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　　深圳市天喜餐飲管理有限公司 （展位號：D99）

　　店長：25 歲以上，大專 以上，2人，3-5年餐飲行業同崗位管理經驗，能夠及時有效的應對日常經營中的突發性事件；性格開朗，溝通能力強，熱愛餐飲業。上班地點：海南海口市

　　店助理：22 歲以上，大專 以上，2人，1年以上餐飲行業工作經驗，有管理能力，熱愛餐飲業者。上班地點：深圳南山、觀瀾，貴陽、六盤水、西雙版納、重慶。待遇：基本工資+績效獎金+全勤獎金+營運獎金+節日補貼+五險一金+完善的晉升空間，包吃住

　　儲備干部：20 歲以上，大專 以上，10人，一年以上餐飲行業經驗，形象氣質佳,愿意在餐飲業發展，熱愛餐飲業者。歡迎優秀應屆畢業生加入，公司提供免費培訓課程。上班地點：深圳南山、觀瀾，貴陽、六盤水、西雙版納、重慶。待遇：月綜合工資2000元-2500元+免費培訓課程+五險一金+完善的晉升空間，包吃住

　　服務員：18歲 至 45歲，形象氣質佳,親和力強，穩定性強，待遇從優。上班地點：觀瀾、南山。待遇：月綜合工資2000-3000元/月+營運獎金+節日補貼+五險一金+包吃住，多勞多得

　　收銀員：18 歲以上，形象氣質佳,親和力強，有相關工作經驗優先，待遇從優。上班地點：觀瀾、南山。待遇：月綜合工資2000-3000元/月+營運獎金+節日補貼+五險一金+包吃住，多勞多得

　　廚師、切配：20 歲以上，1人，廚師一名，切配一名，一年以上廚房工作經驗，責任心強，服從管理，良好的執行能力和溝通能力，能夠嚴格按照標準操作；勤奮努力，對餐飲工作有較高的工作熱情。上班地點：觀瀾、南山

　　倉管：24 歲以上，1人，1-2年的倉管工作經驗，負責裝車、卸貨、搬運、備貨、整理庫房等工作，為人老實可靠，無犯罪記錄，無不良嗜好，身體健康。工作地點：龍華區龍華區梅龍路與工業路交界處-油富村

　　行政文員：22 歲以上，中專 以上，1人，1年以上餐飲行業行政類工作經驗，能熟練應用辦公軟件，如PPT，excel，word等，會制做門店營業報表，以及員工入職離職手續辦理，員工勞動合同的簽訂和考勤管理。工作地點：觀瀾。待遇：月綜合工資2000-3000元/月+營運獎金+節日補貼+五險一金+包吃住+完善的晉升空間，包吃住

　　深圳市金鋼人科技有限公司 （展位號：C+2）

　　外貿業務員（工作地點：深圳市福田區竹子林）：大專 以上，崗位職責: 1、與海外新客戶進行溝通聯系并接單； 2、監控、協調訂單流向，確保準時、保質保量完成交付； 3、客戶及內部單據的制作； 4、參加展會; 5、協助公司其他部門相關業務操辦； 6、主管交辦的其他工作。 任職資格 1.2年以上外貿接單相關領域工作經驗； 2.熟悉新客戶成交流程，訂單處理、跟單工作流程，熟悉相關法律法規；

　　結構工程師（工作地點：深圳/溫州）：大專 以上，崗位職責： 1.會ProE/4G； 2.對業務及ID部門要求進行結構可行性分析； 3.按照要求結合其他工程師進行結構設計； 4.完成打樣和結果分析，跟進模具進程，跟蹤試模，完成產品設計總結和反省； 5.對電子產品及玩具有設計經驗。有創意和一定審美能力； 6.能抗壓和吃苦。 任職資格 ：兩年以上相關工作經驗。

　　產品外觀（平面）設計師（工作地點：深圳/溫州）：大專 以上，崗位職責： 1.負責產品外觀設計、3D渲染 ； 2.配合產品經理, 根據產品整體模型進行個別產品功能細節設計； 3.根據研發計劃跟蹤產品研發進度, 協助產品經理監督產品實施情況； 4.對比公司產品與市場同類產品的優劣勢, 提出產品改進點和改進意見； 5.接收合作部門反饋, 分析市場數據, 提取市場需求點。 任職資格： 1.有較強的學習能力和觀察能力，能持續快速地接受新知識和新技術； 2.善于溝通，有耐心，有很強的團隊合作精神。 -較強的邏輯思維與系統分析能力，有研究和分析產品的能力和興趣, 有挖掘數據總結需求的意愿； 3.有責任心, 關注產品細節, 能清晰描述需求； 4.要求有豐富的3D產品設計經驗。有突出的的視覺效果品味，評估和設計能力（面試帶作品） ； 5．美術設計專業。 6.最好有3年以上專業3D產品設計經驗。 7.熟練使用3D設計軟件 ； 8.有手繪功底和攝影經驗優先。

　　生產經理（工作地點：深圳/溫州）：大專 以上，崗位職責： 1．尋找合適外發工廠； 2．成本計算； 3．質量控制； 4．有C照者優先。 任職資格：五年以上工作經驗 。

　　深圳市龍騰天下科技有限公司 （展位號：C05）

　　行政助理：26 歲以下，大專 以上，2人，（2500-3000元/月） 崗位要求： 1、形象氣質佳；2、熟練應用office辦公軟件，網絡基礎良好，有企業活動主持經驗優先。 崗位職能： 1、負責公司資料的整理、存檔，負責各類表格的制作以及數據的分析、匯總；2、公司活動的組織與主持以及一些上傳下達的工作。

　　銷售代表、業務精英：18歲 至 28歲，10人，（無責任底薪2000-2400+10-15%業績提成） 崗位要求：1.普通話流利，語言富有感染力，對銷售工作有較高熱情；2.有相關會議或電話銷售工作經驗者優先考慮。 崗位職能：1、負責公司研討會場的產品銷售及推廣；2、通過電話預約公司目標客戶到公司產品會議營銷現場，進行現場面對面直接銷售。3、負責市場信息的收集及潛在客戶的分析；4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

　　銷售助理：26 歲以下，中專 以上，4人，（無責任底薪2000-2400+3%業績提成） 崗位要求： 1、熟練應用office辦公軟件，網絡基礎良好；2、工作勤奮，執行力強，對工作充滿熱情。3、有無銷售經驗均可. 崗位職能： 1、負責公司客戶資料的整理、存檔，負責客戶資料的分析、信息匯總；2、負責公司銷售會議的客戶參會邀約； 3、協助參與公司會議銷售活動。

　　儲備干部/管理培訓生：大專 以上，4人，（優秀應屆畢業生優先，無責任底薪2000-2400+績效） 崗位要求：1、具有良好的溝通和表達能力，思維敏捷、性格開朗、有團隊協作精神；2、自信、豁達；有吃苦耐勞精神，富有工作激情。 崗位職能：公司管理類人才儲備崗位，提供重點培訓輔導。完成培訓及相應的考核，后期優先提拔晉升，主要往銷售管理方向培養。

　　培訓及晉升體系：1、培訓體系：龍騰天下重視團隊建設和員工成長，幫員工制定個人成長計劃，根據員工不同階段的成長需求，進行相應的培訓和指導，先后推出了拜師學藝、厲兵秣馬、校場點兵、春季大練兵、秋季大練兵、黃埔特訓營、武林大會等品牌活動，讓員工快樂工作快樂成長。 2、晉升體系：公司堅持內部人員優先提拔的原則，目前已經形成了一套完整的晉升體系。 業務精英方向：銷售代表-銷售經理-銷售總監-分公司負責人-老板。 行政管理方向：銷售代表--人事行政專員-人事行政主管。 商務講師方向：銷售代表-銷售經理-內訓講師-商務講師。

　　福利待遇：一經錄用，待遇從優。這是一個能讓你的付出得到回報的平臺！工資=基本工資+業績提成+工齡工資+活動獎勵+年終分紅+社保+旅游。所有轉正員工均可享受勞動法規定的帶薪假期！

　　百利玩具禮品（深圳）有限公司 （展位號：C06）

　　辦公室文員：大專 以上，3人，大?；蛞陨蠈W歷,工作積極認真,勤奮好學,有責任感,有一定的抗壓能力,熟練使用電腦,年齡20歲以上。一經錄用,公司將進行系統培訓,并提供良好發展。男女不限,應屇畢業生,英語獲四級或以上優先考慮。

　　電子設計工程師：電子工程及電子信息專業畢業,有三年或以上相關工作經驗,熟練使用PROTELL99軟件等。

　　深圳天賦健醫療器械科技有限公司 （展位號：C07）

　　品質主管：45 歲以下，大學本科 以上，1人，薪酬面議 要求：1.電子類， 2.熟悉ISO9001與14001等相關質量管理體系及具體運作； 3.三年以上相關工作經驗，有醫藥、醫療器械制造業品質管理工作經驗者優先. 4.具有良好的心理素質以及團隊合作精神，有較強的責任心

　　技術工程師：45 歲以下，大學本科 以上，2人，薪酬面議 要求：1.結構設計類及醫學相關本科以上學歷； 2. 三年以上項目實施和管理經驗； 3.技術精通，對行業背景有深刻了解，較強的學習和運用新技術的能力； 4.具有良好的心理素質以及團隊合作精神，有較強的責任心。

　　結構工程師：大學本科 以上，三年以上經驗 職責：1.具備一定的審美觀，熟練使用CATIA、PRO/E、SOLIDWORKS、AUTOCAD等軟件 2.負責公司全系列產品的內部結構設計 3.負責與模具廠溝通、跟進開模、改模。 4.能指導生產和解決生產中結構技術問題； 工作認真負責，嚴謹細致，對新興電子產品有濃厚興趣，有學習新知識的能力和欲望。 5.服從公司安排的開發任務并能按時獨立完成

　　單位地址：光明新區公明街道田寮第一工業區TM7棟2樓

　　深圳市現代文化有限公司 （展位號：C08）

　　招生代表：職位職責： 1、負責招生咨詢、輔導宣傳等工作； 2、積極參與、配合指定招生會展與宣傳活動 3、完成上級下達的招生業績指標 任職要求： 1、性格開朗，熱情大方,為人真誠，有強烈的責任感和進取心。 2、抗壓能力強，熱愛銷售工作。 3、良好的溝通與協調能力、工作認真負責； 4、良好的信息分析能力，能很快掌握所在地區的市場情況；

　　儲備干部：大專 以上，職位職責 1、開展區域市場調研與策劃，合理選擇目標市場。 2、參與拜訪、邀請客戶，向客戶宣傳公司教材產品及教學服務，完成銷售目標 3、及時高質量的處理客戶需求，提高客戶滿意度。 4、參與團隊的管理及建設 任職要求： 1、有挑戰高薪的意識與信心，有激情，具備責任感；28歲以下 2、良好的心理素質，能適應較強工作壓力。 3、具備良好和溝通協調能力；思維靈敏、邏輯清晰、有團隊協作精神 4、有志從事教育事業或市場工作的應屆畢業生擇優考慮。

　　英語教師：大學本科 以上，職位職責： 1、結合公司教學計劃制訂班級教學計劃，完成英語教學 2、開展示范課教學，協助市場部門開展示范課招生； 3、參與教學研究與創新以及教學專業培訓，提高教學技能； 4、開展學生家長溝通，了解家長需求并及時處理，提高家長滿意度； 5、開展教學活動推廣工作，完成活動推廣目標。 任職要求： 1、熱愛英語教育工作，立志從事教育行業； 2、英語及相關專業，師范類優先，英語水平最低為CET-6 / TEM-4，中英文表達能力較強，口語流利，發音純正； 3、富有愛心、責任心、親和力和耐心；擅長溝通交流，對中西方文化有一定了解，能啟發學生英語學習興趣。 4、學習能力強，能快速接受全新的教育理念和教育模式；

　　教育顧問：28 歲以下，大專 以上，任職要求： 1、有強烈的成功欲望，極富激情，具備責任感； 2、熱愛教育事業，大專及以上學歷，形象氣質佳,有親和力 3、溝通表達能力較強，自發性強，做事認真細心，有耐心。 職位職責： 1、尋找和開發目標客戶，向客戶宣傳，完成教材產品和教學服務銷售目標； 2、開展家長回訪，了解家長需求并及時解決，提高客戶滿意度。

　　銷售代表：大專 以上，職位職責： 1、負責招生業務咨詢、輔導宣傳等工作； 2、積極參與、配合指定招生會展與宣傳活動； 3、完成上級下達的招生業績指標； 任職要求： 1、性格開朗，熱情大方,為人真誠，有強烈的責任感和進取心。 2、抗壓能力強，熱愛銷售工作。 3、良好的溝通與協調能力、工作認真負責； 4、良好的信息分析能力，能很快掌握所在地區的市場情況；

　　客服專員：大專 以上，崗位描述： 1、負責客戶回訪、客戶關懷等客戶關系管理工作（教學質量、顧客滿意度）； 2、負責接聽全國服務熱線及相關工作調度； 3、協助企業文化報撰稿工作； 4、兼顧公司前臺接待工作； 5、不需輪班，無規定要求電話回訪數量。 任職要求： 1、有良好的語言表達能力，性格外向，擅于與人溝通； 2、具有有較強的工作責任心和良好的客戶服務意識； 3、具有良好的語言表達能力，條理性強，有獨立分析解決問題的能力，較強的團隊協作能力，能承受工作壓力； 4、形象好、氣質佳，普通話標準，聲音甜美，具有很好的親和力，有愛心，熱愛教育培訓行業。

　　班主任（課程顧問）：大學本科 以上，工作職責：對學員進行維護，通過日常服務關懷提高客戶滿意度，解決客戶遇到的問題，協助老師催繳學費； 1.制定切實可行的服務計劃，確保完成業績指標； 2.協助市場銷售部推廣活動，負責接待成為會員的顧客，填寫學員資料表，向客戶做合適學生的學習計劃； 3.對接未開班學員的服務，確保無退款現象； 4.組織并安排好開班測試，根據測試結果推介合適的班級； 5.與學員建立良好關系，協助校方管理、做好學員服務； 6.結合KPI指標，分解規劃； 7.負責學費促收項目的實施，向家長推介并促成班級活動、令營活動及大賽活動等； 8.對教學效果進行檢查和督促，處理上課學員的投訴問題； 任職要求： 1.英語、教育專業； 2.良好的溝通表達、協調、營運管理、數據分析能力； 3.具備一定的英語專業及教育學專業知識； 4.熟練操作word.excel等基本軟件； 5.工作經驗2年，同崗/同職經驗1年，至少1年的教育行業相關工作經驗；

　　廣東國金貴金屬經營有限公司深圳國貿分公司 （展位號：C09）

　　儲備干部：大專 以上，具體要求： 1.金融、經濟、管理專業的應屆畢業生優先考慮； 2.對金融投資行業有濃厚的興趣； 3.有良好的團隊協作精神，有上進心； 職位待遇：2500—5000底薪+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　銷售助理：具體要求： 1、熱愛工作，性格開朗，溝通能力強，擁有責任心和進取心； 2、普通話流利，熱愛銷售； 3、語言表達和思維邏輯清晰，能承受壓力； 4、與到訪客戶進行良好的接待溝通。 職位待遇：2000--5000底薪+高額提成+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　前臺文員：20 歲以上，大專 以上，2人，1、普通話標準，聲音甜美，形象較好； 2、相貌端莊大方，熟悉辦公軟件等； 3、熟悉復印機和傳真機的使用； 4、具備良好的職業素養，做事嚴謹，自我管理能力強，善于溝通； 5、有相同工作經驗者優先，待遇面議。

　　客服專員：職位描述： 1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋; 2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報。 3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務; 4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作; 5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據; 6、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和購卡服務。 崗位要求：1、有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰; 2、普通話標準，口齒伶俐，懂得消費者心理，語言表達能力強，擅于溝通; 3、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務意識，工作耐心細致; 4、性格好，有耐心及責任心，身體健康，能夠長期穩定的干好工作。

　　市場部經紀人：具體要求： 1.良好的職業素養； 2.應屆或往屆畢業生均可考慮，能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3.喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神； 4.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 5.有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先. 待遇:2500元底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　電話營銷員：20歲 至 28歲，中專 以上，崗位描述： 1.通過專業的電話溝通，做好客戶的邀約和咨詢服務，完成每月的銷售指標； 2.有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息； 備注：公司提供專業全面的培訓和客戶資源； 崗位要求： 1.良好的職業素養； 2.積極進取,良好的學習能力、親和力、有團隊合作精神和執行力； 3.有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先. 待遇:2000元底薪+業績底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　業務員：高中 以上，具體要求： 1.良好的職業素養； 2.應屆或往屆畢業生均可考慮，能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3.喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神； 4.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力. 待遇:2500元底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間。

　　大客戶經理：大專 以上，職位描述： 1、對黃金投資或金融投資有濃厚的興趣。 2、通過各類渠道，能獨立開發潛在客戶。 3、能獨立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關事宜。 4、通過專業知識客觀地為客戶進行行情分析及判斷。 5、提供專業化的服務，幫助客戶實現利潤最大 6、有保險，期貨，證券等相關經驗者優先； 崗位要求： 1、能獨立開拓市場，有較強的語言表達能力及團隊合作精神。 2、誠信敬業，具服務意識，學習領悟能力強，性格開朗。 3、社交廣泛，形象氣質佳，敢于挑戰高薪。 4、有很強的分析能力、預測能力及高度責任感。

　　東莞市發財特游戲機研發有限公司 （展位號：C10）

　　外形設計師：2人，1.工業設計行業3年以上工作經驗。 2.熟練使用3DMAX,lllustrator,Photoshop。 3.有較強的手繪功底。 4.有較強的設計創意和較深的藝術靈感。 5.性別、年齡不限，大專以上學歷。

　　平面設計師：2人，1.有一定的手繪功底。 2.會使用A1、DS軟件。 3.性別、年齡不限，大專以上學歷

　　動漫、影像設計師：8人，1.會使用三維動畫軟件或視頻后期軟件。2.3年以上工作經驗，有較強的藝術創造力。3.有優秀作品。4.性別、年齡不限、大專以上學歷。

　　結構設計師：3人，1.熟練使用Freefrom、Geomagic軟件。2.3年以上產品設計經驗。3.性別、年齡不限、大專以上學歷。

　　freeform工程師：1人，1.熟練運用freeform及Geomagic Studio 10設計軟件。2.三年以上公仔拆分工作經驗。3.熟悉塑膠、五金材料加工成型工藝及零件后續二次加工。4.性別、年齡不限；機械、機電大專以上學歷

　　手板師傅：5人，男女不限，5年以上手板廠工作經驗，能熟練使用車床，銑床。為人誠實，勤懇上進;手工仔細，能挑戰各種壓力

　　CNC編程師傅：2人，男女不限，有5年以上手板廠編程經驗。會使用CAMWorks、Mastercam、Powermill進行拆圖、編寫程序，進行程式優化，效率高。工作認真負責，積極上進，能承受工作壓力。

　　CNC操機員：2人，男女不限，3年以上操機工作經驗，熟練使用三菱系統、寶元系統。為人誠懇，積極上進；工作認真仔細，有責任心。會使用CAMWorks、Mastercam、Powermill進行拆圖、編寫程序者優先考慮。

　　深圳市文裕電子科技有限公司 （展位號：C11）

　　電子開發工程師：大專 以上，2人，崗位任職資格： 1、有MID和數字電視接收ISDB DVB-T ATSC移動電視方案設計經驗，了解市場需求者優先； 2、電子工程有關專業； 3、5年以上工作經驗，3年以上大中型企業同等相關工作管理經驗； 4、了解企業內部設計研發流程； 5、能熟練操作計算機常用工作及技術軟件CAD ,PADS ,ORCAD,PROTEL等軟件； 6、較強的分析動手能力，協調溝通能力及具有團隊精神。

　　外貿業務經理/外貿業務員 ：大專 以上，3人，1、英語或國際貿易等相關專業，年齡及性別不限； 2、有從事過電子產品1-2年出口工作經驗，有從事過DVD、 PTV (ISDB),TABLET PC (MID)電子產品銷售經驗者優先； 3、有穩定客戶群，熟悉外貿流程，易溝通，有團隊合作意識，英語聽說讀寫流利； 4、形象好，氣質佳，能吃苦耐勞； 5、公司提供食宿，辦公條件優越，歡迎有志之士加盟，為有潛力的業務提供足夠發展空間。

　　美工工程師 ：1人，1、有DVD或電子廠產品外觀包材設計經驗； 2、高中、中專或以上學歷； 3、2年以上工作經驗，1年以上大中型企業同等相關工作經驗； 4、熟悉產品外觀包材及IM設計流程； 5、能熟練操作計算機常用工作及技術軟件corel DRAW/AI/PHOTOSHOP/AutoCAD等軟件； 6、較強的美術功底和鑒賞能力、協調溝通能力及具有團隊精神。

　　生產文員 ：1人，1、性格開朗，為人踏實勤快，熟悉辦公設備操作； 2、電腦操作熟練，有一定文控及品質方面相關工作經驗； 3、有一定文字編輯基礎，口齒清晰； 4、有團隊精神，服從管理； 5、應屆畢業生懂EXCEL表格制作想從事該崗位的，我公司提供機會培訓。

　　深圳市諾凱信科技有限公司 （展位號：D+2）

　　銷售人員：19歲 至 28歲，中專 以上，2人，上班地點: 迪拜門面店？; 1.應屆畢業生也可以。 2. 有一定的英語基礎。（口語） 3. 五官端正，形象佳。 4. 工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神

　　深圳市華富錦精密工業有限公司 （展位號：D06）

　　業務跟單：18歲 至 30歲，中專，1人，1年以上的跟單工作經驗.

　　會計：22歲 至 35歲，大專，1人，3年以上的工作經驗，有在制造業做過內外賬

　　線切割師傅：22歲 至 35歲，中專，1人，3年以上的工作經驗

　　業務員：20歲 至 30歲，高中，1人，1年以上的業務工作經驗

　　高級結構工程師：25歲 至 35歲，大專，1人，5年以上相關工作經驗，做過平板電腦/手機，等精密塑膠產品結構者優先

　　工模部經理：30歲 至 40歲，大專，1人，5年以上相關工作經驗，做過手機和平板電腦等復雜模具

　　深圳市南方泰科軟件技術有限公司 （展位號：D07）

　　方案工程師：大專 以上，1人，要求：1、男女不限，大專以上學歷，電子專業，5年本職工作經驗，精通模擬、數字電路，熟悉單片機電路； 2、能獨立設計電子產品電路，能指導軟件工程師完成項目； 3、熟悉電源電路,控制電路； 4、有電子產品各種認證的經驗、懂壓力測試產品類優先。

　　電子工程師：大專 以上，2人，要求：1、男女不限，大專以上學歷，電子類專業，3年以上本職位工作經驗； 2、精通摸擬、數字電路，熟悉單片機電路，能獨立研發電子產品，熟練使用PROTEL99； 3、懂壓力測試或LED顯示類電子產品者優先。

　　單片機軟件工程師：大學本科 以上，2人，要求：1、男女不限，電子類專業，本科以上學歷，英語4級以上，2年以上本職工作經驗；邏輯思維強，細心，反應靈敏，有創新能力。 2、熟練使用匯編、C語言等工具軟件，熟悉通用單片機的使用，對帶AD編程的單片機有一定的經驗； 3、懂測量領域、傳感器應用,儀表產品者優先。

　　助理工程師：大專 以上，1人，要求：1、應用電子等相關專業，大專以上學歷，五年以上開發部門工作經驗； 2、具備良好的模擬、數字電路基礎，懂電路分析能力和維修水平，熟練使用各類測試儀表工具； 3、熟悉單片機工作原理，熟練使用PROTEL99或PADS 2008等PCB繪圖軟件，有實際繪圖經驗； 4、良好的溝通、協調能力及較強的責任心；

　　技術員：高中 以上，2人，要求：1、男女不限，高中以上學歷，2年以上工作經驗； 2、熟悉電子產品設計開發工作流程,會焊接烙鐵，認識基本的電子元器件，能看懂基本的電路工作原理圖； 3、做事認真、細心有責任心，服從管理，熱愛學習； 4、懂使用PROTEL軟件者優先考慮。

　　深圳威盛爾國際貨運代理有限公司 （展位號：D08）

　　海外銷售 物流銷售 海外代理開發：中專 以上，招聘人數：若干; 工作年限：一年以上; 語言要求：英語; 工作地點：深圳——福田區; 職位職能: 貨運代理 集裝箱業務; 職位描述: 現業務發展需要，招收海外部海運高級銷售代表數名; 我司主打航線為：中東，紅海，印巴，中南美; 職位要求: 1.熟練應用英語開發海外市場，有固定客源者優先考慮。 2.強烈的團隊精神，我公司注重員工的長期培訓但要求員工的高度忠誠和團隊的合作； 3.底薪+高提成

　　外貿銷售員：大專 以上，招聘人數：若干; 工作年限：一年以上; 工作地點：深圳——福田區; 職位描述: 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 3、負責銷售區域內銷售活動的執行，完成銷售任務； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃； 職位要求： 1、應屆畢業生也可以； 2、要反應快，形象氣質佳； 3、英語六級以上，能正常溝通 ； 4、能在深圳，上海兩地可以上班的優先考慮。

　　業務員：20歲 至 40歲，中專 以上，招聘人數：若干; 工作年限：一年以上; 工作地點：深圳——光明新區; 職位描述: 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 3、負責銷售區域內銷售活動的執行，完成銷售任務； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃； 職位要求： 1、身體健康； 2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、有責任心，能承受較大的工作壓力； 4、有團隊協作精神，善于挑戰； 5、有液晶屏產品相關工作經驗者優先考慮；

　　鈑金工程師：中專 以上，招聘人數：若干; 工作年限：一年以上; 工作地點：深圳——光明新區; 職位描述: 會3D軟件廣告機外殼設計，有相關工作經驗一年以上; 職位要求： 1、具較強團隊合作精神及強烈責任感； 2、注重職業奉獻,服從上司安排,有較強上進心 3、工業設計相關專業畢業，有五金廠或有做過平板電視類設計成功案例優先 ； 4、能承受一定的工作壓力，并有長期穩定發展的打算；

　　電子工程師：中專 以上，1人，工作年限：一年以上; 工作地點：深圳——光明新區; 職位要求： 會維修電視機及對電子板材非常熟練

　　深圳市福昌電子技術有限公司 （展位號：D09）

　　工程經理：26歲 至 38歲，大學本科 以上，1人，1、本科以上學歷, 機械/模具制造與設計,高分子/化工 等工科專業；條件優秀者可放寬至專科； 2、具有8年以上行業大公司優秀的手機工程經驗，有技術問題解決的豐富經驗； 3、熟悉手機塑件與五金件要求、塑膠模具、塑膠成型、表面噴涂與NCVM、零部件組裝等生產工藝特性，包裝設計，結構件分析能力，英語可閱讀寫作； 4 熟悉手機機構件品質標準與測試要求, 成本控制理念強, 善于帶領團隊提升績效; 5、熟練應用工程(DOE,FMEA), 品質(七大手法), 6SIGMA管理工具 6、良好的溝通及問題點能力、清晰的管理理念、優秀的工程服務意識及團隊合作精神

　　涂裝部經理：26歲 至 38歲，大專 以上，1人，1.機械、電子、企業管理或相關專業大專以上學歷 2.受過生產管理、TWI訓練、勞動法規、企業管理、環境及安全等方面的培訓 3.八年以上生產管理經驗，其中五年以上同職工作經驗，精通自動噴涂工藝、油漆調色及相關設備操作與異常處理，熟悉數碼通訊類產品外殼表面處理工藝，熟悉化學品的使用和管理及環境、安全管理要求 4.對現代企業管理有較深的認識，熟練統籌部門生產管理，善于溝通協調，有較強的領導能力 5.有責任心，穩重，有耐心，具有團隊合作精神

　　培訓專員：22歲 至 32歲，大專 以上，1人，1、22-35歲，人力資源管理、中文、新聞傳媒等專業大專以上學歷； 2、2年以上制造型企業培訓管理工作經驗，能準確分析培訓需求并制訂合理的培訓計劃,有推行過績效考核優先； 3、能獨立組織各類規模的培訓并進行有效效果評估與反饋， 4、能獨立開發通用類培訓課程并進行講授； 5、思維敏捷，學習能力、溝通能力強，文筆佳。

　　模具3D設計工程師：25歲 至 35歲，大專 以上，2人，1.機械自動化或模具設計相關專業大專以上學歷 2.三年以上模具設計工作經驗，能使用UG NX4.0設計3D模具，標注2D圖，有手機、電話機、機頂盒類產品設計經驗佳 3.精通野火版Pro-E操作軟件，熟練操作UG4.0、CAD繪圖軟件及OFFICE辦公軟件 4.思維縝密、處事有條理、性格外向，能承受一定的工作壓力

　　PE工程師：25歲 至 35歲，大專 以上，1人，1.大專以上學歷 2.三年以上塑膠產品工作經驗其中兩年以上涂裝工藝跟進工作經驗，熟悉自動線噴涂工藝，有噴涂治具評審經驗優先 3.責任心強，能吃苦耐勞，服從工作安排，有良好的團隊合作精神

　　深圳市紫泰荊實業發展有限公司 （展位號：D10）

　　銷售代表：20歲 至 30歲，高中 以上，工作職責: 1、針對數據庫及網絡資源，通過公司統一電話系統，聯系客戶，銷售公司相關產品。 2、公司提供客戶名單，不需要本人尋找客戶，不需要見客戶。 3、為客戶提供快速、準確與專業的查詢及服務要求。 4、協助上司及團隊完成特定的項目任務，定期向領導匯報工作進度。 5、公司在賽格大廈有最大的門店賣場，工作模式為店面柜臺銷售和電話銷售相結合。 任職要求： 1、高中以上學歷，專業不限，年齡20-30； 2、口齒清晰，普通話流利，無口音，性格堅韌，思維敏捷； 3、好學肯干，記憶力良好，有良好的團隊意識，有較強烈的成功欲望，希望通過自身努力獲得成功。 4、3個月以上電話銷售工作經驗，良好的溝通技巧，愿意且善于與人溝通。

　　銷售主管：26歲 至 33歲，工作職責： 1、帶領約6人的團隊進行公司自有和代理產品的銷售工作； 2、公司在賽格有最大的專賣場，工作模式為店面柜臺和電話銷售相結合； 任職要求 1.性別不限；形象氣質佳，年齡26-33歲； 2.3年左右電話銷售工作經驗，其中2年左右電話營銷團隊管理經驗； 3.個性開朗，有良好的記憶力，有親和力和感染力； 4.具有豐富的電話銷售團隊培訓和激勵經驗，較強的抗壓能力。 薪資構成： 無責任底薪5000+達標獎金1000+超標獎金+個人提成

　　招聘主管（6000元---10000元）：28歲 至 35歲，大專 以上，工作職責： 1、帶領招聘團隊前期主要負責公司門店銷售團隊的招聘與組建工作； 2、中期負責后勤支持團隊的招聘工作，如會計、倉管、品質檢測、銷售助理等崗位； 3、電感廠人員的招聘工作，包括挖獵。 任職條件： 1、男女不限，大專以上學歷，年齡28-35歲，人力資源相關專業畢業； 2、有5年以上招聘工作經驗，其中2年以上同崗位工作經驗，一年以上主要負責電話銷售人員的招聘工作，有豐富的電銷人員招聘經驗； 3、有在電子元器件行業做過HR，且有電銷人員招聘工作經驗優先。 4、能夠充分利用各種招聘渠道進行人員的選聘，滿足公司的用人需求。 5、有校企合作經驗以及與第三方中介機構合作經驗優先。

　　培訓講師：26歲 至 30歲，工作職責： 公司入職與在職人員的培訓。 任職要求： 1、男女不限，大專以上學歷，26-30歲，人力資源或管理類專業； 2、3年左右企業培訓講師工作經驗，擅長銷售人員培訓課程授課者優先； 3、熟悉企業內部崗位培訓及外部培訓組織流程，以及培訓效果評估； 4、熟練使用辦公軟件，工作積極、勤奮、主動；進取并具敬業精神，富有團隊合作精神。 6.很強的計劃性和實施執行的能力； 7、在電子行業銷售類型公司擔任過培訓講師者優先，有過電銷團隊培訓經驗者優先。

　　采購主管：工作職責： 1、管理公司采購團隊，開發供應商，定期開發代理商； 2、帶領采購團隊給予公司銷售團隊全力的支持，保證按時按量完成公司的采購需求； 3、跟代工工廠，代理品牌的原廠等進行相關業務溝通。 任職要求： 1、受過物流管理、采購及合同管理、談判、管理技能開發等方面的培訓； 2、5年以上物資采購工作經驗；熟悉電子元器件知識及電子元器件的采購流程； 3、對IQS9000、ISO14000體系運作系統有了解；能熟練進行市場調研； 4、有良好的商務談判技巧；積極進取，責任心強，很強的自我約束力，能獨立工作和承受壓力的能力；有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神。

　　倉庫/物流經理：30歲 至 40歲，大專 以上，工作職責； 1、管理公司倉庫及團隊，給銷售團隊更好的支持和配合； 2、做好本部門成員的工作分工，保證高效，保質保量的完成公司倉庫的盤點，貨物的順暢流通，以及做好庫存的監控和控制。 任職要求： 1、30－40歲；大專及以上學歷； 2、儲運、物流管理、電子信息科學或相關專業；8年以上倉儲工作經驗；受過物流管理、倉儲管理等方面的培訓； 3、3年以上倉儲團隊管理工作經驗，3年以上電子元器件行業倉庫管理工作經驗； 4、熟悉物資采購程序；掌握運輸方式及其特征；擅長物流管理；工作態度認真負責，責任心強； 5、有很強的自我約束力，能獨立工作和承受壓力的能力；同時具備良好的團隊合作精神。 6、有良好的計劃管理能力，對倉庫的區域分區管理，產品的分類管理，人員的工作分配管理有豐富的經驗；卓越的執行力和行動力，良好的溝通表達能力。

　　財務主管：工作職責： 負責公司財務相關的管理工作，帶領團隊做好公司財務相關的工作 任職要求： 1、獲得會計師或審計師等從業資格； 2、受過管理學，管理能力開發，企業運營流程和財務管理，會計知識等方面的培訓（含財務軟件方面的實操培訓）； 3、3年以上大中型企業財務管理工作經驗，本職工作經驗不低于2年，2年以上電子元器件行業財務工作經驗；熟悉OFFICE及財務軟件；

　　應收（應付）會計：應收/付會計/出納： 工作內容 1、對公司日常往來賬款進行處理，及時跟進應付/應收貨款； 2、解決賬款異常問題，并提出改善建議； 3、協助部門其他成員完成工作，公司交辦的其他事項； 任職要求 1、年齡22-28歲，籍貫廣東，性格開朗大方； 2、2年以上會計工作經驗；1年以上電子元器件行業財務工作經驗； 3、有豐富的對賬、貨款催收工作經驗；對回收貨款有強烈的責任心和使命感； 4、具有良好的溝通、協調能力、心里承受壓力的能力，細心有責任感。

　　銷售助理：20歲 至 30歲，高中 以上，工作內容 1、銷售支持或后勤崗位，負責銷售訂單全程跟進與監控； 2、掌握產品價格，支持銷售代表及時準確報價； 3、物料清單的整理，確保發貨的及時率； 4、協調處理部門貨物，報價，庫存，收款等工作； 任職要求 1、高中以上學歷，女性，年齡20-30歲； 2、有1年以上銷售助理或跟單員工作經歷，熟悉銷售流程； 3、具備較強的溝通協調能力，性格外向開朗，積極主動； 4、有電子元器件相關行業經歷優先；

　　招聘專員（4000元--8000元）：24歲 至 30歲，大專 以上，工作職責： 1、根據公司人力資源規劃及招聘計劃組織實施招聘工作； 2、拓寬招聘渠道，對有效渠道定期進行分析評估； 3、開展中基層崗位面試工作，對合適人員進行背景調查； 任職要求： 1、大專以上學歷，24-30歲，人力資源或工商管理專業； 2、受過現代人力資源管理技術，勞動法規，人才測評技術等培訓； 3、2年以上專職招聘工作經歷，上一份工作經歷2年以上； 4、優秀的溝通協調能力，熟悉網絡及現場招聘流程； 5、有電話銷售招聘經驗，電子元器件招聘優先考慮

　　倉管員：23歲 至 30歲，中專 以上，工作職責 1、依據銷售狀況，提出采購需求 2、負責核實進出庫材料數量 3、收集整理各種產品入庫、出庫、退庫等各種文件 4、上層主管安排的其它的工作任務 任職要求 1、中專以上學歷，23-30歲，物流管理等相關專業 2、受過倉儲管理、電子產品知識、財務知識等方面的培訓 3、2年以上的倉儲工作經驗 4、熟悉倉庫管理知識，熟練操作辦公軟件 5、積極進取、責任心強，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神

　　采購員：23歲 至 30歲，大專 以上，工作職責 1、依據公司采購計劃編制單項產品采購計劃并實施采購 2、協助上級尋找產品供應商與OEM廠商，并建立數據庫 3、負責各種文件、資料的報送、跟進情況 任職要求 1、大專以上學歷，23-30歲，電子、物流管理等相關專業 2、受過物流管理、市場營銷、生產作業管理等方面的培訓 3、3年以上的工作經驗，2年以上的采購工作經驗 4、熟悉倉庫管理知識，熟練使用電算及辦公軟件 5、積極進取、責任心強，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神

　　金朝陽財富教育集團 （展位號：D11）

　　營銷總監：2人，1.大專以上學歷，市場營銷專業，年齡：21——33歲，男女不限； 2.能夠承受工作壓力，有愛心、責任心、感恩心、敬業精神； 3.有二年以上的總監工作經驗，有領導能力、團隊精神； 4.有投資、證券、金融、培訓行業優先； 5.分公司儲備副總、總經理。

　　客服文員：3人，1、中專以上學歷，年齡：20——25歲； 2、熟悉電腦辦公軟件； 3、有一年以上客服工作經驗， 4、熟悉客戶關系管理，有電話營銷經驗優先。

　　前臺：1人，1、中專以上學歷，年齡：20——25歲； 2、熟悉電腦辦公軟件； 3、有一年以上相關工作經驗， 4、待人接物大方得體，有禮貌，懂得基本的行政管理常識

　　營銷經理：3人，1、大專以上學歷，年齡：21——28歲，男女不限； 2、能夠承受工作壓力，有愛心、責任心、感恩心、敬業精神； 3、有一年以上的經理工作經驗，有領導能力； 4、有投資、證券、金融、培訓行業優先。

　　總經理：1人，1、本科以上學歷，年齡：21——27歲； 2、形象好，氣質佳，身高1.58以上； 3、有一年以上管理工作經驗，熟悉電腦辦公軟件； 4、有培訓、金融行業優先。

　　銷售員：20人，1、中專以上學歷 2、能夠承受工作壓力，熱愛銷售工作； 3、有投資、證券、金融、培訓行業優先。

　　財務：2人，1、大專學歷，財務相關專業，年齡：23——25歲，男女不限； 2、具有兩年以上財務工作經驗，工作細致，具有較強的責任心； 3、擁有會計從業資格證； 4、熟悉財務軟件；

　　美達奇電子（深圳）有限公司 （展位號：D12）

　　財務：23歲 至 35歲，大專 以上，1 要求有二年以上財務會計經驗， 2 具備會計資格證書， 3 具有較強的溝通表達、執行能力， 4 能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力。

　　經理助理：1、營銷、公關，企業管理等相關專業大專以上學歷； 2、綜合能力強，有豐富的管理經驗了解財務方面的知識； 3、很強的判斷決策能力，計劃執行能力，人際交往能力； 4、為人誠實可靠，性格開朗； 5、熟練使用辦公室軟件。

　　酒類資深銷售員：要求： 1、20-35歲之間，男女不限，中?；虼髮Ｒ陨蠈W歷； 2、有一年銷售工作經驗； 3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，具有良好的團隊協作精神； 4、學習能力強、有挑戰精神； 5、有酒業等銷售經驗優先； 6、良好的職業道德、高度責任心能吃苦耐勞

　　深圳睿駿文化展覽傳播有限公司 （展位號：D14）

　　銷售顧問：18歲 至 35歲，大專 以上，20人，1、性別不限； 2、思維敏捷、有上進心、責任心、事業心、抗壓能力強； 3、良好的溝通能力、學習能力，工作細致，責任心強，有良好的執行力，具備良好的開拓創新能力。有藝術品、收藏品銷售經驗優先。

　　網管員：中專 以上，1人，1、具有一定審美意識和平面設計能力，熟悉PS設計軟件的使用； 2、網絡維護及問題的解決。能做簡單的辦公軟件培訓。

　　客服文員?。?2歲 至 28歲，大專 以上，10人，1、女性，形象氣質佳； 2、熟悉辦公程序，熟練使用辦公軟件和辦公設備； 3、良好的溝通能力，學習能力強，工作細致，責任心強，能夠解答客戶的咨詢和問題； 4、熱愛文化事業，具有保密意識，歷史學、漢語言文學等相關專業優先。

　　前臺文員：22歲 至 28歲，高中 以上，1人，1、形象氣質佳； 2、熟練使用辦公軟件和辦公設備； 3、熟悉禮儀和接待流程。