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            深圳人才大市場2014年11月21日現場招聘會信息
            文章來源:www.m8cc.cn   發布日期:2014年11月20日 00:00

            深圳人才網0755rc溫馨提示:您可以按下 CTRL+F,在本頁面內查詢是否有自己想要的職位


            深圳市運泰利科技有限公司 (展位號:D99)


            軟件工程師:大專 以上,需求人數:多名(工作地點:深圳光明新區) 1.大專以上學歷,計算機或電子專業畢業,2年以上工作經驗; 2.熟悉C#,C++,Labview編程; 3.熟練使用SQL Server,能熟練使用SQL語言編程; 4.能讀懂電路圖; 5.英語要求能看,寫流利者優先。


            電子工程師:需求人數:多名(工作地點:深圳光明新區)。 1.2年以上電子線路設計經驗; 2.熟悉數字、模擬電路設計,熟悉AVR 單片機和ARM 系統; 3.熟悉常規傳感器(如壓力、溫度、光電等); 4.扎實的電路基礎; 5.熟練使用Protel繪制原理圖和PCB;


            電氣工程師:大學本科 以上,需求人數:多名(工作地點:珠海)。 1.本科畢業4年以上相關工作經驗; 2.負責PLC設計,熟練使用松下、三菱或PLC進行編程,使用Protel或Auto-CAo進行電氣繪圖; 3.3年以上PLC編程經驗,對各種傳感器等電氣元器熟練運用,熟悉阻態開發者優先; 4.英語要求能看,寫流利者優先。


            機械工程師:需求人數:多名(工作地點:深圳光明新區)。 1.有2年以上機械設計經驗,熟悉機械設計常用標準件及電氣標準件的應用; 2.熟悉測試治具設計,FCT,ICT,等其他功能測試治具設計。 3.有過音頻,射頻治具設計的優先考慮; 4.熟練使用ProE/solidwork或其他3D,2D軟件。


            售后工程師:中專 以上,需求人數:多名(工作地點:能接受出差)。 1、機電一體化或電子信息工程相關專業,有較好的結構或電子基礎; 2、中專兩年或大專一年以上售后技術支持工作經驗; 3、有FCT功能測試設備維護經驗或應力測試經驗者佳; 4、能接受兩班制并接受出差,主要工作地點:珠三角、鄭州、上海等。


            項目經理:4人,需求人數:4名(工作地點:深圳光明新區)。 1.有項目管理經驗(相關工作經歷至少要有2年); 2.英語口語流利,能獨立和國外客戶溝通; 3.有測試類工程背景經歷優先考慮。


            副總助理:大專 以上,1人,需求人數:1名(工作地點:深圳光明新區)。 1、大專以上學歷、形象佳、英語讀寫聽說良好; 2、有2年以上高管助理工作經驗; 3、有良好的溝通、協調、組織能力; 4、熟練使用各類辦公軟件。


            跟單 (PA):需求人數:多名(工作地點:珠海)。 1.溝通能力強,機械專業或熟悉自動化行業; 2.熟悉EMS加工廠項目管理流程, 3.熟練辦分軟件運用; 4.英語讀寫流利者可考慮應屆生。


            深圳市金川防水防腐裝飾工程有限公司 (展位號:C+1)


            預算員:招聘要求: 1、負責組織、編制開發項目的施工圖預算,為控制工程成本提供依據; 2、編制工程項目和施工分包的預算與分析; 3、參與工程施工、材料和設備招標; 4、全程配合現場工程進度、洽商、設計變更、增項、決算書的編制; 5、審核設計圖紙,掌握施工現場進展情況,發現問題; 6、審核開發項目的竣工結算和審計; 待遇:工資面議,包住,轉正后看工作表現增加薪酬。


            業務助理:任職資格: 1、18--35歲,有一年以上工作經驗。 2、普通話標準,口齒流利,良好的溝通理解能力; 3、具有較強的市場營銷理念與客戶服務精神; 4.會駕駛者優先。 5.良好的服務意識和親和力以及良好的應變能力、溝通能力; 6.工作責任心強,具有熱忱的工作態度、良好的團隊協作能力和合作精神; 7.為人誠信,工作積極主動、勤奮好學;


            工程管理員:防水工程有經驗的優先


            會計:1.大專以上學歷,會計學或會計電算化專業。 2.熟悉企業會計相關財務軟件,能獨立完成公司內部賬目的處理,資產損益表核算等月報表的作成。 3. 有一年以上工作經驗。


            信利半導體/信利(惠州)智能顯示有限公司 (展位號:C+2)


            中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司 (展位號:C03,E08,F+1)


            優才計劃儲備主管:28歲 至 45歲,大學本科 以上,5人,來深2年以上,在過往工作單位曾任職主管或有團隊管理經驗,目標感強、責任心強,有職業經理人潛質;


            儲備理財師:26歲 至 45歲,大專 以上,5人,曾在金融行業做過(銀行、證券、保險),有法律或財務工作經驗、學習能力強優先;


            綜合金融客戶經理:26歲 至 45歲,大專 以上,10人,來深2年以上有相關工作經驗,心態好,抗壓抗挫力強,不甘平凡,有目標有追求,愿意不斷進取,具正能量


            信用卡專員:25 歲以上,10人,在深圳有2年工作經驗;且有志在金融行業服務者優先.


            人事行政助理:25 歲以上,大專 以上,2人,有一年以上工作經驗,能熟練運用辦公軟件且具備電話溝通能力,親和力強,勤奮好學,具正能量;有電話客服經驗者優先.


            電話銷售:22歲 至 30歲,5人,聲音甜美,吐字清晰,表達及溝通能力強,具備電話營銷經驗者優先。


            深圳市稼賈福實業有限公司 (展位號:C04)


            祐富百勝寶電器(深圳)有限公司 (展位號:C05)


            深圳市邁奇數碼有限公司 (展位號:C06)


            外貿業務員(多名):1、男女不限,大專以上學歷,大學英語6級或者專業英語4級以上水平,溝通能力強,能夠熟練書寫英文商務信函,有一年外貿業務經驗以上優先考慮。 2.熟悉手機配件及電子相關周邊產品外貿銷售經驗者優先考慮; 3.有展會經驗者優先 4.開發外銷市場,主動在網絡上尋找國外的買家。 與國外客戶確立合作意向,協調、處理公司與客戶之間的關系。對工作熱情,責任心強,誠實守信,具有團隊合作及良好的敬業精神和開拓精神調研


            外貿跟單(多名) :1、男女不限,大專以上學歷,大學英語6級或者專業英語4級以上,從事外貿跟單或者外貿業務員工作一年以上驗者優先考慮。 2、溝通能力強,能夠熟練書寫英文商務信函, 3、熟悉手機配件及電子相關周邊產品外貿銷售、有展會經驗者優先考慮; 4、負責公司外貿銷售跟單及時處理客戶反饋信息。對工作熱情,責任心強,誠實守信,具有團隊合作及良好的敬業精神和開拓精神調研、


            QC(多名) :要求: 男女不限,18-35歲以下,高中以上學歷, 做事踏實認真,能吃苦耐勞。有駕照的優先考慮。 1、有包裝出貨檢驗及IQC來料檢驗一年以上; 2、有較強的品質意識,有異常問題分析能力和溝通協調能力; 3、做事認真負責,能吃苦,能承受一定的工作壓力; 4、熟悉品質管理各種統計手法; 5、頭腦靈活,系統性思維能力突出,做事善于總結; 6、熟悉手機檢測檢驗流程及標準。 7、熟悉成品出貨前的檢驗和包裝要求。 8、熟悉供方物料驗貨。


            深圳普創天信科技發展有限公司 (展位號:C07)


            1.倉庫主管 5-6.5K,:有電子廠或手機行業倉庫主管崗位2年以上


            2.倉管員 3-3.5K:男女不限,有電子行業倉庫工作經驗,有手機行業電子倉優先。


            3、NPI工程師 5-7K:有手機廠npi工程師工作經驗2年以上,大專以上畢業。


            4、SQE供應商質量管理工程師 4-7K:有手機行業SQE工作經驗1年以上


            5、IQC來料檢驗員 3-4K:有電子廠、手機行業來料檢驗相關工作經驗1年以上。


            6. 手機QC、IPQC、QA、文控:各2名 18歲以上 從事過電子產品品檢工作或品質相關工作, 綜合薪資3000-5000元( 保底3000,計時薪資,按勞動法計算加班)


            7. 手機TE測試工程師/ QE工程師/ PIE工程師:各2名 24歲以上,電子、通訊類相關專業中專以上畢業,2年以上手機生產行業相同崗位工作經驗。


            8. 普工:30人,18-30歲,有手機廠生產線、組裝線、包裝線工作經驗或電子廠工作經驗優先。無經驗可以培訓。綜合薪資3000-5000元,保底3000元。計時薪資,加班按勞動法規定計算。


            9. 手機SMT操作員、手機維修技術員、smt外觀維修員:20 歲以上,有手機行業相關崗位經驗1年以上,男女不限。


            10.行政人事助理:熟練使用word/excel等辦公軟件,高中以上,從事公司的文職工作


            銷售4名、全盤會計2名、前臺1名:(科技園上班) 生產線員工 薪資福利:綜合工資達到3000-5000元左右; 計時工資,每周5天工作制,每天8小時,按國家法律規定計算加班,底薪1808元,計時薪資,月保底薪資3000元,加班后超過3000元的按超過的發放,不滿3000元的按保底3000元發放; 滿半年后,每月50元獎金,滿1年,每月100元獎金; 公司管住(水電費分攤),不住公司宿舍獎勵50元/月.


            星崎綜合企劃顧問(深圳)有限公司 (展位號:C08)


            項目管理:27歲 至 40歲,大專 以上,1人,一、要求: 性格外向、隨和;有三年以上業務、貿易相關工作經驗,日語聽、說、讀、寫流利,工作認真負責、能吃苦耐勞,能適應經常出差(廣東省內,出生地廣東梅州者優先)。 二、工作內容: 1)負責對應日本客戶的業務工作,及時與日方聯系、溝通。 2)負責根據客戶要求,對現場確認及供應商施工品質管理。 3)負責對供應商的工程報價管理、核算、評估及相關事項聯絡。


            薪資待遇:崗位待遇具體面談。公司實行五天八小時工作制度,加班費另計,加班時間按30H為上限進行計算,超出上限部份可當月內進行調休。享受《勞動法》規定的相關法定節假日,滿一年后享受有薪假5天。試用期過后,購買社保。


            深圳市音王子科技有限公司 (展位號:C09)


            外貿業務員:3人,上班地點:深圳寶安區西鄉。 要求:男女不限,20歲-30歲,大?;蛞陨蠈W歷,英語四級以上,聽說熟練,會其他外語者優先,國際貿易、外語專業類,普通高校畢業生優先;熟悉B2B(Alibaba & Globalsources)外貿平臺操作者。有兩年以上外貿業務相關工作經驗,熟悉參展,熟悉耳機等電聲外貿行業經驗者優先;性格活潑開朗,善于溝通與交流,有團隊合作精神;有個性,能挑戰自我,并能挑戰較大工作目標,有吃苦耐勞精神;


            塑膠業務員:1人,上班地點:東莞虎門; 要求:男女不限,22歲-40歲,高中以上學歷,熟悉各種塑膠件(注塑產品),有一年以上塑膠產品銷售經驗;具有獨立開發新客戶的能力,善于溝通,能經常出差開拓市場。具有良好的的團隊協作精神,有責任心。 有干勁,有激情,對市場有敏銳的洞察力,有社會關系,或行業客戶基礎優先;


            五金業務員:1人,上班地點:東莞虎門。 要求:男女不限,22歲-40歲,高中以上學歷,熟悉五金零配件,有手機、電腦等五金加工零件銷售工作經驗;有開發客戶資源、尋找潛在客戶的能力,能經常出差;具有較強的人際交往及溝通技巧,善于分析、總結業務工作、能吃苦耐勞、責任心強;具有良好的的團隊協作精神,有責任心;有社會關系,或行業客戶基礎優先;


            人力資源部:人事文員; 1名(上班地點:東莞虎門) 要求:25-35歲,女,高中以上學歷,形象氣質佳,熟練操作辦公軟件;有一年以上人事行政工作經驗,有員工招聘、培訓、考勤管理、宿舍管理、人事檔案、合同管理等工作經驗;有上進心、責任心,能服從上級領導工作安排。


            PIE工程師:1人,上班地點:東莞虎門; 要求:22-40歲,中及以上學歷,熟悉電子電路知識,熟練使用電烙鐵;熟悉自動化優化生產工藝,治具、夾具制造技術。對生產品質不良品分析對策個案,有耳機行業工作經驗優先。工作積極主動,能服從上級領導工作安排。


            樣品制作工程師/技術員:1人,上班地點:東莞虎門; 要求:20-35歲,男女不限,高中及以上學歷,懂得電子基礎知識,熟悉電子元件,熟悉耳機物料,能獨立完成耳機制作;熟悉耳機線路維修工作,有從事耳機生產制造工藝流程,有從事耳機生產相關經驗一年以上;可獨立完成樣品、BOM表制作,有做過樣品工作經驗;能夠承擔一定工作壓力與責任,按時按量完成上級下達工作任務,做事細心、踏實。 深圳公司地址:深圳市寶安區西鄉華美居B區1號樓513室 公司電話:0755-23200895 公司聯系人:鐘先生 東莞公司地址:東莞市虎門鎮路東紅石路9號 公司電話:0769-86096128 公司聯系人:張先生


            東莞市長原科技實業有限公司 (展位號:C10)


            銷售經理: 1、工作經驗:2年以上食品,保健品,日化,精細化工、生物制藥行業中工程、設備類、材料類相關銷售經驗,其中1年以上銷售管理或商務管理經驗 ; 2、專業技能/證書要求:熟練及能運用AUTO CAD最佳; 3、富有活力,具有團隊精神,有責任心,積極主動有開拓精神,良好的溝通能力; 4、能承受較大工作壓力,善于學習;熟練使用各種辦公軟件最佳; 5、能適應中長短期出差。


            銷售工程師:1、大專以上學歷,自動化、消防、電子、鋼鐵、冶金、藥品、食品、造紙、化工及環保相關專業; 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神,勤奮踏實,具備較強的行動力; 3、薪酬計算方式:高底薪 + 提成 + 利潤分紅; 4、歡迎優秀應屆畢業生加入。


            外貿業務員: 1、本科以上學歷,英語或國際貿易相關專業; 2、英語六級以上,英語口語流利,對外貿行業有經驗; 3、溝通協調能力強,形象氣質佳。


            電氣工程師:1、熟悉西門子/威綸等顯控觸摸屏; 2、精通西門子/三菱/臺達PLC; 3、會編程,動手能力強。


            業務助理: 1、會計、市場營銷、行政管理等相關專業,做事認真、細致、負責; 2、溝通協調能力好,有相關工作經驗者更好; 3、優秀應屆畢業生也可考慮。


            深圳市人力資源服務有限公司 (展位號:C11)


            深業深港集團公司(國企):【招聘職位】 前臺文員 (包吃?。?【招聘條件要求】 1、高中及以上學歷,女性; 2、氣質、形象姣好,身高165CM以上; 3、25周歲以下,未婚,身體健康; 【工作能力要求】 1、工作勤懇負責,待人以誠,認真細致,對企業忠誠; 2、具備接待禮儀知識和技巧,熟悉電腦、電話、傳真機、復印機的使用和簡單的維護; 3、普通話標準,懂粵語; 【工作范圍】 1、負責公司總機的接轉、來訪客人的登記、接待工作; 2、負責書報、信函等收發; 3、協助辦公室有關文秘、后勤服務工作; 4、完成領導交辦的其他工作任務; 【薪酬福利】1、年薪約60000元(含固定工資、績效獎金、社保費、住房公積金、過節費、通訊費和交通費);2、包吃?。?、與深圳市人才大市場簽訂勞動合同;4、購五險一金;5、工作穩定,五天八小時工作制(周六、日休息); 【工作地點】福田區福強路深榮大廈


            深圳市天璽藝術設計有限公司 (展位號:D+1)


            銷售業務員:3人,薪資待遇:底薪2300元-2500元+提成3%-5% (包工作餐) 學歷:不限 工作年限:1-2年 工作地點:深圳龍崗區布沙路217號富文工業園E棟 工作時間:周一至周六:9:00-18:00 崗位職責: 1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣; 2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布; 3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息; 4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展; 5、按時完成銷售任務。 任職資格: 1、2年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道者優先; 2、精通各種網絡銷售技巧,有網上銷售等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站; 3、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件; 4、有較強的溝通能力 5、有銷售跟單工作經驗者優先;


            辦公室文員:1人,薪資待遇:面議 (包吃?。?學歷:不限 工作年限:1-2年 工作地點:深圳市龍崗區葵涌土洋第二工業區5號 工作時間:周一至周六8:00-17:00 任職資格: 1、1年以上相關工作經驗 2、熟練掌握Word、Excel等辦公軟件 3、工作認真,有責任心,踏實肯干,富有團隊精神。 這是一支年輕向上的團隊,期待您的加入。 面試地址:深圳龍崗區布沙路217號富文工業園E棟2樓(E-101) 公交站:大芬油畫村,百門前工業園,可園 地鐵站:木棉灣B出口,再轉公交到大芬油畫村或可園 聯系電話:0755-33146681 ,13025471467 聯系人:林小姐/黃小姐


            深圳市新恒域科技有限公司 (展位號:D+2)


            外貿業務員:崗位職責: 1、通過電子郵件,詢盤信息等模式聯系并開發國外客戶; 2、處理客戶的需求、報價; 3、與客戶的談判、價格和訂貨等細節的落實、訂單的確認; 4、貨款、貨運等事宜的跟蹤; 5、貨物質量及退換貨的處理; 6、客戶檔案的管理及關系維護。 任職資格: 1、大專以上學歷,精通英語口語,大學英語六級以上,能勝任展會上客戶來訪的接待工作; 2、具有電子產品外貿銷售經驗1年以上; 3、敢于接受工作挑戰,勤奮好學,積極主動,具有一定的抗壓能力; 4、熟練掌握客戶談判技巧及客戶性質分析能力; 5、有海外/香港參展經驗者優先; 6、優秀應屆畢業生亦可考慮。


            網站運營:崗位職責: 1、負責運營公司外貿網站平臺的工作; 2、負責解答客戶對產品提問、報價、訂單處理等工作; 3、負責處理客戶糾紛、差評等產品售后服務的各項問題; 4、做事認真而謹慎,責任心強。 任職資格: 1、大專以上學歷,英語四級以上,性格樂觀開朗; 2、年齡在20-30歲,有速賣通,亞馬遜,敦煌網,ebay等B2C平臺的工作經驗者優先; 3、具備良好的英語聽說能力,熟練運用各種辦公軟件; 4、具備較好的溝通、協調及執行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳、責任心強; 5、優秀應屆畢業生亦可考慮。


            深圳黔牧生態科技有限責任公司 (展位號:D03)


            客服:職位要求: 1、大專以上學歷、專業不限。 2、口才流利、認真細心負責任、形象氣質佳。 3、有2年以上相關職位經驗優先考慮。 4、有一定的管理能力和團隊協作能力。


            服務員:職位要求: 1、高中以上學歷,女性,30歲以下,身體健康; 2、形象氣質佳,良好的溝通表達能力,服務意識較好; 3、有相關服務行業工經驗者優先。


            保潔員:職位要求: 1、40歲以下,初中以上學歷,身體健康; 2、為人誠實、踏實肯干,具備良好的服務意識,熱愛本職工作; 3,、有服務行業相關工作經驗者優先。


            銷售顧問:崗位職責 1、銷售人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能良好處理和解決所負責的工作; 2、介紹公司產品的優點和特色,了解和發掘客戶需求及購買愿望并開發客戶產生銷售; 3、對客戶提供專業的咨詢; 4、管理客戶關系,建立良好客情,完成銷售任務; 5、收集潛在客戶資料; 6、貨款及時回收。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷; 2、2年以上快消行業銷售經驗,業績突出者優先,有高端客戶渠道及產品銷售經驗者優先; 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、有責任心,能承受較大的工作壓力。


            幫廚:招聘要求: 1、40歲以下,身體健康; 2、精通貴州、粵菜的烹飪,菜式研發能力,廚部的管理能力; 3、品德端正、工作踏實、溝通順暢。 工作職責: 1、負責廚房的準備工作、切配、打荷; 2、負責廚房的日常清潔及衛生; 3、接待會所廚房食材的合理利用; 4、廚房燃氣及消防安全; 5、協助接待主管完成接待工作; 6、完成上級交辦的臨時性工作任務。


            金標準塑膠制品(深圳)有限公司 (展位號:D04)


            深圳市迪西姆科技開發股份有限公司 (展位號:D05)


            前臺文員3:22歲 至 28歲,薪酬:3000-5000元


            行政主管:28歲 至 35歲,薪酬:4000-6000元 有一定的外語基礎


            深圳市百日學通教育科技有限公司 (展位號:D06)


            惠州市秋葉原實業有限公司 (展位號:D07)


            業務員 多名:20歲 至 35歲,1、高中或以上學歷,懂電腦操作,有較強的口頭表達及良好的人際溝通能力; 2、責任心強,肯吃苦耐勞,做事有激情和主動性,誠實可信,富有團隊合作精神; 3、樂于學習敢于創新追求卓越敢于接受挑戰.


            電工:18歲 至 45歲,1人,1.主要負責對車間機器設備的維修。 2.負責檢查、保養生產設備,保持正常運行。 3.負責工廠,宿舍的水電安裝。


            電線工程師:25歲 至 35歲,1人,1、電線電纜構成基本BOM用量核算及基本BOM建立; 2、電線電纜用料ERP輸入維護; 3、電線生產工藝路線制訂及工時制訂; 4、對通訊電纜結構、特性需熟悉,繪圖、CAD及辦公軟件熟悉,有ERP實施經驗優先。


            外貿業務員 多名:18歲 至 35歲,男女不限, 1、大專以上學歷,英語口語熟練,有國際電商平臺經驗都優先 2、電子商務,營銷專業者優先;對亞馬遜、阿里巴巴等公眾平臺熟悉 3、有較強責任心,工作認真負責,有良好的溝通表達能力. 工作職責:國際電商平臺產品銷售,推廣、發貨、維護客戶,售后服務。


            高頻測試工程師:18歲 至 45歲,1人,1.熟悉高頻產品(HDMI,USB2.0,USB3.0)的測試及分析能力; 2.能熟練操作相關的高頻測試設備及安規設備; 3.熟悉安規產品的測試要求; 4.能熟練運用QC7大手法,對異常進行分析并提出有效的解決辦法。


            塑膠檢驗工程師:18歲 至 45歲,1人,1、塑膠行業工作過2年以上; 2、熟悉塑膠(PVC料)原材料的特性及檢測方法; 3、能及時發現和提出品質異常所在并能解決的方法及控制流程。


            統計文員:20歲 至 35歲,1人,1.高中或中專以上文化; 2.有較強的協調和組織能力,能承受一定工作壓力; 3.有一定財務經驗者.能熟練應用ERP軟件優先; 4.負責各種報表的統計匯總工作 .


            公司地址:惠州市博羅縣龍溪鎮寶盛電子城


            深圳市愛迪爾電子有限公司 (展位號:D08)


            深圳金紫荊花文化藝術有限公司 (展位號:D09)


            香港招聘---電腦、電話、旅游營銷員:香港招聘--- 電腦、電話、旅游營銷員, 肯與客戶電話、電腦交流,高中以上學歷,文化藝術教育干部,教師,企事業營銷員(電腦.電話)優先。 底薪+提成:2000—20000/月。 成績突出派香港、韓國、新加坡臺灣會務考察旅游QQ:2925943011


            電腦、電話、旅游營銷員:中國文化藝術教育家聯合會---招聘: 肯與客戶電話、電腦交流,高中以上學歷,文化藝術教育干部,教師,企事業營銷員(電腦.電話)優先。 底薪+提成:2000—20000/月。 成績突出派香港、韓國、新加坡臺灣會務考察旅游QQ:2925943011


            深圳市達內軟件有限公司福田分公司 (展位號:D10)


            500強名企定制實習生(c++軟件工程師):1、大專以上學歷,理工科相關專業; 2、具備扎實的編程理論基礎(C、C++或其它編程語言);具有模塊化設計思想和良好的編程習慣,對設計模式有一定的理解; 3.精通C++編程,熟悉VC++開發環境,熟悉WTL框架、COM/ATL技術; 4.熟練掌握windows桌面程序開發; 5有良好的溝通能力與團隊合作意識,有較強的工作責任心和主動性; 6先實習后上崗,轉正后年薪可達5~10萬。 7本崗位歡迎優秀應屆畢業生前來應聘。 待遇:先培訓后上崗,平均起薪3800元/月


            c++軟件實習生:1.具有計算機相關專業,理工科亦可,大專及以上學歷; 2.熟練掌握C/C++、JAVA語言,會使用Delphi開發工具; 3.具有圖像處理經驗者優先,技術能力強者不限學歷; 4.具有良好的敬業精神和責任心,可以適應出差。 工作去向:達內及亞信聯創、電信、騰訊、億陽信通、百度、華為、中興、中軟等國內知名企業; 最新招聘為國內大型的外資軟件公司定制培養專業軟件人才,要求英語良好,被錄用者月薪不低于4000元! 福利待遇: 餐補、五險一金、雙休及國家法定節假日、崗位競聘、年終獎及過節費、年度旅游等


            華為php軟件開發定制生:1、理工科大專(邏輯思維能力強者可放寬學歷要求)以上學歷; 2.熱愛軟件開發事業; 3.有良好的溝通能力與團隊合作意識,有較強的工作責任心和主動性; 4.先實訓后上崗,有項目經理指導; 5.往屆畢業生或者有工作經驗想轉行人士也可以參加; 薪資待遇: 平均薪水3500-6000元,最高7000-12000元。


            軟件實習生(應屆生包?。簫徫宦氊? 1、有java、c、數據庫基礎; 2、熱愛并執著于軟件開發工作,善于與人溝通,為人正直、誠信,有較強的事業心,對工作認真負責,能承受較大工作壓力; 3、能保證3個月以上的實習。 任職資格: 1、大專及以上學歷,應屆生優先; 2、計算機、理工類、外語類專業優先(非此范圍須通過邏輯思維能力測試及入職面試); 3、熱愛IT行業,勤奮、好學! 工作時間及待遇簡介: 1、早九晚六,偶爾加班; 2、提供免費住宿,工作表現優異者待遇從優! 3、繳納五險一金。


            3G-Android軟件開發工程師實習生:基本要求:理工科,大專以上學歷;專業要求:有一定編程基礎,比如java語言; 優選條件:1、計算機相關專業,本科或以上學歷;2、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識;3、了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇:3500--6000元


            軟件測試工程師:1.計算機或理工科專業畢業,??埔陨蠈W歷; 2. 熟悉軟件開發過程,了解常見的軟件測試方法及測試工具; 3.工作認真嚴謹,責任心、原則性強,有服務意識和全局意識;具有獨立工作能力和團隊合作精神,塌實誠信、勤奮上進,主動性強;有良好的溝通和協調能力; 4.熟悉C++、Java、PHP或.NET語言中的一種。應屆生可先培訓后上崗,公司提供宿舍,五險一金、餐補等福利


            嵌入式軟件開發工程師(實習生):專業要求: 1、熟練掌握Windows服務器的安裝和使用,了解Linux操作系統相關知識; 2、有一定的程序設計語言基礎(例如:C/java語言等)。 優選條件: 1、計算機相關專業,??苹蛞陨蠈W歷;英語良好,有較強的理解能力; 2、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識; 3、了解Java語言編程、android操作平臺及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 薪資待遇:3800--6000元


            3G/嵌入式軟件開發實習生:1、應往屆理工科畢業生,有志于在IT行業發展。 2、計算機(網絡)、電子信息、軟件工程、(電氣)自動化、測控、生儀、機電等專業。 3、能吃苦,學習認真,敢于挑戰。 4、懂計算機語言者優先,如:C語言、C++,JAVA等。 備注:歡迎2013-2014應屆畢業生投放簡歷,表現優秀者直接給予轉正. 福利:五險一金、商業保險、年度體檢、周部門活動、年度旅游、加班補助、年終獎等相關福利 工作時間:周一至周五,雙休,周40時


            500強名企訂單實訓生(急招20人):(1)大專及以上學歷的應屆生或往屆生,理工科專業為主,通信、計算機相關專業優先; (2)有一定的程序設計語言基礎(例如:C語言),特別是面向對象的程序設計語言基礎(例如:C++或者Java語言); (3)品行端正、強烈的責任心與進取心、良好的壓力管理能力; (4)良好的溝通能力與團隊協作能力; (5)思維活躍、有創新能力與創新意識者優先。 (6)公司提供住宿,轉正后福利待遇優厚。(3800--6000元)


            java軟件工程師(實習生):職位描述: 1、根據產品開發進度和任務分配,開發相應的軟件模塊; 2、根據開發規范與流程獨立完成模塊的設計、編碼、測試以及相關文檔; 3、協助版本測試及修改工作。 職位要求: 1、計算機、理工科相關專業,大專(含)以上學歷; 2、了解使用java編程語言,有良好的編程風格; 3、積極主動、認真踏實、有良好的溝通能力和團隊合作精神; 4、學習能力強; 5、愿意在軟件行業長期發展的,有明確的職業發展規劃; 6、接受優秀應往屆畢業生


            寒暑假軟件開發實習生(20人):任職要求: 1.軟件工程/計算機/電子/通信/機電等相關專業畢業,統招大專及以上學位。 2.基礎知識扎實,專業技能優秀,熱愛軟件開發工作。 3.熟練掌握Java語言和面向對象思想,熟悉軟件工程理論。 4.具備一定的面向對象分析設計能力。 5.同時具備一定的計算機語言基礎。 6.至少滿足兩個月的時間安排。 績效考核: 1.上班期間不遲到早退。 2.工作認真,積極學習能力好,按規定時間完成領導下發的任務。 3.跟項目做項目完成的好。 薪資福利: 工資3000-5000元,工作時間:09:00-18:00。雙休,有飯補


            零基礎軟件實習生:10人,1.應屆畢業生,理工科相關專業背景; 2.熱愛IT行業,有志于長期從事開發、編程類的工作; 3.吃苦耐勞,有上進心,有求知欲;了解開發語言者優先; 5.本崗位歡迎想轉行致力于IT行業的人士來投。 薪資待遇:3000--4500元


            PHP工程師(實訓生):1.理工科大專以上學歷,計算機相關專業優先考慮; 2.有一定編程基礎,比如C語言、C++、C#等;3、優秀的學習能力,良好的團隊協作精神和服務意識; 4.了解Java、dotNet語言及Oracle、MySQL數據庫的基礎知識。 5、熟悉Linux服務器性能優化基礎,有網站維護經驗者優先。 薪資待遇:4000--6000元。


            軟件工程師(C++/Java/android/net/PHP)(五險一金):1、計算機或相關專業,專科及以上學歷; 2、有開發經驗,擅長Java開發語言(熟悉 PHP、C者優先,java Web方向優先); 3、熟悉(Oracle,SQL Server,DB2,PostgreSQL)數據庫中的一種,擅長編寫SQL語言; 4、有良好的團隊合作精神和技術學習能力; 5、有明確職業規劃和自我管理能力; 薪資待遇:4000-7000元


            C++軟件工程師(實習生):職位描述: 1.大專及以上學歷,熱愛IT行業,理工科相關專業優先; 2.熟悉C#編程語言和數據庫知識; 3.具有較強的邏輯思維和解決問題能力; 4.具有良好的學習能力; 5.富有團隊精神,具備較好溝通能力; 6.具有強烈責任感,對待工作認真、負責。 薪資待遇:3800--5000元。


            咨詢顧問/課程顧問:職位描述:1、負責公司招生咨詢工作; 2、負責解答咨詢學生的提問、接待咨詢學生來訪,邀約意向客戶上門; 3、幫助學生作出合適職業規劃,銷售培訓課程; 4、對客戶進行跟蹤回訪,達成定單; 5、完成上級臨時交辦任務。 崗位要求: 1、大專以上學歷; 2、熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力; 3、語言表達能力強,具有親和力,善于溝通; 4、勤奮、良好服務意識,有團隊合作精神; 5、具備良好的心理素質,能夠承受較強的工作壓力; 6、形象氣質佳; 待遇: 1、公司提供完善的培訓體系,廣闊的發展空間; 2、醫保,社保,住房公積金等福利 ; 3、五天工作制,帶薪年假及法定節假日; 4、薪資范圍:2500-6000


            電話銷售:崗位職責:1、負責整理客戶資料錄入并進行電話溝通;2、通過電話與客戶進行有效溝通邀約客戶上門;4、定期與目標客戶進行溝通,建立和維護好與潛在客戶的關系。任職資格:1、20-30歲,大專以上學歷,(條件優秀可放寬至中專);2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;3、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;4、思維敏捷,具有良好邏輯思維及較好的語言表達能力(待遇:底薪+提成、五險一金、雙休)


            UI設計師/網頁設計(實習生):10人,任職要求: 1、熱愛UI設計和網頁設計,美術相關專業畢業者優先考慮; 2、認真細致,善于創新,對視覺設計、色彩有敏銳的觀察力及分析能力; 3、具有良好的手繪能力,精通Photoshop、Illustartor等設計軟件; 4、關注互聯網,軟件與各類電子產品; 5、熱情,積極,踏實認真,熱愛學習; 月薪:5000-8000元,試用期50%,三個月轉正。 工作經驗:不限 (應屆生亦可)


            深圳鑫泰鴻投資咨詢有限公司 (展位號:D11)


            招聘銷售助理:10人,有無工作經驗均可,公司有培訓和指導。 年齡:18-25 身體健康 有積極向上的思想 身高:不限; 學歷:高中以上,熟悉電腦操作; 經驗:不限; 薪資:2500元(無責任底薪+提成)。


            招聘儲備干部:2人,有銷售經驗優先。 年齡:18-35 身體健康 有積極向上的思想 身高:不限 學歷:大專以上 薪資:7500元(無責任底薪+提成) 職位描述:通過電子商務平臺與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績。 職位要求 1、對金融行業有著強烈的興趣,且有在該行業發展的激情。有責任心,有良好的紀律性,自我約束能力強。 2.尊師重道,虛心學習,能大容量的吸收金融類知識。 3.對金融行業風險有足夠認知,面對虧損以及盤中的突發事件能以正確心態對待。有較好的心理素質勤奮有上進心及較強的學習能力 4.能接受風險,有正確的金融風險意識 5、責任心強、工作細致,仔細,對電腦操作熟悉,打字要快(一分鐘80字以上),學習能力很強,能適應公司的對其有針對性的培訓體系 福利待遇: 1、試用期期為3月 2、試用期過后轉正,底薪和職位會按照工作表現提升! 3、一經正式錄用,將享有競爭力的薪資待遇,并按國家相關規定繳納社會保險。 4、公司提供給正式員工工作餐補貼、節日福利等。 5、每位員工配備專門的 電腦。 6、工作時間:一天8小時,雙休,法定節假日正常休息。


            深圳市宏興進出口有限公司 (展位號:D12)


            跟單文員 :1、良好個人素養,有親和力; 2、熟悉跟單工作流程,熟悉office辦公軟件的使用; 3、較強的溝通能力、協調能力; 4、有時間觀念,能及時將消息傳達給相關人員; 5、能夠積極投入工作,主動性強、責任心強。


            會計 :1、大專以上學歷,會計財務相關專業并持有會計從業資格證以上證書; 2、熟練使用office辦公軟件,對財務軟件有一定了解; 3、良好個人素養,工作積極主動,認真好學,善于溝通,有責任心和團隊合作精神; 4、服從公司及上級領導安排,及時準確完成上級分配的任務; 5、接受優秀、有潛質應屆畢業生。


            百度(中國)有限公司深圳分公司 (展位號:D13)


            卡西歐電子(深圳)有限公司 (展位號:D14)


            IT職員:22歲 至 35歲,大專 以上,1人,具備ERP、MRP的知識和運用經驗;了解生產管理系統,有生管經驗者優先;工作地點:廣東韶關官渡。


            設計部日語文員:22歲 至 30歲,大專 以上,1人,1.日語二級以上,口語熟練; 2.可對應工程計算等技術方面的業務


            資材職員:22歲 至 30歲,大專 以上,1人,1.日語熟練; 2.大專以上學歷,有塑膠或五金工廠工作經驗優先; 3.工作內容:報價等相關采購業務;


            設計職員:22歲 至 30歲,大學本科 以上,1人,1.手表金屬外殼設計; 2.熟練使用2DCAD,3DCAD,有外殼設計經驗者優先; 3.1年以上工作經驗


            結構工程師:22歲 至 28歲,大專 以上,1人,1.結構設計相關工作; 2.熟練使用PRO/E,Autocad/Micro-Cadam; 3.英語四級相當,溝通能力好,有責任心


            先域微電子技術服務(上海)深圳分公司 (展位號:D15)


            一、售后服務工程師 (Service Engineer):職責: 負責本公司產品的安裝、調試; 客戶培訓; 產品維修保養; 協助客戶提高產品生產率; 協助新產品/新制程研發及實行。 要求: 本科或碩士,機械或電子類專業學歷學歷,可以不需工作經驗; 大專一年以上半導體封裝設備工作經驗者 英語四級以上; 會使用辦公自動化軟件; 工作積極主動,需經常出差; 有較好團隊合作精神。


            二、Group Internal Auditor 集團內部審核員:Position Summary: 職位摘要 Reporting to the Group Internal Audit Manager, the Internal Auditor is responsible for performing individual internal audit projects as assigned. Work performed will include coverage of functional and operating units, focusing on internal controls in financial accounting, IT and operational processes. 集團內部審核員負責處理各種內審項目,審核對像包括功能或營運部門,針對與財務報表,信息科技或營運流程內有關的內部監控,向集團內部審核經理報告。


            Job Responsibilities : 職責:Plans and executes various financial, compliance, operational and value for money audits in accordance with accepted professional standards.根據專業規則,籌劃并執行各類財務審核,合規服務及增值審核服務 Identify areas for value efficiency and effectiveness improvement. 尋找可增值及改善效率的地方 Evaluate the effectiveness of the governance and internal control and risk management process. 評估內部統治,監控及風險管理過程中的有效性 Perform specific audit procedures including performing risk analysis and evaluation of controls and assessing the impact of control deficiencies. 執行特定審核程序,包括風險分析,內部監控評估及監控不善之影響分析 Prepare comprehensive written reports to Group Internal Audit Manager for review.撰寫內部審核報告予集團內部審核經理審閱 Follow-up to determine adequacy of corrective actions. 跟進及確定糾正措施的足夠性


            Required Knowledge and Skills::所需知識及技能: Understanding of internal control concepts and experience and applying them to plan, perform, manage and report on the evaluation of various business processes / areas / functions. 了解內部監控的概念及擁有相關經驗,懂得運用該概念和經驗來籌劃,執行,管理及報告各營運流程的評估分析 Ability to work independently and provide appropriate assistance to other internal audit project team members. 能夠獨立工作及提供適當的協助予其他內部審核員 Strong verbal and written communication skills in English, Cantonese and Putonghua, to effectively present to peers and management. 擁有優良的言語及書寫能力,向同事及管理層有效地演講,言語包括英語,粵語及國語, Understanding of internal auditing standards, COSO and risk assessment practices. 了解內部審核的準則,COSO及風險評估之實行 Understanding of the technical aspects of accounting and financial reporting. 擁有會計及財務報表的知識 Experience in SAP is a plus. 擁有使用SAP的經驗更佳 Experience in performing multiple projects and working with varying team members.擁有處理各類項目及與不同成員工作的經驗


            Desired Qualifications: 要求學歷I:Undergraduate degree in Accounting or Finance 會計或財務學系學士 3+ years of public accounting and/or private industry experience in accounting, finance a internal audit / control and SOX compliance三年或以上的會計審核 及/或機構內的會計,財務或內部審核及處理SOX的經驗 Prior manufacturing experience is a plus. 擁有制造業經驗更佳


            交通銀行太平洋信用卡中心 (展位號:D16)


            銷售業務代表:崗位職責: 1、熟練掌握交行信用卡銷售技巧和話術,具有較強的銷售能力,負責整個深圳地區的信用卡銷售推廣工作; 2、勇于接受挑戰,具有堅韌不拔的精神; 3、耐心細致,為客戶提供優質的服務。 職位要求: 1、21-35歲,男女不限; 2、正規全日制大專及以上學歷(已取得畢業證); 3、有銷售類經驗者優先考慮; 4、抗壓力強,有風險防范意識。


            駐店專員:崗位職責: 1、熟練掌握交行信用卡銷售技巧和話術,具有較強的銷售能力,負責整個深圳地區沃爾瑪、樂購信用卡的信用卡銷售推廣工作; 2、勇于接受挑戰,具有堅韌不拔的精神; 3、耐心細致,為客戶提供優質的服務。 職位要求: 1、21-35歲,男女不限; 2、正規全日制大專及以上學歷(已取得畢業證); 3、有銷售類經驗者優先考慮; 4、抗壓力強,有風險防范意識。


            資產保全專員(催收):4人,崗位職責: 1、對信用卡信貸風險進行管理,促進不良資產的最大化回收; 2、電話提醒信用卡逾期客戶,引導其正確繳費方式; 3、根據客戶逾期情況、通過不同策略的話述,電話提醒客戶歸還逾期賬款; 4、負責處理信用卡客戶賬務相關問題(包括美金購匯)。 崗位要求: 1、大專以上學歷,較好語言表達能力及溝通技能,良好的溝通能力和說服力; 2、性格開朗,思維靈敏,具有一定抗壓能力; 3、電腦操作熟練,打字速度快,具有銀行風險管理經驗或熟悉銀行卡業務者優先;


            商務拓展代表:5人,崗位職責: 負責滿天星商戶發卡任務; 負責餐飲娛樂商戶拓展工作,擴大商戶規模,提升宣傳覆蓋面; 負責商戶維護工作,確保優惠執行到位,提升客戶用卡意愿; 負責落地執行總部活動,組織開展小型地方活動,打造用卡環境; 負責優化、整合商戶營銷及宣傳資源; 負責處理客戶的咨詢及投訴,提升客戶滿意度。 任職要求: 全日制本科以上學歷,三年及以上工作經驗; 有市場銷售、營銷策劃等相關工作經驗; 深圳本地人或本地工作三年及以上; 較強的市場開拓和溝通表達能力; 善于思考,具有創新意識; 樂于接受挑戰,具有團隊合作精神,能承受一定的工作壓力; 形象氣質佳,有較好的親和力。


            渠道專員:1人,工作職責: 1、協助支行網點完成信用卡的各項業務指標; 2、對支行相關人員進行市場活動、進件要求等的培訓工作; 3、與市場部協作推出適當的產品,達成銷售目標,滿足客戶需求。 任職要求: 1、全日制大學本科以上學歷,專業不限; 2、2年以上相關工作經驗,有銀行工作經驗者優先; 3、較強的溝通及協調能力,具有親和力,有團隊管理經驗; 4、能夠進行簡單的培訓工作。


            深圳前海啟沃石油化工投資有限公司 (展位號:D17)


            網絡播音員:5人,底薪:7500 要求語言表達能力強 廣播專業優先。


            網絡營銷業務員:10人,男女不限,大專以上學歷,底薪:3500+傭金。


            儲備干部:10人,男女不限,本科以上學歷,底薪:4500。


            投資、理財顧問:5人,男女不限,本科以上學歷,優秀的大專畢業生也可以考慮,底薪4500。


            其他:崗位職責:公司提供有意向的客戶資源,無需自己尋找客戶資源,無需出差,無需打電話,利用網絡開拓客戶資源,進行網絡營銷,為客戶提供市場行情分析和預測,保障客戶順利進行石油投資交易。 任職要求: 1、20-26歲,大專以上學歷,不限定專業,男女不限。 2、有信心,有激情,有夢想,肯為夢想吃苦耐勞,肯為夢想去拼搏奮斗。 沒有夢想的人我們不歡迎 借口太多的人我們不歡迎 貪圖安逸的人我們不歡迎 沒有主見的人我們不歡迎 福利待遇: 1、試用期保底3000,轉正保底待遇為3500元/月,收入不封頂,3個月后平均月薪過萬; 2、廣闊的晉升空間:銷售員---部門副管---部門主管---業務經理。3個月后也許您就是公司的管理層,身邊的同事是最好的證明; 3、提供免費的宿舍,熱水器、洗衣機、陽臺、獨立洗手間一應俱全; 4、雙休,法定節假日按國家規定執行,購買社保,每年大型旅游2次(不含小組活動項目)、 致還在找工作的朋友: 我們是深圳所有同行唯一一個提供住宿的公司,解決你生活住宿基本問題,唯一一個同行業中為應屆畢業生提供保底工資3500的公司,讓各位想入行的英雄好漢不因暫時經濟困難而放棄這份改變命運的事業;無經驗的新人,我們有專業的崗位培訓及做石油的新人成長規劃,讓你在賺錢的過程中不斷成長自己。 如果你有信心有激情有夢想,希望在深圳這樣的大城市拼搏出自己的事業,請一定立刻加入我們!我們公司這個非常好的大平臺一定幫你飛速實現你的夢想! 人生能有幾回搏,此時不搏何時搏! 成功的道路上并不擁擠,因為堅持的人不多! 溫馨提示:所有面試者請帶上簡歷及畢業證身份證復印件,每星期的星期一到星期五下午15:00—17:00點,直接到:深圳市春風路廬山大廈A座(廬山酒店)1906面試。或者發簡歷到712081500@qq.com 聯系人:向小姐 聯系電話:13829786260


            深圳華夏通寶信息技術有限公司 (展位號:D22)


            初級J2EE開發工程師:大專 至 大學本科,3人,崗位職責: 一、負責產品研發工作 1. 協助項目經理完成公司產品設計研發、產品架構設計及其重要功能模塊的開發; 2. 遵循工作規范和代碼編寫規范進行代碼編寫工作。 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向公司主管領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有中型或大型互聯網產品軟件的研發工作經驗; 3. 熟悉Java等多種開發語言,了解各種主流技術(如JS、Jquery、EasyUI、Extjs、Tomcat、Weblogic、Jboss、Struts、Spring、Hibernate、ibatis等)的使用及其原理; 4. 具有較強的業務需求分析能力; 5. 對工作有熱情,善于學習新事物務實、邏輯思維縝密、工作細致有耐心; 6. 能承擔壓力,獨自解決技術問題。


            中級J2EE開發工程師:大專 至 大學本科,6人,崗位職責: 一、負責產品研發工作 1. 協助項目經理完成公司產品設計研發、產品架構設計及其重要功能模塊的開發; 2. 遵循工作規范和代碼編寫規范進行代碼編寫工作。 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向公司主管領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有1-2年中型或大型互聯網產品軟件的研發; 3. 熟悉Java等多種開發語言,了解各種主流技術(如JS、Jquery、EasyUI、Extjs、Tomcat、Weblogic、Jboss、Struts、Spring、Hibernate、ibatis等)的使用及其原理; 4. 具有較強的業務需求分析能力; 5. 對工作有熱情,善于學習新事物務實、邏輯思維縝密、工作細致有耐心; 6. 能承擔壓力,獨自解決技術問題。


            高級J2EE開發工程師:4人,一、負責產品研發工作 1. 協助項目經理完成公司產品設計研發、產品架構設計及其重要功能模塊的開發; 2. 制定和完善研發規范,遵循工作規范和代碼編寫規范進行代碼編寫工作; 3. 對現有產品的不足進行分析,找到目前產品的瓶頸,改進產品算法,提高系統性能; 4. 負責定期總結相關研發經驗,組織技術交流和經驗積累; 5. 負責研發平臺的研究和探索工作,并搭建模塊化開發的平臺。 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向公司主管領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有2年以上中型或大型互聯網產品軟件的研發; 3. 熟悉Java等多種開發語言,了解各種主流技術(如JS、Jquery、EasyUI、Extjs、Tomcat、Weblogic、Jboss、Struts、Spring、Hibernate、ibatis等)的使用及其原理; 4. 熟悉SOCKET網絡編程,了解MINA,NETTY等異步通信框架; 5. 熟練掌握Oracle、Mysql、SQL SERVER數據庫,具備復雜的存儲過程開發能力,熟悉常用緩存技術; 6. 具有很強的業務需求分析能力; 7. 對工作有熱情,善于學習新事物,了解最新技術發展方向,不斷提高工作效率,務實、邏輯思維縝密、工作細致有耐心; 8. 能承擔較大工作壓力,獨自解決技術問題,與同事分享技術共同進步。


            軟件測試工程師:大專 至 大學本科,2人,崗位職責: 一、負責產品研發工作 1. 負責公司產品的測試開發工作,不斷完善公司測試體系; 2. 制定測試計劃、編寫及執行測試用例,保證項目質量和進度; 3. 參與產品設計和程序架構代碼開發的評審,并提出改進意見; 4. 能夠跟蹤定位產品軟件中的缺陷或問題,并推動修復; 5. 設計與開發適當的自動化測試工具,提高測試效率。 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向部門領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有1年以上互聯網產品的測試工作經驗; 3. 熟悉Oracle,MySql及相關數據庫技術; 4. 熟練使用LoadRunner、WVS等性能及安全測試工具; 5. 熟悉LINUX或類UNIX環境; 6. 掌握測試理論知識,熟悉測試工作流程,能對bug進行有效管理; 7. 熟練運用OFFICE工具,能編寫高水平高質量系統相關文檔; 8. 具備較強邏輯思考能力,思維縝密,工作認真,有責任心; 9. 具有團隊合作精神及良好的口頭與書面的交流能力。


            數據庫開發工程師:大專 至 大學本科,2人,崗位職責: 一、負責產品研發工作 1. 參與公司數據系統基礎架構的搭建和模塊開發; 2. 負責數據模型建立與數據分析; 3. 負責數據報表的展示優化、開發、維護工作; 4. 響應來自內外部的用戶需求,分析可行性并對數據挖掘需求展開開發; 5. 對接外部機構,進行業務調研和分析,對數據庫和數據接口進行開發。 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向公司主管領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有1年以上開發工作經驗; 3. 了解Hadoop、HBase、storm等行業前沿技術; 4. 熟悉ORACLE或MYSQL數據庫的使用; 5. 熟練使用Unix/Linux操作系統,熟悉常用的Shell/Python/Perl工具; 6. 具有較強的數據庫開發能力; 7. 具對數據敏感,具備良好的邏輯分析、組織溝通能力和團隊精神; 8. 具有強烈的自主學習意愿,以及主動解決問題的態度。


            移動開發工程師:大專 至 大學本科,2人,崗位職責: 一、負責產品研發工作 1. 參與公司移動端應用基礎架構的搭建和模塊開發; 2. 負責移動應用組件封裝與開發效率提高; 3. 負責應用的的性能優化及維護工作; 二、配完成領導交辦的其他事宜 1. 配合其他部門完成相關工作; 2. 編制工作計劃及總結,定期向公司主管領導匯報,完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,計算機、軟件相關專業; 2. 有1年以上開發工作經驗; 3. 了解Android/IOS基本知識,及四大組件的使用細節; 4. Android/IOS性能和內存優化,善于解決系統崩潰,內存溢出和兼容性問題; 5.Intent,handler,broadcast等機制的熟練使用及http及socket編程; 6. 熟悉系統廣播事件處理機制,包括廣播監聽、處理、攔截等; 7. 具對移動應用行業最新資訊敏感,具備良好的分析、溝通能力和團隊精神; 8. 具有強烈的自主學習意愿,以及主動解決問題的態度; 9. 了解移動支付最新的NFC技術、Beacon藍牙技術、二維碼技術等。


            薪資福利:1. 豐富的物質薪資構成: 定級定薪崗位工資 不同比例績效工資 項目提成獎 年底雙薪 管理/技術津貼 2. 五險一金 3. 員工租房補貼、餐補 4. 園區早晚上下班提供班車 5. 園區提供美味、健康、方便的早、中、晚餐 6. 彈性工作時間,不打卡 7. 每年一次的高規格健康體檢 8. 年度旅游 9. 周三固定運動日,不定期的集體員工活動 10. 項目假期,帶薪年假,法定節假日只多不少,還有超長過年假期 11. 保證有競爭力的薪酬,每年4月、9月2次薪酬調整 12. 技術/管理雙通道職業發展路徑 13 股權激勵機制


            聯系方式:聯系人:吳小姐 聯系電話:0755-86174671-204 郵箱:hr@cnpayany.com 公司地點:深圳市寶安67區留仙一路高新奇產業園2期1棟2樓B-01室 交通路線: 公交站臺:高新奇工業園總站(615路、M376路公交可到) 地鐵站臺:興東地鐵B出口,再轉M376路公交。如熟悉地形,亦可步行10分鐘到達。 歡迎加入華夏通寶大家庭!


            深圳市貝來科技有限公司 (展位號:D23)


            客服主管:1人,2年以上工作經驗,本科學歷,英語四級或以上。


            行政人事專員:1人,1年以上工作經驗,大專以上學歷。


            備注:以上職位工作時間均為五天八小時,待遇面議。工作地點位于龍崗中心城留學生創業園。公司地址:深圳市龍崗區清林西路留學生創業園二園607室。聯系電話:0755-89724533轉803.


            深圳瑪铔科技有限公司 (展位號:D24)


            QC人員:職位描述: 1.有一定的相關企業產品質檢工作經驗,對手機套殼及電子配件的的檢測和相關的產品測試有一定了解; 2.做好數據統計,真實全面填寫檢測報告; 3.負責產品質量狀態標識工作,嚴格控制不良品; 4.全面跟進公司的入庫產品和出貨檢驗,確保產品品質、交期無誤; 5.針對產品的質量問題,及時向公司匯報,根據公司意見,協調解決,具有臨場解決問題能力。 薪酬待遇: 1、底薪+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供午餐,不定期戶外活動,旅游等; 2、試用期1-3個月; 3. 歡迎優秀應屆畢業生。


            采購專員:職位描述: 1、有一定的相關企業產品采購的工作經驗,對手機套殼及電子配件的的采購和相關流程有一定了解; 2、負責產品供應商篩選和開發,并引進新產品完善公司產品構架; 3、采購涉及前期樣板和后期大貨采購工作; 4、跟進出貨時間并嚴格要求貨品質量問題,具有應急處理能力; 5、熟悉產品的采購基地并準確地掌握市場價格及新的動向; 6、協調和配合公司內外層工作,有效地完成各項任務; 5、與供應商對帳; 薪酬待遇 1、底薪+獎金,購買社保,公司有提供年終獎,提供午餐,不定期戶外活動,旅游等; 2、試用期1-3個月; 3. 歡迎優秀應屆畢業生。


            明高電路版(贛州)有限公司 (展位號:E+2)


            財務部副經理:1人,工作內容:主要負責公司產品成本核算。包括成本計劃、成本核算、成本考核、產品報價中的成本預算。 任職條件:學歷:大專及以上,會計系列專業、初級會計師及以上資格、有5年以上大型工廠成本核算經驗、年齡35歲左右、男女不限、能出差江西工廠。 工作地點:深圳光明新區公司總部


            市場部會計:1人,工作內容:主要負責公司市場部應收帳款的統計與核對。 任職條件:學歷:大專及以上,會計系列專業、取得會計從業資格證書。男女不限、可招應屆畢業學生。 工作地點:深圳光明新區公司總部。


            業務部跟單文員:3人,任職條件:大專及以上學歷,年齡20一30歲,有相關經驗者優先,待遇:底薪十獎金=4000以上! 工作地點:深圳光明新區公司總部。


            業務部跟單業務主管:5人,任職條件:年齡25~35歲,大專及以上學歷,有銷售經驗者優先,待遇:底薪十提成=人民幣捌千以上! 工作地點:深圳光明新區公司總部。


            市場部經理:2人, 任職條件:30~40歲,大專及以上學歷,須有3年以上銷售經驗,待遇:底薪十提成=人民幣壹萬以上! 工作地點:深圳光明新區公司總部。


            上海尼康精機有限公司 (展位號:E+3)


            設備服務工程師:職位性質:全職; 學歷要求:大學本科; 實習地點:上海(將來工作地點:上海、廈門、深圳、武漢、鄂爾多斯等); 專業要求:機械設計制造及其自動化、電氣工程及其自動化、自動化、電子科學與技術等相關專業; 工作內容: (1)為液晶面板曝光設備提供現場的技術支持服務,包括裝機、設備故障診斷及維修、升級和定期維護; (2)發現并直接處理問題、或將更加復雜的問題提交到更高一層的技術支持人員; (3)作為用戶的服務對應窗口,在系統操作及維護方面為客戶提供指導。 公司還將為優秀員工提供海外培訓的機會。


            廣東國金貴金屬經營有限公司 (展位號:E09)


            儲備干部:5人,1、大專以上學歷,應屆畢業生優先; 2、服從管理,愿意從基層做起; 3、學習適應能力強,有強烈的進取心; 薪酬待遇:底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            投資理財顧問:5人,1、大專以上學歷,工作2年以上; 2、喜歡金融投資行業,有一定的金融專業知識; 3、吃苦耐勞,有較強的成功欲望和人際溝通能力; 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。


            經紀人:10人,1.男女不限,形象氣質佳,喜歡金融,有一定的金融專業知識; 2.能夠承受壓力,具有較強的學習能力,愿意從事具有挑戰性的工作; 3.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4.有從事投資、保險,期貨,證券等行業相關經驗者優先; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            業務員:10人,1、中專以上學歷,男女不限,形象氣質佳,喜歡金融; 2、較強的學習能力,希望挑戰高薪; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            銷售助理:4人,1、中專以上學歷,熟悉基本的銷售常識; 2、做事沉穩,有較強的團隊合作精神,善于團隊內部配合; 3、具有較強的人際溝通能力,適應力較強; 薪酬待遇:底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間


            辦公室文員:崗位職責: 1、安排公司各種會務和組織員工各種活動; 2、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談; 3、對公司各種文件和檔案進行整理、歸檔; 4、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發,維護記錄管理系統和執行基本的簿記工作等; 5、具有較好的外聯能力與公關意識,會議及活動的主持與策劃。 任職要求: 1.20-25歲,160cm以上,性格開朗隨和,形象氣質佳,聲音甜美,有親和力,衣著整齊大方得體。 2.有良好的文字功底,普通話標準,有一定外語能力;綜合素質較高,有發展潛力。 3.有良好的服務意識,熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備;熟練使用各種辦公軟件如:Office軟件。 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種禮儀常識。 5.具有一定組織協調能力、思維敏捷,應變能力強。 薪酬待遇:面議


            大客戶經理:5人,任職資格: 1、專科以上學歷; 2、形象氣質佳,溝通良好,邏輯思維及表達能力強; 3、工作踏實,品質端正,做事嚴謹,執行力強,能承受壓力,具有團隊精神及創新和服務意識;能夠較好地完成市場拓展所需的工作量; 4、有一定行業資源累積;銀行、證券、基金信托、保險、奢侈品行業經驗者優先。 福利待遇:待遇豐厚,擁有廣闊的晉升空間


            深圳市科曼醫療設備有限公司 (展位號:E10)


            駐外省銷售工程師:提供1-2個月的帶薪培訓,提供住宿; 培訓地為深圳總部; 長期外派于國內各省會城市; 各省會城市提供公寓式住宿; 提供住宿、社保齊全,人均年薪10萬以上(以公司7成銷售人員的收入評估的數據); 1、28歲以下,男女不限,形象好,身體健康,能適應長期出差; 2、大專以上學歷,電子、醫學、市場營銷、文學等相關專業; 3、具備良好素質,善于學習,善于與人溝通; 4、有銷售工作經驗者優先,優秀應屆生亦可考慮。


            英語外貿業務員 (工作地點:東非、南非):任職資格: 1、本科及以上學歷,醫學類、市場營銷等專業優先; 2、有較強的英語聽說讀寫能力,能與外商進行商務談判; 3、具備良好的職業素質與抗壓能力,思維靈活、善于溝通; 4、有外貿銷售經驗者優先考慮; 5、本職位提供2-3個月帶薪培訓,參加世界各國各大醫療設備展會,每年每人公派出國工作時間至少4個月,非一次性常駐。


            外貿跟單文員:任職資格: 1、大專及以上學歷,具有較強的英語聽讀寫的能力; 2、熟悉銷售內勤工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 3、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、具有較強的心理承受能力,工作責任心強,有良好的服務意識及團隊合作精神。


            國內銷售文員:任職資格: 1、大專及以上學歷,一年以上同崗位工作經驗,熟練運用辦公軟件,具有一定的財務知識; 2、工作自信認真,責任心強,有原則; 3、聲音甜美、相貌端正、懂商務禮儀; 4、有跟單經驗。


            國內銷售文員:任職資格: 1、大專及以上學歷,一年以上同崗位工作經驗,熟練運用辦公軟件,具有一定的財務知識; 2、工作自信認真,責任心強,有原則; 3、聲音甜美、相貌端正、懂商務禮儀; 4、有跟單經驗。


            長期駐外省售后工程師:任職資格:理工科專業,大專及以上學歷;能接受外派;具有相關技術支持工作一年以上經驗,有強烈的客服意識;常駐辦事處處理售后、投訴及各種技術支持、培訓等。


            嵌入式軟件工程師:任職資格: 1.計算機或電子工程相關專業; 2.嵌入式系統UI、業務功能設計開發; 3.對軟件開發,編程原理比較熟悉了解。熟練C、C++語言; 4.熟悉Linux 相關編程環境,如進程、線程,Socket編程等; 5.熟悉MiniGui界面編程; 6.參與系統架構、設計、開發以及測試全過程; 7.高度的責任心和敬業精神,能適應工作量大,時間緊的工作;


            算法工程師:任職資格: 1、生物醫學工程、通信與電子、自動化、儀器與信號測量、計算機應用、計算數學等專業,211重點工程大學本科及以上學歷(應屆生亦可); 2、對數字信號處理有較深入的認識,熟悉生物醫學電信號的處理和識別者優先; 3、具備C/C++軟件代碼設計能力,掌握主流的一個或多個軟件開發工具; 4、掌握信號處理的仿真工具,能夠熟練地進行信號仿真。 4、崗位職責: 1、負責生物醫學弱信號的算法研究; 2、負責心電、血壓算法的設計。


            軟件開發工程師:任職要求: 1,本科學歷,電子、自動化、計算機等相關專業,兩、三年以上linux C/C++應用程序工作經驗; 2,有良好的軟件相關基礎知識,精通C語言嵌入式軟件開發和多線程、數據結構應用,有C語言UI開發經驗,熟悉MiniGui開發最佳; 3,熟練通用的嵌入式操作系統linux與相關開發平臺搭建; 4,做事細心,為人忠厚,有較強的溝通、團隊協作能力。 工作職責: 1,負責公司新產品軟件系統的概要設計和終端應用軟件的設計,編碼與單元測試; 2,遵循已有的軟件開發流程和方法,保證軟件開發質量。


            軟件工程師(上位機):1、生物醫學工程、軟件工程、通信與電子、自動化、儀器與信號測量、計算機應用、計算數學等專業,本科及以上學歷(應屆生亦可); 2、掌握C/C++等技術,有規范的編程習慣;熟練windows平臺開發工具。 3、熟悉網絡通信等技術,熟悉多線程網絡編程; 4、熟悉嵌入式系統者優先; 5、有良好的團隊精神和協作意識;團隊合作精神,高度自主性和負責任的工作態度。 工作職責: 負責產品的上位機軟件設計開發工作。


            軟件工程師(下位機):任職資格: 1、掌握C/C++等技術,有規范的編程習慣; 2、熟悉嵌入式操作系統,比如ucos-II 等; 3、熟悉STM32單片機,電機控制,多機通信等; 4、有一定的軟件系統分析和軟件設計的能力,有過產品軟件的開發經驗或者醫療設備開發經驗優先。 崗位職責: 負責產品的下位機的軟件設計開發。


            硬件工程師A:任職資格: 1、掌握硬件電路設計等技術; 2、熟練掌握至少一款板卡設計軟件,有較好的設計規范習慣; 3、熟悉STM32等單片機,電機控制,多機通訊等硬件知識; 4、對硬件物料選型和參數測試有一定的經驗; 5、有團隊合作精神,具有高度自主性和負責任的工作態度。


            硬件工程師B:任職資格: 1、本科學歷,電子、自動化等相關專業; 2、有較好的硬件基礎知識(數字電路、模擬電路、信號處理、嵌入式系統等); 3、能熟練使用電子自動化設計軟件設計原理圖和板卡; 4、工作態度積極,負責在線產品的二次開發; 5、有醫療設備行業研發經驗者優先,其他工作經驗一年以上。 崗位職責:負責硬件開發工作。


            硬件工程師C:任職資格: 1、本科學歷,電子、自動化等相關專業; 2、有較好的硬件基礎知識(數字電路、模擬電路、信號處理、嵌入式系統等); 3、能熟練使用電子自動化設計軟件設計原理圖和PCB,有多層板設計經驗者; 4、熟悉壓力傳感器放大電路和濾波電路的設計,對模數混合系統設計有一定的經驗; 5、熟悉產品的電氣安規和EMC測試有一定的經驗; 6、工作態度積極,有良好的溝通能力和抗壓能力; 7、有醫療設備行業研發經驗者優先。 崗位職責: 1、根據計劃開展急救呼吸機硬件部分的設計工作,包括從概念設計、產品設計、設計驗證、部件認證等各階段的相關工作; 2、參與設計評審。


            三 、測試類-測試工程師:任職資格: 1、計算機、生物醫學工程、電子信息或相關專業,本科學歷; 2、能獨立設計測試方案,測試用例,制定測試計劃; 3、具有較強的溝通能力和足夠的耐心; 4、具備較強的學習能力,有醫療器械測試經驗者優先。


            工程部經理:任職資格: 1、熟悉產品開發流程,對項目驗證試產轉產階段開發控制管理有深入研究及應用,豐富的團隊項目管理經驗和團隊協作意識; 2、具備出色的組織管理能力,應變能力,良好的職位素質; 3、熟悉ISO9001、ISO13485等體系標準,對質量、程序規范有深刻認知; 4、有醫療電子設備公司從業經驗者優先。


            產品工程師:崗位職責: 主要負責公司無線中央監護產品的現場安裝,培訓、維護等。 任職資格: 1.一年以上網絡管理、維護經驗、能對網絡故障進行快速定位和排除、熟悉綜合布線系統; 2.熟悉網絡知識,精通計算機軟硬件維護,熟悉TCP/IP,熟悉cisco交換機及路由器設置; 3.熟悉各種網絡設備,能熟練對電腦、打印機等設備進行安裝、配置、調試和維護; 4.精通WINDOWS操作系統,能夠具備正確安裝和配置服務器; 5.思維敏捷,具有較強的邏輯思維能力、溝通能力、培訓能力; 6.具有良好的團隊合作精神,為人誠懇,認真負責; 7.能適應經常出差; 8.了解HIS系統、監護儀基本業務優先。


            設計類-工業設計師:任職資格: 1.工業設計本科以上學歷,2年工作經驗; 2.具有扎實的工業設計功底,對結構、材料生產工藝以及產品開發流程有深入的認識,有多款成功上市產品,有醫療產品設計者優先; 3.能以手繪設計交流,熟練使用AI/CorelDRAW/PS等平面軟件,精通ProE、犀牛建模和渲染軟件; 4.具有良好的執行意識、計劃能力和溝通能力,以及認真、細致的工作態度。


            IPQC/QA (品質抽查與過程檢驗):任職資格: 1.大專及以上學歷,有QA或IPQC的經驗1年以上; 2.熟悉電子產品生產過程; 3.熟悉過程檢驗和監督的方法,善于分析、總結問題; 4.熟悉數據分析和質量分析工具;


            成品檢測員:任職資格: 1、高中或中專學歷,男女不限;對原材料、電子零部件、品質控制有基本的認識和經驗;工作認真細致,有責任心。 2、有良好焊接技術或有電子電路基礎者優先;本崗位屬基層崗位,大?;蛞陨蠈W歷者應聘此崗位可做儲備技術型人才,公司提供可持續發展的廣闊空間。歡迎優秀應屆生。


            采購員:任職要求:電子或機械專業大專以上學歷;熟悉鈑金、機加工、塑膠行業及加工過程;熟悉電子元器件及線路板;具有良好的溝通能力與商務洽談技巧;具有相關實踐工作經驗者優先。


            絲印技術員:任職資格:高中以上學歷,男女不限。熟悉生產交付流程,有過塑膠件相關絲印工作經驗,較強的質量意識,了解質量體系要求。


            程序燒錄員:任職資格:高中以上學歷,男女不限。熟悉生產交付流程,能夠熟練的操作電腦及辦公軟件,有一定的醫療設備測試經驗,較強的質量意識,了解質量體系要求(ISO13485、FDA)等。有一定的個人素質修養,有醫療設備相關工作經驗優先。


            模塊檢測員:高中以上學歷,男女不限。電子相關專業,熟悉電子元器件,有品質相關經驗,會使用萬用表和烙鐵,能看懂電路原理圖優先。


            市場類-文案:任職資格: 1、漢語言文學、新聞、中文等相關專業,本科以上學歷,擅長寫作; 2、男女不限,五官端正; 3、有良好的溝通技能與技巧,能承受工作壓力; 4、富有開創能力和挑戰精神、能在壓力下勝任工作; 5、在國家級刊物或知名刊物發表過文章者優先考慮。


            審計主管:任職條件 1.本科及以上學歷,財務、審計等相關專業,有注冊會計師或審計師資格; 2.三年以上審計工作經驗,有事務所或大中型企業內部審計和內控管理經驗; 3.熟悉財稅法規、審計和風險控制知識體系和程序、公司財務管理流程,具有較強的財務審計分析能力和分析判斷能力; 4.具有很好的執行能力、組織協調能力;


            審計專員:任職條件 1.大專以上學歷,財務、會計、金融等相關專業; 2.兩年以上制造行業財務工作經驗; 3.較強的財務分析能力;熟悉公司內部各部門的業務運作流程; 4.了解制造業的財務實際操作和成本管控能力; 5.熟悉國家財經法律、法規及政策,熟練掌握并運用內部審計準則、程序; 6.良好的溝通能力及書面表達能力;


            美聯物業代理(深圳)有限公司 (展位號:E11)


            文員:2人,崗位職責: 1、入離職手續辦理、人事動態、人事信、協助分行招聘、考勤管理等人事工作; 2、分行整體形象監督、監管分行員工行為(如:考勤、外出、紀律)等日常行政管理工作; 3、重要文件、合同、發票等整理保管; 4、協助經理日常辦公事務,如:會議記錄、現金存款、雜費報銷、更換櫥窗廣告等工作. 任職要求: 辦公軟件操作熟練,對數字敏感; 性格開朗,細心有耐心,能承受一定的工作壓力。


            地產銷售員:高中 以上,任職要求: 1、具有半年以上銷售工作經驗; 2、工作積極主動,善于溝通勇于面對挑戰; 3、原則性、紀律性強,富有團隊合作意識; 4、有房地產經紀人助理證優先。 福利待遇: 可觀的收入:固定底薪、傭金比率高達15%-40%、現金獎全額發放等政策。 完善的福利:五險一金、國內外旅游、年假、生日假、病假、婚假、產檢假、產假、陪產假、恩恤假等帶薪假。 良好的晉升階梯:鼓勵員工內部晉升,員工可憑借業績和實力快速晉升,優秀員工可在1年內由業務員晉升至銷售管理職位。 專業系統的培訓:專業課程+戶外拓展培訓+培訓資助計劃,按級別每年提供1500元 — 10000元不等的資助金額,鼓勵員工終身學習,持續進修。


            福利待遇:1、可觀的收入:固定底薪、傭金比率高達15%-40%、現金獎全額發放等政策。 、完善的福利:五險一金、國內外旅游、年假、生日假、病假、婚假、產檢假、產假、陪產假、恩恤假等帶薪假。 3、良好的晉升階梯:鼓勵員工內部晉升,員工可憑借業績和實力快速晉升,優秀員工可在1年內由業務員晉升至銷售管理職位。 4、專業系統的培訓:專業課程+戶外拓展培訓+培訓資助計劃,按級別每年提供1500元至10000元不等的資助金額,鼓勵員工終身學習,持續進修。


            置業顧問:任職資格: 1、對銷售工作有較高的熱情; 2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。


            電話顧問:任職資格: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度, 有相關電話銷售工作經驗者優先。


            客戶助理:任職資格: 1、負責地產交易過程中的客戶滿意度、交易進程的電話查訪 2、完成客戶問卷調查工作; 3、協助處理上門拆投案件; 4、接受客戶關于交易流程和公司制度方面的咨詢; 5、完成上司臨時安排任務。 福利待遇: 1、基本工資+提成+現金獎+其它獎勵(底薪2500-3000) 2、新手免單入職 3、集團提供購買社保 4、年內國內游,境外游等多項獎勵


            培訓導師:有相關經驗者優先。


            奧蒂瑪光學科技(深圳)有限公司 (展位號:E12)


            服務工程師:6人,職位要求: 1、大專及以上學歷,機械、電氣、自動化、計算機等相關專業,具有一定英文基礎; 2、有從事設備維護、客服工作,特別是PCB設備的相關工作經驗優先;應屆畢業生亦可; 3、具有團隊意識,需要較好的溝通、協調能力;能夠獨立,自信地處理不同問題; 4、適應出差. 培養及發展方向: 公司會通過相應的培訓及要求,協助工程師樹立及強化更好的動手維護能力,系統思維能力,溝通協調能力、靈活的人際能力。 職業發展方向為:客服主管;售前技術支持專家;銷售人員.


            市場及銷售助理:2人,職位要求: 1、大專以上學歷,具備銷售及相關經驗者優先考慮; 2、具備較強的工作責任心,出色的語言表達能力與溝通協調能力; 3、具備較強的工作積極性和主動服務的意識; 4、性格活潑開朗大方。


            深圳市自由美標識有限公司 (展位號:E13)


            人事/行政主管:1人,崗位職責:? 1、熟悉人力資源招聘、績效考核等規定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策和深圳經濟特區勞動政策法規,以及深圳市政府勞動人事部門的辦事程序。 2、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業精神; 2、制定公司員工培訓計劃,并組織實施員工崗前培訓、管理培訓及其他專項培訓;? 3、解答員工就勞動法規、政策和公司人事制度方面的疑問,協助處理人事勞資糾紛; 4、完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1.全日制大專及以上學歷,人力資源管理、心理學等相關專業, 2.熱愛人力資源工作,并期望將其作為事業來經營,能持續主動、投入、用心地工作; 3.有3年以上相同崗位工作經驗; 4.持有人力資源管理資格證書者優先。


            營銷員:3人,性別不限,中專以上學歷,熱愛營銷工作,品貌端正,氣質佳,學習能力強;有廣告行業銷售工作經驗優先。


            市場推廣專員:1人,大專學歷,思維縝密,善于策劃推廣方案;文筆較好,能獨立完成一般方案的撰寫;會操作基本的平面設計軟件。


            網絡推廣專員:1人,大專以上學歷,20-30歲,性別不限,計算機 相關專業,薪資3000-3800元/月。 工作職責:1、負責公司及部門品牌、業務的網絡推廣工作; 2、負責公司網站的搜索引擎優化及推廣; 3、負責公司公眾號的媒體的推廣; 4、其他推廣方式及渠道的拓展與維護。 需具備的工作技能:1、具備相關崗位工作經驗; 2、熟悉網絡推廣、SEO及其它推廣方式及方法;3、熟悉新媒體工具,并有一定的實際操作經驗;4、為人踏實、勤奮、好學、適應能力強。


            結構工程師:大專 以上,2人,1、有機械鈑金經驗1年以上經驗; 2、會CAR、CAD、POE(或其它3D軟件); 3、有較好的溝通能力和語言能力。


            深圳先進微電子科技有限公司 (展位號:F07)


            興英科技(深圳)有限公司 (展位號:F08)


            SQA工程師-主板廠品保部:22歲 至 35歲,大專 以上,1人,職責概述: 1、負責主板廠供應商稽核實施; 2、負責主板廠供應商品質協議簽訂; 技能要求: 1、大專以上學歷,專業不限,英語過四級; 2、熟悉ISO/QC080000/OHSAS18001所屬條款及應用; 3、有大型EMS電子廠1年以上SQE工作經驗,有電腦主板或顯示卡廠工作優先; 4、熟悉供應商評審/稽核流程; 5、個性開朗,能吃苦耐勞。


            主板測試助理工程師:20歲 至 35歲,大專 以上,2人,崗位職責: 1、負責主板研發階段的測試工作,要求能夠按照計劃完成測試,并提交測試報告; 2、負責研究主板新技術的性能和特點,并制定相應的測試方案;改進測試技能; 3、主要測試內容包含BIOS,CPU,Memory,Video,Audio,LAN,SATA,USB,PCI,PCI-E等。 技能要求: 1、大專以上學歷,計算機、電子信息,通訊技術自動化等相關專業 2、熱愛計算機DIY,對計算機測試工具,測試軟件有一定了解; 3、熟練使用Office(Word,Excel,Power Point)辦公軟件 ; 4、性格開朗,具備較強的團隊合作及抗壓能力; 5、優秀應屆畢業生亦可。


            業務助理/分析專員:20歲 至 35歲,大專 以上,2人,1、負責出貨訂單下單以及出貨流程追蹤; 2、負責客戶需求報表維護; 3、負責工廠端對業務窗口以及客戶訪廠接待。 崗位要求: 1、英文四級以上,會西班牙語優先; 2、熟悉國貿出貨流程 3、應屆優秀畢業者亦可


            FPM(NPI)工程師:22歲 至 35歲,大專 以上,1人,崗位職責: 1. 負責新產品(Desktop/AIO/Tablet PC)導入相關事宜及Overall Schedule掌控 2. 負責產品量產前相關工作準備安排及追蹤 3. 負責主導產品工程變更及客戶相關特殊要求導入及狀況跟進 崗位要求: 1.大專以上學歷,專業不限; 2.熟練掌握計算機軟、硬件相關知識有電子廠相關工作經驗EMS(電子制造服務)行業NPI經驗優先考慮 3.英語基礎扎實,具有良好的讀寫說能力,能夠與國外客戶進行正常的溝通交流; 4.具有良好的溝通協調能力,應屆畢業生亦可。


            船務:20歲 至 35歲,大專 以上,2人,崗位概述: 1. 根據供貨商提供之裝箱單,發票,制作材料進口相關單據; 2. 每月做材料進口費用統計及金額預估提列; 3. 與采購/供貨商/運輸/倉庫/報關員配合操作,確保材料順利進口至工廠。 技能要求: 1、大專以上學歷,電子商務或者國際貿易專業優先,英語熟練; 2、細心負責,心理素質良好,吃苦耐勞,溝通協調能力佳者優先; 3、一年以上相關工作經驗,辦公軟件及ERP熟練者優。


            SMT/DIP/TP生產線組長:20歲 至 25歲,中專 以上,7人,崗位內容: 1.負責每天早會宣講,生產現場紀律管理,產線的物料管理和產品質量管理; 2.負責對生產效率和5S現場管理的改善和維護; 3.對制造工單、生產計劃的接收和預估,ECN導入指令的及時傳達; 4.負責制程不良的改善及預防; 5.保持與周邊單位的有效溝通. 崗位要求: 1.中專以上學歷,性別不限; 2. 熟悉SMT.DIP.TP產線制程,有一年以上的電子廠生產線現場管理經驗者優先; 3. 能及時的發現問題解決問題,質量意識強并服從管理安排; 4. 具有一定的組織能力,懂得運用員工優點合理安排工作,能承受一定壓力,有上進心.


            PM工程師-VGA研發部工作地點:在寶安沙井:20歲 至 35歲,大專 以上,1人,技能要求: 1、大專以上學歷,英語過四級,英語專業和計算機專業優先,會操作OFFICE 軟件; 2. 會操作AI等制圖軟件,善于溝通,思維靈活; 3、有PM相關工作經驗優先


            招商銀行股份有限公司信用卡中心 (展位號:F09)


            客戶經理:大專 以上,工作內容:負責招商銀行信用卡的推廣及渠道維護等;能承受戶外工作壓力;熱衷于銷售工作,樂于接受挑戰,追求高業績、高獎金收入。歡迎應屆畢業生加入。 我們將為您提供: 1:底薪最低2600-3500 + 業務提成 + 年終獎金 + 其他福利(降溫、取暖補貼);2:為每位員工提供首月帶薪培訓;3:、廣闊的發展平臺和晉升空間;4:完善的社會保險(養老、醫療、工傷、失業、生育、大病互助)和住房公積金; 5:帶薪年假及《勞動法》規定的相關假期。 工作地點:深圳市福田區深南大道6031號杭鋼富春商務大廈3樓


            企劃助理:一、崗位職責: 1、參與深圳區域信用卡營銷活動的規劃與設計及后期分析、評估工作; 2、負責具體活動的執行管控:包括商戶談判、文案撰寫、物料設計、時效管控、信息反饋等; 3、配合主管完成企劃部日常管理工作。 二、崗位要求: 1、大學本科以上學歷,金融、市場營銷和管理類專業優先;有同業同類工作經驗者優先;有合作商戶資源者優先; 2、形象好氣質佳、善于表達,溝通能力好、協調能力強; 3、具備較強的業務開拓能力、執行力強、具有團隊合作意識、責任心強; 4、思維活躍,具有創新能力; 5、性格開朗、態度積極,對工作充滿激情; 6、吃苦耐勞,能夠應對巨大的工作壓力和挑戰。


            消費信貸專員:一、工作描述: 1、負責深圳地區消費信貸業務合作車商店面的日常維護工作,完成銷量指標任務。 2、負責與合作車商談判、協調、聯合開展各類消費信貸業務市場活動。 3、主動尋找消費信貸業務目標客群,開展宣傳推廣工作。 二、職位要求: 1、本科及以上學歷。 2、有較強的執行能力,確保完成下達的任務指標。 3、有較好的拓展及談判溝通能力。 4、能吃苦耐勞,有較強的親和力。 5、有車商4S店、房產銷售及相關從業經驗的應聘者將優先考慮。 6、有駕駛證者優先考慮。 三、我們將為您提供: 1、為每位員工提供專業的商務培訓; 2、廣闊的發展平臺和晉升空間; 3、完善的社會保險(養老、醫療、工傷、失業、生育、大病互助)和住房公積金; 4、帶薪年假及《勞動法》規定的相關假期。所屬機構:招商銀行深圳信用卡部


            我們將為您提供::1、為每位員工提供專業的商務培訓, 2、廣闊的發展平臺和晉升空間; 3、完善的社會保險(養老、醫療、工傷、失業、生育、大病互助)和住房公積金; 4、帶薪年假及《勞動法》規定的相關假期。所屬機構:招商銀行深圳信用卡部


            山一電子(深圳)有限公司 (展位號:F10)


            英國吉美國際集團有限公司 (展位號:F11)


            人力資源助理/專員:1人,崗位要求:1、大科以上學歷,人力資源管理相關專業畢業,對人力資源管理各個模塊熟悉;2、熟悉國家最新頒布勞動法、合同法內容;3、能協助部門領導完成各項工作目標。


            行政專員/助理:1人,1、20-30歲,身高1.60M以上;2、行政管理專業或文秘專業優先,??埔陨蠈W歷;3、較強的溝通、協調能力;4、熟悉辦公軟件的使用和軟硬件的日常簡單維護; 5、從事過行政工作且有一年以上。


            銷售顧問/教育顧問:3人,崗位要求:1、具有1年以上培訓或銷售經驗;2、活動組織能力強,可出差。3、有教育培訓行業課程推廣及售后服務的經驗者優先。


            教育部市場經理:2人,崗位要求:1、具有5年以上培訓或銷售經驗;2、有2年以上市場團隊管理經驗;3、有教育培訓行業課程推廣及醫療美容業經驗者優先。


            培訓導師:2人,崗位要求:1、3年以上培訓或銷售培訓經驗;2、活動組織能力強,可出差。3、有教育培訓行業課程推廣及售后服務的經驗者優先。


            教育渠道總監:1人,崗位要求:1、具有5年以上渠道開拓經驗、管理經驗。2、具有培訓經驗。3、具有團隊管理經驗。


            營銷策劃總監:1人,崗位要求: 1、年齡在30-40歲之間,市場營銷、新聞廣告等相關專業,本科以上學歷;會使用蘋果系統;2、具備良好的藝術審美能力、文案審閱能力、市場敏感力和創造性思維,能為設計師提供良好的指導思想;3、三年以上醫療、美容或高端女性消費品的營銷和策劃工作經驗,對抗衰老行業充滿激情;4、對品牌營銷及傳播有較深理解和創新營銷能力;5、有極強的思考能力、能夠把思想落地成為營銷策劃方案的能力。


            文案:1人,崗位要求:1、廣告學、中文、新聞等相關專業,本科以上學歷;2、2年以上文案策劃工作經驗,具備一定的文學功底,良好的文字駕馭和文案撰寫能力;


            策劃專員:2人,崗位要求:1、三年以上活動策劃經驗;2、有單場活動策劃、執行能力;3、溝通表達強,能做主持或培訓優先,有文藝特長優先。


            會務執行:1人,崗位要求:1、協助完成活動策劃案執行工作,至少一年以上會務執行工作經驗; 2、協助完成會務現場執行工作;3、能吃苦耐勞,有團隊合作精神。


            網絡營銷:1人,崗位要求:1、大專及以上學歷,電子商務、計算機、市場營銷、新聞、廣告等相關專業 ;2、1年以上互聯網從業經驗,有大中型企業網絡營銷策劃從業經驗; 3、有較廣的推廣渠道及工具,有較好的論壇、博客、微信、社區推廣和經營的思維和技巧。


            財務中心-會計專員:2人,1、20-30歲,身高1.58M以上;2、財會專科畢業,熟悉財務專用軟件;3、有團隊合作精神,良好的服務心態;4、從事過醫療美容業工作經驗者優先考慮。


            網絡部-網絡管理員:1人,崗位要求:1、一年以上軟件日常維護、項目實施和運營維護工作經驗; 2、熟悉計算機硬件和外設,網絡設置及應用,常用軟件安裝維護;3、能熟練使用和配置windos 2008系統,熟悉SQLServe數據庫常用的SQL語句;4、有醫療軟件、金蝶軟件實施工作經驗者優先。


            總經理秘書兼人力行政助理:1人,崗位要求:1、25-30歲,身高1.60M以上;2、人力資源或行政管理專業,專科以上學歷;3、邏輯思維嚴密,善于溝通與協調;4、相關崗位工作經驗2年以上。


            會務營銷經理:10人,崗位要求:1、大專以上學歷,年齡28歲以上,專業不限;2、有3-5年會務營銷經驗,熟悉會務工作流程、會務工作的籌備及具體實施方案;3、具有培訓行業或會務營銷公司等會務工作經驗者優先考慮、適應全國出差。


            市場服務顧問:30人,崗位要求:1、大專以上學歷,年齡22-30歲,性格開朗,形象氣質佳,女160cm以上,男175cm以上(條件優秀者適當降低學歷要求);2、有1年以上市場營銷、銷售類工作經驗;能適應長期全國出差;3、從事過醫療美容行業工作者優先、有培訓經驗者優先。


            市場開拓顧問:10人,崗位要求:1、大專以上學歷,年齡22-30歲,形象良好,性格開朗,能吃苦耐勞;2、有1年以上市場營銷類工作經驗或優秀應屆畢業生;3、有美容院渠道或美容院渠道開拓經驗者優先、適應全國出差。


            護士:6人,崗位要求:1、20-30歲,形象氣質佳;2、護理專業,有護士資格證;3、護理工作經驗1年以上,可獨立配合醫生或專家工作。(工作地點:深圳市/廣州市)


            助理護士:2人,崗位要求:1、20-30歲,護理專業應屆畢業生;2、良好的團隊合作精神,良好的服務心態。(工作地點:深圳市/廣州市)


            醫士:1人,崗位要求:1、臨床醫學相關專業,大專以上學歷,持醫士職業資格證書;2、相關工作經驗一年以上,良好服務意識。(工作地點:深圳市/廣州市)


            醫藥檢驗師:1人,崗位要求:1、醫學檢驗相關專業,大專以上學歷,具備初級或以上職稱; 2、掌握醫院臨床檢驗工作基本技能,能夠獨立完成各種檢驗項目;3、工作經驗一年以上,良好服務意識。(工作地點:深圳市/廣州市)


            客服專員:2人,崗位要求:1、20-30歲,形象好,身高1.60M以上;2、聲音甜美,有較強的溝通力、協調力;3、具有1年以上客戶服務類工作經驗,從事過醫療美容業工作經驗者優先考慮;4、有團隊合作精神,良好的服務心態。(工作地點:深圳市/廣州市)


            營養師:1人,崗位要求:1、中專以上學歷,25-45歲,五官端正;2、了解營養學專業知識,懂膳食搭配,熟悉烹飪粵菜佳;3、服務過星級會所或星級酒店優先。(工作地點:廣州市)


            人事行政專員/助理:1人,崗位要求:1、25-30歲,身高1.60M以上;2、人力資源或行政管理專業,??埔陨蠈W歷;3、邏輯思維嚴密,善于溝通與協調;4、相關崗位工作經驗2年以上,服務過星級會所或酒店優先;5、良好的服務心態。(工作地點:廣州市)


            咨詢顧問:3人,崗位要求:1、??埔陨希蜗蠹?,身高1.65M以上;2、熱愛醫療美容業,有醫療項目咨詢經驗3年以上;3、有專業醫療知識背景優先;4、有較強的親和力和溝通力、銷售力;5、熟悉醫療機構業務流程與服務流程,有團隊合作精神。(工作地點:深圳市/廣州市)


            深圳市金鋒鏑廣告有限公司 (展位號:F12)


            深圳市迪比科電子科技有限公司 (展位號:F13)


            東莞聯豐科藝金屬有限公司 (展位號:F14)

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