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　　深圳市瑞嘉達電子有限公司 （展位號：D99）

　　推廣專員：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、大專及以上學歷，2年以上相關工作經驗，新聞、廣告、市場營銷及電子商務專業。 2、對SEO基本知識有一定了解，具備良好的推廣文案寫作能力； 3、利用軟文、短息、郵件、微博、微信等網絡進行公司產品的推廣，了解網絡推廣形式的操作流程； 4、對各種搜索引擎、百度競價、網站聯盟、博客營銷、社區論壇網絡推廣有一定的經驗； 5、通過各種網絡推廣方式(如搜索引擎、各大問答平臺、博客營銷、b2b平臺、論壇營銷、友情鏈接等)推廣公司品牌和產品； 6、執行力強,較高的職業道德,有高昂的工作激情；"

　　平面設計師：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、負責公司所有推廣事務的廣告設計及跟進； 2、大型推廣活動的企業形象設計、品牌設計、產品包裝設計； 3、負責公司產品產品攝影、大型活動攝影及廠景拍攝； 4、公司網站構建及持續更新； 5、公司多媒體廣告推廣。

　　市場總監：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，要求： 一、大專以上學歷，市場營銷、廣告、經管類專業，英語熟悉，有銷售類或商務推廣工作背景，有3C數碼配件市場總監經驗優先考慮。 二、 具備較強的市場分析、營銷、渠道建設、推廣能力和敏銳的市場動態、市場方向的能力； 三、熟悉品牌的渠道運作、熟悉品牌的推廣運營及展會、產品發布會、行業媒體品牌的推廣工作 四、 對品牌的運營有獨到的思路，熟悉品牌連鎖經營和品牌終端形象的建設。 五、熟悉網絡營銷各種常用手法，有媒體廣告投放管理經驗、公關工作管理經驗；

　　銷售經理若干：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、有5年以上的銷售工作經驗，并從事2年以上電子廠銷售工作 ； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業心，具備一定的領導能力 6.能帶領銷售團隊。

　　業務員若干：20歲 至 30歲，1、有消費電子類銷售工作經驗二年以上，性格開朗活躍。 2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 3、熟悉手機、平板電腦、路由器、智能電視、智能機頂盒及其它智能硬件等產品優先考核。 4、有同行業或電聲行業工作經驗優先。

　　客服代表：18歲 至 28歲，高中 以上，1人， 1、形象氣質良好,男女不限； 2、市場營銷專業、國際貿易公共關系學等專業優先；要求：五官端正、反應靈敏、有商業思維，能適應加班； 3、普通話標準,聲音甜美,反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、有團隊合作精神,善于挑戰,良好的服務意識、耐心和責任心,能承受較大的工作壓力，能適應加班，本公司實行26天工作制。 5、熟悉電腦辦公操作；

　　網絡管理員：25歲 至 35歲，高中 以上，1人，1、計算機網絡或相關專業。 2、精通Windows2003、serve操作系統,熟悉各種網絡建設、網絡維護和網絡服務 3、熟悉各種常見的網絡通信協議,思路清晰,能夠獨立解決常見的網絡故障 4、對新事物有較強的接受能力,有責任心、肯吃苦,有良好的人際關系和一定計算機軟件基礎,會做系統,熟悉計算機各硬件。 5、有過行政后勤管理工作經驗優先。

　　人事文員：20歲 至 25歲，大專 以上，1人，1、聲音甜美,形象好,身高160以上，熟悉客人接待流程,待人接物嫻熟； 2、熟練操作電腦,有考勤統計、社保購買、入離職辦理、招聘等工作經驗； 3、有良好的工作態度,工作認真細致,善于學習,有上進心。一年以上相關工作經驗（優秀應屆畢業生亦可）。

　　前臺文員：20歲 至 25歲，高中 以上，1人，1、聲音甜美,形象好,身高160以上，熟悉客人接待流程,待人接物嫻熟； 2、熟練操作電腦,有考勤統計、社保購買、入離職辦理、招聘等工作經驗； 3、有良好的工作態度,工作認真細致,善于學習,有上進心。一年以上相關工作經驗（優秀應屆畢業生亦可）。

　　外協采購：20歲 至 32歲，高中 以上，1人，1、有1-2年的數據線、耳機、充電器行業工作經驗 ； 2、熟悉數據線、耳機、充電器配件行業； 3、對外發加工行業了解，有一定的外協廠商資源。

　　DQE工程師：20歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、1年以上QE工作經驗，熟悉3C產品優先，原則性強，溝通能力良好，精通品質七大手法，電腦熟練； 2、負責新產品開發時期的質量狀態跟蹤、驗證及協助項目工程師的改善處理； 3、依據開發部的相關文件制訂各種與品質相關檢驗標準； 4、收集各類試驗標準建立相關產品必要的試驗體系。

　　耳機項目工程師：22歲 至 35歲，大專 以上，1人，1.聲學/電子/物理/設計類相關專業，三年以上相關耳機設計、開發經驗; 2.懂頭戴耳機、藍牙、插卡無線耳機的開發，有扎實的耳機產品設計功底，具有較強的創意思維。 3.熟悉耳機制造流程，懂耳機技術和標準，懂結構材料，模具生產工藝。 4.責任心強、團隊協作能力佳。

　　QE工程師（耳機）：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、聲學/電子/物理/設計類相關專業，二年以上耳機品質管控經驗; 2、電腦熟練，懂ISO質量管理體系； 3、熟悉手機耳機品質管控，能獨立分析處理品質異常及客戶投訴，熟練QC統計手法，8D回復等經驗。

　　QE工程師（線材）：22歲 至 35歲，大專 以上，1人，1.熟悉ISO9001/ISO4000/ROHS/REACH 相關只是及運作； 2.具有較全面的品質管理知識、會運用品質管理七手法，熟悉5S管理； 3.熟悉線材加工組裝，對線材加工工藝熟練，有線材工程背景知識優；先 4.熟悉線材加工組裝標準及檢驗方法優先； 工作內容： 1.將客戶品質標準消化吸收了解后轉化為公司內部品質標準； 2.接受客戶投訴，并認真組織相關部門人員進行專題分析檢討對策方案 3.客戶投訴的臨時對策處置及長期對策跟進； 4.落實對策時間及擔當，將客訴轉化為內部品質行動綱領； 5.計時匯總客訴"

　　QE工程師（充電器）：22歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、有三年以上充電器工廠工程師工作經驗，懂充電器工藝流程； 2、 具有相關電子產品、硬件的設計、開發能力，熟練運用相關設計軟件； 3、具有技術交底、設計變更、調試測試等所有技術工作能力。較強的溝通能力，異常事件處理及制定改善方案。

　　產品工程師（線材）：22歲 至 35歲，大專 以上，1人，1、熟悉cable assembly(線纜組裝）產品開發及流程； 2、熟悉cable行業內的機器調試及操作（如剝皮機、測試機、全自動端子機、半自動成型機； 3、熟悉產品的行業標準、協會標準，對產品可制定出相應標準及規格； 4、熟悉使用CAD、Pro/E等相關軟件。

　　PMC：22歲 至 30歲，大專 以上，3人，1、能夠獨立安排生產計劃，協調能力強， 2、能夠獨立完成上級安排的生產任務，耐壓力性強， 3、能吃苦耐勞，工作積極負責，有團隊精神，有積極向上的學習精神。

　　樣品員：18歲 至 28歲，高中 以上，2人，1、2年以上線材廠工作經驗; 2、會烙鐵焊接，開成型機;

　　深圳市宇川智能系統有限公司 （展位號：C+1）

　　深圳市英來建設監理有限公司 （展位號：C+2）

　　總監理工程師：大專及以上學歷；工民建、供配電及相近專業；年齡為35～58歲；具有良好職業道德、豐富專業實踐經驗。具有國家建設部頒發的“注冊監理工程師資格證書”?？偙O年薪可達15～20萬元/年。

　　各專業監理工程師：大專及以上學歷；房建項目及相近的工民建、供配電、安全施工專業專業；年齡為28～55歲；具有良好職業道德、多年豐富的專業實踐經驗和國家人事部門認可的“工程師”或“高級工程師”技術職稱。

　　監理員：大專及以上學歷；工民建、電氣、資料管理、工程預算等工程監理及相近專業；年齡為24～38歲；職業道德良好、團隊精神強、能吃苦耐勞，熟悉專業技術和熟練使用電腦辦公。公司免費為錄用員工提供上崗培訓和繼續教育平臺，為員工晉升發展創造有利條件。

　　備注：：所聘人員報送的大學文憑和技術職稱證明等要求真實可靠、并經驗證合格，否則提供者承擔違約責任和驗證所發生費用。

　　深圳市擎天達科技有限公司 （展位號：C02）

　　深圳市達內軟件有限公司福田分公司 （展位號：C03）

　　500強名企定制實習生（c++軟件工程師）：1、大專以上學歷，理工科相關專業; 2、具備扎實的編程理論基礎(C、C++或其它編程語言);具有模塊化設計思想和良好的編程習慣，對設計模式有一定的理解; 3.精通C++編程，熟悉VC++開發環境，熟悉WTL框架、COM/ATL技術; 4.熟練掌握windows桌面程序開發； 5有良好的溝通能力與團隊合作意識，有較強的工作責任心和主動性； 6先實習后上崗，轉正后年薪可達5~10萬。 7本崗位歡迎優秀應屆畢業生前來應聘。 待遇：先培訓后上崗，平均起薪3800元/月

　　c++軟件實習生：1.具有計算機相關專業，理工科亦可，大專及以上學歷； 2.熟練掌握C/C++、JAVA語言，會使用Delphi開發工具； 3.具有圖像處理經驗者優先，技術能力強者不限學歷； 4.具有良好的敬業精神和責任心，可以適應出差。 工作去向：達內及亞信聯創、電信、騰訊、億陽信通、百度、華為、中興、中軟等國內知名企業； 最新招聘為國內大型的外資軟件公司定制培養專業軟件人才，要求英語良好，被錄用者月薪不低于4000元！ 福利待遇： 餐補、五險一金、雙休及國家法定節假日、崗位競聘、年終獎及過節費、年度旅游等

　　華為php軟件開發定制生：1、理工科大專（邏輯思維能力強者可放寬學歷要求）以上學歷； 2.熱愛軟件開發事業； 3.有良好的溝通能力與團隊合作意識，有較強的工作責任心和主動性； 4.先實訓后上崗，有項目經理指導； 5.往屆畢業生或者有工作經驗想轉行人士也可以參加； 薪資待遇： 平均薪水3500-6000元，最高7000-12000元。

　　軟件實習生（應屆生包?。簫徫宦氊? 1、有java、c、數據庫基礎； 2、熱愛并執著于軟件開發工作，善于與人溝通，為人正直、誠信，有較強的事業心，對工作認真負責，能承受較大工作壓力； 3、能保證3個月以上的實習。 任職資格: 1、大專及以上學歷，應屆生優先； 2、計算機、理工類、外語類專業優先(非此范圍須通過邏輯思維能力測試及入職面試)； 3、熱愛IT行業，勤奮、好學！ 工作時間及待遇簡介: 1、早九晚六，偶爾加班； 2、提供免費住宿，工作表現優異者待遇從優！ 3、繳納五險一金。

　　3G-Android軟件開發工程師實習生：基本要求：理工科，大專以上學歷；專業要求：有一定編程基礎，比如java語言； 優選條件：1、計算機相關專業，本科或以上學歷；2、優秀的學習能力，良好的團隊協作精神和服務意識；3、了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇：3500--6000元

　　軟件測試工程師：1.計算機或理工科專業畢業，專科以上學歷； 2. 熟悉軟件開發過程，了解常見的軟件測試方法及測試工具； 3.工作認真嚴謹，責任心、原則性強，有服務意識和全局意識；具有獨立工作能力和團隊合作精神，塌實誠信、勤奮上進，主動性強；有良好的溝通和協調能力； 4.熟悉C++、Java、PHP或.NET語言中的一種。應屆生可先培訓后上崗，公司提供宿舍，五險一金、餐補等福利

　　嵌入式軟件開發工程師（實習生）：專業要求： 1、熟練掌握Windows服務器的安裝和使用，了解Linux操作系統相關知識； 2、有一定的程序設計語言基礎（例如：C/java語言等）。 優選條件： 1、計算機相關專業，專科或以上學歷;英語良好，有較強的理解能力； 2、優秀的學習能力，良好的團隊協作精神和服務意識； 3、了解Java語言編程、android操作平臺及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇：3800--6000元

　　3G/嵌入式軟件開發實習生：1、應往屆理工科畢業生，有志于在IT行業發展。 2、計算機（網絡）、電子信息、軟件工程、（電氣）自動化、測控、生儀、機電等專業。 3、能吃苦，學習認真，敢于挑戰。 4、懂計算機語言者優先，如：C語言、C++,JAVA等。 備注：歡迎2013-2014應屆畢業生投放簡歷，表現優秀者直接給予轉正. 福利：五險一金、商業保險、年度體檢、周部門活動、年度旅游、加班補助、年終獎等相關福利 工作時間：周一至周五，雙休，周40時

　　500強名企訂單實訓生（急招20人）：（1）大專及以上學歷的應屆生或往屆生，理工科專業為主，通信、計算機相關專業優先； （2）有一定的程序設計語言基礎（例如：C語言），特別是面向對象的程序設計語言基礎（例如：C++或者Java語言）； （3）品行端正、強烈的責任心與進取心、良好的壓力管理能力； （4）良好的溝通能力與團隊協作能力； （5）思維活躍、有創新能力與創新意識者優先。 （6）公司提供住宿，轉正后福利待遇優厚。（3800--6000元）

　　java軟件工程師(實習生)：職位描述： 1、根據產品開發進度和任務分配，開發相應的軟件模塊； 2、根據開發規范與流程獨立完成模塊的設計、編碼、測試以及相關文檔； 3、協助版本測試及修改工作。 職位要求： 1、計算機、理工科相關專業，大專（含）以上學歷； 2、了解使用java編程語言,有良好的編程風格； 3、積極主動、認真踏實、有良好的溝通能力和團隊合作精神； 4、學習能力強； 5、愿意在軟件行業長期發展的，有明確的職業發展規劃； 6、接受優秀應往屆畢業生

　　寒暑假軟件開發實習生（20人）：任職要求： 1.軟件工程/計算機/電子/通信/機電等相關專業畢業，統招大專及以上學位。 2.基礎知識扎實，專業技能優秀，熱愛軟件開發工作。 3.熟練掌握Java語言和面向對象思想，熟悉軟件工程理論。 4.具備一定的面向對象分析設計能力。 5.同時具備一定的計算機語言基礎。 6.至少滿足兩個月的時間安排。 績效考核： 1.上班期間不遲到早退。 2.工作認真，積極學習能力好，按規定時間完成領導下發的任務。 3.跟項目做項目完成的好。 薪資福利： 工資3000-5000元，工作時間：09:00-18：00。雙休，有飯補

　　零基礎軟件實習生：10人，1.應屆畢業生，理工科相關專業背景； 2.熱愛IT行業，有志于長期從事開發、編程類的工作； 3.吃苦耐勞，有上進心，有求知欲；了解開發語言者優先； 5.本崗位歡迎想轉行致力于IT行業的人士來投。 薪資待遇：3000--4500元

　　PHP工程師（實訓生）：1.理工科大專以上學歷，計算機相關專業優先考慮； 2.有一定編程基礎，比如C語言、C++、C#等；3、優秀的學習能力，良好的團隊協作精神和服務意識； 4.了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 5、熟悉Linux服務器性能優化基礎，有網站維護經驗者優先。 薪資待遇：4000--6000元。

　　軟件工程師（C++/Java/android/net/PHP）（五險一金）：1、計算機或相關專業，專科及以上學歷； 2、有開發經驗，擅長Java開發語言（熟悉 PHP、C者優先，java Web方向優先）； 3、熟悉（Oracle，SQL Server，DB2，PostgreSQL）數據庫中的一種，擅長編寫SQL語言； 4、有良好的團隊合作精神和技術學習能力； 5、有明確職業規劃和自我管理能力； 薪資待遇：4000-7000元

　　C++軟件工程師（實習生）：職位描述： 1.大專及以上學歷，熱愛IT行業，理工科相關專業優先； 2.熟悉C#編程語言和數據庫知識； 3.具有較強的邏輯思維和解決問題能力； 4.具有良好的學習能力； 5.富有團隊精神，具備較好溝通能力； 6.具有強烈責任感，對待工作認真、負責。 薪資待遇：3800--5000元。

　　咨詢顧問/課程顧問：職位描述：1、負責公司招生咨詢工作； 2、負責解答咨詢學生的提問、接待咨詢學生來訪，邀約意向客戶上門； 3、幫助學生作出合適職業規劃，銷售培訓課程； 4、對客戶進行跟蹤回訪，達成定單； 5、完成上級臨時交辦任務。 崗位要求： 1、大專以上學歷； 2、熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力； 3、語言表達能力強，具有親和力，善于溝通； 4、勤奮、良好服務意識，有團隊合作精神； 5、具備良好的心理素質，能夠承受較強的工作壓力； 6、形象氣質佳； 待遇： 1、公司提供完善的培訓體系,廣闊的發展空間; 2、醫保，社保，住房公積金等福利 ; 3、五天工作制，帶薪年假及法定節假日; 4、薪資范圍：2500-6000

　　電話銷售：崗位職責：1、負責整理客戶資料錄入并進行電話溝通；2、通過電話與客戶進行有效溝通邀約客戶上門；4、定期與目標客戶進行溝通，建立和維護好與潛在客戶的關系。任職資格：1、20-30歲，大專以上學歷，（條件優秀可放寬至中專）；2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；3、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；4、思維敏捷，具有良好邏輯思維及較好的語言表達能力（待遇：底薪+提成、五險一金、雙休）

　　UI設計師/網頁設計(實習生)：10人，任職要求： 1、熱愛UI設計和網頁設計，美術相關專業畢業者優先考慮； 2、認真細致，善于創新，對視覺設計、色彩有敏銳的觀察力及分析能力； 3、具有良好的手繪能力，精通Photoshop、Illustartor等設計軟件； 4、關注互聯網，軟件與各類電子產品； 5、熱情，積極，踏實認真，熱愛學習； 月薪：5000-8000元,試用期50%,三個月轉正。 工作經驗：不限 （應屆生亦可）

　　深圳中油深燃清潔能源有限公司 （展位號：C04）

　　市場營銷人員（若干）：1、本科及以上學歷，市場營銷及相關專業，對LNG天然氣行業有一定了解； 2、形像較好，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，較高執行力，工作熱情高，有團隊協作精神； 3、勇于挑戰新目標，能承受較大的工作壓力，能吃苦耐勞。

　　專業技術人員（若干）：1、大學本科及以上學歷，安全工程、城市燃氣、電氣自動化、機械或其它相關專業，具備初級以上職稱或職業資格； 2、3年（含）以上相關工作經驗（安全管理、設備管理、機械維修等），有一定的組織溝通、協作、動手能力； 3、具有LNG氣站建設、安全管理或設備管理工作經驗者優先。

　　加氣站站長（若干）：1、本科及以上學歷，理工科相關專業； 2、有石油、燃氣行業3年以上工作經驗； 3、有LNG加氣站管理工作經驗者優先。

　　電工：1.高中及以上學歷，男性，年齡30-40歲； 2.熟悉電子電路，對LNG設備、加氣機等有一定的維修經驗。 3.有5年以上的維修經驗，須持電工操作證。 4.做事細心、有耐心。

　　司機：1、25-35歲，高中以上學歷； 2、持c牌及以上駕照，駕齡3年以上； 3、熟悉珠三角交通路況，為人誠實穩重，能勝任加班； 4、有深戶擔保。

　　深圳市急先達物流有限公司 （展位號：C05）

　　（1）銷售助理：崗位職責： 1、銷售相關文檔管理。 2、訂單處理。 3、與客戶、各代理店的溝通協調等工作。 4、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 5、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。 6、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。 7、協助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理。 崗位要求 1、大專（含）以上學歷，年齡在23周歲以上，性別不限。 2、一年以上營銷工作經驗，有過服裝、零售或物流等行業工作經歷者優先。 3、普通話標準流利，具備一定的營銷溝通技巧、項目管理等方面的知識。 4、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協調能力；喜歡營銷工作。 5、熟練計算機使用及各項辦公軟件的操作。 待遇：基本工資+提成（保底3200-3500元）

　?。?）項目專員：崗位職責： 1.協助部門經理制定公司中長期項目發展規劃和年度項目計劃及實施。 2.在部門經理領導下,負責集團公司的項目策劃、運行、維護、監控、 持續改進。 3.組織制(修)訂公司各種項目管理手冊、程序文件、技術文件、管理文件并監督 執行。 4.組織協調項目執行、保證項目計劃和項目目標的實現。 5完成部門經理交辦的其他工作。 6.提高自身的業務水平、領導能力、溝通能力、項目管理能力，能夠良好的與客戶溝通并能準確的了解客戶的需求、握客戶心理，能夠及時的對客戶需求做出反饋信息。 崗位要求： 1、大專（含）以上學歷，年齡在23周歲以上，性別不限。 2、一年以上營銷工作經驗，有過服裝、零售或物流等行業工作經歷者優先。 3、普通話標準流利，具備一定的營銷溝通技巧、項目管理等方面的知識。 4、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協調能力；喜歡營銷工作。 5、熟練計算機使用及各項辦公軟件的操作。 待遇：基本工資+提成（保底3000-6000元）

　?。?）儲備干部：崗位職責： 1、儲備干部是為公司發展做準備而儲備的管理人才，需具有較高的學習能力，團隊意識強，執行能力強； 2、進行公司各崗位學習，實習合格后分配至各部門基層管理。 崗位要求： 1、大專（含）以上學歷，限男性； 2、語言表達能力強，具有較強的心理承受能力； 3、積極向上，有責任心，能吃苦耐勞，性格開朗； 4、愿意從基層崗位做起。 待遇：面議。

　?。?）倉庫管理員：1、工作內容：倉庫分揀貨物，交接點數，進出庫登記； 2、招聘條件：身體健康，能吃苦，服從管理，責任心強，服務態度好。 3、工作時間：每月26天制， 晚班16：00-02：00. 4、薪資待遇：2800-3300元。 5、發展空間：有良好的發展空間，管理崗位均從內部提拔。

　?。?）、司機：1、工作內容：送貨、裝卸貨物； 2、招聘條件：身體健康，能吃苦，服從管理，責任心強，服務態度好，有相關工作經驗懂電腦操作，持《從業資格證》者優先。 3、工作時間：每月26天制，白班8：00-18：00。 4、薪資待遇：3300-4000元。 5、發展空間：有良好的發展空間，管理崗位均從內部提拔。

　　制單文員：1人，工作內容：（1）及時收交單證，認真檢查審核，記錄詳細;（2）負責將各項目 單證錄入系統，確認SAP系統數據準確性; ( 3 )整理裝訂各項目單證，保存原始資料;（4）積極配合部門工作，完成部門交給的其他任務，有集體精神;（5）根據公司領導要求或工作需要，開展其它工作。 2、招聘條件：熟悉電腦操作，責任心強，服從管理，吃苦耐勞， 3、工作時間：每月26天制，晚班16：00-2：00 4、薪資待遇：2500—3000元。 5、發展空間：有良好的發展空間，其他崗位及管理崗位均從內部提拔

　　福利：（1）五險一金； （2）為員工購買意外保險； （3）提供住宿； （4）自有食堂供用餐； 公司名稱：深圳市急先達物流有限公司 地址：深圳市寶安區石巖鎮愛群路同富裕工業區8-5棟三樓 聯系人：張小姐 電話：26982793.

　　深圳市時創科技有限公司 （展位號：C06）

　　外貿業務員 （15名）：工作介紹： 1、利用阿里巴巴等外貿網絡平臺發開客戶； 2、發布產品、回復詢盤；回答客人各種疑問，促成訂單； 3、跟蹤訂單生產進度，跟進貨物的運輸狀態； 4、整理客戶信息，定期回訪客戶； 5、積極更新平臺產品信息； 任職要求 1、大專以上學歷，英語、國際貿易相關專業優先； 2、有較強的聽說讀寫能力； 3、熟悉外貿流程，有操作過阿里巴巴平臺等外貿平臺優先； 4、生活態度積極，心態端正，有責任心，敢于挑戰； 5、學習能力強，做事踏實，能迅速的適應工作環境； 6、具有強大獨立處事能力，團隊合作精神； 7、熱衷于銷售行業

　　外貿跟單（2名）：任職要求 1.英語四級以上，能用英語與客流利的交談。 2.能吃苦耐勞。 3.一年以上工作經驗 4.有電子煙跟單經驗的優先考慮； 5.熟練使用WORD、EXIEL、FOXMAIL； 6.能翻譯客戶英文資料。

　　會計（1名）：任職要求 1、大專以上學歷，2年以上工廠會計工作經驗。 2、熟悉出口退稅流程及賬務； 3、有會計資格證； 4、了解深圳地區現行稅制。 5、熟悉財務軟件。

　　SEO網絡推廣專員（1名）：任職要求： 一、崗位職責： 1、負責公司網站優化和推廣,利用網絡媒介推廣產品及服務,提高網站的知名度； 2、掌握alibaba、google、Facebook等搜索引擎的基本排名規律及優化技巧； 3、負責搜索引擎競價推廣的關鍵詞投放管理工作，包含關鍵詞投放的標題描述及撰寫。 4、負責監測相關網站收錄及關鍵詞排名，研究競爭對手和其他網站相關做法。 5、負責網絡活動營銷策劃和實施，針對公司需要策劃可執行的有效網絡營銷活動； 6、負責網絡廣告投放，及第三方網站進行流量，反向鏈接交換，專題活動合作，增加網站的流量。 二、職位要求： 1、大專以上學歷，1年以上網站推廣、網絡營銷工作經驗； 2、有較強的策劃、文案撰寫能力，能夠獨立策劃并撰寫活動全案，書寫各種宣傳軟文； 3、熟悉SEO優化技術和部署技巧，熟悉網絡營銷手段和策略； 4、有較強的數據分析能力，能定期對相關數據進行有效分析； 5、熟悉相關網絡廣告投放者，有成功網站SEO推廣經驗和豐富的互聯網資源者，優先考慮。 6、極具正能量，為人善良，責任心強，有良好的團隊合作意識。與公司共同成長！

　　行政文員：1人，職位要求: 1、大專以上學歷，有相關工作經驗優先； 2、善于溝通，邏輯思維清晰，做事誠信嚴謹細致； 3、熟練使用excel、word、PPT等辦公軟件； 4、具有深厚的文字功底，具有一定的文字掌控能力，能夠將策略、計劃、流程等用準確簡潔的文字表達出來； 5、有高度的責任心，職業素養及團隊合精神。

　　深圳市思柯賽光電科技有限公司 （展位號：C07）

　　QC專員：25歲 至 35歲，大學本科 以上，2人，2人，不限，25-35，本科以上。有2年以上生產線PQC、iQC品質管理工作經驗，電子專業，精通ISO9001體系管理和品質管理，溝通能力強。

　　技工：22歲 至 28歲，大專 以上，5人，5名，22-28，大專以上。電子相關行業工作經驗1年以上，有較強的動手能力，有LED工作經驗者優先。

　　顯示屏項目工程師：22歲 至 35歲，大專 以上，1人，1名，22-35，大專以上。1、熟悉LED單元板及顯示屏的生產流程，有LED顯示屏工廠項目管理經驗2年以上；2、具有較強管理、協調、溝通能力、思維敏捷、心里素質佳；3、電腦操作熟練、會使用CAD制（繪）圖軟件；4、負責項目分解、項目計劃制定、項目計劃實施管控、工作協調、協調解決品質異常、項目交期的保證等管理工作。

　　電工：25歲 至 35歲，高中 以上，1人，1名。25-35，高中以上。1、有2年電子廠電工工作經驗，2、有電工證，3、對波峰焊、回流焊機、電焊機具有維修操作的能力；4、對電動機、馬達、空壓機懂得操作維修，懂空調的拆裝，5、有LED顯示屏工廠工作者優先.

　　深圳市中邦科技有限公司 （展位號：C08）

　　淘寶客服：大專 以上，5人，【崗位職責】 1、受理顧客的網上咨詢,引導客戶購買; 2、處理網上訂單; 3、跟進訂單直至交易完成; 4、處理售后問題，提升客戶體驗； 5、對客戶進行回訪和關懷,促進客戶二次購買。 【任職資格】. 1、大專以上學歷，盲打熟練，打字速度每分鐘60個以上。,樂于溝通,性格開朗,表達能力強,頭腦反應敏捷,思路清晰能同時接受多個以上客人的在線咨詢,具備良. 2.熟悉淘寶后臺操作. 能獨立完成產品的上下架，處理客戶要求，修改價格，管理店鋪等會Photoshop軟件優先； 【待遇】：3500-6000元， 五險一金，帶薪年假.

　　電商文員：大專 以上，3人，【崗位職責】 1、處理國內相關電商平臺的客服工作，運單，發貨單的打印，相關文檔的。圖片的片理. 【任職資格】. 1、大專以上學歷，盲打熟練，.打字速度每分鐘60個以上。,樂于溝通,性格開朗,表達能力強, 【待遇】：3500-6000元， 五險一金，帶薪年假.

　　淘寶及天貓運營推廣：大專 以上，2人，【崗位描述】： 1、熟悉淘寶天貓的站內外運營環境、交易規則及后臺操作流程等，精通網上銷售的各個環節，能獨立運營天貓及淘寶店鋪； 2、熟悉掌握淘寶營銷工具（直通車、淘客、淘江湖、賣霸、鉆石展位、聚劃算等）的運用，使用淘寶各項推廣工具進行商品推廣，達到銷售目標所需要的流量； 3、策劃制定推廣方案并負責實施和執行，對推廣效果進行跟蹤監控和評估，對店鋪及新產品訪問量、轉化率數據進行分析并及時提出改進建議，并向上司提交相關數據報告及數據分析，不斷改進優化推廣效果； 4、淘寶直通車，鉆石展位，淘寶客廣告投放優化及相關淘寶天貓站內維護工作。 【崗位要求】： 1、大專及以上學歷，網絡營銷、電子商務等相關專業畢業優先；盲打熟練，.打字速度每分鐘60個以上。 2、具有3年以上網絡及淘寶天貓運營推廣經驗者優先，精通淘寶營銷流程，有淘寶大型店鋪工作經驗，在淘寶直通車、鉆展、硬廣，微博營銷，門戶營銷等方面有獨到見解最佳； 3、良好的溝通協作能力、較強的文案策劃能力和執行力； 4、較強的項目推進及策劃執行能力，敢于創新突破，熱愛電子商務，積極上進，開朗樂觀； 5、具有相關網絡推廣經驗，能熟悉操控淘寶天貓各種宣傳推廣手段，熟悉客戶群體購物習慣和購物心理，對售前售后服務進行有效頁面支持； 6、有較強的數據分析能力，能定期對相關數據進行有效分析，研究行業特點、同行網站、網店的推廣方法，并出具分析報告。 【待遇】：6000-15000元.五險一金，帶薪年假.

　　淘寶美工及產品攝影：大專 以上，【崗位職責】： 1、負責網站的整體設計，具體包括：整體形象設計更新、品牌形象打造、商品描述美化、圖片處理，主題活動頁面設計，廣告圖片創意及制作等； 2、對新開發的產品進行摳圖排版，優化店內寶貝描述，美化產品圖片，結合商品的特性制作成圖文并茂、有美感、有吸引購買力的描述模板； 3、根據文字需求完成網頁平面設計，完成網頁HTML編輯； 4.、優化網站界面設計，能理解并善于表現不同品牌要傳達的商業理念，提高網站的用戶體驗； 5.、根據各項目的活動策劃方案，完成網站線上活動的視覺表現，進行高效的視覺設計。 【要求】 1、大專以上學歷，網頁設計及美術相關專業，有極強的省美能力，對時尚有一定的把控； 2、至少2年以上網頁設計、多媒體制作經驗和平面設計經驗。具有大型網站工作設計經驗優先； 3、熟練使用Photoshop、illustrator、CorelDRAW等各種操作軟件； 4、具有較佳的理解和溝通能力，工作積極主動，責任心強，具有較強的團隊合作精神； 5、對用戶界面、交互設計、和用戶體驗有較深刻的認識，必須了解消費者心理需求，對視覺引導有充分認； 6、識色彩感、形式感強; 思路開闊，創意豐富，有良好的設計感覺。善于創新，并且有針對不同產品把握不同設計風格的能力； 7、善于學習和溝通，對工作認真負責, 具有高度的團隊合作精神。盲打熟練，.打字速度每分鐘60個以上。 【待遇】：5000-10000元，五險一金，帶薪年假。

　　外貿電商客服：大專 以上，5人，【職責要求】： 1、大專以上學歷，英語精通。熱衷從事英文相關的銷售客服工作。 2、熟練操作辦公軟件，盲打熟練，.打字速度每分鐘60個以上。 4、品行優異，綜合素質高；待人熱誠；刻苦勤奮；責任心強，工作積極主動，認真細致；堅忍、抗壓能力強；勇于攻堅克難，解決問題能力強；對自己要求高。懷有與公司共同發展的熱誠。 【待遇】：3500-6000元，五險一金，帶薪年假。

　　外貿英語客服 ebay / Amazon / 速賣通：大專 以上，【崗位職責】: 1.負責管理公司帳號，維護好賬戶的穩定表現，為客戶提供良好的購物體驗； 2.回復客戶郵件，提供售前、售后咨詢，處理中差評，糾紛和退款等； 3.處理訂單，售后跟蹤；輔助編寫新產品的英文介紹； 4.獨立解決各種客戶問題，包括售前咨詢、售后維護以及妥善處理各種爭議，投訴。 5.收集和整理客戶的反饋信息，反饋給相關主管人員； 【任職要求】： 1.一年以上的外貿客服工作經驗，具備良好理解和溝通`能力； 2.大專以上學歷，、英語、國際貿易、專業優先； 3.英語四級（含四級）以上，能熟練書寫郵件； 4.熟練運用電腦，熟悉OFFICE辦公軟件（WORD和 EXCEL)； 5.盲打熟練，.打字速度每分鐘60個以上。 【待遇】：3500-6000元.五險一金，帶薪年假.

　　外貿產品開發/采購（Ebay/ AMAZON）：大專 以上，【職位要求】： 一、崗位職責： 1、通過ebay、amazon等平臺，分析和調研熱銷產品，開發新產品； 2、收集、整理產品資料，進行產品成本、利潤核算； 3、開發優質供應商，詢價、比價、議價，保證產品的質量及售后服務； 4、根據產品銷量，制定采購計劃，控制產品成本； 5、完成上級領導交辦的工作任務； 二、任職要求： 1、大專及以上學歷，2年以上的電子商務行業產品開發、采購經驗； 2、熟悉3C電子配件、汽車配件、LED燈具、車載、等產品；熟悉華強北各市場、擁有工廠資源、熟悉其它適合在EBAY/AMAZON/ALIEXPRESS上銷售的產品批發市場； 3、掌握談判技巧，具備良好的溝通能力，有較強的執行力； 4、工作細心、耐心、有責任心，具備承受壓力的能力； 5、有較強談判與儀價能力。 6、工作主動性強，能嚴格要求自己，誠實可靠，吃苦耐勞。 【待遇】：3500-6000元.五險一金，帶薪年假.

　　百勝餐飲（深圳）有限公司 （展位號：C09）

　　餐廳儲備經理：工作地點：深圳市； 工作內容:餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作；

　　職位要求：擁有大專以上學歷； 熱情開朗，善于與人溝通； 適應倒班和高效的工作環境； 樂于從事連鎖餐飲零售業；

　　薪資福利：薪資3500-4000元/月； 年底雙薪； 提供10-20天帶薪年假； 提供5-10天帶薪病假； 享有五險一金； 享有商業醫療保險。

　　聯系方式：聯系郵箱：Jessica.tian@yum.com 聯系人：田女士； 聯系電話：25156188

　　深圳市天怡達國際貨運代理有限公司 （展位號：C10）

　　海外客服：崗位職責: 1.大專以上學歷,具有良好的英文聽,說,讀,寫能力. 2.能用英文同海外代理溝通. 3.具有良好的個人素質,文化修養,務實. 4.具有責任感和團隊精神. 職責： 1.開發并維護貨代同行/直接客戶，為客戶提供滿意的物流、通關、倉儲解決方案； 2.業務的報價、攬取和跟蹤；控制并管理應收帳款； 3.對客戶公司業務狀況及人員變動情況及時跟進。

　　比亞迪股份有限公司 （展位號：C11,D10）

　　天潤國際集團有限公司 （展位號：D+1）

　　電話文員：3人，待 遇：平均月薪3500元（底薪+ 行業內最高提成 + 榮譽獎金 + 績效獎金） 職位描述：1. 根據公司提供優質客戶資源，對客戶進行跟蹤回訪； 2. 根據公司教導的營銷技巧開發客戶，維護客戶； 3. 與客戶進行有效溝通，并了解客戶需求； 4. 維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力。 任職資格：1.熱愛金融行業，中專以上學歷，具有良好的協調和溝通能力。

　　理財顧問/客戶經理/經紀人若干：待 遇：底薪（2000--4500）+ 行業內最高提成 + 榮譽獎金 + 績效獎金 職位描述：1.開拓及發展客戶，為其提供全方位財富管理服務，完成公司下達的銷售目標； 2.研究分析機構客戶和高凈值個人客戶財富管理需求; 3.處理客戶咨詢、建議及投訴，維護客戶關系，管理客戶資料。 任職資格：1.熱愛金融行業，具有良好的協調和溝通能力和良好的人際關系； 2.敢于挑戰，有團隊合作精神，勇于承擔完成目標責任的能力，能在壓力下主動完成工作，能把這份工作當做自己的事業去打拼。

　　招商經理（新華社019號會員單位招募）：2人，待 遇：底薪（3000-5000）+ 行業內最高提成 + 榮譽獎金 + 績效獎金 職位描述： 1、協助部門負責人進行企業客戶開發，以及相關業務洽談工作； 2、與潛在合作及意向客戶保持溝通，維系客戶關系，建立潛在合作客戶信息檔案體系； 3、負責與意向客戶的洽談，解決各項問題，并對客戶反饋進行搜集和整理； 4、協助部門負責人做好申請會員單位的資料收集及整理工作； 5、負責會員單位來訪的接待、咨詢和初步洽談； 6、負責后期會員公司的各項服務工作，協助辦理各項日常工作及各部門溝通。 任職資格： 1、大專及以上學歷，金融類、市場營銷專業優先，了解金融行業及市場營銷相關知識； 2、有1年以上招商、品牌加盟經驗，有代理商、加盟商管理扶持經驗； 3、有期貨、證券、貴金屬、商品交易所或其他金融機構會員、中間商開發經驗及行業資源者優先；

　　呼叫營銷中心負責人（深圳、順德）：待 遇：年薪30-50萬。 職位描述： 1.負責呼叫營銷中心的整體規劃、業務流程設計、運營管理、人員管理及制度建設 2.組建專業化的呼入營銷團隊，對團隊進行日常輔導，達成公司賦予的業績指標 3.制訂及持續改善各類激勵計劃、晉升制度等績效考核體系 4.建立呼入營銷銷售培訓相關體系 5.通過數據分析，合理調整呼叫中心不同團隊的坐席排班 6.根據監管要求，確保銷售行為符合公司標準 7.呼叫營銷機制及銷售流程的持續優化 8.配合各類項目，定制銷售流程 9.協助呼入營銷系統的不斷優化 10.各種管理工具及流程之有效管理及優化。 任職資格： 1. 年齡30歲以上，； 2. 三年以上工作經驗，2年以上規范化的呼叫中心管理和運營工作經驗，能夠承擔銷售業績壓力； 3. 必須具備呼叫營銷管理經驗，有金融理財行業工作經驗優先； 4. 具備優秀的組織與管理能力，能夠帶領團隊達成既定任務,可以同時管理多個項目,必須具有與不同團隊合作的意識,關注細節； 5. 具備卓越的輔導培訓和溝通能力，關心下屬，能幫下屬成長； 6. 積極主動，善于發現問題和解決問題；

　　備注：工作時間：周一到周五，每天8小時工作制，周末雙休，享受國家法定節假日！ 薪資福利：底薪+行業最高提成+傭金，社保，優秀員工/團隊獎。 工作地點：深圳市福田區華強北路4002號圣廷苑酒店B座16樓 公交路線：地鐵華新站C出口，或公交站群星廣場 電 話：0755-82990022 郵 箱：1711216233@qq.com 公司主頁：http://www.win1000.cn

　　深圳市昱紫輝商貿有限公司 （展位號：D+2）

　　深圳市萬璽科技有限公司 （展位號：D02）

　　外貿跟單員：2人， 要求：男/女不限，大專及以上學歷，22-35歲 ，有一年以上外貿跟單經驗，外語佳，做事細心，有耐心！ 待遇具體面議！

　　外貿業務員：2人， 要求：男/女不限，大專及以上學歷，國際貿易、商務英語類相關專業； 有兩年以上貿易領域業務操作經驗，有外企工作經歷者優先考慮；熟悉貿易操作流程及相關法律法規，具備貿易領域專業知識；待遇具體面議！

　　國內銷售代表：2人， 要求：男/女不限，工作勤奮,口齒伶俐,善于溝通，有較強的團隊合作能力，有2年以上相關工作經驗，熱愛銷售工作，具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧，公關意識強，具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創新。待遇具體面議！

　　倉管：1人， 要求： 男/女不限， 3年以上相關經驗，有電子廠或者玩具廠工作經驗都優先,熟悉倉管工作流程, 信息系統數據的錄入、填寫和傳遞，相關單證、報表的整理和歸檔,良好的溝通、分析能力及團隊合作精神，工作認真，責任心強。

　　生管：1人， 要求：男/女不限，大專以上學歷，相關經驗2年以上，依據銷售計劃制定生產計劃，依據生產計劃指定物料需求計劃，結合生產計劃和物料需求計劃，下達生產訂單，監控生產訂單完成進度。有良好的溝通、分析能力及團隊合作精神。

　　品質部主管：1人， 要求：男/女不限，大專以上學歷；具有5年以上工作經驗，2年以上PQA工作經驗，有一定的軟/硬件工程經驗與背景和項目管理經驗，有較強的溝通協調能力及理解力；熟悉ISO，有較強的分析和解決問題的能力，待遇面議。

　　質檢員：2人，要求：男/女不限，中專以上學歷，有相關工作經驗2年以上，做事細心，有耐心，責任心強！待遇面議。 工作地點：深圳市寶安區石巖料坑村久順工業園A2棟3樓。 電話：86001158 86000800 賴小姐

　　深圳市中企信星電子商務有限公司 （展位號：D03）

　　業務精英（高薪）：大專 以上，5人，職位月薪：8001-10000元/月 工作地點：深圳-南山區 工作性質：全職工作經驗：1-5年職位類別：銷售代表 崗位職責： 1、負責與公司目標客戶溝通，開發新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找合作機會并完成銷售業績； 3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通和維護，建立良好的長期合作關系。 任職資格： 1、23-32歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。 福利及其他: 1、普通員工收入8000以上,中等業績收入一萬五左右, 2、按國家規定享受帶薪年假和帶薪病假; 3、豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節日晚會、旅游活動、趣味運動會、優秀員工表彰活動等等; 4、境內外旅游機會(季度、半年度、年度); 5、提供崗前培訓、銜接培訓、管理能力培訓等專業培訓和廣闊的職業發展空間; 6、公司倡導“高效工作、快樂生活”理念。 晉升路線:營銷專員——>營銷經理——>營銷總監——>儲備分總——>總經理 工作時間：五天8小時工作地點：南山科技園南區賦安科技大廈

　　銷售經理：大專 以上，1人，工作性質：全職工作經驗：2-5年 崗位職責： 1、根據公司的任務要求，完成業務指標； 2、開發潛在客戶，維護現有的客戶，準確掌握客戶的需求，為客戶提供有價值的建議及解決方案； 3、了解，分析市場及客戶對于產品和服務的意見及需求，為公司新產品的開發提供支持； 任職要求： 1、大專及以上學歷，工商管理、人力資源、市場營銷、心理學等相關專業優先考慮； 2、普通話標準，形象氣質佳，性格活潑外向； 3、5年以上銷售經驗，2年以上銷售管理經驗；具有會銷、服務產品、人力資源工作、咨詢行業經驗優先； 4、具備良好的溝通能力和應變能力；5、能承受較強工作壓力，有韌性，具有團隊合作精神。 6、有大型企業人脈資源優先 福利待遇： 1、按國家規定享受帶薪年假和帶薪病假; 2、豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節日晚會、旅游活動、趣味運動會、優秀員工表彰活動等等; 3、境內外旅游機會(季度、半年度、年度); 4、提供崗前培訓、銜接培訓、管理能力培訓等專業培訓和廣闊的職業發展空間; 5、公司倡導“高效工作、快樂生活”理念。 晉升路線:銷售專員——>銷售經理——>銷售總監——>儲備分總——>總經理 工作時間：五天8小時工作地點：南山科技園科發路金融基地1棟4F

　　財務總監：崗位職責： 1，根據公司愿景，參與公司發展戰略的制訂，為公司戰略制訂提供財務管理的專業意見，確保公司戰略的切實可行； 2，根據公司發展戰略，參與制訂財務部門戰略，指導財務部門工作； 3，根據公司的經營目標，參與制訂年度公司管理計劃，為經營目標的實現提供保障； 4，根據本部門的戰略定位，制訂本部門職責，理順本部門與公司其他各部門、事業部之間的關系，提高工作效率； 5，根據公司戰略，制訂本部門的管理制度及操作流程，保證本部門業務工作的有效開展； 6，根據公司經營計劃，調配資金，保證公司、分公司、子公司營運資金； 7，根據本公司特點，制定適用本公司的收入成本費用核算方法。審核記帳憑證，出具財務報表（資產負債表、利潤表、現金流量表）； 8，參與政府項目立項前、獲批后、實施中、項目結題等過程，提供財務數據；每月提供國家高新、區高新、科技局、經信委等部門要求的財務數據； 9，根據會計部的業務開展要求，配合人力資源部門做好會計部有關職位的招聘工作，并提出錄用意見； 10，年初，根據公司預算管理制度和政策，編制本部門的年度預算； 11，完成上級交辦的其他工作事項。 任職要求： 1，大專以上學歷,，財務及相關專業； 2，會計師及以上職稱，有注冊會計師資格優先,，有過會計制度、稅收法規、金融或相關法律培訓； 3，5年以上財務工作經驗，有資本運作的實踐經驗，2年以上財務部門同等職位管理經驗； 4，熟悉財務預算、財務成本分析、財務核算等財務管理工作，財務分析和內部審計、研究策劃能力和市場判斷能力強，熟悉國家各項相關財務、稅務、審計、金融法規和政策。

　　廣東國金貴金屬經營有限公司 （展位號：D04）

　　行政前臺：1人，崗位職責： 1.負責接聽和電話轉接； 2.負責來訪客戶、面試者的接待、咨詢和引見，執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌； 3.負責收發公司傳真、信件、報刊、快遞等； 4.及時更新和管理員工通訊錄等； 5負責公司前臺衛生管理,維護前臺及各會議室整潔形象； 6.負責公司考勤的監督、統計工作； 7.完成部門領導交辦的其它行政工作。 任職要求： 1.身高165cm以上，中專以上學歷，形象氣質佳，有大型公司前臺經驗優先， 2.具有良好的語言表達能力和溝通能力，熟悉各種禮儀常識，普通話標準，聲音甜美； 3.熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL等； 4.有良好的服務意識，工作責任心強； 薪酬待遇：面議

　　儲備干部：5人，1、大專以上學歷，應屆畢業生優先； 2、服從管理，愿意從基層做起； 3、學習適應能力強，有強烈的進取心； 薪酬待遇：底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　投資理財顧問：5人，1、大專以上學歷，工作2年以上； 2、喜歡金融投資行業，有一定的金融專業知識； 3、吃苦耐勞，有較強的成功欲望和人際溝通能力； 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。

　　網絡推廣專員：5人，1、大專以上學歷，具有金融互聯網交叉知識體系； 2、具備互聯網思維，熟悉互聯網人際關系，互聯網營銷的方法和技巧； 3、具備在互聯網行業和金融行業從業經驗者優先。 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　電話專員：10人，1、中專以上學歷，語言表達和思維邏輯清晰，普通話流利，聲音甜美 2、學習適應能力強，積極進取有較強的團隊合作精神； 3、熟悉電話銷售，有電話營銷經驗者優先； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　銷售助理：4人，1、中專以上學歷，熟悉基本的銷售常識； 2、做事沉穩，有較強的團隊合作精神，善于團隊內部配合； 3、具有較強的人際溝通能力，適應力較強； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　大客戶經理：5人，任職資格： 1、?？埔陨蠈W歷； 2、形象氣質佳，溝通良好，邏輯思維及表達能力強； 3、工作踏實，品質端正，做事嚴謹，執行力強，能承受壓力，具有團隊精神及創新和服務意識；能夠較好地完成市場拓展所需的工作量； 4、有一定行業資源累積；銀行、證券、基金信托、保險、奢侈品行業經驗者優先。 福利待遇：待遇豐厚，擁有廣闊的晉升空間

　　武漢中東磷業科技有限公司 （展位號：D05）

　　華夏人壽保險股份有限公司深圳分公司 （展位號：D06）

　　華夏銀行渠道客戶經理：一、要 求：1、本科（本科以下優秀者可放寬），溝通能力強； 2、為人誠懇素質佳，形象好； 3、有銷售及銀行或保險經驗者優先； 4、熱愛金融行業，有團隊合作精神； 5、作風正派，有較強的敬業精神。； 二、上班時間： 1、周一至周五上午9：00上班，下午17：00下班； 2、享受國家節假日和雙休日； 三、工作內容： 1、完成公司下達的業績目標； 2、聯系我司與銀行的良好合作關系，及時處理銀行與我司合作業務相關服務要求； 3、公司下達的其余工作內容。

　　福利待遇：底薪3800元-6800元，五險一金。加高額提成，加過節費，加每年一次國內免費旅游。月綜合工資：8000以上。

　　深圳市正深企業管理有限公司 （展位號：D07）

　　營銷策劃經理（服裝批發城）：1人，1、全日制大專及以上學歷，持有物業經理上崗證。2、8年以上商業物業類似崗位工作經驗，有商業策劃、招商、運營、管理等方面的實戰工作經驗。3、熟悉物業相關行業法規，精通物業管理體系建立及運行。4、能有效應對企業的突發事件并能妥善處理。5、有商業批發市場、小商品批發市場類營銷、招商、運營管理經驗者優先考慮。

　　行政主管：1人，1.大專及以上學歷，行政管理、企業管理等相關專業；5年以上行政管理方面工作經驗，2年以上同崗位工作經驗。2.熟悉行政工作流程，檔案管理流程，辦公用品采購流程，企業資產管理及公司企業文化；3.較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；4.熟練使用常用辦公軟件系統；

　　招商主管（服裝批發城）：1人，1、大專學歷以上；2、有相關商業鋪面招商5年以上工作經驗，有小商品批發招商經驗優先考慮；3、能獨立完成招商方案的制定、策劃及實施；4、形象端正、口齒伶俐。

　　推廣企劃（服裝批發城）：1人，1、25－40歲之前，2年市場推廣，企劃類工作經驗以上；2、會使用CDR/photoshop等平面設計軟件，corelDRAW;3、負責公司策劃、宣告推廣、營銷活動的組織；4、建議與維護公司網站與廣告的管理；5、責任心強，團隊合作意識強！

　　總經理助理（文化產業項目）：1人，1、30－45歲，大專以上學歷，3年以上創意園區或家居飾品市場的開發、招商、管理等工作經驗；2、曾經獨立、成功策劃過大中型商業項目、活動，熟悉現代文化企業系統化運作和管理；3、具有較強的文字組織能力，參與公司各類大型活動的策劃、安排、組織工作，能配合總經理處理外部公共關系。

　　企劃主管（文化產業項目）：1人，1、性別不限，28-40歲，大專以上學歷，設計類或營銷類專業；2、三年以上企劃主管工作經驗，有較強的企劃案寫作能力和執行能力；3、能夠獨立完成企劃及廣告推廣等文案，全面負責公司品牌的維護和推廣，有過成功案例；4、精通平面設計軟件PHOTOSHOP、CORLDRAW等和熟練使用OFFICE辦公軟件；5、具有良好的溝通表達能力，組織管理能力.

　　行政專員（酒吧&KTV項目）：1人，1.全日制大專學歷；2.語言組織能力強，會做會議記錄，整理文案，做過酒店&KTV總經理助理；3.兩年以上相關工作經驗，有”夜總會總經理助理“工作經驗的優先；4.年齡25-30歲，女性優先，婚否不限。5.月薪3000-3500元，包食宿該崗位要求有娛樂行業相關工作經驗。

　　招商客服專員（寫字樓物業）：1人，1、年齡20-30歲，身體健康、形象氣質佳。2、中專以上學歷，一年以上招商或客服工作經驗，有一定的學習能力，性格開朗，表達適應力強。3、電腦操作熟練，會使用基本辦公軟件。4、熟知招商流程、技巧，有豐富的業務資源。

　　客服人事專員（服裝批發城）：1人，1、大專學歷以上；2、有相關人事行政或物業客服2年以上工作經驗；3、熟悉人事招聘、入職、離職、社保、公積金等各項事務的辦理；4、熟悉操作電腦常用軟件，形象端正、口齒伶俐。

　　收費文員：1人，1、大專學歷以上；2、有相關收費或財務1年以上工作經驗；3、熟悉收費流程及票據；4、熟悉操作電腦常用軟件，形象端正、口齒伶俐，深戶或有擔保者優先。

　　辦公文員：1人，1、大專學歷以上；2、有相關人事行政或物業客服1年以上工作經驗；3、熟悉客戶接待、檔案資料管理、會議的組織與會議記錄的整理等各項事務的辦理；4、熟悉操作電腦常用軟件，形象端正、口齒伶俐。

　　保安員：3人，1、男女不限，初中及以上學歷；2、40歲以下，身高170cm以上，身體健康；3、無不良記錄，有責任心，有團隊精神，服從管理，溝通能力強4、退伍軍人優先；

　　保潔員：2人，1、男女不限，男55歲以下，女48歲以下，身體健康；3、有責任心，能吃苦耐勞，服從管理。

　　深圳萊寶高科技股份有限公司 （展位號：D08）

　　深圳市舍安信息咨詢部 （展位號：D09）

　　深圳市大族激光科技股份有限公司 （展位號：D11）

　　深圳市恒波商業連鎖股份有限公司 （展位號：D12）

　　一、營業員（中國電信營業廳）：：10人，1、中?；虼髮Ｒ陨蠈W歷，專業不限，接收應屆畢業生； 2、男168CM以上，女158CM以上、身體健康、五官端正、形象良好；年齡20-32歲； 3、敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強； 4、薪資福利：試用期1700+提成，轉正底薪1800+提成，綜合工資3000-6000，購買五險一金。 注：工作地點在深圳（恒波）中國電信營業廳

　　二、客戶顧問（高端賣場及中國移動營業廳）：1、學歷：中?；虼髮Ｒ陨希泄ぷ鹘涷炚呋騼炐銘獙卯厴I生均可； 2、身高：男170CM以上，女160CM以上；身體健康、五官端正、形象良好； 3、有親和力，溝通能力強，具有服務意識，對銷售有濃厚興趣； 4、試用期1800+提成，保底2400，轉正2000+提成，保底2600，轉正綜合工資3000-6000；購買五險一金。

　　三、儲干(急聘)：10人，1、本科學歷（必備條件），專業不限，應屆畢業生亦可； 2、身高：男170CM以上，女160CM以上；五官端正、形象良好； 3、素質要求：敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強； 4、本崗位從公司基層崗位做起，作人才儲備，3—6個月根據公司需要可以選擇發展渠道（營銷，采購，運營，財務，人力，行政，物流管理，電子商務，IT等方向）； 5、薪資福利：試用期1800+提成，保底2400，轉正2000+提成，保底2600，綜合工資3000-6000，購買五險一金。

　　四、資深儲干：20人，1、大專/本科以上學歷，市場營銷類/電子通信類/計算機類/管理類專業優先； 2、2至3年連鎖行業營銷及管理工作經驗（必備條件）； 3、形象好，氣質佳；溝通及服務意識強；喜歡挑戰，富有創新精神。認可公司文化并有從基層做起的決心。

　　五、收銀倉管：1、收銀錄單工作 2、工作細致認真，有較強的責任心，有服務意識 3、會電腦操作及分辨真假幣，有無相關工作經驗均可 4、思路清晰，對數碼等產品感興趣，表達溝通能力好 為新員工提供崗位培訓，并提供廣闊的發展平臺，期待您的加入

　　六、會計、外派會計：2人，本科或以上學歷、財務專業畢業；有會計從業資格證；穩定性較好。（曾經在銷售型企業從事會計工作者優先）

　　七、系統技術員：本科學歷，計算機應用相關專業，一年以上工作經驗，優秀應屆生亦可。熟悉電腦硬件和有關系統軟件知識，服從工作安排，吃苦耐勞。

　　八、人事專員：本科學歷，人力資源管理相關專業。做事認真仔細，態度良好。對人力資源有一定了解，可接收優秀應屆生。

　　九、拓展專員（急聘）：1人，1.大專以上學歷，24-35歲。 2.性格外向，溝通能力強。 3.有門店選址或市場調研工作經驗者優先。 4.能夠適應出差外派。

　　十、中國電信電子渠道客服：大專以上學歷，聲音甜美。工作地點：深圳中國電信公司總部福田樞紐大廈

　　十一、電子商務類（客服/推廣/策劃/美工/PHP開發）：5人，大專以上學歷，電子商務相關專業，1年以上電子商務從業經驗經驗或培訓經驗優先考慮。

　　十二、三星客服中心售后前臺：1人，高中以上學歷，專業不限。工作地點：寶安中心區

　　十三、手機維修工程師/學徒：大專以上學歷，電子類相關專業，具備一定的理論知識和實踐經驗者優先。

　　富士康科技集團（iDPBG事業群） （展位號：D13）

　　射頻工程師：25人，"1. 大專以上學歷，基頻設計相關經驗 (Qualcomm platform, PMU) 具有RF 設計相關經驗 (WCDMA,GSM,WiFi,BT,GPS,FM, DVBH) 2 .熟悉RF儀器操作 (VNA, Spectrum, CMU,8960) 3. 熟悉 GPIB 儀控, RF 經驗, Matlab 程序 4. 英語四級(含)以上, 讀, 寫能力良好"

　　軟件工程師：15人，"1. 大專以上學歷，具有1年以上手機測試相關經驗. 2. 熟悉手機3GPP， 3GPP2 測試規范，懂RF測試儀器（ VNA， spectrum, CMW 等儀器的使用） 3. 熟練使用C#, ASP.NET,JSP等編程語言，掌握Oracle數據庫,具有DBA經驗優先 4. 熟悉JQuery、javascript、AJAX，有一定DIV、CSS基礎 5. 了解面向對象的開發方法,了解軟件開發流程 6. 英語四級(含)以上, 聽，說，讀, 寫能力良好"

　　項目管理工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉大型手機工廠手機開發項目管理流程 2. 英語6級以上，聽說讀寫流利 3. 了解手機基本知識"

　　設備管理工程師：3人，"1. 大專以上學歷，英語四級及以上，讀寫能力強 2. 具有1年以上設備進出口相關經驗，懂報關者佳 3. 有電子廠經驗者佳"

　　測試工程師：3人，"1. 大專以上學歷，具備良好的電子及計算機理論基礎 2. 了解電子產品的測試流程和測試方法及FA經驗 3. 有手機軟件測試、開發或技術支持經驗者優先 4. 具有測試報告撰寫能力 5. 具有一定的英語聽說讀寫能力"

　　觸摸屏測試工程師：18人，"1.大專以上學歷， 具備良好的電子及計算機理論基礎 2. 熟悉電子產品的測試流程及測試方法 3. 英語四級，具有良好的英語聽說讀寫能力 4. 具有觸摸屏和傳感器相關測試經驗優先"

　　聲學測試工程師：9人，"1. 大專以上學歷，電子、計算機、軟件等專業 2. 熟悉電子產品的測試流程及測試方法，有手機測試經驗優先 3. 英語 4級（6級優先），聽說讀寫能力較好 4. 有聲響，光學，傳感器相關工作經驗優先"

　　SMT電路板測試工程師：3人，"1. 大專以上學歷， 具備良好的電子及計算機理論基礎 2. 了解電子產品的測試流程和測試方法及FA經驗 3. 具有測試報告撰寫能力，思維敏捷，有一定的分析問題能力 4. 具有一定的英語聽說讀寫能力"

　　DCSD測試工程師：3人，"1. 大專以上學歷， 具備良好的電子及計算機理論基礎 2. 了解電子產品的測試流程和測試方法及FA經驗 3. 具有測試報告撰寫能力，思維敏捷，有一定的分析問題能力 4. 具有一定的英語聽說讀寫能力"

　　系統分析工程師：12人，"1. 大專以上學歷，熟悉計算機操作 2. 具有1.5年以上電子、計算機或軟件相關行業工作經驗 3. 英語四級以上，能進行口語交流有良好的英語溝通能力為佳 4. 熟悉Lunix為佳"

　　顯示屏測試工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉計算機操作 2. 具有電子、計算機或軟件相關行業工作經驗 3. 英語四級以上，能進行口語交流 4. 有手機顯示屏測試經驗優先"

　　嵌入式設計工程師：9人，"1.大專以上學歷，具有2年以上C/C++ 程序設計經驗 2.具有手機嵌入式智能設備等系統的開發經驗,有軟件架構規劃和設計經驗者優先 3.英語四級以上，能閱讀英文文文件數據 "

　　治具開發工程師：9人，"1. 大專以上學歷，具有消費性電產品組裝與成品測試測試經驗 2. 熟悉C，C++，Java等至少一門編程語言。 3. 熟練使用ORCAD、Altium Designer 9或者PADS等軟件者優先 4. 英語四級以上，口語流利"

　　光電工程師：21人，"1. 大專以上學歷，具 3C Smartphone, PND,MID,Tablet電子產品硬件設計研發和測試經驗 2. 具電子產品 LCM 顯示屏電路,背光與控制設計specifications、測試和試產流程 3. 負責Smartphone 智能手機工程試產線作LCM 顯示屏相關失效分析 Failure Analysis與報告 4. 英語四級以上 ,能熟練操作辦公軟件"

　　可靠度測試工程師：9人，"1. 大專以上學歷， 有手機等電子產品可靠性測試經驗者優先 2. 對手機結構,性能有一定了解 3. 英語四級及以上，口語，閱讀，寫作能力佳，能熟練使用office辦公軟件"

　　EE工程師：9人，"1. 大專以上學歷，應用電子專業，三年及以上消費類電子行業工作經驗 2. 微電子信號綜合測試及效率輸出驗證經驗豐富 3. 測試功能測試及故障分析經驗豐富 4. 英語四級以上，具有較好聽說讀寫能力."

　　可靠度測試工程師：9人，"1. 大專以上學歷， 有手機等電子產品可靠性測試經驗者優先 2. 對手機結構,性能有一定了解 3. 英語四級及以上，口語，閱讀，寫作能力佳，能熟練使用office辦公軟件"

　　硬體工程師：15人，"1. 大專以上學歷，應用電子專業，3年及以上消費類電子行業工作經驗 2. 微電子信號綜合測試及效率輸出驗證經驗豐富 3. 測試功能測試及故障分析經驗豐富 4. 英語四級以上，具有較好聽說讀寫能力."

　　IE現場支持工程師：3人，"1.本科以上學歷，需要有消費性電子相關產業工作經驗,手機類優先 2.有現場制程分析改善的經驗優先 3.英語要求四級及以上，具備與客戶溝通能力優先"

　　良率改善工程師：9人，"1. 大專以上學歷，電子相關專業 2. 有2年以上手機或電子產品方面相關測試或FMEA經驗 3. 英語四級，口語流利者優先"

　　電子分析工程師：3人，"1. 大專以上學歷，電子相關專業 2. 有2年以上手機或電子產品方面相關測試或FMEA經驗 3. 英語四級，口語流利者優先"

　　機構分析工程師：6人，"1. 大專以上學歷，電子相關專業 2. 有2年以上手機或電子產品方面相關測試或FMEA經驗 3. 英語四級，口語流利者優先"

　　系統分析工組級：3人，"1.大專以上學歷，電子相關專業 2.有2年以上手機或電子產品方面相關測試或FMEA經驗 3.英語四級，口語流利者優先"

　　PE項目管理工程師：3人，"1. 大專以上學歷,通訊/電子相關專業 2. 具有1年以上電子廠工作經驗并熟悉生產流程 3. 英語四級以上，能與客戶面對面溝通 4. 從事量產后產線管理及協調工作"

　　自動化設備維護工程師：3人，"1. 大專以上學歷，機械自動化相關專業 2. 具有1年以上設備開發及維護相關工作經驗 3. 會PLC編程，C++語言，及機械設計3D軟件者優先 4. 英語四級以上，熟練使用各類辦公軟件"

　　PE項目執行工程師：6人，"1. 大專以上學歷,通訊/電子相關專業 2. 具有1年以上電子廠工作經驗并熟悉生產流程 3. 英語四級以上，能與客戶面對面溝通 4. 從事量產后產線管理及協調工作"

　　系統分析工程師：6人，"1. 本科以上學歷，工業工程/信息管理等相關系統專業 2. 2 年以上 IE 工作經驗，熟悉系統規劃流程; 3. 英語等級四級以上，有較好的英語聽說讀寫能力 4. 掌握相關 SFC 系統規劃的知識，具備數據庫、信息系統基礎及規劃、ERP、項目管理的能力."

　　AOI設備維護工程師：6人，"1. 大專以上學歷,電子工程類專業 2. 從事AOI設備維護工作2年以上,熟悉AOI設備的工作原理,熟練程序制作 3. 了解計算機硬件組成，并能處理計算機常見故障 4. 熟練操作Office辦公軟件,能對數據進行分類整理,有一定的英語聽/說/讀/寫能力 5. 有KY/TR7007/MIRTEC/SAKI/OMRON/JUTZE等設備程序制作經驗者優先 6. 新產品AOI 程制作及調試"

　　MLB項目管理工程師：3人，"1.大專以上學歷， 熟悉SMT 制程和PCBA測試系統 2. 具備2年以上相關工作經驗及1年以上項目管理經驗 3. 英語四級以上，具有良好的聽說讀寫能力"

　　軟體工程師：6人，"1. 大專以上學歷，具C/C++ 或Labview 編程能力 2. 熟悉窗口化軟件開發 3. 熟悉測試儀器與治具控制"

　　機電開發工程師：3人，"1. 大專以上學歷，光電信息、自動化相關科系 2. 具有2年以上視覺開發及應用經驗 3. 熟悉視覺量測及外觀缺陷檢測 4. 工業機器人控制，編程及其應用經驗者佳"

　　RF測試工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉消費類電子產品設計 2. 熟練掌握PRO/E、AUTO-CAD設計軟件 3. 熟悉注塑件/五金件的零件及裝配設計 4. 熟悉通訊產品開發流程及設計要求 5. 精通手機殼料（含五金、塑料）的外觀處理"

　　良率改善工程師：36人，"1. 大專以上學歷，熟悉工廠各個部門之間的流程 2. 熟悉ECN作業/電子產品NPI流程 3. 精通SAP或MRP之類的工廠運作軟件 4. 英語4級以上"

　　治具設計工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉消費類電子產品設計 2. 熟練掌握PRO/E、AUTO-CAD設計軟件 3. 熟悉注塑件/五金件的零件及裝配設計 4. 熟悉通訊產品開發流程及設計要求 5. 精通手機殼料（含五金、塑料）的外觀處理"

　　自動化導入改善工程師：3人，"1. 大專以上學歷，具備機械識圖/制造/制圖能力 2. 具備制程異常排查及解決能力 3. 熟練運用PRO-E,CAD及OFFICE等軟件"

　　PE項目管理工程師：3人，"1. ?？?含)以上學歷,3年以上電子產品制造工作經驗 2. 具有3年以上電子產品制造等PE或ME工作經驗 3. 熟悉PCBA生產流程,具備PCBA生產產品不良分析、制程品質分析及改善能力"

　　IE設施規劃工程師：3人，"1.大專以上學歷，英語4級以上，聽說良好 2.熟悉電子產品測試流程，測試工站質量管控手法 3.有項目項目工作經驗優先 4.能熟練使用OFFCE辦公軟件，各類型萬用表、示波器等基礎測試設備"

　　新產品導入工程師：9人，"1. 大專以上學歷，英語4級以上，聽說良好 2. 熟悉電子產品測試流程，測試工站質量管控手法 3. 有項目項目工作經驗優先 4. 能熟練使用OFFCE辦公軟件，各類型萬用表、示波器等基礎測試設備"

　　PE工程師：9人，"1. 大專以上學歷，電子﹐計算器類專業 2. 具有1年以上電子產品PE經驗 3. 英語四級及以上"

　　電子分析工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉消費類電子產品設計 2. 熟練掌握PRO/E、AUTO-CAD設計軟件 3. 熟悉注塑件/五金件的零件及裝配設計 4. 熟悉通訊產品開發流程及設計要求 5. 精通手機殼料（含五金、塑料）的外觀處理"

　　維修技術員：67人，"1. 高中及以上學歷，電子專業 2. 具備1年以上手機或主板維修分析經驗 3. 熟悉電子元器件，懂基本的電路原理及分析 4. 熟練使用萬用表、示波器等分析工具"

　　制造工程師：3人，"1. 大專以上學歷，熟悉ECN作業/電子產品NPI流程 2. 精通SAP或MRP之類的工廠運作軟件 3. 英語四級以上，具有良好的英語口語"

　　外貿業務管理工程師：4人，"1. 大專學歷以上，英語聽說讀寫能力較強 2. 熟悉供應鏈基本運作流程，具有相關電子類項目管理工作經驗，具備良好組織能力 ，良好數學運算能力 細心與耐心 3. 熟練操作辦公軟件(Word/EXL/PPT)﹐溝通協調能力佳，邏輯性強，工作抗壓能力強"

　　報價管理工程師：5人，"1. 大專學歷以上，英語TEM8或英語CET-6，英文口語流利 2. 熟悉電子產品物料及成本,熟悉工廠運作流程 3. 辦公軟件熟練，認真踏實，邏輯思維強"

　　生產組級：10人，"1.大專以上學歷，3年以上電子消費類行業生產制造管理經驗 2. 英文四級以上﹐有良好英語溝通能力. 3.跨部門協調能力良好,服務意識佳,工作抗壓能力強 "

　　產品機構設計工程師：9人，"1.大專以上學歷， 有1年以上手機設計相關工作經驗 2. 有模具制造,塑料成型,機構設計經驗 3. 有UG繪圖軟件使用基礎, 有 Pro-E 繪圖軟件經驗也可 4.英語口語中上, 持有4級以上鑒定證書"

　　WEB系統運維工程師：5人，"1.大專以上學歷﹐計算器專業﹐ 2年以上相關工作經驗 2.具備編程的邏輯思維能力,能夠分析用戶的需求,并根據需求設計系統. 3.熟悉.NET 開發環境,精通C#﹑Asp.net﹑Javascript﹑css﹑ajax 等相關技朮 4.熟悉SQL開發語言, 了解 Oracle開發環境;"

　　IT PM工程師：4人，"1.大專以上學歷，計算機相關專業 2.具備程序開發及IT項目管理經驗 3.熟悉大型制造業相關業務流程 4.溝通協調能力強"

　　網絡維護工程師：5人，"1.本科以上學歷，計算機網絡相關專業 2.Cisco CCNP證書"

　　SFC系統維護工程理師：4人，"1. 大專以上學歷，計算機相關專業 2. 熟悉數據庫SQL語句、計算機硬件知識 3. 熟悉制造行業信息系統開發和維護 4. 熟悉常用辦公軟件 ，良好的英語讀、寫能力"

　　新產品項目管理工程師：10人，"1. 大專學歷以上，熟悉項目管理,有工程背景與新產品項目管理相關經驗 2. 具手機或消費性產品導入量產經驗, 熟悉工廠制程與流程管理 3. 熟悉手機相關產品開發驗證過程及具備組裝, 測試, 軟件工程知識 4. 良好的會議主導能力, 跨部門協作能力，熟練的英文交流及書寫能力 5. PMP認證更佳"

　　采購工程師：10人，"1. 大專以上學歷，英語相關專業，1年以上采購工作經驗,有電子料采購經驗者優先 2. 熟悉ERP系統 3. 英語四級以上，英語聽說讀寫能力良好 4. 工作細心，對數字敏感者優先

　　物控工程師：6人，"1. 大專以上學歷，1年以上采購工作經驗,有電子料采購經驗者優先 2. 具有與客戶打交通的相關經驗 3. 英語四級以上，英語聽說讀寫能力良好 4. 工作細心，對數字敏感者優先"

　　關務進口工程師：3人，"1. 大專學歷以上，1年以上關務相關工作經驗，熟悉海關商檢法律法規 2. 熟悉關務備案、報核、報廢,進出口報關作業,至少需精通其中1~2項業務 3. 有報關報檢證,熟悉單證申報規范,熟練掌握報關應用英文和計算機操作"

　　外交管/生管：4人，"1.本科學歷以上，國貿、英語相關專業 2.生管, 交管或物控工作3年及以上經驗, 英語聽說讀寫能力強 3.年以上大型電子廠工作經驗,熟悉生產流程及Order Fulfill 流程 4. 較強的表達、溝通及專案管理能力"

　　QE工程師：6人，"1. 大專以上學歷，熟知品管知識﹐能熟練運用各類品管手法 2. 熟悉手機組裝測試流程﹐具有一定的異常分析能力 3. 英語四級，讀寫能力佳"

　　SQE/MQE工程師：9人，"1. 大專以上學歷，1年以上從事手機行業電子件質量管理經驗 2. 熟悉觸摸屏，電池，馬達等材料特性﹑工藝及測試原理及方法 3. 英文四級及以上﹐有良好英語溝通能力"

　　PQE工程師：9人，"1. 大專以上學歷，英文4級以上﹐有良好英語溝通能力 2. 具有1年以上質量工程相關經驗 3. 有手機生產及品管相關經驗優先"

　　IQC組級：5人，"1. 大專以上學歷，了解質量管理的相關內容 2. 熟悉PCBA制程相關流程 3. 有較強的管理能力、具備帶領團隊達成目標的能力"

　　"QS工程師：5人，"1. 大專以上學歷，熟知品管知識﹐能熟練運用各類品管手法 2. 熟悉ISO9000質量管理體系標準，熟悉內審&外審流程 3. 熟悉CCC認證流程，熟悉通訊類產品CCC認證標準 4. 具備一定的通訊類產品生產流程&工藝知識 5. 英語可作為工作語言"

　　人資專員：5人，"1.大專以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關專業 2.至少一年以上企業HR招募工作經驗，熟悉招募作業流程 3.熟悉HR各模塊知識，熟悉勞動合同法，熟練掌握Word、Excel、PPT等辦公軟件，英語CET-4級以上 4.吃苦耐勞、責任心強，具親和力，溝通、表達、協調能力良好"

　　營銷專員：5人，"1.大專及以上，市場營銷及管理相關專業 2.具備電子產品銷售管理相關經驗 3.具備拓展市場能力 4.具備一定文案撰寫能力，善于溝通 "

　　環保工程師：2人，"1. 大專以上學歷，環境工程或電氣工程及其自動化專業 2. CET-4以上，熟練操作CAD及office辦公軟件 3.優秀應屆畢業生及具備1年以上建設項目環評或環境體系推動經驗者優先"

　　機電工務工程師：2人，"1.中專以上學歷，具有工廠配電維護管理經驗 2.有空調、暖通專業知識 3.熟悉工廠配電主控制技朮 4.熟悉CAD/Office 計算機軟件"

　　深圳市方太廚具有限公司 （展位號：D14）

　　深圳祥利工藝家私有限公司 （展位號：D15）

　　東莞筆克展覽服務有限公司 （展位號：D16）

　　采購經理：1人，大專，三年以上家具或裝修行業采購主管工作經驗，熟辦公電腦。

　　制作經理/主任：2人，大專，三年以上展覽行業或家具行業生產主管工作經驗，熟辦公電腦。

　　銷售經理/主任：2人，大專，英語聽說寫熟練，工程管理類專業優先，熟辦公電腦。

　　營運經理/主任：2人，大專，有室內裝修工程管理經驗，熟辦公電腦。

　　項目經理/主任（北京上班1名）：3人，大專，有室內裝修工程管理經驗，熟辦公電腦。

　　研發經理：1人，本科，土木工程或工民建專業，英語CET-6，懂結構計算，對新產品、新技術的開發有較大的興趣，有較強的工作熱情。

　　品質主任：1人，中專，兩年以上展覽行業或家具行業品質主管工作經驗。

　　木工隊長：1人，三年以上展覽或板式家私生產領班工作經驗。

　　木工班長：1人，兩年以上展覽或板式家私生產領班工作經驗。

　　鐵工班長：1人，精通電焊、氬焊等焊接工藝，持證，懂施工圖紙。

　　油工班長：1人，精通木制品油漆工藝，懂調油、調色。

　　木工：10人，兩年以上展覽，或裝修，或板式家私木工經驗。

　　木工（北京上班）：15人，兩年以上展覽，或裝修，或板式家私木工經驗。

　　美工：2人，高中，二年以上美工制作經驗，熟辦公軟件，熟CAD、PHOTOSHOP繪圖軟件。

　　開料工 ：1人，二年以上家具廠電腦鋸或推臺鋸開料工作經驗。

　　鐵工：5人，精通二氧化碳保護焊、電焊、氬焊，有焊工操作證。

　　油工：5人，具有木制品之油漆工藝操作經驗。

　　木工學徒：10人，初中以上學歷，能吃苦耐勞。

　　電工（常要出差）：3人，熟日常水電安裝與維護，懂保養空調，持電工證。

　　生產文員：1人，熟辦公電腦，有一年以上文職工作經驗。

　　物控員：1人，熟辦公電腦，有一年以上倉務物控工作經驗。

　　備注：地址：東莞市鳳崗鎮官井頭水庫工業一路2號筆克工廠； 筆克網頁：http://www.pico.com； 電話：0769- 87774471－0

　　深圳貝斯特機械電子有限公司 （展位號：D23）

　　電子維修工：35 歲以下，技校 以上，5人，1、懂電子維修技術、產品制造等相關知識； 2、有從事電器產品維修工作經驗的優先； 3、能適應出差。

　　計算機網絡技術員：大專 以上，2人，1、熟悉Tomcat等應用服務器配置應用； 2、熟悉SQLServer、Oracle數據庫 3、有網絡管理經驗的優先 4、能適應出差。

　　培訓主管：大學本科，2人，1、有叁年以上培訓機構或中學以上教育經驗； 2、普通話標準、口齒伶俐。

　　富士康科技集團（物流總處） （展位號：D24）

　　倉管員：20人，1.中專以上學歷，1年以上倉庫工作經驗； 2.有一定的抗壓能力，吃苦耐勞，熟練操作辦公軟件。

　　叉車司機：10人，1.中專以上學歷，2年以上倉儲相關工作經驗； 2.具有叉車駕駛證，能適應上夜班。

　　品檢作業員：10人，1.中專以上學歷，專業不限，熟練操作計算機辦公軟件； 2.有服務意識、工作細心、穩定性好。

　　帳務處理：5人，1. 中專以上學歷，1年以上相關工作經驗； 2. 熟悉客戶訂單處理及交貨管制流程，對物料倉儲管理流程熟悉； 3. 熟悉TipTop、SAP、Oracle等ERP系統應用，了解物流倉儲行業相關流程，具有相關倉儲管理經驗者優先。

　　行政助理：3人，"1.中專以上學歷,1年以上相關工作經驗； 2.熟練操作Office軟件。"

　　電工：5人，"1.中專以上學歷，2年以上相關工作經驗； 2.熟悉工廠高低壓供配電/空調通風/空壓機/氮氣機/給排水/監控系統的設備運行、維護保養及維修安裝； 3.有高低壓配電值班經驗，懂停送電倒闡操作流程； 4.必須有電工上崗證，有高壓進網作業操作證優先。"

　　工程規劃及監理：2人，"1.大專以上學歷，土建、鋼結構工程或機電、監控安防工程相關工作兩年以上經驗； 2.熟悉施工規范及現場管理； 3.熟練使用CAD/PHOTOSHOP/3D等繪圖軟件。"

　　物業管理：2人，"1.大專以上學歷，2年以上物業管理工作經驗； 2.熟悉高低壓供配電、中央空調、空壓站、給排水系統、消防系統、監控安防系統的運行管理工作經驗。"

　　人資主管：2人，1.大專以上學歷，人力資源專業優先，有大型電子或物流企業工作經驗優先； 2.對HR各模塊工作均有一定了解，對其中1~2個模塊有3年以上的豐富實操經驗； 3.有1年以上團隊管理經驗，能夠承受工作壓力，獨當一面，善于溝通和配合。

　　人資專員：3人，"1.大專以上學歷，人力資源專業優先，有電子或物流企業相關工作經驗優先； 2.對HR各模塊有一定了解，對其中1~2個模塊有1年以上實操經驗； 3.能夠承受工作壓力，有良好的學習心態，工作踏實負責，善于溝通和配合。"

　　會計主管：2人，"1.本科以上學歷，會計/財務/金融相關專業，5年以上相關工作經驗； 2.精通上市規劃、財稅規劃、投融資管理； 3.熟悉財稅制度及財務分析管理。"

　　會計：3人，"1.大專以上學歷﹐會計、財稅、金融專業，有大型外資企業工作經驗優先； 2.有良好職業操守，善于溝通，能承受一定工作壓力，有長期工作意愿； 3.3年以上財務相關崗位工作經驗。"

　　安全專員：2人，1.中專以上學歷，熟悉國家消防安全/工業安全等法律法規，有EHS體系建置經驗； 2.有大型企業一年以上安全相關工作經驗優先。

　　關務規劃工程師：2人，1.大專以上學歷，國際貿易或英文專業優先，3年以上關務經驗，了解國際貿易相關法規； 2.熟練掌握關務應用英語，具備關務規劃工作經驗者優先，英語八級優先。

　　軟件開發：6人，"1.精通Java開發語言，熟練掌握Eclipse開發工具，熟悉HTML、精通Apache、JSP、Servlet等Web開發相關技術； 2.熟悉使用Struts、Spring、Hibernate等常用開發框架及JavaScript和Ajax技術； 3.熟悉主流數據庫,熟練掌握Oracle。"

　　資安工程師：2人，1.大專以上學歷，計算器或網絡相關專業； 2.2年以上綱路管理、服務器網管維護工作經驗； 3.熟悉路由器、交換機、防火墻的網絡設備的設置與管理，了解操作系統，熟悉WEB、FTB、MAIL服務器的架設及應用。

　　進口操作專員：3人，1.大專以上學歷，物流/國際貿易/英語相關專業； 2.從事物流進出口相關工作優先，辦公軟件操作熟練，英語能力佳。

　　國際物流專員：5人，1.大專上學歷，國際貿易/物流/英語相關專業畢業； 2.英語四級或以上,善于溝通協調，對國際貿易、物流、進出口有一定經驗。

　　國內物流專員：8人，1.大專以上學歷，具物流1年以上工作經驗，及倉儲及物流概念，了解國內物流； 2.熟悉海﹑陸﹑空運作及成本架構，具一定英語讀寫能力以及國際貿易相關知識。

　　關務專員：3人，1.大專以上學歷，2年以上物流作業經驗，了解國際貿易相關法律法規 2.精通物流各類單據制作，能獨立完成陸&海&空進出口操作； 3.英語水平CET4以上，熟練掌握物流應用英語和計算機操作；

　　供應商管理：4人，1.大專以上學歷，2~3年電子商務物流、供應鏈管理相關經驗； 2.對國內倉儲運輸有一定的了解； 3.能夠與供應商進行談判議價，具備供應商管理及流程規劃能力。

　　物流規劃：3人，1.具物流3年以上工作經驗，清楚倉儲及物流概念，了解國內物流； 2.熟悉海﹑陸﹑空 運作及成本架構，溝通能力強； 3.具有專案或系統規劃相關經驗優先，熟悉海關國檢法規。

　　業務代表：7人，"1.大專以上學歷，銷售/物流/貿易專業優先； 2.1年以上銷售經驗，具備英語聽說讀寫能力，可進行日常英語溝通； 3.有物流行業或服務行業經驗優先，個人形象佳者優先。"

　　物流工程師：7人，"1.大專以上學歷，具物流/交通/運輸行業工作經驗，熟悉倉庫/物流IT系統； 2.英文良好，熟練操作Office軟件及Auto CAD繪圖軟件； 3.物流工程專業之應屆畢業生亦可。"

　　品質工程師：2人，1.大專以上學歷，2年以上品質相關工作經驗； 2.熟練操作Office軟件及Auto CAD繪圖軟件； 3.有TAPA或C-TPAT推動經驗者優先。

　　深圳市寶瑞達科技有限公司 （展位號：E11）

　　廣東省臍帶血造血干細胞庫 （展位號：E12）

　　咨詢顧問：（工作地點：深圳已合作二、三甲醫院）. 一、薪資待遇： （1）、無責任底薪＞3500元/月+績效獎金+浮動工資＝平均月收入＞7000元/月； （2）、試用期開始購買“五險一金”； （3）、公司有完善的、極富誘惑力的提成制度，每月有相應崗位的交通、通訊補助，工作日午餐補助（15元/工作日）并提供完善的在崗培訓。根據條件和工作經驗待遇從優。 二、工作內容： （1）、面向高端客戶——婦產科醫生和孕婦推廣臍帶血造血干細胞儲存的健康概念； （2）、以電話或當面接觸形式解答準客戶問題； （3）、在醫院范圍內宣傳推廣臍帶血干細胞知識，鼓勵捐獻； （4）、在醫院范圍內向孕婦宣講臍帶血干細胞知識，提供自體儲存的服務工作。 三、任職條件： 大專以上學歷，有銷售經驗，已婚已育者、醫學專業優先。

　　銷售管理人員：任職要求： 1、大專及以上生物、醫學相關專業，有醫院等資源者優先； 2、3年以上醫院相關業務銷售工作經驗， 2年以上銷售團隊的管理經驗，具有很好的醫院人脈資源和強大行業及客戶資源； 3、良好的語言表達和溝通能力，工作積極主動； 4、能夠承受壓力，接受挑戰性的工作。 5、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能； 6、具備一定的管理領導能力和溝通協調能力。

　　深圳市深融通投資管理有限公司 （展位號：F08）

　　客服經理：5人，1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋; 2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報； 3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題； 4、與同事共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據； 5、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和服務。 薪酬待遇：面議

　　投資理財顧問5名（可接受應屆畢業生）：1、 參加公司培訓，學習金融知識，了解公司業務； 2、 學習理財知識及營銷知識和技能； 3、 向客戶介紹公司基本情況及業務，并約見意向客戶； 4、 協助團隊經理組織營銷活動； 5、 公司和團隊的日常工作和安排。 任職要求： 1、態度積極，工作熱情，有責任心； 2、喜歡金融行業，或有相關經驗； 3、較強的語言表達能力和溝通能力，較強的服務意識； 4、肯吃苦，愿意學習，有團隊合作精神； 福利待遇： 1.無責任底薪2600元+200元全勤獎+高提成+績效獎金+業績排名獎+冠軍獎+年終獎，優秀員工平均月收入達10000元以上； 2.公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3.每月業績前20名的員工提供免費境內外旅游機會。 4.做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　銷售專員（可接受應屆畢業生）：10人，1、負責建立和維護客戶資源； 2、發掘客戶需求，向客戶推薦公司產品及服務； 3、及時與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務； 4、了解業務工作流程，幫助客戶解決在使用公司產品過程中出現的問題； 5、公司提供優質的熱線客戶資源和明確的目標客戶。 崗位要求： 1.熱愛金融行業，向往在金融行業發展； 2.性格開朗，對工作有責任心； 3.有銷售或客服經驗者優先。 福利待遇： 1、無責任底薪2600元+200元全勤獎+高提成+績效獎金+業績排名獎+冠軍獎+年終獎，優秀員工平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每月業績前20名的員工提供免費境內外旅游機會。 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　白銀講師：2人，1、本科或以上學歷，經濟、金融類專業尤佳； 2、熟悉貴金屬市場的宏觀基本面分析； 3、對內進行員工內部的產品及相關需求培訓； 4、對外主持各類的金融投資講座； 5、三年以上現貨白銀帶盤經驗； 6、普通話標準，語音表達能力強； 7、具有較強的邏輯推理能力、訊息解讀能力。能提供高質量、可操作性的投資方案，以及較強的文字表達能力； 8、制作培訓課件，并不斷進行完善； 9、持有中國貴金屬投資分析師職業資格證者優先考慮。 福利待遇： 1.無責任底薪6000元+200元全勤獎+高提成+績效獎金+年終獎； 2、每年提供不定期的免費境內外旅游機會。 3、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　前臺文員：2人，1、負責公司前臺接待工作。 2、負責公司電話接轉、收發傳真、文檔復印等工作。 3、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協議的錄入、排版、打印 4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。 任職要求： 1、對辦公室工作程序熟悉 2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯網查找資料； 3、談吐大方，個人形象良好，五官端正，身高160cm以上； 4、具有良好的溝通能力、協調能力，及較強的保密意識； 5、熟練使用各種辦公自動化設備； 6、具有良好的適應能力，能在壓力下工作。 福利待遇：1、工資面議，2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每年提供不定期的免費境內外旅游機會。 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　網絡營銷經理：1人，要求： 1、有兩年以上的金融行業網銷經驗； 2、有帶業務團隊的能力； 3、善于建立、管理網絡營銷團隊，善于分配團隊各項工作任務并對工作效果進行考核； 4、思路清晰，思維活躍，有創意；耐心細致，自信，有韌性，獨立工作能力強。 福利待遇：1、無責任底薪4000元+200元全勤獎+團隊高提成+團隊業績排名獎+團隊冠軍獎+年終獎，平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每年提供不定期的免費境內外旅游機會； 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　業務經理：1人，要求： 1、有兩年以上的貴金屬（白銀）行業營銷經驗； 2、有帶業務團隊的能力； 3、善于管理電話營銷團隊，善于分配團隊各項工作任務并對工作效果進行考核； 4、思路清晰，思維活躍，有創意；耐心細致，自信，有韌性，獨立工作能力強。 福利待遇：1、無責任底薪4000元+200元全勤獎+團隊高提成+團隊業績排名獎+團隊冠軍獎+年終獎，平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每年提供不定期的免費境內外旅游機會； 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　香港俊基國際有限公司深圳代表處 （展位號：F09）

　　深圳市夏娃網絡科技有限公司 （展位號：F10）

　　深圳市恩鵬科技有限公司 （展位號：F11）

　　深圳市裕嘉達科技有限公司 （展位號：F12）