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　　深圳市天鈺建材有限公司 （展位號：D99）

　　文員：大專 以上，2人，要求：大?；蛞陨蠈W歷，誠懇、踏實、勤奮、頭腦靈活，計算機操作熟練。

　　銷售經理：2人，要求：在本行2年以上的業務經驗，具有良好的管理團隊水平。

　　銷售專員：高中 以上，6人，要求：高中或以上學歷，能夠吃苦耐勞、勤奮，要有良好的團隊精神，敢于挑戰工作的艱辛，敢于挑戰成功（挑戰豐厚的傭金）?！敬觥浚旱仔?提成！

　　深圳市萬國天騏體育文化發展有限公司 （展位號：C+2）

　　招生顧問：5人，無責任底薪3000元+提成+社保+住宿，平均月收入6000元—8000元。 工作職責： 1．完成公司下達銷售任務； 2．按照公司要求，進行品牌宣傳和業務推廣工作； 3．維護好客戶關系和產品美譽度。 任職要求： 1．年滿20歲以上，能吃苦耐勞，身體健康，上進心強，愿意學習者； 2．認同公司發展戰略，并服從公司統一管理； 3．工作態度認真負責，具有較強的客戶開發能力； 4．性格開朗大方，具有較強的溝通能力和團隊精神； 5．有銷售相關工作經驗者優先

　　前臺接待（2500/月+社保+住宿）：2人，工作職責： 1．負責前臺來訪人員的接待及登記； 2．前臺預約和咨詢電話接聽及登記，轉接電話，記錄留言； 3．負責公司文檔資料的錄入、打印和整理，及公司信件和通知發放； 1．協助完成辦公資產、辦公用品采購、維護和管理； 2．完成其它行政相關的事務。 任職要求： 1．大專以上學歷； 2．形象氣質俱佳，身高165cm以上； 3．一年以上前臺相關經驗，親和力強； 4．對工作認真細心負責，積極主動，具有敬業精神與責任感； 5．良好的溝通表達能力和團體合作精神，抗壓能力強； 6．熟練操作Word、Excel及PowerPoint

　　收銀員（2500/月+社保+住宿）：1人，工作職責： 1.負責會員繳費的收銀工作； 2.完成會員系統的相關操作，打印收據，維護收銀信息； 3.進行每日的現金結算； 4.協助部門做其它的相關工作。 任職資格： 1.大專以上學歷，會計等相關專業； 2.一年以上相關工作經驗； 3.具有良好的形象，職業道德和敬業精神； 4.工作有條理細致認真，具有良好溝通和協調能力； 5.熟練進行計算機操作（ word, excel, powerpoint 等）。

　　深圳文強電子有限公司 （展位號：C04）

　　深圳市名天下禮品有限公司 （展位號：C05）

　　電商運商：1、大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡：23-35歲； 2、2年以上電商運營管理經驗，有淘寶、天貓、京東等知名電商平臺實戰運營管理經驗；熟練運用photoshop，Dreamweaver，AI等設計軟件，對產品攝影有獨特見解 3、負責統籌制定電商發展戰略，明確定位目標，發展策略，營銷企劃和實施； 4、精通電子商務公司的市場運營管理；熟悉天貓、淘寶等電商交易平臺相關運作規則，熟悉平臺相關的營銷和數據分析工具；

　　客服專員：1.大專以上學歷； 2.熟悉天貓運營規則，打字60字/分鐘，能同時面對多個客戶； 3.具備良好的客服意識，對工作熱情，應變能力強，有團隊精神和組織能力；

　　美工：1、負責公司天貓商城整店網店裝修，店鋪各內頁設計及后期優化維護； 2、摳圖排版，優化店內寶貝描述，美化產品圖片，上傳商品； 3、跟進促銷計劃，或定期制作促銷圖片和頁面，配合店鋪銷售活動；美化修改產品頁面，定期更新店鋪主頁； 4、負責網店廣告投放素材的創意設計，并不斷優化，提升廣告素材的投放效果。

　　區域經理：1、大專及以上，23-35周歲，3年以上行業品牌同等職位操作經，熟悉國內市場品牌渠道推廣； 2、良好的溝通與協調能力，具備一定的管理能力及較強的團隊精神； 3、對經銷商的產品展示、銷售、售后服務進行指導和協調； 4、公司提供良好的住宿環境，對新進的人員進行系統的培訓（營銷技巧培訓、電話營銷技巧、商務禮儀培訓等等）。

　　業務員：1、年齡20-35歲，反應敏捷、具有較強的溝通能力及交際技巧，良好的客戶服務意識，自律性強； 2、 1-2年以上銷售行業工作經驗，從事汽車相關，環保，禮品，汽車電子，企業團購銷售工作者優先。

　　福利：公司提供良好的住宿環境，對新進的人員進行系統的培訓； 公司給員工良好的晉升空間，薪資采用底薪+提成+獎金制度； 對優秀員工除提成外，給予額外獎勵。

　　廣東國金貴金屬經營有限公司 （展位號：C06）

　　儲備干部：5人，1、大專以上學歷，應屆畢業生優先； 2、服從管理，愿意從基層做起； 3、學習適應能力強，有強烈的進取心； 薪酬待遇：底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　投資理財顧問：5人，1、大專以上學歷，工作2年以上； 2、喜歡金融投資行業，有一定的金融專業知識； 3、吃苦耐勞，有較強的成功欲望和人際溝通能力； 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。

　　經紀人：10人，1.男女不限，形象氣質佳，喜歡金融，有一定的金融專業知識； 2.能夠承受壓力，具有較強的學習能力，愿意從事具有挑戰性的工作； 3.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4.有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　業務員：10人，1、中專以上學歷，男女不限，形象氣質佳，喜歡金融； 2、較強的學習能力，希望挑戰高薪； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　網絡推廣專員：5人，1、大專以上學歷，具有金融互聯網交叉知識體系； 2、具備互聯網思維，熟悉互聯網人際關系，互聯網營銷的方法和技巧； 3、具備在互聯網行業和金融行業從業經驗者優先。 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　電話專員：10人，1、中專以上學歷，語言表達和思維邏輯清晰，普通話流利，聲音甜美 2、學習適應能力強，積極進取有較強的團隊合作精神； 3、熟悉電話銷售，有電話營銷經驗者優先； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　銷售助理：4人，1、中專以上學歷，熟悉基本的銷售常識； 2、做事沉穩，有較強的團隊合作精神，善于團隊內部配合； 3、具有較強的人際溝通能力，適應力較強； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　深圳市晶峰晶體科技有限公司 （展位號：C07）

　　（國內部）銷售助理(急招)：大專 以上，3人，【職位要求】： 1.大專以上學歷, 英語CET-4優先； 2.能熟練運用各類OFFICE辦公軟件，能熟練操作WORD和EXCEL報表的制作； 3.性格開朗，易與人相處，做事細致認真，具有高度的責任感； 4.具備良好的團隊合作精神和職業操守。 【工作地點】：深圳市福田區車公廟。 【薪資】：面議(底薪+績效提成)

　?。▏鴥炔浚╀N售代表：大專 以上，6人，【職位要求】： 1.大專以上學歷，愿意投身電子元器件銷售領域； 2.性格獨立、主動、開朗，以業績目標為導向，具有較強的抗壓能力，能適應快節奏工作； 3.具有良好的人際關系溝通能力，有相關的談判經驗者優先。 【工作地點】：深圳市福田區車公廟。 【薪資】：面議(底薪+提成)

　　（國際部） 英語銷售助理(急招)：大專 以上，2人，【職位要求】： 1.大專以上學歷，英語CET-6及以上； 2.具有良好的英語書寫能力，有相關翻譯工作經驗優先； 3.能熟練運用各類OFFICE辦公軟件，能操作WORD和EXCEL報表的制作； 4.性格開朗，易與人相處，做事細致認真，具有高度的責任感； 5.具備良好的團隊合作精神和職業操守，熟悉貿易流程，熟練制作貿易相關資料者優先。 【工作地點】：深圳市福田區車公廟。 【薪資】：面議(底薪+績效提成)

　　（國際部）日語銷售助理：大專 以上，2人，【職位要求】： 1.大專以上學歷，日語JLPT-1以上水平，口語流利，可作為工作語言；日語專業或電子專業優先； 2.具有良好的英語書寫能力，有相關翻譯工作經驗優先； 3.能熟練運用各類OFFICE辦公軟件，能操作WORD和EXCEL報表的制作； 4.性格開朗，易與人相處，做事細致認真，具有高度的責任感； 5.具備良好的團隊合作精神和職業操守，熟悉貿易流程，熟練制作貿易相關資料者優先。 【工作地點】：深圳市福田區車公廟。 【薪資】：面議(底薪+績效提成)

　?。▏H部）日語銷售代表：大專 以上，3人，【職位要求】： 1.大專以上學歷，日語JLPT-1以上水平，口語流利，可作為工作語言；日語專業或電子專業優先；有韓語特長者更佳； 2.愿意投身到電子元器件銷售領域；有電子元器件公司銷售經驗者優先； 3.性格獨立、主動、開朗，以業績目標為導向，極強的抗壓能力；能適應快節奏工作； 4.良好的人際關系和溝通能力，有相關的談判經驗者優先； 5.熟悉日本企業文化，懂得商務禮儀，有日本企業工作經驗者優先考慮。 【工作地點】：深圳市福田區車公廟。 【薪資】：面議(底薪+提成)

　　會計：中專 以上，2人，【職位要求】： 1、中專以上學歷，財務或會計專業，有出納工作經驗者優先。 2、工作認真負責、細致沉穩，具有良好的職業道德，有較強的保密意識和客戶敏感度，良好的團隊合作意識和強烈的敬業精神。 3、熟悉工業企業賬目處理，有同崗位的工作經驗，較強的數字敏感度，溝通和表達能力，熟練使用辦公軟件。 【工作地點】：深圳市大鵬新區

　　普工：初中 以上，20人，【職位要求】: 1.年齡在18-30歲，初中以上學歷，無不良嗜好，無紋身。 身體健康，無傳染病，兩眼裸眼視力1.0以上； 2.證件齊全：身份證原件及復印件2張、一寸免冠照片3張。 3.所提供證件必須真實有效。 【薪資待遇】： 1.計件工資，多勞多得，高于勞動法工資待遇。 實際月平均工資3800元，30%員工工資在4000元以上. 2.全員參加社保，公司有食堂、宿舍，免費的網吧、運動場、圖書室。 3.宿舍：三人套間，配電視、電扇、熱水器、飲水機、衣柜，洗手間等。 4.公司宗旨：以人為本，共同發展。 【地址】：深圳市大鵬新區迎賓路116號（大鵬第二工業區）

　　福利待遇：【福利待遇】： 1.員工轉正后購買五險（養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險）一金（住房公積金）； 2.工作時間：（車公廟）08：30~18:00，午休一個半小時、（大鵬工廠）08：00~18:00午休兩個小時； 3.節假日：車公廟總部雙休制,大鵬工廠上班五天半，國家法定節假日。 4.車公廟總部,包住宿有餐補;大鵬工廠包食宿（空調、熱水器、電視等電器齊全）， 5.工作年滿一年后有5天帶薪年休假。 6.新進員工有公司的管理各方面的培訓以及專業知識的相關培訓?！距]箱】:hr@szjf.com。 【網址】:www.szjf.com。 我公司的相關信息如下，更多信息請參見我公司網址，謝謝！

　　深圳市公安局龍華分局綜合處 （展位號：C08）

　　指揮文秘部門文員：招收條件： 1.全日制大學本科以上學歷； 2.中共黨員或團員； 3.男、女各2名，年齡24周歲以下； 4.有較好的寫作基礎和電腦水平； 5.有駕駛證，會駕駛,懂攝影技術優先； 6.有志于報考公務員、政府雇員。

　　招收方式： 1.報名。填寫《報名登記表》； 2.資格審核。我單位對報考者有關資料進行審核； 3.考試。

　　有關說明： 1.本次所招文員非在編公務員、職員、雇員； 2.待遇及工作要求，按區保安服務公司有關規定執行

　　百勝餐飲（深圳）有限公司 （展位號：C09）

　　餐廳儲備經理：工作地點：深圳市； 工作內容:餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作；

　　職位要求：擁有大專以上學歷； 熱情開朗，善于與人溝通； 適應倒班和高效的工作環境； 樂于從事連鎖餐飲零售業；

　　薪資福利：薪資3500-4000元/月； 年底雙薪； 提供10-20天帶薪年假； 提供5-10天帶薪病假； 享有五險一金； 享有商業醫療保險。

　　聯系方式：聯系郵箱：Jessica.tian@yum.com 聯系人：田女士； 聯系電話：25156188

　　深圳市坤鑫國際貨運代理有限公司 （展位號：C10）

　　深圳市鑫榮澤投資發展有限公司 （展位號：C11）

　　儲備干部：1.大專以上學歷,應屆畢業生崗位；2.金融、經濟、管理類專業的應屆畢業生優先考慮；3.對金融投資行業有濃厚的興趣；4.有良好的團隊協作精神，有上進心；5.優秀的表達及溝通能力，數字敏感

　　銷售助理：1.大專以上學歷,應屆畢業生崗位；2.金融、經濟、管理類專業的應屆畢業生優先考慮；3.對金融投資行業有濃厚的興趣；4.有良好的團隊協作精神，有上進心；5.優秀的表達及溝通能力，數字敏感

　　客服專員：1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋;2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報。3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務;4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作;5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據;6、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和購卡服務。

　　前臺文員：1人，1、大專或以上學歷,20歲以上；身高165cm以上； 2、普通話標準，聲音甜美，形象較好； 3、相貌端莊大方，熟悉辦公軟件等； 4、熟悉辦公設備（復印機和傳真機）的使用，熟練使用辦公軟件； 5、具備良好的職業素養，做事嚴謹，自我管理能力強，善于溝通； 6、有相同工作經驗者優先考慮。

　　市場部經紀人：1人，1.男女不限，良好的職業素養； 2.應屆或往屆畢業生均可考慮，能夠承受工作壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3.喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神； 4.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 待遇:2500元底薪+38%以上高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　電話營銷員：20歲 至 28歲，中專 以上，1.通過專業的電話溝通，做好客戶的邀約和咨詢服務，完成每月的銷售指標； 2.有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息； 備注：公司提供專業全面的培訓和客戶資源； 待遇:2000元無責任底薪+業績底薪+38%以上高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　業務員：高中 以上，1.男女不限，良好的職業素養； 2.能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3.喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神； 4.能獨立開發客戶資源，良好的自我時間管理能力與抗壓能力 待遇:2500元無責任底薪+38%-45%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　大客戶經理：1、對黃金投資或金融投資有濃厚的興趣。 2、通過各類渠道，能獨立開發潛在客戶。 3、能獨立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關事宜。 4、通過專業知識客觀地為客戶進行行情分析及判斷。 5、有保險，期貨，證券等相關經驗者優先； 6 擁有一定客戶資源和團隊者自愿者優先！ 待遇:4500元底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間

　　銀行駐點經理：1人，1、在駐點銀行開拓潛在客戶，協助客戶辦理開戶及轉帳事宜。 2、維持公司與銀行相關渠道的關系合作開拓客戶。 3、形象氣質較佳，優秀的表達及溝通。　 4、有銀行保險或銀行證券開戶營銷經驗者優先。 待遇:2500元底薪+38%以上高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　副經理：1.做好客戶的邀約和咨詢服務； 2.有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息； 3、帶領團隊完成相應的銷售任務； 4、有處理人際關系的能力，解決突發事件的策略； 5、有一定的團隊管理才能。 待遇:2500元底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　深圳市昱紫輝商貿有限公司 （展位號：D+2）

　　深圳市鑫翊鼎投資管理有限公司 （展位號：D04）

　　理財經理：1、負責公司產品銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，面對面溝通，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場，發展新客戶，協助客戶辦理開戶手續； 4、為前來咨詢的客戶提供專業的幫助與業務分析，促進客戶進行白銀貴金屬開戶業務； 5、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 6、管理維護客戶關系以及客戶時間的長期戰略合作計劃。

　　網絡營銷：1、通過電話、網絡尋找意向客戶。 2、開拓新市場，發展新客戶，協助客戶辦理開戶手續； 3、為客戶提供快速、準確與專業的查詢及服務要求。

　　團隊經理：1、有一定的人脈關系和客戶資源。 2、有相關的管理和從業經驗。 3、維護客戶關系以及客戶時間的長期戰略合作計劃。 4、根據公司營銷計劃，按時完成銷售指標。

　　東莞市長原科技實業有限公司 （展位號：D05）

　　新疆康友食品科技股份有限公司 （展位號：D06,E07）

　　營銷總監：2人，本科以上學歷，熱愛銷售行業，了解健康產業，三年以上大型團隊管理經驗，具備市場開拓能力。

　　總經理助理：1人，本科以上學歷，形象氣質佳，具有較強的文字編輯、文書處理及公關能力，有管理經驗、營銷經驗，相關行業經驗者優先。

　　營銷總監助理：2人，熱愛健康養生行業，較強的溝通協調及學習能力，工作認真嚴謹、工作態度積極主動。

　　營銷經理：2人，大專以上學歷，熱愛健康養生行業，具有1年以上的帶團隊銷售管理經驗，善于溝通并完成銷售指標，3年以上營銷工作經驗者優先。

　　經理助理：5人，大專以上學歷，熱愛健康養生行業，較強的開拓能力，學習能力，認真嚴謹、積極主動的工作態度。

　　營銷精英：10人，有強烈的自我挑戰自我激勵能力，目標感強，具有強烈企圖心，為人正直，工作勤懇踏實;能吃苦耐勞，學習能力強反應速度快；儀表端正，語言表達、交流能力強；有銷售經驗者優先。

　　健康顧問：5人，衛校畢業者優先，有強烈的自我挑戰自我激勵能力，目標感強，具有強烈企圖心，有相同行業的經歷。

　　電話營銷專員：10人，為人正直，工作勤懇踏實;能吃苦耐勞，學習能力強，反應速度快；聲音甜美，儀表端正，語言表達、交流能力強；有銷售經驗者優先。

　　行政助理：1人，大專以上，熟練辦公設備及各類電子文檔編輯管理，熟悉辦公事務程序；形象氣質優良，性格開朗，待人具有親和力。

　　前臺：1人，大專以上學歷，形象氣質佳，聲音甜美具有親和力，語言表達及溝通協調能力較強，熟悉辦公事務程序。

　　科賽德思電子（深圳）有限公司 （展位號：D07）

　　外貿業務員：22歲 至 35歲，大專 以上，3人，英語六級以上書寫能力高,2年或以上獨立跟客戶工作經驗， 有跟外國客戶經驗優先， 主要工作:負責跟客戶及開發新客戶工作等。

　　深圳萊寶高科技股份有限公司 （展位號：D08）

　　深圳市深融通投資管理有限公司 （展位號：D09）

　　客服經理：5人，1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋; 2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報； 3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題； 4、與同事共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據； 5、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和服務。 薪酬待遇：面議

　　投資理財顧問5名（可接受應屆畢業生）：1、 參加公司培訓，學習金融知識，了解公司業務； 2、 學習理財知識及營銷知識和技能； 3、 向客戶介紹公司基本情況及業務，并約見意向客戶； 4、 協助團隊經理組織營銷活動； 5、 公司和團隊的日常工作和安排。 任職要求： 1、態度積極，工作熱情，有責任心； 2、喜歡金融行業，或有相關經驗； 3、較強的語言表達能力和溝通能力，較強的服務意識； 4、肯吃苦，愿意學習，有團隊合作精神； 福利待遇： 1.無責任底薪2600元+200元全勤獎+高提成+績效獎金+業績排名獎+冠軍獎+年終獎，優秀員工平均月收入達10000元以上； 2.公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3.每月業績前20名的員工提供免費境內外旅游機會。 4.做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　銷售專員（可接受應屆畢業生）：10人，1、負責建立和維護客戶資源； 2、發掘客戶需求，向客戶推薦公司產品及服務； 3、及時與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務； 4、了解業務工作流程，幫助客戶解決在使用公司產品過程中出現的問題； 5、公司提供優質的熱線客戶資源和明確的目標客戶。 崗位要求： 1.熱愛金融行業，向往在金融行業發展； 2.性格開朗，對工作有責任心； 3.有銷售或客服經驗者優先。 福利待遇： 1、無責任底薪2600元+200元全勤獎+高提成+績效獎金+業績排名獎+冠軍獎+年終獎，優秀員工平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每月業績前20名的員工提供免費境內外旅游機會。 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　網絡營銷經理：1人，要求： 1、有兩年以上的金融行業網銷經驗； 2、有帶業務團隊的能力； 3、善于建立、管理網絡營銷團隊，善于分配團隊各項工作任務并對工作效果進行考核； 4、思路清晰，思維活躍，有創意；耐心細致，自信，有韌性，獨立工作能力強。 福利待遇：1、無責任底薪4000元+200元全勤獎+團隊高提成+團隊業績排名獎+團隊冠軍獎+年終獎，平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每年提供不定期的免費境內外旅游機會； 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　業務經理：1人，要求： 1、有兩年以上的貴金屬（白銀）行業營銷經驗； 2、有帶業務團隊的能力； 3、善于管理電話營銷團隊，善于分配團隊各項工作任務并對工作效果進行考核； 4、思路清晰，思維活躍，有創意；耐心細致，自信，有韌性，獨立工作能力強。 福利待遇：1、無責任底薪4000元+200元全勤獎+團隊高提成+團隊業績排名獎+團隊冠軍獎+年終獎，平均月收入達10000元以上； 2、公司為員工提供帶薪培訓，職業技能培訓與從業資格培訓，廣闊的職業發展與晉升空間； 3、每年提供不定期的免費境內外旅游機會； 4、做五休二（周一至周五上班，周六、周日休息），享受法定節假日。

　　深圳市同心思緯頻譜技術有限公司 （展位號：D10）

　　營業員：10人，1、男/女不限,20—28歲；高中以上學歷； 2、熱愛銷售，親和力強，有上進心； 3、能吃苦、善溝通、責任心強； 待遇:月薪3000-6000元。（提供住宿）

　　專賣店客服：8人，1、男/女不限, 30歲以下，大專以上學歷； 2、負責專賣店及區域顧客回訪，做好售后服務，指導顧客使用，解決顧客問題； 3、熱愛銷售，想發展，能吃苦、善溝通、責任心強； 待遇:月薪4000-8000元。（提供住宿）

　　儲備經理：5人，1、男/女不限, 30歲以下，大專以上學歷。 2、能吃苦、善溝通、責任心強； 3、熱愛銷售，有強烈的上進心，想發展，有銷售經驗者優先！ 待遇:月薪4000-8000元。（提供住宿）

　　客服部出納：3人，1、25-40歲，高中以上學歷。 2、善于數據管理，善于溝通、口頭表達能力強，思路清晰。 3、責任心、上進心強，能吃苦。 4、待遇面議！

　　專賣店客服經理：2人，1、男/女不限，35歲以下；大專以上學歷； 2、思路清晰、表達能力強，具備獨立管理專賣店銷售能力； 3、兩年以上健康產業銷售或管理經驗； 待遇:年薪40萬—100萬元

　　主持：1、男女不限，大專學歷，1年以上主持經驗； 2、形象良好、性格開朗、外向，溝通能力強； 3、上進心強，能承受工作壓力！

　　以下職位上班地點：東莞清溪：1、財務會計主管； 2、機構工程師； 3、電子工程師； 4、品質主管； 5、采購主管； 6、美工（工藝產品設計經驗）； 7、前臺； 8、售后服務； 9、總經理助理； 10、司機； 11、電工； 12、生產文員； 13、產品講師； 14、銷售主管； 15、銷售經理； 16、財務總監； 17、采購總監； 18、董事長助理； 19、店長； 20、司機； 21、送貨員； 22、市場部總監； 23、市場部經理； 24、培訓部經理； 25、人事經理； （以上職位待遇面議）

　　深圳市德邦物流有限公司 （展位號：D11）

　　收銀員：崗位職責： 1.負責部門現金收銀.資金盤點.存款.匯款.認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。 2.整理.歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。 3.審核單據.進倉費.快遞費.交通費.服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。 4.負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　營業員：崗位職責： 1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統。 2.進行電話營銷，協助經理維護客戶。 3.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。 4.定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。 5.車輛預配及貨物出發.到達處理。 6.通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。 7.負責接待上門客戶提貨.辦單，進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務，提高客戶滿意度。 8.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳，協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。 9.負責派送異常單跟蹤，及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務，處理倉庫異常貨物。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　通用管理類：工作職責： 1.接待客戶，指導客戶填寫托運書、制單、制作標簽； 2.到達貨物自提辦單、聯系客戶送貨、請車等； 3.為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務； 4.貨物出險時，協助客戶辦理保價理賠； 5.執行6S，樹立部門店面形象； 6.部門日常情況錄入，數據統計等。 職位要求 1.2012、2013年應屆畢業生，專業不限，學生會或是班級干部優先考慮； 2.身體健康，工作嚴謹，負責認真，品行端正，吃苦耐勞，有較強抗壓能力及奉獻精神； 3.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，執行力強； 4.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始，有遠大理想及抱負。 薪資待遇： 1、基本工資+食宿補貼+勤工獎+親情福利+績效獎金； 2、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿及導師問題； 3、管理儲備崗位，完善的培訓、晉升機制。

　　殘疾人招聘(統計分析員方向)：崗位職責： 1.對部門的數據進行實時收集.更新.匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。 2.根據部門考核指標，跟蹤.反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常.降低操作差錯率。 3.定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。 4.及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決。 招聘要求： 1.學歷標準文職-高中及以上學歷。 2.年齡要求：18-42周歲(包含18周歲和42周歲)。 3.證件要求：持有二代殘疾人證，僅招聘肢體殘疾（三級或四級），生活能自理。

　　接送貨員：崗位職責: 1.負責清點件數，對貨物重量.體積進行測量； 2.負責標簽，運單，托運書.標簽的檢查及異常處理； 3.負責檢查危險品.違禁品.貨物包裝.標志； 4.聯系客戶接貨.填寫托運書。 崗位要求： 1.高中及以上學歷； 2.具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力； 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始； 4.無紋身、無不良記錄。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水平；

　　人事專員、人事助理：職位職能:廣東方勝人力資源服務有限公司（簡稱：FESCO廣東方勝）。 職位描述： 工作內容： ◆ 員工EHR系統維護，工傷員工跟蹤； ◆ 協助人事部處理日常事務； ◆ 派遣員工薪酬福利管理（社保/商保增減名單的匯總、社保關系轉移、社保福利待遇手續的申報、員工個稅及社保費用的扣除）； 任職資格： 1、教育背景：全日制大專以上學歷 2、其他： ◆工作經驗： 具有一定人事工作經驗或者人力資源相關經驗最佳，有意向從事人力資源類工作 ◆形象要求：相貌端正、談吐舉止端莊，親和力較好、形象氣質佳。 ◆戶籍：不限； 工作時間及地址： 工作時間：長短周（一周五天，一周六天）休息；上午8：30—12:00，中午12:00—13:30午休，下午13:30—6：00。必要時需加班 工作地點：東莞； 其他： ◆到崗時間：盡快； ◆待遇：基本工資（2500）+ 每月（通訊、交通、午餐）補助650元+五險 +員工補充醫療保險（員工給予每年的體檢以及完善的福利晉升方案）； ◆合同期限：兩年合同，兩個月試用期，試用期底薪80%+補助650元。

　　收銀員：崗位職責： 1.負責部門現金收銀.資金盤點.存款.匯款.認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。 2.整理.歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。 3.審核單據.進倉費.快遞費.交通費.服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。 4.負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　營業員：崗位職責： 1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統。 2.進行電話營銷，協助經理維護客戶。 3.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。 4.定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。 5.車輛預配及貨物出發.到達處理。 6.通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。 7.負責接待上門客戶提貨.辦單，進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務，提高客戶滿意度。 8.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳，協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。 9.負責派送異常單跟蹤，及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務，處理倉庫異常貨物。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　通用管理類：工作職責： 1.接待客戶，指導客戶填寫托運書、制單、制作標簽； 2.到達貨物自提辦單、聯系客戶送貨、請車等； 3.為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務； 4.貨物出險時，協助客戶辦理保價理賠； 5.執行6S，樹立部門店面形象； 6.部門日常情況錄入，數據統計等。 職位要求 1.2012、2013年應屆畢業生，專業不限，學生會或是班級干部優先考慮； 2.身體健康，工作嚴謹，負責認真，品行端正，吃苦耐勞，有較強抗壓能力及奉獻精神； 3.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，執行力強； 4.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始，有遠大理想及抱負。 薪資待遇： 1、基本工資+食宿補貼+勤工獎+親情福利+績效獎金； 2、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿及導師問題； 3、管理儲備崗位，完善的培訓、晉升機制。

　　收銀員：崗位職責： 1.負責部門現金收銀.資金盤點.存款.匯款.認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。 2.整理.歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。 3.審核單據.進倉費.快遞費.交通費.服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。 4.負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　殘疾人招聘(統計分析員方向)：崗位職責： 1.對部門的數據進行實時收集.更新.匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。 2.根據部門考核指標，跟蹤.反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常.降低操作差錯率。 3.定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。 4.及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決。 招聘要求： 1.學歷標準文職-高中及以上學歷。 2.年齡要求：18-42周歲(包含18周歲和42周歲)。 3.證件要求：持有二代殘疾人證，僅招聘肢體殘疾（三級或四級），生活能自理。

　　接送貨員：崗位職責: 1.負責清點件數，對貨物重量.體積進行測量； 2.負責標簽，運單，托運書.標簽的檢查及異常處理； 3.負責檢查危險品.違禁品.貨物包裝.標志； 4.聯系客戶接貨.填寫托運書。 崗位要求： 1.高中及以上學歷； 2.具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力； 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始； 4.無紋身、無不良記錄。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水平；

　　營業員：崗位職責： 1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統。 2.進行電話營銷，協助經理維護客戶。 3.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。 4.定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。 5.車輛預配及貨物出發.到達處理。 6.通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。 7.負責接待上門客戶提貨.辦單，進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務，提高客戶滿意度。 8.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳，協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。 9.負責派送異常單跟蹤，及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務，處理倉庫異常貨物。 崗位要求： 1.畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。 2.溝通能力強，細心、有責任心。 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6-7天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水。

　　人事專員、人事助理：職位職能:廣東方勝人力資源服務有限公司（簡稱：FESCO廣東方勝）。 職位描述： 工作內容： ◆ 員工EHR系統維護，工傷員工跟蹤； ◆ 協助人事部處理日常事務； ◆ 派遣員工薪酬福利管理（社保/商保增減名單的匯總、社保關系轉移、社保福利待遇手續的申報、員工個稅及社保費用的扣除）； 任職資格： 1、教育背景：全日制大專以上學歷 2、其他： ◆工作經驗： 具有一定人事工作經驗或者人力資源相關經驗最佳，有意向從事人力資源類工作 ◆形象要求：相貌端正、談吐舉止端莊，親和力較好、形象氣質佳。 ◆戶籍：不限； 工作時間及地址： 工作時間：長短周（一周五天，一周六天）休息；上午8：30—12:00，中午12:00—13:30午休，下午13:30—6：00。必要時需加班 工作地點：東莞； 其他： ◆到崗時間：盡快； ◆待遇：基本工資（2500）+ 每月（通訊、交通、午餐）補助650元+五險 +員工補充醫療保險（員工給予每年的體檢以及完善的福利晉升方案）； ◆合同期限：兩年合同，兩個月試用期，試用期底薪80%+補助650元。

　　通用管理類：工作職責： 1.接待客戶，指導客戶填寫托運書、制單、制作標簽； 2.到達貨物自提辦單、聯系客戶送貨、請車等； 3.為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務； 4.貨物出險時，協助客戶辦理保價理賠； 5.執行6S，樹立部門店面形象； 6.部門日常情況錄入，數據統計等。 職位要求 1.2012、2013年應屆畢業生，專業不限，學生會或是班級干部優先考慮； 2.身體健康，工作嚴謹，負責認真，品行端正，吃苦耐勞，有較強抗壓能力及奉獻精神； 3.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，執行力強； 4.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始，有遠大理想及抱負。 薪資待遇： 1、基本工資+食宿補貼+勤工獎+親情福利+績效獎金； 2、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿及導師問題； 3、管理儲備崗位，完善的培訓、晉升機制。

　　殘疾人招聘(統計分析員方向)：崗位職責： 1.對部門的數據進行實時收集.更新.匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。 2.根據部門考核指標，跟蹤.反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常.降低操作差錯率。 3.定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。 4.及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決。 招聘要求： 1.學歷標準文職-高中及以上學歷。 2.年齡要求：18-42周歲(包含18周歲和42周歲)。 3.證件要求：持有二代殘疾人證，僅招聘肢體殘疾（三級或四級），生活能自理。

　　接送貨員：崗位職責: 1.負責清點件數，對貨物重量.體積進行測量； 2.負責標簽，運單，托運書.標簽的檢查及異常處理； 3.負責檢查危險品.違禁品.貨物包裝.標志； 4.聯系客戶接貨.填寫托運書。 崗位要求： 1.高中及以上學歷； 2.具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力； 3.認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始； 4.無紋身、無不良記錄。 薪酬福利： 1、工資：3500元左右，月休6天； 2、五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水平；

　　人事專員、人事助理：職位職能:廣東方勝人力資源服務有限公司（簡稱：FESCO廣東方勝）。 職位描述： 工作內容： ◆ 員工EHR系統維護，工傷員工跟蹤； ◆ 協助人事部處理日常事務； ◆ 派遣員工薪酬福利管理（社保/商保增減名單的匯總、社保關系轉移、社保福利待遇手續的申報、員工個稅及社保費用的扣除）； 任職資格： 1、教育背景：全日制大專以上學歷 2、其他： ◆工作經驗： 具有一定人事工作經驗或者人力資源相關經驗最佳，有意向從事人力資源類工作 ◆形象要求：相貌端正、談吐舉止端莊，親和力較好、形象氣質佳。 ◆戶籍：不限； 工作時間及地址： 工作時間：長短周（一周五天，一周六天）休息；上午8：30—12:00，中午12:00—13:30午休，下午13:30—6：00。必要時需加班 工作地點：東莞； 其他： ◆到崗時間：盡快； ◆待遇：基本工資（2500）+ 每月（通訊、交通、午餐）補助650元+五險 +員工補充醫療保險（員工給予每年的體檢以及完善的福利晉升方案）； ◆合同期限：兩年合同，兩個月試用期，試用期底薪80%+補助650元。

　　深圳市恒波商業連鎖股份有限公司 （展位號：D12）

　　一、營業員（中國電信營業廳）：：10人，1、中?；虼髮Ｒ陨蠈W歷，專業不限，接收應屆畢業生； 2、男168CM以上，女158CM以上、身體健康、五官端正、形象良好；年齡20-32歲； 3、敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強； 4、薪資福利：試用期1700+提成，轉正底薪1800+提成，綜合工資3000-6000，購買五險一金。 注：工作地點在深圳（恒波）中國電信營業廳

　　二、客戶顧問（高端賣場及中國移動營業廳）：1、學歷：中專或大專以上，有工作經驗者或優秀應屆畢業生均可； 2、身高：男170CM以上，女160CM以上；身體健康、五官端正、形象良好； 3、有親和力，溝通能力強，具有服務意識，對銷售有濃厚興趣； 4、試用期1800+提成，保底2400，轉正2000+提成，保底2600，轉正綜合工資3000-6000；購買五險一金。

　　三、儲干(急聘)：10人，1、本科學歷（必備條件），專業不限，應屆畢業生亦可； 2、身高：男170CM以上，女160CM以上；五官端正、形象良好； 3、素質要求：敬業勤奮、吃苦耐勞、服務意識強、善于溝通、執行力強、團隊合作能力強； 4、本崗位從公司基層崗位做起，作人才儲備，3—6個月根據公司需要可以選擇發展渠道（營銷，采購，運營，財務，人力，行政，物流管理，電子商務，IT等方向）； 5、薪資福利：試用期1800+提成，保底2400，轉正2000+提成，保底2600，綜合工資3000-6000，購買五險一金。

　　四、資深儲干：20人，1、大專/本科以上學歷，市場營銷類/電子通信類/計算機類/管理類專業優先； 2、2至3年連鎖行業營銷及管理工作經驗（必備條件）； 3、形象好，氣質佳；溝通及服務意識強；喜歡挑戰，富有創新精神。認可公司文化并有從基層做起的決心。

　　五、收銀倉管：1、收銀錄單工作 2、工作細致認真，有較強的責任心，有服務意識 3、會電腦操作及分辨真假幣，有無相關工作經驗均可 4、思路清晰，對數碼等產品感興趣，表達溝通能力好 為新員工提供崗位培訓，并提供廣闊的發展平臺，期待您的加入

　　六、會計、外派會計：2人，本科或以上學歷、財務專業畢業；有會計從業資格證；穩定性較好。（曾經在銷售型企業從事會計工作者優先）

　　七、系統技術員：本科學歷，計算機應用相關專業，一年以上工作經驗，優秀應屆生亦可。熟悉電腦硬件和有關系統軟件知識，服從工作安排，吃苦耐勞。

　　九、拓展專員（急聘）：1人，1.大專以上學歷，24-35歲。 2.性格外向，溝通能力強。 3.有門店選址或市場調研工作經驗者優先。 4.能夠適應出差外派。

　　十、中國電信電子渠道客服：大專以上學歷，聲音甜美。工作地點：深圳中國電信公司總部福田樞紐大廈

　　十一、電子商務類（客服/推廣/策劃/美工/PHP開發）：5人，大專以上學歷，電子商務相關專業，1年以上電子商務從業經驗經驗或培訓經驗優先考慮。

　　十二、三星客服中心售后前臺：1人，高中以上學歷，專業不限。工作地點：寶安中心區

　　十三、手機維修工程師/學徒：大專以上學歷，電子類相關專業，具備一定的理論知識和實踐經驗者優先。

　　深圳市華桑電子有限公司 （展位號：D13）

　　富士康科技集團（iDSBG事業群） （展位號：D14）

　　機構設計工程師：13人，1、本科及以上學歷，機械設計、機電一體化等相關專業； 2、有2年以上便攜式產品機構設計開發經驗，具工程材料基礎，熟悉五金沖壓及塑料射出成型，有便攜式產品系統分析問題解決問題的經驗； 3、能熟練運用UG等CAD軟件繪圖； 4、英文四級及以上，聽說讀寫熟練； 工作地點：深圳龍華富士康

　　治具設計工程師：4人，1、本科及以上學歷，機械、機電相關專業； 2、有1年以上產品組裝治具的設計經驗，熟悉組裝治具的制造及開發驗證流程； 3、熟練運用UG等軟件繪圖； 4、英語四級或以上，具備良好的英文溝通能力； 工作地點：深圳龍華富士康

　　結構工程師：2人，"1、本科及以上學歷，電子、機械相關專業； 2、有電子產品結構設計背景，熟悉Pro-E 和UG結構設計相關軟件； 3、英語四級或以上，具備良好的英文溝通能力； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　硬體工程師：10人，"1、本科及以上學歷，電子相關專業； 2、EE背景，有1年以上PC相關產品的硬體開發經驗； 3、英語四級或以上，具備基本的英文溝通能力； 4、能適應白晚班； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　RF工程師：7人，"1、本科及以上學歷，電子相關專業； 2、電子類相關專業，1年以上消費電子產品開發測試工作經驗； 3、英語四級或以上； 4、電子硬件基礎知識扎實、邏輯思維能力； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　NPI工程師：5人，"1、大專及以上學歷，電子、英語相關專業； 2、有1年以上新產品導入測試工站相關經驗； 3、具備基本英文讀寫能力； 4、組織溝通協調能力強，邏輯清晰； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　UI設計師：1人，"1、本科及以上學歷，計算機相關專業； 2、精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件； 3、具備良好的審美能力、深厚的美術功底，有較強的平面設計和網頁設計能力； 4、具有敏銳的用戶體驗觀察力，富有創新精神，有軟件開發經驗者優先； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　應用軟體開發工程師：1人，"1、本科及以上學歷，計算機相關專業； 2、精通C/C++、Objective-c語言、Cocoa編程，能熟練使用Xcode，熟悉socket網絡編程； 3、邏輯思維能力強，溝通協調能力強； 4、英文四級以上，有一定的英文文檔閱讀能力； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　Diag工程師：1人，"1、本科及以上學歷，計算機相關專業； 2、 精通C、C#、Java等語 言，了解Linux操作系統等方面的知識； 3、邏輯思維能力強，溝通協調能力強； 4、英文四級以上，有一定的英文文檔閱讀能力； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　散熱工程師：2人，"1、本科或以上學歷，熱力學相關專業； 2、有產品散熱設計驗證測試經驗； 3、英文4級或以上，熟悉計算機操作及Excel數據分析處理； 4、使用Icepak等散熱仿真軟件優先； 5、能適應白晚班； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　可靠度工程師：2人，"1、本科及以上學歷，機電相關專業； 2、有電子產品可靠度測試經驗； 3、英語四級或以上，可用英文溝通； 4、能適應白晚班； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　軟件測試工程師：33人，1、本科以上學歷，計算機、軟件工程專業； 2、有黑盒或者白盒測試經驗，有平板計算機或者手機測試經驗者優先； 3、會perl語言或者其他計算機語言者優先； 工作地點：深圳龍華富士康

　　Java系統開發工程師：3人，1、大專及以上學歷，計算機類相關專業； 2、有電子商務或云端系統開發經驗者優先； 3、Java程序開發、Oracle資料庫應用，熟悉SQL語法，具備 asp.net 開發經驗； 4、精通HTML，CSS，JavaScript，熟練運用SSH 框架，精通C#語言，熟悉面向對象的開發方法，有大型網站、人力資源系統、電子簽核系統開發經驗者優先； 5、英語能力良好者優先； 工作地點：深圳龍華富士康

　　.Net工程師：3人，1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程相關專業； 2、精通C#開發、winform/asp.net開發、ajax開發； 3、精通WF/WCF/WPF相關技術； 4、精通Oracle&sql server數據庫開發； 工作地點：深圳龍華富士康

　　工業設計師：4人，1、大專及以上學歷，工業設計相關專業； 2、有產品設計工作經驗，熟知產品從開發到量產的流程與作業模式，能獨立完成項目者優先； 3、具有豐富的想象力、創造力，較強的設計能力，良好的溝通與良好的團隊協作能力，熟練使用ProE、Crowdraw/AI、PS、Outdesk CAD 等設計工具，熟練使用一種3D渲染工具Cinama4D/SHOWCASE/ KeyShort等； 4、面試請提供作品； 工作地點：深圳龍華富士康

　　包材設計師：1人，1、大專及以上學歷，包材或印刷相關專業； 2、熟悉各種包裝材料工藝流程，對包裝材料運用有一定見解，有電子產品包裝外觀以及結構設計等工作經驗； 3、能獨立處理項目工作， 熟練使用AI、PS、CAD 等軟件； 4、有3C產品包裝設計經驗優先，面試請提供作品； 工作地點：深圳龍華富士康

　　體驗設計師/交互設計師：2人，1、大專及以上學歷，計算機類、軟件設計相關專業； 2、1年以上移動APP原型交互設計經驗，熟練使用Visio、Axure、Photoshop、PPT等軟件； 3、對消費類電子產品（如手機、平板）有強烈的興趣愛好， 善于利用各種工具完成界面信息架構、流程設計和原型設計； 4、人體工程學設計基礎； 工作地點：深圳龍華富士康

　　電子工程師：1人，1、大專及以上學歷，電子類相關專業； 2、熟悉數電模電相關知識，具2年以上硬件線路設計相關經驗； 3、具備平板電腦相關行業經驗者優先； 工作地點：深圳龍華富士康

　　項目管理工程師（PM）：11人，1、 本科及以上學歷，英語、電子相關專業； 2、新產品項目規劃與推動； 3、英語六級及以上，能熟練用英文和客戶溝通； 工作地點：深圳龍華富士康

　　SMT設備維護工程師：2人，1、中專及以上學歷，電子相關專業； 2、有2年SMT設備維護經驗，生技工程師要求熟練掌握； 3、AOI工程師要求熟練掌握Orbotech S22,Omrom VT-RNS,TRI-7500,Cyclone 610,KY-8030L,其中任意設備； 4、設備維護工程師要求熟練掌握Reflow/wave solder,點膠機,小錫爐,鋼板清洗機等SMT周邊附屬設備工作原理及調試維修技能； 工作地點：深圳龍華富士康

　　SMT制程工程師：6人，1、大專及以上學歷，電子、計算機相關專業; 2、具有2~3年以上SMT PCBA相關工作經驗﹐熟悉SMT制造流程及制程不良分析； 3、能獨立英文口語溝通及英文report； 工作地點：深圳龍華富士康

　　FA失效分析工程師：1人，"1、大專及以上學歷，電子相關專業； 2、熟悉電子產品功能測試流程，具有電子產品失效分析經驗，有良好的電子電路分析能力，熟悉射頻模塊設計者優先； 3、具有良好英語聽說寫能力； 4、具備較強的溝通，動手及抗壓能力； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　ICT開發工程師：1人，1、大專及以上學歷，電子、機械相關專業； 2、有ICT測試工作經驗，有ICT程序開發、程序調試和程序優化經驗者優先﹔ 3、電子電路基礎知識扎實，有C、C++、Basic、Shell語言開發基礎或經驗者優先﹔ 4、具有良好英語聽說寫能力，具備較強的溝通﹑動手及抗壓能力﹔ 工作地點：深圳龍華富士康

　　FCT測試軟件工程師：1人，1、本科學歷，電子、計算機相關專業； 2、具備1年以上電子產品功能測試工作經驗，有Mac OSX或Andriod系統相關測試經驗者優先； 3、有Mac OSX、Unix、Linux系統下相關腳本語言(Perl,shell)或Windows/Androd系統環境下開發經驗者優先； 4、英語四級以上者優先； 工作地點：深圳龍華富士康

　　機電設備維護工程師：2人，"1、中技及以上學歷；機電一體化或電工電子相關專業； 2、熟悉工廠高低壓供配電、供水、供氣設備安裝、維修及日常維護； 3、熟悉中央空調系統及中小型空調設備安裝﹑維修及日常維護； 4、熟悉電梯、升降機、UPS等特種設備維修及日常維護； 5、持國家認可初/中級以上技術等級證書及電工作業操作證，具《電工進網作業許可證》優先。 工作地點：深圳龍華富士康"

　　RF設備維護工程師：5人，1、大專學歷，計算機、通信相關專業； 2、熟悉計算機工作原理，具備1年以上電子產品功能測試工作經驗，具備射頻類相關知識，有RF相關測試經驗者優先； 工作地點：深圳龍華富士康

　　測試生產課長：1人，1、大專及以上學歷，電子相關專業； 2、有電子產品Test或SMT組裝生產線管理經驗4年以上； 3、具有較強的溝通、組織、規劃及控制能力； 4、英語四級以上，讀寫能力較好； 工作地點：深圳龍華富士康

　　測試生產組長：3人，1、大專及以上學歷，電子相關專業； 2、有電子產品Test或SMT組裝生產線管理經驗2年以上； 3、能適應上夜班，具高抗壓性及可塑性； 工作地點：深圳龍華富士康

　　機構工程師：6人，1、大專及以上學歷，機械相關專業； 2、機構設計相關的工作經驗2年以上，精通AUTO CAD 2004 /Pro/e5.0/UG軟件； 3、熟悉電氣路線工作原理，有設備維護經驗； 4、知悉SMT制程，能獨立分析異常及問題匯總反饋，英語讀寫熟練； 工作地點：深圳龍華富士康

　　AOI工程師：8人，1、大專及以上學歷，機電相關專業； 2、精通OMRON VT-RNS/TRI AOI設備的編程、調試、維修，具備一定的VB/VC等軟件開發能力優先； 3、具備較強的異常處理能力及報告能力； 工作地點：深圳龍華富士康

　　關務工程師：3人，"1、大專及以上學歷，關務物流相關專業； 2、熟悉關務操作系統，有1年以上關務相關經驗； 3、溝通協調能力強，認真細心有責任感； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　采購/物控工程師：5人，1、大專及以上學歷，物流、英語相關專業； 2、有2年以上大型電子企業物控經驗，熟悉供應鏈相關知識； 3、英語六級或以上，具備良好的英語運用能力； 4、溝通協調能力強，團隊合作精神佳。 工作地點：深圳龍華富士康

　　電控工程師：1人，"1、大專及以上學歷，自動化相關專業； 2、有自動化設備開發經驗2年以上，熟悉PLC、觸摸屏、伺服馬達、氣動元件； 3、熟練使用Auto-CAD進行電路圖紙繪制，能夠從事新設備的器件選型、電路設計、編程控制； 工作地點：深圳龍華富士康"

　　ME結構工程師：1人，1、大專及以上學歷，機械相關專業； 2、熟悉材料、模具結構，熟悉常用氣動件及五金件性能及裝配手法，熟悉Pro-E 和UG結構設計相關軟件； 3、具備品質規劃及推動能力，熟練制作SOP類管制文件； 4、英語四級或以上； 工作地點：深圳龍華富士康

　　背光模組工程師：3人，1、大專及以上學歷，光電、光學、機械設計相關專業； 2、2年以上LED 背光模組組裝工作經驗，精通LED燈條、驅動板、膜材(film)導光板等零件相互之間裝配關系、裝配工藝及相關裝配冶工具設計等； 3、熟知LED 背光模組光學結構及膜材(film)搭配原理，對Backlight模塊結構設計，光學設計及電路設計等有較深見解及認識，對組裝過程中出現的質量問題有分析、解決能力； 4、英語良好，有一定聽說讀寫能力； 工作地點：深圳龍華富士康

　　成本/費用管控：3人，1、本科及以上學歷，財務會計、IE相關專業； 2、有相關制造業成本核算經驗，庫存管理/business model規劃及跟進/項目推動經驗，或新產品成本結構分析、報價分析、費用結算經驗； 3、數字敏感度強，報表分析準確度高； 4、英語四級或以上，讀寫熟練； 工作地點：深圳龍華富士康

　　節能減排工程師：1人，1、大專及以上學歷，機電一體化或電工電子相關專業； 2、熟悉廠房電力系統配置，能夠完成廠房電力系統設計改善； 3、熟悉廠房空調系統配置，能改完成空調系統設計改善； 4、 熟悉廠房給排水系統配置,能夠完成系統設計改善； 工作地點：深圳龍華富士康

　　工業安全：5人，1、中技及以上學歷，安全管理相關專業； 2、持有安全主任證、安全工程師、具有安全專業知識； 3、有安全管理工作經驗1年以上，熟悉特種設備管理，退伍軍人優先； 工作地點：深圳龍華富士康

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