；歡迎優秀應屆畢業生應聘。崗位待遇：底薪：1500-2000元（無責任底薪）+高額提成+豐厚獎金+晉升機會（優秀者月薪大于2萬元）；完善的職業晉升通道，健全的福利保障體系，系統的崗前培訓及在職提升培訓，公司可提供免費住宿； 多姿多彩的員工拓展活動； |
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部門經理 |
不要求, 多名, 熱愛銷售行業，能適應不斷變化的工作任務 ，具有親和力，具有較強的語言溝通能力，具有優良的客戶服務理念及電話溝通技巧 ，有強烈的企圖心與事業心 ，做事積極主動,抗壓能力強 ，敢于挑戰萬元高薪，永不服輸；底薪：4500元/月+高提成+高獎金+高福利，有團隊者優先。 |
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招聘專員 |
不要求, 多名, 男女不限，底薪2000，提成每招聘1人獎勵100元。 |
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深圳市博澳企業財務代理有限公司龍華分公司（展位號：） |
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稅務專員 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無稅務工作經驗，但有恒心致力于朝稅務行業發展。 有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:2500元-9000元。 |
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商務代表 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女各30名，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。 有修養有禮貌，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇：2000-18000。 |
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財務會計 |
不要求, 多名, 崗位要求:男/女各60名，責任心強，有會計從業資格證，有同行業工作經歷和能堅守職業道德者優先；待遇：2500元-8000元。 |
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工商專員 |
不要求, 多名, 崗位要求:男/女各20名，責任心強，有同行業工作經歷和忠于職業者優先；待遇：2500元-5000。 |
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會計實習生 |
不要求, 多名, 崗位要求:18歲-35歲全職男/女，能吃苦，心態良好的應屆生或無會計工作經驗，但有恒心致力于朝會計行業發展。有修養有禮貌，有強烈提升專業和綜合能力愿望，公司提供漸進式專業培訓和實操鍛練，待遇:1810元-6000元。 |
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文員 |
不要求, 多名, 打字速度快、準確，性格好，待遇：2500元-5000元. |
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繪圖員吧 |
不要求, 1名, 無具體要求 |
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中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司-龍華營銷部（展位號：） |
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客戶經理 |
不要求, 5名, 要求：高中或中專以上學歷，25-45周歲，男女不限，在深圳工作滿2年；底薪：3000+提成+季度獎+年終獎+業績津貼+管理津貼 年薪約8-20萬；福利：社保?商業保險?免費培訓（金融/銷售/講師）?旅游?養老公積金等。 |
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信用卡專員 |
不要求, 5名, 要求：高中或中專以上學歷，25-45周歲，男女不限，在深圳工作滿2年；底薪：2000+提成+季度獎+業績津貼+年終獎、 年薪約6-12萬；福利：社保?商業保險?免費培訓（金融/銷售/講師）?旅游?養老公積金等。 |
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信貸專員 |
不要求, 5名, 要求：高中或中專以上學歷，25-45周歲，男女不限，在深圳工作滿3年；底薪：2500+提成+季度獎+業績津貼+年終獎、年薪約8-15萬；福利：社保?商業保險?免費培訓（金融/銷售/講師）?旅游?養老公積金等。 |
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財產險專員 |
不要求, 2名, 要求：高中或中專以上學歷，25-45周歲，男女不限，在深圳工作滿2年；底薪：2800+提成+季度獎+業績津貼+年終獎+管理津貼 年薪約10-20萬；福利：社保?商業保險?免費培訓（金融/銷售/講師）?旅游?養老公積金等。 |
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儲備干部 |
不要求, 5名, 要求：大專及以上學歷，25-45周歲，男女不限，在深圳工作滿5年，教師，律師，會計師，設計師，企業主優先考慮；底薪：5000+提成+季度獎+年終獎+業績津貼+管理津貼 年薪約12-30萬；福利：社保?商業保險?免費培訓（金融/銷售/講師）?旅游?養老公積金等。 |
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人事助理 |
不要求, 2名, 要求：高中或中專以上學歷，25-35周歲，男女不限；底薪：2000+補助；福利：社保+免費培訓+獎金，上班時間：周一至周五上午8：15-10：30（五天制） |
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深圳市思邁爾貿易商行（展位號：） |
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初級業務員（實習生） |
不要求, 10名, 應屆畢業生.17-26歲，無需經驗，表達能力強，勇于挑戰高薪。對銷售工作有濃厚興趣，工作熱情，思想積極，團隊精神良好。 |
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初級主管 |
不要求, 3名, 17-28歲，男女不限，大專以上學歷，有較強的溝通、組織能力，愿意長期從事銷售管理工作，愿從銷售基層做起。待遇：底薪+提成+績效獎金+職務津貼，公司免費提供食宿，帶薪培訓。 |
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銷售跟單/助理 |
不要求, 多名, 限女性，17-25歲，高中以上學歷，良好的人際溝通能力，喜歡銷售工作，良好的客戶服務理念，有挑戰精神，吃苦耐勞。 |
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銷售代表 |
不要求, 多名, 17-28歲，男女不限，熱愛銷售工作，有上進心，能吃苦耐勞，有無經驗均可，提供培訓,表現優秀者提升。銷售員??主管??組長??經理??區域經理。 |
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辦公/銷售文員 |
不要求, 多名, 限女性，17-25歲，高中以上學歷，形象氣質佳，表達能力強。熟練操作辦公軟件，喜歡銷售行業，具有銷售經驗者優先。。 以上人員，一經錄用，公司提供住宿。底薪+差錢+獎金+伙食補貼、差旅費報銷，每月組織一次主題活動（拓展、旅游……等），并提供系統的銷售培訓。買保險！ |
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深圳市弘大信息咨詢有限公司（展位號：） |
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前臺文員 |
18-25歲 中專或以上, 3名, 五官端正，形象氣質佳，語言表達能力強，有相關工作經驗者優先，待遇：試用期3000元，試用期后3500元+獎金，雙休，上班時間：AM9：00-11：30，PM13：00-17：30 |
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辦公文秘 |
18-25歲 中專或以上, 3名, 形象好，性格外向，善于溝通，有相關經驗者優先。待遇：待遇：月薪4000-6000元+獎金，雙休，上班時間：AM9：00-11：30，PM13：00-17：30 |
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客服 |
25歲以下 高中或以上, 多名, 普通話標準吐字清晰，有良好的溝通能力,接受應屆生.底薪2500元+提成8%起+獎金.綜合工資能達4000--8000. |
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業務員 |
不要求, 多名, 男女不限，待遇：底薪2300+15%提成，綜合工資4000-8000元，提供住宿，有無工作經驗即可。 |
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天津利安達貴金屬經營有限公司（展位號：） |
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總經理 |
不要求, 多名, 崗位要求：1、具備5年以上的管理經驗，有成熟的管理模式。2、本科以上學歷，年齡35-50歲，男，良好的職業形象，無不正當嗜好，能夠獨立的運營整個公司。3、有從事金融行業者優先。 薪資：面議 |
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市場總監 |
不要求, 多名, 崗位要求：1、本科以上，年齡30-45歲，男女不限，良好的職業形象.2、具備三年以上管理團隊經驗。3、具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力，一切以團隊的利益為主。4、做事有激情、自信，認真負責，有團隊合作精神和執行力 5、如有同行業在其它公司帶有團隊的管理人才歡迎來本公司洽談合作，歡迎優秀團隊加盟，薪資：8000元 + 公司所有團隊提成 + 年終分紅 |
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銷售經理 |
不要求, 多名, 1、大專以上學歷，年齡25-35歲，男女不限，良好的職業形象2、具3年以上業務經驗及2年以上帶領團隊經驗3、具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力，良好的團隊協作精神 4、做事有激情、自信，認真負責，有團隊合作精神和執行力，勇于挑戰自己5、如有同行業在其它公司帶有團隊的管理人才歡迎來本公司洽談合作，歡迎優秀團隊加盟，薪資：4500元 + 40% 提成 + 開單獎 + 公司獎 + 年終分紅 |
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儲備經理 |
不要求, 多名, 崗位要求1、大專以上學歷，年齡20-30歲，男女不限，良好的職業形象2、能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧4、有從事投資、房地產、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先，薪資：3000元 + 40% 提成 + 開單獎 +公司獎 |
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經理助理 |
不要求, 多名, 崗位要求：1、22-26歲之間，身高1.60米以上形象氣質佳，聲音甜美2、良好的為人處事與語言表達能力和極具親和力，良好的職業形象3、熟練使各種辦公自動化應用軟件4、國粵語流利，具備良好的電話溝通技巧5、有一年以上相關工作經驗，薪資：3000元 + 40% 提成 + 開單獎 + 公司獎 |
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電話營銷 |
不要求, 多名, 崗位要求1、年齡20-30歲，男女不限；良好的職業形象2、積極進取,良好的學習能力、親和力、有團隊合作精神和執行力3、有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先，薪資：2000元 + 40% 提成 + 開單獎 + 公司獎 |
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理財顧問 |
不要求, 多名, 崗位要求1、大年齡20-35歲，男女不限，良好的職業形象2、能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧4、有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先，薪資：2000元 + 40% 提成 + 開單獎 + 公司獎 |
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商務代表 |
不要求, 多名, 崗位要求：1、年齡20-35歲，男女不限，良好的素質和職業形象 2、能夠獨立解決客戶的問題，為后期的成交打下基礎，3、國粵語流利，具備良好的電話溝通技巧4、性格外向，反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及面談技巧5、有從事投資，保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先，薪資：2000元 + 40%提成（不扣稅）+ 開單獎 |
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文員 |
不要求, 多名, 崗位要求:1.熟練基本辦公軟件，文案編輯熟悉，開戶流程；2.配合市場部經理的資源整理以及跟蹤回訪服務3.工資態度積極，勤勞具有上進心。（從事過金融相關行業優先） |
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人事專員 |
不要求, 多名, 具有人力資源管理、行政管理、企業管理、勞動法等相關專業知識。一年以上人力資源管理經驗，有大、中型企業或外資企業人力資源工作經驗者優先。職責表述: 一、人員招聘二、員工入離職手續辦理三、人員轉正辦理四、人事檔案管理五、勞動合同管理六、考勤統計匯總七、員工培訓工作八、獎懲記錄九、員工保險管理 十、其它相關職責 |
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深圳市我愛我家房地產經紀有限公司（展位號：） |
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行政助理 |
不要求, 2名, 職位描述：1、工作認真細致，有服務意識，積極主動。2、負責辦公設備、耗材、辦公用品、報刊等申領發放及保管；傳真的收發及傳遞3、參與公司績效管理、考勤、獎懲等工作的執行 做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發、財務報銷等工作及提交；4、處理員工的要求以及幫助解決行政問題，建立和諧、健康、富有激情的工作環境。5、協助監督與執行 、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理 崗位要求：能熟練操作辦公軟件；做事踏實，穩重；有良好的管理能力、溝通協調能力和執行能力；4、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日具有團隊精神，高度的責任心，工作嚴謹、能承受一定的工作壓力薪資福利：底薪2500元+獎金800元2、入職三個月投繳養老、醫療、工傷、失業、生育等社保、住房公積金等商業保險；3、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日 |
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客戶經理 |
不要求, 8名, 崗位職責：1、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產職業咨詢服務；2、了解客戶需求，促成一手樓盤、二手房買賣、豪宅銷售、房屋租賃或房產融資交易，并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作；崗位要求：1、有強烈成功渴望者(誰都渴望成功、但你渴望的度有多強)，不服輸者或（有創業經驗）優先;2、 一年以上的房屋租售工作經驗，人格魅力強者優先；3、善于溝通，有較強的語言表達能力，熱愛銷售工作；有較強的進取心、有目標和動力，具有向高薪挑戰的信心. 具有強烈的團隊精神；勇于挑戰自我，不甘平庸；薪資福利1.底薪2300元+績效（1000元）+個人提成（15%-35%）+團隊提成(6%-9%)2、入職三個月投繳養老、醫療、工傷、失業、生育等社保、住房公積金等商業保險；3、享有帶薪年假、婚假、產假及國家法定節假日 |
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房屋管理員 |
不要求, 10名, 崗位職責： 1、負責公司房源的開發與積累；房屋托管、房屋出租和買賣房源的跟進與維護；了解客戶、業主需求，促成存房和租房業務，并負責業務跟進和后續服務工作；2、負責客戶接待、咨詢與洽談工作，為委托客戶提供專業、安全、愉悅的房地產消費體驗 3、與委托客戶建立長期良好的業務協作關系，有效促進自己的業務發展崗位要求：1、積極樂觀，有理想有追求，勤奮且能動性強，熱于與人交流，與高度的工作熱情和學習能力，有較強的觀察能力和應變能力，具有良好的團隊協作精神； 2、有無經驗均可，提供帶薪培訓，前期有老員工和主管幫扶提升。薪資福利：底薪：1500元-2300元+績效獎金（1000元）+提成（20%-35%）+社保公積金 |
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銷售代表 |
不要求, 30名, 崗位職責 ： 1、負責新客戶開拓，客戶信息的搜集； 2、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態； 3、 完成公司分配的任務和業務指標；任職資格1、應屆畢業生優先2、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、有責任心，能承受較大的工作壓力。薪資福利：1.底薪：1500元-2300元+績效獎金（1000元）+提成（15%-35%）+社保公積金 |
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人事專員 |
不要求, 多名, 職位描述:工作職責：1、通過培訓全方位掌握公司理念、項目情況、市場運營等； 2.推廣培訓教材，對公司各分支機構員工進行業務培訓，對客戶進行專業知識培訓與輔導； 3、對營銷人員、內部員工及市場進行培訓；根據市場實際，搜集培訓案例、業內外培訓信息，協助提高員工專業知識，在公司培訓中心統一安排下承擔整理、編輯培訓課件工作 任職資格1、具有良好的表達溝通能力和學習能力，能承擔一定的工作壓力； 2、具有一定的文字功底，能獨立設計講義和進行培訓； 薪資福利：底薪：3000元-5000元+績效獎金2000元）+社保公積金+旅游 |
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深圳市千里馬機動車駕駛員培訓有限公司陂頭嚇報名處（展位號：） |
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深圳市麥肯錫恩企業管理咨詢有限公司（展位號：） |
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行政文員 |
不要求, 1名, 女，年齡18-25周歲，有經驗者優先，形象好，氣質佳，普通話標準，熟練操作各個辦公軟件1. 負責公司日常文檔的錄入、排版、存檔、打印及復印等行政工作；2. 負責公司電子郵件的發送、接收及轉發、傳閱工作；3、 負責公司辦公用品的添購工作：按照標準定額，做好添購物品的計劃編制和申購手續工作，確保物品即不脫檔又不長期積存；4、 負責公司辦公用品的保管工作：做好每月清點、年終盤存統計；做到入庫有驗收、出庫有手續，確保辦公用品的帳實相符； |
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業務經理 |
不要求, 1名, 男女不限，年齡25~35，至少2年相關工作經驗，1，根據公司整體規劃，制定市場拓展計劃；積極開展市場調查，分析和預測市場變化2，掌握市場動態，適時有效的開辟新客戶，拓寬業務渠道，不斷擴大公司市場占有率3，合理解決有關客戶投訴，熱情解答客戶提出的疑問，維護客戶關系，做好日常內部和外部溝通工作，待遇：4000+提成 |
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銷售專員 |
不要求, 8名, 1)應屆畢業生均可，有工作經驗者優先。2）溝通能力強，思維敏捷，有較高的銷售熱情，敢于挑戰高薪，具有良好的團隊合作精神和開拓市場能力。3)根據市場和公司戰略規劃，制定個人銷售計劃和目標，開發新客戶新市場，維護重要客戶關系。4）待遇：2000+提成+獎金 （轉正后出差費用實報實銷） |
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商務專員 |
不要求, 2名, 女，年齡18-25周歲，有經驗者優先1.處理合作伙伴的一般商務事件請求，處理日常商務工作（訂單處理、返款核算、打款等）；2.處理報價，客戶跟蹤、客戶信用管理等相關事務；3.參與和協助與合作方(包括供應商)的商務談判、合同及協議的起草；4.搜集行業的市場信息并進行分析整理；5.協助商務活動安排。 |
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深圳市綠業?？缔r產品有限公司（展位號：） |
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采購文員 |
不要求, 1名, 大專及以上工作年限：1-2年。待遇：面議 崗位職責：1、有餐飲采購方面的工作經驗；2、管理采購合同及供應商文件資料，建立供應商信息資源庫；3、協助采購經理進行供應商的聯絡、接待工作；4、制作、編寫各類采購指標的統計報表；5、負責制作并管理出入庫單據及其他倉庫管理單據；6、摸索、量化工作績效指標，記錄并不斷改善；7、完成領導交辦的其他任務 任職資格：1、大專及以上學歷，xx類相關專業；2、2年以上相關工作經驗，有外企工作經歷者優先考慮；3、熟悉采購流程，熟悉ERP系統；4、熟練使用Word,、excel等辦公軟件，電腦操作熟練；5、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。 工作時間：上午8:00--下午5:30 |
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辦公文員 |
24--40歲 不要求, 3名, 高中以上學歷，熟悉辦公軟件操作，有兩年以上工作經驗者優先，待遇：試用期2500元/月，轉正后2800以上。包吃住 |
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司機 |
不要求, 2名, 持有B1以上駕證、貨運從業資格證。無違章記錄，身體健康，視力正常。適應上夜班。待遇：試用期2800/月，公司提供食宿、社保、保險。 |
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配送員 |
50歲以下 不要求, 多名, 身體健康.工資2500-3200/月，包吃住，每月工作26天 |
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幫廚 |
40--48歲之間 不要求, 2名, 要求：有健康證；身份證；深產擔保人；女方計生證；待遇：首月2500左右。 工作地點：龍珠大道（收容教育所） |
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財務文員 |
不要求, 1名, 薪資待遇：（試用期薪資90% ） 學歷要求： 大專以上，工作年限： 1-2年。1、申請票據，購買發票，準備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報；2、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票；3、協助財會文件的準備、歸檔和保管；,4，負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡；5、協助主管完成其他日常事務性工作。 任職資格：1、財務，會計，經濟等相關專業大專以上學歷，具有會計任職資格；2、具有扎實的會計基礎知識和一年以上財會工作經驗，并具備一定的英語讀寫能力；3、具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動；4、具有良好的職業操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力。 |
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深圳市人和興房地產經紀有限公司（展位號：） |
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深圳博股通金投資管理有限公司（展位號：） |
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網絡銷售員 |
不要求, 8名, 男女不限，年齡不限，喜愛互聯網工作，對網絡有一定認知和敏感度，有強烈的賺錢欲望，敢于挑戰高薪，生熟手均可。 薪資：3500---5000以上（底薪+提成+獎金+包?。?/td>
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電話銷售員 |
不要求, 10名, 口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力，善于溝通，思維敏捷，具有開拓精神，對銷售工作有較高的熱情，能吃苦耐勞，敢于挑戰高薪。 薪資：3500---5000以上（底薪+提成+獎金+包住） |
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儲備干部 |
不要求, 8名, 具有強烈的學習力和優秀的溝通能力，具有團隊合作精神，做事穩重踏實，肯吃苦耐勞，有意在銷售行業長期發展。（應屆畢業生和退伍軍人優先）。 薪資：3500---5000以上（底薪+提成+獎金+包?。?/td>
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業務文員 |
不要求, 3名, 能吃苦耐勞，善于溝通，親和力強，有上進心，工作態度好；懂電腦辦公軟件基本操作；薪資：3000---5000以上（底薪+提成+獎金+包住） |
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跟單文員 |
不要求, 5名, 善于溝通，親和力強，工作態度好，語音富有感染力，善于溝通，具有開拓精神，對銷售工作有較高的熱情，能吃苦耐勞。 薪資：3500---5000以上（底薪+提成+獎金） |
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深圳華育網科技發展有限公司（展位號：） |
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市場專員 |
不要求, 2名, 營銷類或銷售人才應屆畢業生亦可; 公司提供市場及客戶資源，有一定的抗壓能力，做事認真嚴謹，善于學習；<綜合月薪 3000元 - 4500元> |
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軟件學徒 |
不要求, 多名, <男2名>計算機基本操作熟練，對互聯網感興趣；工作積極、主動，能吃苦耐勞，有團隊合作精神；學習能力、邏輯思維能力強，提供發展空間； |
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軟件儲備工程師 |
不要求, 多名, （男8名 女2名）大專及以上學歷，有志于從事軟件開發技術工作；熟悉編程語言，懂C、JAVA、PHP語言優先；工作積極、主動，有團隊合作精神，做事認真嚴謹，善于學習；<崗前實訓期：2500-3500元 正式上崗4000元起> |
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網站開發工程師 |
不要求, 多名, （男1名 女2名）精通HTML、DHTML、FLASH、Mysql或SQL Server數據庫、Javascript語言；熟練掌握asp、php、.net等網站開發技術，了解HTML、CSS規范;了解網站開發流程;熟悉網站前、后臺系統架構及管理維護;<入職起薪4000 - 6000元> |
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初級帶薪實訓員 |
不要求, 多名, （男5名 女2名）18-28周歲，高中及中專以上學歷<專業不限>；對計算機、網站設計、軟件開發、IT行業感興趣；邏輯思維能力強，工作積極、主動，有團隊合作精神；公司定向培養,提供良好的發展空間；<崗前實訓期：2000-2500元 正式上崗3000元起> |
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帶薪實訓工程師 |
不要求, 多名, （男5名 女1名）國家統招專科及以上學歷；工作積極、主動，能吃苦耐勞，有團隊合作精神；學習能力、邏輯思維能力強，愿意從事IT行業；<崗前實訓期：2500-3000元 正式上崗3500元起> |
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Java開發工程師 |
不要求, 多名, （男3名 女1名）大專及以上學歷，計算機相關專業畢業；一年以上工作經驗，對JavaEE有一定了解，熟悉Struts、Hibernate等開源框架；熟悉數據庫技術，有一定的英語基礎；<入職起薪4000 - 8000元> |
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人事助理 |
不要求, 多名, （女1名）負責日常來訪咨詢接待等工作；性格活潑開朗，對咨詢者答疑并進行有效的后續跟蹤回訪；有較強的親和力有較好的溝通能力和團隊合作精神； |
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行政客服 |
不要求, 多名, 工作積極、主動， 有團隊合作精神；形象氣質佳，良好的協調和溝通能力；有相關工作經驗，熟練使用各種辦公自動化設備；（女2名） |
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深圳市家家順房產交易有限公司城市明珠分公司（展位號：） |
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一手房經紀人 |
不要求, 多名, 底薪2000-8000元/月，提成30%-60%。其他待遇：超任務分成（30%-60%）+各類獎金+公積金+社保+伯樂獎+培訓+無限發展機會職責：負責為客戶提供二手房買賣、租憑、貸款、過戶等相關業務的全程代理。服務要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
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二手房經紀人 |
不要求, 多名, 底薪2500-8000元/月，提成30%-60%。其他待遇：超任務分成（30%-60%）+各類獎金+公積金+社保+伯樂獎+培訓+無限發展機會職責：負責為客戶提供二手房買賣、租憑、貸款、過戶等相關業務的全程代理。服務要求：高中以上學歷，年齡不限，能吃苦耐勞，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
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區域主任 |
不要求, 1名, 底薪3000-4000，有提成。主要負責人員招聘工作，大專以上學歷。 |
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新網絡經紀人 |
不要求, 多名, 底薪3000-8000，提成30%-60%。 |
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深圳市第二空間教育服務有限公司（展位號：） |
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生活教官（老師） |
高中或以上, 多名, 女，20-35歲，帶學生出游 |
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教官.班長.副總教官 |
不要求, 4名, 男，35歲以下退伍軍人，身高1.70米以上，有過硬的軍事技能和軍事素質，部隊教導隊畢業或擔任過班長職務者、有軍訓管理隊伍經驗者優先。崗位待遇（￥4500元以上，具體面議） |
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深圳鴻佳贏投資有限公司（展位號：） |
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業務員 |
不要求, 多名, 底薪1500-3000元/月，包吃包住，提成3%-20%，有季度獎，年終獎，公司業務員平均工資6000元左右。 |
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業務精英 |
不要求, 多名, 底薪：3000-5000元/月，包吃包住，提成10%-25%，季度獎、年終獎，公司業務精英平均工資12000元/月。 |
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業務經理 |
不要求, 多名, 底薪3500-5500元/月，加上團隊提成，月收入20000以上，另外有高獎金分紅。 |
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行政文員 |
不要求, 多名, 底薪：3000元/月，五天八小時工作制，法定節假日隨國家放假。包吃包住。 |
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跟單文員 |
不要求, 多名, 底薪1500元/月，提成10%-20%，包吃包住，加獎金。平均薪資可達8000元以上。 |
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深圳市世紀宏大房地產開發有限公司（展位號：） |
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分行經理 |
不要求, 5名, 要求：有2年以上從業經驗的，有團隊精神，責任心強，熱愛房地產行業，有一定組織能力！ |
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團隊經理 |
不要求, 3名, 要求：2年以上的新房銷售經驗，有團隊精神，責任心強，熱愛房地產行業，有一定的組織能力能承受一定的壓力！ |
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置業顧問 |
不要求, 多名, 崗位要求1）初中以上學歷，有無經驗均可；18-40歲，身體健康，男女均可；2）誠信務實，具備良好的語言表達及溝通能力，思維靈活，有團隊合作精神；3）能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪；4）有房地產銷售經驗者優先；5) 形象端莊、大方;6）底薪+提成+社保7）有意前來面試，并帶上個人簡歷。 |
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銷售經理 |
不要求, 20名, 1.中專以上學歷，有房子銷售經驗優先2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力6、有團隊協作精神，善于挑戰7. 無責任底薪2500-4000)+提成（15%-30%）+現金獎（3000―8000）福利待遇:（入職后買社保，不定期去旅游，獎勵平果手機） |
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深圳市巧姐妹家政有限公司（展位號：） |
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公司文員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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業務拓展員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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網絡營銷員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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高端家政員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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月嫂/育嬰師 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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別墅管家 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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生活助理 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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海外涉外保姆 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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普通保姆 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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幼兒陪護員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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老人陪護員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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鐘點工 |
不要求, 多名, 以上人員一經錄用，免費包吃住，不用交任何的費用(包括報名費、培訓費)，生熟手均可，免費培訓上崗，工資待遇4000-10000元（具體工資面議），不能有乙肝，傳染病等，只限女性。 |
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深圳市洲際人才管理有限公司（展位號：） |
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配送員 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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銷售經理 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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電話銷售 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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深圳市老字號財務顧問有限公司（展位號：） |
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電話營銷員 |
不要求, 多名, 職位描述：1、促進公司跟客戶的關系、豎立公司品牌形象。2、負責對公司提供的客戶名單進行電話約訪。職位要求：1、男/女、18-28歲，學歷不限、身體健康、有無經驗均可。2、主動性強，工作態度積極，有較強的事業心，勇于面對挑戰。 3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題能力。4、良好的團隊合作精神和熱愛銷售工作。待遇：底薪+崗位補貼+提成+全勤獎+住宿+伙食補貼+社保+良好的發展平臺。（3000￥/月起） |
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會計 |
18-26歲 不要求, 多名, 職位描述：做賬，查賬 職位要求：持有會計證，能熟練使用財務軟件；能獨立完成出納業務及簡單的會計業務。 待遇：底薪+崗位補貼+績效工資+全勤獎+住宿+伙食補貼+社保+良好的發展平臺。（3500-4500￥/月） |
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客服專員 |
18-26歲 不要求, 多名, 待遇：2000+提成+社保+良好晉升平臺，職位要求：身體健康，普通話流利，溝通能力較好，女性聲音甜美，男性聲音有磁性 |
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銷售代表 |
18-25歲 不要求, 多名, 有良好的溝通能力與團隊協作能力，強烈的團隊榮譽感，具有親和力,有事業心,善于溝通，有無經驗均可，邊培訓邊上崗，晉升空間大，有強烈的事業心和有相關管理經驗者優先錄??！ |
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業務員 |
不要求, 多名, 普通話流利，親和力強，生熟手均可，底薪+提成（18%-45%） |
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電話文員 |
不要求, 多名, 有相關工作經驗 |
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文員 |
不要求, 多名, 職位要求：組織會議，檢查會計部門工作，安排處理經理日常事務。職位要求：中專以上學歷，有無經驗均可；具備良好的溝通能力，能吃苦耐勞；字體工正整潔。待遇：面議 |
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深圳市圣博雅投資發展有限公司（展位號：） |
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深圳市家家順房產交易有限公司（展位號：） |
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房產經紀人 |
不要求, 多名, 薪資待遇：行業最高底薪：共六個薪級，分別是8000、6000、4000、2800、2000、1600元；行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5~30%）；行業最高福利：20%租單即發獎，同時按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、五險一金、帶薪假、宿舍報銷等十八項福利。崗位職責：通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統；熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙；接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續；任職資格：年滿十八周歲，中專以上學歷；認同行業，認同公司；能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
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網絡經紀人 |
不要求, 多名, 薪資待遇：底薪（2500-5000元）+績效分成5%~30% +各類獎勵+公積金+社保+培訓+無限發展機會（優秀大專/本科生入職后可視情況底薪從3500/4000元起）崗位職責：負責所在部門房源信息的網絡發布與管理，并協助經理開展部門店務工作。任職資格：年滿十八周歲，中專以上學歷；認同行業，認同公司；能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。 |
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主任 |
不要求, 多名, 任職資格：大專以上學歷；形象氣質佳，性格開朗大方，思維邏輯嚴密，條理清晰，學習能力強，做事認真負責，有強烈的事業心和較強的溝通、協調能力；文字較好，有一定管理潛質，熟練運用 office等辦公軟件；具備良好的抗壓力。 |
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