立得萬邦國際展覽有限公司（展位號： F03 ） |
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深圳東方瑞璐珠寶首飾有限公司（展位號： F04 ） |
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珠寶銷售/導購 |
18歲 至 28歲 15人, 工作地點：深圳寶安機場/南山海岸城/羅湖（批發展廳）.崗位描述：1.為顧客提供專業的顧問式銷售服務； 2.通過個人努力與團隊合作，完成公司下達的銷售任務； 3.通過與顧客的交流，向顧客宣揚公司產品、品牌和企業形象，提高品牌知名度； 4.主動收集顧客、商場、其他競爭品牌等信息，為公司提供經營決策依據； 任職要求：1．高中及中專以上學歷，身高：男，172cm 以上，女，158－168cm；2．形象氣質佳，具有較強的溝通能力及服務意識；3．具有良好的團隊意識，服從店長的安排，主動工作；4．具有較強的銷售能力，敢于挑戰及承受壓力，樂于接受新事物；5．能很好的完成店內日常工作，遵守本店的各項準則，保守公司機密；6．有珠寶、化妝品、服裝等相關零售行業等賣場經驗優先考慮，愿意在珠寶行業長期發展，綜合素質良好.（條件特別優秀者可適當放寬學歷及工作經驗要求）.待遇： 底薪+提成+獎金+五險 |
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珠寶研發主管/研發總監助理 |
大專 以上, 工作地點：羅湖區。崗位描述：協助研發設計經理跟進產品的各個生產過程；配合研發經理與工廠對接等工作；與各部門的協調工作；總監的日常事務安排。任職要求： 1.2年以上工作經驗，愿意在珠寶行業長期發展；2.有珠寶工廠起版、工藝研究等技術性工作經驗優先，對制版有一定的審美能力為佳；3.做事認真負責，溝通能力強，吃苦耐勞；4.有極好的的團隊合作意識。 |
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展廳銷售主管 |
工作地點：羅湖水貝。崗位描述：1.負責展廳的人員管理和日常營運工作； 2.帶領團隊完成月度及年度銷售目標； 3.負責商品的驗收、庫存、陳列、銷售等工作，確保賬目無誤； 4.及時處理展廳營運上的緊急事件，并及時向上級反映； 5.了解行業的動態和銷售狀況，及時向公司反映各類咨詢或提出具有建設性的建議；6.其他臨時性工作。任職要求：1. 二年以上珠寶首飾行業工作經驗，有展廳批發或品牌拓展管理工作經驗優先； 2. 工作認真負責，能吃苦耐勞，有較強的語言組織能力和溝通協調能力，工作心態良好；3.靈活機敏，有較強的溝通及談判技巧。 |
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公司前臺行政文員 |
中專 以上, 任職要求: 1. 身高160以上，形象氣質佳； 2. 一年以上的前臺接待工作經驗,熟練掌握接聽電話技巧； 3. 工作細致、認真、有責任心，較強的溝通協調以及語言表達能力； 4. 熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網絡知識； 5. 有良好的服務意識，服從安排，親和力強，細心謹慎，大方得體，懂商務禮儀。 工作職責： 1. 負責前臺總機的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2. 負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌；3. 日常的行政事務處理（考勤等）。 |
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展廳批發業務拓展經理 |
30 歲以上 大專 以上, 工作地點：羅湖。崗位描述：1、協助銷售總監制訂公司展廳的批發銷售業績目標并實施完成；2、拓展展廳批發業務的客戶渠道；3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；4、負責重大營銷合同的談判與簽訂；5、協助銷售總監建立調整公司市場組織，細分市場建立、拓展、調整市場營銷渠道；6、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。任職要求：1、5年以上工作經驗；2 具有良好的客戶溝通，人際交往及維護客戶關系的能力；3、具有敏銳的市場洞察力和精準的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源；4、有珠寶批發銷售經驗者優先。待遇： 底薪+獎金+董事會紅利 |
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品牌加盟拓展經理 |
崗位描述：1. 負責加盟招商計劃的擬訂和招商加盟任務目標的落實；2. 負責對有意向的加盟商進行合作談判；3. 負責各項業務合同的簽訂、變更、執行、終止及條款建議完善工作；4. 收集整理有價值的加盟商發展規劃，提交管理層并參與決策。任職條件：1. 能獨立開發加盟客戶，五年以上連鎖店門店加盟商開發工作經驗，珠寶服裝行業優先考慮；2. 具有責任感和優秀的領導能力；3. 熟悉連鎖企業管理及業務推廣；4. 具有良好的商業敏銳度和決斷能力；5. 具有良好的商務洽談技巧與商業談判能力；6. 具備良好溝通能力，反應快，處事有條理，性格開朗，有親和力。 |
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銷售總監 |
大專 以上, 崗位描述: 1、協助決策層制定公司發展戰略，負責其華南區域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響； 2、負責珠寶連鎖運營業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、分析銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況；6、關注于維護和提高公司市場競爭力。 任職資格：1、具有市場營銷、工商管理等相關專業；2、8年以上連鎖品牌運營行業經歷，有珠寶、飾品等銷售和渠道管理經驗尤佳；3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作；4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神。。 |
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航都（廈門）國際貨運代理有限公司深圳分公司（展位號： F05 ） |
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注 |
請應聘者在簡歷右上角寫明應聘職位，并在表中填寫薪金待遇要求 |
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空運部 操作（工作地：機場） |
20歲 至 25歲 大專 以上, 1人, 待遇面議。敬業愛崗，為人本份隨和，做事耐心細心，有同行經驗優先； |
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海運部 操作（工作地：羅湖區） |
20歲 至 30歲 大專 以上, 2人, 待遇面議，英文國家四級，性格開朗 做事穩重 耐心細致 有良好的語言溝通能力 敬業愛崗 有經驗者優先 |
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市場部 銷售總監（工作地：羅湖區） |
35 歲以上 大專 以上, 1人, 待遇：底薪+提成，男女不限，有開拓精神 有5年以上同行業閱歷，有志于本行業發展，擔任過同行業副總職位者優先 |
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業務 銷售員（工作地：羅湖區） |
20歲 至 30歲 大專 以上, 3人, 待遇：底薪+提成，男女不限，勤奮刻苦，性格外向，善溝通喜交際，敬業愛崗，有同行經驗。 |
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招商銀行股份有限公司信用卡中心（展位號： F06 ） |
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業務代表 |
大專 以上, 工作內容：負責招商銀行信用卡的推廣及渠道維護等；能承受戶外工作壓力；熱衷于銷售工作，樂于接受挑戰，追求高業績、高獎金收入；一年以上銷售推廣工作經驗，具有個人金融產品、日化或電子電器銷售經驗二年以上者優先。我們將為您提供：1：底薪最低2600-3500 + 業務提成 + 年終獎金 + 其他福利（降溫、取暖補貼）；2：為每位員工提供首月帶薪培訓；3：、廣闊的發展平臺和晉升空間；4：完善的社會保險（養老、醫療、工傷、失業、生育、大病互助）和住房公積金；5：帶薪年假及《勞動法》規定的相關假期。工作地點：深圳市福田區深南大道6031號杭鋼富春商務大廈3樓 |
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行政助理崗 |
[工作地點] 深圳市福田區深南中路杭鋼富春商務大廈3樓招商銀行信用卡中心[崗位職責]：1、負責對日常行政事務的處理。2、對工作數據進行統計，制作報表； 3、領導交辦的其他事項。 [崗位要求] 1、本科及以上學歷；2、責任心強，工作細致，有良好的表達能力和應變處理能力；3、有較強的溝通能力，有團隊合作精神，事業心強；4、熟練使用自動化辦公軟件，具備基本的網絡知識。 |
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深圳招商銀行信用卡中心市場室商務代表 |
工作描述：1、負責深圳地區車購易業務合作車商店面的日常維護工作，完成銷量指標任務。2、負責與合作車商談判、協調、聯合開展各類車購易業務市場活動。3、主動尋找車購易業務目標客群，開展宣傳推廣工作。職位要求：1、大專以上學歷。2、有較強的執行能力，確保完成下達的任務指標。3、有較好的拓展及談判溝通能力。4、能吃苦耐勞，有較強的親和力。5、有車商4S店、房產銷售及相關從業經驗的應聘者將優先考慮。 |
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我們將為您提供： |
1、為每位員工提供專業的商務培訓，2、廣闊的發展平臺和晉升空間；3、完善的社會保險（養老、醫療、工傷、失業、生育、大病互助）和住房公積金；4、帶薪年假及《勞動法》規定的相關假期。所屬機構：招商銀行深圳信用卡部 |
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深圳市鼎盛基商務服務有限公司（展位號： F07 ） |
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策劃經理 |
職位要求：1.30歲以上，本科或以上學歷；2.五年以上大型專業市場或購物中心營銷策劃工作經驗，一年以上同職工作經驗；3.精通品牌管理、市場推廣、賣場氣氛布置、企劃文案，具有獨立策劃、組織大型活動的能力，擁有并能持續開拓優質媒體資源；4.具有較強的統籌、開拓及組織協調能力，具有較強的督導能力，團隊帶動力、目標分解及實現能力、專業學習能力；5.有項目前期定位、經濟測算等相關工作經驗；6.善于溝通，有較強的談判能力，有良好的文字功底。工作職責：1.負責項目市場調研及相關數據的分析整理；2.組織收集潛在投資項目信息，建立土地資源信息，定期編寫土地市場動態報告；3.依據總體戰略部署，對新項目進行篩選，并進行項目立項工作；項目可行性研究，組織編制項目可行性研究報告；4.負責項目其他日常性策劃工作。待遇：試用期月薪6000-6500，轉正后月薪8000元。 |
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運營助理 |
1、有一定的商務管理經驗。有良好的溝通與協調的能力、分析與解決問題的能力。2、執行公司運營管理相關事宜，完善商務流程。3、公司商務辦公室租賃相關協議、合同的起草、談判。4、耐心，能承受一定的工作壓力。5、協調運營管理部與公司內部相關部門的銜接與日常工作配合。 |
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商務文員 |
1、有寫字樓招商經驗。負責對前來租賃商務辦公室的客戶的接待、咨詢工作。2、了解客戶的需求，提供合適的商務辦公室，進行商務談判。3、向運營管理部的主管負責，完成上級交辦的招租任務。4、檢查各種設施設備，確保正常運行，對設施設備故障進行報修。5、核對、制作每月商務中心的營業記錄。 |
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招商助理 |
1、男女不限，形象氣質佳、素質好。做事積極主動，勤奮踏實，有上進心。有親和力及團隊合作精神。2、有一年至三年的寫字樓和商業招商經驗。3、拓展房地產招商渠道，建立招商宣傳體系。4、做好客戶接待工作、項目前、后期手續辦理的配合工作和招商部內務工作。5、執行招商計劃，完成公司既定的招商目標。6、CAD、Photoshop操作熟練者優先考慮。 |
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招商文員 |
1、形象好、素質佳。2、有一定的寫字樓、商業街招商經驗。3、熟練運用OFFICE軟件。收發文件、整理歸檔。4、負責客戶的接待、咨詢工作。5、完成上級交辦的任務。 |
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置業顧問 |
1、男女不限，形象端正、性格開朗、工作細致、責任感。2、聯系客戶主動性強，有較強的房地產市場開拓能力、陌生拜訪及挖掘客戶能力、良好的溝通和理解分析能力，能準確把握客戶需求。3、掌握整個市場的經濟動態，熟悉本崗位的基本知識，并能熟練地與各類客戶溝通。4、服從工作安排，工作積極主動，具有進取精神，不失時機地收集置業信息、收集房源。5、將每天的工作情況，與客戶的洽談紀錄進行匯總。定期進行工作總結，并根據第一手資料對下一階段的工作提出自己的想法和工作安排。6、負責客戶的資料登記、聯系、追蹤、看房、簽約至售后的一條龍服務。 與客戶保持良好關系，樹立良好的企業形象。7、進修學習銷售理論，擴大知識面，提高自己的業務素質和社交能力。 |
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深圳市龍騰天下科技有限公司（展位號： F08 ） |
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行政助理（2500-3000元/月） |
26 歲以下 大專 以上, 2人, 崗位要求：1、形象氣質佳；2、熟練應用office辦公軟件，網絡基礎良好，有企業活動主持經驗優先。崗位職能：1、負責公司資料的整理、存檔，負責各類表格的制作以及數據的分析、匯總；2、公司活動的組織與主持以及一些上傳下達的工作. |
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銷售代表、業務精英 |
18歲 至 28歲 10人, （無責任底薪2000-2400+10-15%業績提成）崗位要求：1.普通話流利，語言富有感染力，對銷售工作有較高熱情；2.有相關會議或電話銷售工作經驗者優先考慮。崗位職能：1、負責公司研討會場的產品銷售及推廣； 2、通過電話預約公司目標客戶到公司產品會議營銷現場，進行現場面對面直接銷售。3、負責市場信息的收集及潛在客戶的分析；4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 |
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銷售助理（無責任底薪2000-2400+3%業績提成） |
26 歲以下 中專 以上, 4人, 崗位要求：1、熟練應用office辦公軟件，網絡基礎良好；2、工作勤奮，執行力強，對工作充滿熱情。3、有無銷售經驗均可。崗位職能：1、負責公司客戶資料的整理、存檔，負責客戶資料的分析、信息匯總；2、負責公司銷售會議的客戶參會邀約； 3、協助參與公司會議銷售活動。 |
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儲備干部/管理培訓生 |
大專 以上, 4人, （優秀應屆畢業生優先，無責任底薪2000-2400+績效）崗位要求：1、具有良好的溝通和表達能力，思維敏捷、性格開朗、有團隊協作精神；2、自信、豁達；有吃苦耐勞精神，富有工作激情。崗位職能：公司管理類人才儲備崗位，提供重點培訓輔導。完成培訓及相應的考核，后期優先提拔晉升，主要往銷售管理方向培養。 |
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培訓及晉升體系 |
1、培訓體系：龍騰天下重視團隊建設和員工成長，幫員工制定個人成長計劃，根據員工不同階段的成長需求，進行相應的培訓和指導，先后推出了拜師學藝、厲兵秣馬、校場點兵、春季大練兵、秋季大練兵、黃埔特訓營、武林大會等品牌活動，讓員工快樂工作快樂成長。2、晉升體系：公司堅持內部人員優先提拔的原則，目前已經形成了一套完整的晉升體系。業務精英方向：銷售代表-銷售經理-銷售總監-分公司負責人-老板；行政管理方向：銷售代表--人事行政專員-人事行政主管；商務講師方向：銷售代表-銷售經理-內訓講師-商務講師。 |
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福利待遇 |
一經錄用，待遇從優。這是一個能讓你的付出得到回報的平臺！工資=基本工資+業績提成+工齡工資+活動獎勵+年終分紅+社保+旅游；所有轉正員工均可享受勞動法規定的帶薪假期！ |
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以上職位均由福田分公司招聘，地址：福田區南園路70號上田大廈12層。公交站：興華賓館東、愛華市場。地鐵羅寶線科學館C出口.聯系電話：胡生 0755-83957420 簡歷投遞郵箱：lttxst@163.com |
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深圳市德邦物流有限公司（展位號： F09 ） |
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深圳市凈來天祥環保科技有限公司（展位號： F11 ） |
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市場推廣主管（急聘） |
1人, 一、 任職要求：1）市場營銷、管理類、廣告類或相關專業大專及以上學歷；2）三年以上市場推廣經驗，有凈水機、飲水機或桶裝水行業豐富的市場推廣經驗優先；3）具有良好的溝通及協調能力，較強的執行能力；4） 熟悉傳統渠道和網絡等各種推廣方式，有豐富的合作資源。 |
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品牌專賣店店長 本崗位上班地點：福田區香蜜湖 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，身高162CM以上，形象氣質佳，普通話流利標準；2、有三年以上業務拓展經驗，有化妝品、珠寶首飾、工藝品、高檔紅酒、白酒、高檔會所和保險等行業經驗者優先；3、有較強的業務拓展能力，很強的進取心，有良好的溝通表達能力，責任心強，具備一定的管理能力。 |
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網絡推廣專員 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，一年以上網站推廣經驗，有水行業、小家電行業網站推廣經驗者優先；2、對網絡營銷基本模式有一定的了解；具有一定的互聯網資源（網站聯盟、鏈接交換、社區論壇、軟文推廣有一定經驗、SNS、BBS、BLOG、圈子的帖子，搜索引擎適當優化，IM工具利用等） |
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微博運營專員 |
1人, 任職要求：1. 大專及以上學歷，新聞、中文、傳媒等相關專業，熟悉微博產品的傳播規律；2. 較強的文案策劃、執行能力，良好語言及文字表達能力；3. 熟悉微博運營，有微博運營、編輯的從業經驗；有微博運營策劃成功經驗者優先；4. 熟悉互聯網，對互聯網事物高度敏感，針對熱點能迅速做出反應，撰寫策劃原創話題并傳播； |
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品質主管 |
1人, 任職要求：1、年齡25-38歲，大專以上學歷，專業不限；2、熟悉現代企業質量管理流程、管理手段和模式；熟悉IS09001質量管理體系，并有實際推行與維護經驗； 3、熟悉凈水器或飲水機等產品的檢驗、測試方法、工具和標準； 4、具備凈水器或飲水機行業兩年以上品質部門主管工作經驗，具備該行業產品質量控制能力； 5、較強的責任感，良好的表達能力。 |
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水質處理工程師 |
1人, 工作職責：收集并分析檢測客戶終端水質狀況；針對凈水器產品不同水質設計出不同的過濾配方工藝；協助售后部門處理相關水質問題；收集并研究國內凈水器產品最新功能。任職要求：1、3年以上相關工作經驗；2、從事過直飲水處理主要工藝流程，了解行業設計規范及標準，從事過工程項目技術方案的編寫；3、熟悉水質檢測、化驗儀器藥品及設備的使用和管理，具有一定凈水器設計、生產或者調試經驗。 |
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客服主管 |
1人, 任職要求：1、年齡35歲以下，大專及以上學歷，有兩年以上水家電行業同類崗位工作經驗；2、熟悉凈水器、飲水機行業相關知識，優秀的溝通協調能力；3、熟悉辦公軟件，并熟練操作，工作仔細認真，責任心強，良好的團結協作及服務精神。 |
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平面設計師 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，美術、設計等藝術類相關專業，有同職位兩年以上工作經驗；2、美術功底較好，富有創新意識，特別在圖片的運用和文字的選擇方面有創意； 3、精通Photoshop、coredraw等設計工具； 4、具備良好的學習能力和團隊精神以及踏實、敬業的工作態度。 |
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外貿業務員 |
1人, 任職要求： 1、英語及銷售類大專或以上學歷，英語水平四級以上，英語讀、寫熟練，聽、說、寫良好； 2、熟悉外貿業務流程及報關事項； 熟悉國際商務平臺。 |
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電話招商 |
1人, 工作職責：通過電話、網絡等方式與潛在的目標客戶溝通，拓展渠道代理商和經銷商。 任職要求：1、22-30歲，高中或中專以上學歷，至少一年以上電話銷售經驗； 2、普通話標準，思維敏捷，具備良好的電話溝通能力和嫻熟的銷售技巧；3、一年以上家電、建材、廚衛等行業招商經驗優先； 4、具有開拓精神，勇于挑戰高薪，能承受一定的工作壓力。 |
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總經理秘書 |
1人, 任職要求：1.氣質形象較好，文秘等相關專業，全日制大專以上學歷；2.具有2年以上總裁/總經理秘書或助理的工作經驗；3.具備較高的文字和口頭表達能力、溝通協調能力強，較好的保密意識；4.熟練掌握辦公軟件操作；5.談吐大方、舉止得體、思維敏捷較高的文化素養，有較強的敬業精神，良好的職業道德。 |
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前臺文員 |
1人, 任職要求：1、形象好、氣質佳，身高在162cm以上，年齡20-28歲；2、性格開朗，語言表達及溝通能力強，具備良好服務意識，有前臺工作經驗優先； |
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市場推廣部文員 |
1人, 任職要求：1、一年以上相關工作經驗，廣告、營銷、新聞等相關專業畢業；2、熟悉計算機操作，熟練掌握常用軟件（Word、Excel、PowerPoint、photoshop等）；3、熟悉網絡推廣的技巧和特點，有實踐經驗者優先；4、有一定的微信、微博、貼吧、論壇、SNS發帖使用經驗；5、工作積極主動，責任心強，理解和學習能力強，具備良好和溝通協調能力以及團隊合作精神。 |
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業務拓展專員 |
2人, 任職要求：1、高中或中專以上學歷，2年以上銷售行業從業經驗；2、樣貌端正，口齒伶俐，工作認真仔細，有良好的品德和習慣；3、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣，熱愛銷售工作；4、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關能力、應變能力和商務談判能力；5、有良好的客戶服務意識，化妝品、珠寶首飾、工藝品、高檔紅酒、白酒、高檔會所和保險等行業經驗者優先。 |
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1人, 一、 任職要求：1）市場營銷、管理類、廣告類或相關專業大專及以上學歷；2）三年以上市場推廣經驗，有凈水機、飲水機或桶裝水行業豐富的市場推廣經驗優先；3）具有良好的溝通及協調能力，較強的執行能力；4） 熟悉傳統渠道和網絡等各種推廣方式，有豐富的合作資源。 |
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品牌專賣店店長 本崗位上班地點：福田區香蜜湖 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，身高162CM以上，形象氣質佳，普通話流利標準；2、有三年以上業務拓展經驗，有化妝品、珠寶首飾、工藝品、高檔紅酒、白酒、高檔會所和保險等行業經驗者優先；3、有較強的業務拓展能力，很強的進取心，有良好的溝通表達能力，責任心強，具備一定的管理能力。 |
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網絡推廣專員 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，一年以上網站推廣經驗，有水行業、小家電行業網站推廣經驗者優先；2、對網絡營銷基本模式有一定的了解；具有一定的互聯網資源（網站聯盟、鏈接交換、社區論壇、軟文推廣有一定經驗、SNS、BBS、BLOG、圈子的帖子，搜索引擎適當優化，IM工具利用等） |
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微博運營專員 |
1人, 任職要求：1. 大專及以上學歷，新聞、中文、傳媒等相關專業，熟悉微博產品的傳播規律；2. 較強的文案策劃、執行能力，良好語言及文字表達能力；3. 熟悉微博運營，有微博運營、編輯的從業經驗；有微博運營策劃成功經驗者優先；4. 熟悉互聯網，對互聯網事物高度敏感，針對熱點能迅速做出反應，撰寫策劃原創話題并傳播； |
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品質主管 |
1人, 任職要求：1、年齡25-38歲，大專以上學歷，專業不限；2、熟悉現代企業質量管理流程、管理手段和模式；熟悉IS09001質量管理體系，并有實際推行與維護經驗； 3、熟悉凈水器或飲水機等產品的檢驗、測試方法、工具和標準； 4、具備凈水器或飲水機行業兩年以上品質部門主管工作經驗，具備該行業產品質量控制能力； 5、較強的責任感，良好的表達能力。 |
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水質處理工程師 |
1人, 工作職責：收集并分析檢測客戶終端水質狀況；針對凈水器產品不同水質設計出不同的過濾配方工藝；協助售后部門處理相關水質問題；收集并研究國內凈水器產品最新功能。任職要求：1、3年以上相關工作經驗；2、從事過直飲水處理主要工藝流程，了解行業設計規范及標準，從事過工程項目技術方案的編寫；3、熟悉水質檢測、化驗儀器藥品及設備的使用和管理，具有一定凈水器設計、生產或者調試經驗。 |
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客服主管 |
1人, 任職要求：1、年齡35歲以下，大專及以上學歷，有兩年以上水家電行業同類崗位工作經驗；2、熟悉凈水器、飲水機行業相關知識，優秀的溝通協調能力；3、熟悉辦公軟件，并熟練操作，工作仔細認真，責任心強，良好的團結協作及服務精神。 |
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平面設計師 |
1人, 任職要求：1、大專以上學歷，美術、設計等藝術類相關專業，有同職位兩年以上工作經驗；2、美術功底較好，富有創新意識，特別在圖片的運用和文字的選擇方面有創意； 3、精通Photoshop、coredraw等設計工具； 4、具備良好的學習能力和團隊精神以及踏實、敬業的工作態度。 |
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外貿業務員 |
1人, 任職要求： 1、英語及銷售類大?；蛞陨蠈W歷，英語水平四級以上，英語讀、寫熟練，聽、說、寫良好； 2、熟悉外貿業務流程及報關事項； 熟悉國際商務平臺。 |
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電話招商 |
1人, 工作職責：通過電話、網絡等方式與潛在的目標客戶溝通，拓展渠道代理商和經銷商。 任職要求：1、22-30歲，高中或中專以上學歷，至少一年以上電話銷售經驗； 2、普通話標準，思維敏捷，具備良好的電話溝通能力和嫻熟的銷售技巧；3、一年以上家電、建材、廚衛等行業招商經驗優先； 4、具有開拓精神，勇于挑戰高薪，能承受一定的工作壓力。 |
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總經理秘書 |
1人, 任職要求：1.氣質形象較好，文秘等相關專業，全日制大專以上學歷；2.具有2年以上總裁/總經理秘書或助理的工作經驗；3.具備較高的文字和口頭表達能力、溝通協調能力強，較好的保密意識；4.熟練掌握辦公軟件操作；5.談吐大方、舉止得體、思維敏捷較高的文化素養，有較強的敬業精神，良好的職業道德。 |
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前臺文員 |
1人, 任職要求：1、形象好、氣質佳，身高在162cm以上，年齡20-28歲；2、性格開朗，語言表達及溝通能力強，具備良好服務意識，有前臺工作經驗優先； |
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市場推廣部文員 |
1人, 任職要求：1、一年以上相關工作經驗，廣告、營銷、新聞等相關專業畢業；2、熟悉計算機操作，熟練掌握常用軟件（Word、Excel、PowerPoint、photoshop等）；3、熟悉網絡推廣的技巧和特點，有實踐經驗者優先；4、有一定的微信、微博、貼吧、論壇、SNS發帖使用經驗；5、工作積極主動，責任心強，理解和學習能力強，具備良好和溝通協調能力以及團隊合作精神。 |
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業務拓展專員 |
2人, 任職要求：1、高中或中專以上學歷，2年以上銷售行業從業經驗；2、樣貌端正，口齒伶俐，工作認真仔細，有良好的品德和習慣；3、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣，熱愛銷售工作；4、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關能力、應變能力和商務談判能力；5、有良好的客戶服務意識，化妝品、珠寶首飾、工藝品、高檔紅酒、白酒、高檔會所和保險等行業經驗者優先。 |
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深圳歐其諾酒業有限公司（展位號： F12 ） |
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會計 多名 |
26 歲以下 職位描述：1．負責公司日常賬務處理；2．根據相關財務法律法規，并結合公司相關規定，進行會計報表的編制，確保會計報表編制及時、準確；3．根據公司的安排，協同相關部門進行資產的核查與盤點工作；4．負責憑證裝訂與保管，賬簿的登記與保管，會計報表的歸檔管理，保證各項資料完整、無缺失；5．定期對賬，發現差異查明原因，處理結賬時有關的賬務調整事宜；6．協助做好公司的財務預算及分析工作，及時為決策層提供相關數據資料。崗位要求： 1、會計相關專業大專以上學歷，持有深圳會計證；2、會全盤賬務處理，熟悉會計法規和稅法、熟練操作辦公軟件（特別是EXCEL）及金蝶財務軟件；3、具有較好的職業道德及職業操守，責任心強，工作熱情、細心、有耐心，有良好的學習能力； 4、具有較強的溝通協調能力，有團隊精神； 5、條理性強，應變能力強，承壓能力強，能及時完成上級交代的工作。 |
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中國太平洋人壽保險股份有限公司深圳分公司新聞支公司（展位號： F13 ） |
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理財經理 |
25 歲以上 10人, 條件要求：學歷：高中以上學歷，來深兩年以上工作經驗待遇：雙底薪+獎金提成+季度獎金+年終獎+醫療福利保障+免費培訓+免費多次國內外旅游 |
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儲備經理人 |
25 歲以上 10人, 條件要求;學歷：大專以上學歷，來深兩年以上，從事過銷售工作或金融相關工作者優先待遇：底薪4000-6000+傭金提成+季度獎金+年終獎+醫療福利保障+專項團隊支持+免費多次國內外旅游 |
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業務主任 |
25 歲以上 2人, 條件要求：年齡：25歲以上，在同業兩年以上工作經驗，持代理人證書學歷：大專以上學歷待遇：面議 |
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部門秘書 |
20 歲以上 1人, 條件要求：學歷：中專以上學歷，熟悉辦公軟件及行政文案工作，打字50個/分鐘，有親和力待遇：底薪+獎金提成+全勤獎+醫療福利保障，每周雙休 |
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電銷服務專員 |
20 歲以上 條件要求：學歷：高中以上學歷，普通話標準，有耐心和親和力，有電銷工作經驗者優先待遇：底薪+獎金提成+全勤獎+醫療福利保障+免費培訓，每周雙休 |
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經理助理 |
23 歲以上 學歷：大專以上學歷，熟悉辦公軟件及行政文案工作，打字50個/分鐘，有親和力，形象佳待遇：底薪+獎金提成+全勤獎+醫療福利保障，每周雙休． |
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深圳市坤鑫國際貨運代理有限公司（展位號： F14 ） |
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業務代表--工作地點：深圳羅湖 |
中專 以上, 4人, 底薪+提成 1、男女不限；2、有一定的英語基礎優先；3、有貨代行業銷售經驗或有一年以上物流行業業務類工作經驗優先；4、有較強的銷售拓展能力和協調合作意識；5、樂觀開朗，學習能力強，持之以恒。 |
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海外銷售代表--工作地點：深圳羅湖 |
大專 以上, 5人, 底薪+提成 任職資格:1、男女不限，有貨代海外代理/FOB貨開發經驗優先； 2、英語口語流利，有一定書寫能力；3、有較強的銷售拓展能力和協調合作意識；4、活潑開朗，學習能力強，持之以恒。 崗位職責：1、面向同行及海外買家推廣我司國際貨運代理服務； 2、為客戶提供優質的物流解決方案，提升公司品牌形象；3、負責各航線國內外客戶開發、維護；4、負責維護船公司，并保持良好關系；5、有同行同職崗位工作經驗者優先。 |
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市場拓展員--投遞時請注明是深圳羅湖/廣州天河 |
大專 以上, 4人, 底薪+提成 崗位要求： 1、具備良好的溝通與表達能力，具有一定的團隊協作能力和敬業精神（資優者可放寬學歷要求）； 2、了解國際貿易和國際貨運的基本知識，熟悉了解各船公司和同行等的優勢，了解深圳的海運市場行情；若有兩年以上海運貨代及與同行推廣經驗者優先； 3、熟悉海運業務操作流程，若有海運市場推廣經驗者優先； 4、性格開朗，思維敏捷，責任心強，能承受行業的競爭壓力，有隨時接受挑戰的心態。 崗位職責： 負責深圳及周邊地區的市場信息收集，對外報價，主要目標客戶為貨代同行。 |
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商務專員--工作地點：深圳羅湖 |
大專 以上, 3人, 崗位要求：1、英語四級以上，有一定的粵語基礎佳（有同行同崗工作經驗或具有豐富的同行、客戶資源者可放寬要求且優先考慮）；2、具有問題分析與解決能力，較強的協調及公關能力，反應能力強；3、對國際物流貨代行業的運作有一定的了解；4、具備一定的英語聽說讀寫能力，工作細致認真，條理性強；5、熟練運用microsoft excel/word辦公軟件；6、三年以上同崗位工作經驗（東南亞、中東、印巴相關的商務或客服經驗） |
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海外業務-工作地點：深圳羅湖 |
大專 以上, 2人, 崗位要求：1、英語四級以上，有一定的粵語基礎佳（有同行同崗工作經驗或具有豐富的同行、客戶資源者可放寬要求且優先考慮）；2、具備一定的英語聽說讀寫能力，工作細致認真，條理性強；3、具有問題分析與解決能力，較強的協調及公關能力，反應能力強； 4、熟練運用microsoft excel/word辦公軟件；5、性格外向，思路清晰，有較好的溝通技巧并能夠承受在壓力下工作6.對國際物流貨代行業的運作有一定的了解；有較強的銷售拓展能力和協調合作意識； |
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網絡營銷--工作地點：深圳羅湖 |
大專 以上, 2人, 1、電子商務、市場營銷、計算機專業優先；2、有網絡銷售或網店從業經歷；3、具備較好的電話營銷能力；4、有較強網絡營銷意識、熟練互聯網各種應用；5、具有強烈的敬業精神，較強的推動力和執行力；良好的溝通能力和團隊協作精神6、受過網絡營銷專業培訓者優先考慮。7、貨代行業銷售經驗或有一年以上物流行業業務類工作經驗優先； |
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海外操作 |
大專 以上, 3人, 1、四級以上英語； 2、工作細致踏實，性格開朗，有團隊合作精神； 3、熟練運用microsoft excel/word辦公軟件； 5、一年以上貨代行業操作經驗，且操作過中南美航線。 |
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操作 |
大專 以上, 2人, 1、工作細致踏實，性格開朗，有團隊合作精神；2、普通話流利，英語閱讀無障礙；3、熟練運用microsoft excel/word辦公軟件；4、一年以上貨代行業操作經驗，有“一條龍“操作經驗者優先。 |
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前臺行政 |
25 歲以下 大專 以上, 1人, 1、普通話流利；2、外形端莊，性格開朗大方，有親和力（形象氣質佳者優先）；3、熟練掌握計算機日常辦公軟件的操作，有公司前臺工作經驗，懂接待禮儀者優先。 |
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皇嘉貴金屬經營有限公司深圳分公司（展位號： F15 ） |
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深圳市愛麗絲特斯拉飾品有限公司（展位號： F16 ） |
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