加拿大達內科技（中國）集團 （展位號：C10）軟件開發工程師（C++方向）：年齡不限，大學本科 以上，不限，主要職責：從事C++開發工作； 職位要求：計算機相關專業； 外語水平：英語四級； 技能要求：1、 工作積極主動，良好的溝通能力和團隊合作能力； 2、 具備良好的客戶意識和產品意識，良好的邏輯思維能力； 3、 1年左右的C++開發經驗，具備良好的開發習慣； 4、 熟悉Linux/Unix系統

　　軟件開發工程師崗前實習生（Java開發、C++開發）：年齡不限，大專 以上，16人，任職要求：1、熟練掌握Windows的安裝和使用，了解Linux操作系統相關知識； 　　 2、?？萍耙陨蠈W歷的應屆生或往屆生，理工科專業、計算機系、自動化系、電子商務系、數學系、物理系和信息系等院系學生優先錄??；3、有一定的程序設計語言基礎（例如：C語言），特別是面向對象的程序設計語言基礎（例如：C++或者Java語言）；4、較強的學習、理解和溝通能力、邏輯思維能力優秀； 優選條件： 1、計算機或通信相關專業；2、了解SQLServer、Oracle等數據庫方面知識；3、英語良好，有較強的英語閱讀和理解能力；

　　軟件測試工程師：（金融項目）：年齡不限，學歷不限，不限，1）熟悉軟件開發測試流程，能編寫測試計劃、設計測試方案、測試用例，有測試管理工作經驗優先； 2）掌握C/C++或JAVA，掌握SQLServer、Oracle、Mysql中任意一種數據庫，有一年年以上開發工作經驗，掌握Unix或Linux操作系統管理，能夠搭建常用的服務； 3）掌握自動化測試理論，熟練使用QTP、LoadRunner等自動化測試工具中之一種，并有相關自動化測試工作經驗一年以上；熟悉計算機軟硬件知識，熟悉網絡基礎知識及TCP/IP協議， 4）熟悉Windows或Unix/Linux操作系統的配置和管理,能夠搭建常用的服務；了解J2EE或.net架構； 5）素質要求：溝通能力強，細心，耐心，具有團隊合作精神； 6）有培訓經驗者或從事金融行業測試經驗者優先； 7）英語良好，有較強的英語閱讀和理解能力者優先

　　軟件測試實習生：年齡不限，大專 以上，不限，計算機相關專業優秀；熟悉了解Windows/Linux操作系統知識；有一定C、Java語言程序設計基礎；較強的學習、理解和溝通能力，邏輯思維能力優秀。 工作職責： 1. 根據安排執行測試用例，完成相關軟件測試；2. 撰寫測試報告，將測試結果提交到bug管理系統追蹤； 3. 驗證已解決的bug； 4. 撰寫及完善測試用例； 5. 跟蹤項目進程及最新BUG解決情況； 要求：1、計算機相關專業優先，英語讀寫熟練； 2、溝通表達，理解能力強； 3、能快速學習接受新知識，適應能力強； 4、 有團隊意識，動手能力強； 5、熱愛測試工作，工作認真仔細，可以勝任重復性工作任務

　　軟件開發工程師：年齡不限，大學本科 以上，20人，計算機、電子信息或通信專業畢業，熟練掌握C/C++語言，熟悉LINUX或UNIX優先，熱愛軟件開發工作，有較強的學習能力、溝通表達能力，具備良好的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。

　　測試工程師：年齡不限，大學本科，4人，1、有二年以上軟件測試經驗；有較強的快速學習能力，積極主動，有責任心、耐心，溝通良好，有很好的團隊合作精神；吃苦耐勞，能根據項目的進度要求按時完成任務，具備較強的抗壓能力。 2，有豐富的互聯網門戶系統測試經驗；有豐富的性能測試經驗；熟悉各種性能測試方法和開源工具。

　　C++ 開發工程師：年齡不限，大學本科，3人，1、熟悉C++，有1年以上的C++語言開發經驗 。2.良好的編碼規范。3. 有較好的語言表達能力，邏輯思維嚴密，工作認真細心、積極主動、責任心強，有良好的溝通能力、團隊合作精神。

　　深圳日邦倉儲設備有限公司 （展位號：C11）業務員：年齡不限，學歷不限，5人，1、中專、高中或以上學歷； 2、溝通能力好，有五金、機械設備行業經驗優先； 3、有團隊合作精神；

　　工程下單員：年齡不限，學歷不限，2人，1、溝通能力好，有五金、機械設備行業經驗優先； 2、會CAD，責任心強； 3、有跟單、下單工作經驗；

　　網絡推廣：年齡不限，學歷不限，4人，1、精通SEO，有一年以上工作經驗或相關專業優秀應屆畢業生亦可； 2、熟悉網絡推廣活動的策劃，編寫網絡宣傳文章，推廣網站品牌； 3、熟悉網絡推廣模式；

　　設計工程師：年齡不限，學歷不限，2人，1、男女不限，大專以上學歷，機械制造相關專業，熟練使用CAD、 Pro/E、 Office 等軟件； 2、在五金、機械類產品設計2年以上工作經驗，熟悉非標產品的設計； 3、有做過標書和項目管理者優先選擇；

　　研發工程師：年齡不限，學歷不限，2人，崗位要求： 1、大專以上學歷，機械制造相關專業，熟練使用CAD、 Pro/E、 Office 等軟件； 2、從事五金、機械類產品研發，具備2年以上工作經驗，熟悉非標產品的設計； 3、了解本行業市場。

　　結構工程師：年齡不限，學歷不限，2人，崗位要求： 1、大專以上學歷，機械制造相關專業，熟練使用CAD、 Pro/E、 Office 等軟件； 2、具有兩年以上結構設計、五金件設計工作經驗，熟悉鈑金，五金等設計及工藝； 3、能獨立完成產品的結構設計工作 4、具有良好的溝通能力及協調能力,具有團隊精神;

　　兼職財務顧問：年齡不限，學歷不限，1人，1、注冊會計師資格； 2、在生產型企業工作三年以上、在事務所工作三年以上； 3、離公司半個小時車程距離； 4、每月過來公司2次，每次4小時；

　　安裝領班（生產部）：40 歲以下，學歷不限，4人，1、身體健康，1.7米以上，無不良愛好，高中以上學歷； 2、會看簡單圖紙，懂得安裝； 3、溝通能力好，具有一定的管理能力，有五金、機械設備行業經驗優先。

　　深圳市眾業達中壓電力科技有限公司 （展位號：D+1）業務員：年齡不限，學歷不限，5人，工作區域：深圳福田保稅區職位描述 1.有銷售經驗1-2年以上。 2.掌握基本計算機操作技能、熟悉電腦中文輸入。 3.有電氣的相關學歷優先。 4.男女不限。薪酬待遇：試用期3個月,試用期底薪2000元+提成5%，轉正后公司提供社保。

　　深圳市非常城市投資有限公司 （展位號：D+2）區域銷售總監/經理/業務經理：年齡不限，大專 以上，不限，工作職責： 1、負責區域渠道體系的建設和管理； 2、負責所轄區域內客戶的拓展與維護工作； 3、負責銷售目標、市場目標、盈利目標的達成。工作要求： 1、市場營銷、經濟類相關專業，有汽車音響、汽車用品銷售經驗和成熟客戶網絡資源優先； 2、兩年以上獨立開發終端零售加盟商、經銷商經驗； 3、良好的談判技巧，溝通能力強，有很強的責任感，能適應出差。

　　儲備高級音響技師：年齡不限，學歷不限，不限，崗位要求： 1.汽車電子類相關專業； 2.能吃苦耐勞，能在汽車音響行業長期發展； 3.應屆畢業生勻可。

　　技術經理：年齡不限，學歷不限，不限，崗位要求： 1、有耐心，能吃苦； 2、熟悉汽車音響改裝，并具備一定技術水平； 3、從事過二年以上汽車音響改裝技術工作優先。

　　策劃主管：年齡不限，大專 以上，不限，崗位職責： 1、負責市場推廣活動的策劃與企劃文案撰寫,包括公司層面、渠道層面、消費者層面的活動策劃等. 2. 負責品牌宣傳活動的策劃與文案撰寫. 3、負責公司產品整體形象策劃設計，并提交策劃方案； 3、組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創意設計等；任職要求 1、公關、市場營銷、企業管理、廣告等相關專業； 2、善于撰寫不同類型的活動企劃方案,文字功底很高； 3、執行能力強，溝通能力強，能很好的協調跨部門事務； 4、為人有思想、有主見、不驕不躁、品行端正、具有較強親和力；

　　電子商務：年齡不限，學歷不限，不限，1、有較強的文案功底,熟悉互聯網營銷模式，網站運營和推廣； 2、利用問答、論壇、軟文、博客等方式增大網站知名度； 3、負責網站競價排名關鍵詞管理； 任職要求： 1）電子商務、計算機應用、市場營銷等專業優先。

　　業務員（工作地點：深圳、廣州天河）：年齡不限，學歷不限，不限，1、熱愛銷售行業，能夠承受較大的工作壓力，有機械、汽車用品產品銷售經驗者優先； 2、較強的溝通協調及團隊協作能力。

　　總裁助理（銷售方向）：年齡不限，大學本科 以上，不限，崗位職責 1、負責制定和落實銷售領域內的戰略方向和目標； 2、主持公司的業務拓展、銷售運作，市場推廣和品牌建設； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、分析與研究銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況； 6、掌握行業市場動態，維護和提高公司市場競爭力。 職位要求： 1、做人正直、做事認真； 2、十年以上汽車后市場行業銷售經驗, 六年以上優秀的銷售團隊建設、管理和營銷實戰經驗，有穩定或潛在的客戶群； 3、具有優秀的營銷技巧，良好的口頭及書面表達能力、較強的溝通能力；高度的工作熱情和責任感； 4、有海外工作經驗優先考慮； 5、具有較強的觀察力、判斷力和應變力，敏銳的市場意識和獨立開拓市場能力。

　　行政、人力資源經理/主管：年齡不限，學歷不限，不限，任職資格： 1、人力資源、心理學、管理學等相關專業優先考慮； 2、三年以上行政人事管理工作經驗； 3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，對人力資源戰略規劃、人才的發現與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗； 4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業精神。注：資歷稍欠佳者可考慮主管崗位。

　　銷售總監助理/跟單：年齡不限，大學本科 以上，不限，崗位職責： 1、協助銷售總監實現銷售目標； 2、協助銷售總監管理全國銷售渠道，以及市場費用預算、審批、執行、監控、核銷和評估工作； 3、協助銷售總監對公司年度渠道費用進行預算、分配、執行、監控及評估； 4、協助銷售總監根據及時調整營銷活動，以保證銷售目標的實現； 5、協助銷售總監進行團隊的管理、培訓、績效考評、獎懲等自身評估及監控工作； 6、領導安排的其他工作崗位要求： 1、具備一定營銷管理知識和跟單工作經驗； 2、具備良好的溝通能力；

　　店面督導：年齡不限，大專 以上，不限，任職要求： 1、市場營銷專業優先； 2、兩年以上工作經驗； 3、熟練使用OFFICE辦公軟件，性格開朗，語言表達能力強，親和力強； 4、隨時與各銷售人員溝通； 5、針對現有店面，提出拓展開發新的店面的實施方案； 6、不定期檢查各店面，對其銷售技巧、店面設施、各類宣傳物品提出意見建議，并跟蹤改進效果； 7、不定期抽查客戶滿意度，對各服務支持系統提出改進意見； 8、針對員工現狀，與人行部共同擬定人員培訓計劃； 9、定期向總經理助理匯報工作進展情況，加強溝通；

　　音響安裝技師（中工）（5號線）：年齡不限，學歷不限，不限，1.行業兩年以上工作經驗； 2.能獨立安裝音響套餐； 3.有倒模經驗。

　　北方區域大客戶經理（6號線駐大連辦事處）：年齡不限，大專 以上，不限，崗位要求： 1.5年以上銷售經驗，責任心強，工作主動高效，有良好的團隊合作精神及職業道德操守； 2.能夠適應長期出差，能夠承受壓力，誠實守信，品行端正。 工作職責： 1.負責北方地區的業務拓展及團隊管理工作； 2.建立并維護公司的銷售網絡與渠道管理體系，提升公司與產品品牌形象； 3.執行公司銷售策略，深度挖掘客戶需求，跟進銷售進度，組織本部門開發多種銷售渠道，帶領團隊完成銷售計劃及回款任務； 4.主持公司重大銷售業務的談判及重大客戶的維護工作。注：此職位屬中層管理崗位，需要有一定的管理銷售能力及適應長期駐外出差。條件不符者勿投，以免浪費彼此的時間，謝謝

　　店面司機兼保安（華強5S汽車音響改裝升級店）：年齡不限，學歷不限，不限，1. 熟悉深圳路線； 2.品行端正，吃苦耐勞，有深戶擔保。

　　總經理助理（華強5S汽車音響改裝升級店）：年齡不限，學歷不限，不限，1、形象氣質佳。 2、新聞傳播、市場營銷、經濟、中文等相關專業,有同崗位工作經驗優先; 2、優秀的組織能力、公關能力、溝通協調能力、學習能力、創新能力、執行力; 3、有過進行品牌推廣及企業文化宣傳的成功經驗;

　　店面銷售經理（華強5S汽車音響改裝升級店）：年齡不限，學歷不限，不限，1、形象氣質佳； 2、負責主持店面銷售管理，與新客戶開發和挖掘； 3、重要客戶接待和新、老客戶關系維護和深化； 4、收集市場、客戶等各項信息，并為公司決策提供依據和建議。

　　平面設計：年齡不限，學歷不限，不限，崗位要求： 1、1年設計相關工作經驗，美術或設計相關專業； 2、擅長平面設計軟件，懂噴繪背膠等常規材料性能、熟悉印刷流程； 3、踏實上進，有廣告公司工作經驗者優先。