深圳市澳達斯機電工程有限公司 （展位號：D16）

　　現場工地主管,年齡不限,中專 以上,2人,任職資格： 1. 空調、暖通、工程管理等相關專業畢業； 2. 2年以上施工承包公司現場管理相關工作經驗； 3. 精通離心式電制冷冷水機組、風冷機組、變風量VAV中央空調系統、燃氣（燃油）熱水鍋爐的設計、選型，安裝用料和安裝要求，熟悉本專業安裝工程施工及驗收規范； 4. 有團隊意識，良好的表達能力和溝通、協調能力； 5. 熟練使用各種繪圖軟件和辦公軟件。 工作內容： 1. 負責空調和暖通系統施工技術及現場管理工作； 2.參與審閱空調和暖通系統設計方案和施工圖紙，參與監督工程施工承包商的施工質量，從物業管理角度和用戶使用功能角度提出專業意見； 3. 負責物業管理項目服務過程中空調和暖通系統相關專業維保、更新改造工程項目的外包管理； 4. 審查施工單位報送的施工組織設計、施工方案及各種施工進度計劃，提出修改意見，并監督實施； 5. 熟悉空調和暖通系統配置及設備、材料選型（包括規格、技術參數等），并對空調和暖通系統運行方案的合理性、經濟性、科學性作綜合評估； 6. 在項目管理過程中監管施工質量和進度，解決施工過程中專業技術問題，及時做好詳細記錄和提交報告； 7. 參加空調和暖通系統竣工驗收和物業承接查驗工作，提出存在問題和整改意見，收集、整理、審核竣工圖紙資料，配合完成技術資料歸檔及系統交接； 8. 負責物業交接后空調和暖通系統設備的運行和維保管理； 9. 負責向物業各下屬分支機構提供專業技術支持。;

　　陽華數碼科技（深圳）有限公司 （展位號：D17）

　　市場部助理,年齡不限,學歷不限,不限,熟練的英語聽、說、讀、寫、譯能力；3年以上商務、市場或行政類相關工作經驗，有管理經驗；文筆好，能獨立起草各種商業文檔；有較強的組織管理能力，性格外向、思維敏捷、良好的判斷和溝通力；工作責任心強，有團隊協作精神；有酒業和房地產業工作經驗者優先。;

　　銷售助理,年齡不限,學歷不限,不限,具有海外市場同行電子產品（PDVD\MID、TV）銷售/跟單2年以上經驗優先； 具務良好的團隊意識與溝通協調能力；具備良好的市場信息收集與分析能力； 普通話流利，英文四級以上。;

　　前臺文員,年齡不限,高中 以上,不限,一年以上相關工作經驗；身高1.63M上以，形象好氣質佳，良好的溝通能力；思維敏捷，電腦操作熟練。有行政人事相并工作經驗者優先。 工作職責： 1、負責公司的電話轉接、客人來訪接待工作； 2、入離職手續的辦理； 3、文件的保管及存檔、資料的收發及傳遞； 4、公司領導交辦的臨時性工作。;

　　結構工程師,年齡不限,學歷不限,不限,熟悉塑膠、五金模具加工工藝及成型工藝、熟悉材料特性等。有三年以便攜式電子產品結構設計經驗、有MID設計經驗優先。熟練使用PROE、CAD等繪圖設計軟件。;

　　PE工程師,年齡不限,學歷不限,不限,有良好的電子理論知識和豐富的實踐經驗；動手能力強，具有分析問題、解決實際問題的能力；熟悉基本電子元器件之性能和單元電路的分析！;

　　IE工程師,年齡不限,學歷不限,不限,同行業2年以上工作經驗；熟悉企業運行流程，分析能力強，善于效力提升、現場改善；有責任感，動手及溝通能力強。;

　　生產部修理工,年齡不限,學歷不限,不限,對電子元器件熟悉，有修理工作經驗1年以上。;

　　TV測試員,年齡不限,學歷不限,不限,一年以上LCD/LED電視產品軟件測試工作經驗。良好的英言語閱讀水平，對電視產品英文菜單操作操練，熟悉辦公軟件使用，能獨立完成評審報告。;

　　深圳市洲明科技股份有限公司 （展位號：D88）

　　SMT工程師,年齡不限,大專 以上,1人,地點：坪山； 要求: 兩年以上SMT管理工作經驗，能獨立完成SMT的管理、編程、調試等工作； 熟悉YAMAHA YG-12F機器，能排除一般的機器故障； 熟悉SMT工藝流程，能獨立完成SMT工藝的編排，對SMT的各類異常有較強的處理能力； 動手能力強，有很強的技術問題處理能力，服從性好；能較好的完成上級下達的工作任務； 工作細心、責任心強；團隊合作精神強，能在較大壓力下保持良好的工作心態； 熟悉電子元器件，有過硬的電子專業知識；有LED照明行業工作經驗者優先考慮； 電子專業或機電一體化專業；;

　　（生產部）MC文員,23 歲以上,學歷不限,1人,地點：坪山；1.PMC計劃物控MC工作經驗2年以上（有顯示屏MC，或生產基層工作經驗者優先）； 2.學歷：大專。（有顯示屏MC，或生產基層工作經驗者可不限于大專）；;

　?。ㄆ焚|中心）QE品質工程師,年齡不限,學歷不限,1人,地點：坪山； 1、大專以上，三年以上產品質量控制管理工作經驗，3年以上質量控制檢驗工作經驗； 2、熟悉測量儀器原理及測量系統原理，對計量工作要有策劃能力，懂計量器具的校準原理；懂安規和安全認證者優先。 3、具備良好的語言表達能力，具有工作責任感和團隊合作精神； 職責： 1.驗室測試工作； 2.顯示屏產品認證工作； 3.公司計量檢測設備校正工作； 4.公司產品委外測試工作； 5.輔料招標工作； 6.協助處理客訴工作； 7.系統類來料檢測；;

　?。ㄆ焚|中心）QS體系工程師,年齡不限,學歷不限,1人,地點：坪山； 1、ISO9001&ISO14001體系維護（內部稽核、外部審核協調和準備）； 2、安全生產標準化推行維護；;

　　LED照明研發工程師,年齡不限,學歷不限,30人,工作地點：福永； （高級電子工程師、結構工程師、光學工程師各10名） led產品開發工程師崗位職責： 1、負責LED的封裝，路燈、隧道燈、庭院燈、射燈及家居燈飾的其它照明燈具產品的技術開發工作； 2、負責完成公司相關項目的開發，制定產品開發計劃及預算并實施； 3、指導相關產品的生產； 4、為市場銷售提供技術支持；;

　　照明國內業務精英,年齡不限,大學本科 以上,5人,要求： 1.有一至三年行業經驗銷售經驗，有經驗者優先； 2.個別需偏向大項目部方向； 工作地點：福永 （此崗位需全國外派）;

　　顯示屏國內業務精英,23歲 至 35歲,大專 以上,5人,工作地點：福永; 職位描述： 1)專業：市場營銷；2) LED顯示屏行業銷售工作經驗； 3)對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力； 4)有較強的市場銷售經驗和市場嗅覺； 5)熟悉操作辦公軟件。 工作地點：福永 （此崗位需全國外派）;

　　(品牌管理部)企業文化推廣專員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永； 要求： 1、美術類； 2、有一年以上美工工作經驗，能獨立完成相關設計； 3、熟悉Photoshop、CorIDraw、AI、InDesign、Flash、CAD、3Dsmax等軟件，熟練掌握畫冊、包裝等排版設計； 4、熱愛平面設計工作，有一定美術功底，具有較強的審美和創意設計能力，整體布局能力和色彩感好，能清楚地表達設計理念，工作激情充沛； 5、熟悉輸出，印前制作，了解后期制作流程等印刷常識； 6、善于學習，具有較強的責任心與團隊合作精神，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，能在強壓下工作。 職責： 1、負責公司企業內刊、形象展示宣傳、產品圖冊設計、宣傳冊設計等平面類設計工作； 2、負責公司對外日常工作宣傳及廣告、產品、活動的平面設計。;

　　(品牌管理部)英文SEO專員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永； 要求： 1、男女均可，英文CET-6以上，能熟悉讀寫，2年以英文企業網站站內優化經驗，電子商務/計算機/英文等相關專業。 2、負責英文網站的外部鏈接建設和維護，如負責網站的目錄提交、博客、論壇、書簽等網站推廣工作； 3、對主要搜索引擎的收錄及抓取原理有深入了解，熟悉網站優化的主要決定因素及各因素的優化平衡標準，并熟知如何通過有效方法達到優化效果。如：能通過對關鍵字、動態單頁面、頁面構架、站內搜素等的優化，不斷提高網站PR和有效IP流量； 4、熟悉操作google analytics等流量分析軟件，對網站各流量數據進行分析，能從數據中分析出合理的原因用以指導站內外優化及推廣；有市場洞察和分析調研能力，重視用戶體驗，并能和前端程序員相互配合實現用戶體驗的優化 。 5、負責以英文搜索引擎優化為主的網絡營銷研究、分析與服務工作。 6、google adwords賬戶后臺管理;

　　(品牌管理部)網絡推廣員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永； 要求： 1、男女均可，2年以上網絡推廣經驗，電子商務/計算機/國際貿易等相關專業。 2、負責利用網絡媒介推廣公司相關網站，提高網站的知名度，并有效提高咨詢量和咨詢的針對性； 3、利用互聯網資源提高公司網站的訪問量及傳播效果，并有效提高公司的知名度和關注度；策劃、執行在線推廣活動，收集推廣反饋數據，不斷改進推廣效果； 4、依據實際網站推廣效果及咨詢來源分析結果，及時提出網絡推廣改進建議，給出實際可行的改進方案。 5、運用網絡推廣（問答平臺、博客、百科、論壇發帖、SNS社區、email、MSN，QQ等）的方式，執行公司市場戰略，提供基礎調研數據，包括竟爭對手的相關信息、關鍵字排名的比較等； 6、百度推廣后臺管理。;

　　(品牌管理部)展會策劃專員,年齡不限,學歷不限,1人,工作地點：福永；1、平面設計和策劃能力強，1年以上工作經驗； 2、協助展會推廣主管進行展會推廣等工作。;

　　(品牌管理部)市場督導專員,年齡不限,學歷不限,2人,工作地點：福永；(1名)有市場督導經驗，或者銷售管理經驗，數據分析能力強； (1名)渠道管理經驗； 協助市場管理部經理開展市場督導工作。;

　　(顯示屏/照明)國際營銷中心 工作地點：福永,年齡不限,學歷不限,不限,土耳其語業務，1人，男，有電子行業者優先; 波蘭語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先; 意大利語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先; 西班牙語業務，1-2人，男女不限，有電子行業者優先; 俄語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先; 德語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先; 日語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先; 韓語業務，1人，男女不限，有電子行業者優先;;

　　公關經理 工作地點：福永,23歲 至 35歲,大專 以上,1人,任職資格： 1、形象好、氣質佳。公共事業管理等相關專業,英文良好; 2.5年以上公關經理經驗,根據市場的需求協助制定各種公共關系戰略和戰術，及時調整公司組織各項公關活動方向； 3.熟練掌握好企業的內部和外部的信息，和媒體建立良好關系，并宣傳企業； 4.主要與政府機構的關系，主要根據市場與政策動向，調整公關策略； 5.靈敏的新聞嗅覺和市場洞察力,良好的口才與過硬的文字綜合能力，要有很強的心理承受力,要具備很強的溝通、組織和協調能力,良好的職業操守和職業素養； 6.有行政工作經驗/政府工作經驗優先。 工作地點：深圳福永;

　　（HR）組織發展專員 工作地點：福永,年齡不限,學歷不限,1人,（工作地點：福永） 要求： 1、人力資源、企業管理、管理學等相關專業本科（統招）以上學歷。 2、3年的人力資源工作經驗，有績效、人員發展、任職資格等模塊工作經驗。 3、具備較好的分析能力，熟練使用相關辦公軟件。 4、為人正直，口風好，保密意識強；做事踏實，執行力強； 5、具備人際理解力、溝通協調能力； 6、有悟性，善思考，學習意愿強； 職責： 主要負責公司績效和人才發展管理工作。;

　　(HR)人力資源主管 工作地點：坪山,年齡不限,大學本科 以上,1人,（工作地點：坪山） 要求： 1、人力資源、管理或相關專業; 2、6年以上人力資源工作經驗，3年以上制造型工廠人力資源主管經驗； 3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； 4、熟悉人力資源管理模式，對人力資源管理各個職能部門均有較深入的認識，能夠指導各個職能部門的工作； 5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策； 6、熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件；很強的計劃性和實施執行的能力；很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力；良好的適應力、創造力、拓展能力，親和力； 7、為人正直，保密意識強；做事踏實，執行力強。 職責： 1、全面統籌規劃工廠的人力資源管理，參與公司重大人事決策； 2、建立并完善坪山工廠人力資源管理體系，包括績效、薪酬、招聘、培訓、員工發展等各個體系。組織制定公司薪酬績效考核制度、招聘制度、培訓制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規章制度、實施細則和工作程序，并組織實施； 3、負責工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出機構設置和崗位職責設計方案，對公司組織結構設計提出改進方案； 4、塑造、維護、發展和傳播企業文化. 組織制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果； 5、負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制, 及時了解員工意見和想法，積極聽取和采納員工合理化建議，并反饋給相關部門，受理員工投訴，調查后落實相關部門解決；負責建立有效的激勵機制，充分發揮員工的積極性和創造性。 6、規劃、協調指導公司基礎人事管理工作，組織下屬完成相關事務工作； 7、制定、完善人力資源管理規章制度，督促檢查制度的執行； 8、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題； 9、完成上級領導臨時交辦的各項工作任務。;

　　(HR)培訓專員 工作地點：福永,年齡不限,學歷不限,1人,負責公司的培訓管理工作和員工活動的策劃實施。要求：1．理工類或管理類相關專業本科及以上學歷；2．3年以上培訓工作經驗，有IT類行業培訓工作經歷或咨詢公司工作背景者優先考慮；3．熟練管理培訓教室、檔案和圖書，并協助培訓經理制定相關的培訓解決方案；4．能講授部分新員工入職培訓課程（制度類、心態類、職業素養類）；5．能策劃并組織實施各種員工活動；6．性格開朗、樂觀、親和力強，善于溝通、組織和協調，能承受一定的工作壓力。 工作地點：福永;

　　市場部經理 工作地點：福永,年齡不限,學歷不限,1人,崗位要求： 1、策劃設計廣告、制作廣告以及終端POP美工等。 2、主持制定與執行市場公關計劃，監督實施公關活動。 3、書寫促銷計劃，并監督實施促銷計劃（以節日促銷，現場終端促銷為主）； 4、公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作（負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作）； 5、公司制定戰略規劃并書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃為主、渠道管理為主）（負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作）； 任職資格： 有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力； 有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理能力； 工作努力，積極進取，良好的溝通、協調、組織能力； 高度的工作熱情，良好的團隊合作精神； 較強的觀察力和應變能力。 具有5年以上照明行業經驗，同時具有2年以上擔任部門經理的工作經驗。;

　　產品部主管 工作地點：福永,年齡不限,大專 以上,1人,1、全面負責公司內外銷產品的管理工作，依據公司戰略制定產品發展策略，并為渠道提供產品和技術支持。 2、進行照明市場和競爭對手的調查與分析。 3、制定和執行產品生命周期管理。 4、制定產品規劃、定位和發展策略。 5、制定和執行產品推廣方案。 任職條件：1、5年以上工作經驗、3年以上照明行業經驗、2年以上部門經理管理經驗；2、具備良好的市場意識和敏感力；3、思維敏捷，邏輯推理能力強；4、具有一定的培訓演講能力；5、團隊意識強，具備項目管理能力;

　　產品經理 工作地點：福永,年齡不限,大專 以上,3人,工作職責：1、負責LED 市場的分析和研究2、負責LED產品發展規劃和定位3、制定并跟蹤LED產品營銷策略和計劃 4、負責LED產品銷售過程中的技術和產品支持5、負責LED產品技術和產品培訓； 任職條件：1、3年以上工作經驗、2年以上照明行業經驗、1年以上LED產品管理經驗；2、具備良好的市場意識和敏感力；3、思維敏捷，邏輯推理能力強；4、具有一定的培訓演講能力；5、團隊意識強，具備項目管理能力;

　　（銷售支持部）照明設計師 工作地點：福永,年齡不限,大專 以上,1人,（負責大型項目的設計） 工作職責:1、協助負責照明工程效果圖設計以及方案陳述；2、各種工程項目的燈具選型以及相關工作；3、運用各種設計軟件及照明設計軟件獨立完成照明設計方案。 任職資格：1.建筑設計/美術設計/環藝設計等相關專業；2.1年以上燈具、家電、展覽等行業相關設計工作經驗；3.熟練操作3D MAX、Auto CAD、Coreldraw、Photoshop等設計軟件且熟練應用照度計算軟件；4.表達、溝通能力強，具有較高的審美情趣及創意思維能力。;

　　(創意屏)三維效果圖設計工程師,20歲 至 28歲,大專 以上,1人,工作地點：福永； 要求： 1、性別不限，技術類專業； 2、熟練操作辦公軟件， 溝通、交流能力較強，邏輯思維清晰、反應靈敏，工作認真負責； 3、責任心強、工作細心、性格開朗、積極。 職責：1、日常工作：方案中產品的平面設計，FLASH設計，3D設計等； 2、具有獨立完成整個設計方案的工作能力； 3、熟悉各類設計用軟件，了解辦公軟件； 4、邏輯思維清晰，做事認事細致，具備良好的工作習慣； 5、對創意及色彩把握敏銳； 6、具有良好的處事心態，對企業有一定的忠誠度。;

　　(創意屏)結構工程師,年齡不限,學歷不限,1人,工作地點：福永； 職位描述： 1.具備獨立工作能力，具有較強的邏輯思維能力。 2.兩年以上LED屏設計經驗。 3.熟練運用產品、熟悉金屬箱、柜設計或大型金屬柜架設計、安裝等。 4．熟悉掌握 各種金屬材料性能和加工法或熟悉常用塑膠特性和模具工具等。設計軟件AutoCAD二、pro－e。;

　　(創意屏)商務人員,年齡不限,大專 以上,2人,工作地點：福永； 崗位要求：1、熟悉日常辦公軟件；2、五官端正，語言表達清晰、流暢，普通話標準，溝通能力強，舉止得體，親和力強，禮貌禮儀佳；3、善于表達，公關能力及人際溝通能力強，具備良好的客戶服務意識；4、具有商務支持類同等工作經驗的優先；工作職責：1、運用商務平臺對重大項目進行商務支持。2、市場規劃、策劃。負責制作標書及投標過程的管理，負責銷售人員的問題解答，相關文件的整理歸檔;

　　(創意屏)電子硬件研發工程師,年齡不限,學歷不限,3人,工作地點：福永； 崗位要求：1、同等職位2年以上PCB設計，有4-6層板設計經驗；2、具備EMC及EMI設計經驗；3、對LED顯示屏各廠家控制系統熟悉；4、有單片機或FPGA硬件開發經驗，有LED控制卡實際研發經驗優先；5、在LED顯示屏電子硬件開發至少有兩年以上開發經驗，對LED屏的驅動電路，顯示屏的成像原理熟悉；6、能熟練使用Protel 99se PowerPCB AutoCAD Keil C51等設計軟件；7、有行業工作經驗，具備一定的軟件設計能力。 工作職責： 1、產品的具體開發設計，并制作審核研發BOM； 2、產品的技術升級與改造； 3、材料造型與確認； 4、制定產品設計規范； 5、生產異常處理。;

　?。@示屏）外貿助理/跟單,年齡不限,大專 以上,2人,工作地點：坪山； 要求： 1.男女不限； 2.熟悉國際貿易流程和商務信件的書寫； 3.英語4級以上，口語流利，能熟練地運用英文書寫郵件、信函； 4.作認真負責，有極強的團隊合作精神； 5.一年以上外貿跟單經驗、熟悉LED產品者優先考慮。 職責： 1.跟進訂單生產進度，跟蹤訂單異常情況； 2.制作相關外貿出口單證，安排出貨； 3.接待客戶參觀工廠，陪同客戶驗貨； 4.協助部門內部完成其他相關事項； 工作地點：坪山;

　　顯示屏事業部行政文秘專員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永； 1.專業不限。 2. 吃苦耐勞，積極主動、服務意識強。 3. 熟練運用WORD/PPT/EXCEL等辦公軟件。 4.有2年以上的行政管理經驗。主要職責（不限這些職責）： 1. 總經理日常文秘工作：包括工作計劃安排、辦公支持、行程服務等； 2. 事業部各部門文秘的管理； 3.事業部考情統籌管理； 4.參與事業部經營績效管理評估等。;

　?。n語）外貿業務員 工作地點：福永,年齡不限,大專,1人,1.年齡不限；性別不限； 2.韓語； 3.了解韓國人處事方式； 4.朝鮮族或韓國留學者優先。;

　?。ǘ碚Z）外貿業務員 工作地點：福永,年齡不限,大學本科,1人,1.性別不限，年齡不限； 1.俄語流利，懂英語更好。 2.有外貿工作經驗，有同行經歷最好。 3.男士優先。;

　?。▽嶒炛行模┰O備管理與常規測試主管,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永； 任職要求： 1、性別不限，年齡不限； 2、熟悉用于LED產品光、電、色等性能參數的測試設備和測試方法； 3、熟悉用于LED產品可靠性測試的設備和方法； 4、熟悉設備管理制度規范的制定和實施； 5、對LED產品具有較強的分析判斷能力，能夠針對LED產品的性能和可靠性測試結果，做出正確的判斷，完成性能及可靠性測試報告的審核； 6、工作嚴謹認真。 職責說明： 1、負責設備的調研、采購、調試和驗收管理； 2、負責設備的作業指導書、使用記錄、保養和維修記錄等管理； 3、負責儀器設備的使用培訓； 4、負責環境監控和附屬設施建設； 5、負責制定性能測試報告模板和審核測試報告； 6、負責管理日常性能測試； 7、配合質量管理體系人員的工作。;

　　(實驗中心)壽命、環境可靠性工程師,年齡不限,大專 以上,2人,工作地點：福永; 任職要求: 1、性別不限，年齡不限； 2、熟悉LED器件的結構、性能； 3、掌握電學、光度學和色度學方面的基本知識； 4、掌握相關的可靠性標準，諸如IEC 60068系列，GB/T2423系列等； 5、熟悉功率計、萬用表、變頻電源、積分球、分布光度計等電學和光學測試設備的操作； 6、具備較強的分析能力，能夠對測試結果做出正確的判斷； 7、工作嚴謹認真。 職責說明： 1、負責LED器件的壽命測試，包括測試其光、電、色參數的初始值和各個規定時間段的值，并整理對比分析，撰寫測試報告； 2、負責LED產品的壽命測試（常溫老化和高溫老化），包括測試其光、電、色參數的初始值和各個規定時間段的值，并整理對比分析，撰寫測試報告； 3、負責LED產品的可靠性測試，包括測試前后的性能對比分析，撰寫測試報告； 4、配合質量管理體系人員的工作。;

　　(實驗中心)文職人員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永; 任職要求: 1、性別不限，年齡不限； 1、熟練使用Office系列等辦公軟件； 2、溝通、協調能力強； 3、具有高度的責任心、勤勞、工作認真細致。 職責說明： 1、負責傳真件收發、文件檔案收集和整理； 2、負責組織部門例會和會議記錄； 3、負責組織部門技術培訓和考核； 4、負責各個實驗室溫濕度記錄； 5、負責其它日常性事務工作； 6、配合質量管理體系人員的工作。;

　?。▽嶒炛行模┬庐a品評估/目擊實驗室主管,年齡不限,大學本科 以上,1人,工作地點：福永; 任職要求： 1、性別不限，年齡不限； 2、熟悉電光源(尤其是LED)的結構、性能及工作原理，了解其目前的行業水平和動態； 3、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的結構和性能，了解相關的安規、性能、EMC標準以及可靠性指標，了解其目前的行業水平和動態； 4、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的安規和性能測試方法，具備相應的實際操作能力； 5、對LED照明產品和/或顯示屏具有很強的分析判斷能力，能夠通過測試結果，做出正確的判斷，能夠獨立完成產品測試評估報告的審核。 職責說明： 1、制訂新產品測試技術規范； 2、審核新產品測試評估計劃； 3、監控新產品測試評估進度； 4、審核新產品測試評估報告； 5、負責對評估工程師的技術培訓； 6、負責籌建知名第三方認證機構的目擊實驗室； 7、配合質量管理體系人員的工作。;

　?。▽嶒炛行模﹪鴺水a品評估工程師,年齡不限,學歷不限,2人,工作地點：福永; 任職要求： 1、性別不限，年齡不限，學歷本科以上學歷 理工科專業，2年以上工作經驗； 2、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的結構和性能； 3、熟悉并理解LED照明產品和/或顯示屏的安全、性能、EMC和可靠性等方面的國家標準； 4、熟悉上述標準所涉及的儀器設備的操作； 5、具有較強的分析判斷能力，能夠通過LED照明產品和/或顯示屏的測試結果，做出正確的進行評判，能夠獨立撰寫測試評估報告； 6、有第三方測試認證機構工作經驗者優先。 職責說明： 1、在產品研發的各個不同階段對產品進行質量控制，針對問題提出改善對策并反饋到設計人員； 2、制訂和執行新產品測試評估計劃； 3、撰寫新產品測試評估報告； 4、負責新產品認證前的預測； 5、負責抽檢成品的型式試驗報告； 6、配合質量管理體系人員的工作。;

　?。▽嶒炛行模┟酪幃a品評估工程師,年齡不限,學歷不限,2人,工作地點：福永; 任職要求： 1、性別不限，年齡不限，學歷本科以上學歷 理工科專業，2年以上工作經驗； 2、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的結構和性能； 3、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的結構和性能； 4、熟悉并理解LED照明產品和/或顯示屏的安全、性能、EMC和可靠性等方面的北美標準； 5、熟悉上述標準所涉及的儀器設備的操作； 6、具有較強的分析判斷能力，能夠通過LED照明產品和/或顯示屏的測試結果，做出正確的進行評判，能夠獨立撰寫測試評估報告； 7、有第三方測試認證機構工作經驗者優先。 職責說明： 1、在產品研發的各個不同階段對產品進行質量控制，針對問題提出改善對策并反饋到設計人員； 2、制訂和執行新產品測試評估計劃； 3、撰寫新產品測試評估報告； 4、負責新產品認證前的預測； 5、負責抽檢成品的型式試驗報告； 6、配合質量管理體系人員的工作。;

　?。▽嶒炛行模W規產品評估工程師,年齡不限,學歷不限,2人,工作地點：福永; 任職要求： 1、性別不限，年齡不限，學歷本科以上學歷 理工科專業，2年以上工作經驗； 2、熟悉LED照明產品和/或顯示屏的結構和性能； 3、熟悉并理解LED照明產品和/或顯示屏的安全、性能、EMC和可靠性等方面的歐洲標準； 4、熟悉上述標準所涉及的儀器設備的操作； 5、具有較強的分析判斷能力，能夠通過LED照明產品和/或顯示屏的測試結果，做出正確的進行評判，能夠獨立撰寫測試評估報告； 6、有第三方測試認證機構工作經驗者優先。 職責說明： 1、在產品研發的各個不同階段對產品進行質量控制，針對問題提出改善對策并反饋到設計人員； 2、制訂和執行新產品測試評估計劃； 3、撰寫新產品測試評估報告； 4、負責新產品認證前的預測； 5、負責抽檢成品的型式試驗報告； 6、配合質量管理體系人員的工作。;

　?。▽嶒炛行模┵|量管理體系助理,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永; 任職要求： 1、了解實驗室質量管理體系標準ISO 17025的內容和具體運行； 2、了解CNAS認證的流程和具體操作； 3、溝通協調能力強。 職責說明： 1、協助質量管理體系專員建立實驗中心質量管理體系文件； 2、協助質量管理體系專員對員工進行培訓宣貫； 3、協助質量管理體系專員做好體系文件的日常運作； 4、協助質量管理體系專員做好內審和整改工作； 5、協助質量管理體系專員完成CNAS認證工作。;

　?。▽嶒炛行模┵|量管理體系專員,年齡不限,大專 以上,1人,工作地點：福永; 任職要求： 1、熟悉實驗室質量管理體系標準ISO 17025的內容和具體運行； 2、熟悉CNAS認證的流程和具體操作，具有豐富的實驗室認可專業知識和經驗； 3、溝通協調能力強。 職責說明： 1、負責實驗中心質量管理體系的建立，包括撰寫質量手冊、程序文件、作業指導書、記錄文件； 2、負責培訓實驗中心員工有關質量管理體系文件； 3、負責實驗中心質量管理體系的運行，將體系文件貫徹到部門員工日常工作中，督促部門員工做好各種記錄文件； 4、負責質量管理體系文件的審核和整改； 5、負責申請CNAS認證的具體工作。;

　　（市場管理部）外貿展會專員 福永,20歲 至 30歲,大專 以上,1人,有海外展會的經歷（市場部或者外貿部負責過海外展會）； 英語4級以上；LED同行優先。 工作地點：福永;

　　（顯示屏技術支持）鋼結構工程師,年齡不限,大專 以上,2人,任職資格： 1.具有兩年或者兩年以上在工程力學或土木工程專業的工作經驗； 2.具備鋼結構相關的資歷證明。 崗位要求： 1.勘查現場; 2.將現場主要的結構以圖紙形式繪制出來； 3.設計屏體鋼架結構; 4.負責鋼架在施工前、后中的技術支持及驗收。 工作地點:福永;

　?。▏鴥龋I務跟單 工作地點：坪山,20 歲以上,高中,1人,任職資格： 1、具有較強的溝通能力，良好的客戶服務意識； 2、有責任心，能配合公司的調整安排，能吃苦耐勞，有敬業和團隊合作精神； 崗位要求： 負責訂單生產進度的跟進，及時將訂單情況第一時間反饋給相關人員；;

　　財務資產會計 工作地點：福永,25歲 至 30歲,大專 以上,1人,任職條件：學科（專業）：財務管理、會計學、統計學； 經歷（經驗）：2年以上制造業會計核算經驗； 崗位要求： （1）、了解制造企業會計核算的流程，能獨立開展會計核算、財務分析及存貨控制等日常工作； （2）、了解研發費用加計扣除，熟悉研發費用資本化及費用化程序； （3）、具有高度責任感，及時完成領導臨時安排的各項工作； （4）、能熟練運用金蝶財務軟件，office辦公軟件，有運用SAP系統經驗者優先； （5）、具備較強的溝通協調能力及主觀能動性。;

　　工藝工程師,年齡不限,學歷不限,2人,工作地點：坪山； 任職資格： 1、2年以上電子行業相同工作經驗。 2、大專以上文化程度。 3、精通電子行業生產工藝，能制作作業指導書及流程。 4、熟練辦公軟件及CAD制圖。 職責說明： 1、工夾具設計、制作，輔助材料使用確認； 2、工時管理及作業指導書和流程制作； 3、新產品導入跟進、產線項目工藝改善項目跟進； 工作地點：坪山;

　　成本會計,25歲 至 30歲,大專 以上,1人,工作地點：福永； 任職資格：學科（專業）：財務管理、會計學、統計學； 經歷（經驗）：2年以上制造業會計核算經驗； 崗位要求： （1）了解制造企業會計核算的政策，能獨立開展成本會計核算工作、擅于財務分析及存貨控制等日常工作； （2）熟悉成本核算方法、流程及體系； （3）具有高度責任感，及時完成領導臨時安排的各項工作； （4）能熟練運用金蝶財務軟件，office辦公軟件，有運用SAP系統經驗者優先； （5）具備較強的溝通協調能力及主觀能動性；;