深圳市寶安區龍華金利精模具加工廠（展位號：） |
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機械工程師 |
不要求, 2名, 要求：大專以上，有三年以上相關工作經驗，會Solidworks繪圖軟件。 |
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繪圖 |
不要求, 1名, 有兩年以上相關工作經驗。 |
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線切割普師 |
不要求, 1名, 有兩年以上相關工作經驗。工作時間：26天制。待遇：面談！ |
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深圳市金振鑫特殊鋼有限公司（展位號：） |
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學徒 |
20-45歲 初中或以上, 多名, 有上進心，有責任感，愛崗敬業，能吃苦耐勞。待遇面議 |
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銑邊師傅和磨床師傅 |
20-45歲左右 不要求, 多名, 有上進心，有責任感、愛崗敬業、能吃苦耐勞。 |
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深圳市金島自動化設備有限公司（展位號：） |
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裝配鉗工 |
初中或以上, 2名, 三年以上機械裝配優先。 |
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銑工 |
不要求, 4名, 有二年以上銑床操作經驗，能看懂加工圖紙 |
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機械工程師 |
45歲以下 不要求, 2名, 多年自動化設備結構設計經驗，待遇面議。 |
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深圳市海達威工業自動化設備有限公司（展位號：） |
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普工（正式） |
不要求, 多名, 要求：18-45周歲 無不良記錄 身體健康（無特大工傷），能吃苦耐勞，服從管理，能適應外地出差者優先 |
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電工（正式） |
不要求, 5名, 要求：會看電路圖，能獨立組裝電控箱，在機械自動化行業有一年以上工作經驗，有電工證者優先！ |
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焊工（正式） |
不要求, 5名, 會看圖紙，會氣保焊，電焊，能單獨獨立操作，有焊工證者優先！ |
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裝配技術工(正式) |
不要求, 10名, 要求：會看圖紙，懂裝配，有相關經驗者優先 |
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鈑金工（正式） |
不要求, 5名, 要求：會看圖紙，懂鈑金制作，會相關鈑金的計算、有鈑金相關證件者優先 |
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裝配領班 |
不要求, 多名, 無具體要求 |
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焊工學徒 |
不要求, 5名, 會看圖紙，會氣保焊，電焊，能單獨獨立操作，有焊工證者優先！ |
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深圳市蒙瑞電子有限公司（展位號：） |
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工程文員 |
大?；蛞陨? 2名, 女，18-26周歲，熟悉電腦操作，對圖像敏感。 |
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跟單 |
大?；蛞陨? 多名, 有工作經驗者優先。 |
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經理助理 |
18--25 大專, 1名, 女，18-30周歲，熟悉電腦操作，要有網絡推廣經驗。 |
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銑床師傅 |
不要求, 10名, 有銑床操作經驗2年以上，會看圖，懂模具、治具、加工、工藝流程，對鋁件，電木加工有相當經驗。能吃苦耐勞，服從管理，對工作認真負責。(3500-4200) |
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機加工組領班 |
不要求, 2名, 機加工車間管理經驗2年以上，對車、銑、磨、線割、的加工工藝流程，維修保養、產能產量核算相當了解。做事認真，愛崗敬業。有較好的團隊帶領能力。（3500-4500） |
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精雕組組長 |
不要求, 2名, 精雕車間管理經驗2年以上，熟練操作北京精雕系統，對過爐、貼片、測試治具的加工工藝流程相當了解。做事認真、愛崗敬業、有較好的團隊帶領能力。（3500-4500） |
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精雕機操機員 |
不要求, 10名, 北京精雕機操作經驗2年以上，會編程、熟悉精雕軟件、對過爐治具，鋁件，電木，加工制作流程相應了解，能合理選用刀具。對工作認真負責。（3200-4200） |
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過爐載治具設計工程師 |
不要求, 6名, 對過爐載治具、SMT周邊治具開發設計2以上工作經驗，對車床、銑床、磨床、精雕機、加工制作流程熟練了解。熟練使用AUTOCAD,PRO/E等繪圖軟件，有較好的溝通能力，做事心細，對工作認真。（3500-5000） |
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ICT測試治具工程師 |
不要求, 多名, 對手機、平板電腦、精密醫療器械、以及航天航空儀器設備等功能測試治具設計制作經驗3年以上。（3500-5000） |
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治具組裝工 |
不要求, 8名, 有相應的治具組裝、工作經驗。對車、銑、磨、有一定的操作經驗 。責任心強。能吃苦耐勞。（3500元-4000元） |
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線切割師傅 |
不要求, 2名, 對HL系統線切割相關經驗2年以上，會AUTOCAD，能吃苦耐勞，做事心細，責任心要強。（3500元-4200元） |
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車床師傅 |
不要求, 2名, 具有車床操作經驗2年，會看圖，懂車床加工工藝流程，能以圖或樣品加工各種五金機械配件。能吃苦耐勞，服從管理，對工作認真負責。（3500元-4200元） |
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治具主管 |
不要求, 1名, 對治具車間管理經驗2年以上，設備加工工藝、產能交期核算、相當了解。做事認真，有較好的團隊精神。(4500元-5500元） |
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普工 |
不要求, 多名, （3000元-3500元) 要求。18-35歲 聰明伶俐，踏實能干，有上進心。有較好的溝通能力的有志青年均可 |
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應屆畢業生 |
不要求, 多名, 男，包食宿，試用期1個月，試用期薪資2600元，轉正后視能力加薪300/500/800/1000元。 |
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預備工程 |
不要求, 多名, 包食宿，高中以上學歷，試用期1個月，培訓期3個月（自入職第一天起 記），培訓期薪資2600 元，期間公司將培訓多種軟件，培訓期結，束后考核過關者轉為工程師，待遇4000元以上，能力過硬者更可達到5000元以上。 |
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技術員 |
不要求, 多名, 男性，18-35歲，多名，高中以上 |
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焊工 |
不要求, 3名, 無具體要求 |
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生產跟單文員 |
不要求, 1名, 女，18-30周歲，記憶力強、開朗，熟悉電腦操作。 |
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生產技術員 |
不要求, 多名, 男女不限，18-35周歲，能吃苦耐勞。 |
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品檢員 |
不要求, 2名, 18-35歲，有品檢工作經驗者優先，能吃苦耐勞、細心有責任感。以上所有職位試用期一個月，2600/月，包食宿。 |
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業務員 |
不要求, 多名, 男女不限，18-40歲，多名，高中以上 |
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深圳市惠隆五金制品廠（展位號：） |
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采購文員 |
不要求, 1名, 女，18-35歲，熟悉基本辦公軟件操作，有采購相關工作經驗者優先。 |
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ＱＣ |
不要求, 2名, 男女不限，18-35歲，有一年以上工廠的產品檢驗工作經驗。 |
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電工 |
不要求, 1名, 男、年齡25歲-40歲，中專以上學歷，有工作經驗2年以上；對公司的水電維護機械設備維修保養有實際經驗（如對噴砂機、拋光機、空壓機的維修保養)；在工作中能夠吃苦耐勞，服從安排 ，必須具備電工證。 |
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業務跟單 |
不要求, 2名, 女，25-35歲，高中或者中專以上學歷，有兩年以上業務跟單相關工作經驗； |
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人力資源總監 |
不要求, 1名, 男女不限，30-40歲，本科以上學歷，從事人力資源行政工作八年以上，具有五年以上管理崗位的經驗，有強烈的事業心及責任意識極具創新能力有良好的執行力，有良好的職業道德。 |
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生產總監 |
不要求, 1名, 男，30-40歲，大專以上學歷，相關工作經驗十年以上，五年以上機械工廠生產相關管理經驗。熟悉拋光機、噴砂機、空壓機等設備設施。能設計管理及工藝流程有強烈的質量意識，有強烈的事業心和責任意識，極具創新能力，有良好的執行力，有良好的職業操守。熟悉ISO9000質量管理體系；了解ISO9000質量體系在企業的運作方法；了解產品工藝流程；熟悉運用質量管理工具及方法；做過表面處理及噴涂方面工作；熟練使用辦公軟件；工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力；良好的團隊協作精神 |
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裝配工 |
不要求, 6名, 男，18-35歲，有組裝線、維修過設備、裝配機器，懂電器相關工作經驗者優先。 |
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銀滿實業有限公司（展位號：） |
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倉管 |
不要求, 多名, 男女不限，能吃苦耐勞，服從公司安排，有無工作經驗均可。 |
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機械工程師 |
不要求, 1名, 機械專業，懂拉伸模。 |
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普工 |
不要求, 多名, 25-50歲，吃苦耐勞，能服從公司安排。 |
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