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            深圳人才大市場2014年5月08日現場招聘會信息
            文章來源:www.m8cc.cn   發布日期:2014年05月07日 00:00

            深圳人才網0755rc溫馨提示:您可以按下 CTRL+F,在本頁面內查詢是否有自己想要的職位


            深圳市非煙天下科技有限公司 (展位號:D99)


            外貿經理: 1、負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度; 2、國際客戶的維護、開拓,尋求跟蹤國外客戶,完成公司經營指標; 3、分析國際市場動向,及時調整銷售策略并提出自己的觀點供領導決策和參考; 4、熟練操作外貿業務各項流程,制訂公司貿易業務的工作目標、工作計劃并主導實施; 5、收集整理相關市場發展趨勢、需求變化和客戶反饋數據信息; 7、制訂公司貿易業務的工作目標、工作計劃并主導實施; 8、收集整理相關市場發展趨勢、需求變化和客戶反饋數據信息。 工作職責: 1、操作阿里巴巴及其它網絡平臺,如上傳產品,產品更新。 2、處理阿里巴巴及其它平臺上的詢盤,回復詢盤. 3、利用tradgemanger,MSN,Skype跟國外客戶聊天,以及跟客戶電話溝通。 4、帶國外客戶參觀工廠。 5、客戶的跟進與維護。 任職要求: 1、大專以上學歷,商務英語、國際貿易類相關專業,商務英語及其它英語專業的要求英語六級或專業四級以上。 2、口語流利,英語書寫熟練,能面對面與客戶進行無障礙溝通,用MSN,SKYPE等在線聊天工具溝通,學習能力強。 3、能吃苦耐勞,積極敬業,虛心好學,工作認真負責、踏實、嚴謹細致,有較好的團隊合作精神。 4、有電子煙外貿工作經驗者優先錄用。 5、能夠獨當一面,有獨立帶領團隊的能力,帶領外貿部共同開拓國際市場;能獨立應付與外貿市場相關的事務,責任心強,抗壓力強。 薪資待遇: 1、底薪10000元/月+高提成+高獎金; 2、提供單身公寓; 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            外貿專員: 1.大專及以上學歷,英語/國際貿易專業更佳,英語6級以上,英語口語,聽力和筆試熟練 ,熟悉外貿整個工作流程。 2.熟悉阿里巴巴操作平臺者優先,能通過B2B平臺,展會和其他搜索引擎獨立開發客戶,具有良好的與客戶商談,溝通,接洽能力,建立客戶管理檔案和銷售合同檔案,并及時更新。 3.會基本的圖形編輯,語言寫作和運用熟練,熟練使用常用辦公軟件(photoshop, Corldraw等)。 4.較強的適應能力,能承擔較大壓力,具有積極樂觀、開拓進取的精神,具有良好的團隊合作精神。 5.有良好的表達與溝通能力,銷售欲望強烈,能快速熟悉新產品,善于與國外客戶溝通。 6.對網絡銷售有獨特見解和郵件技巧者優先。 薪資待遇: 1、底薪3000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            客服專員: 1、負責客戶服務工作,嚴格按照公司規定和客戶服務員業務操作流程操作; 2.負責業務部客戶貨物查詢跟蹤信息返饋,回單管理及回單跟蹤; 3.負責處理好客戶的咨詢,按照規定的程序,處理客戶投訴及突發事件認真調查解決及時反饋給部門主管并跟進后續處理; 4.來訪客戶的接待; 5.各種客戶資料的統計,文件的裝訂和保管工作; 6.負責運單費用核對工作; 薪資待遇: 1、底薪3000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            采購員:1、熟悉電商,對銷售調研的產品尋找有競爭力的價格和合適的供應商,對爆款產品敏感; 2、擁有靈敏的產品搜索能力,尋找供應商和熱銷產品; 3、制定采購計劃,及時跟進物料、物流等,保證庫存優化和品質優化; 4、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期; 5、執行并完善成本降低及控制方案; 6、開發、評審、管理供應商,維護與其關系; 薪資待遇: 1、底薪3000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            跟單員: 1、核查業務員所下訂單的信息; 2、倉庫發貨后訂單信息的登記; 3、制作倉庫訂單標簽模板; 4、銷售售后問題協助溝通協調處理及回報; 5、訂單交期的溝通協調及反饋; 6、協助財務部及時回收貨款; 薪資待遇: 1、底薪3000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            公室文員: 1、每星期開會寫好會議記錄, 2、客人來到公司,要給客人倒水, 3、協助領導制定規章制度,起草文件、合同、報告、公告、通知 等行政公文。 4、組織安排日常公司會議,并做好記錄。 5、員工名冊的編訂及人事資料建立、收集、整理和保管。 6、傳真接收文件分發各部門。 7、客戶來訪的接待工作,及對出入人員的核查。 8、電話的接聽并轉接。 9、員工招聘工作,包括招聘、入職、離職手續安排等。 10、做好總經理臨時安排的其它事物等等。 薪資待遇: 1、底薪3000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            總經理助理: 1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務; 2、協助總經理推進公司企業文化的建設工作,完善公司各項規章制度。 3、公司內外部會議安排、通知及會議記錄,整理會簽文件,向各部門傳達并跟進匯報執行狀況。 4、總經理日常工作行程安排及預約,商務旅行安排及隨行。 5、協助市場推廣及客戶關系維護,客戶接待安排。 6、總經理臨時交辦的其他任務。 薪資待遇: 1、底薪4000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            網站設計 :1、美術、平面設計相關專業,或對設計充滿熱情,學歷不限; 2、一年以上網頁設計或平面設計工作經驗; 3、有扎實的美術功底、良好的創意思維和理解能力; 4、精通Photoshop/Dreamweaver/Flash等設計軟件; 5、善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創新精神,保證工作質量; 6、主要負責公司網站后臺的改進,升級與維護,以及公司電子商城的建設,升級與維護 薪資待遇: 1、底薪4000元/月+高提成+高獎金; 2、提供住宿(小區房); 3、中餐補助。 4、轉正五險一金。


            中國太平人壽保險有限公司深圳分公司 (展位號:C+1)


            高級理財經理:大專 以上,待遇:5000-39000.年齡:25-45。過去一年收入不低于8萬元。


            儲備干部:大學本科 以上,待遇:3000-5000


            招聘經理:大專 以上,有兩年招聘經驗以上;待遇:2500——4500


            業務經理:大專 以上,有同業經驗兩年以上或兩年銷售經驗以上;待遇:5000以上


            理財經理:高中 以上,在深圳工作兩年以上;待遇:3000——10000


            業務助理:中專 以上,有電腦基礎;待遇:2500--3500


            信利半導體/信利(惠州)智能顯示有限公司 (展位號:C+2)


            深圳市大帝科技發展有限公司 (展位號:C03)


            深圳市艾爾諾光電技術有限公司 (展位號:C05)


            深圳市艾而特工業自動化設備有限公司 (展位號:C06)


            均威科技(深圳)有限公司 (展位號:C07)


            法規專員:大學本科 以上,【崗位職責】: 1、負責跟進研究、更新、維護ISO13485、ISO9001、QSR820等體系法規; 2.配合部門經理做好公司質量管理體系文件的編寫和學習培訓及體系運行的組織落實監督管理工作。 3.負責指導各部門提升體系運行質量和效率的推進工作。 4.負責體系運行的日常管理和內部審核及管理評審的組織落實工作。 5.負責質量管理體系的完善及實施,協助做好內審和機構年審。 6.負責體系運行過程中糾正預防措施的實施及驗證。 7.負責公司體系文件管理工作。 8.負責最新法律法規的宣策和外來文件的更新。 9.定期向上級領導匯報工作情況,并完成上級領導安排的其他任務。 【任職要求】: 1、本科及以上學歷,精通英語(六級及以上),生物醫學工程或英語相關專業畢業; 2、英語要求:精通,六級及以上. 3、歡迎優秀應屆畢業生


            品管主任:大專 以上,【任職資格】 1、大專及以上,電子類相關專業. 2、有三年以上品管管理工作經驗. 4、有推行ISO9001/ISO13485體系經驗. 5、有內審員資格證書. 【工作地點】:坪山新區


            深圳市利龍湖實業有限公司 (展位號:C08)


           ?。?) 銷售精英:多名 任職要求: 1、男女不限,形象端正,25-40歲;大專以上學歷,醫學專業; 2、能吃苦耐勞,工作抗壓能力強,擅于言談,懂得商務禮儀; 3、能適應經常出差。 4、有實驗室家具、水務、環保配套設施銷售經驗,有二年以上醫療器械或藥品銷售經驗者優先(優秀者年薪達30萬以上,底薪加高額提成)! 工作職責: 1、負責區域客戶的開發、管理及維護工作; 2、完成公司下達的銷售指標; 3、負責銷售合同的簽訂及貨款回收工作; 4、收集和反饋競爭對手和市場信息,并積極提出合理化市場開拓建議。


           ?。?) 業務助理:21歲 至 28歲,2人,男女不限 要求: 1、中專以上學歷,市場營銷、信息管理或者計算機信息專業;有獨到的電話銷售技巧,熱愛銷售工作,性格外向,善于與人溝通,團隊合作意識強;待遇從優! 2、有1年以上電話銷售經驗 工作職責: 1、負責收集和整理客戶信息; 2、協助部門主管開展相關工作; 3、負責網絡信息的建設、資料更新、情況通報、公布公共資料等相關工作。


            (3)暖通設計員:25歲 至 35歲,1人,(男/女不限) 任職要求 1.通風類專業, 2.能熟練使用CAD,EXCEL。 3.對公裝材料較為熟悉,有潔凈空調及管路圖設計經驗。能獨立完成實驗室凈化工程方案設計并列出材料報價清單.


            (4)信息文員:21歲 至 30歲,3人,要求: 1、中專以上學歷,市場營銷或者計算機信息專業;有獨到的電話銷售技巧,熱愛銷售工作,性格外向,善于與人溝通,團隊合作意識強;待遇從優! 2、有1年以上電話銷售經驗 工作職責: 1、負責收集和整理客戶信息; 2、協助部門主管開展相關工作; 3、負責網絡信息的建設、資料更新、情況通報、公布公共資料等相關工作。


            (5)前臺文員:20歲 至 28歲,1人,任職要求: 1、有同職位工作經驗一年以上者優先; 2、會使用傳真、復印機等現代辦公設備


            深圳市卡瑪王子餐飲管理有限公司 (展位號:C09)


            見習店長、副店長、店長:1、熟悉連鎖餐飲企業現場管理,在麥當勞、肯德基、真功夫、星巴克等知名企業任職二副以上職位優先。 2、工作經驗5年以上。 3、擅長成本控制、人員管理。 4、有較強的質量意識。 5、較強的執行力與溝通能力。 6、能承受高強度、快節奏的工作,抗壓性好。 7、親和力好,年齡25-35歲,薪資面議。


            綜合維修電工:1人,職位描述: 1、有電工上崗證。 2、熟悉水電及日常儀器設備維修保養,電工操作經驗不少于3年。 3、工作認真,能服從領導的安排。


            飲料經理:1人,職位描述:1、男女不限年齡:25-35歲 高中以上學歷 2、調制各種咖啡,飲料等,具備一定的職業素養。 3、具備良好培訓員工動手的能力,建立并執行飲料操作標準與流程。 4、3年以上飲料操作、研發工作經驗、有星巴克、太平洋咖啡、Costa等知名品牌企業工作優先錄取。 5、具備良好的自我管理的能力和協調管理能力。 6、工資面議。


            會計助理:年齡:25歲以上 中專以上學歷 1、2年以上工作經驗。 2、熟練會計全盤操作流程,對用友軟件操作熟練。 3、對費用進行數據統計及分析。


            廚師:1、身體健康,精力充沛,兩年以上廚師工作經驗。 2、有一定的烹飪技術,具備員工食堂廚師經驗優先! 3、能吃苦耐勞,有責任心。


            亞洲奧利電子(深圳)有限公司 (展位號:C10)


            電子工程師:35歲 至 45歲,大專 以上,1、有4-6層PCB板設計經驗。 2、熟HPPROTEL,DXP,POWERPCB,AUEO CAD等軟件運用。 3、精通電子電路組合邏輯設計。 4、有多年產品開發流程經驗。 5、能獨立使用儀器完成硬件和軟件測試。 6、懂ISO流程。 7、能于壓力下工作。


            采購員:35 歲以下,高中 以上,1、有二年以上采購工作經驗。 2、會使用ERP系統操作。 3、具有良好的溝通和協調能力。 4、能于壓力下工作。


            深圳市鑫榮澤投資發展有限公司 (展位號:C11)


            深圳市朝陽光科技有限公司 (展位號:D+1)


            深圳市東鵬飲料實業有限公司 (展位號:D+2)


            深圳市動力源電子有限公司 (展位號:D02)


            外貿業務員(急聘):30 歲以下,大專 以上,6人,1、英語基礎良好。有外貿銷售工作經驗,熟悉外貿流程操作,有參加過展會經歷的優先。 2、責任心強,具有很好的交流溝通能力,協調能力和談判能力,良好的敬業精神和職業道德操守。 能有效的獨立開發客戶并承受工作壓力。 薪資:試用期底薪+提成+各種福利待遇。公司包吃包住。


            電子工程師:30歲 至 35歲,大專 以上,2人,1、電子、電氣工程相關專業,具有3年以上電子電氣廠工作經歷。 2、要求具有扎實的理論基礎、豐富的電子知識,具有良好的電子電路分析能力。 3、手動操作能力,能熟練讀圖,會使用各種電子測量,能根據產品設計、繪制調試PCB板,對數字模擬電路有深刻認識。 4、主觀意識強,工作認真負責責任心強,性格成熟穩健。


            船務文員:20歲 至 30歲,高中 以上,2人,1) 高中或同等學歷,有出口訂倉船務文員相關工作經驗。 2) 熟悉電子口岸出口報關相關操作流程; 3) 忠誠, 勤勞, 團結, 誠實, 責任心強, 工作任勞任怨, 能接受晚上加班;


            深圳先進微電子科技有限公司 (展位號:D03)


            裝配技術員:11人,學歷要求:大專 最低月薪:4500 最高月薪:5000 職位要求:機械或機電專業,有機械﹑機電產品裝配或測試經驗。


            技術裝配工(電子):6人,學歷要求:大專最低月薪:4500最高月薪:5000職位要求:電子專業﹐有1年以上PCB線路板測試工作經驗優先。


            裝配工程師:6人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:機械或機電專業,有機械﹑機電產品裝配或測試經驗優先。


            會計:3人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:會計學專業,有一年以上外資企業財稅會計工作經驗,懂稅法,能制定稅務策劃,具備成本會計專業知識,辦公軟件操作熟練,溝通能力強,有責任心。


            車工:3人,學歷要求:不限最低月薪:4500最高月薪:4800職位要求:懂看圖紙﹐有1年以上機械廠手動車床零件加工經驗。


            系統工程師:2人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:計算機專業﹐英文良好, 有團隊合作及敬業精神,熟悉TCP/IP﹑WINDOWS操作系統﹑熟悉路由器和網路交換機的設置及維護, Cisco認證證書或網路工程師資格證書者優先﹔


            軟件工程師:2人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:熟悉軟件工程,熟悉SQL Server,C#,ASP.NET,ADO.NET有團隊合作精神與責任感,具有.NET 環境下B/S模式開發經驗者優先。


            采購策劃員:2人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:機械/機電/電子專業,有五金廠相關采購工作經驗,溝通能力強,服從安排,能承接一定工作壓力.


            品質工程師:1人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:英語四級或以上, 211工程系列學校畢業, 機械制造/機電/電子專業﹐有機械廠質量管理經驗優先。


            技術員:1人,學歷要求:大專最低月薪:4500最高月薪:5000職位要求:機械專業﹐溝通能力強,有五金產品檢驗和質量管理經驗優先。


            電子工程師:1人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:電子相關專業﹐有半導體封裝設備的電模塊, 電系統設計及信號傳輸線路系統設計經驗優先。


            物料策劃員:2人,學歷要求:本科最低月薪:5000最高月薪:5500職位要求:物流或相關專業, 英文四級或以上, 辦公軟件/函數運算熟練,溝通能力強。


            廣州市百利文儀實業有限公司深圳分公司 (展位號:D04)


            常州博研科技有限公司東莞分公司 (展位號:D05)


            儲備干部(若干):職位要求:1.本科以上學歷; 2.學材料或真空鍍膜專業優先; 3.責任心強,勇于挑戰; 4.具有良好的溝通協調能力、思維敏捷、邏輯清晰、有團隊精神、本崗位屬企業儲備人才、晉升方向為管理崗位


            品質經理(1人):職位要求:1.本科以上學歷、英語六級以上、聽讀說流利; 2.對ISO9001與14001體系非常熟練; 3.對外溝通能力要非常強; 4.有5年以上大型企業品質管理經驗; 5.有五金產品品質管理經驗優先


            倉管(2人):職位要求:1.高中以上學歷,熟練操作辦公軟件、ERP數據庫系統; 2.熟悉工廠倉庫進出存管理流程,對數據敏感。 3.了解ISO9001、8S. 4.有1年以上工廠倉庫管理經驗; 5.有責任心、能吃苦耐勞、抗壓力強。


            行政經理(1人):職位要求:1本科以上學歷、熟悉人力資源六大模塊管理實務,有大型企業績效考核獨立管理經驗5年以上,具有績效設計、分析、改善能力、有人力資源管理師證三級以上優先; 2.熟悉政府相關辦事流程;


            行政文員(1人): :職位要求:1.本科以上學歷,熟練操作辦公軟件; 2.有3年以上行政工作經驗.


            結構工程師(若干)::職位要求:1.本科以上學歷,英語四級以上。 2.能夠熟練操作CAD、Pro-e軟件。 3.從事五金行業結構工程兩年以上實際經驗。 4.具有良好的內外溝通協調能力。


            廣東國金貴金屬經營有限公司 (展位號:D06)


            市場部總監:1人,1、大專以上學歷,有五年以上金融行業市場營銷工作經驗; 2、具有較強的演講,培訓能力,能夠快速適應公司的企業文化和環境; 3、具備狼性,對市場有成熟的見解,熟悉不同的市場營銷方式,能夠有效的指導經理從事市場開拓工作; 4、對團隊組建和團隊管理具有獨到的見解,具備系統的管理知識和技能以及實踐能力; 5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗者優先; 薪酬待遇:面議(底薪+提成+豐厚獎金+分紅+社保+補貼+旅游+各種福利待遇)


            市場部經理:2人,1、大專以上學歷,有3年以上金融行業市場營銷工作經驗; 2、誠信敬業,學習能力強,能夠快速適應公司的企業文化和環境; 3、對市場有成熟的見解,熟悉多種市場營銷模式; 4、有團隊組建和管理相關經驗,具備輔導經紀人能力; 5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗者優先; 薪酬待遇:5000底薪+提成+豐厚獎金+分紅+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            市場部副經理:4人,1、大專以上學歷,有2年以上金融行業營銷工作經驗; 2、熱愛工作,性格開朗,溝通能力強,擁有責任心和進取心 3、至少熟悉一種以上的市場營銷的方法和技巧,具有獨立的市場開發能力 4、有團隊管理的相關經驗,具備營銷基礎團隊管理能力; 5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            儲備干部:5人,1、大專以上學歷,應屆畢業生優先; 2、服從管理,愿意從基層做起; 3、學習適應能力強,有強烈的進取心; 薪酬待遇:底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            投資理財顧問:5人,1、大專以上學歷,工作2年以上; 2、喜歡金融投資行業,有一定的金融專業知識; 3、吃苦耐勞,有較強的成功欲望和人際溝通能力; 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。


            經紀人:10人,1.男女不限,形象氣質佳,喜歡金融,有一定的金融專業知識; 2.能夠承受壓力,具有較強的學習能力,愿意從事具有挑戰性的工作; 3.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4.有從事投資、保險,期貨,證券等行業相關經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            業務員:10人,1、中專以上學歷,男女不限,形象氣質佳,喜歡金融; 2、較強的學習能力,希望挑戰高薪; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            網絡推廣專員:5人,1、大專以上學歷,具有金融互聯網交叉知識體系; 2、具備互聯網思維,熟悉互聯網人際關系,互聯網營銷的方法和技巧; 3、具備在互聯網行業和金融行業從業經驗者優先。 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            電話專員:10人,1、中專以上學歷,語言表達和思維邏輯清晰,普通話流利,聲音甜美 2、學習適應能力強,積極進取有較強的團隊合作精神; 3、熟悉電話銷售,有電話營銷經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            銷售助理:4人,1、中專以上學歷,熟悉基本的銷售常識; 2、做事沉穩,有較強的團隊合作精神,善于團隊內部配合; 3、具有較強的人際溝通能力,適應力較強; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            人力資源主管:1人,工作職責: 1、負責公司統一招聘、統一培訓的組織與實施; 2、開發公司的招聘渠道,分配招聘渠道資源; 3、人事政策,規章制度的制定與修改,并協助、督促各部門落地實施; 4、指導公司業務團隊的人力資源建設,提高團隊工作效率。 崗位資格要求: 1、全日制本科及以上學歷,人力資源或工商管理等相關專業,年齡在26歲以上 2、三年以上同等崗位工作經驗,有招聘,培訓及員工職業規劃等模塊的實操經驗 3、有大型集團公司、外資企業、金融行業工作經驗者優先 4、具有優秀的組織協調及溝通表達能力,較強的分析能力、學習能力 5、工作計劃及執行力強 6、文字功底及演講、主持能力突出者優先考慮 7、相貌端正、大方得體 薪酬待遇: 月薪5000RMB--7000RMB之間浮動(視能力而定) 工作能力突出并能為公司作出卓越貢獻的優秀者可享受公司股權分紅


            保安:2人,工作職責: 1.處理公司相關安全事宜,安全檢查及警衛勤務,確保財產與人員安全; 2.處理突發事件及按時完成領導安排的其他工作。 3.開車。 崗位資格要求: 1.有豐富的開車經驗,實際駕齡不少于3年以上! 2.體健貌端,高大威猛,身高180以上。 3.能靈活處事,忠于職守。 4.退伍軍人優先 5.要求可以隨時出勤,可以同老板出差。 待遇優厚??!面議


            行政前臺:1人,崗位職責: 1.負責接聽和電話轉接; 2.負責來訪客戶、面試者的接待、咨詢和引見,執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌; 3.負責收發公司傳真、信件、報刊、快遞等; 4.及時更新和管理員工通訊錄等; 5負責公司前臺衛生管理,維護前臺及各會議室整潔形象; 6.負責公司考勤的監督、統計工作; 7.完成部門領導交辦的其它行政工作。 任職要求: 1.身高165cm以上,中專以上學歷,形象氣質佳,有大型公司前臺經驗優先, 2.具有良好的語言表達能力和溝通能力,熟悉各種禮儀常識,普通話標準,聲音甜美; 3.熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL等; 4.有良好的服務意識,工作責任心強; 薪酬待遇:面議


            行政主管:1人,崗位職責: 1.組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案;[2] 2.組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行; 3.組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負責外聯工作及辦理公司所需各項證照; 4.起草及歸檔公司相關文件; 5.負責公司的日常事務管理及后勤常規管理; 6.管理公司重要資質證件; 7.組織好來客接待和相關的外聯工作; 8.主持部門內部的建設工作,建設及維護內部網絡; 9.協調公司內部行政人事等工作; 10.對控制成本的方法提出建議。 任職要求: 1、行政管理或相關專業,大學??苹蛞陨蠈W歷,良好的英語聽、說、讀、寫能力; 2、具備3年以上行政后勤工作經驗,有大型集團公司行政管理實際操作經驗者優先; 3、熟練使用MS Office等常用辦公軟件;熟練編制各種行政報表; 4、能統籌行政部工作,具備優秀的統籌協調能力,熟悉行政后勤、固定資產、辦公用品、總務、宿舍等管理工作; 5、對待工作具較高的責任心,親和力強,具備較強的服務意識和工作執行力度,有較好的文字表述能力及良好的溝通和表達能力; 6、具優秀的外聯與公關能力,擅長會議及活動的主持與策劃。 薪酬待遇:面議


            辦公室文員:崗位職責: 1、安排公司各種會務和組織員工各種活動; 2、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談; 3、對公司各種文件和檔案進行整理、歸檔; 4、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發,維護記錄管理系統和執行基本的簿記工作等; 5、具有較好的外聯能力與公關意識,會議及活動的主持與策劃。 任職要求: 1.20-25歲,160cm以上,性格開朗隨和,形象氣質佳,聲音甜美,有親和力,衣著整齊大方得體。 2.有良好的文字功底,普通話標準,有一定外語能力;綜合素質較高,有發展潛力。 3.有良好的服務意識,熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備;熟練使用各種辦公軟件如:Office軟件。 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種禮儀常識。 5.具有一定組織協調能力、思維敏捷,應變能力強。 薪酬待遇:面議


            加盟部/渠道總監:1人,任職資格: 經濟、金融、市場營銷等相關專業專科及以上學歷; 三年以上渠道市場營銷及實戰管理工作經驗,熟悉金融行業渠道營銷模式; 有良好的金融行業渠道伙伴及代理商開發、市場開拓及客戶維護的能力; 工作積極主動、高效敬業、責任心強,有良好的組織協調力和自我驅動力,抗壓性強。 福利待遇: 綜合年薪30W-80W; 同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保。


            加盟部/渠道經理:3人,任職資格: 1、經濟、金融、市場營銷等相關專業專科及以上學歷; 2、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出或有一定客戶資源者優先;; 3、有團隊協作精神,善于挑戰; 4、有從事證券、保險、基金、外匯或黃金工作經驗優先考慮。 福利待遇: 1、綜合年薪30W-50W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            總監助理:2人,任職資格: 1、金融、行政、教育、人力資源等相關專業??埔陨蠈W歷;; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、有服務意識及保密意識,優秀的溝通能力、談判技巧; 4、擁有積極向上、認真的工作態度,有良好的職業道德和專業的職業素養。 福利待遇: 1、綜合年薪10W-20W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            大客戶經理:5人,任職資格: 1、??埔陨蠈W歷; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量; 4、有一定行業資源累積;銀行、證券、基金信托、保險、奢侈品行業經驗者優先。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            渠道/加盟專員:5人,任職資格: 1、??埔陨蠈W歷; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            客服:3人,任職資格: 1、大專以上學歷,可接受優秀畢業生; 2、熟悉掌握產品知識及工作相關流程; 3、溝通協調能力、分析判斷能力、團隊管理能力、細心、責任心強。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            培訓講師:2人,崗位職責: 1.根據整體培訓規劃及業務發展實際需要,針對加盟商開展培訓,包括銷售技能、產品知識、心態建設及具備良好的職業道德和合規意識; 2.定期進行培訓總結,并向主管匯報,提供積極有效的培訓完善方案; 要求: 1.大專及以上,金融、市場營銷、管理學等祥相關專業; 2.3年及以上工作經驗,并具備1年及以上培訓經驗,具備電銷培訓經驗者優先; 3.Microsoft辦公系統熟練; 4.具備溝通表達能力;具備較強的親和力;具備團隊合作意識。 5、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量,接收全國出差。 福利待遇: 1、綜合年薪10W-20W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            深圳市優秀電子商務有限公司 (展位號:D07)


            外貿業務員:10人,職位描述: 1.大專及以上學歷,國際貿易、商務英語類相關專業優先考慮; 2.英語大學英語四級或者六級以上,聽說讀寫流利,精通外貿商務函電,商務英語和電子商務; 3.熟悉外貿出口整個業務流程和外貿單據; 4.熟悉電子產品,手機配件的優先考慮; 5.熟悉B2B推廣平臺,有獨立開發客戶的能力,網上接單,與客戶溝通,促成訂單,能通過網絡平臺開發新客戶,網上接單,并對項目進行跟進; 6.負責在互聯網(GOOGLE,YAHOO,BING等)搜索引擎挖掘、開發客戶資源; 7.有責任心,工作認真,為人誠實,具團隊合作意識,善于溝通,積極主動; 8.熟練操作辦公軟件Excel,word; 9.歡迎優秀應屆畢業生; 薪酬待遇: 1、底薪+提成+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等; 2、公司提供住宿,試用期1-3個月; 3、工作時間:大小周休息; 4、公司對每位外貿業務人員提供足夠的發展和晉升空間.


            小語種(西班牙語,德語,法語,俄語 等)外貿專員:職位描述: 1.大專以上學歷(男女不限),熟練掌握西班牙語,,德語,法語,俄語 等語言,能通過這些語言跟客戶以EMAIL以及在線溝通。 2. 熟悉外貿業務流程。 3. 一年以上工作經驗或優秀應屆畢業生也可;有電子產品(手機、手機配件等)外貿經驗者優先; 4. 工作踏實認真,責任心強。 崗位職責: 開展外貿業務,拓展海外市場,開發、維護國外客戶;產品主要是手機配件及電子類產品。 薪酬待遇: 1、底薪+提成+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等; 2、公司提供住宿,試用期1-3個月; 3、工作時間:大小周休息; 4、公司對每位外貿業務人員提供足夠的發展和晉升空間.


            Ebay,淘寶 管理員:5人,職位描述: 1、大專及其以上學歷及具有專業電子商務知識; 2.熟悉淘寶后臺操作,會處理圖片; 3.網絡操作熟練; 4.英語熟練,書面表達能力強; 崗位職責: 1.負責處理淘寶,Ebay 上的訂單; 2.負責配貨打包工作,有淘寶管理相關經驗者優先; 3.工作勤勤懇懇,服從安排。能夠吃苦耐勞,做事認真細心; 薪酬待遇: 1、底薪+提成+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等; 2、公司提供食宿,試用期1-3個月;


            QC質檢員/采購助理(視力一定要好):高中 以上,職位描述: 1、有一定的相關企業電子產品質檢工作經驗,對產品包裝外殼物料的檢測,對成品測試工作有一定了解; 2.負責公司產品的日常檢驗,并對檢驗后的產品進行狀態標識和上報處理工作; 3.做好數據統計,真實全面填寫檢測報告 4.負責產品質量狀態標識工作,嚴格控制不良品; 5.行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單; 6.對檢驗中發生的問題進行處理過程跟蹤; 7.每天對收貨產品進行抽檢驗收等數據進行匯總、統計; 9.全面跟進公司的入庫產品出貨檢驗,確保產品品質、交期無誤; 10.針對產品的質量問題,及時向公司匯報,根據公司意見,協調解決; 11.行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單; 12.對檢驗中發生的問題進行處理過程跟蹤; 13.責任心強,具備一定的溝通協調、分析解決能力。 14.上級交待的其他事項 薪酬待遇 1、底薪+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等; 2、公司提供食宿,試用期1-3個月; 3. 歡迎優秀應屆畢業生


            網站設計維護員:1人,職位描述: 1、美術、廣告、設計或相關專業???以上相關專業畢業; 2、熟悉基礎的網站建設,網頁制作,圖片修改制作; 3、應屆畢業生亦可; 崗位職責: 1、負責公司網站建設,更新及維護產品的信息及企業信息內容; 2、負責公司提供相關的設計支持;配合整體項目工作協調; 3、負責網站主題定位、版面編排和創意設計,網站頁面的具體設計; 4、能夠熟練使用photoshop、flash、dreamweaver、illustrator、axure等軟件,具有較強的手繪創作能力更佳; 5、具有溝通能力和團隊協作精神,能承受一定強度的工作壓力,良好的作品闡述能力; 薪酬待遇: 1、 底薪+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等; 2、 公司提供食宿,試用期1-3個月.


            采購助理:任職資格: 1.根據庫存需求,合理安排采購訂單;完成采購訂單的下達、確認,安排發貨及跟蹤到貨;負責供應商的出貨進度控制及逾期督促; 2、負責新品信息反饋,產品市場接收度信息采集; 3、負責訂單的統計與核對工作;負責已交貨及未交貨訂單的統計與核對工作,對每個供應商的交貨情況進行記錄; 4.熟悉網絡軟件操作,制作、編寫各類采購指標的統計報表;采購資料錄入; 5.做好日常訂單跟進記錄,采購物品交貨期的跟蹤及控制; 6.協助采購經理進行采購方面的工作如:采購單的下達; 7.協助經理開發供應商及產品 8.采購質量、數量管理工作; 9.負責與公司相關部門的溝通; 10.處理日常采購部門相關事務。 11.對采購工作有興趣、并了解采購流程, 12.工作嚴謹細致,語言表達流暢,溝通能力強,有耐心,能夠獨立完成指定任務; 待遇:底薪+獎金+食宿,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,位同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等


            辦公室文員:職位描述: 1.大專及以上的學歷; 2..負責招聘,考勤,以及其他協助經理工作事宜; 崗位職責: 1.具有較強的公關、社交能力、溝通協調能力及執行力,具有開拓精神和團隊協作精神,可適當協助市場部活動; 2.做事嚴謹,有耐性;工作有激情,性格開朗,責任心強,能吃苦耐勞; 3.具有良好的口頭及書面表達能力,能熟練操作各類OFFICE辦公軟件; 4、待遇:底薪+獎金+食宿,購買社保,公司有提供年終獎,提供住宿及有用餐補貼,為同事舉辦生日會,定期戶外活動,旅游等


            美工:工作職責: 1.電商平臺的整體風格設計、頁面的美化、網頁設計, 網站制作所需要的圖片及專題頁面的制作; 2.對推廣人員反饋的頁面支持問題,及時做出優化調整方案; 3輔助網絡推廣部門完成設計工作, 4.完成以上工作,遇到公司繁忙的時候,聽從領導完成其它工作。 崗位要求: 1、精通Photoshop、Illustrator、Dreamweaver、Flash 等設計軟件,能獨立完成網站及靜態頁面制作。 2、有較強的美感,豐富的創意,優秀的審美能力,獨特的創意,良好的色彩感悟力、造型能力,有較強的平面設計能力; 3、工作認真負責,有較高工作效率,性格開朗熱情,善于溝通和表達,有較強的團隊協作精神,具有良好的團隊工作能力。


            網絡管理員:工作職責: 1.公司所有電腦維護、檢修、安全防范、數據定期備份。 2.保障電腦文件共享和打印服務的穩定運行。 3.建立網絡使用和管理者制度并貫徹執行。 4.負責公司網站的相關工作;保障公司網站平臺的穩定運行;在網站上發布各項公司信息;根據公司需求開發新的網站模塊。 5.配合公司項目進行網絡推廣及項目實施的配合工作。 崗位要求: 1.大專以上學歷,計算機、網絡等相關專業; 2.能進行網站的后臺維護; 3.能夠獨立進行網站、數據庫、服務器的運營管理與維護; 4.認真負責、團隊意識強、具有親和力


            深圳市旭明電力技術有限公司 (展位號:D08)


            總經理助理/秘書:大學本科 以上,1.對法律了解熟悉.學歷本科及以上. 3.執行力強,較強的溝通能力和技巧,思維敏捷. 4.熟練辦公軟件,文字功底強,具備高度的工作責任心. 5.協助總經理處理日常業務以及安排的其他工作. 6.有相關工作經驗兩年以上.


            財務總監:大學本科 以上,1.會計、財務或相關專業大學本科以上學歷。 2.8年以上臺企或大型企業財務管理工作經驗,注冊會計師優先。 3.具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識,熟悉財4.經法律法規和制度稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算. 5.參與過較大投資項目的分析、論證和決策; 6.具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗; 7.具有較強的判斷和決策能力、人際溝通協調能力.


            銷售:25 歲以上,大專 以上,1.25歲以上,大專以上學歷,機電相關專業; 2.兩年以上工作經驗; 3.能吃苦耐勞,積極向上,有一定抗壓能力和開拓能力.


            電子商務:1.具有較強的學習能力,團隊協作精神,具備和外商直接溝通的能力,頭腦靈活,悟性強. 2.英語四級及以上,說寫流利. 3.能操作B2B外貿平臺,自己開發客戶,成交訂單. 4.熟悉外貿操作流程, 熟悉辦公軟件使用.


            文員:大專 以上,2人,1.溝通能力強.工作積極.辦公軟件熟悉. 2.有責任心,具有極強的團隊精神。 3.相關工作經驗一年以上。大專及以上.


            鈑金工程師:20歲 至 40歲,2人,1、機械、機電一體化專業。 2、熟悉高低壓柜體設計生產流程及焊接,表面處理工藝. 3、具備柜體結構零件分解和鈑金零件工藝展開能力. 4、熟練掌握AutoCAD、Solidworks等相關繪圖軟件. 5、能獨立開發、設計成套高低壓柜的結構工藝部分經驗者優先。 6.能夠準確無誤看懂展開圖. 7.2名.20-40歲之間.


            電氣工程師:20歲 至 40歲,1人,1、機械、機電一體化專業。 2、熟悉高低壓柜體設計生產流程及焊接,表面處理工藝。 3、具備柜體結構零件分解和鈑金零件工藝展開能力。 4、熟練掌握AutoCAD、Solidworks等相關繪圖軟件。 5、有獨立開發、設計成套高低壓柜的結構工藝部分經驗者優先。 6、1名.20-40歲之間.


            質檢:1、一年以上工作經驗,能看懂鈑金圖紙。 2.男女不限


            設計員:1.會CAD制圖,三維制圖. 2.有較強的工作責任心,吃苦耐勞的精神.


            深圳天誠家具有限公司 (展位號:D09)


            深圳市紫泰荊實業發展有限公司 (展位號:D10)


            總經理秘書(薪資:10000-12000元/月):任職資格: 1、年齡,30-35歲;身高158cm-168cm; 相關行業企業秘書工作經驗,2年以上同職工作經驗; 6、能力要求:有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;具有很強的判斷與決策能力、計劃和執行能力;良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力;熟練使用辦公軟件。


            培訓講師(薪資:8000-10000元/月):1、性別不限;年齡,25-35歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:人力資源管理、心理學或管理類專業; 4、培訓經歷:受過現代人力資源管理技術、職業教育等方面的培訓; 5、經驗要求:3年以上企業培訓講師工作經驗,擅長銷售人員訓練; 6、能力要求:熟悉企業內部崗位培訓及外部培訓組織流程,以及培訓效果評估;熟練使用辦公軟件;工作積極、勤奮、主動并具敬業精神;有很強的計劃性和實施執行的能力;在電子行業銷售類型公司擔任過培訓講師者或者有過電銷團隊培訓經驗。


            銷售經理(底薪12000元/月+績效2000元/月+提成):1、性別不限;年齡,30-45歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:市場營銷類、管理類、電子商務、電子信息科學等相關專業; 4、培訓經歷:受過電子行業知識、管理知識的培訓; 5、經驗要求:3年以上電子行業銷售工作經驗,2年以上同等職位工作經歷; 6、能力要求:了解基本電子元器件專業知識;具有團隊建設能力;有較強的客戶溝通、協調、談判、公共關系處理能力。


            銷售主管(薪資:底薪5000元/月+績效1000元/月+提成):1、性別不限;年齡,25-35歲; 2、教育水平:大專或以上學歷; 3、專業要求:市場營銷類、管理類、電子商務、電子信息科學等相關專業; 4、培訓經歷:受過電子元器件專業知識、管理知識的培訓; 5、經驗要求:2年以上電子行業銷售工作經驗; 6、能力要求:具有團隊建設能力;較強的客戶溝通、協調、談判、公共關系處理能力


            財務主管(薪資:8000-10000元/月):1、性別不限;年齡,25-45歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:電算化、會計學、財務管理等相關專業; 4、培訓經歷:受過財務管理方面的培訓; 5、經驗要求:3年以上大中型企業財務管理工作經驗,本職工作經驗不低于2年; 6、能力要求:熟悉財經法律法規和制度;具備財會項目分析處理經驗;熟悉運營分析、成本控制及成本核算;熟悉OFFICE及財務軟件; 7、其他要求:廣東戶口。


            采購主管:任職資格: 1、性別不限;年齡,25-35歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:物流管理、電子信息科學或相關專業; 4、培訓經歷:受過電子元器件產品知識或物流管理等方面的培訓; 5、經驗要求:5年以上電子元器件采購工作經驗; 6、能力要求:具備良好的商務談判技巧;熟悉物流管理業務流程;積極進取、責任心強,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;熟悉采購流程


            品管員:1、性別不限;年齡,25-35歲; 2、教育水平:大專或以上學歷; 3、專業要求:電子信息科學或相關專業; 4、培訓經歷:受過電子產品知識的培訓; 5、經驗要求:1年以上電子元器件工作經驗; 6、能力要求:熟悉檢驗流程;積極進取、責任心強,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;熟悉電子元器件知識。


            一體成型電感產品工程師:1、性別不限;年齡,25-35歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:電子信息科學或相關專業; 4、經驗要求:2年以上電子元器件開發和制作經驗; 5、能力要求:掌握電子元器件的開發和制作以及新產品的導入,熟悉制程指導及產品項目工程系統管理。


            客服主管:1、年齡,25-35歲; 2、教育水平:大?;蛞陨蠈W歷; 3、專業要求:市場營銷、電子信息科學或其它相關專業; 4、培訓經歷:受過銷售、客服等方面的培訓; 5、經驗要求:3年以上客戶服務經驗,2年以上的客服管理經驗; 6、能力要求:語言溝通表達能力強,服務意識好,具有良好的配合、協調能力。


            客服專員(薪資:底薪3500元+獎金300元):有電子元器件行業客服相關工作經驗1年以上。


            會計員(薪資:底薪3500元+獎金300元):1、有電子元器件行業會計相關工作經驗1年以上。 2、廣東戶口


            銷售代表(薪資:底薪3500元+獎金300元+提成):有電子元器件行業銷售相關工作經驗1年以上。


            銷售助理(薪資:底薪3500元+獎金300元):有電子元器件行業銷售相關工作經驗1年以上。


            行政前臺(薪資:底薪3500元+獎金300元):1、形象氣質佳,身高158cm以上; 2、行政管理、管理類大專以上學歷; 3、有人事行政或前臺文員等相關工作經驗1年以上,熟悉辦公室各種日常事務,熟悉指??记谙到y; 4、性格開朗向上,做事細心、耐心,執行力強。


            司機(薪資:4000元/月):1、30—40歲,廣東戶口; 2、在深圳有3年以上駕齡,駕駛證B證以上,有車輛保養、維護工作經驗;有貨運相關工作經驗者優先,具有較強的執行力,安全意識、服務意識、抗壓能力強; 3、對深圳及周邊地形非常熟悉


            客服專員(應屆畢業生,薪資:底薪3500元+獎金300元):1、教育水平:中?;蛞陨蠈W歷; 2、專業要求:市場營銷、電子信息科學或其它相關專業; 3、能力要求:具有良好的溝通能力、親和力和解決問題的能力。


            會計員(應屆畢業生,薪資:底薪3500元+獎金300元):1、教育水平:中?;蛞陨蠈W歷; 2、專業要求:電算化、會計學、財務管理等相關專業; 3、能力要求:有對賬工作經驗;對催收貨款有強烈的責任心和使命感;具有良好的溝通、協調能力,熟悉OFFICE及財務軟件; 4、其他要求:廣東戶口。


            銷售代表(應屆畢業生,底薪3500+獎金300+提成):1、教育水平:中?;蛞陨蠈W歷: 2、專業要求:電子信息科學或相關專業; 3、能力要求:具備良好的客戶溝通能力,具有較強的親和力; 4、具備成功欲望精神。


            銷售助理(應屆畢業生,底薪3500元+獎金300元):1、教育水平:中技或以上學歷; 2、專業要求:電子信息科學或相關專業; 3、能力要求:具備良好的客戶溝通能力,具有較強的親和力


            深圳市達內軟件有限公司福田分公司 (展位號:D11)


            500強名企定制實習生(c++軟件工程師):1、大專以上學歷,理工科相關專業; 2、具備扎實的編程理論基礎(C、C++或其它編程語言);具有模塊化設計思想和良好的編程習慣,對設計模式有一定的理解; 3.精通C++編程,熟悉VC++開發環境,熟悉WTL框架、COM/ATL技術; 4.熟練掌握windows桌面程序開發; 5有良好的溝通能力與團隊合作意識,有較強的工作責任心和主動性; 6先實習后上崗,轉正后年薪可達5~10萬。 7本崗位歡迎優秀應屆畢業生前來應聘。 待遇:先培訓后上崗,平均起薪3800元/月


            c++軟件實習生:1.具有計算機相關專業,理工科亦可,大專及以上學歷; 2.熟練掌握C/C++、JAVA語言,會使用Delphi開發工具; 3.具有圖像處理經驗者優先,技術能力強者不限學歷; 4.具有良好的敬業精神和責任心,可以適應出差。 工作去向:達內及亞信聯創、電信、騰訊、億陽信通、百度、華為、中興、中軟等國內知名企業; 最新招聘為國內大型的外資軟件公司定制培養專業軟件人才,要求英語良好,被錄用者月薪不低于4000元! 福利待遇: 餐補、五險一金、雙休及國家法定節假日、崗位競聘、年終獎及過節費、年度旅游等


            華為php軟件開發定制生:1、理工科大專(邏輯思維能力強者可放寬學歷要求)以上學歷; 2.熱愛軟件開發事業; 3.有良好的溝通能力與團隊合作意識,有較強的工作責任心和主動性; 4.先實訓后上崗,有項目經理指導; 5.往屆畢業生或者有工作經驗想轉行人士也可以參加; 薪資待遇: 平均薪水3500-6000元,最高7000-12000元。


            軟件實習生(應屆生包?。簫徫宦氊? 1、有java、c、數據庫基礎; 2、熱愛并執著于軟件開發工作,善于與人溝通,為人正直、誠信,有較強的事業心,對工作認真負責,能承受較大工作壓力; 3、能保證3個月以上的實習。 任職資格: 1、大專及以上學歷,應屆生優先; 2、計算機、理工類、外語類專業優先(非此范圍須通過邏輯思維能力測試及入職面試); 3、熱愛IT行業,勤奮、好學! 工作時間及待遇簡介: 1、早九晚六,偶爾加班; 2、提供免費住宿,工作表現優異者待遇從優! 3、繳納五險一金。


            3G-Android軟件開發工程師實習生:基本要求:理工科,大專以上學歷;專業要求:有一定編程基礎,比如java語言; 優選條件:1、計算機相關專業,本科或以上學歷;2、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識;3、了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇:3500--6000元


            軟件測試工程師:1.計算機或理工科專業畢業,??埔陨蠈W歷; 2. 熟悉軟件開發過程,了解常見的軟件測試方法及測試工具; 3.工作認真嚴謹,責任心、原則性強,有服務意識和全局意識;具有獨立工作能力和團隊合作精神,塌實誠信、勤奮上進,主動性強;有良好的溝通和協調能力; 4.熟悉C++、Java、PHP或.NET語言中的一種。應屆生可先培訓后上崗,公司提供宿舍,五險一金、餐補等福利


            嵌入式軟件開發工程師(實習生):專業要求: 1、熟練掌握Windows服務器的安裝和使用,了解Linux操作系統相關知識; 2、有一定的程序設計語言基礎(例如:C/java語言等)。 優選條件: 1、計算機相關專業,??苹蛞陨蠈W歷;英語良好,有較強的理解能力; 2、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識; 3、了解Java語言編程、android操作平臺及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇:3800--6000元


            3G/嵌入式軟件開發實習生:1、應往屆理工科畢業生,有志于在IT行業發展。 2、計算機(網絡)、電子信息、軟件工程、(電氣)自動化、測控、生儀、機電等專業。 3、能吃苦,學習認真,敢于挑戰。 4、懂計算機語言者優先,如:C語言、C++,JAVA等。 備注:歡迎2012-2013應屆畢業生投放簡歷,表現優秀者直接給予轉正. 福利:五險一金、商業保險、年度體檢、周部門活動、年度旅游、加班補助、年終獎等相關福利 工作時間:周一至周五 雙休 周40時


            500強名企訂單實訓生(急招20人):(1)大專及以上學歷的應屆生或往屆生,理工科專業為主,通信、計算機相關專業優先; (2)有一定的程序設計語言基礎(例如:C語言),特別是面向對象的程序設計語言基礎(例如:C++或者Java語言); (3)品行端正、強烈的責任心與進取心、良好的壓力管理能力; (4)良好的溝通能力與團隊協作能力; (5)思維活躍、有創新能力與創新意識者優先。 (6)公司提供住宿,轉正后福利待遇優厚。(3800--6000元)


            java軟件工程師(實習生):職位描述: 1、根據產品開發進度和任務分配,開發相應的軟件模塊; 2、根據開發規范與流程獨立完成模塊的設計、編碼、測試以及相關文檔; 3、協助版本測試及修改工作。 職位要求: 1、計算機、理工科相關專業,大專(含)以上學歷; 2、了解使用java編程語言,有良好的編程風格; 3、積極主動、認真踏實、有良好的溝通能力和團隊合作精神; 4、學習能力強; 5、愿意在軟件行業長期發展的,有明確的職業發展規劃; 6、接受優秀應往屆畢業生


            寒暑假軟件開發實習生(20人):任職要求: 1.軟件工程/計算機/電子/通信/機電等相關專業畢業,統招大專及以上學位。 2.基礎知識扎實,專業技能優秀,熱愛軟件開發工作。 3.熟練掌握Java語言和面向對象思想,熟悉軟件工程理論。 4.具備一定的面向對象分析設計能力。 5.同時具備一定的計算機語言基礎。 6.至少滿足兩個月的時間安排。 績效考核: 1.上班期間不遲到早退。 2.工作認真,積極學習能力好,按規定時間完成領導下發的任務。 3.跟項目做項目完成的好。 薪資福利: 工資3000-5000元,工作時間:09:00-18:00。雙休,有飯補


            零基礎軟件實習生:10人,1.應屆畢業生,理工科相關專業背景; 2.熱愛IT行業,有志于長期從事開發、編程類的工作; 3.吃苦耐勞,有上進心,有求知欲;了解開發語言者優先; 5.本崗位歡迎想轉行致力于IT行業的人士來投。 薪資待遇:3000--4500元


            PHP工程師(實訓生):1.理工科大專以上學歷,計算機相關專業優先考慮; 2.有一定編程基礎,比如C語言、C++、C#等;3、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識; 4.了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 5、熟悉Linux服務器性能優化基礎,有網站維護經驗者優先。 薪資待遇:4000--6000元。


            軟件工程師(C++/Java/android/net/PHP)(五險一金):1、計算機或相關專業,??萍耙陨蠈W歷; 2、有開發經驗,擅長Java開發語言(熟悉 PHP、C者優先,java Web方向優先); 3、熟悉(Oracle,SQL Server,DB2,PostgreSQL)數據庫中的一種,擅長編寫SQL語言; 4、有良好的團隊合作精神和技術學習能力; 5、有明確職業規劃和自我管理能力; 薪資待遇:4000-7000元


            C++軟件工程師(實習生):職位描述: 1.大專及以上學歷,熱愛IT行業,理工科相關專業優先; 2.熟悉C#編程語言和數據庫知識; 3.具有較強的邏輯思維和解決問題能力; 4.具有良好的學習能力; 5.富有團隊精神,具備較好溝通能力; 6.具有強烈責任感,對待工作認真、負責。 薪資待遇:3800--5000元。


            咨詢顧問/課程顧問:職位描述:1、負責公司招生咨詢工作; 2、負責解答咨詢學生的提問、接待咨詢學生來訪,邀約意向客戶上門; 3、幫助學生作出合適職業規劃,銷售培訓課程; 4、對客戶進行跟蹤回訪,達成定單; 5、完成上級臨時交辦任務。 崗位要求: 1、大專以上學歷; 2、熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力; 3、語言表達能力強,具有親和力,善于溝通; 4、勤奮、良好服務意識,有團隊合作精神; 5、具備良好的心理素質,能夠承受較強的工作壓力; 6、形象氣質佳; 待遇: 1、公司提供完善的培訓體系,廣闊的發展空間; 2、醫保,社保,住房公積金等福利 ; 3、五天工作制,帶薪年假及法定節假日; 4、薪資范圍:2500-6000


            媒體專員/網絡推廣專員:崗位職責:1、負責網頁設計、網頁廣告推廣,對營銷活動進行數據分析、執行和評估;2、負責網站營銷專題頁面的策劃以及制作實現;3、監控和研究競爭對手及其他網站相關做法,并圍繞優化提出合理的調整建議;4、配合部門主管從事網絡推廣相關的其他工作。任職要求:1、了解互聯網廣告投放流程(對前程無憂、智聯、深圳人才網等招聘類廣告投放流程熟悉者優先;2、精通Excel等數據分析工具,提供分析報告;3、對數據及投放效果有較強的洞察能力;4、了解html+css+ps等技能者優先(能適當修改投放頁面);5、熟練操作MS Office、Photoshop、Dreamweaver系列軟件;6、一年以上網站編輯或推廣工作經驗,有織夢操作經驗和熟悉商務通,有教育培訓行業經驗者優先


            深圳市恒波商業連鎖股份有限公司 (展位號:D12)


            深圳市永安正能生態科技有限公司 (展位號:D13)


            深圳市人力資源服務有限公司 (展位號:D14)


            交通銀行深圳分行:2人,【招聘職位】綜合員 2名 【崗位要求】 1、大專及大專以上全日制學歷; 2、專業方向: 金融學、經濟學、工商管理、會計學、國際金融、國際會計、國際貿易、市場營銷等經濟類、管理類、信息科技類相關專業。 3、23周歲以下 【崗位職責】 1、負責銀行內部各類文件的整理和歸類、數據錄入等 2、領導交代的其他任務 【薪酬福利】3600元/月,其他根據實際確定。每月實際拿到手大概2700—2800元左右。


            深圳市日立電梯工程有限公司-項目監理:1人,【招聘職位】項目監理 1名 1.機械專業,1年以上工作經驗。2.大專以上學歷,有較強的溝通協調能力,責任心強,為人正直,工作積極主動。3、具有建造師資格證有限考慮。 【崗位職責】:1、能獨立制定施工項目的施工計劃,組織跟進施工現場的工程質量、工程進度等管理、監控工作。2、協調甲方、監理單位與施工小組之間的工作配合關系、3、項目進度周報、項目所涉及的一切監理文檔,報告等文字資料的整理,編制。 【福利待遇】: 1、繳納五險一金。2、提成制,有年終獎。 待遇面談。 工作地點:深圳市 福田區 紅荔西路 魯班大廈 六樓


            京科聯通-平安銀行項目部高級關系專員:18歲 至 30歲,中專 以上,10人,【工作地點】福田 保稅區工作時間:9:00--18:00(做五休二) 【職位要求】1、高中以上學歷(條件優秀者可放寬學歷要求),熱愛銷售工作,有銷售工作經驗者優先; 2、普通話標準流利,溝通表達能力強,邏輯思維清晰,打字速度在40字以上; 3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識; 4、具有較強的抗壓能力,敢于挑戰高薪; 5、為人誠信正直,能吃苦,勤奮敬業; 【崗位職責】1、根據公司提供優質平安銀行卡戶數據面向平安銀行貴賓客戶開展公司產品電話銷售工作,按照計劃實現階段性銷售目標;以電話方式維護銀行會員客戶,通過專業客戶服務促進成交。 無需自己開發客戶。 2、按照工作要求,積極參加培訓和實踐,不斷提高業務水平和營銷能力; 3、執行各項規章制度,按照流程和業務標準進行操作。 4、以電話方式聯系指定客戶,完成公司下達的指標。 【薪酬待遇】 1.無責任底薪2000至3200(含全勤)+餐補(15/天)+ 年資工資 +高額提成 + 獎金。 2.公司為員工提供崗前及必要的在崗培訓,不收取任何培訓費用。 3.國家法定節假日和五險一金(試用期即買),簽署正規合同。 4.其他待遇:帶薪年假+團隊獎金+個人優秀獎+不定期員工活動+過節生日福利等。 5.可提供住宿 6.晉升:合理的晉升體系、完善的晉升考核流程。公司所有管理人員均從內部提拔,晉升條件不拘一格,因才適用能力優秀者可獲得主管、經理等各種晉升機會。 6、此崗位是派遣性質,與深圳人才大市場簽訂勞動合同。(國有企業,不產生任何費用)


            深圳市某事業單位誠聘:35 歲以下,大學本科 以上,1人,【招聘職位】 招商綜合文秘崗 【招聘要求】 1、全日制本科或以上學歷,35周歲以下,性別不限; 2、經濟管理或中文類專業; 3、有一年以上相關工作經驗; 3、需具有C1車型機動車駕駛證優先; 4、熟悉各類辦公軟件,具有良好的溝通協調能力和文字功底; 5、派駐汕尾市海豐縣工作,如不合適派駐請勿投簡歷; 【薪酬福利】1、月薪5000,包吃住,試用期3個月, 2、與人才市場簽訂勞動合同; 3購買五險一金;4、工作穩定,五天八小時工作制(周六、日休息); 【工作地點】汕尾市陸豐縣鵝埠鎮(深汕特別合作區辦公樓)


            深圳市某事業單位誠聘:35 歲以下,大學本科 以上,1人,【招聘職位】 招商管理項目崗 【招聘要求】 1、全日制本科或以上學歷,35周歲以下,性別不限; 2、理工類專業; 3、有一年以上相關工作經驗; 4、需具有C1車型機動車駕駛證,駕齡2年以上; 5、熟悉各類辦公軟件,具有良好的溝通協調能力和文字功底; 6、派駐汕尾市海豐縣工作,如不合適派駐請勿投簡歷; 【薪酬福利】1、月薪5000,包吃住,試用期3個月, 2、與人才市場簽訂勞動合同; 3購買五險一金;4、工作穩定,五天八小時工作制(周六、日休息); 【工作地點】汕尾市陸豐縣鵝埠鎮(深汕特別合作區辦公樓)


            深圳市某事業單位誠聘:35 歲以下,大專 以上,1人,【招聘職位】 報賬中心財會專員 【招聘要求】 1、全日制大專以上學歷,35周歲以下,性別不限; 2、財務、會計等相關專業; 3、必須持有深圳會計從業資格證; 4、持有會計專業技術職稱者優先錄取; 5、持有駕駛執照者優先錄?。?6、派駐汕尾市海豐縣工作,如不合適派駐請勿投簡歷; 【薪酬福利】1、月薪5000,包吃住,試用期3個月, 2、與人才市場簽訂勞動合同; 3購買五險一金;4、工作穩定,五天八小時工作制(周六、日休息); 【工作地點】汕尾市陸豐縣鵝埠鎮(深汕特別合作區辦公樓)


            平安銀行(總行)零售電話中心:10人,【招聘職位】 呼出客服代表 【招聘要求】 大專以上學歷,需持有畢業證;能承受一定的工作壓力,有客服、電銷類工作經驗優先; 【工作內容】 1、對銀行的產品通過電話進行銷售; 2、公司提供優質的名單資源、不需要自己外出跑業務; 3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績; 【工作時間】 工作日早9:00—18:00,周末雙休; 【薪酬福利】 1、年薪5萬以上,包早餐及中餐,法定節假日福利等,入職前兩個月按:基本工資1600元+1600元新人津貼+200元考勤獎發放,無提成;從第3個月按2800基本工資+200元考勤獎+提成發放(提成多的有1萬多,少的3千多); 2、與人才市場簽訂勞動合同; 3、購買五險一金(公積金繳納比例為13%);4、上下班可乘坐單位的出勤車,線路至南山、布吉、梅林、紅旗嶺、寶安、鹽田、蛇口、龍華、前海; 【工作地點】 福田保稅區


            志行合力--平安銀行駐場銷售代表:18歲 至 30歲,中專 以上,15人,【工作地點】福田保稅區 【職位要求】1、普通話標準,良好的溝通能力,打字速度50字/分鐘以上;2、能承受銷售工作壓力,勇于挑戰高薪,大專以上學歷。 【崗位職責】1、根據銀行提供的客戶資源,在銀行工作場所通過電話完成優質信用卡卡戶的產品回饋活動;2、為客戶提供免利息、免手續費分期郵購服務。 【薪酬待遇】 1、薪酬體系:無責任底薪+餐補(12元/天)+住宿(房租每月300元)+提成+獎金。 綜合收入在3500-15000元/月,月平均工資6000元以上,業績優秀者可達15000以上。培訓兩周,享受培訓津貼(60元/天),入職即買社保(五險),表現優秀有晉升機會,(本崗位每天6.5小時工作制,實行“5+1”工作制)


            深糧集團糧油購銷分公司--業務員:10人,【招聘要求】 1、快消品銷售經驗1年以上,有過糧油銷售經驗優先; 2、從事過KA、BC超市,經銷商管理,和終端開發經驗; 3、工作區域(辦公地點):龍華、南山; 4、性別不限,學歷不限; 5、年齡:30歲以下; 【工作時間】5天八小時工作制,周末雙休; 【薪酬福利】 1.、底薪+提成制度,底薪2000-2500左右,購買五險一金; 2、與人才市場簽訂勞動合同; 【工作地點】龍華、南山;


            日立電梯深分司--合同管理文員:28歲 至 38歲,中專 以上,1人,【崗位要求】 1、已婚已育優先。1年以上同職工作經驗優先;2、性情溫和,電腦操作熟練,工作細心。 【工作職責】1、合同錄入\校對\分發。2、上級安排的其他日常工作。 【待遇】 周末雙休,交五險一金。稅前基本工資2300-2600/月+餐補16元/工作日+交通費100/月+通訊費50/月。 工作地點:地點:福田區紅荔西路魯班大廈


            深圳市風向標科技有限公司 (展位號:D15)


            深圳富視安智能科技有限公司 (展位號:D16)


            一、高級嵌入式Linux應用軟件工程師:3人,基本要求: 1、本科及以上學歷,5年以上嵌入式Linux下的C/C++大中型項目開發經驗 2、熟練掌握linux下的socket編程,多線程編程,進程間通信等 3、要求有IPC,DVR,DVS開發經驗。有RTP/SIP/RTSP開發經驗優先 4、熟悉軟件開發流程,具有良好的編程習慣和文檔撰寫能力 5、工作主動、有責任心,良好的溝通能力、注重團隊合作 6、熟練閱讀英文技術資料,熟練使用電路圖軟件,對各類常用外設器件具備基本了解,了解各種網絡協議并具有較強的自我學習能力;


            二、高級硬件工程師:3人,基本要求: 1、本科及以上學歷,5年以上嵌入式硬件設計經驗。 2、精通模擬、數字電子技術,能夠使用電路設計仿真工具對電路進行仿真分析; 3、熟悉ADI等模擬器件以及ARM、DSP、CPLD等數字器件的使用和設計具備一定的硬件功底,有扎實的模擬電路和數字電路基礎,具有通訊技術基礎; 4 熟練使用一些專業軟件(如:protel、Orcad、Allegro、PADS、DXP等),具有6層以上PCB制版5年以上經驗; 5、熟悉EMC、EMI問題,熟練掌握一到兩種layout工具,如Pads等,懂得高速信號走線應注意的問題,阻抗特性等; 6、熟練使用各種示波器,邏輯分析儀等捕捉關鍵點的信號,并找出問題原因。 7、工作主動、有責任心,良好的溝通能力、注重團隊合作


            三、結構助工:3人,1、熟悉ISO管理流程,能熟練的操PRO/E4、0、CAD等軟件、 2、具有較強的溝通能歷。能吃苦,并能適應相應的加班,有從事安防行業的優先。 3、兩年以上產品開發設計的相關工作經驗,有成功的產品上市。 4、22-30, 學歷:大專(或以上)機械專業; 5、熟練掌握塑膠件、鈑金件和壓鑄件等零件設計; 6、熟悉模具結構,表面處理工藝以及機加知識; 7、有日資、臺資以及外企工作經歷者優先。


            四、PE工程師:2人,1、 25歲以上,大專學歷(經驗豐富可放寬、,電子或相關專業 2、 二年以上電子廠PE或IE工作經驗,熟悉SMT,DIP,焊接,組裝工藝技術, 3、 熟悉新產品導入,工治具的設計與制作,工藝設計與改良,指導書的制作 4、 熟悉ISO運作,能解決生產異常問題,具一定的溝通協作能力具團隊合作意識。


            五、IE/ME工程師:2人,1、年齡22-35歲 2、電子、工程類??埔陨蠈W歷, 3、有兩年以上IE工作經驗:熟悉電子產品生產流程;對企業的設施規劃,制造系統,作業的動作研究,時間分析,標準工時制定有相當經驗,


            六、QE工程師:3人,1、專業要求:電子信息工程,大專以上學歷; 2、熟悉電子、熟悉產品的結構與性能, 3、有一定的動手能力,態度積極,能吃苦耐勞,有參與過動手制作競賽方面的優先; 4、能對產品進行不良原因分析并能及時的提出有效的預防措施。


            七、市場專員:2人,1、企業產品及宣傳中英文資料制作 2、企業國內外展會全面策劃 3、企業官網(中英文)內容更新及維護,新聞發布,產品更新等 4、企業會刊策劃,廣告宣傳聯系洽談 5、市場信息收集并提交報告 6、完成中心領導交代的其他日常工作


            八、技術支持工程師:2人,1、性別不限,年齡20-35歲; 2、大專以上學歷,計算機或電子相關專業; 3、有良好英語水平優先; 4、具有良好計算機及網絡知識,對視頻監控電子產品有濃厚的興趣,掌握電子基礎知識,有良好溝通能力和服務意識,有安防技術支持工作經驗優先。


            九、IT技術員:1人,1、負責維護公司計算機系統、辦公系統、網絡系統和電話通訊系統的正常運行; 2、負責協助部門主管維護ERP系統; 3、負責辦公系統和網絡系統的擴容及調整的實施 4、完成上級交辦的其它事項。


            十、PMC:2人,1、性別不限,年齡20-35歲; 2、中專或大專以上學歷; 3、兩年以上相關PMC工作經驗,熟悉ERP系統;數據分析能力強,成本意識,對物控管理有獨到見解; 了解生產物料各項業務流程及業務管理知識;良好的溝通協調能力。


            十一、BOM制作員:3人,1、中專以上學歷,電子類、計算機類相關專業,女性優先; 2、熟練使用辦公軟件,了解ERP系統及操作,會使用CorelDRAW簡單設計; 3、有相關崗位工作經驗一年以上,熟悉認識基本電子元器件; 4、理解處理能力、分析判斷能力、溝通協調能力、團隊合作能力、較強的學習動手能力.


            十二、生產副主管:3人,1、男女不限,年齡25-40歲; 2、中技以上學歷,具有電子相關專業; 3、有三年以上生產管理經驗,熟悉電子產品生產工藝流程;良好組織、溝通和協調能力; 4、能承受工作壓力,吃苦耐勞,有團隊合作精神,品德兼優,有生產工作經驗者優先。


            十三、倉管:3人,1、男女不限,年齡18-34歲; 2、高中或高中以上文化程度; 3、熟悉倉庫運作流程,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,有成品倉知識和熟悉ERP的優先考慮。


            十四、SMT副主管:1、高中或中技以上學歷; 2、三年以上生產管理經驗,熟悉SMT、DIP生產工藝流程;良好的組織、溝通和協調能力,吃苦耐勞,有團隊合作精神,品德兼優,能承受工作壓力,?會操作YAMAHA貼片機優先錄用。????


            十五、功能修理技術員:5人,1、中專以上學歷,電子專業。 2、懂維修,維護,對不良品分析等,有1年以上相關工作經驗。 3、有良好的溝通技巧及說服能力,能夠承受較大的工作壓力。 4、有較強的技術解決能力。


            十六、電子技術員:1、性別不限,年齡25-35歲; 2、大專或以上學歷,電子相關專業; 3、精通電子知識,熟悉使用各種電子測試儀器設備,兩年以上電子行業工作經驗;良好的分析解決問能力,工作主動性強。 4、有相關工作經驗優先;


            地址:深圳市龍崗區南灣街道廈村社區冰塘山工業區二號廠房三至五樓


            深圳市創晶輝精密塑膠模具有限公司 (展位號:D23)


            培訓經理:25歲 至 35歲,大學本科 以上,1人,1.本科畢業。能獨立主導人力資源開發體系---能獨立主導開發不同層次員工的課程; 2.有培訓授課實戰經驗; 3.如有企業管理學院的工作經驗尤佳。


            績效薪酬經理:25歲 至 35歲,大學本科 以上,1人,1.有績效管理體系及實施成功案例; 2.?精通崗位價值評估體系; 3.?精通薪酬體系的設計,且有實施成功案例。


            績效專員:25歲 至 35歲,大學本科 以上,3年以上工作經驗,對人力資源績效管理知識有一定的理論功底,及有成功推行績效管理體系的案例。


            項目工程師 (國外):1、三年以上出口模具跟進經驗。2、熟悉塑膠模具結構、了解模具加工工藝對注塑成型技術有一定的基礎。3、英語基礎較好能用英語與國外客戶進行語言、郵件溝通。4、良好的溝通能力責任心強吃苦耐勞。


            量產經理:大專 以上,1人,1)懂APQP PPAP,有實戰經驗; 2)懂TS16949運作。


            市場總監助理:22歲 至 35歲,大學本科 以上,1.英語聽、說、寫流利(能勝任市場總監現場會客的口語翻譯工作)。 2.一年以上工作經驗。有跟單或外貿經驗更佳。 3.形象氣質較好。


            塑膠模具設計組長:28歲 至 38歲,大專 以上,(1)從事塑膠模具設計5年,擔任組長2年以上 (2)熟悉出口模要求,HASCO,DME等標準了解,有汽車類模具或精密模具設計經驗 (3)有一定英文基礎,能看懂工作中的英文資料。


            高級模具設計工程師:25歲 至 35歲,大專 以上,3人,(1)從事塑膠模具設計5年以上經驗 (2)熟悉出口模要求,HASCO,DME等標準了解,有汽車類模具或精密模具設計經驗優先。 (3)熟練使用UG軟件。 (3)有一定英文基礎,能看懂工作中的英文資料。


            QE工程師:25歲 至 35歲,大專 以上,1人,1、理工科,工程或機械類專業。 2、熟悉CPK\PPK\FMEA\控制計劃\TS16949/ISO14001。 3、熟悉客戶驗廠。 4、有注塑工廠實戰品質工程經驗。


            英語翻譯:22歲 至 38歲,大學本科 以上,1、TEM8; 2、聽說寫流利; 3、有留學經歷尤佳;


            汽配營銷業務員:22歲 至 39歲,大專 以上,1人,1.誠實、踏實、吃苦、耐勞; 2.有團隊協作意識; 3.有Office軟件基本操作經驗; 4.有汽配行業經驗和機械工程背景優先;


            研發工程師:25歲 至 35歲,大學本科 以上,3人,1、電機或機械專業,三年以上電機或傳動產品設計開發工作經驗; 2、熟悉TS16949。


            深圳廣田裝飾集團股份有限公司 (展位號:D24)


            安保接待:10人,工作地點:深圳羅湖區;薪酬待遇:4000-5000元/月; 崗位要求: 1.20-35歲,身高178CM以上,身體健康,樣貌端正; 2.熟悉安全制度及安全器材使用、能夠具有意外事件及緊急事故的預防與安排能力; 3.溝通表達能力佳,具有良好的親和力,服從公司調配及管理安排;


            展廳/前臺接待:5人,工作地點:深圳羅湖區;薪酬待遇:3500-4000元/月; 崗位要求: 1.20-30歲,身高165CM以上,身體健康,樣貌端正; 2.溝通表達能力佳,具有良好的親和力,服從公司調配及管理安排;


            商務接待/主持:3人,工作地點:羅湖區 ;薪酬待遇:面議; 崗位要求: 1.20-30歲,本科及以上學歷,播音主持、表演專業背景者優先; 2.普通話標準,溝通表達能力佳,具有良好的演講和解說能力; 3.較強的服務意識和應變能力,擅于團隊協調與合作。


            法務管理:1人,工作地點:羅湖區;薪酬待遇:面議; 崗位要求: 1.20-35歲,本科及以上學歷,法律等相關專業,律師執業資格證A類; 2.3年以上法務相關工作經驗,有投融資或建筑裝飾行業內工作經驗者優先; 3.具有扎實的理論基礎,較強的風控管理能力,熟悉企業的運營流程; 4.能夠接受公司不定期出差及外派安排。


            稅務管理:2人,工作地點:深圳羅湖區;福利待遇:面議; 崗位要求: 1.25-35歲,本科及以上學歷,會計、財務管理等相關專業; 2.3年以上稅務管理相關工作經驗,有相關地產或建筑裝飾行業背景優先; 3.熟練掌握稅務專業知識,熟悉相關政策及法律法規,熟悉辦公及財務專用軟件系統,能獨立處理稅務相關工作事宜; 4.嚴謹細致、責任心強,保密意識強。


            財務管理(外派):5人,工作地點:天津、貴陽、成都、重慶、廣州等地;福利待遇:面議; 崗位要求: 1.20-35歲,本科及以上學歷,會計、財務管理等相關專業; 2.1年以上財務相關工作經驗,有建筑裝飾行業相關工作背景者優先; 3.熟練掌握會計專業知識,熟悉相關政策及法律法規,熟悉辦公及財務專用軟件系統,能獨立處理財務相關工作事宜; 4.嚴謹細致,責任心強,具有吃苦耐勞精神,能接受公司安排赴項目地工作。


            項目經理:3人,工作地點:中國;福利待遇:面議; 崗位要求: 1.大學專科及以上學歷,建筑施工與管理相關專業; 2.具備8年以上工程管理崗位工作經驗,精通工程管理知識及成本管理控制知識,通曉工程施工各項工藝流程,具備計算機基本應用技能; 3.較強的分析判斷能力、團隊建設能力、溝通協調能力、人際交往能力、計劃與執行能力; 4.持一級建造師證、建筑師、結構師、造價師證等優先。


            成本管理:5人,工作地點:深圳羅湖區;福利待遇:面議; 崗位要求: 1.大專以上學歷,工程造價、工程管理等相關專業; 2.三年以上工作經驗,一年建筑裝飾相關行業成本管理經驗; 3.具有較強的分析、解決問題及溝通能力,能夠接受公司安排經常性出差; 4.持一級建造師證、建筑師、結構師、造價師證等優先。


            倉儲管理:5人,工作地點:深圳羅湖區;福利待遇:面議 崗位要求: 1.大專及以上學歷,工程、物流類相關專業; 2.三年以上工作經驗,一年建筑裝飾相關行業經驗,能夠掌握集團公司材料基礎數據的整理、規范、編碼編寫維護; 3.具備良好的溝通統籌能力,能夠協調集團各分支機構的倉儲物流; 4.優秀的辦公軟件操作能力,掌握ERP軟件使用,并能夠對分支機構進行指導與培訓。


            人力資源管理(外派):5人,工作地點: 中國;福利待遇:面議; 崗位要求: 1.本科及以上學歷,人力資源,企業管理等相關專業; 2.三年以上工作經驗,熟悉企業人力資源管理流程及運營模式; 3.具有良好的文字功底和語言溝通能力,能夠接受公司安排長期外派; 4.有建筑裝飾相關行業背景者優先。


            深圳市永聯晟五金塑膠有限公司 (展位號:E+3)


            五金模具補師、技工、師傅多名:1、有五金廠實際工作經驗。 2、熟悉連續、單沖、拉伸五金模具。 3、有較強的獨立思考、分析能力。


            網頁美工:1.熟悉coredraw\AI\PS\fireworks等圖片設計軟件; 2.有一定網頁圖片切片經驗; 3.兩年以上工作經驗; 4.限女性,年齡19-27歲之間; 5.待遇面議,有大型平面公司或網絡公司工作經驗的優先。


            產品設計工程師:1、有材料力學、金屬材料學等背景,熟悉人機工程學及金屬、塑膠材料性能。 2、有五金、工業材料、異型材料、合金材料行業產品設計設計工作經驗。 3、熟悉機械相關知識、機械制圖、國標。 4、良好的職業操守,勤奮好學,誠實敬業。


            業務主管:1、負責公司業務團隊的建設和團隊業績的達成。 2、貫徹實施公司的發展規劃,包括人員的安排培訓和制度的制訂完善。 3、負責市場調查分析及客戶資源管理工作。 4、熟悉內貿事物,有較強的內貿業務及人員管理實戰經驗。


            外語翻譯:1、本科或以上學歷。 2、從事翻譯工作三年以上經驗。 3、小語種專業,應屆畢業生亦可。 4、英語過CET6級。


            業務精英:大專 以上,從事銷售工作3年以上經驗。


            業務經理:1、本科或以上學歷 2、從事銷售工作10年以上經驗同時從事業務管理工作5年以上經驗。 3、能獨立制定公司戰略性的市場規劃和發展計劃。


            業務人員待遇:1、工作環境—所有業務人都在公司寫字樓的重要區域內辦公。公司是采用的電子商務平臺進行銷售作業,不需要外出戶外作業及出差外地。零在途風險。 2、法定薪資+學歷津貼+(學習期生活補貼)技能津貼+銷售額提成+超計劃額度獎金+總經理特別獎+社保+免費帶空調雙人間宿舍+公共洗衣機、電冰箱、微波爐+各種培訓+定期不定期集體活動+職位提升空間等。 3、職位標桿—最高月銷售突破140萬RMB。 4、公司文化—公司倡導快樂(快樂公司自己人,輻射盡可能接觸到的人群)文化。人只有活在快樂中(其它生命體也應該是如此)才活得有意義。公司只接受珍惜快樂、創造快樂的人,拒絕不接受快樂熏陶、不愿放棄低沉的負能量的人進入公司。 5、工作內容—新加入人員,通過專業的培訓、考核上崗。日常工作:在市場部辦公室內,通過個人電腦及電話,向客戶推薦公司、公司產品。與客戶洽談交易事宜—成交。不排除客戶來公司考察中的面談業務事宜。 6、行業優勢及市場特性—精益材料系列是當今社會的朝陽行業。精益材料系列是當今社會面臨資源越來越緊缺,各行業越來越追求讓設備取代人力的勞動,操作追求簡單化、自由化時代的最佳材料。其用戶市場一經開發,買家會重復再重復的購買。 7、人員特質要求—懷抱感恩,勤奮好學,尊師重道,有生活的目標。明確參加工作的目的。有一技之長的外國語。有一定的電腦實操能力。有選修電子商務者優先。男女不限。 8、公司所在地環境—地處深圳市開發完善的松崗鎮中心107國道邊。集鎮政府、幾大商場、銀行、人民醫院及各種服務配套環境與一地。各方向交通十分便利。


            聯系方式:地址:松崗鎮東方大道天佳工業園B-C棟(深莞電子城旁); 東莞分廠地址:東莞市鎮長安鎮沙頭社區目魚二路(永聯晟工業園); 現在招聘職位統一在深圳松崗工廠培訓,5月中下旬進駐東莞分廠上班。


            廣東國金貴金屬經營有限公司 (展位號:E09)


            市場部總監:1人,1、大專以上學歷,有五年以上金融行業市場營銷工作經驗; 2、具有較強的演講,培訓能力,能夠快速適應公司的企業文化和環境; 3、具備狼性,對市場有成熟的見解,熟悉不同的市場營銷方式,能夠有效的指導經理從事市場開拓工作; 4、對團隊組建和團隊管理具有獨到的見解,具備系統的管理知識和技能以及實踐能力; 5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗者優先; 薪酬待遇:面議(底薪+提成+豐厚獎金+分紅+社保+補貼+旅游+各種福利待遇)


            市場部經理:2人,1、大專以上學歷,有3年以上金融行業市場營銷工作經驗; 2、誠信敬業,學習能力強,能夠快速適應公司的企業文化和環境; 3、對市場有成熟的見解,熟悉多種市場營銷模式; 4、有團隊組建和管理相關經驗,具備輔導經紀人能力; 5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗者優先; 薪酬待遇:5000底薪+提成+豐厚獎金+分紅+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            市場部副經理:4人,1、大專以上學歷,2年以上金融行業營銷經驗;2、熱愛工作,性格開朗,溝通能力強,擁有責任心和進取心;3、熟悉一種以上的市場營銷的方法和技巧,具有獨立的市場開發能力;4、有團隊管理的相關經驗,具備營銷基礎團隊管理能力;5、有證券,保險,基金,貴金屬等相關行業從業經驗優;薪酬待遇:底薪+提成+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            儲備干部:5人,1、大專以上學歷,應屆畢業生優先; 2、服從管理,愿意從基層做起; 3、學習適應能力強,有強烈的進取心; 薪酬待遇:底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            投資理財顧問:5人,1、大專以上學歷,工作2年以上; 2、喜歡金融投資行業,有一定的金融專業知識; 3、吃苦耐勞,有較強的成功欲望和人際溝通能力; 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。


            經紀人:10人,1.男女不限,形象氣質佳,喜歡金融,有一定的金融專業知識; 2.能夠承受壓力,具有較強的學習能力,愿意從事具有挑戰性的工作; 3.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4.有從事投資、保險,期貨,證券等行業相關經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            業務員:10人,1、中專以上學歷,男女不限,形象氣質佳,喜歡金融; 2、較強的學習能力,希望挑戰高薪; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            網絡推廣專員:5人,1、大專以上學歷,具有金融互聯網交叉知識體系; 2、具備互聯網思維,熟悉互聯網人際關系,互聯網營銷的方法和技巧; 3、具備在互聯網行業和金融行業從業經驗者優先。 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            電話專員:10人,1、中專以上學歷,語言表達和思維邏輯清晰,普通話流利,聲音甜美 2、學習適應能力強,積極進取有較強的團隊合作精神; 3、熟悉電話銷售,有電話營銷經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            銷售助理:4人,1、中專以上學歷,熟悉基本的銷售常識; 2、做事沉穩,有較強的團隊合作精神,善于團隊內部配合; 3、具有較強的人際溝通能力,適應力較強; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            人力資源主管:1人,工作職責: 1、負責公司統一招聘、統一培訓的組織與實施; 2、開發公司的招聘渠道,分配招聘渠道資源; 3、人事政策,規章制度的制定與修改,并協助、督促各部門落地實施; 4、指導公司業務團隊的人力資源建設,提高團隊工作效率。 崗位資格要求: 1、全日制本科及以上學歷,人力資源或工商管理等相關專業,年齡在26歲以上 2、三年以上同等崗位工作經驗,有招聘,培訓及員工職業規劃等模塊的實操經驗 3、有大型集團公司、外資企業、金融行業工作經驗者優先 4、具有優秀的組織協調及溝通表達能力,較強的分析能力、學習能力 5、工作計劃及執行力強 6、文字功底及演講、主持能力突出者優先考慮 7、相貌端正、大方得體 薪酬待遇: 月薪5000RMB--7000RMB之間浮動(視能力而定) 工作能力突出并能為公司作出卓越貢獻的優秀者可享受公司股權分紅


            保安:2人,工作職責: 1.處理公司相關安全事宜,安全檢查及警衛勤務,確保財產與人員安全; 2.處理突發事件及按時完成領導安排的其他工作。 3.開車。 崗位資格要求: 1.有豐富的開車經驗,實際駕齡不少于3年以上! 2.體健貌端,高大威猛,身高180以上。 3.能靈活處事,忠于職守。 4.退伍軍人優先 5.要求可以隨時出勤,可以同老板出差。 待遇優厚?。∶孀h


            行政前臺:1人,崗位職責: 1.負責接聽和電話轉接; 2.負責來訪客戶、面試者的接待、咨詢和引見,執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌; 3.負責收發公司傳真、信件、報刊、快遞等; 4.及時更新和管理員工通訊錄等; 5負責公司前臺衛生管理,維護前臺及各會議室整潔形象; 6.負責公司考勤的監督、統計工作; 7.完成部門領導交辦的其它行政工作。 任職要求: 1.身高165cm以上,中專以上學歷,形象氣質佳,有大型公司前臺經驗優先, 2.具有良好的語言表達能力和溝通能力,熟悉各種禮儀常識,普通話標準,聲音甜美; 3.熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL等; 4.有良好的服務意識,工作責任心強; 薪酬待遇:面議


            行政主管:1人,崗位職責: 1.組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案;[2] 2.組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行; 3.組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負責外聯工作及辦理公司所需各項證照; 4.起草及歸檔公司相關文件; 5.負責公司的日常事務管理及后勤常規管理; 6.管理公司重要資質證件; 7.組織好來客接待和相關的外聯工作; 8.主持部門內部的建設工作,建設及維護內部網絡; 9.協調公司內部行政人事等工作; 10.對控制成本的方法提出建議。 任職要求: 1、行政管理或相關專業,大學專科或以上學歷,良好的英語聽、說、讀、寫能力; 2、具備3年以上行政后勤工作經驗,有大型集團公司行政管理實際操作經驗者優先; 3、熟練使用MS Office等常用辦公軟件;熟練編制各種行政報表; 4、能統籌行政部工作,具備優秀的統籌協調能力,熟悉行政后勤、固定資產、辦公用品、總務、宿舍等管理工作; 5、對待工作具較高的責任心,親和力強,具備較強的服務意識和工作執行力度,有較好的文字表述能力及良好的溝通和表達能力; 6、具優秀的外聯與公關能力,擅長會議及活動的主持與策劃。 薪酬待遇:面議


            辦公室文員:崗位職責: 1、安排公司各種會務和組織員工各種活動; 2、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談; 3、對公司各種文件和檔案進行整理、歸檔; 4、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發,維護記錄管理系統和執行基本的簿記工作等; 5、具有較好的外聯能力與公關意識,會議及活動的主持與策劃。 任職要求: 1.20-25歲,160cm以上,性格開朗隨和,形象氣質佳,聲音甜美,有親和力,衣著整齊大方得體。 2.有良好的文字功底,普通話標準,有一定外語能力;綜合素質較高,有發展潛力。 3.有良好的服務意識,熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備;熟練使用各種辦公軟件如:Office軟件。 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種禮儀常識。 5.具有一定組織協調能力、思維敏捷,應變能力強。 薪酬待遇:面議


            加盟部/渠道總監:1人,任職資格: 經濟、金融、市場營銷等相關專業??萍耙陨蠈W歷; 三年以上渠道市場營銷及實戰管理工作經驗,熟悉金融行業渠道營銷模式; 有良好的金融行業渠道伙伴及代理商開發、市場開拓及客戶維護的能力; 工作積極主動、高效敬業、責任心強,有良好的組織協調力和自我驅動力,抗壓性強。 福利待遇: 綜合年薪30W-80W; 同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保。


            加盟部/渠道經理:3人,任職資格: 1、經濟、金融、市場營銷等相關專業??萍耙陨蠈W歷; 2、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出或有一定客戶資源者優先;; 3、有團隊協作精神,善于挑戰; 4、有從事證券、保險、基金、外匯或黃金工作經驗優先考慮。 福利待遇: 1、綜合年薪30W-50W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            總監助理:2人,任職資格: 1、金融、行政、教育、人力資源等相關專業??埔陨蠈W歷;; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、有服務意識及保密意識,優秀的溝通能力、談判技巧; 4、擁有積極向上、認真的工作態度,有良好的職業道德和專業的職業素養。 福利待遇: 1、綜合年薪10W-20W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            大客戶經理:5人,任職資格: 1、??埔陨蠈W歷; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量; 4、有一定行業資源累積;銀行、證券、基金信托、保險、奢侈品行業經驗者優先。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            渠道/加盟專員:5人,任職資格: 1、專科以上學歷; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            客服:3人,任職資格: 1、大專以上學歷,可接受優秀畢業生; 2、熟悉掌握產品知識及工作相關流程; 3、溝通協調能力、分析判斷能力、團隊管理能力、細心、責任心強。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            培訓講師:2人,崗位職責: 1.根據整體培訓規劃及業務發展實際需要,針對加盟商開展培訓,包括銷售技能、產品知識、心態建設及具備良好的職業道德和合規意識; 2.定期進行培訓總結,并向主管匯報,提供積極有效的培訓完善方案; 要求: 1.大專及以上,金融、市場營銷、管理學等祥相關專業; 2.3年及以上工作經驗,并具備1年及以上培訓經驗,具備電銷培訓經驗者優先; 3.Microsoft辦公系統熟練; 4.具備溝通表達能力;具備較強的親和力;具備團隊合作意識。 5、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量,接收全國出差。 福利待遇: 1、綜合年薪10W-20W; 2、同行業具有競爭力的提成制度+帶薪年休假+各項補助+季度、年度旅游計劃+社保; 3、公司快速發展,員工均有廣闊的晉升空間。


            深圳市英德爾電子有限公司 (展位號:E10)


            嘉宏國際運輸代理有限公司深圳分公司 (展位號:E11)


            Documentation Clerk(單證員)---全職若干名+實習生2名:Job Duty: Responsible for input all the events about shipments into related company systems accurately and ensure that the documents are ready on time. Requirements: 1、國際經貿、物流或商務英語等相關專業,可接受應屆生; 2、具良好的溝通能力; 3、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 4、英語良好,熟練操作Office操作軟件; 5.擁有物流行業相關經驗者優先。


            Operation Executive(海運操作員):1人,崗位要求: 1. University graduates. 2. No less than 1-2 years experience in the Operations and Documentation function in the international freight-forwarding industry. 3. Familiar with the import and export operations in Shenzhen and China, including Customs clearance procedures. 4. Ability to work independently. 5. Strong in IT. 6. Good in written and spoken English, CET 4 or above. 7. Fluent in Cantonese will be preferred.


            Operation Executive(操作員)(可接受應屆生):3人,崗位職責: 1.負責電子商務物流作業管理,包括倉庫管理,庫存統計,電子商務平臺訂單的正常運作。 2.電子商務物流的異常事務處理,例如運輸的延誤,退換貨,銷售計劃變更等情況,及時與上級領導和其他部門進行溝通; 3.電子商務物流發貨,物流售后處理; 4.向項目主管匯報每日訂單處理情況,確保訂單日清日結。 崗位要求: 1、 大專及以上學歷,物流、國際經濟與貿易相關專業優秀考慮; 2、 一年以上國際物流運輸工作經驗,有外貿電商(B2C)經驗優先考慮; 3、 熟練使用office辦公軟件,熟練使用函數公式; 4、 細心、耐心、有責任心,對數據敏感,有較強的溝通能力; 5、責任心強、細心、踏實、良好團隊合作精神,能承受一定壓力; 6、具有網購平臺物流管理相關工作經驗優先。


            Sales Representative(銷售/市場推廣)-若干名:崗位職責: 對以下產品進行市場推廣和業務開發: 1.跨境電子商務出口通關解決方案。 2.國內倉以及海外倉的倉儲,庫存管理以及挑揀貨服務。 3.各種出口的物流渠道以及物流產品。 崗位要求: 1.熱愛并有志于從事銷售工作; 2.性格開朗,抗壓能力強,優秀的溝通技巧,較強的人際交往能力; 3.擁有一年以上物流行業工作經驗者優先。


            Recruitment Assistant(招聘助理)Temp:1人,Job Responsibilities:: 1.Work with Recruitment Specialist and assist to fulfill the whole recruitment procedure; 2.To search for the suitable candidates and CV-Scanning; 3. to phone and send E-mails to the candidates; 4.Assist to arrange the 1st and 2nd interview; 5.Update / Keep record of recruitment status and information as needed; 6.Other supporting work in HR department. Job Requirements: 1.College graduates and senior students for intern is acceptable; 2.Good in English, and strong in Microsoft Software (eg: Word, Excel, Outlook etc.); 3.Interested in HR work and willing to learn; 4.Passionate, active, patient ,carefully and good interpersonal skills; 5.Can work under pressure, and previous working or intern experience in HR department is highly preferred.


            PHP開發工程師:1人,要求相關工作經驗1-2年


            Net Programmer 工程師:崗位職責: 1、根據開發組長安排的任務,按計劃獨立的進行模塊開發; 2、進行標準規范的CodeReview工作; 3、針對負責的開發模塊進行單元測試; 4、支持系統用戶查詢。


            ASP .Net Programmer工程師:1人,要求1年相關工作經驗. Job Description: 1. College degree, major in Information Technology or related. 2. Minimum of 1 year working experience on program develop. 3. Familiar with MS SQL2000/MS SQL2005. 4. Experience in POWERBUILD7.0, ASP.NET、VB.NET will be preferred. 5. Good command of written English (CET4). 6. Good Communication and interpersonal skills. 7. A proactive team member with strong initiatives. 8. Immediate availability is required


            Corporate Marketing Executive(市場人員):Requirements: 1. University graduate, major in International Trade, Logistics Management or Business English; 2. Half a year of working experience or above in Shipping, forwarder or logistics industry will be appreciated; 3.Good communication and interpersonal skill; 4.Good command of written and spoken English, CET 6 or above;


            Sales Representative(銷售代表)-貨運代理方向:Sales Representative: 1. University graduates. 2. Experience in sales in the seafreight and logistics industry. Sales experience in other industries will be considered. 3. Good command of written and spoken English. 4. Aggressive, self-motivated, pleasant personality and the aptitude to work towards agreed sales targets.


            Shipping Clerk(進口操作員):Job Duty: Responsible for input all the events about shipments into related company systems accurately and ensure that the documents are ready on time. Requirements: 1、國際經貿、物流或商務英語等相關專業,可接受應屆生; 2、具良好的溝通能力; 3、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 4、英語良好,熟練操作Office操作軟件; 5.擁有物流行業相關經驗者,會粵語優先。


            Pricing Clerk(文員):Job Duty: Responsible for input all the events about shipments into related company systems accurately and ensure that the documents are ready on time. Requirements: 1、國際經貿、物流或商務英語等相關專業,可接受應屆生; 2、具良好的溝通能力; 3、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 4、英語良好,熟練操作Office操作軟件; 5.擁有物流行業相關經驗者,會粵語優先。


            Operations Clerk(操作文員):Job Duty: Responsible for input all the events about shipments into related company systems accurately and ensure that the documents are ready on time. Requirements: 1、國際經貿、物流或商務英語等相關專業,可接受應屆生; 2、具良好的溝通能力; 3、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 4、英語良好,熟練操作Office操作軟件; 5.擁有物流行業相關經驗者,會粵語優先。


            Sales Administrator(銷售助理):Job Duty: Responsible for input all the events about shipments into related company systems accurately and ensure that the documents are ready on time. Requirements: 1、國際經貿、物流或商務英語等相關專業,可接受應屆生; 2、具良好的溝通能力; 3、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 4、英語良好,熟練操作Office操作軟件; 5.擁有物流行業相關經驗者,會粵語優先。


            Indoor Sales(電話銷售):1人,Requirements : 1.University graduate, major in International Trade, Logistics Management or Business English; 2. At least 1 year experience on Logistic industrial or international trade. 3. Be able to withstand the pressure of intensity work. Innovation and creativity; 4. Good communication and interpersonal skill; 5. Good command of written and spoken English, CET 6 or above. 1. 本科以上學歷,國際貿易或電子商務專業等相關專業,良好的英文聽說讀寫能力,英語六級以上, 2. 至少一年以上物流或國際貿易工作經驗, 3. 敬業務實,積極創新,能承受工作壓力, 4. 具備較好的溝通、協調能力,


            Admin officer/ Chief(行政主管):工作描述: 1、負責公司注冊類相關工作; 2、協調相關部門合作關系; 3、定期年檢或復查各類證書; 4、按照CORP管理人員要求完成其他行政工作。 具體要求: 1、本科以上畢業; 2、3年以上行政工作的經驗; 3、熟悉國家相關法律; 4、有獨立操作能力,良好的溝通技巧,具備基本管理技巧; 5、熟練操作Office操作軟件; 6、有較強的工作責任心,愿意在壓力下工作; 7、英語四級以上; 以上職位有行政主管工作經驗者優先錄入。


            Accounting Clerk(會計文員):職位要求: 1、重點院校本科畢業; 2、財務會計相關專業; 3、大學英語六級; 4、工作細心,認真負; 5、熟悉增值稅或有增值稅申報經驗優先


            深圳市微航磁電技術有限公司 (展位號:E12)


            深圳市城市漫步科技有限公司 (展位號:F+1)


            深圳市自然好水族有限公司 (展位號:F07)


            深圳市倍輕松科技股份有限公司 (展位號:F08)


            深圳大富豪實業發展有限公司 (展位號:F09)

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